政工师评审个人工作总结(二)

政工师评审个人工作总结(二)

我叫xxx，男，31岁，大专学历，任政工职务11年，中共党员。2000年学校毕业到宏途公司起从事安全工作，任专职安全员。2010年到山东唐骏欧玲汽车制造有限公司任团委纪检委员、劳动委员。在10年的工作时间里，我始终以一个共产党员的标准严格要求自己，牢记职责，时刻将职工利益放在最重要位置，工作扎扎实实，勤勤恳恳，工作水平不断提高，较好地完成了自己的各项工作任务，为公司发展贡献了力量。

一、扎实学习不断提高思想业务水平

积极参加各类学习，认真学习《劳动法》等专业知识，不断提高自身业务水平。同时，坚持学习马列主义、毛泽东思想、“三个代表”、科学发展观的理论，坚信党的领导，拥护党的政策，立场坚定，旗帜鲜明，时刻能与党中央保持高度一致。在从事政工的10年时间里，时刻运用国家法律法规规范自己的言行，不做出格事，办事客观公正廉洁，工作认真负责，团结同志，联系群众，为人正直，言行端正，扎扎实实做事，堂堂正正做人，工作受到了公司领导及职工的充分肯定。

二、主要工作表现及实绩

1、强化广大团员青年教育，用科学的理论武装人。多年的工作实践使我认识到加强广大团员青年的理论教育是基础，只要广大团员青年有较高的理论素质，才能更好地理解党和国家的方针政策，才能对形势的发展和工作的开展有一个正确的认识，思想工作做起来也就

得心应手。为此，多年来，我狠抓广大团员青年的理论教育工作，坚持定期学习制度，坚持注重实效的原则，使广大团员青年的理论水平得到不断提高。

2、强化典型引路，用先进典型引导人。多年来，我认真组织广大团员青年学习模范人物的先进事迹，同时每年都要在单位评选先进，树立典型，组织广大团员青年以先进同志为榜样，开展“比学赶帮”活动。极大地调动了广大团员青年的工作热情。

3、以身作则，用自身的实践行动去带动人。俗话说，说一千，道一万，不如做出个样子看，领导干部只有以身作则，率先垂范，这样你才有威信，才有说服力，这比空洞的说教效果明显得多。所以多年来，不管干什么工作，我都从自身做起，要求广大团员青年做到的自己首先做到，要求广大团员青年不做的，自己首先不做。由于自身过得硬，所以保持了较高的威信，说出话来有人听，思想工作做起来也就容易得多。

4、以人为本，用一腔热情去感动人。一个没有感情的人是不可能做好思想政治工作的，只有带点感情去做思想工作，才能收到事半功倍的效果。多年来，我把关心广大团员青年的冷暖放在第一位，深入广大团员青年中间，了解他们的生活困难，及时帮助他们解决问题，同时充分发挥桥梁和纽带作用，把职工的意愿及时反映给企业行政领导。人心都是肉长的，你对广大团员青年好了，广大团员青年才会信任你，才会接受你的管理教育，认可你的工作，在多次的民主评议中，被大家评为是优秀团干部。同时，通过多年的努力，使职工的工

作热情有了明显提高，工作的积极性和主动性得到了充分发挥，有力地推动了单位的各项工作，多次受到上级的表彰。

5、近5年主要工作情况：2005年组织宏途公司员工参加安全知识培训，牢固树立安全第一的工作理念。2006年组织公司开展排查安全隐患活动，当年实现了零事故的公司目标。2007年组织宏途公司所有班组开展安全管理活动。班组是安全生产最基层的单位，结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理。2008年组织公司加强检修安全培训，严格外来施工队的安全管理。牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，贯彻检修安全管理规定，严格落实安全确认制，实现风险受控。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务，签定安全责任书，交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理，落实安全教育，督促外协单位对所用员工进行安全考试，做好备案，严格持证上岗。2009年到唐骏公司后，认识到了工作的转变，坚持围绕公司方针目标开展团的工作。通过组织一系列活动来调动广大团员青年的积极性和主动性。组织了创建优秀团员青年岗和青年文明号活动，极大的激发了团员青年的工作热情和学习热情。2010年为团员青年的成才搭建平台，鼓励青年团员进行技术革新，组织了辩论赛和一系列培训。

三、今后的工作打算

1、继续做好广大团员青年的思想工作，组织广大团员青年学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想、以及党中央做出的其他重大政策法规，使广大团员青年的精神面貌始终与党中央保持一致，积极开展工作。

2、积极配合行政领导搞好其他工作，提高工作透明度，搞好诚信建设，开展诚信经营，最大限度地提高经济效益。

3、积极做好广大团员青年工作，开展为团员青年搭建平台活动，关心广大团员青年生活，为广大团员青年谋发展。

山东唐骏欧铃汽车制造有限公司