2017年党建目标责任书3篇
2017党风廉政建设目标责任书
中共四川南江矿业集团有限公司委员会2017年度党风廉政建设目标管理责任书为认真贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会，中纪委五次全会精神，把“守纪律，讲规矩”落实到行动中，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，严反“四风”，明确企业党政领导班子和领导干部对党风廉政建设和反腐败工作应负的责任，从源头上防止腐败，为集团公司的改革、转型发展和稳定提供支持与保证。
特制定党风廉政建设目标责任书。
一、责任人的确定以及责任范围划分：1、公司党委是党风廉政建设的责任主体，党委书记为第一责任人，纪委书记是第一监督责任人。
2、各成员企业、子公司、党总支、直属支部书记、矿长、经理为该单位党风廉政建设的第一责任人。
3、各部室第一负责人为该部室党风廉政建设的第一责任人。
二、目标责任：1、各成员企业、子公司要把党风廉政建设和反腐败工作纳入到本单位生产经营之中，同部署，同落实，同检查，同考核，同奖惩，做到任务分解明确，责任落实到人，有工作机构，有工作部署，有工作措施，有检查考核办法，有责任追究制度。
2、各成员企业、子公司要加强企业廉政文化建设，大力营造廉政文化氛围，推进廉政文化进车间、进班组、进家1庭。
3、认真履行“一岗双责”，对本单位的领导干部严格教育，严格要求，严格管理，严格监督；管好班子成员，带好队伍，管好家属、子女和身边工作人员;督促领导班子成员抓好自身建设和各自分管科室的党风廉政建设工作，主动与班子成员开展廉政谈话活动。
4、各成员企业、子公司、部室不以任何名义任何形式收受管理和服务对象、主管范围内下属单位和职工、供应商、工程承包人员和合作伙伴，以及其他与行使职权有关的单位和个人赠送的红包礼金；尊崇党章，严格执行《准则》《条例》和改进作风等各项规定，自觉践行“三严三实”要求，管好自己，管好亲属和身边工作人员，作清正廉洁的表率。
5、各基层党总支、直属支部每月要组织党员进行一次以党风廉政建设为主要内容的学习。
重点加强对项目财务资金建设使用的管理、施工安全、质量、环保的管理，物资、设备采购管理，员工日常的管理进行监督和检查，从源头上预防和治理腐败工作。
党建目标管理责任书3(最新版)
党建目标管理责任书3（最新版）为提高我镇各村支部党建工作水平，充分调动党建工作积极性、主动性和能动性，本着明确党建目标，强化责任落实、促进各项工作的指导思想，就做好今年我镇各村支部党建工作签订本责任书。
一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，认真学习贯彻党的十七大精神，围绕县委工作大局，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
根据县委的要求，经乡党委研究决定，制定本责任书，望认真抓好落实。
二、目标和任务以学习贯彻落实党的十七大精神为内容，抓好党员队伍先进性建设工作。
按照中央和省、市、县委、乡党委的要求，把学习、宣传、贯彻党的十七大精神作为当前和今后一段时间的头等大事和首要政治任务，全面掀起学习贯彻党的十七大精神热潮。
以建设社会主义新农村为主题，不断加强和改进农村基层组织建设。
以先锋工程为载体，深入开展创五好、奔小康，建设社会主义新农村活动。
积极探索行政村合并后的村级组织设置的新途径、新方法，按照德才兼备、精简效能的原则，做好选好配强新的村级领导班子。
以建设一支高素质的村干部队伍为目标，加强村干部的学历培训和实用技术培训，鼓励村干部参加高中和大专学历培训。
建立村后备干部队伍，加强培训和实践锻炼。
积极筹措资金，提高集体经济空壳村的村干部误工补贴标准，建立村干部保障机制。
在建设凝聚力工程的要求下，突出重点，分类指导。
对已达到五好要求的党支部，要提出更高的要求，向社会主义新农村迈进；对未达到五好标准的村党支部，要按照缺什么，补什么的原则，有针对性地提出创建计划和措施。
因地制宜，大力发展壮大村级集体经济，增强村党支部开展工作和凝聚群众的物质基础。
1、切实抓好党员教育管理和发展工作。
坚持五个先行，做到调查摸底、组织调整、关心帮扶、骨干培训、宣传引导先行，大力推进农民知识化工作，深化一学两带活动，提高党员的综合素质和带头致富、带领群众致富能力。
2017党党风廉政建设责任书范文
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2017党风廉政建设责任书篇一党员(干部)党风廉政建设责任书为贯彻落实上级和局党委关于加强党风廉政建设的有关文件精神，进一步加强中心党风廉政建设和反腐败工作，明确党员干部党风廉政建设和反腐败工作的责任，使中心各项工作做到依法行政、求真务实、廉洁高效，促进交通运输事业更好更快发展，特签订本责任书：一、责任范围对本人自身的党风廉政状况负全部责任。
二、责任内容1、贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，模范遵守各项党风廉政、监督制度，自觉抵制各种不正之风，并敢于同违法、违纪行为和腐败现象作斗争。
2、加强自身的作风建设。
认真学习党风廉政建设方面的理论、法规，在思想上、政治上和行动上与中央保持一致，廉洁奉公，扎实有效完成各项工作任务。
3、严格执行党员报告个人重大事项的规定及廉洁自律的各项规定。
4、重视自身八小时工作时间外的党员形象，对本人贯彻执行党风廉政情况进行经常性的自查自纠，及时纠正工作中的缺点和错误，自觉接受广大群众的监督。
5、及时了解党内外群众对党风廉政建设情况的反映和意见，发现问题及时汇报，并积极协助处理。
6、在模范遵守党风廉政建设各项规定的同时，经常关心身边干部职工廉洁自律情况，发现问题要及时报告，并对当事人予以提醒、批评和帮助，促使其改正。
三、党风廉政建设承诺1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策，认真执行国家各项法律法规和财经纪律，模范遵守中央八项规定及单位各项工作制度，保证各项工作任务的顺利完成。
2、按时参加党风廉政宣传教育学习，积极参加党风廉政教育活动，定期向领导和主管部门汇报个人及本单位、本部门开展党风廉政建设工作情况。
2017年党风廉政建设责任书
2017年党风廉政建设责任书贯彻落实党风廉政建设责任追究制关键在于明确责任,强化考核,严格实施。
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2017年党风廉政建设责任书篇一：党风廉政建设责任书为深入贯彻中共中央《关于实行党风廉政建设责任制的决定》，进一步明确党政领导班子和领导干部对党风廉政建设应负的责任，有效推进我镇党风廉政建设责任制工作的落实，结合全镇实际，特制定本年度党风廉政建设目标责任。
一、责任范围镇领导班子成员，镇直各单位负责人、各村(居)党支部书记为本单位党风廉政建设第一责任人。
镇领导班子成员根据工作分工、责任范围，对分管、联系单位，所驻村居“两委”班子的廉洁从政行为负责，并对党风廉政建设工作加强监督和指导。
各村(居)党支部书记对村“两委” 班子成员的廉洁从政行为和本村(居)的党风廉政建设负总责。
二、责任内容1、认真落实党风廉政建设责任制，明确镇直各单位及村(居)党支部是第一责任主体，党支部书记是第一责任人，履行第一责任人的政治职责，对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责。
领导班子其他成员要抓好自已职责范围内的反腐倡廉建设。
2、切实加强领导，及时研究和安排部署本单位和本村(居)党风廉政建设工作。
及时研究解决党风廉政建设工作的重要问题，及时向镇纪委举报发生在本村(居)、本单位的违纪违法案件。
镇直各单位负责人、各村(居)支部书记要认真履行第一责任人的责任，督促班子其他成员抓好党风廉政建设工作;班子其他成员要督促所分管镇直单位和所驻村居抓好党风廉政建设工作。
3、抓住关键环节，深入贯彻落实党风廉政建设责任制。
对区委、区政府确定的党风廉政建设和反腐败工作任务，要及时制定工作方案和措施，抓好工作落实。
4、切实加强党风廉政宣传教育，采取多种形式进行党性党风党纪教育、法纪教育和廉政勤政教育，严格执行领导干部廉洁从政规定。
规范责任范围内公职人员廉洁从政行为，切实解决好领导干部廉洁从政方面存在的突出问题，管好配偶、子女和身边工作人员。
党员目标管理责任书(3篇)
党员目标管理责任书（3篇）你们是不是在不知道党员目标管理责任书要怎么写呢?下面小编整理了3篇党员目标管理责任书，供大家参考，希望对大家有帮助。
党员目标管理责任书【一】为认真贯彻落实党的xx大精神和《中国共产党基层组织工作条例》，根据公司党建工作要点，为进一步加强和改进基层党组织建设，提高党员素质，充分发挥基层党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，特制定XXX 年支部党员目标管理责任书一、目标内容：1、认真学习党的xx大精神，认真学习科学发展观重要思想和xx同志关于建设和谐社会的系列理论，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
坚决执行党的路线方针政策，立足本职，多干实事，把远大理想同务实精神结合起来，艰苦奋斗，多作贡献，言行一致，讲求实效，不图虚名，勤勤恳恳，扎实有效地完成各级领导交给的各项任务。
2、认真贯彻落实《中共中央、国务院关于加强职工思想道德建设的若干意见》精神，着力拓展思想道德建设形式，建设高格调、高水平、高质量的酒店文化，员工无违纪和违法的现象。
3、积极开展本色做人、出色做事、特色发展的主题实践活动，在酒店以德为龙头、经营为主线的工作中，凸现服务意识、奉献意识、争先创优意识，发挥党员的先锋模范作用，努力使自己成为营销与服务的榜名，为酒店的销售与服务质量的提高作出新的贡献。
4、深入学习、宣传、贯彻《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》以及xx同志在中纪委七次全会上的重要讲话等党风廉政法规。
密切联系群众，廉洁奉公，模范遵守各项廉政、监督制度，自觉抵制和反对各种不正之风，敢于揭露违纪违法行为和腐败现象。
5、树立安全第一意识，努力做好安全管理工作。
积极参与酒店系列争先(进)创优(秀)创建活动(先进部门、先进班组、文明办公室、先进个人、文明管理者等)，强化酒店文明建设，共筑和谐白宫大酒店。
6、各(部门)领导还要对本室(部门)党风廉政建设负责任。
街道2017年党的基层组织及党风廉政建设目标责任书
街道2017年党的基层组织及党风廉政建设目标责任书街道2017年党的基层组织及党风廉政建设目标责任书为促进社区党支部认真履行党建工作职责，切实抓好基层党建工作目标任务的落实，做好基层组织建设“三级联创”活动管理，不断推进基层党建工作的创新与发展，制定本目标责任书。
一、健全党建工作机制落实党建工作责任制，要将党建工作列入年度工作计划，明确具体责任人，做到党支部书记负总责，亲自抓，支部委员分工负责，落实到人，形成党建工作合力。
加强党建阵地建设，支部党员活动室有场所、牌子，各项制度要齐全，内容要及时更新。
积极开展党员电化教育，每年至少观看6次电教片，做到有记录、有组织讨论，有心得体会。
党建经费有保障，社区要从财力中拨出一定的资金作为党建工作经费，做到专款专用。
二、完善党的基层组织建设做好党建示范点建设，全面加强以党支部为核心的思想、组织、制度、作风建设，健全社区服务体系，强化社区服务功能，加大典型培育力度。
严格遵循设置形式。
正式党员人数达到3名以上的设立党支部，党员人数超过50人、不足100人的设立党总支，党员人数达100人以上的设立党委。
打造骨干队伍。
社区党组织至少配备1名书记助理，专职从事党建工作，社区党委设立党的纪律检查委员会或纪律检查委员，设委员会的党支部设纪律检查委员，不设委员会的支部，应指定专人负责纪检工作。
三、落实六项基本制度健全完善“三会一课”制度，支部党员大会一般每季度召开1次，支部委员会一般每月召开1次，党小组会一般每月召开1至2次，班子成员每年至少到所在支部或联系支部讲一次党课。
认真贯彻执行《关于开展城市社区党的建设“三级联创”活动的通知》、《创建全国街道社区党建工作示范区实施方案》，积极开展“五个好”社区党支部创建活动，全面加强党支部建设。
建立健全社区党建工作协调机制，完善社区党组织-网格（功能型）党支部-楼栋党小组为主线的组织体系，规范建立功能型党组织，组织、动员社区内各方面力量，共同推进和谐社区建设。
2017党员目标责任书参考内容
2017党员目标责任书参考内容篇一：2017党员目标责任书参考内容为了加强对支部党员的管理，促进党员自我教育，使党员在工作中充分发挥先锋模范作用，永葆先进性，完成本年度支部目标管理，积极创建先进党支部，根据我院实际情况，本支部委员会和党员签定以下责任书：一、政治思想工作：1、积极参加政治学习和各项组织活动，提高自身政治思想素质。
2、认真学习和宣传党的路线、方针、政策，思想上始终与党中央保持一致。
3、认真学习“三个代表”、科学发展观、党的群众路线等重要思想和理论，加强自身的职业道德修养，用科学发展观指导临床工作。
4、遵纪守法，无违法违纪行为。
5、以共产党员的标准严格要求自己，时时事事不忘党员形象，顾全大局，正确处理好个人利益与集体的关系，吃苦在前，享受在后。
6、敬业爱岗，勤于学习，不断提高专业技术水平和管理能力，处处起到模范榜样作用。
二、组织生活：1、按时参加支部组织各项活动，出勤率在95％以上。
2、遵守“三会一课”制度，积极参加支部组织开展的各项活动。
积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。
3、加强纪律性，严守党的秘密，按时交纳党费。
按时保质保量上交有关资料。
每年完成读书学习心得二篇。
4、认真贯彻执行《九不准》,遵守新修订的《建立健全惩治和预防腐败体系xxx－2017年工作规划》，做群众的表率。
发挥党员先锋模范作用，牢固树立党员意识，不断完善自身形象，为党旗争光彩。
5、坚持原则，维护团结。
密切联系群众、维护群众的正当利益、关心群众的疾苦，尤其关心青年医师的成长，开展谈心活动，牢记党的宗旨，为人民服务、为患者服务，关心有困难群众，自觉抵制任何形式“红包”、“回扣”、“请、吃、送礼”。
不得推诿、拒收病人，争做优质服务的榜样。
6、积极参加普法学习和教育活动。
崇尚科学，拒绝迷信，不参加邪教组织。
本责任书一式两份，一份由党员个人保存，随时对照，自我约束；一份由党支部保存。
2017年党员责任书
2017年党员责任书加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，下面是小编为大家收集了关于党员责任书范本，希望可以帮助到大家。
党员责任书范本(一)为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成本年度支部目标管理，经XX镇机关党总支委员讨论决定由总支与各位党员签订党员目标管理责任书，请各位党员认真遵守执行、一、认真学习贯彻党的路线、方针、政策和党的XX大三中全会精神，自觉遵守党纪条规、规章制度和国家的各项法律，坚持党员民主评议工作，坚持开展与自我批评。
二、认真履行岗位职责，带头完成各级党委各阶段中心工作任务和单位、部门工作任务。
带头完成上级领导或单位、站所领导交给的各项工作任务。
三、加强自身思想作风，学风，工作作风和生活作风建设。
提高自己的党性修养和道德修养，树良好形象。
积极工作，为单位创建优质工作作贡献。
四、坚持党总支(支部)三会一课制度，自觉参加支部组织开展的各项活动。
不迟到、不早退、不缺勤。
认真履行党员义务，自觉按时足额交纳党费。
五、廉洁奉公，发扬奉献精神，践行三个代表，自觉与腐败现象和行为作斗争。
按照镇党委的要求，深入开展创先争优和四群教育工作活动。
注重学习理论和业务知识，提高自身素养，用科学发展观指导工作。
每月完成2000字的读书笔记一次。
六、推行党员公开承诺制度，每位党员必须有口头、书面两种形式的承诺七、推行党员结对帮扶制度，每位党员必须做好四群教育工作的帮扶工作本责任书一式两份，一份由党员个人保存，随时对照，自我约束;一份由党支部保存。
作为年终民主评议和目标考核的重要依据。
党支部书记签名、党员签名、20XX年2月党员责任书范本(二)为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成善年度支部目标管理，积极创建先进党支部。
本支部委员会和党员签定以下责任书、一、认真学习党的方针政策，按照党委的要求，搞好科学发展观系列理论学习和实践活动。
(责任书)党建工作责任书
（责任书）党建工作责任书党建工作责任书党建工作是我们党的建设重要一环，也是实现党员肩负的职责和使命的重要途径。
作为一名党员，我深知党建工作的重要性和紧迫性，愿意承担起相应的责任，并将其作为自己工作的重要方向。
作为党员，我将始终坚持党的领导。
我将严格遵守党的路线、方针、政策，不断提高政治意识、大局意识、责任意识、纪律意识，时刻保持党的形象，增强党组织凝聚力和战斗力。
我将积极参加组织的党建培训，提高自己的理论素养和工作能力，不断增强自己的党性修养，做到言行一致、以身作则，为党服务、为人民服务。
我将牢记自己的党员身份，始终保持党员先锋模范作用。
我将时刻关注党和人民的利益，努力用实际行动践行党的宗旨，为人民谋福祉、为国家谋稳定。
我将认真履行党员义务，积极参加党组织的各项活动和组织生活。
我将积极发挥党员的积极性、主动性和创造性，不管是在工作中还是生活中，都要充分发挥自己的党员主体作用，为人民群众着想、解决问题、促进发展。
我将加强党员教育和党风廉政建设。
我将认真学习党的纪律和组织的相关规定，遵守党的内部规则，自觉遵守党的政治纪律和廉洁纪律，守住底线，不越红线。
我将积极参与党组织的反腐败工作，主动发现并上报违反党纪党规的行为，做到严以律己、宽以待人，维护党的清正廉洁形象。
我将为党建工作的落地尽心尽力。
我将积极参与党组织的各项工作，履行党员的职责。
我将主动参与党支部的整体工作规划和决策，积极为党组织提供智力支持和帮助。
我将关心和支持党建工作的各项活动，积极参加党员交流和党课学习，及时完成党组织给予的任务。
党建工作是我们党的根本任务，也是我们作为党员的神圣职责。
我将牢记党员的责任和使命，始终保持对党忠诚、为人民服务的精神，自觉履行党员的各项义务，为党建事业的发展做出自己的贡献。
以上是我对党建工作的责任书，我将严格按照书中所述的各项责任和要求，全心全意为党组织和党建事业服务，不辜负党组织的培养和教育，为党的事业不懈奋斗！党员签字：。
2017年(党建办)工作管理目标责任书
*****煤业有限公司2017年度工作管理目标责任书甲方：分管领导乙方：党建办公室负责人为促进2017年度公司各项工作顺利完成，提高各职能部室的管控作用，形成工作任务齐抓共管的良好局面，充分发挥部室工作的积极性和主动性。
根据公司基本经营思路，结合当前公司成本管控方略及精细化管理实施原则，分管领导特与部室责任人签定本工作目标管理责任书：一、乙方工作任务目标：（一）基本工作任务：1、全面负责公司党建办公室各项基本工作：（1）根据党委工作部署和要求，深入实际，调查研究，总结经验，为党委决策和指导工作提供可靠依据和有价值的咨询意见；（2）组织、安排党委各种会议、学习和重要活动；（3）负责干部的教育、管理、培训和考核工作；（4）做好基层党组织的建设和党员发展工作，办理党务公开工作；2、按照公司工作目标责任总体规划，按时限配合相关部室完成工作目标考核工作。
3、全面负责党建办公室内部职工队伍管理和建设。
4、圆满完成公司领导分配的各项临时性工作。
（二）管控费用：党委活动费6.5万元（含二支部费用、劳模会、七一表彰会、专项学习活动、慰问困难党员、党员刊物等）部室三项费用：由管控部门（指综合办和企管办）确定其部室三项费用管理控制指标。
二、考核办法：（一）乙方月度绩效考核：1、与工作任务挂钩（50%）：当月完成全部计划工作任务，不扣；未完成酌情扣分。
2、与管控费用挂钩（50%）：当月按计划有效管控，不扣；未有效管控酌情扣分。
3、因主观原因不按时报送资料造成工作目标考核工作延误的，酌情扣除部室负责人绩效考核分数。
（二）乙方年度目标考核：对乙方设立年度工作目标兑现奖5000元，本年度终了根据乙方年度工作任务目标完成情况，经相关领导批准，酌情给予乙方全额奖励、部分奖励或不奖励。
三、附则：1、本责任书有效期为2017年1月1日至2017年12月31日。
2、如乙方发生正常人事调整，由继任者承担本责任书的工作职责，乙方与继任者共同承担考核结果。
编办党建目标责任书
编办党建目标责任书为了进一步加强基层党组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，全面贯彻落实上级党组织全年工作目标任务，特制定本责任书。
一、党建工作目标2017年党建工作目标的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十八届六中精神，以基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障等“五个基本”为载体，力求思想建设有新提高，组织建设有新加强，作风建设有新进步，制度建设有新完善，反腐倡廉建设有新成效，党员队伍的先进性更加巩固，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。
二、党建工作目标责任书内容(一)班子建设1、按届期和规定程序完成支部换届选举工作，配齐配强党支部班子成员。
2、班子团结协作，坚持民主集中制，重大问题集体讨论决定，并有会议记录;支部年初有计划，年终有总结;按要求及时上报重大事项。
3、参加上级党组织组织的政府理论学习，读书笔记不少于2万字;全年撰写调研文章或心得体会2篇以上;按时参加支部书记例会。
4、围绕编办中心工作，完成党建及业务工作目标任务。
(二)组织建设1、每月开一次党员大会，每季度上一次党课，每年组织一次党员党性分析活动。
2、开展机关党组织与社区党组织“共驻共建”和党员走进农村、走进企业、走进社区活动。
机关党支部联系一个社区党支部，每年为联系对象办1—2件实事。
3、建立健全党支部各项工作制度。
坚持“三会一课”制度，《党员积分册》记载规范、真实。
严格按要求开好组织生活会，并及时上报生活会的情况。
及时按规定足额缴纳党费。
(三)党员发展和教育管理1、认真做好发展党员工作，有申请入党人员，有入党积极分子培养对象，按要求输送入党积极分子参加集中培训。
2、坚持谈话制度。
党支部班子成员定期与党员、入党积极分子谈话，及时勾通思想，达到团结和谐。
3、开展党员民主评议工作，及时处置不合格党员。
(四)积极参加上级党组织开展的各项活动1、组织党员积极参加政府办总支组织的政治理论学习，学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉政准则》。
从严治党目标责任书
从严治党目标责任书何为从严治党呢?从严治党是中国共产党治党的重要原则，是改革开放和社会主义现代化建设条件下加强党的建设的基本方针和要求。
下面小编整理了三篇从严治党目标责任书，供大家参考，希望对大家有帮助。
从严治党目标责任书【一】为全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，全面贯彻落实中央关于全面从严治党要求，忠诚党章赋予的职责，严格落实主体责任。
深化标本兼治，完善监督管理，把纪律挺在前面，持之以恒落实中央八项规定精神，不断加强改进思想作风，着力解决涉及师生及群众利益的突出问题，净化教育系统政治生态，为办好人民满意的教育提供政治保障。
根据有关规定，结合教育实际，制定本责任书。
一、责任范围(一)教育局党委对机关和直属单位全面从严治党及党风廉政建设负领导和主体责任。
各县(市)区教育局、高新区社会事业局、市属高校对教育行风建设负主体责任。
(二)教育局党政主要负责人对全局全面从严治党及党风廉政建设负总责;领导班子成员根据工作分工，对分管处室、直属单位主要负责人的党风廉政建设及全面从严治党负领导责任。
(三)各处室、直属学校(事业单位)主要负责人对本处室、本单位全面从严治党及工作人员党风廉政建设负领导责任。
二、责任内容(一)贯彻落实党中央、国务院以及上级党委、政府和纪检监察机关关于全面从严治党及党风廉政建设的部署和要求，结合实际研究制定全面从严治党工作计划、工作目标和具体措施，每年召开全面从严治党及党风廉政建设工作会议，按照中央三严三实的要求，对全面从严治党工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部在全面从严治党及党风廉政建设中的职责任务，并按照计划推动落实。
(二)坚持开展党性党风党纪和廉洁从政教育，组织党员、干部学习全面从严治党及党风廉政建设理论和法规制度，加强廉政文化建设。
(三)建立健全全面从严治党制度机制，坚持把纪律和规矩挺在前面。
认真贯彻落实党风廉政法规制度，推进制度创新，深化体制机制改革，从源头上预防和治理腐败。
2017年党风廉政建设目标责任书
2017年党风廉政建设目标责任书推荐文章医院党风廉政建设责任书热度：医院党风廉政责任书热度：医院党风廉政责任书范本热度：党风廉政建设责任书的范本热度：廉政建设局党风责任书热度：党风廉政建设目标责任书是国家为了进一步明确局领导班子和领导干部党风廉政建设责任制,强化廉政和各局领导班子签订的。
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党风廉政建设目标责任书篇一按照党风廉政建设责任制“一岗双责”、谁主管谁负责和层层签订目标责任制的要求，为了落实党风廉政建设责任，建立健全教育监督并重的惩治和预防腐败体系，市发改委领导班子成员与所分管科室签订2017年度党风廉政建设目标责任书。
一、组织领导(16分)1、负责人坚持“一岗双责”各负其责的领导机制，对本科室负总责，每半年分析研究一次党风廉政建设情况。
(4分)2、认真执行党风责任追究制，对违反责任制规定的必须追究到位。
(4分)3、加强学习，认真做好宣传教育。
监督管理和开展批评与自我批评及党风廉政建设信息工作。
(4分)4、党风廉政建设与业务工作同时布置、同时检查、同时考核、同时总结。
(4分)二、廉洁自律(26分)1、认真执行中央八项规定、省委六条意见、市委实施细则和《党政机关厉行节约反对浪费条例》，等作风建设相关规定落到实处。
(6分)2、深入推进反对“四风”的专项整治工作，确实解决科室“门难进、脸难看、事难办”,“不作为、慢作为、乱作为”等群众反映强烈的突出问题。
(6分)3、预防和制止收受红包、有价证券和贵重物品，不到与国家公务员身份不相称的场所。
(6分)4、不得用公款娱乐和高消费以及参与任何形式的赌博。
(4分)5、不利用工作之便为配偶、子女和其他亲友谋取私利。
(4分)三、查处案件(12分)1、负责人应重视、支持查办案件工作，为办案人员积极如实提供情况。
(3分)2、本科室如有违纪现象发生时，应及时如实向分管领导和纪检组、监察室反映，杜绝瞒报。
党建目标管理责任书
党建目标管理责任书（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本编精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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一、领导责任各县（市、区）运管所主要负责同志对党建工作负主要责任。
二、目标责任1、认真落实党建工作责任制。
有明确的年度工作目标，对党建工作有部署、有检查、有落实。
定期召开党建专题工作会议，及时研究解决党建工作中存在的问题和困难，制定和落实党建工作部署、检查、奖惩制度。
2、大力推进思想政治建设。
重点做好党的十八大精神的学习宣传工作，在统一思想上、力求实效上下工夫，把学习活动不断引向深入。
坚持“三会一课”学习制度，深入开展党员干部队伍的教育培训，不断提高党员干部教育培训工作的质量和水平。
3、加强公民思想道德和理想信念教育。
2017党建目标责任书(一分公司)
责任考核项目具体目标、要求与指标（分值）（分值）奖罚一、对内对外宣传:1、集团官网每月至少3篇，每差一篇扣罚责任人书记100元，经理50元。
超额完成一篇奖励责任人书记100元，经理50元。
2、《半月信息》每期至少1篇，每差一篇扣罚责任人书记100元，经理50元。
3、公司微信每月至少制作专题1期，每差1期扣罚责任人书记500元，经理300元。
超额完成1期奖励责任人书记500元，经理300元。
4、善于发现、挖掘身边亮点，全年至少撰写4篇员工故事或典型专题报道，未完成指标，每差一篇扣罚责任人书记500元，经理300元。
5、对外宣传指标全年5次。
配合落实集团宣传战略布臵，完成1次专版报道。
未完成1次扣罚责任人书记500元，经理300元。
二、特色党建：围绕构建党建+新模式，在内容和特色上下功夫，未结合项目体现本支部党建特色品牌扣罚支部书记3000~5000元，经理2000~3000元。
三、人才培养：对本单位人才培养实行差异化分类培养，未纳入班子议事日程，制定培养方案并量化考核，未形成人才梯队模式扣罚支部书记3000~5000元，经理2000~3000元。
四、落实重点任务推进不及时，落实不力采取约谈、进行问责。
说明1、本目标管理考核内容纳入公司经营管理体系，并与当年奖惩兑现挂钩。
2、考核评分采取自行组织党员群众民主测评、自查与上级党组织抽查考核、年终考核相结合的办法进行。
各单位每半年要自查打分，并写出工作情况自查报告，分别于当年6月30日和12月20日前报集团政治部备查。
3、本考核评定实行百分制计分，考核得分85分以上（含85分）的单位为合格单位。
签名公司董事长、党委书记：总经理：责任单位党支部书记：经理：签订日期：二〇一七年三月**市****************有限公司党建工作目标责任书二〇一七年二O一七年度党建工作目标责任书责任考核项目具体目标、要求与指标（分值）（分值）对内对外宣传20分1、贴近工程、贴近职工、贴近实际，加强对内对外宣传思想工作，不断为企业科学发展提供正确舆论氛围和精神动力支持。
党建工作责任书
党建工作责任书党建工作责任书为了进一步加强党建工作，树立党建责任意识，推进基层党建工作的深度和广度，特制定此党建工作责任书。
本工作责任书适用于全体党员和党组织，对党建工作提出具体要求，帮助各位党员和党组织在实践中更好地履行自己的责任，推动党建工作的顺利开展。
一、任务目标自始至终，我们的目标都是为了服务广大人民群众，维护社会稳定，促进经济发展。
因此，我们的首要任务是巩固全国各级党组织和机关、企事业单位、社区党组织等党员队伍的加强和发展，提高党员素质，加强思想政治教育，推动基层党建工作的顺利开展，全面提升党组织在全社会的影响力。
二、具体工作要求（一）加强党员队伍建设。
全体党员要以高度的政治责任感，加强组织联系和学习交流。
要始终维护党的政治观点，保持党员形象和风度，不断提高自己的政治素养和思想水平。
要以良好的作风，真诚地为群众的安全、幸福和谐服务，把党的思想、路线、方针和政策贯彻到底层、贯彻到每个工作岗位上，发挥好党员的先锋模范作用。
（二）加强党组织建设。
要按照建章立制，注重制度体系的建设和完善。
要加强党组织的组织生活、组织纪律和组织实践，增强党组织的凝聚力和战斗力。
要在保持党员队伍稳定的同时，积极发现和吸收优秀人才，提高党组织的素质和能力。
（三）加强思想政治教育。
全体党员要以严以修身为前提，不断加强党性修养，保持党员的正确政治立场和价值观。
要加强政治理论学习，推动党员的思想政治品质和思想政治觉悟的提升。
要坚持以组织联系为纽带，关心关爱基层党员，为他们提供各种帮助和指导。
（四）加强党建工作组织协调。
要积极建立和发展和各级党委和政府部门、企业、社会团体的联系，相互协助，联合共进，构建密切的合作关系，提升党建工作的整体效益和质量。
三、工作实施1.加强领导和组织架构管理，建立健全党组织信息化管理平台。
2.依靠党建工作制度优势，发挥党组织的引领作用，在面对复杂多变的工作环境时避免反弹。
3.坚持以服务社会群众为中心，通过加强和完善组织架构、制度体系管理和建设，推动党建工作创新，促进党员队伍建设更加健康、稳定和发展。
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2017年党建目标责任书3篇为全面落实党要管党、从严治党要求，进一步加强和改进党的建设，促进基层党组织书记抓党建工作和履行党建主体责任制的落实，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全面提升基层党建工作水平，结合教育系统党建工作重点任务、《2017年教育局党委工作要点》和工作实际，特制定2017年度党建工作目标责任书。
一、党建工作责任落实情况(20分)1.年初有专题会议研究进行部署安排，2分。
2.支部班子健全，有专(兼)职党务干部，且职责明确，1分。
3.每月研究一次党建工作，党组织负责人坚持每季度向局党委书面汇报工作，2分。
4.严格落实“三会一课”制度，规范会议记录、健全档案资料、有专人管理，2分;5.严格组织生活(6分)(1)坚持“三会一课”制度，全年召开支委会不少于12次、党员大会不少于4次、党课全年不少于2次，且每次会议(党课)均有专门记录，2分。
(2)坚持每月25日前向局党委送交支部会议记录供查阅，且会议记录书写认真，环节齐全，书记审阅签字，2分。
(3)坚持推行党员过政治生日制度和节日慰问老党员、困难党员制度，2分。
6.设立党务公开栏，并及时更新内容，1分。
7.书记片区交流例会笔记健全，有2-3篇交流心得，2分。
8.党员活动室建设规范，达到“六有”要求，有党员教育设施、档案资料柜、规章制度和党建工作资料(党组织党员基础台账、会议记录和文件方案等)，2分。
9.“七一”前后党组织书记向全体党员述职，接受评议，1分;年终党支部(总支)书记就抓党建工作和履行主体责任情况向局党委述职，并结合述职评议中查找和点评反馈的问题，建立整改台帐、落实整改措施、完成整改任务，2分。
二、持续深化“两学一做”学习教育。
(10分)1. 把“两学一做”纳入“三会一课”等基本制度，把“三创三增”主题党建活动作为“两学一做”学习教育的实践载体，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，3分;2.持续抓好星级党组织评定和党员六卡一台账管理，建立星级评定工作台账，六卡资料齐全、积分及时更新，3分;3.以党员统一日活动为载体，定期开展专题学习讨论等活动，2分;4.建立“三个清单”，党组织、每名党员制定出具体、可操作、可核查的学习清单、问题清单和整改清单，2分。
三、扎实开展“三百攻坚”活动。
(12分)1.制定各阶段活动实施方案，工作措施有力，资料齐全，2分。
2.党组织自我排查、自我剖析，形成《基层党组织观摩自查问诊结果单》，2分;根据定向会诊、集中诊断反馈的问题，整改工作有计划、有方案、问题有效落实，3分。
3.活动宣传引导有力，氛围浓厚，2分;典型经验在县级以上媒体或杂志报刊上报道，3分。
四、持续深化“干部回原籍”、“城乡党组织共建，青年干部挂职”、“第一书记”等主题活动。
(8分)1.认真开展支部共建活动，积极督促“回原籍”干部、挂职干部能够按照要求到村开展工作，活动形式多样、针对性强，工作促进效果明显，按时上报工作月报表，2分。
2.督促挂职青年干部做好每年撰写4篇调研报告、办1-2件实事、为挂职村提供1-2条可行的发展思路等工作，2分。
3.督促回原籍干部按照“一月一回村”的要求，认真做好“六访六提高”工作，记好日志记录，按时上报月报表，2分。
4.活动开展富有成效，涌现和挖掘出具有代表性的先进典型，并及时进行宣传报道，2分。
五、组织开展好在职党员进社区“红袖章”志愿服务活动。
(6分)1.按照文件要求，召开会议进行研究，制定具体活动方案，2分;2.及时组织和督促党员到社区报到和注册登记，2分;3.落实活动各项要求，活动形式多样，成效明显，每次活动有记录、有影像资料且能及时进行宣传和经验交流，2分。
六、规范党员发展。
(9分)1.制定年度发展党员计划，1分;做好入党积极分子培养工作，无特殊情况，党支部每年至少确定一名35岁以下入党积极分子，2分;2.学习贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》，严格发展程序，无违反程序、简化程序或突击发展党员、假党员现象，2分;3.研究发展党员工作的相关会议记录书写清晰、规范，且保存完整，党员档案材料齐全，填写准确规范，无逻辑错误和涂改，2分;4.单独建立了党员档案管理室和专柜，配备了专职管理人员，按照明确的档案管理权限进行管理，无党员档案丢失现象，2分。
七、严格党员教育管理。
(25分)1.制定了年度学习计划，1分;认真抓好落实，各类学习材料齐全，记录详细并及时上报各类材料，3分。
2.开好组织生活会，认真开展民主评议党员和不合格党员认定工作，及时处置不合格党员，有会议记录和原始表册，2分;结合党员组织关系排查，做好失联党员规范管理和组织处置工作，处置工作程序得当、资料齐全，2分。
3.设立党员风采栏，结合人员变化及时更新，1分;坚持党员戴党徽、亮身份，1分;落实党组织党员承诺践诺制度，建立党组织党员承诺践诺台账，结合党员承诺事项，每季度召开践诺评议会，2分。
4.“双培养”工作(4分)(1)把一线教师作为积极分子重点培养对象，加大培养力度，培养措施、人员落实到位，1分。
(2)加强党员教师的培养和发展，设立党员示范岗，1分;每学期组织开展1次以上党员示范课评选和观摩活动，发挥党员教师先锋模范，努力实现把党员培养成为业务骨干教师的目标，2分。
5.做好党员组织关系转接工作，按照“接转必核”的原则，推行“一问二查三登记”工作法，无违规转接、长时间不转接和开具的介绍信不规范等现象，2分;6.建好党费收缴台账、执行党费收缴标准、实现党费收缴“一证一册一票一帐”(“一证”即《党费证》、“一册”即党费收缴登记册、“一票”即上交党费执据、“一帐”即党费收缴台帐)规范化管理，并按时收缴、全额上解党费，4分;7.基层党组织按期按规定进行换届，调整设置程序规范并及时进行报备，1分。
8. 结合实际，开展党员帮扶贫困学生活动，2分。
八、党内信访工作(4分)党员询访有登记、有笔录、有调查、有结论，2分;对上级交办的信访案件落实有力，2分。
对出现的党内上访问题未及时解决导致事态恶化的，全年党建工作年度考核一票否决。
九、其它事项(6分)1.按时参加有关会议和活动，无替会和迟到、早退旷会现象，2分。
2.按要求领取通知、上报有关材料和统计报表等，2分;上报的材料经认真核查，撰写、填报质量好的2分，质量一般的1分，相关责任人员签名确认的，1分。
3.按时完成《当代陕西》《陕西日报》《渭南日报》等党报党刊征订任务，2分。
2017年党建目标责任书为切实加强党的基层组织建设，促进我镇经济社会全面持续健康发展，特制定2017年党建工作目标责任书。
一、组织领导1、党支部书记是基层党建工作第一责任人，应认真负责的做好本支部的党建工作。
2、支部应对基层党建工作有专题研究，做到有安排部署、有检查考核、有表彰激励、有经费投入。
二、重点工作1、继续开展“创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”活动。
贯彻落实十八大系列精神和深入推进“讲党性、重品性、作表率”活动。
2、抓好“两学一做”，有力推进“学走转”活动，“学精神，走基层，转作风”活动年底群众测评，满意率达到95%以上。
“党的群众路线教育实践活动”要有具体的整改目标和措施。
3、全面推进基层党内民主建设工作，推行“六民”工作法，制定符合本村实际的经济发展思路。
措施有力，经济增长幅度高，村经济总收入、村集体经济收入等主要经济指标的总量、增幅、村民人均收入较上年均有较大增长，搞好基础设施建设和民生工作。
4、有力推动党内联动帮扶活动。
每个党员必须帮助一个贫困户脱贫，认真做好“支部+专业合作组织”工作。
5、进一步加强党员和干部队伍建设。
①支部班子团结、清正廉洁、工作务实、成效明显，班子成员和党员干部无违规违纪现象发生。
②按“三制五建”等上级要求，认真做好流动党员的管理工作;开展“在职党员岗位示范，无职党员设岗定责”活动，激发党员政治热忱。
?加强党员电化教育工作，加强阵地建设，完善党建活动室，完成好农村党员现代远程教育终端接收站点建设任务并投入使用，发挥作用。
④全面推进“三项培养”活动，做好党员发展工作，按规定及时足额上交党费。
⑤开展好“三会一课”、党员议事等活动，使党员主体地位活动开展有措施和成效。
⑥党员评议实行背靠背评议方法和群众监督机制;开展“双帮工程”、“送温暖”活动，为党员、群众办实事好事。
6、有特色工作的可以加分。
三、考核办法年终由各村党支部自查，镇党委考核，纳入村综合目标考核，兑现奖惩。
本责任书一式两份，镇党委和各支部各执一份2017年党建目标责任书为促进全乡各党支部认真履行党建工作职责，切实抓好基层党建工作目标任务的落实，深入开展好“五议五公开一监督”，不断推进基层党建工作的创新与发展，根据乡党委的要求，特制定此责任书。
各村(社区)党组织务必按责任书要求做好相关工作。
一、组织建设1、组织配套设施规范、齐全，建立党建相关规章制度，做好外出流动党员组织活动联系等相关工作。
2、建立规范的基层党组织管理台账，对所辖党员基本情况、入党积极分子基本情况、流动党员管理情况、后备干部基本情况做到“四个清楚”，实行动态管理，并上墙公示。
3、抓好党员队伍瘦身整顿工作，对党性不高、先锋模范作用发挥不强的模糊党员进行教育转化，对不合格党员进行清查处理。
4、做好辖区党员“一册一卡一表”(党员名册、党员基本信息登记卡、党员日常管理记实表)、查找失联党员、处置不合格党员、转接党员组织关系等工作。
5、加强党员档案管理，做到“五清四查六有”。
“五清”：即清理档案资料是否齐全、发展党员程序是否到位、党员档案是否遗失、党员关系转接是否规范、原始资料是否真实。
“四查”：即实行党支部自查、党委核查、组织部抽查、问题倒查。
“六有”：即有专人管理党员档案、。