在职党员进社区 为民服务促和谐-创先争优活动典型经验交流材料
【精品】街道在职党员进社区服务的主要做法、存在问题及建议
街道在职党员进社区服务的主要做法、存在问题及建议街道在职党员进社区服务的主要做法、存在问题及建议在职党员进社区服务活动开展以来,截止目前,据不完全统计,已有XXX名在职党员在XXX街道各社区报道(XX党员XXX名、非XXXX党员XXX名),注册党员志愿者XXX人。
近年来,XXXX街道以党建工作为龙头,以熟识度工作法为抓手,搭建XXXXX平台,在辖区社区积极推行网格化管理,大力开展各项志愿服务活动,推动了辖区精神文明建设和各项事业健康发展。
特别是在职党员到社区报到工作开展以来,我们把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的有效抓手,作为建设服务型党组织的重要举措,列入街道党建经常性工作。
(把在职党员从“八小时内岗位履职”延伸到“八小时外社会服务”,充分发挥在职党员参与社区建设、服务社区居民的先锋模范作用,努力营造在职党员“一个党员一面旗,服务奉献双岗位”的良好氛围,实现“在职党员工作在单位,活动在社区,奉献双岗位,服务零距离”。
)一、前期主要做法1.调查摸底,分类设岗。
做到在职党员进社区服务“四清”:对党员志愿者的基本情况清、报到人数情、服务事项清和帮扶情况清。
一是建立在职党员台账。
在在职党员到社区报道的基础上,街道各社区党组织积极与辖区在职党员比较集中的单位企事业单位主动加强沟通协调,全面了解单位在职党员的基本情况,包括人数、学历、职务、岗位、特长、爱好、住址、联系电话、学习、思想、工作等基本情况,明确本单位联系人,摸清底数,建立了XXX名的在职党员台账。
二是掌握群众需求。
依托社区网格化管理服务模式,采取灵活多样方式收集整理辖区内特殊居民群体(空巢老人、残疾人等)意见建议和服务需求,找准居民群众所思所想所盼,找准在职党员进社区服务与居民群众需求最佳结合点。
三是科学设置服务岗位。
认真做好在职党员接收报到工作,各社区党组织为在职党员建立“一证四卡”(XXX、XXX、XXX、XXX、XXX),根据在职党员住址划分党小组,建立社区在职党员信息网络,建立重大问题报告制度,加强在职党员八小时之外的管理,紧密结合居民群众需求2.完善制度,建立机制。
在全市在职党员进社区服务经验交流会上的汇报发言
在全市在职党员进社区服务经验交流会上的汇报发言尊敬的领导、各位同志:大家好!今天,非常荣幸能够在全市在职党员进社区服务经验交流会上与大家分享我和同事们在社区服务中的实践经验。
首先,我想强调的是语言沟通的重要性。
很多时候,在社区服务中我们需要与居民进行交流,而很多居民并不会说普通话,所以我们要学会倾听他们,使用简单易懂的语言进行沟通。
此外,还应注意语气和表情的变化,以便更加有效地进行沟通。
接下来,我想说的是对社区文化的尊重。
社区是每个居民生活的地方,也是一个充满文化色彩的地方。
在我们的服务中,必须要尊重居民的文化背景和传统,包括其宗教、节日等。
只有理解并尊重他们的文化背景,我们才能更好地为居民服务。
第三,我想说的是服务对象的满意度。
我们的服务必须以居民的需求为出发点,并始终以提高居民满意度为目标。
有些居民可能不太擅长表达自己的需求,所以我们要学会细心倾听,更好地了解他们的需求,从而提供更好的服务。
我们还应该注意在服务中体现“服务至上,居民为本”的理念,始终坚持以居民的利益为重。
最后,我想强调的是服务宣传的重要性。
我们的服务需要广泛宣传,让更多的居民知道我们的服务内容和服务方法。
只有这样,居民才能更主动地参与我们的服务,并从中受益。
在服务宣传方面,我们还应该充分利用电子媒体、宣传栏、周边景观等资源,让居民更加便利地了解我们的服务内容和服务方法。
总之,我们的服务必须以实际行动为基础,切实提高居民的服务满意度,只有这样,我们才能真正做好社区服务工作。
谢谢大家!在社区服务中,我们还要注重团队协作。
通过不断地交流、讨论和协商,我们的团队可以更好地协作完成任务。
此外,在团队中要建立相互信任的关系,鼓励互相支持和扶持,共同进步,共同发展。
我们还要关注居民的实际需求,根据居民的不同需求,采取不同的服务方式。
这样才能更好地为居民服务,让居民感受到我们的服务是真正针对他们的需要和心理而制定的。
当然,社区服务也需要与时俱进,不断创新。
县党工会共建创先争优工作经验交流材料
县党工会共建创先争优工作经验交流材料导读:本文是关于县党工会共建创先争优工作经验交流材料,希望能帮助到您!县党工会共建创先争优工作经验交流材料为了切实贯彻落实赣州市总工会《关于在全市工会组织和职工中开展“党工共建创先争优”活动实施意见》文件精神,结合我县工会工作实际,采取强化领导、分工协作,注重宣传、营造氛围,抓好组建、规范建设,结合实际、狠抓企业文化建设,搞好评比、推动全面的工作措施,经过一年来的努力,我县党工共建创先争优工作取得显著的成效,为县域经济的发展和稳定做出了积极的贡献。
我们的主要做法:(一)强化领导,分工协作党工共建创先争优活动是党的十七大和十七届四中全会作出的重要部署,是党的建设的一项重要工作。
县总领导高度重视,当作工会重中之重的工作来抓,一是实行县总工会主席亲自抓,分管副主席重点抓,业务部门具体抓的工作机制;二是按照县委组织部党群共建创先争优的统一部署和分配的“两新”组织工会组建任务,切实抓好工会组建工作落实,并及时将在工会组建工作中遇到的问题和存在的困难向县委分管理领导汇报,并在工作中不断地实践和完善;三是在工作责任落实上,做到“四有”:(1)有方案。
年初制定了《于都县总工会度工会工作目标管理考评方案》,把工会组织建设工作列为工会工作目标管理的重要内容。
(2)有班子。
成立了于都县总工会“两新”组织和“三类企业”工会组织建设工作领导小组,下设工会组建工作组和工会规范化建设工作组。
(3)有具体操作性文件。
县总下发了《关于在“两新”组织中加强工会组建工作,充分发挥企业工会作用的意见》、《关于切实做好“三类企业”工会组织建设工作的意见》。
(4)有责任分工。
县总下发了《县总工会领导挂点联系“两新”组织工会组建工作制度的通知》,县总机关干部分成三组,每组由一名县总领导任组长,并将组建、规范化建设任务按区域、行业、按乡(镇)划分,任务到组,责任到人,组宣部负总责,具体负责指导各组工会组建和工会规范化建设工作,做到有分工,又有合作,使工会组建和规范化建设工作顺利推进。
社区服务经验交流材料10篇
社区服务经验交流材料10篇以下是我们收集整理的10篇社区服务经验交流材料:1. 社区志愿服务:有机融入老年人生活的一种方式该篇文章通过介绍一个在社区志愿服务活动中认识的年迈夫妇的故事,来探讨志愿者如何有机融入老年人的生活,以及如何更好地帮助他们。
文章还介绍了几种可以参与的社区志愿服务活动,以及志愿者应该具备的某些技能和态度。
2. 以社区为基础的心理咨询服务该篇文章介绍了一种以社区为基础的心理咨询服务模式,即将心理医生和心理健康专业人员放置在社区,为居民提供咨询和帮助。
这种服务模式的优势是清晰明了的,并为社区居民提供了一个低壁垒的获取心理健康服务的途径。
文章还介绍了该服务模式的实施机制和实践经验。
3. 培训社区自愿者,充实社区力量该篇文章探讨了培训社区自愿者的重要性,以及如何将更多的社区居民转变为自愿者。
文章指出,社区自愿者的参与可以充实社区建设力量,帮助社区更好地面对各种问题和挑战。
同时,文章介绍了一种科学的社区自愿者培训方案。
4. 从志愿者到社区领袖该篇文章介绍了一位志愿者如何成长为社区领袖的故事。
该志愿者通过参与各种志愿服务活动,积累了大量的社区工作经验,逐渐成长为社区的领导者。
文章还介绍了这位志愿者在成长过程中遇到的挑战和解决方法。
5. 社区公益活动的设计与实施该篇文章探讨了如何设计和实施社区公益活动,以达到最大的社会效益。
文章从目标、策略和执行三个方面分别阐述了社区公益活动的设计和实施过程,并提出了一些实用性的建议和经验。
6. 走进社区,了解居民需求该篇文章介绍了一种了解社区居民需求的有效途径:走进社区。
文章通过讲述志愿者们切身体验社区居民生活的故事,说明了“走进社区”可以帮助志愿者更好地了解居民的需求,从而更加有效地为社区服务。
7. 母婴健康知识的社区宣传该篇文章介绍了一种以社区为基础的母婴健康知识宣传活动。
文章指出,母婴健康知识的宣传对于提高母婴健康水平和预防疾病具有重要意义。
文章还介绍了该宣传活动的组织形式、宣传内容和效果。
社区服务工作经验交流材料_1
社区服务工作经验交流材料社区服务工作经验交流材料随着社会主义市场经济的发展和城镇化进程加快,社区已经成为各种社会群体和社会矛盾的聚集点,提高社区服务质量和水平,对于巩固党的执政基础,加强民族团结,协调各方利益,化解社会矛盾,维护社会稳定,提升人民群众幸福指数,构建和谐社会,具有十分重要的意义。
最近,我们组织力量就xxxx市城乡社区服务工作进行了专题调研、分析探讨,提出了一些对策建议,仅供参考。
一、社区服务蓬勃发展:基础设施日臻完善,服务体系渐趋健全,服务能力大幅提升,人民群众满意度逐年提高近年来,在xxxx市委、政府的领导下,坚持居民自治为方向,服务群众为重点,基础设施建设和干部队伍建设为突破口,积极探索建立了适应我市实际的社区服务体系和制度机制,社区服务能力有了较大程度提高。
(一)党委政府强有力领导,推动社区服务蓬勃发展。
为加强和创新社区服务工作,市委常委会多次对社区工作进行专题研究,解决社区办公场所、工作者工资待遇等实际问题。
市委书记、市长高度重视社区工作,多次深入到社区调研、视察,并召开专题会议解决社区建设和履行服务职能中存在的困难和问题,促进了社区建设和服务能力快速发展。
(二)社区服务体系日趋完善。
市委、政府以推进社区组织建设为抓手着力改善民生,基本形成了以街道(镇)、社区为依托、以服务中心(站)为平台,以城市低保、“4050”帮扶、社区卫生、社区文化和便民利民服务为主要内容的社区服务体系。
全市共有城乡社区399个,工作人员1874人。
其中,城市社区63个,工作人员402人,五星级社区22个,四星级社区22个,三星级社区8个、新成立未评星社区11个。
先后建立农村社区336个,工作人员1472人,青铜峡市、盐池县率先实现农村社区全覆盖。
98%的社区有办公场所,“六室一场两栏”达到60%。
面积最大的社区办公场所达1500平米,最小的90平米,其中1000平米以上17个,1000—600平米的有33个,600平米以下的有349个。
开展创先争优活动经验交流材料三篇
开展创先争优活动经验交流材料三篇篇一:开展创先争优活动经验交流材料尊敬的各位领导:今天,很高兴有这个机会,和大家一起就创先争优活动进行交流,畅谈心得。
这是上级对我局工作的肯定和支持,也是对我们的鞭策和鼓励。
下面,就我局在创先争优活动中的主要做法和心得体会,向大家作以汇报,恳请各位领导、同志们给予指导。
XX县交通运输局是县政府重要职能部门之一,局党总支隶属于县经贸系统党委,我局下属3个事业单位和2个企业,共有职工350人。
全局设有一个党总支,七个党支部,共有党员108人,党员人数占职工总人数的30.86%。
开展创先争优活动以来,我局高度重视,精心组织,狠抓落实,坚持“不走样、创特色、求精细、重实效”,努力推动全局创先争优活动卓有成效地开展。
这次创先争优活动我局的主题是“创新思维,科学发展,为‘四县’建设提供强有力的交通支持”,载体是“爱岗敬业创佳绩,乐于奉献争先锋”。
创建内容为:围绕“三六八五”工作要求展开。
其主要途径是:立足服务发展、服务民生工作中心,充分发挥交通管理部门的职能作用,大力加快交通基础设施建设,推进城乡交通一体化,提升行业服务水平,使创先争优活动开展得扎扎实实,富有成效。
实现活动的“全覆盖”。
我们的主要做法是:一、强化“四个创新”,抢占活动的制高点(一)创新思想观念。
我们一是层层召开党员民主生活会。
要求党员干部特别是领导班子成员结合自身实际,立足本职,以身作则,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,端正态度,提高认识,树立上下一盘棋观念,真正把创先争优活动作为党总支的一项中心工作来抓,并与业务工作同部署、同检查、同考核。
二是广泛开展党员公开承诺活动。
变被动接受群众监督为自觉面向社会承诺,强化优质服务意识,创新公众服务观念,增强做好创先争优活动的自觉性。
全局每个党员干部都能够结合自身工作职责,从工作、生活、作风、纪律、学习等多方面认真作出承诺事项,并在全局进行公示。
三是积极推选先进典型。
为民服务创先争优活动总结范文(精选6篇)
为民服务创先争优活动总结范文为民服务创先争优活动总结范文一、总结的特点(1)自身性。
总结都是以第一人称,从自身出发。
它是单位或个人自身实践活动的反映,其内容行文来自自身实践,其结论也为指导今后自身实践。
(2)指导性。
总结以回顾思考的方式对自身以往实践做理性认识,找出事物本质和发展规律,取得经验,避免失误,以指导未来工作。
(3)理论性。
总结是理论的升华,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。
(4)客观性。
总结是对实际工作再认识的过程,是对前一阶段工作的回顾。
总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。
二、为民服务创先争优活动总结范文(精选6篇)写作分为标题、正文、落款。
标题又分公文式的,一般由单位名称、时限、内容、文种组成。
下面是小编为大家整理的为民服务创先争优活动总结范文(精选6篇),希望可以帮助到有需要的朋友。
为民服务创先争优活动总结范文1创先争优工作开展以来,x市团区委积极落实中央和x市党群共建创先争优工作会精神,按照区委《关于在全区基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》,在全团下发了《关于在共青团基层组织中深入开展创先争优活动的工作方案》和《关于深入开展创先争优活动的通知》,积极发扬“党有号召,团有行动”的优良作风,充分发挥共青团组织桥梁、纽带、生力军、突击队的作用,深入开展创先争优工作。
一、突出“四个一”,创先争优工作深入人心按照区委“创先争优”指导思想,结合x市区实际,在广泛征求各层次意见和建议的基础上,制定出《关于在共青团基层组织中深入开展创先争优活动的工作方案》,对基层团组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,团区委也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的“四个一”争创局面。
在职党员进社区活动总结三篇
【导语】为深化在职党员进社区活动,推动党建⼯作再上新台阶,很多在职党员积极参与活动,积极深⼊社区,参加各种党员奉献活动。
下⾯就给⼤家介绍下在职党员进社区活动总结,欢迎阅读!【篇⼀】 【篇⼀】 在“为民服务、创先争优”活动中,汉滨区针对城市社区⼯作任务重、⼈员少、⼒量弱等实际情况,充分发挥在职党员⽂化程度⾼、党性观念强、⾏业分布⼴、社会资源丰富等优势,积极延伸在职党员联系群众渠道,不断拓展在职党员服务⼯作领域,创新开展“万名党员进社区领岗任职服务”活动。
在职党员通过进社区认领公益岗位、担任⼀定职务、承担⼯作事务、⼴泛参与社区各项组织活动等,架起了党和⼈民群众的“连⼼桥”,形成了“⼯作在单位、活动在社区、奉献多岗位”的党员管理新模式,促进了全区⽂明和谐社区创建⼯作的扎实推进。
我们的主要做法是: ⼀、因事设岗,搭建在职党员为民服务平台。
各社区党组织结合实际,根据机关党员的意愿、特长,按照“适宜、适时、适度”的原则,精⼼设计活动载体,让机关党员积极参与社区建设和服务。
全区35个城市社区党组织科学合理设置岗位和职务,主要岗位是:宣传教育岗、法律咨询岗、⽂化教育岗、医疗保健岗、计⽣服务岗、⼉童帮教岗、扶贫解难岗、民事调解岗、治安巡逻岗、义务服务岗、民意反馈岗、⽂明倡导岗、环卫督导岗、⽔电维修岗、就业指导岗;主要职务为:楼栋党⽀部书记、党⼩组长、居民⼩组长、楼院长、居民代表、治安巡逻员、民事调解员、政策宣传员、义务辅导员、民情调查员、义务监督员。
并确定了每个岗位、每种职务的具体职责,做到党员职责与社区⼲部职责既相互衔接⼜相互区别,体现操作性,注重实效性,为机关党员在社区发挥作⽤搭建平台、创设舞台。
⼆、集中认岗,亮明在职党员为民服务⾝份。
为确保机关党员能够进社区、亮⾝份、树形象,全区规定统⼀时间,下发《在职党员进社区领岗任职服务流程图》,制发《在职党员赴社区报到卡》,配发党员徽章,严格实⾏在职党员到社区党组织报到制度。
党员进社区学习心得体会3篇
党员进社区学习心得体会3篇作为一名党员就应该具备扎实的工作作风,学习党员进社区活动,下面是党员进社区学习心得体会,仅供大家参考。
党员进社区学习心得体会篇一:机要分局李传兴学习党员进社区、帮扶活动后,分局及时召开了会议,会上,大家联系实际,畅谈了自己的体会和感想,其主要收获有以下几点:一、是增强了责任感和使命感,提高了保持党员先进性的自觉性和坚定性。
通过学习实践活动,使大家受到深刻的触动,充分认识到党员肩上担子沉重。
二、是增强了对贫困山村的感情,提高了认识,转变了作风。
有的党员谈到:我们的大多数都来自农村,他们的家境与贫困地区家庭经济状况都差不多,我们应该对贫困生给予特别的关爱。
由此我们深受感触,表示一定把我们的工作责任心应更加强一点,心应更细一点,工作效果更显著一点,力争把党员的先进性体现在行动上,把国家对贫困生的好事做实,把实事做好。
要通过对口帮扶活动,提高认识,加强自身的作风建设。
三、是增强了工作的主动性和敬业精神。
通过学习活动的开展我们深受这种精神激励和鼓舞,作为共产党员,更应该发扬吃苦在前的精神,而且要把这种精神体现在我们的实际工作中,论精神、论观念、论时间、论学习、论正气、论责任、论实干、论细节。
四、作为一名党员就应该具备扎实的工作作风,学习党员进社区活动,对我们是一个启示;有的社区为确保小区安全,自发组织了以党员安全巡逻小组,负责夜间安全。
得到了小区群众的好评,也成为一个先进的典范。
值得我们学习,有的利用自身所长,为群众办实事,帮助老弱病残,免费为社区的群众看病,这些活动的开展,得到了广大群众的拥护。
我们也要向他们学习,扎实做好本职工作的前提下,为群众多做实事、好事。
切实把党员的先进性、模范性体现在行动上。
体现出党员的价值。
中国共产党是怀着东方巨龙腾飞的希望,肩负着中华民族复兴的使命,他能够清楚地审时度势,调整正确的航向,因而能够从小到大,从弱到强,成为一个拥有几千万党员的执政党,领导着14亿各族人民克服重重困难,不断谱写新的历史篇章,让中华民族骄傲地屹立于世界民族之林。
社区创先争优活动总结6篇
社区创先争优活动总结6篇篇1一、引言社区作为社会的基本单元,承担着居民生活、服务和治理的重要职责。
为了推动社区建设与发展,提高社区服务质量,我社区近期开展了创先争优活动。
本文旨在全面总结本次活动的开展情况、成效、经验及未来展望。
二、活动开展情况1. 活动启动本次社区创先争优活动于XXXX年XX月正式启动,活动以“服务居民、共建和谐”为主题,旨在通过系列活动,提升社区服务质量,增强居民幸福感。
2. 活动内容(1)社区服务提升:组织志愿者开展环境整治、便民服务等活动,提高社区环境品质。
(2)文化活动策划:举办社区文艺晚会、读书会等活动,丰富居民文化生活。
(3)健康知识讲座:邀请专家开展健康知识讲座,提高居民健康素养。
(4)青少年教育辅导:组织暑期夏令营、四点半课堂等活动,关爱青少年成长。
3. 活动进展活动开展期间,社区工作人员和志愿者们积极参与,各项活动有序进行。
截至目前,已圆满完成预定任务,取得显著成效。
三、活动成效1. 服务质量提升通过本次活动的开展,社区服务质量得到显著提升,居民满意度明显提高。
环境整治工作取得显著成效,社区面貌焕然一新。
2. 居民参与度提高居民参与度是社区活动成功与否的关键。
本次活动得到了广大居民的积极响应和参与,居民对社区活动的关注度和认同感明显增强。
3. 社区凝聚力增强通过系列文化活动和志愿服务,社区居民之间的交流与互动更加频繁,社区凝聚力得到显著增强。
四、经验总结1. 精心策划,注重细节本次活动的成功得益于前期的精心策划和细致安排。
在活动策划阶段,我们注重细节,充分考虑居民需求,确保活动具有吸引力和实效性。
2. 广泛宣传,动员参与有效的宣传是活动成功的关键。
我们通过宣传栏、社区广播、微信群等多种渠道进行宣传,确保居民了解活动详情,提高参与度。
3. 强化协作,形成合力活动的成功离不开各方协作。
我们与志愿者、社区组织、企事业单位等建立紧密合作关系,共同推进活动的顺利开展。
五、未来展望1. 持续推进社区服务提升我们将继续推进社区服务提升工作,进一步完善社区服务设施,提高服务质量。
在职党员进社区服务总结
在职党员进社区服务总结开展在职党员进社区活动,争当告别陋习的先行者,用文明行为扮靓文明城市。
下面就为大家收集了在职党员进社区服务总结,仅供参考!在职党员进社区服务总结【1】为进一步弘扬雷锋精神,推动志愿服务活动深入开展,努力提高社区群众文明素质,我社区响应淮上区向雷锋学习的号召,发扬奉献、友爱、互助、进步的时代新风,在槐花园社区开展了“弘扬雷锋精神,争当社区先锋”主题系列活动。
一、活动成效一是周密部署,精心组织。
为传承雷锋精神、深化志愿服务,引导广大党员群众积极参与志愿服务,我镇结合实际情况,加强与社区的沟通对接,制定可行的活动方案,明确职责分工,扎实推进宣传倡议、学习讨论和为民服务等一系列活动的开展。
二是注重宣传,营造氛围。
利用镇居LED显示屏、宣传栏、广播站、远教站点等平台,播放学习雷锋倡议书、雷锋的先进事迹、“学雷锋”主题歌曲等,营造学雷锋活动氛围。
广泛发动党员群众积极投身学雷锋志愿服务,并及时宣传报道活动信息和活动情况,充分发挥学雷锋志愿文化的引领作用,掀起学雷锋志愿服务活动的新高潮。
三是为民务实,确保成效。
3月2日,利用大屏幕,向全体居民发出“雷锋就是你我他”的倡议,使“弘扬雷锋精神,争当社区先锋”活动正式拉开帷幕。
3月5日,组织社区党员群众观看《雷锋》电影,并联系自身发展、立足社区发展,谈谈如何争做文明居民,如何推进社区建设。
通过开展文明交通、倡导绿色环保、法律维权等实实在在的为民服务活动,并及时搜集发布活动的过程性材料及活动图片,得到了广大群众的一致肯定,确保了活动成效。
二、存在不足一是缺乏创新。
志愿服务形式比较老套,社区缺乏有特色的志愿服务活动及感人事迹,服务内容有待进一步拓宽延伸,服务的深度有待进一步挖掘。
二是资源有待统筹。
在职党员队伍的优势和先锋模范作用的发挥还需要进一步激发,活动资源需要进一步统筹,应加强妇联、团委、社区多部门资源相结合,主题活动日和日常为民服务相结合等。
三、下一步打算一是及时反馈结果。
在职党员进社区活动总结
在职党员进社区活动总结在职党员进社区,是社区党建力量的有力补充,是构建和谐社区的重要力量,是察民情、解民忧,转变党员干部作风,密切党群干群关系的重要渠道,也是党员在群众身边自觉发挥先锋模范作用的有效载体和平台。
下面小编整理的关于在职党员进社区的活动总结范文,欢迎参考!一起来看看吧!在职党员进社区活动总结一区水利局为激活在社区的机关党员的能动性,深化党群关系,展现新时期党员新面貌,树立良好的水利形象,按照要求积极开展了党员进社区活动。
一是强化组织领导,在凝聚共识上下功夫。
为做好党员进社区活动,深入进行思想发动,深刻认识开展“三比”活动的重要性和必要性,召开了党支部会议和局机关党员动员会议,并成立了领导协调小组,安排专人负责与社区联系沟通,督促党员积极参与社区活动,服务于社区民众。
同时要求党员做到“一亮五带头”,亮明党员身份发挥表率作用,带头参加社区组织的活动,带头争做文明出行人,带头帮助困难群体,带头遵守社区管理制度,带头接受社会和群众的监督,带动身边的群众在创城工作中做一名文明人,为推动我区经济社会又好又快发展营造良好氛围。
二是坚持多方联动,在增强实效上下功夫。
积极与社区党组织开展经常性对接活动,第一时间掌握社区工作情况,与社区一起把问题解决在一线;加强了和在职党员所在社区党组织的沟通联系,了解掌握本单位党员在社区的综合表现,以此作为党员推先推优、提拔选用等的重要依据。
目前,局机关33名党员都已到所在社区报道,并根据个人从事职业、兴趣爱好、技能特长和个人意愿等,报名认领了相应的志愿工作岗位,积极配合社区开展了相关为民服务活动。
三是结合创城工作,在提升市民素质下功夫。
今年是创建文明城市的重要一年,针对所包保石臼街道望海社区社区任务重的实际,我局积极组织党员利用节假日多次到社区疏导交通、清理路边种菜和占道经营现象、整治环境卫生,对不文明行为进行劝导,清理了社区内的小广告。
同时,为切实提高市民素质,在清理环境卫生的同时还在小区内及周边的写字楼发放创建文明城市宣传资料,宣传交通法规、创建文明城市知识,倡导养成文明健康的生活习惯。
为民服务典型经验材料范文
为民服务典型经验材料范文前言为民服务是我们党的宗旨之一,这不仅是一种责任和义务,更是一种使命和担当。
本文将从多个角度介绍一些关于为民服务的典型经验,并总结出一些重要的启示和反思,以期对广大服务人员有所帮助。
一、关注群众需求,提供及时有效的服务在为民服务的过程中,我们首先要关注群众的需求。
只有真正了解群众的实际情况和需求,我们才能更好地为他们提供帮助和支持。
同时,我们还要确保我们的服务是及时有效的,群众的问题得到及时解决,群众的利益得到最大程度的保障。
二、倾听群众心声,发挥示范引领作用在为民服务的过程中,我们不能只关注自己的意见和观点,更要倾听群众的心声。
只有真正倾听群众的需求和意见,我们才能更好地发挥示范引领作用,引领群众向正确的方向发展。
通过与群众的交流和沟通,我们能够更好地了解和解决他们的问题,同时也可以带动更多人一起积极参与为民服务的行动。
三、注重细节,提高服务质量在为民服务的过程中,我们要注重细节,提高服务质量。
无论是对待每一个群众还是对待每一个问题,我们都要认真细致地去处理。
只有把每一个细节做好,才能提高我们的服务质量,赢得群众的信任和支持。
在实际工作中,我们要注重细节,做到服务到位、服务贴心,为群众提供更好的服务体验。
四、加强学习,不断提升服务水平为民服务需要不断学习,不断提升自己的服务水平。
我们要持续关注社会变化和发展趋势,不断学习新知识、新技术,以适应时代的发展要求。
同时,我们还要不断总结和分享自己的经验,与他人交流和学习,共同进步。
通过不断学习和提升,我们可以有效地提高自己的服务水平,为民众提供更好的服务。
结语为民服务是一项光荣而神圣的事业,我们应该时刻怀着一颗为民服务的热忱和责任感,不断探索和实践,为实现人民对美好生活的向往而努力奋斗。
希望通过本文所介绍的典型经验,能够对广大服务人员提供一些启示和借鉴,共同为民众提供更好的服务。
社区党支部服务民生工作典型经验材料(精选多篇)
社区党支部服务民生工作典型经验材料(精选多篇)社区党支部服务民生工作典型经验材料(精选多篇)第一篇:社区党支部服务民生工作典型经验材料**社区辖区面积23.28平方千米,辖51栋居民楼,入住1721户,5163人,现有党员191人。
自全市组织开展基层党组织服务民生工作以来,**社区党支部坚持“三为”方向,以培育文明新风为引领、以救助困难群众为重点、以落实党员主体地位为基础,使社区党组织服务民生工作扎实推进,取得了积极成果。
一、建立服务民生工作体系,健全完善各项工作制度社区党支部按照服务民生、促进和谐的要求,整合服务资源,拓展服务领域,成立了由社区书记任站长,社区劳动保障、计生、残联、低保、妇联等党员同志组成的服务民生工作站。
在服务民生工作中,构建了以社区党支部为领导核心、辖区党员为主体、驻区单位党组织参与,资源共享、优势互补、共驻共建、和谐发展的新格局。
同时,建立健全了首问责任制、信息沟通反馈制、服务承诺制等8项制度,保证服务民生工作有效运转。
在党员志愿服务队的基础上,组建了以社区民生工作志愿者、党员、楼栋长为主体的30人参加的民生工作者队伍,进一步畅通社区民情、民意、民声信息的渠道,为党组织服务民生工作打下了坚实基础。
二、坚持救助困难群众,确保惠民行动落到实处解困是民生之急。
为了切实解决群众困难,社区党支部通过采取“救助五到人”的办法,以为民惠民利民的实际行动推动了服务民生工作的深入开展。
“救助五到人”是:特困救助到人、孤儿救助到人、大病救助到人、灾害救助到人、残疾人救助到人。
社区居民王秀玲一场意外的车祸造成大腿粉碎性骨折,老伴石文录患有白内障,由于儿女在外地工作忙不能长期回来照顾,她一着急上火双目失明。
社区党支部在了解到她家的困难后,成立了积极分子帮助小组,指派专人每天到她家帮助打扫卫生,买菜,背着她到医院楼上楼下的复查,给她穿鞋、倒水、拿药。
党员徐淑英、王勇田等人经常到她家陪她唱歌聊天,排散她忧郁的心情,一直到她能够自理。
机关在职党员进社区情况汇报精选范文稿两篇
机关在职党员进社区情况汇报精选范文稿两篇篇一:在职党员进社区情况汇报为充分发挥我校党支部在职党员在社区建设中的先锋模范作用,积极探索党员教育管理的长效机制,共建和谐文明社区,学校党支部积极开展了"在职党员进社区"活动。
一、基本情况我校共有中国共产党党员55人,目前在职党员36人,离退休党员19人。
在职党员按要求全部到所在社区报到,认领岗位36个,联系帮扶群众20余人,并利用节假日认真积极地开展了工作,受到社区党组织的好评。
二、措施及成效学校党支部对在职党员提出的具体要求是:在职党员都要结合自身特长,积极参加居住地社区党组织开展的各项活动,始终牢记"全心全意为人民服务"的根本宗旨,始终保持共产党员的先进性,始终维护党员的良好形象,积极主动为社区建设管理出谋划策、贡献力量。
具体要做到"七个带头",即带头宣传党的政策,带头倡导社会公德,带头参与社区建设,带头帮扶困难群众,带头搞好邻里关系,带头维护社会治安,带头创建社区文明。
目前,大家在社区党组织的领导监督下,做了以下工作:1.做好党员模范表率。
每个党员都能够自觉树立党员的文明形象,讲文明话,办文明事,做文明人,以一个人带动一家人,以一户带动一幢,为推进社区的精神文明建设做出了应有的贡献。
2.及时反映群众心声。
密切联系群众,注意倾听居民群众的意见,并将有关情况及时向社区和有关部门反映,成为社区与居民、社区与政府沟通的桥梁和纽带。
在职党员主动向社区提供有价值的信息十余条。
3.主动积极参加社区服务。
大家结合自己的特长,积极到社区报到,选择一个以上社区特色服务项目,并服从社区党组织的编组、管理。
每人至少参加一次以上志愿服务。
4.热心帮助困难群体。
在社区党组织的统一组织领导下,根据党员的人员情况和辖区困难家庭实际,分组成立了帮扶小组,结对帮扶生活困难户,通过开展形式多样、富有实效的帮扶活动,积极构建和谐社区。
社区创先争优典型材料
社区创先争优典型材料基层党组织的的创先争优活动是学习实践科学发展观的延展和深化,是保持和发挥共产党员先进性的长效机制。
我们森海社区党支部立足社区实际,积极营造争先创优的浓厚氛围,紧紧围绕社区中心开展工作,创业创新,服务群众,有力地促进了和谐社区建设,在管理社区服务居民中形成了自己的特色。
一、树立“温馨邻里节”品牌,群众文化丰富多彩。
与XXX网、XXX日报社联合开展“欢庆七一,喜迎世合”歌手大赛,以最直接的方式庆祝建党89周年和迎接第六届世界合唱比赛的到来。
推介社区中的恩爱夫妻、长寿之星、为玉树灾区捐款。
社区老年体育队伍被评为XXX市老年人体育工作先进集体,是开发区唯一一支被评上的群众体育队伍。
社区各支文艺队伍和文艺协会积极参加市体协组织的各类演出和比赛,太极拳和桥牌获得了第一名的好成绩。
在城市广场、县老干部活动中心、市体协内、城东体育馆、XXX 剧院等地都留下了森海文艺骨干的身影。
成功举办五届“相聚森海温馨邻里节”系列活动,活动项目多,内容丰富多彩,参加居民累计达一万多人次,使邻里节真正成为了社区居民期盼的文化大餐,尤其是金秋登高有奖寻宝和厨艺大展示活动更是受到居民的好评。
共建、辖区单位积极参与,邻里节成为和睦邻里的桥梁和纽带。
二、实行“组团式服务、网格化管理”确保平安社区建设。
XXX历来有群防群治的枫桥经验,现在我们又推开“组团式服务、网格化管理”,寓管理于服务中,做到服务全方位、信息全覆盖、有利于社区充分了解社情民意。
在今年两次XXX全国文明城市创建公共文明指数测评中,我们就充分运用了这一模式的优势,社区一号召,各网格配合参与,问题反馈上来及时得到处置,从细节上体现森海社区居民的整体文明素养和良好的外部环境。
我们作为必检单位为稽山街道赢得全市测评第一名和第三名出了一份力。
在接下来即将开展的第六次人口普查中,森海面对的是30万平方米的地域面积,16个园区,330幢楼房和2083户人家的实际情况,我们将创新这一模式,圆满完成普查任务。
在职党员进社区活动个人总结
在职党员进社区活动个人总结篇一:20XX年在职党员进社区活动个人总结20XX年在职党员进社区活动个人总结20XX年6月份开始,根据上级的的工作部署,我参加了在职党员进社区开展志愿服务活动。
在职党员进社区活动启动以来,领导非常重视并组织开展在职党员进社区工作动员会,明确在职党员进社区工作的工作内容、工作任务、时间安排。
动员会后,各位党员通知都认真领会精神,积极开展了进社区的各项活动。
根据活动要求,我来到书芳苑社区进行报到,分别在6月、8月、11月开展了捐赠图书、宣讲消法、走访老人的活动。
在这次活动中,书芳苑社区工作人员周密认真的工作态度和居民健康向上的生活面貌,深深地感染了我,让我更加明确了前进的方向。
做为党员就要立足本职岗位,多为群众办好事、办实事,牢固树立为民意识,必须坚持把维护群众的生活保障、根本利益作为活动宗旨。
要一心一意“为民”,从群众最关心、最直接、最迫切需要解决的实际问题入手,急群众之所急,想群众之所想,办群众之所需,实现好、维护好、发展好人民群众的权益。
要尽职尽责“护民”,做到决策体现人民意志,过程维护人民权益,结果落实人民利益。
要实实在在“利民”,坚持给人民群众带来实惠、帮助人民群众解决现实问题、使人民群众享受到改革发展成果。
要时刻牢记为人民服务的宗旨,切实履行好各自的职责。
特别要在群众服务分析体系建设、事件处置上加大力度,确保群众利益不被侵犯。
要坚持预防为主、科学管理,做到思想上始终清醒,意志上始终坚定,作风上始终务实,戒骄戒躁,开拓创新。
凡事以大局为重,只要有利于群众民生发展的事情就要积极去办、全力办好,不能敷衍塞责、推诿扯皮,切实为百姓的生活质量保障服务。
筑牢拒腐防变的思想道德防线,真正做到为民、务实、清廉,更好地服务于经济社会发展大局。
我们一定要从讲政治的高度,从实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的高度,从构建社会主义和谐社会的高度,充分认识加强群众工作的重要性、艰巨性和复杂性,把群众工作摆上重要议事日程,切实增强危机感、紧迫感、责任感和使命感。
社区工作者经验交流发言稿
社区工作者经验交流发言稿社区工作者经验交流发言稿(通用11篇)社区的工作者是平凡又伟大的,真诚的服务社会,他们朴实的发言值得我们去品味。
关于社区工作者发言稿的有哪些呢?下面是店铺为你整理的内容,希望对你有帮助。
社区工作者经验交流发言稿篇1各位领导、各位同事,大家好。
今天有幸参加“争先创优”表彰会,我感到非常荣幸。
借此机会,我就社区工作谈一点体会。
作为一名社区工作者,要真正把工作做好,做实,我们不但要有扎实的工作作风,还必须全身心投入,以社区为家,深入社区、贴近群众、真诚服务。
因为社区工作任重道远,上联上级党委,下系居民群众家家户户。
要服务号居民群众,搭好连心桥,说起来简单,做起来非常难。
社区工作涉及面广、疑难杂事多。
用我们自己的话说:社区居委会工作是上管天下管地,中间管五保四属、优抚救济、计划生育、卫生治安等上百项工作。
真是拿钱不多,管事不少的苦差事。
此话也不假,六年前的邓山坡和*村卫生脏乱差老大难问题,由于历史原因,一直没有得到解决。
当时的状况可以用这样一句话来概括:“远看青山绿树,近看垃圾成堆,居民群众怨声载道”。
邓山坡曾经被开远电视台报道批评过,*村有60多名群众准备联名上访,面对这样的困难和压力,有好心的人劝道:“算了,别自找麻烦,万事尽力就行,*本来就不是你们的辖区,别人管不了,何必为难自己。
”可当我看到居民们求助的目光时,作为一名党务工作者,我没有退缩的理由,我必须履行好自己的职责,无条件地为居民群众排忧解难。
为此我和我的同事以及党员同志们一起努力,走家串户,深入群众,做耐心细致的思想工作。
虽然我们跑痛了腿,磨破了嘴,但最终还是得到了居民群众和东风村民小组的认可和支持。
我们出动了共青团员、党员、群众100多人次,在短短一个月的时间里,清除近200吨垃圾,彻底改变两坡脏乱差的卫生面貌。
一场即将集体上访事件得到平息,事后居民群众感动地对记者说:“过去我们是孤儿,现在我们终于找到娘家人了。
在职党员进社区先进个人事迹
在职党员进社区先进个人事迹篇一:在职党员进社区工作总结20XX年水沟营社区20XX年度在职党员进社区工作总结20XX年我们水沟营社区按照上级要求,在辖区内开展了在职党员进社区活动。
经过细致的摸底与报名,共登记了各单位在职党员235人,接纳在职党员进社区67人,为社区党组织输入了新鲜的血液。
一、完善组织机构,营造和谐氛围为了顺利开展好“在职党员进社区”活动,社区党支部适时的建立了在职党员联络QQ群,同时,建立双向联系制度和定期反馈制度,把在职党员参与社区服务情况、社区党组织考核情况定期向所在单位反馈。
二、密切党群关系,共创活力社区通过开展在职党员进社区认领公益岗位活动,社区的在职党员参与社区共建的积极性得到了体现。
领导干部带头认领绿地,参与法律咨询等,在全社区产生了较大反响。
今年社区组织开展了“美丽水城美好生活”、“争创文明楼道”、“八一拥军晚会”、上党课、包粽子等活动,活动主体都是社区在职党员,他们结合本人优势,为各项社区工作、活动的开展提供了强有力的支持。
11月4日上午,水沟营社区又迎来了一批热心为居民服务的在职党员,他们就是第二医院的专家医师们。
他们主动联系社区,参加在职党员的活动,到辖区内开展专家义诊,许多居民纷纷拿着自己的体检卡、X光片请医师们指点。
此次活动得到了广大居民的热烈欢迎,在短短的两个多小时里,医师们共解答疾病咨询100余次,发放宣传资料200余份,不仅让居民足不出户就可以了解身体的基本情况,及早发现老年人容易发生的病变,同时,让群众切实感受到了在职党员进社区带来的温暖关怀和贴心服务。
三、参与社区工作,永葆党员先进在全国上下积极开展的群众路线教育实践活动时,我们社区同样也开展了一系列如创建文明社区、安全社区等活动。
自10月1日起,社区夜巡防已经持续快二个月了,这其中有市领导,部门领导,也有普通员工,每天巡防队员们一起走街串巷护民安,他们的身影穿梭于社区的一条条街巷、一个个路口,为一方平安献出微薄之力。
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在职党员进社区为民服务促和谐
中共汉滨区委组织部
在“为民服务、创先争优”活动中,汉滨区针对城市社区工作任务重、人员少、力量弱等实际情况,充分发挥在职党员文化程度高、党性观念强、行业分布广、社会资源丰富等优势,积极延伸在职党员联系群众渠道,不断拓展在职党员服务工作领域,创新开展“万名党员进社区领岗任职服务”活动。
在职党员通过进社区认领公益岗位、担任一定职务、承担工作事务、广泛参与社区各项组织活动等,架起了党和人民群众的“连心桥”,形成了“工作在单位、活动在社区、奉献多岗位”的党员管理新模式,促进了全区文明和谐社区创建工作的扎实推进。
我们的主要做法是:
一、因事设岗,搭建在职党员为民服务平台。
各社区党组织结合实际,根据机关党员的意愿、特长,按照“适宜、适时、适度”的原则,精心设计活动载体,让机关党员积极参与社区建设和服务。
全区35个城市社区党组织科学合理设置岗位和职务,主要岗位是:宣传教育岗、法律咨询岗、文化教育岗、医疗保健岗、计生服务岗、儿童帮教岗、扶贫解难岗、民事调解岗、治安
巡逻岗、义务服务岗、民意反馈岗、文明倡导岗、环卫督导岗、水电维修岗、就业指导岗;主要职务为:楼栋党支部书记、党小组长、居民小组长、楼院长、居民代表、治安巡逻员、民事调解员、政策宣传员、义务辅导员、民情调查员、义务监督员。
并确定了每个岗位、每种职务的具体职责,做到党员职责与社区干部职责既相互衔接又相互区别,体现操作性,注重实效性,为机关党员在社区发挥作用搭建平台、创设舞台。
二、集中认岗,亮明在职党员为民服务身份。
为确保机关党员能够进社区、亮身份、树形象,全区规定统一时间,下发《在职党员进社区领岗任职服务流程图》,制发《在职党员赴社区报到卡》,配发党员徽章,严格实行在职党员到社区党组织报到制度。
社区党组织积极配合党员所在单位党组织,认真做好机关在职党员到社区报到的接洽工作,建立本社区机关在职党员档案,收集本社区机关在职党员影像资料,全面、准确地掌握本社区内机关党员的人数、特长、服务意向和联系方式,建立了11000多名机关党员信息库。
各社区党组织发放《机关在职党员进社区领岗任职申请表》1万余份,由党员根据自身实际情况和能力特长,自主、自愿选择申报岗位、职务。
机关党组织则认真做好在职党员的思
想发动工作,督促在职党员及时到社区报到;教育在职党员进入社区后,服从社区党组织的管理,自觉接受居民群众的监督,虚心听取意见和建议;要求党员自觉公开个人身份,按照认领的岗位和职务,认真搞好服务,做到在社区与在单位一个样,充分发挥党员的模范带头作用。
三、科学定岗,公开在职党员为民服务承诺。
社区党组织按照“岗位所需、党员所长”的原则,根据每个岗位、每种职务申报人选情况和民主推荐意见,从政治责任感、事业心、群众基础、履职能力等方面对申报人员逐个进行讨论审查,初步确定上岗党员和相应岗位、职务。
在此基础上,召开辖区党员大会,介绍每名领岗任职党员的基本情况,申报的初步岗位职务以及党组织审查情况,提交党员大会表决通过。
在职党员领岗任职情况确定后,由社区党组织书记与各个领岗任职人员签订履岗尽责承诺书。
各社区对机关在职党员领岗任职、职责要求和服务承诺等情况,通过公开栏、板报等多种形式向全体居民公示,接受群众监督。
上岗人选确定后,社区党支部认真填写《在职党员基本情况花名册》和《在职党员党员汇总表》,报机关党员所在单位备案。
四、监督履岗,激发在职党员为民服务热情。
社区党组织建立《解难题办实事意见建议征询卡》、《在职党员联系服务责任卡》和《在职党员履岗尽责情况反馈卡》,定期征集居民需要解决的问题、实事、意见和建议,结合党员领岗任职情况,及时分配给社区在职党员办理,在职党员对社区交办的事项采取电话或《反馈卡》的形式向社区反馈回复。
社区党组织充分发挥老党员、老干部的作用,组成义务联络监督员,监督反馈在职党员履行岗位职责、服务社区群众情况。
上岗党员每人配备《在职党员进社区认岗服务活动纪实手册》,按照相应的岗位职责要求和社区党组织分派的工作任务,主动深入社区居民调查了解情况,向社区居民宣讲党的各项方针政策及相关的法律法规,收集整理居民群众反映的意见建议5520条。
积极参与社区协商议事会等社区组织的重要活动240余次,及时了解社区各项工作动态,抓好相应岗位、职务的工作落实。
在履岗尽职活动中,机关在职党员结合自身特长,立足岗位,积极参加居住地社区党组织开展的各项活动,走访社区群众48900余户,结对联系低保户家庭或困难社区居民3100余户,帮助了解民情、倾听民声、反映民意、解决民难。
机关党员带头履行社区居民应尽的责任和义务,帮贫扶弱,
争创文明家庭,带头倡导健康文明的社区文化,平均每名党员主动参加社区的精神文明建设、社会治安、环境建设、文化建设、“双创”等群众性、公益性活动不少于2次,积极为社区的建设与发展献计献策617条,为社区解决实际困难和问题2258个,切实发挥机关在职党员在社区建设中的先锋模范作用,树立了良好的党员形象。
五、考核评岗,建立在职党员为民服务机制。
各社区党组织认真填写《在党员参与社区建设情况登记表》,按月在《在职党员进社区认岗服务活动纪实手册》上签字盖章,每半年向机关党员所在单位党组织反馈1次情况。
结合每年一次的机关党员年度考核工作,对党员岗位职责履行情况进行综合考核和评比,采取党员自评、党内互评、群众参评、领导点评的方法,评议结果在党务公开栏公开,并将机关党员在社区领岗任职履责情况通报机关党员所在单位党组织。
区直机关与社区党组织保持联系,定期到社区党组织进行走访,了解在职党员进社区领岗任职履责活动的进展情况,掌握本单位党员在社区的表现,建立本单位《机关党员进社区领岗任职履责活动档案》,详细记录党员在社区活动情况,在对党员进行民主评议、评选先进、提拔晋级时,主动征求
社区党组织意见260多次。
对在活动中涌现出的215名优秀党员及时进行表彰,对56名不参加社区活动和在社区中反映不好的党员进行批评教育。
区委组织部把机关在职党员进社区认岗履责活动列为党建目标考核内容,实行半年初评、年终总评,将评定结果作为单位党组织和在职党员创先争优表彰奖励的重要依据。
为民服务,永无止境;创先争优,常提常新。
虽然我区在发挥在职党员作用、促进为民服务工作中做了一些有益的探索,取得了一定的成效,但与省市创先争优活动要求和广大群众的期望相比,还有一定距离。
下一步,我们将以本次会议精神为指导,认真学习兄弟县的先进经验,进一步抓好为民服务工作,将过去的有效做法运用到基层组织建设年和“三问三解”活动之中,建立长效机制,促进“为民服务、创先争优”活动深入持久的开展下去。