产科岗位职责样本
妇产科医生的岗位职责范文（四篇）
妇产科医生的岗位职责范文岗位职责:1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗工作2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作5、参加病房的临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量，严防差错事故7、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡视、重点检查和讨论。
设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导任职要求:1、临床医学专业大专以上学历2、有医师资格证、医师执业证、相关职称证等，到岗后医师执业地点必须变更至我院3、有五年以上二甲医院妇产科相关工作经验4、能够熟练处置妇科常见急症及疑难病，能够独立接生，擅长妇科肿瘤、计划生育、不孕症、宫颈疾病手术或妇科微创手术5、有良好的团队协作精神与沟通能力，口头表达能力较好，有亲和力妇产科医生的岗位职责范文（二）妇产科医生承担着重要的岗位职责，从保健咨询到提供产科和妇科手术等专科医疗服务。
以下是一个关于妇产科医生的岗位职责范本，以帮助你了解他们的日常工作内容。
一、为孕妇提供全面的产前护理和咨询：1. 与孕妇进行初步的咨询，了解她们的病史和家族病史。
2. 为孕妇进行身体检查，包括血压测量、体重检查、尿液分析等，以确保孕妇的身体状况良好。
3. 转诊孕妇进行产前筛查和产前诊断，以检测出可能存在的胎儿异常。
4. 为孕妇提供营养咨询，包括饮食建议、补充维生素和矿物质。
5. 监督孕妇的孕期体重增长情况，并提供相应的建议。
二、监测孕妇的孕期并进行分娩辅导：1. 定期进行产前检查，包括测量孕妇的子宫高度、胎儿心跳检测、羊水检查等，以确保孕妇和胎儿的健康情况。
妇产科护士岗位说明书
妇产科护士岗位说明书一、岗位概述妇产科护士是医疗团队中不可或缺的一员，主要负责为孕产妇和新生儿提供全面、专业、细致的护理服务。
其工作场所通常在医院的妇产科病房、产房和妇产科门诊等区域。
二、岗位职责（一）产前护理1、协助孕妇进行产前检查，包括测量体重、血压、宫高、腹围等，记录相关数据并及时向医生报告异常情况。
2、为孕妇提供孕期保健知识，如饮食指导、运动建议、心理调适等，解答孕妇的疑问和担忧。
3、协助医生进行产前诊断和治疗，如胎心监护、羊水穿刺等，做好术前准备和术后护理。
（二）产时护理1、在产妇分娩过程中，密切观察产程进展，包括宫缩情况、宫口扩张程度、胎先露下降情况等，及时向医生报告异常。
2、为产妇提供心理支持和安慰，鼓励产妇保持良好的心态，指导产妇正确运用呼吸和用力技巧，促进分娩顺利进行。
3、做好接产准备工作，包括准备产包、消毒器械等，协助医生进行接生，处理新生儿的脐带和胎盘。
（三）产后护理1、观察产妇产后的生命体征和身体恢复情况，如子宫收缩、恶露排出、伤口愈合等，及时发现并处理异常情况。
2、为产妇提供产后康复指导，包括饮食营养、母乳喂养、产后运动等，帮助产妇尽快恢复身体机能。
3、对产妇进行心理护理，关注产妇的情绪变化，预防产后抑郁的发生。
（四）新生儿护理1、对新生儿进行全面的身体评估，包括体重、身长、头围、胸围等，记录新生儿的基本信息。
2、做好新生儿的日常护理工作，如沐浴、抚触、脐带护理、皮肤护理等，保持新生儿的清洁和舒适。
3、指导产妇和家属正确喂养新生儿，包括母乳喂养和人工喂养的方法和注意事项，观察新生儿的吃奶情况和大小便情况。
（五）病房管理1、保持病房的整洁、安静和舒适，定期进行消毒和通风，为产妇和新生儿提供良好的住院环境。
2、管理病房内的医疗设备和物资，定期进行检查和维护，确保设备的正常运行和物资的充足供应。
3、协助护士长进行病房管理工作，如安排床位、办理出入院手续、书写护理病历等。
（六）健康教育1、为产妇和家属提供健康教育，包括产前、产时、产后的注意事项，新生儿护理知识，避孕方法等，提高产妇和家属的健康意识和自我保健能力。
产科护理岗位职责(共3篇)
产科护理岗位职责〔共3篇〕第1篇：产科护理岗位职责产科各班岗位职责总务〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、提早10~20分钟上班，检查前一天中夜班费用情况。
2、护士长不在时，代替护士长的工作。
3、总务物品的管理交接。
填写每日工作量。
4、保持护士办公室的整洁。
5、安排新收病人床位。
6、处理医嘱，统筹安排治疗护理工作。
7、病人的费用记账和催款，解释费用。
8、办理出入院，并整理出院病历。
9、审核病人费用，保证收费正确无误。
10、班一起查对医嘱，并登记。
11、书写病房交班报告。
12、检查一下科室情况，备好中夜班所需物资。
P班〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、每天提早10~20分钟接班。
2、负责治疗室药品器械的交接登记。
保证物品和药品器械齐全完好备用。
3、随时保持治疗室、〔治疗车〕的整洁。
4、上午负责第二组患者所有的治疗护理及宣教工作。
下午负责全科患者所有的治疗护理及宣教工作5、更换第二组出院床单位，护送本组转科患者，并保持本组患者床单位干净、整洁。
6、整理和准备第二天的长期药。
7、与总务一起查对医嘱。
8、与中班护士一起进展床旁交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕A班〔08:00~14:30〕1、每天提早10~20分钟接班。
配置肝素液。
2、负责抢救室药品器械的交接登记，抢救室的整洁。
保证抢救药品、器械的完好率100%。
3、上午负责第一组患者所有的治疗护理工作。
中午负责全科患者所有的治疗护理工作4、随时保持抢救室，检查室清洁，并保持检查室根本物资的补充。
5、更换第一组出院床单位，负责护送转科病人。
并保持本组患者床单位干净、整洁。
6、11:30~11:50吃饭，此时间段患者交给P班负责。
7、每周一、四更换三消桶、无菌罐。
每天监测三消桶并登记。
填写感染登记本。
8、每月20日催促护工到检验科领取空气培养皿。
9、与P班一起进展床头交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕中班〔18：00~01:00〕1、提早10~20分钟到科室接班。
妇产科岗位职责精选15篇
妇产科岗位职责精选15篇妇产科岗位职责1岗位职责：1、在科主任的领导下，负责妇产科住院部手术等医疗、教学等工作；2、担任住院部、门诊、妇产科的值班工作；3、向上级医生或领导及时报告诊断、治疗上的困难以及病人病情变化，提出转科、转院或者出院意见；4、随时了解病人的思想和生活情况，征求病人对医疗及工作工作的意见，做好病人的思想工作，对下级医生的`工作要督察，指导护士进行各种重要的检查和治疗进行护理，承担教学责任。
任职要求：1、妇产科专业，初级及以上职称；2、有2甲及以上医院工作经历，并在民营医院从事过相关工作；3、大专及以上学历，持有医师执业证且能变更，有母婴保健证；妇产科岗位职责2职责：1、根据公司制定的疾病诊疗规范为客户提供高品质医疗服务;2、尊重、关心、爱护患者，保护患者的隐私，详细真实的`告诉患者病情;3、参加公司组织的培训、考核及其他学术活动;4、参与公司各种诊疗规范和专业文档的制定与完善;5、参与公司的专业领域决策。
任职要求：1、国内外知名医科大学硕士及以上学历，主治医师以上职称;2、国内知名三甲医院、私立门诊或国外5年以上本专业临床工作经验(博士毕业需2年以上临床工作经验)。
3、热爱行医，有良好的医疗的文化理念;4、能独立完成妇产科门诊接诊工作，并能解决各种疑难问题;5、具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力。
妇产科岗位职责31、在科主任的领导和副主任的指导下，负责门诊、会诊、接诊、出诊工作，做好门诊日志，发现疫情，及时报告、登记并妥善处理；2、认真执行各项规章制度和各项技术操作规程；3、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作；4、学习和运用国内外先进诊疗技术，做好资料积累，及时总结。
妇产科岗位职责41、带领与指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作；2、定期查房并指导急、重、疑难病例的'抢救处理特殊疑难和死亡病例的讨论会诊；3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练；4、担任教学和进修、实习人员的培训工作；5、利用院内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量；6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程；7、指导全科结合临床开展科学研究工作。
妇产科岗位职责范文
妇产科岗位职责范文妇产科是医院中一个非常重要的科室，它负责女性生殖系统和孕产妇的医疗保健工作。
妇产科医生不仅要具备扎实的专业知识，还要有良好的沟通能力和服务意识。
以下是妇产科医生的岗位职责范文：一、基本职责1. 负责妇产科门诊和住院患者的诊断、治疗和咨询工作。
2. 根据患者的病情制定合理的治疗方案，并进行相应的手术或治疗。
3. 参与妇产科的科研工作，不断更新和提高自己的医学知识。
二、患者管理1. 认真听取患者的主诉，进行详细的病史询问和体格检查。
2. 根据检查结果，向患者解释病情，提出治疗建议，并取得患者的同意。
3. 负责患者的病历记录，确保信息的准确性和完整性。
三、医疗安全1. 严格遵守医疗操作规程，确保医疗安全。
2. 定期参加医疗安全培训，提高自身的医疗安全意识。
3. 发现医疗隐患时，及时采取措施，防止医疗事故的发生。
四、团队协作1. 与团队成员保持良好的沟通，共同为患者提供优质的医疗服务。
2. 参与科室会议，就医疗问题进行讨论，提出建设性意见。
3. 协助科室领导进行科室管理，参与制定和执行科室规章制度。
五、继续教育1. 定期参加专业培训和学术会议，了解妇产科领域的最新发展。
2. 通过阅读专业书籍、期刊等，不断丰富自己的专业知识。
3. 鼓励和指导年轻医生进行学习和成长。
六、患者教育1. 向患者提供健康教育，帮助她们了解疾病预防和自我保健的方法。
2. 教育患者正确理解疾病，提高她们的依从性和满意度。
3. 通过健康讲座等形式，普及妇产科健康知识。
七、社会责任1. 参与社区健康服务，为社区居民提供妇产科健康咨询。
2. 参与公共卫生事件的应急处理，如疫情控制等。
3. 积极参与公益活动，提高公众对妇产科健康的认识。
妇产科医生的工作是充满挑战的，需要医生具备高度的责任心和专业精神。
通过不断学习和实践，妇产科医生可以为患者提供更高质量的医疗服务，为社会做出更大的贡献。
产科岗位职责(15篇)
产科岗位职责(15篇)产科岗位职责1职责1、负责门诊妇产科常见病的诊治;2、负责产科围产保健;3、负责妇产科住院病人的诊治。
任职资格1、大学本科及以上学历，妇产科系或妇产科专业;2、主治医师以上职称，具有医师资格证书及执业证书，可变更执业地点;3、具有5年二级或以上医院妇产科工作经验，熟悉妇产科各专业常见疾病;4、熟悉与本专业有关的'法律法规，熟悉本专业的技术规范和规章制度;5、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
产科岗位职责2妇科医师产科医师妇科医师：具备二甲以上综合医院工作经验，并一直在妇科工作，熟悉妇产科b超者优先。
产科医师：具备二甲以上综合医院工作经验，并一直在产科工作，熟悉妇产科b超者优先。
要求：中级职称，临床医学专业妇科医师：具备二甲以上综合医院工作经验，并一直在妇科工作，熟悉妇产科b超者优先。
产科医师：具备二甲以上综合医院工作经验，并一直在产科工作，熟悉妇产科b超者优先。
要求：中级职称，临床医学专业产科岗位职责3生产科：一、根据公司对选厂下达的年度生产计划；编制月生产计划，及日作业计划，组织和管理生产，并全面落实实施。
二、负责制定、修订生产消耗定额，对生产消耗指标及费用的控制情况进行分析评价，进行成本核算，提出改进意见并对执行情况进行监督、检查与考核。
三、准确掌握生产任务状况，合理按排原材料的供需量，保证生产的顺利进行，力求达到最低库存成本。
四、负责生产现场管理，负责所辖各车间生产、安全环保、质量、设备、消耗等事项整体规划，建立健全各车间管理运行体系、核心程序流程。
五、严格执行选厂的品质管理制度和规定，确保生产符合客户要求的产品。
六、加强生产安全、环保管理，不断提高车间主管、员工的安全环保意识，促进各车间做好安全环保工作。
七、合理安排员工培训，包括生产管理，岗位职责，业务技能，管理体系等内容，不断提高员工的个人思想，管理及技术素质。
生产副厂长：一、协助厂长分管生产、安全工作，对选厂的生产、安全、设备的管理负直接责任。
妇产科岗位职责制度
妇产科岗位职责制度妇产科是医院中一个非常重要的科室，负责管理和治疗与妇女相关的生殖健康问题，包括妇科疾病和孕产妇的护理。
为了确保妇产科工作的高效和顺利进行，需要建立和执行一套明确的岗位职责制度。
以下是一个可能的妇产科岗位职责制度的范例：一、妇科医生：1. 为患者提供全面的妇科医疗服务，包括常规妇科检查、诊断和治疗。
2. 执行妇科手术，如子宫切除术、卵巢囊肿切除术等。
3. 咨询和解答患者的妇科健康问题，并提供健康教育和指导。
4. 参与科研和学术活动，不断更新和提高自己的专业知识和技术水平。
5. 协助培训和指导妇产科住院医生和护士。
二、妇产科住院医生：1. 负责每日病房查房和病情评估，制定并执行治疗方案。
2. 提供产前咨询和孕产妇护理，包括产检、产程监测和分娩过程的协调管理。
3. 协助医生进行妇科手术，提供术前和术后的护理和监测。
4. 参与孕产妇的健康教育和指导，包括孕期保健、分娩知识和产后恢复等。
5. 参与科研项目和学术讨论，提高自己的医疗水平和科研能力。
三、妇产科护士：1. 负责医生的诊疗工作，包括患者的预约、病历记录和病情观察。
2. 协助医生进行各种妇科检查和治疗，如宫颈涂片、人工授精等。
3. 提供孕产妇的护理和服务，包括血压测量、胎心监测和分娩过程中的协助。
4. 教育和指导患者和家属关于妇产健康和护理的知识和技巧。
5. 负责管理和维护妇产科的医疗设备和器械，确保其安全和有效的使用。
四、助产士：1. 负责管理和协调孕妇的分娩过程，提供分娩指导和援助。
2. 监测孕妇的分娩进展和胎儿的情况，及时报告给医生，做好产程记录。
3. 协助医生进行产妇和新生儿的生命体征监测和护理。
4. 教育和指导产妇关于母婴健康的知识和技巧，如母乳喂养、新生儿护理等。
5. 参与孕产妇住院期间的护理、转运和家庭康复工作。
五、妇产科行政人员：1. 负责妇产科的行政管理和协调工作，包括人员调配、排班和绩效考评。
2. 协助科室领导进行预算编制和资源管理，确保科室运行的高效和经济。
妇产科医生岗位职责(共4篇)
妇产科医生岗位职责〔共4篇〕第1篇：妇产科医生岗位职责妇产科医生岗位职责1、妇产科主治医师岗位职责1、在科主任和主任、副主任医师指导下进展医疗、教学及科研工作。
2、每日查房，带着并指导住院医师进展医疗、教学及科研工作。
3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。
4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。
5、参加病房的临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。
6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量,严防过失事故。
7、担任临床教学,指导进修生及实习医师工作。
8、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡视、重点检查和讨论。
设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。
2、妇产科医生岗位职责1、安排病人进展相关身体检查，对结果做出分析^p 诊断，并确定好治疗方案；2、借助有关医疗辅助设备及药物对病人进展治疗；3、观察病人术后病情变化，并采取相应措施；4、负责在产妇分娩时进展助产、接生；5、负责对妇女孕期及产后出现的不良反响、异常进展治疗；6、用助孕技术治疗不孕不育问题；7、询问和检查病人，书写病历，记录病案；8、尊重、关心、保护患者，保护患者的隐私，详细真实的告诉患者病情；9、注意个人卫生和工作场所的整洁。
3、妇科医生工作职责1、认真做好疑难病历的讨论及双向转诊工作。
2、对病人进展认真检查、诊断、治疗。
书写病历医嘱，检查医嘱执行情况。
3、在科主任的领导下，做好科内诊疗工作。
4、认真执行各项规章制度、诊疗常规和操作规程，严防过失事故发生。
5、做好社区内妇女疾病的预防保健咨询工作，开展妇女疾病普查工作。
做好安康教育宣教工作。
6、做好方案生育宣传工作及技术效劳工作。
4、妇产科主治医师职责1.在科主任领导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。
产科岗位职责(共3篇)
产科岗位职责〔共3篇〕第1篇：产科岗位职责产科主任职责1.在院长/分管院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
科主任是本科室诊疗质量与平安管理和持续改良第一责任人，应当对院长负责。
2.协助医院进展新员工培训，产科新员工每年必须承受总计18小时母乳喂养知识及技能培训，经考核合格才能上岗。
3.定期讨论本科在贯彻医院〔医疗方面〕的质量方针和落本质量目的、执行质量指标过程中存在的问题，提出改良意见与措施，并有反应记录文件。
4.根据医院的功能任务，制定本科工作方案，组织施行，经常催促检查，按期总结汇报。
5.领导本科人员完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。
应用临床诊疗标准〔常规〕指导诊疗活动，有条件的可用临床途径来标准诊疗行为。
6.定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题。
参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
查房时，必须理解母乳喂养中母亲及婴儿情况，并及时给予帮助和指导，严格掌握剖宫产指证，指导全科医护人员降低剖宫产率，进步顺产率。
7.组织全科人员学习、运用国内外医学先进经历，开展新技术、新疗法，进展科研工作，及时总结经历。
8.保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。
可制定具有本科特点、符合本学科开展规律的规章制度，经院长批准后执行。
严防并及时处理医疗过失。
9.按手术〔有创操作〕分级管理原那么，决定各级医师手术权限，并催促施行。
10.确定医师轮换、值班、会诊、出诊。
组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员进步医疗技术程度。
11.领导组织本科人员的三基训练和继续教育人员培养工作并定期开展人员技术才能评价，提出升、调、奖、惩意见。
妥善安排进修、实习人员的培训工作。
组织并担任临床教学。
12.参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并承受和完成院长指令性任务。
13.协助做好方案生育工作，宣传母乳喂养。
从早孕建卡开场，对孕妇及其家属进展不少于3小时的母乳喂养安康教育，把母乳喂养的好处告知孕产妇及家属，使其熟悉母乳喂养技巧，进步纯母乳喂养率。
产科护理员岗位职责(共4篇)
产科护理员岗位职责〔共4篇〕第1篇：产科护理岗位职责产科各班岗位职责总务〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、提早10~20分钟上班，检查前一天中夜班费用情况。
2、护士长不在时，代替护士长的工作。
3、总务物品的管理交接。
填写每日工作量。
4、保持护士办公室的整洁。
5、安排新收病人床位。
6、处理医嘱，统筹安排治疗护理工作。
7、病人的费用记账和催款，解释费用。
8、办理出入院，并整理出院病历。
9、审核病人费用，保证收费正确无误。
10、班一起查对医嘱，并登记。
11、书写病房交班报告。
12、检查一下科室情况，备好中夜班所需物资。
P班〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、每天提早10~20分钟接班。
2、负责治疗室药品器械的交接登记。
保证物品和药品器械齐全完好备用。
3、随时保持治疗室、〔治疗车〕的整洁。
4、上午负责第二组患者所有的治疗护理及宣教工作。
下午负责全科患者所有的治疗护理及宣教工作5、更换第二组出院床单位，护送本组转科患者，并保持本组患者床单位干净、整洁。
6、整理和准备第二天的长期药。
7、与总务一起查对医嘱。
8、与中班护士一起进展床旁交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕A班〔08:00~14:30〕1、每天提早10~20分钟接班。
配置肝素液。
2、负责抢救室药品器械的交接登记，抢救室的整洁。
保证抢救药品、器械的完好率100%。
3、上午负责第一组患者所有的治疗护理工作。
中午负责全科患者所有的治疗护理工作4、随时保持抢救室，检查室清洁，并保持检查室根本物资的补充。
5、更换第一组出院床单位，负责护送转科病人。
并保持本组患者床单位干净、整洁。
6、11:30~11:50吃饭，此时间段患者交给P班负责。
7、每周一、四更换三消桶、无菌罐。
每天监测三消桶并登记。
填写感染登记本。
8、每月20日催促护工到检验科领取空气培养皿。
9、与P班一起进展床头交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕中班〔18：00~01:00〕1、提早10~20分钟到科室接班。
产科管理及产科服务机构和人员的职责范文（4篇）
产科管理及产科服务机构和人员的职责范文产科管理范本：在产科管理中，以下是一般而言的职责范本：1. 组织与协调产科的日常工作。
包括安排产科医护人员的排班、分配产科资源、制定产科工作计划等。
2. 确保产科设备的正常运行。
负责设备的维护保养、更新与修理，并建立设备管理制度。
3. 与其他科室、医院及相关机构保持沟通与合作。
确保产科与其他科室之间的协调工作，协调并处理相关的跨科室问题。
4. 推动产科质量管理工作。
建立完善的产科质控体系，开展质量管理工作，并负责质量管理指标的评估与监测。
5. 管理产科相关的人力资源。
包括招聘、培训、考核和离职等。
6. 负责产科的预算安排与财务管理。
包括产科经费的编制、支出的管理与控制等。
7. 负责产科相关的法律事务。
包括协助处理产科医疗纠纷、管理医疗事故等。
产科服务机构和人员的职责范本：1. 产科医生的职责：- 妇科疾病的诊断和治疗，包括孕妇的产前检查与妇科手术等。
- 监护孕妇的孕期情况，管理并处理孕期并发症。
- 接生和管理分娩过程，确保母婴的安全。
- 处理与产科相关的紧急情况和并发症。
2. 产科护士的职责：- 协助产科医生进行妇科检查和孕妇的产前检查。
- 监护孕妇的生命体征和孕期检查，记录相关数据。
- 协助产科医生进行分娩过程的管理和监护，包括接生和处理分娩并发症。
- 提供产科护理，包括产后恢复、新生儿护理等。
- 协助产科医生处理与产科相关的紧急情况和并发症。
3. 产科助产士的职责：- 协助产科医生进行孕妇的产前检查和妇科检查。
- 协助孕妇进行助产术的准备和指导。
- 协助分娩过程的管理和监护，包括接生和处理分娩并发症。
- 提供产科护理，包括产后恢复、新生儿护理等。
- 协助产科医生处理与产科相关的紧急情况和并发症。
4. 产科技师的职责：- 进行产科设备的操作和维护保养，确保设备的正常运行。
- 协助产科医生进行各类产科检查，包括B超、胎心监护等。
- 处理和维护产科医疗记录和档案。
产科护工的岗位职责
产科护工的岗位职责产科护工的岗位职责（精选4篇）产科护工的岗位职责篇11、负责病房的日常工作，能够完成产前、产后护理工作。
2、做好病房设备维护、药品清点工作，做好急救药品、物品的清点工作。
3、遇到急诊情况，采取初步措施，通知医生，并娴熟掌握CPR技术。
4、学习专业知识，参加专业培训，严格执行技术操作规程，保护母婴安全。
5、定期对病房环境、物品进行消毒，认真施行无菌操作技术。
6、护士长交办的其他工作。
产科护工的岗位职责篇21、45周岁以内。
工科（有色冶金类优先）大中专及以上学历；2、长期从事有色（铜、铅、锌、锡）冶炼工作，有鼓风炉或熔池熔炼、固定式阳极炉等冶金炉技术管理；3、在生产计划订立与执行、生产技术改善与提高方面有较丰富经验；4、派驻江西工作。
产科医师具备二甲以上综合医院工作经验，并始终在妇科工作，熟识妇产科b超者优先。
具备二甲以上综合医院工作经验，并始终在妇科工作，熟识妇产科b超者优先。
产科护工的岗位职责篇31、全日制大专及以上学历，有妇产科护理经验者优先；2、具有2年以上护理工作经验，具备手术室护理经验者优先；3、五官端正、开朗热诚，有良好的服务意识。
1、医疗、护理专业，大专以上学历；具有护士执业资格证书；2、具有2年以上二甲医院妇产科病患者护理工作经验；熟识各种护理操作；3、熟识与本专业有关的法律法规；熟识本专业的技术规范和规章制度；4、具有良好的沟通本领和服务意识，有责任心和亲和力。
产科护工的岗位职责篇41、帮助市场总监订立产品年度推广计划；2、依据产品市场信息调研和产品资料的'研究，进行产品提示物的设计、制作；3、依据处方药品在不同科室应用特点和循证医学证据进行产品分类科室推广课件制作；4、结合产品特点和定位给公司代理商、业务员进行产品培训，协商推广策略；5、负责竞品信息的收集，并对其进行分析、学习借鉴，找出差别点，提升公司产品竞争力；6、乐观与各省医学会、药学会联系，参加省区医学会、药学会的相关会议以及相关领域专家的维护。
产科护理师任职岗位职责(共4篇)
产科护理师任职岗位职责〔共4篇〕第1篇：产科护理岗位职责产科各班岗位职责总务〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、提早10~20分钟上班，检查前一天中夜班费用情况。
2、护士长不在时，代替护士长的工作。
3、总务物品的管理交接。
填写每日工作量。
4、保持护士办公室的整洁。
5、安排新收病人床位。
6、处理医嘱，统筹安排治疗护理工作。
7、病人的费用记账和催款，解释费用。
8、办理出入院，并整理出院病历。
9、审核病人费用，保证收费正确无误。
10、班一起查对医嘱，并登记。
11、书写病房交班报告。
12、检查一下科室情况，备好中夜班所需物资。
P班〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、每天提早10~20分钟接班。
2、负责治疗室药品器械的交接登记。
保证物品和药品器械齐全完好备用。
3、随时保持治疗室、〔治疗车〕的整洁。
4、上午负责第二组患者所有的治疗护理及宣教工作。
下午负责全科患者所有的治疗护理及宣教工作5、更换第二组出院床单位，护送本组转科患者，并保持本组患者床单位干净、整洁。
6、整理和准备第二天的长期药。
7、与总务一起查对医嘱。
8、与中班护士一起进展床旁交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕A班〔08:00~14:30〕1、每天提早10~20分钟接班。
配置肝素液。
2、负责抢救室药品器械的交接登记，抢救室的整洁。
保证抢救药品、器械的完好率100%。
3、上午负责第一组患者所有的治疗护理工作。
中午负责全科患者所有的治疗护理工作4、随时保持抢救室，检查室清洁，并保持检查室根本物资的补充。
5、更换第一组出院床单位，负责护送转科病人。
并保持本组患者床单位干净、整洁。
6、11:30~11:50吃饭，此时间段患者交给P班负责。
7、每周一、四更换三消桶、无菌罐。
每天监测三消桶并登记。
填写感染登记本。
8、每月20日催促护工到检验科领取空气培养皿。
9、与P班一起进展床头交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕中班〔18：00~01:00〕1、提早10~20分钟到科室接班。
妇产科医生的岗位职责范文（2篇）
妇产科医生的岗位职责范文岗位职责：1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊;2、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;3、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全;4、能独立开展妇科腹部手术;能独立完成常见的妇科、产科手术，会宫腔镜手术;任职资格：1、本科以上学历，中级职称及以上，能变更注册;2、有三甲医院的工作经历优先考虑，可独立值班2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力;3、具有良好的职业道德和团队协作精神。
妇产科医生的岗位职责范文（2）妇产科医生是一种专门从事妇产科疾病治疗和产科手术的医务人员。
他们负责诊断和治疗与女性生殖系统有关的疾病，并在孕前、孕中和产后提供专业的医疗护理和咨询。
以下是妇产科医生的岗位职责范本：1. 进行妇科疾病的诊断和治疗。
妇产科医生应具备深入了解和熟练运用各种妇科检查和实验室检查的能力，以确定疾病的类型和程度，并制定相应的治疗方案。
2. 进行妇产科手术。
妇产科医生在需要手术治疗的情况下应具备进行手术的技术和经验，包括子宫肌瘤切除术、卵巢囊肿切除术、子宫腺肌症手术等。
他们应了解手术的风险和并发症，并能够有效地处理手术期间可能出现的问题。
3. 评估和监测孕妇的健康状况。
妇产科医生应负责孕妇的产前检查和评估，确保孕妇在孕期保持良好的健康状态。
他们应随时监测孕妇的体征和症状，并在需要时采取相应的治疗措施。
4. 提供妇科健康咨询和教育。
妇产科医生应向女性提供关于妇科健康的全面咨询和教育，包括月经周期、避孕方法、性病预防等方面的知识，以帮助女性维护良好的妇科健康。
5. 进行妇科护理和治疗。
妇产科医生应通过药物治疗、物理疗法等手段，给予女性妇科疾病的有效治疗和护理，缓解疼痛和不适症状。
6. 对于产妇及新生儿进行产科照护。
妇产科医生应在分娩过程中对产妇进行全面的监护和照顾，确保产妇的安全和舒适。
他们还应对新生儿进行初步的检查和评估，并提供必要的新生儿护理。
妇产科工作制度岗位职责
妇产科工作制度岗位职责一、妇产科医师岗位职责1.在院长领导下，负责妇产科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2.制定妇产科工作计划，组织实施，并经常督促检查，按期总结汇报。
3.领导妇产科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。
4.督促妇产科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
5.负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6.定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。
7.确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。
8.参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。
9.领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。
10.协助做好计划生育工作，组织母乳喂养知识技能培训。
11.副主任协助主任负责相应的工作。
二、妇产科护士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下，负责妇产科的护理工作。
2.严格执行各项护理规章制度和技术操作常规，确保病员安全。
3.负责病员的日常护理，包括观察病员病情变化，执行医嘱，给予正确的药物和治疗。
4.参与查房，向医生提供病员的护理情况，并参与制定护理计划。
5.负责病区的环境管理，保持病室整洁、安静、舒适。
6.参与组织护理人员的培训和业务学习，提高护理质量。
7.参与本科的科研工作，开展新技术、新疗法。
8.完成上级领导交办的其他工作。
三、妇产科助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下，负责妇产科的助产工作。
2.严格执行各项助产规章制度和技术操作常规，确保孕产妇和新生儿的安全。
3.负责孕产妇的分娩护理，包括观察产程进展，提供正确的接生和产后护理。
4.参与产科查房，向医生提供孕产妇的产程情况和新生儿的情况。
5.负责产房的环境管理，保持产房整洁、安静、无菌。
产科工作岗位职责
产科工作岗位职责产科工作岗位职责（精选11篇）在现在社会，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。
那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是店铺收集整理的产科工作岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
产科工作岗位职责篇11、在科护士长的领导和科主任业务指导下,负责本科室的护理业务及行政管理工作,并组织实施工作计划。
2、督促、检查本室医护人员严格执行各项规章制度和技术操作规程及无菌技术操作,加强医护配合,严密观察待产妇产程进展和变化。
3、检查各班工作,核对医嘱及各种表格填写登记,发现问题及时纠正,防止出现差错事故。
4、领导、组织本室助产、护理人员的政治、业务学习,推广先进经验,不断提高政治和业务技术水平。
5、负责指导和管理学习、进修人员,并指定有工作经验和教学能力的'人员担任带教工作。
6、及时检查、维修、补充、保管好本室的器械、药品及各种备用物品。
7、督促、检查卫生员做好室内外卫生,定期消毒房间,做好消毒隔离,防止交叉感染。
8、定期进行工作人员的手和分娩室的空气细菌培养,做好传染病产妇的隔离及物品处理工作。
产科工作岗位职责篇21、依据站年度经营计划,拟订相应财务预算,合理分配调度资金,指导、检查各部门成本管理工作。
2、审核相关费用支出凭证、报销单的合理、合法性,杜绝非法经济行为发生。
3、负责站经济统计工作,掌握各种资产的变动及数量情况,定期做好各种物资的清理、盘存,建立健全固定资产台帐。
4、组织财务分析,考核财务计划执行情况与资金使用效果,为站领导决策提供真实可靠财务信息和合理建议。
5、参与主要经济合同的'洽谈、审核,并监督经济合同的履行。
产科工作岗位职责篇31、统筹公司项目的具体工作，协调和分配公司项目成员的'工作内容和工作量；2、负责公司工程项目的实施，并能够及时把相关情况向公司领导反馈，对项目进行管理并提供初步方案；3、能够及时把控项目的进度，负责确保工程各项指标的完成；4、主持制定公司项目生产工作计划和生产信息跟踪、分析、总结执行情况；5、统筹公司在建项目的生产管理和生产对外协调工作；产科工作岗位职责篇4一、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。
产科门诊护士岗位的职责(精选12篇)
产科门诊护士岗位的职责（精选12篇）产科门诊护士岗位的职责1一、在科主任、护士长领导下和二级护士指导下工作。
二、树立以孕产妇为中心的思想，对孕产妇布满爱心、责任心，对人友善、关怀他人，与同事相互协作，文明用语。
三、刻苦学习专业学问，娴熟把握基本理论、基础学问、基本技能，不断寻求自身的专业进展、成熟。
四、严格执行规章制度和无菌操作技术，避开差错事故的发生和交叉感染。
五、负责正常产妇的接产工作，帮助医师进行难产的接产工作，遇产妇发生并发症，胎儿宫内窘迫和新生儿窒息时，马上报告医生。
六、严格床旁交接班制度，包括孕产妇、新生儿状况。
七、严密观看产程进展，做好各种记录，做好接产前预备，急救药品、物品的预备，应急状态良好。
八、保持产房的清洁整齐，每日紫外线照耀一次，每月空气细菌培育一次。
九、做好方案生育围产期保健，母乳喂养的`健康学问宣教。
十、负责新生儿每天洗澡和尿布更换，负责新生儿一切治疗及护理。
十一、做好母婴室母乳喂养的宣扬工作，并指导产妇喂养的方法。
十二、母婴室每天行紫外线灯照耀一次，每日空气细菌培育一次。
产科门诊护士岗位的职责2一、在科主任及护理部的领导下，全面负责产房的行政管理和护理质量管理工作。
二、按护理部及产科质量管理要求，负责制订护理工作方案并组织实施，定期或不定期督促检查各项规章，各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实状况，并准时总结讲评，不断提高护理质量。
三、依据产房的工作任务和助产士的详细状况，优化护理力气的组合，进行科学合理的排班，制定各班岗位职责。
四、组织业务学习和专业技能的'培训，定期提问或采纳其它形式考核，并做好奖惩考核工作。
五、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作，按方案和要求定期进行产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培育，并鉴定消毒效果。
六、准时传达护理部的工作要求，督促、指导产房各项工作，主持晨会，了解中夜班工作状况，不定期检查中、夜班、节假日的工作状况。
妇产科医生的岗位职责范文（2篇）
妇产科医生的岗位职责范文岗位职责：1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊;2、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;3、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全;4、能独立开展妇科腹部手术;能独立完成常见的妇科、产科手术，会宫腔镜手术;任职资格：1、本科以上学历，中级职称及以上，能变更注册;2、有三甲医院的工作经历优先考虑，可独立值班2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力;3、具有良好的职业道德和团队协作精神。
妇产科医生的岗位职责范文（2）妇产科医生承担着重要的岗位职责，从保健咨询到提供产科和妇科手术等专科医疗服务。
以下是一个关于妇产科医生的岗位职责范本，以帮助你了解他们的日常工作内容。
一、为孕妇提供全面的产前护理和咨询：1. 与孕妇进行初步的咨询，了解她们的病史和家族病史。
2. 为孕妇进行身体检查，包括血压测量、体重检查、尿液分析等，以确保孕妇的身体状况良好。
3. 转诊孕妇进行产前筛查和产前诊断，以检测出可能存在的胎儿异常。
4. 为孕妇提供营养咨询，包括饮食建议、补充维生素和矿物质。
5. 监督孕妇的孕期体重增长情况，并提供相应的建议。
二、监测孕妇的孕期并进行分娩辅导：1. 定期进行产前检查，包括测量孕妇的子宫高度、胎儿心跳检测、羊水检查等，以确保孕妇和胎儿的健康情况。
2. 监督孕妇的血压、尿液、血糖等身体指标，及时发现并处理可能的并发症。
3. 调整孕妇的药物治疗方案，以确保对孕妇无害且有效。
4. 为孕妇提供产前辅导，包括分娩过程的解释、疼痛缓解方法的介绍等。
5. 接受分娩辅助工作，确保安全和有效的分娩过程，包括协助孕妇进行自然分娩或进行剖腹产手术。
三、进行妇科疾病诊治：1. 为妇女提供常规妇科检查，包括妇科器官触诊、宫颈抹片检查、阴道镜检查等，以早期发现和治疗妇科疾病。
2. 诊断和治疗妇科疾病，如月经不调、子宫肌瘤、卵巢囊肿等。
妇产科医生的主要工作职责范本(三篇)
妇产科医生的主要工作职责范本职责：1、对会所产后妈妈和宝宝查房。
2、及时对异常情况处理。
3、必要时参与公司相关议题会议。
4、为公司发展提供建议。
任职要求：1、本科以上学历，妇产科、产科、新生儿科等相关医生专业毕业。
2、精通产后妈妈医学护理、新生儿宝宝医学护理相关专业知识和经验，能独立对产后妈妈、新生儿宝宝进行观察、诊断及处理，所在行业的专家人才，有三甲医院的工作经历优先考虑。
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力，让客户能感受权威性和专业水准。
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
5、工作弹性，可按实际排班查房。
妇产科医生的主要工作职责范本（二）职责：1、对会所产后妈妈和宝宝查房。
2、及时对异常情况处理。
3、必要时参与公司相关议题会议。
4、为公司发展提供建议。
任职要求：1、本科以上学历，妇产科、产科、新生儿科等相关医生专业毕业。
2、精通产后妈妈医学护理、新生儿宝宝医学护理相关专业知识和经验，能独立对产后妈妈、新生儿宝宝进行观察、诊断及处理，所在行业的专家人才，有三甲医院的工作经历优先考虑。
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力，让客户能感受权威性和专业水准。
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
5、工作弹性，可按实际排班查房。
妇产科医生的主要工作职责范本（三）职责1、遵从公司的临床支持工作安排及调度，各地出差以进行临床手术培训，做好总结汇报工作;2、每家医院手术培训结束后必须要拷贝1到____个完整的手术视频和几张手术照片;3、出差高峰期，必须服从公司的出差安排，不能因私人事件影响或打乱出差计划;4、出差工作报告必须实事求是;5、为研发部提供相关临床医学技术支持;6、协助市场部、销售部进行公司医疗产品的推广;7、加强手术前的沟通和手术后的交流;8、考察本组业务员所负责的市场，业务员出差次数、效率的把控。
岗位要求：1、大专以上学历，____岁，医学相关专业，性别不限;2、五年以上妇产科临床工作经验，持有效医师资格证书;3、熟练操作妇科的人工流产、取环等计生手术，熟悉妇科医学知识，具有妇科及普外科的腹腔手术经验者尤佳。
妇产科医生的主要职责范围模版(3篇)
妇产科医生的主要职责范围模版职责：1、工作内容涵盖妇科、产科、计划生育等，病房和门诊轮换，有工作经验者优先，能够熟练接生、完成计划生育手术。
2、医患沟通能力和服务意识强。
为人正直、责任心强，作风严谨，工作认真细致。
任职要求：1.全日制普通高校毕业，临床医学本科(五年制)或以上医学专业学历，临床医学相关专业方向，具有中华人民共和国的医师资格证书和医师执业证书;2.主治以上职称，初级职称____年以后毕业者需持规培证;____具备国内二级医院____年或以上临床相关专业工作经验者可优先考虑;____具有较为丰富的医疗工作经验，有较强的组织、协调能力，熟悉医疗、护理工作的基本常规和管理的基本规律。
妇产科医生的主要职责范围模版（2）妇产科医生是专门从事妇科和产科疾病诊断和治疗的医生。
他们的主要职责是保护和维护女性的健康，确保安全地进行妇科和产科手术，以及提供妇科和产科疾病的预防和治疗措施。
以下是妇产科医生的主要职责范围模版，供参考：1. 诊断和治疗妇科疾病：妇产科医生负责诊断和治疗各种妇科疾病，包括月经不调、子宫肌瘤、卵巢囊肿、宫颈疾病等。
他们使用各种医学检查和技术，如妇科检查、超声波检查、病理学检查等，以确保正确地诊断疾病，并制定合适的治疗方案。
2. 执行妇科手术：妇产科医生负责执行各种妇科手术，如子宫切除术、宫腔镜手术、宫颈锥切术等。
他们需要具有丰富的手术经验和技巧，以确保手术过程的安全和成功。
在手术前，他们还需要进行全面的评估和准备工作，包括病情评估、术前准备和手术风险评估等。
3. 管理妇科疾病的并发症：妇产科医生负责管理妇科疾病的并发症，如子宫脱垂、盆腔炎症、宫外孕等。
他们需要及时采取措施，包括药物治疗、手术治疗和其他干预措施，以防止并发症的发生和进一步恶化。
4. 提供妇科咨询和教育：妇产科医生负责向患者提供妇科健康咨询和教育，包括生育健康、避孕方法、妇科疾病预防等方面的知识。
他们需要向患者解释疾病的原因和发展过程，以及合适的治疗方案和预防措施。
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正阳县人民医院
产科护士长岗位职责
1.在护理部领导和科主任的业务指导下, 负责病区的护理行政和业务管理工作。
2.根据护理部及科内工作计划, 结合本病区具体情况, 制定本病区的工作计划, 并组织实施, 检查与总结。
3.严格执行产科护士的准入制度, 统筹安排病区护理资源配置, 负责病区护士的排班及工作分配, 做到人性化、科学、弹性排班。
协助医院进行新员工培训, 产科全体工作人员必须按规定接受18小时母乳喂养知识及技能培训, 经考核合格才能上岗。
在岗人员每年母乳喂养复训不少于3小时。
4.制定本病区护理安全管理、工作制度、应急预案、各班工作流程、围产期护理常规、技术操作流程、护理质量标准、母乳喂养知识和产后康复等健康宣教内容。
5.督促检查产科护理人员严格执行消毒隔离及无菌操作技术, 保持产房清洁、规范, 保证每次分娩后, 产床及时清洁、消毒。
6.组织产科护理人员备齐产程中的物品、药品和各种急救设备; 各类物品定量、定位放置, 专人负责, 随时整理和补充, 保证性能良好, 处于备用状态。
7.掌握本病区护理工作情况, 参加并指导本病区危重、大手术、抢救、特殊检查及重点病人的护理; 组织疑难病例护理查房, 指导护士制定护理计划, 组织实施与检查; 对本病区复杂的产科技术或新开展的产科护理业务, 应亲自指导并参加实践。
8.参加科主任查房、大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例
的讨论; 加强医护沟通, 了解医生对护理工作的要求。
了解母乳喂养中母亲及婴儿情况, 并及时给予帮助和指导。
9.组织本病区业务学习的技术考核, 认真落实各级护理人员规范培训和继续教育计划; 每年至少对本病区护士进行一次综合考评; 了解本专科护理新进展, 积极开展护理科研工作, 总结经验, 撰写学术论文。
10.掌握三个十条即( WHO《促进母乳喂养成功的十项措施》、《国际母乳代用品销售守则》) 、本院《促进母乳喂养成功的十项措施》及掌握母乳喂养相关知识和技能。
11.组织科内质量检查, 定期召开护士会, 分析讲评护理质量存在问题, 整改措施及效果评价, 研究改进病区管理工作。
产房护士长岗位职责
1.在护理部主任、科室主任的领导下进行工作, 负责做好产房及所附病区各项护理管理工作。
2.负责制订本科室护理工作计划并组织实施、负责本科室临床护理工作管理以及所附病房内外的联系工作。
3.负责积极防范医疗纠纷和差错事故的发生, 一旦发生应及时汇报做出相应的处理。
4.随同科主任及主治医师查房, 参加科内疑难病例会诊、死亡病案及大手术或新手术前的讨论, 加强医护沟通, 了解医生对护理工作的要求。
了解母乳喂养中母亲及婴儿情况, 并及时给予帮助和指导。
5.负责合理安排临床教学, 及时收集对教学工作的反馈信息, 改进教学方法, 不断提高临床教学质量。
6.负责制定并落实产房助产士及护理人员专科培养计划。
7.掌握三个十条即( WHO《促进母乳喂养成功的十项措施》、《国际母乳代用品销售守则》) 、本院《促进母乳喂养成功的十项措施》及母乳喂养相关知识和技能, 每月召开一次公休座谈会, 宣传母乳喂养知识、技能等, 并征求患者和家属的意见, 不断改进母婴区工作, 以求为孕产妇提供更高效的优质服务。
8.每月检查一次科室物资清领、耗用情况; 协助做好科室急救药品、急救器材管理, 抢救仪器的检查、保养、维修, 处于完好备用状态。
9.负责做好产房病区医疗秩序及母婴安全管理。
10.认真检查各医疗文书的记录、科室消毒登记及其它要求的记录。
11.负责抓好产房护理管理工作, 加大节假日、中班、夜班护理工作管理力度。
产科责任组长的岗位职责
1.在护士长的领导下, 协助科室管理, 负责所在护理小组的日常工作。
2.根据工作需要, 承担各种班次工作任务。
3.在护士长的统筹安排下, 必要时可负责本护理小组的排班。
4.在工作允许的情况下, 可参加科主任查房、科内会诊和疑难、死亡病例讨论, 掌握所属护理小组病人病情, 特别是危重病人的病情, 参加并指导危重病人的抢救护理工作。
5.参加科室查房和业务学习, 根据工作需要, 可定期组织本小组护理业务学习。
6.掌握三个十条即( WHO《促进母乳喂养成功的十项措施》、《国际母
乳代用品销售守则》) 、本院《促进母乳喂养成功的十项措施》及母乳喂养相关知识和技能, 督促本小组护士认真学习母乳喂养相关规定, 熟练掌握母乳喂养知识、技巧, 对孕产妇进行母乳喂养知识、技能的指导, 使本组的健康宣教落实率达100%、早接触、早吸吮率达90%以上, 纯母乳喂养率80%以上, 同时加强出院产妇电话随访工作。
7.督促本小组护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程, 按工作标准对本小组护理工作进行检查; 发生的护理差错、事故及时向护士长汇报, 查明原因, 将处理意见及时汇报。
8.做好病区管理, 物品陈设做到统一、规范, 保持病区的清洁、整齐、肃静、安全, 做好病区单元的消毒隔离工作, 预防院内感染的发生。
9.组织本小组护理人员的技术训练和考核工作, 协助护士长做好母乳喂养知识培训。
9.督促检查卫生员、护士的工作, 如实评价本小组护士及护理员的工作。
11.认真收集资料, 协助护士长填写护理月报。
产科办公室护士岗位职责
1.热情接待病人, 根据病人病情、病种合理安排床位, 填写病人信息卡, 及时通知主管医生和管床护士。
2.查看夜间医嘱, 参加晨会, 填写病员出入院登记本, 记录妇科病员、产妇、新生儿的出入院、危重、手术、转科动态情况。
3.严格执行查对制度, 正确转抄医嘱, 临时医嘱及时通知管床护士。
每日查对医嘱, 每周大查对医嘱两次, 有记录。
4.严格按收费标准记账, 负责掌握病人费用的动态情况, 并及时与病人
或家属、主管医生联系, 负责对病人有关收费问题的解释工作。
5.按需要安排工人推送病人检查及后勤工作。
6.负责办理入院、出院、转科、手术、死亡的通知工作。
7.负责运行病历管理, 防丢失; 有时间时, 协助责任护士做好出院病人病历的质量检查及整理。
8.掌握三个十条即( WHO《促进母乳喂养成功的十项措施》、《国际母乳代用品销售守则》) 、本院《促进母乳喂养成功的十项措施》及母乳喂养相关知识和技能, 了解妇科、母婴病房病人的动态情况, 对产妇宣教母乳喂养知识和技能, 书写交班报告。
9.协助护士长做好病房管理; 负责护士站的电脑、电话管理; 做好清洁、保洁工作; 负责各种纸张、表格的清洁、补充。
10.负责病房每日口服、外用药品的清领和发放。
产科责任护士岗位职责
1、在护士长、责任组长的领导及专科护士的指导下实施所分管病人的各项护理工作。
2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作。
3、按要求完成病情观察及护理记录。
4、参与急重危病人抢救配合, 熟练地保养、使用各种急救器材及药品。
5、参与常规性护理查房、护理教学查房, 参与重危病人护理会诊和护理个案讨论。
6、参与临床教学工作; 协助责任组长指导实习护士或进修护士完成临
床教学任务; 参与并指导助理护士完成相应的护理工作。
7、掌握三个十条即( WHO《促进母乳喂养成功的十项措施》、《国际母乳代用品销售守则》) 、本院《促进母乳喂养成功的十项措施》及母乳喂养知识和技能, 加强母乳喂养知识、技能的宣教、示范, 以进行有效的母乳喂养, 指导产妇按需哺乳, 需添加配方奶的按医嘱执行, 认真书写护理记录, 包括母乳喂养记录, 合理安排各项治疗护理工作, 让产妇有足够的休息时间, 指导其营养丰富的饮食, 提高纯母乳喂养率。
8、参与病区管理。
确保病区环境整洁、舒适、安静; 为病人制订安全防护措施( 如防坠床、放跌倒、约束等)
9、按时完成护士规范化培训计划; 完成本职称范围继续教育; 完成院内在职培训。
产科助理护士岗位职责
1.助理护士在注册护士指导下, 按分级护理要求, 协助注册护士完成低技术性基础护理工作及非技术性护理工作。
⑴低技术性基础工作内容包括:
整理或更换床单位; 保持病人的清洁卫生; 常规性测量和记录病人生病体征; 预防褥疮; 物理降温( 冰袋、温水、酒精擦浴) ; 湿热敷; 绘制体温单; 准备各类护理技术操作的物品; 更换卧位, 保护病人安全; 更换氧气湿化瓶; 留置胃管病人的鼻饲; 留取病人的大便、尿、痰标本; 尸体料理; 协助病人进食、翻身、大小便、穿衣、洗漱及自我移动等。
护送病人检查、治疗、转科等; 负责清洁消毒病人的生活用具; 及时将病人有关情况报告护士等。
⑵非技术性护理工作内容包括:。