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质量管理体系基础知识培训(完整版) PPT

质量管理体系基础知识培训(完整版) PPT
质量管理体系基础知识培训(完整版)
目录
第一章 概述 第二章 GB/T19000-2008基础和术语 第三章 GB/T19001-2008标准理解要点(重点) 第四章 理解和记忆标准条款的方法和技巧
第一章 概述
章节说明
此章节主要对ISO、ISO9000、认证及认证流程等 作大致介绍。让大家有概念性认识。
咨询流程:初访---->签约---->咨询师进驻---->制定计划---->体系建 设(质量手册编定、程序文件编定)---->文件审定---->运行辅导----> 自查及纠正---->评审辅导---->咨询总结
认证流程:提交申请---->签定合同---->审核文件---->现场审核----> 纠正措施---->批准---->注册颁证 .
第二章 GB/T19000-2008基础和术语
八项质量管理原则八
与供方互利的关系
组织与供方相互依存,互利的关系可增强创造价值的能力。 理解要点:
第二章 GB/T19000-2008基础和术语
八项质量管理原则
对应体现的标准条款
第二章 GB/T19000-2008基础和术语
质量管理体系的基础和术语
第一章 概述
第一章 概述
ISO9000认证常识
第一章 概述
什么是ISO
第一章 概述
什么ISO9000
第一章 概述
2008版ISO9000族标准构成
大家学习辛苦了,还是要坚持
继续保持安静
第一章 概述
第一章 概述
推行ISO9000的作用
第一章 概述
ISO9000质量体系认证的产生
第一章 概述

三体系知识教材PPT课件

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17
• 1996年,IATF开始协调和制定汽车工业通用的 质量管理体系标准;
• ISO/TS 16949是以一个以ISO 9001、 AVSQ (Italian)、 EAQF (French)、
QS 9000 (U.S.) and VDA6.1 (German) 为基础的 共同的汽车工业质量体系要求。 1999年10月,IATF正式提交ISO国际标准化组织 批准和发布ISO/TS 16949第一版 ;
5
2、什么是ISO9000标准
❖9000:标准编号 ❖由国际标准化组织(ISO)颁布的质量管
理和质量保证标准 ❖第一套管理性的标准 ❖技术标准的补充 ❖我国等同采用为 GB/T19000标准
6
什么是Байду номын сангаас量管理体系
质量管理体系是在质量方面指挥和控制组织的管 理体系
质量发展的三个阶段:
•质量是检验出来的 •质量是制造出来的 •质量是设计出来的
国际标准
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ISO9000 ISO9001 ISO9004 ISO19011
ISO10012 ISO/TR10006 ISO/TR10007 ISO/TR10013 ISO/TR10014 ISO/TR10015 ISO/TR10017
核心标准
质量管理体系 基础和术语 质量管理体系 要求 质量管理体系 业绩改进指南 质量和(或)环境管理体系审核指南 支持性标准和文件 测量控制系统 质量管理—项目管理质量指南 质量管理—技术状态质量指南 质量管理体系文件指南 质量经济性管理指南 质量管理—培训指南 统计技术指南
9000
二汽雪铁龙、标致、三江 雷诺要求EAQF
FIAT、IVECO可能要求 AVSQ
14
QS 9000

三体系基础知识ppt课件

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质量、职业健康与安全、环境 管理体系贯标基础知识
• 科地公司生产技术部
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一.三体系名称
ISO9001 ∶ 2008 是 国 际 标 准 化 组 织 (ISO)制定的质量管理体系标准,在我 国称为GB/T1900I-2008,简称QMS。
ISO14001∶2004 (GB/T28001-2001) 职业健康与安全管理体系标准,简称 OHSMS。
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三.管理体系目标
质量体系是满足质量管理和顾客满意的要求,是对 顾客的承诺;环境体系是服从众多相关方的需求, 特别是法规的要求,是对政府、社会等相关方的承 诺;职业健康安全体系注重内部员工人身权益,是 对员工承诺。
• 最低目标 Q—质量—顾客—产品合格—顾客满意 E—环境—社会—污染环境—节能降耗 H —健康—员工—职业病防治 S—安全—员工—伤亡事故控制
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六、环境管理
• 1、组织准备 • 2、识别、评价环境因素 • 3、收集、识别、确定适用的法律法规 • 4、与相关方信息交流 • 5、监视和测量
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识别、评价环境因素
4、信息交流沟通
• 信息交流沟通包括内部信息交流和外部 信息交流。
• 内部信息交流主要指会议、文件、内部 刊物、内部网络、公司交流群等。外部 信息交流主要指与顾客交流沟通,包括 设计方案变更、会议纪录、业务手册、 在建项目意见征询表、完工项目满意度 调查表、接收投诉及回复等。
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最新“三标一体标准化体系”基础知课件ppt

最新“三标一体标准化体系”基础知课件ppt
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ISO 9000标准的基本要求
按本标准的要求建立质量管理体系,形成文件,加 以实施和保持,并持续改进。
-11-
质量体系文件的结构
典型质量体系文件一般为以下层次:
质量方针 质量手册 质量体系程序 作业指导书 记录
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ISO9000与企业内部管理
保定移动公司为增强竞争能力,提高产品和服务质量而制定的 内部规章制度基本都是按照ISO9000标准建立的。
-7-
ISO9000的内涵
ISO全称为International Organization for Standardization 翻译成中文就是“国际标准化组织”。 非政府的国际科技组织,是世界上最大的、最具权威的 国际标准制订、修订组织。 ISO9000是指质量管理体系标准,它不是指一个标准, 而是一族标准的统称。ISO9000是指由“质量管理体系 技术委员会”制定的所有国际标准。 ISO ---- 国际标准化组织的代号 9000 ---- 国际标准的顺序编号
举例说明: 财务部:票据管理、存货管理、固定资产管理等制度 综合部:新闻宣传、档案管理、公文管理等制度 网络部:故障管理、投诉管理、维护基本制度、网络安全管理等制度 市场部:营销策划活动管理、渠道管理、客服管理等制度 业务支撑中心:系统工号管理、系统日常运维管理、申告及故障处理等制度 采购供应中心:采购控制程序、供应商管理等制度 党群工作部:党风廉政建设、党组织选举等制度
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ISO9000的发展
自从1987年ISO9000系列标准问世以来,为了加强品 质管理,适应品质竞争的需要,企业纷纷采用 ISO9000系列标准在企业内部建立品质管理体系,申 请品质体系认证,很快形成了一个世界性的潮流。
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ISO9000、ISO14001基础知识介绍

ISO9000、ISO14001基础知识介绍

* * * *
确定方向、策划未来——战略面 激励员工、培养人才——人才面 透明管理、营造环境——管理面 政令统一、承诺兑现——制度面
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4个核心标准
ISO9000: 2005《品质管理系统──基础和术语》 ISO9000: 2005标准描述了品质管理系统的基本原理, 并规定了品质管 理系统朮语. ISO9001: 2008《品质管理系统──要求》 ISO9001: 2008规定了品质管理系统的要求, 可用于内部品质管理, 也可 作为认证的依据. ISO9004: 2008《品质管理系统──业绩改进指南》 ISO9004: 2008标准提供了改进品质管理系统业绩的指南. 该标准可用 于内部品质管理, 帮助组织追求卓越, 但不能用作认证依据. ISO9001: 2008与ISO9004: 2008可以一起使用也可单独使用, 需强调 的是, ISO9004不再是ISO9001的实施指南. ISO19011 《品质和环境审核指南》 该标准是在合并ISO10011、ISO14010、ISO14011、ISO14012的基础 上重新起草的.
东莞市百兴精密五金有限公司
欢迎各位新同事参加
ISO9001/ISO14001培训
*全员参与、努力推行ISO9001:2008/ISO14001:2004国际质量管理体系 *人人有职责、事事有程序、作业有标准、体系有监督、不良有纠正 *做到:文件化 制度化 标准化 习惯化
1
培训注意事项:


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ISO的首部曲 ISO 9000 之
八项管理原则
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八项质量管理原则
以顾客为关注焦点; (基本原则) 领导作用; (关键) 全员参与; (基础) 过程方法; (控制论)

知识管理体系介绍ppt课件

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培训部工作目标
▪ 不断扩展培训品种,开发培训服务新品34个。
▪ 市场组班培训至少上海10次,其它各地 10次,参加培训的潜在客户达到200家, 转化为签单客户5家,实现培训收入80万。
▪ 项目培训由培训部承担,实现年度收入 320万。
培训部工作目标
▪ 加强内部培训,提高员工业务素质、为某 某新老员工提供培训累计超过1500人天, 发展网上培训。
知识管理部 研究发展部
培训部
业务效率
创新能力
技能素质
知识管理的原则
▪ 如何以最小的成本进行最有效的知识管理 - 积累原则 - 共享原则
积累原则
▪ 咨询公司的秘密在于从客户那里学到知识, 再把它卖给新的客户。
▪ 咨询公司的高额收费来自于长期的知识积累。
某某的积累有多少?
共享原则
▪ 知识共享可以使每一个新项目的运行都 建立在公司的经验和知识的基础之上。
▪ 第四十条 年度知识贡献考评结果为A、B、C三级。 A级为考评得分在前15%的人员,C级为考评得分 在后10%的人员,其余为B级。 对无任何知识贡献的员工,评为C级,不受前款比 例限制。
知识贡献考评和奖惩
▪ 第四十一条 对C级人员,将取消年度晋级、提薪 的资格。
▪ 第四十二条 对A级人员,将给予年度知识贡献奖 金,并有资格选聘为知识经理,专职协助知识总 监从事一年的知识管理工作。
研究发展部工作目标
▪ AMT栏目策划与推广。 独立或协同组织有影响的活动3次 资源含量翻两番 资源中心成员数达到3000
培训部职责
▪ 组织公司内部培训、外部市场培训和项 目培训,提供专业化的培训服务,开发 新的培训产品。通过对内知识的传播, 提高员工业务素质,通过对外知识的传 播,将公司部分知识产品转化为收入, 并发展潜在客户。

三体系基础知识简介PPT幻灯片

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OSHSAS18000的由来
什么是OSHSAS 职业安全卫生管理体系(Occupational Health
and Safety Management System,简称OHSAS) 是继质量管理体系、环境管理体系之后世界各
国关注的又一管理体系标准,是80年代后期国际 上兴起的现代安全生产管理模式。
ISO 10011 质量体系审核指南 ISO 10012 测量设备质量保证要求
ISO/TR 10006 项目管理指南 ISO/TR 10007 技术状态管理指南 ISO/TR 10013 质量管理体系文件指南 ISO/TR 10014 质量经济性指南 ISO/TR 10015 教育和培训指南 ISO/TR 10017 统计技术的应用 质量管理原理、选择和使用指南 ISO9001 在小型企业的应用
1992年在巴西里约热内卢召开“环境与发展”大会, 183个国家和70多个国际组织出席会议, 通过了“21 世纪议程”等文件。
1993年6月国际标准化组织成立了ISO/TC207环境管理 技术委员会。
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已颁发的环境管理标准及其作用
ISO现已制定了五个标准,我国转换为:
ISO14001— GB/T24001《环境管理体系—规范 及使用指南》
机构
ORGANISATION
员工风险 BS8800、OHSA18000 员工健康安全
3
学习标准对个人的好处
标准、规范 人的能力
问题意识
发现问题
与标准对比
问题 解决 的 程度
改善
与标准对比
改善意识
6
第二部分
三个标准的 由来和发展
7
ISO9000的由来
质量认证的起源与发展

ISO基础知识PPT专业课件

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ISO9000不只是指文件,它是关于品质管理和 品质保证的体系,但它是以文件为基础开展的
ISO9000是国际标准组织(ISO)下的质量管理和质量保证委员会(简称 ISO/TC176技术委员会)颁布的有关品质管理和品质保证的一系列国际标准
ISO9000现象?
美国国防部吸收二战中军品质量优劣的经验和教训 ,决定在军火和军需品订货中实行质量保证,对质 量保证体系规定了两种统一的模式:军标《质量大 纲要求》、《检验系统要求》,承包商要根据这两 个模式编制“质量保证手册”并有效实施。政府对照 文件逐步检查、评定实施情况,取得了极大的成功 !
管理原则
原则四:过程方法
◆如果能够将组织的各项活动理解为相互关联的过程,并据 此对之进行管理,从而使之作为一个连贯的体系而发挥作用, 那么就能更为有效和高效地实现一致的并且可预见的结果。
◆质量管理体系由相关联的过程组成。了解该体系如何产生 结果,包括所有过程、资源、控制和互动,有助于组织优 化自身的绩效。
即管理的产品实行的过程美国涡炉、压力容器、核 电站行业逐步采用和使用 质量包装标准,取得了令 人信服的成效
英国一家认证机构BSI(英国标准协会)首先开展了 单独的质量保证体系的认证业务,使质量保证活动 由第二方审核发展到第三方认证,受到了各方面的 欢迎,更加推动了质量保证活动的迅速开展。
1987年《ISO9000质量管理和质量保证系列标准》问世 ,它的诞生是世界范围质量管理和质量保证工作的一个 新纪元,对推动世界各国工业企业的质量管理和供需双 方的质量保证,促进国际贸易交往起到了很好的作用。
有哪几类认证?
这种认证是由西方的 质量保证活动发展起 来的
详见“ISO9000现象”
产品质量 认证
质量管理 体系认证

2020年 三位一体管理体系基础知识培训课件-质量管理体系

2020年 三位一体管理体系基础知识培训课件-质量管理体系
以文化底蕴和经营理念,赢得合作伙伴的信任与尊重,拓展彼 此间的共赢空间。
+ 创新——勤于思维、勇于探索、与时俱进、永攀新高:
推创新理念、制订新目标、启用新人才、实践新方法、采纳新 技术、拓展新领域。
+ 完美——塑造精品,寻觅最佳、追求理想、持续超越:
实现顾客、员工、合作方、股东、社会整体价值的最大化。
+ 在目前ISO尚未制定情况下,它起到了准国际标准 的作用。其中的0HSAS18001标准是认证性标准, 它是组织(企业)建立职业健康安全管理体系的 基础,也是企业进行内审和认证机构实施认证审 核的主要依据。
+ 我国已于2000年11月12日转化为国标: GB/T28001-2001 idt OHSAS18001:1999《职业健康 安全管理体系规范》同年12月20日国家经贸委也 推出了《职业安全健康管理体系审核规范》并在 我国开展起职业健康安全管理体系认证制度。
+ 经过改版,目前使用的是GB/T24001-2004 idt ISO14001:2004
4、OHSAS18001:
+ OHSAS18000职业健康安全管理体系是由英国标准 协会(BSI)、挪威船级社(DNV) 等13个组织于 1999年联合推出的国际性标准,它是组织(企业) 建立职业健康安全管理体系的基础,也是企业进 行内审和认证机构实施认证审核的主要依据。它 是继实施ISO9000、ISO14000国际标准之后的又一 个热点。
4、文件组成:
5、文件修改:
+ 公司的管理体系文件是动态的,需不断地依据客 观情况的变化,通过评审其适宜性和有效性,进 行相应的修订,以达到持续改进的目的。
+ 经过改版,目前使用的是GB/T28001-2011 idt OHSAS18001:2007

三体系基础知识培训

三体系基础知识培训
通过互利的关系,增强组织及其供方创造价值的能力。
2、ISO9001:2008标准条款
1 范围 1.1总则 1.2应用
2 规范性引用文件 3 术语和定义 4 质量管理体系
4.1总要求 4.2文件要求 4.2.1总则 4.2.2质量手册 4.2.3文件控制 4.2.4记录控制
5 管理职责
6 资源管理
5.1管理承诺
1.车间废气工程维护:
RMB5000. 2.监测废气费用
2015-9-30
RMB1000.
生产车间
确保废气达到 DB44/27-2001第二时 段二级排放标准
确保食堂油烟废气达 到GB18483-2001规定 的排放标准
1.严格按《废气排放管理规定》执 行。 2.定期对排放设施进行维护保养。 3.行政管理部同环境监测部门对废 气排放进行监测。 1.严格按《废气排放管理规定》执 行。 2.定期对排放设施进行维护保养。 3.行政管理部同环境监测部门对废 气排放进行监测。
1.安装抽风排气管,并确保抽风正常; 2.建立排风管定期测试制度并保 证测试记录。
1.建立职业病岗位档案;2.对职业病岗位配置PPE;3.定期对岗位人员 进行体检。
起重设备故障率0
1.建立特种设备操作规程;2.起重设备建立每日点检记录;
2015年1月 2015年1月 2015年1月 2015年1月
员工入职,转岗安全教育100% 建立员工入职,转岗培训制度,并按照制度执行
1、八大管理原则:
质量管理原则是ISO/TC176在总结质量实践经验的基础上用高度概括、 易于理解 的语言所表述的质量管理的最基本、最通用的一般性规律,成为质量管理的理论基础 。它是组织的领导者有效地实施质量管理工作必须遵循的原则。 ➢ 原则一、以顾客为中心 组织依存于其顾客,因此组织应理解顾客当前的和未来的需求,满足顾客要求并争取 超越顾客期望。 ➢ 原则二、领导作用 领导者将本组织的宗旨、方向和内部环境统一起来,并创造使员工能够充分参与实现 组织目标的环境。 ➢ 原则三、全员参与 各级人员是组织之本,只有它们的充分参与,才能使他们的才干为组织带来的最大的 收益。

质量管理体系基础知识培训ppt课件

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主要内容:包括审核的策划、实施和报告等环节的指导 应用范围:适用于需要进行质量管理体系审核的组织,以及第三方审核机构
ISO 13485医疗器械质量管理体系
定义:专门针对医疗器械领域的质量管理体系标准
目的:确保医疗器械的安全性和有效性
要求:组织必须建立并实施质量管理体系,以确保医疗器械的设计、开发、生产、储存和 配送等过程符合相关法规要求
意义:避免主观 臆断,提高决策 的可靠性和可验 证性
与供方互利关系
建立互惠互利的 关系
实现互利共赢
增强合作,共同 发展
建立长期稳定的 合作关系
质量管理体系标准
第四章
ISO 9000系列标准
定义:是一套国 际标准,用于规 范质量管理,提 高产品质量和客 户满意度
组成:包括ISO 9000、ISO 9001、ISO 9004等多个子标 准
认证:通过ISO 13485认证,表明组织已建立了符合国际标准的医疗器械质量管理 体系,并能够持续满足相关法规要求,从而为医疗器械的安全性和有效性提供保障。
其他相关标准
ISO 9000:基础 和术语,质量管 理体系的基础和 术语。
ISO 9001:要求, 质量管理体系要 求。
ISO 9004:指南, 质量管理体系指 南。
添 加 制定质量管理体系文件:根据组织实际情况,制定符合要求的质量管理体系文件,包括质量手册、程序文件、 标 题 作业指导书等,明确各项工作流程和操作规范。
添 加 培训员工:对员工进行质量管理方面的培训,提高他们的质量意识和技能水平,确保他们能够按照质量管理 标 题 体系的要求进行工作。
添加 标题
监督和检查:对各项工作进行监督和检查,确保各项工作符合质量管理体系的要求,及时发现和解决问题。

三体系内审员培训课程ppt课件

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2019
QMS/EMS/OHS三体系培训
质量、安全、环境
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第一章 管理体系基础知识
十、建立管理体系正确的运作方式
• • • • •
准确理解标准要求 整理公司现行有效的管理制度文件 编制适宜与本公司操作的体系文件、记录 领导作用 全员参与
2019
QMS/EMS/OHS三体系培训
质量、安全、环境
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2019
QMS/EMS/OHS三体系培训
质量、安全、环境
10
第一章 管理体系基础知识
九、建立管理体系的正确思路
• 在建立管理体系之前,企业业已存在自身 管理体系; • 并不是将原有的管理手段、制度、组织机 构等彻底推翻,而是应用管理体系标准的 框架模式重新构造、安排、组合和完善组 织现有的管理体系。
QMS/EMS/OHS三体系培训
质量、安全、环境
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第二章 三体系内容简介
一、 ISO9001-2008(QMS)理解
3. ISO9001条文简介
1 范围
1.1总则 1.2应用
5 管理ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ责
5.1管理者承诺 5.2以顾客为中心 5.3质量方针 5.4策划 5.4.1质量目标 5.4.2品质系统规划 5.5职责/权限与沟通 5.5.1职责与权限 5.5.2管理者代表 5.5.3内部沟通 5.5.4外部沟通 5.6管理评审 5.6.1审查输入 5.6.2审查输出
质量、安全、环境
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第二章 三体系内容简介
一、 ISO9001-2008(QMS)理解
3. ISO9001条文简介
7 产品的实现
7.1产品实现的规划 7.2顾客相关的过程 7.2.1产品相关要求的决定 7.2.2产品相关要求的评审 7.2.3顾客沟通 7.3设计与开发 7.3.1设计开发的规划 7.3.2设计开发的输入 7.3.3设计开发的输出 7.3.4设计开发的审查 7.3.5设计开发的验证 7.3.6设计开发的确认 7.3.7设计开发变更管制

“三标一体管理体系”基础知识PPT文档54页

“三标一体管理体系”基础知识PPT文档54页
“三标一体管理体系” 基础知识
6、纪律是自由的第一条件。——黑格 尔 7、纪律是集体的面貌,集体的声音, 集体的 动作, 集体的 表情, 集体的 信念。 ——马 卡连柯
8、我们现在必须完思 9、学校没有纪律便如磨坊没有水。— —夸美 纽斯
10、一个人应该:活泼而守纪律,天 真而不 幼稚, 勇敢而 鲁莽, 倔强而 有原则 ,热情 而不冲 动,乐 观而不 盲目。 ——马 克思
31、只有永远躺在泥坑里的人,才不会再掉进坑里。——黑格尔 32、希望的灯一旦熄灭,生活刹那间变成了一片黑暗。——普列姆昌德 33、希望是人生的乳母。——科策布 34、形成天才的决定因素应该是勤奋。——郭沫若 35、学到很多东西的诀窍,就是一下子不要学很多。——洛克

三体系内审员培训资料PPT课件

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1、向受审核部门及领导层说明审核情况,使其了解审核结果 2、宣布审核结果和审核结论; 3、提出纠正措施追踪要求; 4、宣布现场审核结束。
. QMS/EMS/OHS三体系培训
ISO9001:质2量0、安0全、8环境 标准介绍
3
什么是国家标准体系?
国家标准; 行业标准; 地方标准; 企业标准
. QMS/EMS/OHS三体系培训
ISO9001:质2量0、安0全、8环境 标准介绍
4
ISO9000 系列标准
1987年制订,1994年修订、2000年修订,2008年再修订 包括四个基本文件 规定产品和服务方面的质量管理体系要求 被国际(150多个国家)广泛采用的质量管理体系 中国版:GB/T19001-2008 2009年3月1日实施
4.2.1一般要求
5.5.3内部沟通
4.2.2品质手册
5.5.4外部沟通
4.2.3文件管制 4.2.4品质记录管制
5.6管理评审 5.6.1审查输入 5.6.2审查输出
. QMS/EMS/OHS三体系培训
6 资源管理
6.1资源的供应 6.2人力资源
6.2.1概述 6.2.2能力/意识/培训 6.3基础设施 6.4工作环境
3. ISO9001条文简介
1 范围
1.1总则 1.2应用
2 引用标准
5 管理职责
5.1管理者承诺 5.2以顾客为中心 5.3质量方针 5.4策划
3 术语和定义 4 质量管理体系
4.1一般要求
5.4.1质量目标 5.4.2品质系统规划 5.5职责/权限与沟通 5.5.1职责与权限
4.2文件化要求
5.5.2管理者代表
. QMS/EMS/OHS三体系培训

三标一体基础常识ppt课件

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b)确定对环境具有、或可能具有重大影响的因素(即重要环境因 素)。
组织要将这些信息形成文件并及时更新。
组织应确保在建立、实施和保持环境管理体系时,对重要环 境因素加以考虑。
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第三节、 主要术语与重点讲解
2、ISO14001 三 ----环境因素识别与评价
三种时态:过去、现在、将来 三种状态:正常、异常、紧急 八个方面:
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第四节、 三标推行的目的
4、OHSAS18001----给组织带来的效益
A、促进企业的健康安全管理与国际接轨,有利于消除贸易壁垒。 B、提高员工的安全意识,使员工在生产经营活动中自觉地防范健 康安全风险,增强公司凝聚力。 C、减少因工伤事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的负 面影响,对组织的经济效益和生产发展具有长周期 D、性的积极效应,对全社会也会产生激励与发展机制。 E、提升公司的企业形象,使企业树立良好的社会形象,从而在市 场竞争中占据有利的地位。 F、进行内部管理改善,使企业安全生产管理现代化,从而促进企 业整个管理大系统的完善。
a) 向大气的排放; b) 向水体的排放; c) 向土地的排放; d) 能源使用; e) 原材料与自然资源的使用; f) 能量释放(如热、辐射、振动等) g) 废物和副产品 h)物理属性,如大小、形状、颜色、外观等
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第三节、 主要术语与重点讲解
2、ISO14001 四 ----环境因素描述
• 环境因素的 描述 • 主体(物质):产生环境影响的物质。 • 行为(运动):造成环境影响的物质的运动。 • 污染物/资源+状态 • 例:废水排放、噪声释放、垃圾抛弃、农药
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第二节、三个标准异同
1、共同点四----审核类别及准则
第一方:组织内部 用于组织內部系统管理
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小册子
10
ISO 9000 基本原理和术语 ISO 9001 质量管理体系-要求
ISO 9004 质量管理体系-业绩改进指南 ISO 19011 质量和环境审核指南
ISO 10011 质量体系审核指南 ISO 10012 测量设备质量保证要求
ISO/TR 10006 项目管理指南 ISO/TR 10007 技术状态管理指南 ISO/TR 10013 质量管理体系文件指南 ISO/TR 10014 质量经济性指南 ISO/TR 10015 教育和培训指南 ISO/TR 10017 统计技术的应用 质量管理原理、选择和使用指南 ISO9001 在小型企业的应用
91-99年全国矿山与非矿山事故死亡人数
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14
职业病
接触职业危害人数 职业病患者累积数量 死亡数量 新发现病人数量
居世界首位
54.6%
农药中毒 (24802)
尘肺
(15750) 34.7%
其它职业病(275) 职业性皮肤病(62)
职业性眼、耳鼻喉病
0.6% 0.1% 2.1%
慢性职业中毒
5.0% (2269) 2.8% 急性职业中毒(1269)
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5
实施三个标准的益处SO14001 OHSAS
6
污染预防、遵守法规、 持续改进、树立形象。
遵守法规、减少风险、 员工满意、企业稳定。
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学习标准对个人的好处
问题意识
标准、规范 发现问题
与标准对比
人的能力
问题 解决 的 程度
改善
与标准对比
改善意识
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(967)
近两年全国各类职业病构成分布
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15
OSHSAS18000的由来
1996年英国颁布了BS8800《OHSAS管理体系指南》 1996年美国工业卫生协议制定了《 OHSAS管理体系》 1997年澳大利亚/新西兰提出了《 OHSAS管理体系原则、
体系和支持技术通用指南》草案;日本工业卫生协会 (JISHA)提出了《 OHSAS管理体系导则》;挪威船级社 制订了《 OHSAS管理体系认证标准》 1999年 英国标准协会,挪威船级社等13个组织提出了 OHSAS评价系列(OHSAS) 标准,即OHSAS18001 《职业安全卫生管理体系规范》、OHSAS18002《职 业安全卫生管理体系— OHSAS18001实施指南》。 1999年10月 中国国家经贸委颁布了《职业安全卫生管 理体系试行标准》(内容与OHSAS18000基本相 一致)
1987年3月 ISO发布实施了ISO9000:1987系列标准;
1994年7月 进行了第一次修订,发布实施了1994版标准;
1999年12月 ISO发布2000版最终修改草案;
2000年12月 正式转化为ISO9000: 2000版标准。
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9
ISO9000系列标准的组成
核心标准
其他标准 技术报告 (TR)
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2
第一部分
为什么要执行 国际标准
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3
企业面临的风险
客户风险 ISO9001 满足客户要求、使客户满意
股东风险 创造利润吸引投资
企业健康长久地发展
政府/社会风险 ISO14001、HACCP 节能达标,环保安全
机构
ORGANISATION
员工风险 BS8800、OHSA18000 员工健康安全
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ISO14004— GB/T24004《环境管理体系—原 则、体系和支持技术通用指南》
ISO14010— GB/T24010《环境审核指南—通 用原则》
ISO14011— GB/T24011《环境审核指南—审 核程序—环境管理体系审核》
ISO14012— GB/T24012《环境审核指南—环 境审核员资格准则》
4
三个标准的区别
上述三个标准均遵循相同的管理模式, 通过PDCA模式实现可持续改进。
都要求建立文件化的管理体系,以预先 建立的文件体系为指导达到对组织的活动、 产品和服务进行全过程控制的目的。
均强调预防为主的思想,即把组织活动 过程中可能产生的质量事故、环境事故和职 业安全卫生事故消灭在萌芽状态。
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12
OSHSAS18000的由来
什么是OSHSAS 职业安全卫生管理体系(Occupational Health
and Safety Management System,简称OHSAS) 是继质量管理体系、环境管理体系之后世界各
国关注的又一管理体系标准,是80年代后期国际 上兴起的现代安全生产管理模式。
1992年在巴西里约热内卢召开“环境与发展”大会, 183个国家和70多个国际组织出席会议, 通过了“21 世纪议程”等文件。
1993年6月国际标准化组织成立了ISO/TC207环境管理 技术委员会。
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已颁发的环境管理标准及其作用
ISO现已制定了五个标准,我国转换为:
ISO14001— GB/T24001《环境管理体系—规范 及使用指南》
来自全球经济一体化的要求:只有采用同一环境及职 业安全卫生标准的国家与地区,才能参与贸易区的国际贸 易活动。以对抗通过降低环境和劳动保护投入(低标准) 作为贸易竞争手段的地区和国家,对环境保护及职业安全 卫生条件较差而又不采取措施改进的国家与地区进行制裁 和谴责。
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我国的职业安全卫生现状
工伤事故多发
每年世界我国工矿企业死亡数相当世界各国之和。 95年、96年两年中工矿企业因公死亡39099人, 98年工伤事故15,372人,死亡146,660人
矿山与非矿山事故死亡人数 矿山死亡人数 非矿山死亡人数
死 25000 亡 20000 人 15000 数 10000
5000
0
91' 92' 93' 94' 95' 96' 97' 98' 99' 年代
课程介绍
第一部分 为什么要执行国际标准 第二部分 三个标准的由来和发展 第三部分 ISO9000标准简介 第四部分 ISO14000标准简介 第五部分 OHSAS标准简介 第六部分 关于认证
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1
培训系列教程
ISO9000、ISO14001和OHSAS
三体系基础知识简介
中国检验认证集团黑龙江有限公司
7
第二部分
三个标准的 由来和发展
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8
ISO9000的由来
质量认证的起源与发展
1903年
英国创建了产品质量认证
1987年以前 英国建立了BS5750质量保证标准; 美国有MIL-Q-9858A质量管理大纲要求 ; ASQSZ1.15-09质量体系通用导则; 加拿大有CAS CAN3-Z2999; 法国有NFX50-110质量管理指南等。
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ISO14001的由来
ISO14000系列标准的产生背景 1972年,联合国在瑞典斯德戈尔摩召开了人类环境大
会。成立了 “世界环境与发展委员会”。首次引进了 “持续发展”的观念。
1985年荷兰率先提出建立企业环境管理体系的概念, 1988年试行实施,1990年进入标准化和许可制度。英 国和欧洲的许多国家纷纷开展由第三方予以证明企业 的环境绩效的认证活动。
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