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企业全员劳动合同制职工劳动合同样本

企业全员劳动合同制职工劳动合同样本引言劳动合同是企业与员工之间最基本的劳动关系约定，也是确保双方权益的法律依据。

全员劳动合同制是一种在企业内部推行的管理制度，旨在统一取代过去各类非标准化合同，提高企业的管理效果和员工的工作稳定性。

本文档提供了一个企业全员劳动合同制的职工劳动合同样本，方便企业在制定劳动合同时参考。

一、合同主体信息1.合同编号： [合同编号]2.甲方（用人单位）： [企业名称]3.乙方（劳动者）： [员工姓名]4.合同有效期： [合同开始日期] 至 [合同结束日期]5.职位及工作岗位： [职位名称]6.工作地点： [工作地点]7.工作时间： [工作时间]8.薪酬标准： [薪酬标准]二、合同条款1. 劳动合同期限1.1 合同期限：本劳动合同自[合同开始日期]起，至[合同结束日期]止。

1.2 试用期：乙方须按照甲方规定的试用期执行工作，试用期为[试用期时长]。

2. 工作内容和要求2.1 工作内容：乙方应按照甲方的安排和要求，完成与岗位职责相关的工作任务。

2.2 工作地点：乙方所在的工作地点为[工作地点]。

乙方同意根据甲方的工作安排，在必要时变更工作地点。

2.3 工作时间：乙方应按照甲方规定的工作时间履行工作职责，并按时完成工作任务。

乙方允许在必要时加班工作，若需要加班，甲方应支付相应的加班费。

3. 工资和福利待遇3.1 基本工资：乙方的基本工资为[基本工资]，按月支付。

3.2 绩效奖金：乙方依据工作表现可以获得绩效奖金，具体绩效奖金标准按甲方的相关规定执行。

3.3 社会保险和福利：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方办理社会保险，并提供相应的福利待遇。

4. 保密责任4.1 保密内容：乙方在履行职务过程中接触到的与甲方业务、技术、商业秘密等有关的信息，均应严格保密。

4.2 保密期限：乙方对于上述保密内容的保密责任在劳动合同期限终止后仍然有效。

5. 违约责任5.1 乙方违约：若乙方违反本劳动合同的约定，甲方有权采取相应的违约行为，并追究乙方的法律责任。

2024年企业全员劳动合同制职工劳动合同标准版本（四篇）

2024年企业全员劳动合同制职工劳动合同标准版本甲方（用人单位）名称：____地址：____性质：____法定代表人（委托代理人）：____乙方（劳动者）姓名：____性别：____年龄：____家庭住址：____依据____省劳动厅、人事厅、财政厅联合发布的《企业试行全员劳动合同制暂行办法》（以下简称《办法》）及其他相关规范性文件，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，特此订立本劳动合同。

第一条合同期限本合同设定试用期，自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

乙方在试用期内从事工种为____。

第二条工作环境与生产条件甲方承诺，其提供的工作环境及生产条件基本符合《____省厂矿企业劳动安全卫生条例（试行）》之标准。

第三条甲方的权利与义务1. 甲方有权制定并执行各项规章制度和管理办法，分配工作任务，并按相关规定对乙方进行奖惩及必要时的辞退处理；甲方有权检查乙方的生产、工作、学习及技术状况。

2. 甲方负有为乙方支付劳动报酬、提供各项福利待遇、缴纳待业保险及养老保险金、改善劳动及工作学习条件、促进民主管理并关注职工生活的义务。

第四条乙方的权利与义务1. 乙方作为企业员工，享有劳动、工作、学习、参与民主管理、获取劳动报酬及相应福利待遇、争取政治荣誉及物质奖励等权利。

2. 乙方有义务接受甲方的管理，遵守甲方的纪律及各项规章制度，并完成甲方分配的生产及工作任务。

第五条特殊情况处理若乙方需经甲方批准进行脱产学习、长期病休、请长假或停薪留职等，双方应签订专项合同，以明确此期间双方的权利、责任、义务及其他相关事宜。

第六条合同终止与续订1. 劳动合同期限届满时，本合同即自动终止执行。

若甲方因生产或工作需要且乙方亦有意继续工作，经双方协商一致，可续订劳动合同。

2. 劳动合同期满，甲方应在三十日内完成续订或终止劳动合同的手续。

2024年企业全员劳动合同制职工劳动合同标准版本（二）甲方（用人单位）名称：____地址：____性质：____法定代表人（委托代理人）：____乙方（劳动者）姓名：____性别：____年龄：____家庭住址：____依据____省劳动厅、人事厅、财政厅联合颁布的《企业试行全员劳动合同制暂行办法》（以下简称《办法》）及其他相关法规文件，甲、乙双方经平等协商，自愿订立本劳动合同，以资共同遵守。

企业全员劳动合同制职工劳动合同5篇

企业全员劳动合同制职工劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（职工）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方的工作事宜达成如下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。

乙方应积极履行岗位职责，遵守甲方的业务操作规范和服务质量标准。

甲方根据经营服务需要以及乙方的专业能力和技能水平，可以调整乙方的工作岗位。

工作地点包括但不限于甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时工作制或弹性工时工作制。

乙方享有法定的带薪年假、病假等休假权利。

详细按照公司规定执行。

具体时间和休假制度依照国家及地方有关规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇篇2甲方（公司）：___________________乙方（职工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满后，根据情况可续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据公司需要，聘用乙方从事___________________岗位工作。

乙方应按时保质保量完成甲方规定的岗位工作任务。

甲方有权根据经营情况对乙方的工作职务或工作岗位进行合理调整。

乙方应当遵守甲方的岗位职责、安全操作规范和工作流程等规章制度。

第三条：乙方工作地点在甲方的经营场所及相关办公区域，如有变更应及时通知乙方并征得乙方同意。

2024年全民所有制企业合同制职工劳动合同格式范文（二篇）

2024年全民所有制企业合同制职工劳动合同格式范文《劳动合同书》甲方：____公司（以下简称“甲方”）乙方：____（以下简称“乙方”）甲方与乙方本着自愿、平等的原则，经友好协商，达成以下劳动合同，共同遵守执行。

一、合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中，试用期____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作岗位甲方根据乙方的专业能力和工作表现，安排乙方从事____工作。

甲方有权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调整乙方的工作岗位，乙方有权提出本人意见，但未经甲方批准，乙方须服从甲方的管理和安排。

乙方应按时、按质、按量完成甲方指派的任务。

三、工作条件与劳动保护甲方应确保为乙方提供符合国家规定标准的安全卫生工作环境，保障乙方在安全无危害的环境条件下工作。

甲方根据乙方岗位的具体情况，按照公司规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

四、教育培训在合同有效期内，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及公司规章制度的教育和培训。

五、工作时间甲方实行每周____天，每天8小时工作制，共计40小时。

具体上下班时间按照甲方规定执行。

乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等带薪假日。

甲方因生产（工作）需要乙方加班时，应按照相关规定给予乙方相应的经济补偿或补休。

六、劳动报酬乙方的月基本工资按照甲方现行工资制度确定为____元。

其他各类津贴、奖金等根据公司规定及经营状况发放。

如甲方实行新的工资制度或乙方工作岗位变动，乙方的工资待遇将按照甲方规定进行调整。

甲方发薪日期为每月____日，实行先工作后付薪的原则。

七、劳动保险和福利待遇乙方在合同期间因生、老、病、伤、残、死等情况，甲方将依照国家相关规定进行处理。

甲方将按期为国家规定的项目为乙方缴纳养老、医疗、失业、公积金等社会保障费用。

在甲方生产经营状况良好的情况下，甲方可为乙方购买商业保险，但甲方有权在保险期间变更或撤销保险种类。

企业全员劳动合同制职工劳动合同通用版模板

企业全员劳动合同制职工劳动合同通用版模板合同编号： [合同编号]合同签订日期： [签订日期]甲方（雇主）： [企业全称] - 地址：[企业地址] - 法定代表人：[法定代表人姓名] - 联系方式：[联系电话/邮箱]乙方（员工）： [员工姓名] - 地址：[员工地址] - 身份证号码：[身份证号码] - 联系方式：[联系电话/邮箱]根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，甲方与乙方本着互惠互利、平等自愿的原则，就乙方加入甲方公司，甲乙双方的权利和义务共同达成以下劳动合同：一、工作内容和地点1.乙方将按照甲方的工作安排和要求，从事与其所具备的专业、技能相对应的工作；2.甲方可根据生产、经营和管理的需要，调整乙方的工作岗位、工作任务及工作地点。

二、合同期限1.劳动合同期限为[合同期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止；2.若需要续签合同，请双方在合同到期前30日内协商一致，并及时签订续约合同。

三、工作时间和休假1.乙方每周正常工作时间为不超过40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要规定；2.乙方享有法定假期、婚假、产假、陪产假、年休假等各类休假权益，具体休假安排由甲方按照相关法律和规定执行。

四、薪酬和福利待遇1.甲方将按照国家和地方相关规定支付乙方劳动报酬，支付方式为[支付方式]；2.乙方享有甲方提供的各类福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖金等，具体待遇以甲方制度规定为准。

五、保密条款1.乙方在工作期间，接触到的与甲方业务、技术、商业秘密等相关信息，应保密；2.乙方在离职后，仍应对甲方的商业机密和商业秘密进行保密。

六、解除劳动合同1.在劳动合同期满前，任何一方都不得擅自解除劳动合同；2.若需要解除劳动合同，应提前[提前解除通知期限]向对方提出书面解除通知；3.若一方违反合同约定或法律法规，严重影响工作秩序和企业利益，对方有权解除合同。

七、司法管辖和争议解决1.本劳动合同的签订、履行和解释，适用中华人民共和国法律；2.若因执行本合同发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

企业全员劳动合同制职工劳动合同7篇

企业全员劳动合同制职工劳动合同7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（职工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____年。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任____岗位的工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

3. 甲方可以根据工作需要和乙方的个人能力，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的工作制度。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假和带薪年假。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为____元/月。

2. 甲方根据企业的经营状况和乙方的贡献，可以调整乙方的工资水平。

3. 甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有与甲方其他职工相同的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，确保安全生产。

七、劳动纪律1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。

2. 乙方违反劳动纪律的，甲方可以根据情节轻重给予相应的处分。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3. 本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

全民所有制企业合同制职工劳动合同标准范本(七篇)

全民所有制企业合同制职工劳动合同标准范本用人单位(甲方)_____地址及邮政编码：_____职工(乙方)_____身份证号码：_____住址及邮政编码：_____广州市劳动局印制甲方(单位)因生产(工作)需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用(以下称乙方)为劳动合同制职工。

双方根据平等自愿、协商一致的原则，签定本劳动纠纷处理劳动合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

一、合同期限本合同自____年____月____日起生效。

本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第_____种形式：1.合同有效期限为____年，至____年____月____日止。

2.无固定期限。

本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外，其他终止条件为：___________________________________________.3.合同期限至_____工作(任务)完成时终止。

其完成的标志事件是_____.新招收、调入、统一分配人员的劳动合同，自生效之日起____个月内为试用期。

本劳动合同由甲乙双方各存一份。

鉴证时还需交鉴证机构一份。

均具有同等效力。

二、工作任务(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门)_______________________.(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

三、工作时间(一)甲方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工作制度。

并保证每周乙方至少不间断休息24小时。

(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

(三)甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过3小时，每月累计不得超过36小时。

(四)有下列情形之一的，甲方延长工作时间不受第(三)项规定限制：1.发生自然灾害、事故或者其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;2.生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公共利益，必须及时抢修的;3.在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或者营业的;4.必须利用法定节日和公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;5.为完成国防紧急任务的;6.为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

企业全员劳动合同范本5篇

企业全员劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1企业全员劳动合同范本甲方：（公司名称）统一社会信用代码：法定代表人姓名：注册地址：联系电话：乙方（全员）：姓名：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，经甲乙双方平等协商，就乙方全员加入甲方公司工作一事，达成如下合同：第一条乙方加入甲方公司后，将全力以赴履行公司工作，服从公司的管理，遵守公司的规章制度，维护公司的利益。

第二条乙方在公司的工作职责是_______________，工作地点在_______________，工作时间为每周5天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。

第三条乙方工作期限为自_____年___月___日至_____年___月___日，期满后双方可以续签合同。

第四条甲方规定的工资支付时间为每月___日，工资支付方式为_______________，工资标准为每月（税前）_______元。

第五条乙方享受法定年假、带薪病假等相关待遇，具体细节按公司规定执行。

第六条甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。

第七条乙方不得利用工作时间从事与公司业务无关的活动，不得以公司名义从事其他商业活动，不得泄霩公司商业秘密。

第八条乙方因私事需要请假时，须提前向公司请假，并经公司批准；未经公司同意擅自请假者，公司有权扣除相应的工资。

第九条双方如需解除合同，应提前一个月书面通知对方，并经双方协商一致。

第十条本合同自签署之日起生效，至期满终止。

双方如有未尽事宜，应协商解决。

甲方（公司名称）：乙方（签字）：法定代表人（签字）：日期：日期：鉴于栏：篇2企业全员劳动合同范本甲方：企业名称乙方：全员鉴于甲方综合考虑公司的发展需要和员工的权益，为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经双方平等协商，达成如下协议：第一条合同目的为了明确双方的权利和义务，保障乙方的合法权益，规范乙方的工作行为，实现共同发展和稳定，甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，签订本合同。

2024年全民所有制企业合同制职工劳动合同简单版（2篇）

2024年全民所有制企业合同制职工劳动合同简单版甲方(用人单位)：_____地址：_____法定代表人(或委托代理人)：_____乙方(劳动者)：_____性别：_____年龄：_____民族：_____文化程度：_____住址：_____籍贯：_____居民身份证号码：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动法规和有关规定，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

试用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限为____个月。

有学徒期的工种，学徒期自____年____月____日起至____年____月____日止(试用期包括学徒期在内)。

第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_____工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要，在岗位承担_____任务，担任_____工种。

乙方在生产，工作上应达到数量，质量指标：_____________。

第三条劳动保护和劳动条件为保证乙方完成合同要求的生产工作任务，达到规定的数量，质量指标，保障乙方的安全和健康，甲方根据国家有关生产安全，劳动保护，卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产(工作)条件。

具体内容如下：_________________________________________________。

第四条劳动纪律甲方根据国家有关规定，制定各项规章制度，乙方增强主人翁责任感，严格遵守国家的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。

第五条劳动报酬1.乙方在合同期内的工资与甲方同工种，同岗位原固定工人保持同等水平。

乙方在学徒(熟练)期间的生活补贴为：试用期间____元，试用期满____元，现工种工资____元。

2.甲方按规定发给乙方相当于乙方标准工资15%的工资性补贴。

3.乙方的升级按有关规定执行。

4.乙方为重新就业的劳动合同制工人，仍从事原工种的，经考核合格后，甲方按原工资等级支付工资;改变工种的，试用期间的工资按不低于_____级工的标准支付，试用期满后由甲方考核定级。

2024年全民所有制企业合同制职工劳动合同(2篇)

2024年全民所有制企业合同制职工劳动合同甲方（用人单位）名称：地址：性质：法定代表人（委托代理人）姓名：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：民族：文化程度：籍贯：____省____市____县（区）____乡（镇）____村（街）____号现住址：属于：农业人口非农业人口身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》和_____《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及《____省实施〈全民所有制企业临时工管理暂行规定〉细则》的有关规定，经甲、乙双方平等协商同意，自愿签订本合同。

一、合同期限本合同期限自____年____月____日起，至____年____月____日止。

其中试用期____年____月____日至____年____月____日。

二、生产（工作）任务根据甲方企业生产（工作）需要，乙方同意甲方安排，从事岗位，为工种，承担生产（工作）任务。

其中应达到的数量、质量指标为：三、_____和劳动条件根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。

四、劳动报酬（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为元。

试用期满，根据乙方的岗位、技能水平，承担的任务等情况，定为每月元。

乙方从事的工种为全额计件工资制，经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算，具体办法双方约定为＿＿＿＿。

（二）加班工资为每小时元。

法定节假日每小时元。

（三）乙方从事夜班工作的，甲方应按规定支付乙方夜餐费。

（四）按照国家及企业的有关规定，乙方应享受＿＿＿＿等，每月计____元，津贴＿＿＿＿元，奖金＿＿＿＿。

五、劳动_____福利待遇以及社会养老_____均按现行有关政策执行六、权利和义务（一）甲方权利1.依据国家和____省的有关规定，结合本企业的实际情况，有权制定厂规厂纪。

2.根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策，甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。

乙方权利1.乙方享有与其他工人相同的主人翁地位，参加企业民主管理。

企业全员劳动合同制职工劳动合同书6篇

企业全员劳动合同制职工劳动合同书6篇篇1甲方（单位名称）：________________乙方（职工姓名）：________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满前，根据实际工作需要和甲乙双方意愿，可以续签合同。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在______岗位工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位及工作地点的安排。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据国家有关规定，结合本企业实际情况，制定本公司的工作制度。

乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，按时上下班，服从甲方安排的工作调配和指令。

甲方根据工作需要，经与乙方协商同意可安排加班。

四、劳动报酬第四条：甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平，按月支付工资。

并随着公司的发展逐步改善和提高乙方的工资和福利待遇。

乙方的月工资定为________元。

工资水平按照公司的规定执行并按时足额支付工资报酬。

社会保险按相关规定执行。

甲乙双方有约定的按约定执行。

甲方不得随意克扣乙方的工资和福利等劳动报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（职工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

企业全员劳动合同范本8篇

企业全员劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为明确双方的责任、权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同生效日期：____年__月__日。

3. 合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_______________。

2. 乙方应服从甲方的工作安排，工作职责：_______________________。

3. 工作地点：______________________________________________。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作制度执行。

2. 休息休假：按照国家法定节假日及甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为：____元/月。

2. 甲方根据企业的经济效益和乙方的贡献，按照相关规定调整乙方的工资。

3. 甲方支付乙方的工资应为税前工资，个人所得税由乙方承担。

五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程。

3. 乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应告知并提供相应的防护措施。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定，变更、解除和终止本合同。

2. 乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职。

八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的法律责任。

企业全员劳动合同制职工劳动合同范文

企业全员劳动合同制职工劳动合同范文[企业全员劳动合同制职工劳动合同范文]劳动合同甲方：（企业名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（职工姓名）身份证号码：居住地址：联系电话：鉴于：1. 甲方同意雇佣乙方为本企业职工，乙方愿意接受甲方的雇佣并履行相应的职责；2. 甲、乙双方自愿达成本劳动合同，并承诺按照本合同约定履行各自的权利和义务。

根据《中华人民共和国劳动法》及其他法律、法规规定，甲方与乙方达成以下协议，共同遵守：第一条职位及工作内容1.1 根据乙方的专业能力，甲方聘请乙方担任（职位名称）职务。

1.2 乙方的工作内容包括但不限于（列举具体职责）。

第二条工作时间和休息假期2.1 乙方每周工作时间为40小时。

2.2 乙方享有法定假期和带薪年假。

具体休假安排按照甲方现行规定执行。

第三条工资和福利3.1 乙方的基本工资为人民币（具体金额）元/月，以后根据工作表现及企业经济情况调整。

3.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容及管理办法按照甲方现行规定执行。

第四条保密条款4.1 乙方在工作期间、或因工作所获悉的甲方的商业机密及商业信息，应当进行保密，不得向外界披露或利用。

4.2 乙方离职后仍应对其在甲方工作期间所知的商业机密及商业信息予以保密，不得向第三方披露或利用。

第五条终止劳动合同5.1 在合同期满前，任何一方无正当原因不得单方面终止劳动合同。

5.2 如一方有正当原因造成合同无法继续履行，该方有权解除合同。

5.3 当乙方辞职或甲方因乙方的工作表现、行为等原因解雇乙方时，双方应提前（具体天数）通知对方。

第六条争议解决6.1 本劳动合同因履行发生争议时，双方应通过友好协商解决。

协商不成的，可向劳动争议调解机构申请调解或向人民法院提起诉讼。

第七条其他约定7.1 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。

合同双方签字、盖章后生效。

7.2 本合同自（具体日期）起生效，有效期为（具体天数）。

7.3 本合同期届满，甲、乙双方如无异议，可续签合同。

企业全员劳动合同制职工劳动合同范本

企业全员劳动合同制职工劳动合同范本全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：企业全员劳动合同制职工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（职工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要招聘乙方从事（具体工作内容），乙方愿意加入甲方公司，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲、乙双方本着平等互利、诚实信用、互相尊重、合作共赢的原则，经过充分协商，就甲方招用、使用乙方签订本合同：第一条工作内容1.乙方接受甲方安排，从事（具体工作内容），遵守甲方工作纪律、规章制度，完成所分配的工作任务。

2.乙方工作地点为（公司办公地址），但根据工作需要，甲方有权调动乙方的工作地点。

第二条工作时间乙方每周工作时间为（具体工作时间），休息日为（休息日）。

在必要情况下，乙方应按甲方工作安排和要求，加班或者轮班工作。

第三条试用期乙方进入甲方公司履行本合同，试用期为（具体试用期时间）。

试用期满，经双方确认，如乙方工作符合甲方要求，经甲方同意，与乙方签订正式劳动合同；如乙方工作不符合甲方要求，经甲方通知乙方，解除劳动合同。

第四条薪酬待遇1.乙方的基本工资为（具体金额）元/月，另有绩效奖金、年终奖、加班费等其他福利待遇，根据甲方的规定执行。

2.乙方的工资以月结算，支付时间为每月的（具体时间）日。

第五条社会保险甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按照国家相关规定缴纳。

第六条工作纪律乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，尊重集体荣誉和个人形象，爱护甲方的财物，并积极为甲方服务，维护甲方的利益。

第七条保密条款乙方在甲方工作期间和离职后，应当对甲方工作所知悉的保密内容尽到保密义务。

不得未经甲方允许向外泄漏。

第八条违约责任1.乙方未履行本合同，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

全员劳动合同范本(通用5篇)

全员劳动合同范本（通用5篇）全员劳动合同范本篇1甲方：乙方：所属区：依据《上海××厂实行全员劳动合同制暂行规定》（以下简称《暂行规定》）和上海市劳动局《本市全民全部制企业实行全员劳动合同制试行方法》的有关规定：在公平自愿、协商全都的原则下，双方订立合同如下：一、合同类别和合同期限1、有固定期合同履行期限为年。

自年月日起，至年月日止，其中试用期为个月（自一九年月日至一九年月日止）；乙方必需为甲方服务期限为年（自一九年月日至一九年月日止）。

合同期满应即终止，如甲方工作（生产）需要在双方同意的条件下，应即续订合同。

2、无固定期劳动合同自年月日起，直至《暂行规定》中商定的条款发生时自行终止。

其中乙方必需为甲方服务期限为年（自一九年月日至一九年月日止）。

二、工作岗位1、甲方依据生产和工作的需要，并参照乙方的工作技能或特长，经考核后择优上岗或支配适当的工作。

上岗前应根据《上海印刷厂岗位聘用实施方法》与所在部门签订上岗聘约。

上岗聘约为本合同附件。

2、甲方因生产和工作需要或依据乙方的工作力量和表现状况，可调动乙方的工作部门工作岗位，在征求乙方意见时，如无特别状况，乙方应以听从为原则。

3、双方有关岗位聘用、解聘等事中项按《上海印刷厂岗位聘用实施方法》和《上海印刷厂职工下岗待聘的暂行规定》办理。

三、双方的责任和义务1、甲方应依据国家有关劳动爱护、平安生产的法规制度，实行有效措施，为乙方供应良好的劳动环境和工作条件，加强对职工的平安、卫生和劳动爱护，并依据生产和实际工作需要发给乙方必要的劳防用品和保健养分待遇。

同时，对女职工应酌情实行特别爱护。

2、甲方依据企业生产和经济进展状况，不断提高和改善职工生活福利待遇，并供应必要的集体生活设施和消遣场所。

3、甲方依据生产和工作需要，对职工供应必要的专业技术培训和业务进修条件，并进行政治文件学习、平安生产和厂规厂纪教育等。

4、乙方有参与甲方民主管理，获得政治荣誉和物质嘉奖的权利。

企业全员劳动合同范本(3篇)

企业全员劳动合同范本（3篇）企业全员劳动合同范本（精选3篇）企业全员劳动合同范本篇1甲方（用人单位）：乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿，协商一致，诚实信用的原则，订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。

一、合同期限和工作内容：第一条：本合同期限为年，自年月日起至年月日止。

试用期从年月日至年月日止。

第二条：乙方应按照甲方的规章制度，按时完成规定的岗位工作任务，达到规定的质量标准。

二、工作时间第三条：甲方根据乙方工作岗位需要，实行标准工时制，即每日工作时间为小时。

第四条：中午点至点，下午点至点。

劳动用工合同书第五条：甲方为乙方提供政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

三、劳动报酬第六条：乙方完成合同及规章制度的岗位责任工作任务后，甲方每月支付给乙方基本工资元，正式上岗后每月天休，全勤奖元，工龄奖每年元。

四、规章制度第七条：迟到、脱岗分钟以上，以论处，员工迟到一次扣除元。

月累计次，按扣除处理，一次扣除三天并扣除。

连续旷工或月累计次以上甲方给予开除处理；开除处理的员工，不给予退还。

第八条：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并仔细了解本合同内容。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后即可生效。

甲方：法定代表人（主要负责人）：户籍地址：身份证号码：住所：联系电话：乙方：法定代表人：户籍地址：身份证号码：住所：联系电话：企业全员劳动合同范本篇2合同编号：_________甲方：_________单位名称：_________法定代表人：_________委托代理人：_________厂址：_________乙方：_________姓名：_________性别：_________出生年月：_________家庭住址：_________所属区：_________根据《_________劳动合同制暂行规定》(以下简称《暂行规定》)和_________市劳动局《本市全民所有制企业实行全员劳动合同制试行办法》的有关规定：在平等自愿、协商一致的原则下，双方订立合同如下：一、合同类别和合同期限1.有固定期合同履行期限为_________年。

企业全员劳动合同制职工劳动合同8篇

企业全员劳动合同制职工劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：有限责任公司单位地址：_____________________________法定代表人：___________________________联系方式：____________________________注册证书编号：_________________________经办人签字及联系方式：_________________________日期：_________年_________月_________日乙方（劳动者）：_____________________性别：_______ 出生年月：_______年_______月_______日户籍所在地地址：_____________________________现居住地地址：_____________________________居民身份证号码：____________________________ 鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，共同签订本劳动合同。

合同内容如下：一、劳动合同期限及试用期第一条合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

试用期自合同生效之日起算，为期______个月。

试用期内发现不符合录用条件的，可随时解除本合同。

试用期满，经考核合格者，正式录用。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要安排乙方从事__________岗位工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

在试用期内未符合甲方要求或未胜任岗位的，甲方有权予以辞退。

第三条根据岗位工作需求以及公司的考核晋升规定，乙方同意接受甲方根据工作需要和工作能力的评估结果而进行岗位调整。