借调人员协议书(多篇范文)
人员借调协议样本6篇
人员借调协议样本6篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________根据工作需要，甲方与乙方本着平等协商的原则，经友好沟通，就甲方借调乙方人员事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满，双方协商一致可续签协议。
二、借调人员及期限1. 乙方借调给甲方的员工为______（以下简称“借调人员”）。
甲方应按照约定时间使用借调人员，并负责借调人员的日常管理和工作安排。
借调期限自借调人员到甲方报到之日起计算。
2. 借调人员的具体工作职责和岗位由甲方根据其岗位职责和工作需要安排。
甲方应确保借调人员在借调期间的合法权益。
三、甲方的权利和义务1. 甲方享有对借调人员的调配权和管理权，并有权按照公司制度和相关规定对借调人员进行考核奖惩。
2. 甲方应保障借调人员的合法权益，按照国家和地方的规定支付借调人员的工资和福利等报酬。
3. 甲方应对借调人员进行必要的安全教育和技能培训，确保其胜任相应的工作任务。
4. 甲方应为借调人员提供必要的工作条件和环境，确保借调人员的人身安全和健康。
四、乙方的权利和义务1. 乙方应确保借调人员的身体健康状况良好，具备胜任相应工作的能力。
2. 乙方应协助甲方对借调人员进行管理，确保借调人员在借调期间遵守甲方的规章制度和纪律要求。
3. 乙方应协助处理与借调人员相关的日常事务和应急问题。
若因特殊情况需撤回或调整借调人员时，应及时与甲方协商并说明原因。
4. 借调期间，乙方保留对借调人员的职务、职称晋级和评奖等方面的权利。
对于借调人员在工作中取得的成果和荣誉，乙方有权进行表彰和奖励。
同时，乙方有权对借调人员的表现进行评价和反馈意见给甲方。
五、保密条款鉴于以上内容，双方在充分理解和信任的基础上，经过友好协商，就甲方借用乙方人员事宜达成如下协议：篇2甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________根据工作需要，甲方与乙方本着平等自愿、协商一致的原则，经双方借调人员协商并达成如下协议：一、借调人员及期限甲方借调乙方___________同志，从事___________岗位工作，借调期限为XX年（含）以上。
借调人员协议书范本6篇
借调人员协议书范本6篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方的需要与乙方的资源互补，现三方经过友好协商，就甲方借调丙方至甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、借调人员基本情况丙方姓名：__________________；性别：__________________；年龄：__________________；学历：__________________；职务：__________________；岗位：__________________。
二、借调期限本次借调期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，丙方应按时返回乙方，或经双方协商后续借调事宜。
三、工作内容及地点丙方在借调期间的工作内容、职责及工作地点等由甲方安排，丙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
乙方应协助甲方做好相关工作安排。
四、薪酬福利与待遇丙方在借调期间的工资、奖金、津贴、补贴等薪酬福利及福利待遇由甲方承担，并参照甲方同等人员的标准执行。
乙方应及时将丙方的薪酬福利支付至甲方指定账户，由甲方负责发放。
丙方享受甲方员工相应的福利待遇。
五、保密义务与竞业限制丙方在借调期间应严格遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。
借调结束后，丙方在约定的期限内不得与甲方的竞争对手从事与甲方业务相关的竞争行为。
具体竞业限制期限为_____年，自借调结束之日起计算。
六、知识产权保护丙方在借调期间参与的项目、研究成果等知识产权归属由甲方和乙方共同协商确定。
丙方不得将相关知识产权私自转让或许可他人使用。
如涉及专利等知识产权问题，双方应共同遵守国家相关法律法规。
七、违约责任任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任。
借调人员协议样书6篇
借调人员协议样书6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借调人员）：____________________丙方（原单位）：______________________根据工作需要，甲方借调乙方到甲方从事相关专业的临时性工作。
经甲、乙、丙三方友好协商，就该借调事宜达成如下协议：一、借调期限借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
期满后，若需续借，由三方协商并签订新的借调协议。
二、工作职责及待遇在借调期间，乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责。
甲方根据工作需要安排乙方从事相关专业的临时性工作，乙方的工资待遇、社会保险等相关费用由甲方负责发放和缴纳。
乙方在完成工作任务的过程中应遵循相应的操作规范和质量要求。
在遵守相关规定的前提下，确保工作质量。
如出现失职行为造成甲方损失的，应当承担相应的责任。
具体工作内容及要求如下：（一）工作内容：__________ （根据实际需求填写）（二）岗位职责：__________ （根据实际需求填写）（三）工资待遇：__________ （根据实际需求填写）三、权利和义务（一）甲方的权利和义务：甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和管理要求；对乙方承担的工作进行审核和评估；按照约定支付乙方的工资和待遇。
同时，甲方有义务提供必要的工作条件和支持，保障乙方在工作中的安全和健康。
（二）乙方的权利和义务：乙方有权获得约定的工资和待遇；享有国家规定的休息和休假权利；在甲方指定的工作地点完成工作。
同时，乙方有义务遵守甲方的规章制度和管理要求；履行工作职责，按时完成工作任务；服从甲方的管理和安排。
丙方应配合甲方的工作需要，确保借调工作的顺利进行。
如因丙方原因导致乙方无法按时完成工作任务或造成甲方损失的，丙方应承担相应责任。
在借调期间，乙方仍属于丙方员工，享受丙方规定的员工福利待遇。
乙方在借调期间如有严重违纪行为或造成重大损失的，甲方有权向丙方反映并要求处理。
人员借调协议样本6篇
人员借调协议样本6篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________根据工作需要，甲方经与乙方协商，决定借调乙方部分人员从事相关工作。
现根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定，双方达成如下协议：一、借调人员乙方按照甲方的需求，经双方协商同意，决定借调下列人员到甲方工作：__________（附名单及详细信息）。
借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、借调人员的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方负责借调人员的日常管理和指挥，承担其劳动保护、安全生产的责任。
2. 甲方按照有关法律法规的规定向借调人员支付劳动报酬。
3. 甲方负责对借调人员进行岗前培训及提供相应的工作条件。
（二）乙方的权利和义务1. 乙方应配合甲方做好借调人员的思想工作，确保借调人员遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。
2. 乙方负责支付借调人员的社会保险费用及其他福利待遇等。
如遇工伤、疾病等情况，由乙方按照相关法律规定处理。
如因甲方工作环境或工作安排导致借调人员受伤的，由甲方承担相应的法律责任。
3. 借调期满或经双方协商提前解除借调协议时，乙方负责将借调人员送回原岗位。
如有特殊需要继续留用的，双方另行协商解决。
三、保密条款双方同意在借调期间及借调结束后，对涉及双方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
四、违约责任双方应严格遵守本协议约定，如一方违反协议约定的，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
如因违约导致本协议无法继续履行的，另一方有权解除本协议。
五、其他约定事项（请根据实际情况添加其他需要约定的内容）六、争议解决方式如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
借调人员协议范本8篇
借调人员协议范本8篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调人员）：____________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成以下协议：一、协议目的甲方因工作需要借用乙方的员工，乙、丙双方同意甲方借调丙方从事相关工作。
本协议旨在明确借调期间各方的权利和义务，保障各方合法权益。
二、借调期限及工作安排1. 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 借调岗位及工作内容：丙方在甲方担任的职位为______，具体工作内容详见甲方与丙方签订的岗位说明书。
3. 工作地点：____________________。
三、薪酬福利及待遇调整1. 甲方应按照国家和地方的规定为丙方支付工资、奖金、津贴、补贴等薪酬福利待遇。
2. 甲方根据工作需要和丙方的表现，可以对丙方的薪酬福利待遇进行调整。
3. 乙方应保留丙方的原有薪酬福利政策，以便在借调结束后恢复丙方的工作和待遇。
四、保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险费用，并支付住房公积金等福利待遇。
2. 借调期间，丙方的社会保险关系、住房公积金等福利待遇由乙方负责管理和转移。
五、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除或终止：（1）借调期限届满；（2）甲、乙、丙三方协商一致解除本协议；（3）发生不可抗力致使本协议无法继续履行；（4）甲、乙、丙三方约定的其他解除或终止情形。
2. 解除或终止本协议，应提前通知对方，并按照约定办理相关手续。
六、违约责任及赔偿损失1. 任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿由此给对方造成的损失。
2. 甲方未按照约定支付薪酬福利等待遇的，乙方和丙方有权要求甲方支付拖欠的费用并承担违约责任。
3. 乙方未履行管理职责或者未履行保密义务的，甲方和丙方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
借调协议书范本(协议示范模板)7篇
借调协议书范本(协议示范模板)7篇篇1借调协议书甲方（借调单位）：_________乙方（被借调单位）：_________丙方（借调人员）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙丙三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方借调丙方到乙方工作事宜，达成如下协议：一、借调期限本次借调期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、借调岗位丙方在乙方的借调岗位为_________，具体职责详见乙方岗位说明书。
三、工资待遇及支付方式1. 甲方负责丙方的工资发放，并代扣代缴个人所得税。
具体工资标准详见甲方与丙方签订的劳动合同。
2. 乙方需向丙方支付借调期间的津贴、补贴等福利费用，具体金额及支付方式由甲乙丙三方协商确定。
3. 甲方和乙方应确保丙方的工资待遇不低于其在本单位同岗位人员的待遇。
四、社保及福利待遇1. 甲方负责为丙方缴纳社会保险费，具体险种及缴费比例按照国家和地方规定执行。
2. 乙方需为丙方提供必要的劳动保护和福利待遇，确保丙方在借调期间的安全和健康。
3. 甲乙丙三方应按照国家法律法规的规定，共同做好丙方的社保及福利待遇工作。
五、借调期间的工作安排和要求1. 乙方需对丙方进行必要的岗位培训，确保丙方能胜任借调岗位的工作。
2. 丙方在借调期间应遵守乙方的规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。
3. 甲方和乙方应定期对丙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
六、协议解除和终止1. 甲乙丙三方协商一致，可以解除本协议。
2. 如有下列情形之一的，本协议自动终止：（1）借调期满；（2）甲乙丙三方协商一致解除本协议；（3）因不可抗力致使本协议无法继续履行。
3. 协议解除或终止后，甲乙丙三方应按照国家法律法规的规定，共同做好相关事宜的处理工作。
借调人员协议样书5篇
借调人员协议样书5篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借调人员所在部门/单位）：_____________丙方（借调人员）：_________________________________根据甲方的需要，乙方推荐丙方到甲方从事特定的工作，经甲、乙、丙三方友好协商，就借调人员的有关事宜达成如下协议：一、协议期限与工作岗位本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满，若需续签，则由三方协商确定。
丙方在借调期间担任甲方的______岗位。
二、人员待遇与工资支付1. 借调期间，丙方的工资、奖金等福利待遇由甲方支付。
具体标准按照甲方的相关规定执行。
2. 甲方应按照国家的规定为丙方支付社会保险费用（包括养老、医疗、失业等），确保丙方在借调期间的合法权益。
3. 乙方需配合甲方做好丙方的日常管理和绩效考核工作，甲方按照考核结果为丙方支付相应的奖金或绩效激励。
三、工作要求和纪律约定1. 丙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，服从甲方的管理安排。
2. 借调期间，丙方需严格遵守甲方的安全生产和操作规程，保证安全生产无事故。
3. 丙方应对乙方的业务及资料等信息保密，不得泄露乙方的商业秘密。
4. 若丙方违反甲方的规章制度或国家法律法规，甲方有权按照相关规定处理，并通知乙方。
四、人员管理与培训责任1. 甲方负责丙方的日常管理和工作安排，乙方应协助甲方做好丙方的岗位培训与职业规划。
2. 甲方有权根据工作需要调整丙方的工作岗位或工作内容，丙方应服从安排。
3. 借调期间，若甲方安排丙方参加培训，培训费用由甲方承担。
若丙方需要回乙方接受培训，乙方应予以配合并明确告知甲方培训内容及相关费用承担方式。
五、协议解除与终止条件1. 协议期内，若甲、乙、丙三方中的任何一方出现违约行为，其他方有权解除本协议。
2. 协议期满或提前解除协议时，丙方应按时返回乙方原岗位工作。
人员借调协议范本5篇
人员借调协议范本5篇篇1甲方（借调单位）：XXXX有限公司乙方（借调人员）：XXXX丙方（原工作单位）：XXXX有限公司鉴于乙方在丙方的工作表现和甲方的工作需求，甲乙丙三方经友好协商，达成如下人员借调协议，以资共同遵守：一、借调期限乙方自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止被甲方借调，借调期限为XX年。
二、借调岗位及职责1. 乙方在借调期间的工作岗位为：XXXX。
2. 乙方在借调期间的主要职责为：XXXX。
三、原劳动合同关系1. 乙方在借调期间仍为丙方员工，由丙方负责管理。
2. 乙方的工资、奖金、福利等由丙方支付，但甲方应承担乙方在借调期间的实际工作费用。
3. 乙方应遵守丙方的劳动纪律和规章制度，同时甲方也有权对乙方的行为进行监督和管理。
四、借调期间的权利义务1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障，确保乙方在借调期间的人身安全和身心健康。
2. 乙方应认真履行岗位职责，按时完成工作任务，并接受甲方的考核和管理。
3. 乙方在借调期间应严格保密甲方的商业机密和敏感信息，不得擅自泄露或利用。
4. 乙方在借调期间如发生重大过失或违法违纪行为，应承担相应的法律责任。
五、合同终止和解除1. 合同期满或双方约定的终止条件成立时，本合同即行终止。
2. 甲方和丙方协商一致，可以提前解除本合同，但应提前通知乙方并支付相应的经济补偿。
3. 乙方在借调期间如因身体健康、家庭变故等原因需要提前解除合同，应提前告知甲方和丙方，并承担相应的违约责任。
六、争议解决1. 甲乙丙三方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 在争议解决过程中，除涉及争议部分外，其他条款仍应继续履行。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商并签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。
3. 本合同自三方签字或盖章之日起生效。
借调人员协议书范本5篇
借调人员协议书范本5篇篇1甲方（借调单位）：_____________________乙方（借调人员）：_____________________丙方（原工作单位）：_____________________鉴于甲方的需要，与乙方丙方经过友好协商，就甲方借调乙方到甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、借调期限本次借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，乙方应按时返回丙方。
如需续借，三方应重新协商并签订新的借调协议。
二、工作职责及义务1. 乙方在借调期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，履行相应的岗位职责。
2. 甲方应对乙方进行必要的工作指导与培训，确保其能够胜任工作。
3. 乙方应保证在借调期间的工作质量，并尽力维护甲方的合法权益。
三、薪资待遇及福利1. 乙方在借调期间的薪资、奖金、津贴、补贴等由甲方按照其工作岗位和绩效进行确定和发放。
2. 乙方在借调期间享受的福利待遇按照甲方相关规定执行。
3. 乙方原有的薪资待遇及福利，丙方不得以任何理由扣减。
四、保密义务1. 乙方在借调期间及借调结束后，应保守甲方的商业机密及保密信息。
2. 甲方应对乙方的个人信息予以保密。
五、违约责任1. 任何一方违反本协议约定的，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方在借调期间泄露甲方的商业机密或保密信息，应承担相应的法律责任。
六、其他约定1. 借调期间，乙方的人事关系、社保关系等仍由丙方负责。
2. 借调期间，乙方的人事档案、工龄计算等由丙方负责管理和计算。
3. 本协议未尽事宜，可由三方协商补充。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。
甲方（借调单位）：_____________________（盖章）法定代表人：_____________________（签字）日期：______年______月______日乙方（借调人员）：_____________________（签字）日期：______年______月______日丙方（原工作单位）：_____________________（盖章）法定代表人：_____________________（签字）日期：______年______月______日篇2甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调人员）：_________________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，三方经过友好协商，达成如下协议：一、协议目的为满足甲方工作需要，甲方决定从乙方借调员工从事相关工作。
借调人员协议范本6篇
借调人员协议范本6篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方需要借用乙方拥有的专业人员完成某项工作，经过甲乙丙三方协商一致，根据平等、自愿、公平的原则，就借调人员的有关事项达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满前，如需继续借调，应重新签订协议。
二、借调人员情况乙方按照甲方工作需要，派遣丙方到甲方担任______岗位工作。
丙方在借调期间的岗位职责、工作内容及绩效目标等由甲方根据工作需要确定并告知丙方。
三、工作职责与要求丙方在借调期间应遵守甲方的规章制度和工作纪律，认真履行工作职责，完成工作任务。
甲方负责对丙方进行工作安排和绩效考核，乙方应积极配合甲方的工作安排和绩效考核。
同时，丙方应按照乙方的相关规定，按时完成相关工作并汇报工作进展。
四、工作待遇及福利待遇1. 甲方支付丙方的工资及相关福利待遇应按照甲方的相关规定执行，并确保按时足额支付。
2. 乙方负责丙方的社会保险缴纳和住房公积金管理，甲方应按时向乙方支付社会保险费用和住房公积金等相关费用。
3. 借调期间，丙方的其他福利待遇由甲乙双方协商解决。
五、保密义务与知识产权保护1. 丙方在借调期间接触到的甲方的商业秘密和技术秘密应严格保密，不得泄露或私自使用。
未经甲方同意，不得将相关保密信息泄露给第三方。
否则应承担相应的法律责任。
如丙方因职务需要了解甲方的商业或技术秘密信息，应事先向甲方提出申请并获得批准。
同时签订保密协议。
乙方也应承担相应保密责任和义务。
篇2甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方需要借用乙方的专业人员参与工作，经过甲乙丙三方充分协商，就借调人员的有关事项达成如下协议：一、协议目的甲方因工作需要，借用乙方的专业人员参与相关工作，乙方同意将丙方借调至甲方工作，丙方同意在甲方的安排下从事相应的工作。
借调人员协议书6篇
借调人员协议书6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调人员）：____________________鉴于甲方的需求与乙方的资源互补优势，丙方作为专业人士被甲方借调从事特定工作。
为明确三方权利和义务，根据相关法律法规，达成如下协议：一、协议背景及目的甲方因业务需要，决定借调丙方从事特定岗位工作。
乙方作为丙方的派出单位，同意丙方参与本次借调活动。
本协议旨在明确三方在借调期间的权利与义务，保障各方合法权益。
二、借调期限及工作安排1. 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 借调岗位：____________________。
3. 工作内容：丙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。
三、岗位职责及要求1. 丙方在借调期间应遵守甲方的规章制度，服从管理，尽职尽责。
2. 丙方应按照甲方的要求，参加业务培训和学习，提高自身业务能力。
3. 借调期间，丙方应按照甲方的安排，保质保量完成工作任务。
四、薪酬福利及社保待遇1. 甲方应支付丙方借调期间的工资、奖金、津贴等薪酬福利待遇。
具体标准按照甲方规定执行。
2. 甲方应为丙方缴纳社会保险费用，保障丙方在借调期间的社保待遇。
3. 乙方负责为丙方办理社会保险关系转移手续，确保社保关系顺利过渡。
五、保密义务及竞业限制1. 丙方在借调期间应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密和机密信息予以保护。
2. 借调期间及借调结束后，丙方不得从事与甲方业务相竞争的活动。
如有违反，应承担相应的法律责任。
六、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除或终止：（1）借调期限届满；（2）甲乙丙三方协商一致解除本协议；（3）丙方在借调期间有严重违纪违规行为，甲方有权单方解除本协议。
2. 协议解除或终止时，各方应按照本协议约定办理有关手续，履行相关义务。
七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙丙三方应遵守本协议约定，如一方违反协议约定，应承担相应的违约责任。
借调协议书6篇
借调协议书6篇篇1甲方（借调单位）：[公司名称]乙方（被借调单位）：[公司名称]丙方（借调人员）：[员工姓名]根据有关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方从乙方借调丙方相关事宜，达成如下协议：一、借调期限本次借调的期限为[借调期限]，自[借调开始日期]起至[借调结束日期]止。
二、借调岗位及职责1. 甲方借调丙方在甲方公司的[借调岗位]部门从事[借调岗位]工作。
2. 丙方在借调期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。
三、待遇及补偿1. 甲方应支付丙方的工资报酬为[工资报酬]，具体支付方式及时间由甲方自行决定。
2. 甲方应支付丙方的其他福利待遇，如奖金、津贴、补贴等，具体数额及支付方式由甲方自行决定。
3. 乙方应支付丙方的工资报酬为[工资报酬]，具体支付方式及时间由乙方自行决定。
4. 乙方应支付丙方的其他福利待遇，如奖金、津贴、补贴等，具体数额及支付方式由乙方自行决定。
5. 丙方在借调期间，其工资报酬及福利待遇由甲方和乙方共同承担，具体承担比例由双方自行协商确定。
四、保险及福利1. 甲方应为丙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
具体缴纳比例及方式由甲方自行决定。
2. 乙方应为丙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
具体缴纳比例及方式由乙方自行决定。
3. 丙方在借调期间，其社会保险费由甲方和乙方共同承担，具体承担比例由双方自行协商确定。
4. 甲方和乙方应确保丙方在借调期间享受到应有的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利、员工关怀等。
具体福利待遇及发放方式由双方自行协商确定。
五、违约责任1. 甲方和乙方应按时足额支付丙方的工资报酬及其他福利待遇，如未按时支付或未足额支付，应承担相应的违约责任。
2. 甲方和乙方应确保丙方在借调期间的社会保险费及时缴纳，如未按时缴纳或未足额缴纳，应承担相应的违约责任。
借调人员协议样书5篇
借调人员协议样书5篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方需要借调乙方的员工进行项目合作，甲、乙、丙三方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成以下借调协议：一、借调人员基本信息姓名：________________ 性别：_______ 年龄：_______ 职务：_______ 入职日期：_______二、借调期限及工作内容1. 借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 借调期间，丙方应在甲方的安排下从事____________岗位工作。
3. 借调期间，丙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，履行甲方的工作职责。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向丙方支付工资，具体标准按照甲方内部薪酬制度执行。
2. 除工资外，丙方在借调期间的福利待遇（包括但不限于社保、公积金、年终奖等）由甲方承担。
3. 乙方应负责为丙方缴纳社会保险和住房公积金，确保丙方在借调期间的社保待遇。
四、双方权利和义务1. 甲方有权对丙方进行工作安排和管理，确保丙方在工作中发挥最大的能力。
同时，甲方应保障丙方在工作中的安全和健康。
2. 乙方应尊重甲方的用人自主权，不得随意调动丙方的工作岗位或安排丙方从事超出其能力范围的工作。
同时，乙方应协助甲方解决丙方在借调期间遇到的问题。
3. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。
同时，丙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业机密。
五、违约责任1. 甲方未按照约定支付丙方工资或福利待遇的，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。
2. 乙方擅自调动丙方工作岗位或安排丙方从事超出其能力范围的工作，造成甲方损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
3. 丙方泄露甲方的商业秘密，造成甲方损失的，甲方有权要求丙方承担赔偿责任。
借调人员协议样书7篇
借调人员协议样书7篇篇1甲方（借调单位）：__________________乙方（借调人员所在部门/单位）：__________________丙方（借调人员）：__________________鉴于甲方的业务需求及丙方的专业能力，乙方同意将丙方借调至甲方工作。
经三方友好协商，达成如下借调协议：一、协议目的本协议旨在明确借调人员的职责、权利和义务，保障甲乙丙三方的合法权益。
二、借调期限借调期限为_____年/月，自______年____月____日起至______年____月____日止。
借调期满，若需续借，三方应重新协商并签订新的借调协议。
三、工作内容及地点1. 丙方在甲方的工作岗位为_____________，工作内容详见岗位说明书。
2. 丙方的工作地点为甲方的办公场所，如需变更工作场所，应提前通知丙方并得到其同意。
四、待遇及支付1. 甲方应向丙方支付借调期间的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。
2. 甲方应按照国家规定为丙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 甲方支付丙方的工资标准、福利待遇等应遵循国家法律法规及相关政策，不得低于原单位的待遇水平。
五、权利义务1. 甲方有权要求丙方按照本协议履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 丙方应尽职尽责完成甲方安排的工作任务，遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。
3. 乙方应协助甲方做好丙方的借调工作，确保丙方在借调期间的待遇不受影响。
4. 借调期间，丙方的原工作岗位、职责及待遇由乙方负责安排。
5. 借调期间，若丙方出现严重违纪、违法行为，甲方有权按照相关法律法规及内部规定处理。
六、保密条款1. 甲乙丙三方应对涉及本协议的内容及在执行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等予以保密。
2. 未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露本协议内容及保密信息。
七、违约责任1. 甲乙丙三方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。
2. 若因违约造成对方损失，违约方应赔偿对方的实际损失。
借调人员协议样书5篇
借调人员协议样书5篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借调人员所在部门/单位）：_____________丙方（借调人员）：_________________________鉴于甲方的业务需求，现需向乙方借调人员从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成如下协议：一、借调人员基本情况丙方姓名：___________，性别：___________，年龄：___________，职务：___________，职称：___________。
二、借调期限本次借调期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满，借调关系终止。
如需续借，三方应重新签订借调协议。
三、工作内容及地点丙方在借调期间的工作内容、要求、目标等由甲方安排和制定。
丙方在甲方工作地点进行工作，如有变更需及时通知乙方。
四、薪酬福利1. 甲方支付丙方的工资及福利待遇不低于其在本单位同等岗位人员的标准。
2. 甲方应按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险费和其他福利待遇费用。
3. 其他约定：_____________________________________________。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要安排丙方从事相关工作，并对其进行管理。
2. 甲方应按照本协议约定支付丙方的薪酬福利。
3. 甲方应提供必要的工作条件和环境，确保丙方的人身安全和健康。
4. 甲方应对丙方进行必要的培训和指导。
六、乙方的权利和义务1. 乙方应协助甲方做好丙方的日常管理、考核和沟通工作。
2. 乙方应协助处理丙方在借调期间的劳动纠纷和意外事件。
3. 乙方有权对丙方在借调期间的表现进行评价和建议。
4. 乙方应尊重甲方的管理权和考核权。
七、丙方的权利和义务1. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。
2. 丙方享有本协议约定的薪酬福利和其他待遇。
借调人员协议范本6篇
借调人员协议范本6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调人员）：____________________鉴于甲方需要借用乙方的员工从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成以下协议：一、协议目的为满足甲方工作需要，经乙方同意，丙方暂时到甲方从事特定工作。
本协议旨在明确三方权利和义务，保障借调人员的合法权益。
二、借调期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期满后，如需继续借调，应由三方协商一致并重新签订协议。
三、工作内容及职责丙方在借调期间应按照甲方的要求，履行以下职责：1. 遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理；2. 认真履行工作职责，按时完成工作任务；3. 积极与甲方员工沟通协作，保持良好的工作态度和团队精神。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向丙方支付借调期间的工资及奖金；2. 甲方承担丙方在借调期间的社保费用（包括养老、医疗、失业等）；3. 借调期间，丙方享受甲方规定的福利待遇；4. 借调结束后，丙方继续享有乙方原有的福利待遇。
五、借调安排与费用承担1. 借调期间，甲方负责安排丙方的工作任务和工作环境；2. 借调人员的交通费、住宿费及其他相关费用由甲方承担；3. 借调期间，丙方因工作需要产生的培训费用由甲方承担；4. 借调结束后，甲方应按照约定将丙方安全返回乙方。
六、保密条款与知识产权归属1. 丙方在借调期间接触到的甲方的商业秘密和其他保密信息不得泄露；2. 借调期间产生的知识产权归属问题，按照甲、乙双方约定执行；3. 丙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
七、协议解除与终止条件1. 本协议在下列情况下可以解除：双方协商一致解除协议；发生不可抗力致使协议无法继续履行；借调人员因病无法继续工作等；2. 本协议在下列情况下可以终止：借调期满且不再续签；甲、乙、丙三方协商一致终止协议；借调人员因个人原因提出终止协议等。
借调人员协议书7篇
借调人员协议书7篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调人员）：______________________鉴于甲方需要借调乙方所属人员至甲方工作，在平等、自愿、协商一致的基础上，甲、乙、丙三方就借调人员的有关事宜达成如下协议：一、借调人员基本情况丙方姓名：________________ 性别：_______ 年龄：_______ 学历：_______ 职务：_______ 职称：_______ 身份证号：_________________________。
二、借调期限本次借调期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，如甲方需要继续留用丙方，双方应另行签订借调协议。
三、工作职责与岗位安排甲方根据工作需要，安排丙方从事_______________岗位工作。
丙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照本单位的工资制度，结合丙方的岗位确定其薪酬标准，并享受甲方同等岗位福利待遇。
2. 甲方按月向乙方支付丙方的工资及福利费用，具体支付标准和方法为：_________________________。
3. 丙方在借调期间获得的奖金等收益按照甲方相关规定执行。
五、保密条款及知识产权保护1. 丙方在借调期间，应对接触到甲方的商业秘密及机密信息承担保密义务。
未经甲方许可，不得泄露给第三方。
2. 丙方因执行甲方的任务或与甲方有关的技术成果权益均应归属甲方所有。
在借调期内和离职后均不得擅自使用或泄露甲方的商业秘密及相关技术资料。
如有违反，丙方应承担相应的法律责任。
六、社会保险与住房公积金在借调期间，甲方按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险和住房公积金费用。
具体缴纳比例和办法按照国家有关规定执行。
七、劳动纪律与考核管理丙方在借调期间应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
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借调人员协议书(多篇范文)
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
借调人员协议书
甲方：
乙方：大学人员流动中心
丙方：
经协商，就（以下简称甲方）借调大学人员流动中心（以下简称乙方）人员（以下简称丙方）事宜达成如下协议：
第一条借调期限：从年月日起到年月日止。
为期年。
第二条借调期内各方责任：
1.甲方：负责对被借调人员的工作安排和管理；向乙方支付丙方工资单中的各项费
用元/月，支付借调费元/年，两项费用均按年度计算，合
计元/年。
缴纳时间在每年度的第个月缴纳。
2.乙方：负责保留丙方的全民编制。
为方便管理，确保丙方利益，按学校在岗人员的待遇，每月发给丙方工资单中各项费用，如遇国家调整工资或正常晋级，丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果，乙方再给予办理。
3.丙方：应遵守国家法令法规，服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责；若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的，协议白动终止。
协议终止后，丙方应立即回乙方单位工作，否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方愿意延长借调时间，甲方、丙方应需提前个月向乙方提出，
由三方协商签订续借协议。
若达不成续借协议，丙方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后，丙方应按时回乙方处报到。
其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，工资待遇按大学人员流动中心章程的规定办理。
若丙方无故不来报到的，根据大学人员流动中心章程规定按旷工处理。
第七条本协议一式份，甲乙丙三方各执份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：大学1
负责人（签字）：大学人员流动中心（盖章）：
负责人（签字）：年月日年月日
丙方（签字）：年月日
第二篇：cy1XX0943152759昔调人员协议书
附件2
借调人员协议书
根据工作需要，经双方协商同意借调任公司同志，到单位工作，借调期限白年
月至年月止，并就借调人员工资等方面的待遇及管理达成如下协议：
1、借调期间借出单位停发工资，保留人事关系，由借入单位核发工资。
2、借调期间的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金（简称五险一金），由借入单位和借出人员共同承
担，每年结算一次。
XX年的五险一金月缴费总额为元，其中：单位承担元/月、个人承担元/月。
次年由借出单位将新年度缴费标准和缴费额于三月份前通知借入单位，借入单位于五月份前将社会保险费汇至借出单位指定帐户，以此类推，直至借
调期满结束。
如逾期没缴，借出单位按停保处理。
3、借调期间如遇发生工伤或人身伤害等各类意外事故，由借入单位承担全部责任及费用。
4、借调期满前一个月或决定终止借调前一个月，借出单位要通知借入单位。
5、此协议书一式三份，双方签字盖章后生效，由双方及借调人员分别留存。
借出单位公章：借入单位公章：
借出单位人力资源借入单位人力资源部门负责人签字：部门负责人签字：
年月日年月日
第三篇：借调协议书
xxx公司借调协议书
借调方（以下简称甲方）：
借调人（以下简称乙方）：
调出方（以下简称丙方）：
根据〈〈中华人民共和国劳动法》、〈〈中华人民共和国合同法》及相关法律法规，经甲乙丙三方协商一致签订本协议。
一、甲方因工作需要借调乙方工作，借调期白年月日
起至年月乙方，需重新签订借调协议。
二、本协议是乙方与丙方签订劳动合同的附件，在借调期内，乙方与
丙方的劳动关系保持不变，丙方负责按有关规定为乙方缴纳各项社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育等）。
三、乙方借调期内的收入待遇先由丙方支付，乙方相关薪酬待遇及保
险企业缴纳部分也由丙方负担，甲方不再支付乙方相关待遇，待借调结束后，甲方将乙方借调期间发生的费用一次性支付给丙方。
四、乙方在借调期内应遵守甲方的各项规章制度，受甲方规章制度的
约束。
五、本协议发生争议的处理
本协议如发生争议，三方应协商解决，协商不成当事人一方可以申请劳动仲
裁或向人民法院提起诉讼。
六、本协议一式三份，三方各执一份，具有相同的法律效力，涂改无
效。
甲方签字（盖章）
乙方签字
丙方签字（盖章）
年月年月年月日日日
第四篇：人才借调协议书
人才租赁协议
甲方： ___________
乙方： ___________
为实现人事管理的规范化、合理化，建立人事管理与人员使用分离的用人机制，使人事工作更好地为用人单位服务，甲乙双方根据有关规定，经友好平等协商，就乙方向甲方租赁人才事宜，达成如下协议：
3.员工工资、奖金的统计、发放：为租赁员工建立个人工资帐户，为租赁员
工办理工资、奖金发放等工作。
4.代缴各类保险：根据有关法律法规的规定，为租赁员工办理社会保险。
5.工伤保险理赔：为租赁员工办理工伤保险的理赔工作，租赁员工因执行乙方公务而发生伤亡事故，由甲方负责申报并办理相关理赔工作，超出保险理赔以外的费用由乙方承担。
6.提供劳动政策法规方面的咨询：为乙方提供人事、劳动有关政策、法规等方面的咨询服务。
7.敦促乙方租赁人才在乙方工作期间，遵守乙方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，保证安全生产，按时完成乙方规定的工作任务，爱护乙方的财产，保守乙方的商业秘密。
8.在协议期内，若租赁人才无正当理由在未经甲、乙双方共同同意下白行离职，甲方负责向乙方重新派遣人才或经双方协商同意修改或提前解除此协议。
二、乙方责任
1.乙方不能单方面提前解除此协议（租赁人才在试用期内的除外）。
若乙方单方面提前解除此协议，由此导致的甲方与租赁人才之间的劳动合同的解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按
«动合同条例》规定确定；
2.乙方在使用向甲方租赁的人才过程中，必须始终遵守劳动法和我市有关劳动、用工的法规、政策；若由于乙方违反劳动法和我市的劳动、用工法规和政策等原因造成甲方与租赁人才之间的劳动合同解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济。