安全培训新员工入场三级安全教育
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典型案例……
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再看看:这可怜的老人和孩子吧!
这就是不注重安全生产的人们给他人和自己造成的后 果,这老的、少的现在的心情、将来的生活…… ?
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结束语: 1、一个企业有了安全并不意味着有了一切, 但是没有安全就没有一切。
2、只有警钟长鸣,才能向着梦想飞翔。
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外部出血: ✓压迫 ✓抬高 ✓休息 ✓呼救
骨折: ✓平躺 ✓固定 ✓呼救
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典型隐患及案例…… 起重伤害典型事故隐患
非起重工从事起重作业 起重方式不合理(超载) 作业吊点、固定点不牢靠
严禁长短混吊 使用不合格吊索具 在高压线下起吊须保持安全距离
吊钩无防脱 装置
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典型隐患及案例……
安全须知……
如何扑救初起火灾:
初起火灾一般为火灾早期,发生的火势不大、是可控阶段。发现人可以 使用简易的灭火工具进行灭火如:黄沙、铁板、锅盖、湿棉被、以及盛装水 的简易容器,如水桶、水缸等.总之在初起火灾发生时凡是能够用于扑灭火灾 的所有工具都可用于扑救,在有灭火器和消防栓的情况下可直接使用灭火。
特殊工种持证上岗要求 特殊工种主要 有哪些?
起重机械作业 厂内机动车驾驶
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安全须知……
起重吊装安全:严格遵守“十不吊”原则
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安全须知……
临时用电安全
严格履行“一机一闸一漏一箱”制; 合理布线,不得乱接乱拉; 触电应先断电;
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安全须知……
预防中暑
+
=
痉挛…
肌肉痉挛 恶心 呕吐 头晕
报告
报告安环部现场安全员; 报告直接主管和公司主要领导;
保护
保护现场 保护伤者 参与抢救
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突发应对……
急救处理
危险… 反应… 外部出血 化学烫伤 触电
烧伤: ✓凉水— 10+ 分钟 ✓轻薄的遮蔽物 ✓拨打120急救电话
触电: ✓脱离带电体 ✓人工呼吸(必要时) ✓拨打120急救电话
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典型隐患及案例…… 摔伤事故
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典型隐患及案例……
违章/事故潜在原因?
缺少相关知识或培训。 思想麻痹大意:深信“这事不可能/也不会发生在我身上”。 没认识到:这是不安全操作习惯,对有些违章已经成为习惯。 劳保用品不适合/有、但没使用/无所谓。 对不安全现状习以为常:即从没有人对此提出抱怨和意见。 展现独立性,逞能心理。 优先观念错误:把生产,质量,自我舒服感…,优先于安全。 工作时的情绪、身体状况、工作士气等。
附加用品: 听力… 脸部/眼部… 手上… 肺部… 其他…
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安全须知……
进入工作现场 要佩戴防护面罩、 身着工作服、脚穿 工作鞋,高处作业 还应佩戴安全带。
个体防护
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安全须知……
正确佩戴个人劳动防护用具
防护面罩和防护眼镜
安全帽—下颌带系紧
安全带—2米以上高空悬空无防护 (高挂低用、牢固系挂点)
也许你的一个提示, 就能挽救一个人的生命, 能及时纠正你违章的人, 才是你真正的朋友!!!
谢谢大家!
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感谢亲观看此幻灯片,此课件部分内容来源于网络, 如有侵权请及时联系我们删除,谢谢配合!
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典型隐患及案例……
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典型隐患及案例……
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典型隐患及案例……
2010.4.7天津某企业叉车翻车事故,造成一人死亡。
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典型隐患及案例……
2011年2月8日大年初六上午9:00 开发区某企业成品装卸工***的头部被叉车挤伤
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典型隐患及案例…… 机械伤害事故
新员工入场三级安全教育
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友情提示
请勿在室内吸烟
上课时间请勿:
--请将您手机改为“震动” 避免在课室里使用手机
--交谈其他事宜 --随意进出教室
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上课时间欢迎:
--提问题和积极回答问题 --随时指出授课内容的不当之处
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第一部分:安全文化
第二部分:法律法规
目 录
第三部分:权利和义务 第四部分:安全须知
第135条:【重大劳动安全事故罪;大型群众性活动重大安全事 故罪】安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定, 因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直 接负责的主管人员和其编辑他课直件 接责任人员,处三年以下有9
权利和义务……
权利:
义务:
—获得劳保防护用品
—遵章守规,服从管理的义务
—享受工伤保险
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突发应对……
应急报告
拨打紧急联络电话抢救人员; 应急电话:
第一时间报告给直接主管 和现场安全员;
1. “紧急事件” 2. 等候反应 3. 回答提问
紧急情况联络方式
4. 保持手机畅通
报警:110 急救:120 火灾:119
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安全须知……
发生事故后要做好三件事
报警
报警号码:**** 报警内容:姓名、地点、事件类型、伤害程度、接应
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安全须知……
消防防火
不要引发火灾— 无流动吸烟 现场作业(及临边的)可燃物及时清理 现场无焚烧活动 易燃品(油漆等)不在现场处理、倾倒 易燃品使用不和动火作业在同一区域同时进行 火灾发生—导致死亡的原因
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安全须知……
消防安全知识
燃烧是一种放热放光的化学反应,凡是失去人为控制并对人身及财产 造成危害的现象都叫火灾 1)燃烧的条件:可燃物、着火源、助燃物,缺一不可; 2)种类:闪燃、着火、自燃、爆炸; 3)灭火方法:隔离法、冷却法、窒息法、抑制法等; 4)公司主要配备的消防设施:MF8干粉灭火器、MF35干粉灭火器、室内 外消防栓、消防泵房、消防水池。
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安全须知……
消防防火
动火证的办理— 作业活动—电焊、切割、打磨、使用高温加热器具 作业环境—可燃易燃物清理、防火布、灭火器、气瓶间距 作业人员—持有金属切割/焊接作业操作证人员、监火员
动火作业活动控制— 作业前—动火证办理 作业中—监火员监护 作业后—现场检查清理
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—佩戴和使用劳动防护用品的义务
—危险因素和应急措施的知情权
—接受培训,掌握安全生产技能的义务
—安全管理的批评检控权
—发现事故隐患及时报告的义务
—拒绝违章指挥、强令冒险作业权
—紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
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安全须知……
“三级”安全教育
哪些人必须接受 三级安全教育
公司级
项目级
班组级
新进厂 员工
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安全须知……
交通安全
车辆驾驶人员具有相应证件(驾驶证、叉车证); 严禁酒后驾车、驾驶中不接打电话; 叉车工必须配戴安全帽; 不超速、超载、人货混装、沿途抛洒; 遵守车辆限速管理规定; 文明驾驶—遵守《道路交通安全法》;
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安全须知……
金属切割、焊接作业
电工作业 特种设备操作
虚脱…
喘气 肢体不协调 意识不清 虚弱
中暑…
可能昏噘 皮肤干燥发烫 视觉不清
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安全须知……
预防中暑
300+ ml/hr
大量饮水、含盐的饮料; 不喝酒类、咖啡、浓茶; 注意休息; 利用阴凉处休息; 穿宽松的衣服;
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安全须知……
身体状态确认
身体状态必须适于工作: -不要过度疲劳; -不要有宿醉未醒; -将注意力集中到工作上; -未受酒精或药物的影响;
1、可能造成事故的不安全因素叫隐患,不安全因素分为物的不安全状态和 人的不安全行为两种, 2、造成人、财、物伤害和损失的事件叫事故, 3、两者关系:每个隐患不一定造成事故,但每个事故都是隐患造成的,存 在的隐患是事故发生的必要条件,反之是它的必然结果, 4、人的不安全行为有: 误操作、人为造成设备安全装置失效、试用和使用不安全设备、以手代替工 具、物品存放不当、冒险或未知进入危险场所、在起重设备下停留、带电作 业或机器运转时检查修理、作业时注意力不集中、不使用或不正确使用劳动 防护用品或安全用具等等。
如有困难,可以和你的上司或安全员谈;
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安全须知……
基本准则
要做到
-遵守安全标志,路障的指示; -遵守现场交通规则; -穿戴安全劳保用品; -确认风险 … -评估风险 … -进行控制 … -将危险上报; -预防危险 (如有可能); -参加安全培训;
不要
错误使用设备; 恶作剧; 忽视危险; 把别人置于危险中; 把自己置于危险中;
第五部分:突发应对
第六部分:典型隐患及案例
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安全文化……
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安全文化……
力争0事故
减少轻伤
避免重伤
杜绝死亡
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安全文化……
“四不伤害”
不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 保护他人不被伤害
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法律法规
安全法安律全法文规 化……
《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国建设工程安全生产管理条例》 《工伤保险条例》 《生产安全事故报告和调查处理条例》
六大“纪律”
三条“总律”
• 上岗前必须培训交底;
没有得到作业指令,不做; 没有弄清作业内容,不做; 没有作业安全文件,不做;
• 作业中必须遵章守规; • 作业完必须清理清洁。
没有做好安全措施,不做; 不该碰的设备、机具,不
碰;
不该用的设备、工具,不
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用。
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安全须知…… 如何识别隐患、危险源及事故
1、安全事故罪主要类别:
重大责任事故罪
强令冒险作业罪
重大劳动安全事故罪
提供虚假证明文件罪
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法律法规
2.刑法(安全部分)
第134条:【重大责任事故罪;强令违章冒险作业罪】在生产、 作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事 故或者造成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者 拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。 “强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者 造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役; 情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。”
如发生电气火灾,必须先关闭电源,而后进行灭火!
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安全须知…… 扑救火灾应注意的事项:
(1)确认没有电时方可用水扑救,确认气瓶或危化品安全时方可扑救; (2)不可盲目冲入火场,以免烧伤、摔伤、窒息中毒; (3)正确选择、使用灭火器材; (4)疏散物资要小心,一切以人为本。
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安全须知……
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安全色和安全标识
安全标志:
禁止标志: 禁止人们不安全行为的图形标志。
警告标志: 提醒人们对周围环境引起注意,以避
免可能发生危险的图形标志。 指令标志:
强制人们必须做出某种动作或采用防 范措施。 提示标志:
向人们提供某种信息的图形标志。
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安全须知……
个体防护
最低要求: 头部… 眼部… 脚上… 衣着…
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转岗
复工
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安全须知……
要做到四不伤害,我们应在工作前思考下列问题:
1)我是否了解这项工作任务,我的责任是什么? 2)我具备完成这项工作的技能吗? 3)这项工作有什么不安全因素,有可能出现什么差 错? 4)万一出现故障我该怎么办? 5)我该如何防止失误?
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安全须知……
岗位安全职责