时代光华《如何让员工明确单位的要求》课后试题答案

如何让员工明确单位的要求

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单选题

1. 做到以下哪一点，表明员工在职业化方面达到了60分标准：√

A 服从命令、做事专注

B 坚守职责、忍辱负重

C 讲求方法、超出期望

D 信念坚定、捍卫原则

正确答案： A

2. 阿甘的智商不及常人，但是却取得了非比寻常的成功，根本原因在于：√

A 电影是虚构的，现实中不可能发生

B 上天偏爱比较笨的人，他的运气比较好

C 阿甘一直在跑，坚持就能成功

D 没有多余的想法，才能够完全服从命令

正确答案： D

3. 将成功归因于外是正确的工作心态，受到领导夸奖时，正确的回答是：√

A 我会继续努力的

B 这是领导要求的

C 低头微笑不语

D 这都是我应该做的

正确答案： B

4. 对于坚守职责、忍辱负重的职业精神，本课程列举的标杆是：√

A 高城

B 臧勤

C 许三多

D 余则成

正确答案： C

5. 对于高内驱性、低内控型的员工，领导者应该：√

A 约束

B 激励

C 淘汰

D 放任不理

正确答案： A

6. 马小帅所说的“七连的骨头”指的是：√

A 工作职责

B 自己的原则

C 连队纪律

D 职业道德

正确答案： D

7. 管理者的行政能力重点体现在：√

A 批准请假、财务报销、奖励优秀

B 批准请假、财务报销、工作安排

C 人事任免、财务报销、处罚失误

D 工作安排、员工培训、颁发荣誉

正确答案： B

8. 职业化最基本的要求就是员工要：√

A 完成领导交办的工作

B 达到领导要求的工作标准

C 领会理解领导布置的工作内容

D 对领导惟命是从

正确答案： C

判断题

9. 员工打造自己职业化道路的第一步就是明确单位的要求。√

正确

错误

正确答案：正确

10. 真正的职业化做法是先假设领导是对的，再想办法把工作做到位。√

正确

错误

正确答案：正确

11. 不是所有的员工都需要激励，高自控性、低内驱性的人“无须扬鞭自奋蹄”。√

正确

错误

正确答案：错误

12. 讲求方法、超出期望是单位对员工的最高要求。√

正确

错误

正确答案：错误

13. 信念坚定、捍卫原则是职业道德方面的问题，也是职业化最难做到的部分。√

正确

错误

正确答案：正确

14. 关系权力与有关系的人有关，施加的影响也取决于关系人权力的大小。√

正确

错误

正确答案：正确

15. 对于“无知者无畏”的员工，可以慢慢引导他们了解行为的危害性。√

正确

错误

正确答案：错误