八(1)FOOTPRINTK 中队快乐中队创建方案范例

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

初二(1)FOOTPRINT(足迹) 中队创建方案

组织建设首在中队,中队建设首在快乐,在新世纪第六个金秋的日子里,我班在校领导、辅导员的倡议下,吹响了“争做合格小公民,争创快乐好集体”活动的号角。

快乐是当代儿童最实际、最迫切的需求。快乐是儿童求知、求善、求群、求创的“开拓先锋”,是儿童发展最直接的最具体的原动力,我们要把队的组织建设成为快乐的世界、自主的园地、友爱的家庭、创造的舞台、服务的金桥、奋进的阶梯。

●中队名称:Footprint(足迹)

中队公约:

足迹承诺

1. 足迹永远拥护一个共同的目标:追求快乐;

2. 足迹踏下的每一步由队员商讨后决定;

3. 办事有足迹的风格:民主、自主、创新、自信;

4. 坚持足迹的一贯作风:探索、挖掘、进取、攀登;

5. 小队是中队根,小队互相团结,队员间建立快乐的友情;

6. 投入中不乏笑声,团结中不缺活力,在青春的脚步中快乐成长。

快乐永随足迹!

●创建过程:

一、初建快乐,创建快乐中队需要组织环境等。

1. 快乐选举

(1)选举目的:根据实际情况出发,对班委会进行新一论的改选,由队员们自主选举。民主、公正地选出队员们心目中合适的班委干部;

(2)选举方式:无记名投票,票数过半者当选;

(3)人选要求:有管理的能力或特长,在班中有一定的威信,有为大家服务的心。

2. 快乐讨论

(1)以讨论的形式为队取一个有我们自己个性、富有深层含义、能表现我们队精神的响亮的名称;

(2)以征集的方式喊出我们的口号;

(3)以集体的办事准则订立出中队的公约。

3. 快乐环境

(1)把中队响亮的名称、青春的口号和集体的承诺,贴到教室门口或显眼

的地方;

(2)把教室设计成活泼、可爱、快乐的学习殿堂,用“读书角”、“成长园地”等项目,表现中学生的健康向上,朝气蓬勃。

二、乐在其中,在快乐的集体生活中获得主动活泼的快乐发展。

1. 从小队开始,小队是中队的根,是中队的组成,拥有快乐的小队,中队才会快乐

组队程序:

(1)队员自主建队,每队人数6-7人;

(2)每组自定组长,确定小队名称;

(3)制定小队公约、活动方案。

“快乐小队”应该是温暖的小队:队员们在小队集体中互相关爱、互相学习、共同进步。“快乐小队”还应该是自主的小队:名著推选出小队队长,聘请小队辅导员,有自己的特色对名、队标,有合适自己小队公约,并与小队活动的详尽计划。“快乐小队”更应该有许多快乐的活动:队员们能够出谋划策,设计自己喜欢的、有意义的小队活动,在活动中锻炼自己,促进成长。

2. 从说做起“唇枪舌战”:举行一次辩论赛

辩论程序:

(1)全体队员讨论决定辩论的议题;

(2)以男女为单位或以小队为单位,抽签决定正反方;

(3)一个星期的准备时间各自查找资料为辩论做准备;

(4)利用一节课进行辩论比赛,最后胜方队员可获得一枚“口才章”。

如今许多队员都很不会说,不善于表达自己的思想,也很少于老师沟通,甚至有的讲到说就害怕。因此为了锻炼队员的说话能力,进一步提高学员们的口头表达能力,我们决定以一场辩论赛捅破队员们不敢表达的障碍。使队员在今后的生活、活动中勇于说出自己的意见和想法。

3. 动起小画笔,凭借学生特有的创新,展开丰富的想象,用神奇的油画棒勾勒出心目中快乐的雏形……

“绘乐”程序:

(1)以小队为单位,每队出一幅作品参加比赛;

(2)参赛作品必须有主题名称、100-200字的含义解释;

(3)由全中队队员集体评选优秀作品,须做到民主、公正;

(4)获胜的队员可获得“小小画家章”作为奖励。

在中队中拥有丰富想象力,无限创作绘画才能的人不在少数,将心中的快乐跃染在纸上,既能使队员们的绘画水平得到锻炼,又能使大家进行交流,是一举两得的好办法。

4. “编故事,争做合格小公民”用形象生动的故事讲述十个道德好习惯

“编故事”程序:

(1)每位队员任选一条好习惯,用一个形象的故事使其生动化,更容易理解;

(2)故事可采用寓言、童话等形式;

(3)编完后,在队中进行交流,佳者可获“文学创作章”一枚。

结合“新世纪我能行养成道德好习惯”的活动倡议,体现中队的文明快乐和素质快乐,将文学与道德的结合成为快乐的源泉。

三、快乐在延续,快乐的回忆永远跳跃在队员的心中

把我队的快乐实际书面成文,成为我们快乐的依据。

初二(1)班

相关文档
最新文档