浅谈办公空间的要素与原则

摘要

随着社会的进步和发展，办公环境的要求也在不断更新发展与不断丰富多彩。室设计的任务就是综合运用技术手段，考虑周围环境因素的作用，充分利用有利条件，积极发挥创作思维，创造一个既符合生产和生活物质功能要求，又符合人们生理、心理要求的室环境。办公空间设计需要考虑多方面的问题，涉及科学、技术、人文、艺术等诸多因素。办公空间室设计的最大目标就是要为工作人员创造一个舒适、方便、卫生、安全、高效的工作环境，以便更大限度地提高员工的工作效率。这一目标在当前商业竞争日益激烈的情况下显得更加重要，它是办公空间设计的基础，是办公空间设计的首要目标。本文将对室装饰设计的设计要素和设计原则进行分析。

关键词：办公装饰；办公空间；设计要素；设计原则

目录

摘要 (2)

一、引言 (4)

二、办公空间设计要素 (4)

（一）办公空间的起源 (4)

（二）办公空间的国外动态 (4)

1.注重人性化的特点 (5)

2.注重智能化设备所创造出的高品质办公空间 (5)

（三）办公交流与办公空间组织 (5)

（四）空间理论研究 (6)

（五）办公空间设计原则 (6)

三、创新科技大厦室设计分析 (6)

（一）整体构思 (6)

（二）交通流线 (7)

（三）照明设计 (7)

四、结语 (7)

参考文献 (9)

一、引言

城市经济的发展，城市化进程的加快，使城市信息、经营、管理等方面都有了新的要求，也使办公建筑有了新的发展；同时，以现代科技为依托的办公设施日新月异，即使办公模式多样而富有变化，又给人们对办公建筑室环境行为模式的认识，从观念上不断增添新的容。

办公建筑及其室环境，从使用性质来看基本可分为：

行政办公——各级机关、团体、事业单位、工矿企业的办公楼；

专业办公——设计机构、科研部门、商业、贸易、金融、投资信托、保险等行业的办公楼；

综合办公——含有公寓、商场、金融、餐饮娱乐设施等的办公楼。

二、办公空间要素

（一）办公空间设计的起源

办公空间设计最早可以追溯到古代埃及时期，但是纵观整个办公建筑发展历程，它缺乏一致性和连续性，真正把办公空间加以重视和研究还是从近代开始的自工业革命以后，伴随着19世纪初商业的发展，人们的工作场所和生活场所逐渐分离，办公建筑得到了较快的发展，它为工业、商业和政府办公提供了必要的物质设施基础，对经济、发展、文化、生活方式、环境和都市景观均产生了重要影响。今天，许多以科学管理为主的办公空间的经济因素，社会态度和主导技术都以改变，办公空间呈现出新的设计方法和发展趋势。

（二）办公空间设计的国外动态

国外的办公空间设计研究发展较早，欧美及北美发展国家都很重视工作环境的优劣美国企业家的成功经验是：必须有一流的办公室，这是一项重要的企业投资。国外的建筑师们更是不断探索新型的办公空间，不断对可能出现的办公方式以及未来的办公空间环境做出预测。20世纪50年代的时候，德国学者就在分析办公室功能的基础上根据工作流程和交往流程的结构提出了向传统办公方式挑战的大空间开放式办公空间格局，这种格局曾经风靡一时。当工业社会进入信息社会后，智能化办公建筑逐渐成为人们研究的重点。智能化办公建筑的特点主要体现在四个方面：办公自动化、建筑自动化、先进的通讯设备、对未来发展的包容性。1992年，以克尔·哈特科普夫为首的研究小组在《未来的办公设计》（Design the Office of the Future）一书中认为对于智能化办公建筑，传统含义往往是指在传统办公设计中对高技术产品的应用，而实验证明，原有的定义是不够全面

的，除了把高技术产品带入建筑中，还应情调创造良好的物质、心理环境、组织形式，以提高员工的工作速度、理解力、交往能力以及创造能力。

在研究办公空间智能化等技术特征的同时，西方学者开始重视办公空间与社会背景、企业组织结构等关联因素之间相互影响等较为广义的办公空间的研究。英国DEGW公司将办公空间设计现象与社会现象引入到办公室的设计中并且开发出分析办公空间和组织结构关系之间的方法，其方法不仅注重空间安排形式，还注重空间背后隐藏的组织结构，这是具有前瞻性的办公空间设计方法。

国外办公空间有自身特殊的生产、发展、变化的原因和过程，总结其现状，主要有以下特点：

1.注重人性化的特点

在进行办公空间设计时，员工有充分的可能性表达自己的意愿，办公空间的形态和设施的配置也体现对员工的关心。这有效的增添了员工的集体感和对环境的喜爱，容易形成具有归属感的整体环境，创造出符合办公人员心理需求的人性化办公环境。

2.注重智能化设备所创造出的高品质室设计

办公空间设计与各类与各类的办公设施档次较高，具有现代化、智能化的特点，方便了员工的使用，提高了办公的高效率与舒适度，便于整体的管理。对于创造一个高品质的办公空间奠定了必不可少的物质环境。

（三）设计交流与办公组织

一种通讯随着现代通讯设备和网络的发展，人与人的交流，尤其是从事办公室工作人员之间的交流越发呈现出两种截然不同的发展趋势。工具的“数字化”交流方式，即所谓“数字化生存”为代表的借助于通讯设备和计算机网络的信息

循环方式，这种方式在欧美已经十分普遍。另一种是“原始”的面对面交流方式。面对面的交流克服了网络虚拟空间的无表情，它传递信息的丰富性和深度都是数字化交流所无法代替的，它可以满足人与人社会交往的需求（如图所示）。正如史蒂夫·巴尔默（Steve·Balmo）所讲的：数字化能完成99%，但是另外的，由最古老的面对面来完成的1%也许最重要。

（四）空间理论研究

在那些永久性的或以项目为核心组成团队的活动中，人们有一个共同的目标。全部任务分配给专人负责，基本上是相对独立的进行办公。相比而言，合作型团队办公强调的是所有成员之间相互作用。Karen Lalli 区分了办公的不同形式。

连续型团队，是以心理的数据和流动为特点，在这样的团队中，每一个办公阶段都以上一个办公阶段的办公为基础，采用一种随附型组织结构矩阵型团队，是为完成某一指定任务将不同专长的人集中到一起工作，它由不同部门的员工组成，因此，矩阵型团队是一种功能较差的、多部门的分权管理型团队，不收空间环境的制约。

独立型团队，也具有交差功能，然而，员工们从属同一工作部门，而且，集中在同一间办公室，以便在小组办公过程中取得较强的凝聚力。这里，为完成任务，重点是把那些有着特殊技能和有经验的员工有效的组织在一起

（五）办公空间设计原则

办公空间设计是以创造良好的室空间环境为宗旨，把满足人们在室进行生产、生活、工作、休息的要求置于首位，所以在室设计时要充分考虑使用功能要求，使室环境合理化、舒适化、科学化；要考虑人们的活动规律处理好空间关系，