工作整改方案4篇
工作不深入整改措施(共4篇)
工作不深入整改措施（共4篇）工作不深入整改措施（共4篇）第1篇：调研不深入整改措施调研不深入整改措施xxx同志整改措施（年8月28日）开展党的群众路线实践活动以来，我坚持边学_边查找问题，边查摆问题边分析原因。
特别是进入分析评议阶段以来，通过自己找、组织帮、同志提、集体议，进一步明确了自己在思想、工作、作风、纪律和学_等方面存在的问题与不足。
针对存在的问题与不足，提出如下整改措施。
（三）遵守党的政治纪律方面整改措施：一是加强理论知识学_，不断提高自身的综合素质。
制定系统的学_计划，树立终身接受学_的思想观念，任何时候都不放松学_，全面提高自身的整体素质。
今后我不仅要学_各项新的业务知识，更要认真学_党的科学理论知识，特别是学深学透党的__大报告、中国特色社会主义理论体系、__届三中全会精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。
二是加强思想改造，不断提高党的宗旨意识。
时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，积极参加党组织活动，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。
时刻保持清醒的头脑，严格自我约束，经常运用批评和自我批评的武器，查找和解决自身存在的问题。
注意维护党组织权威，认真执行党组织的决定，积极完成党组织分配的工作任务，讲党性、顾大局、重团结、谋工作。
完成时限：年12月底前抓好整改，并长期贯彻落实。
二、形式主义方面（一）学风不扎实整改目标：坚持学用结合，学以致用，带着问题学，学以解决实际问题，经典著作反复学，坚持做读书笔记和写学_心得体会。
整改措施：坚持利用党员在线学_城等载体自学，积极参加党委中心学_组学_，每周坚持到图书馆阅读半天，每月坚持写一篇读书笔记和学_心得。
完成时限：年12月底前抓好整改，并长期贯彻落实。
（二）文山会海整改目标：精简会议、讲短话、开短会，压缩发文整改措施：制定会议方面制度，进一步减少会议次数、精简会议内容、压缩参会人员，做到可开不可开的会坚决不开，可长可短的会坚决做到开短会、讲短话。
工作存在问题及整改措施4篇
工作存在问题及整改措施4篇1. 工作存在问题：沟通不畅问题描述：在团队工作中，成员之间的沟通不畅，导致信息流动不及时，团队协作效率低下。
整改措施：- 建立定期团队会议，让团队成员分享工作进展、遇到的问题和解决方案，及时沟通协调工作。
- 使用团队协作工具，如Slack或微信群等，方便成员之间及时交流和沟通。
- 建立良好的沟通氛围，鼓励成员主动分享和提问，促进信息共享和团队合作。
2. 工作存在问题：缺乏工作规划和目标问题描述：团队工作缺乏明确的规划和目标，导致工作重心不清，效率低下，也容易出现冲突和偏差。
整改措施：- 制定明确的工作规划和目标，明确每个成员的工作职责和目标，以及团队整体的工作重点。
- 定期评估工作进展和达成情况，及时调整工作计划，确保团队工作顺利进行。
- 建立考核机制，根据团队和个人工作目标进行评估和激励，提高团队的工作效率和质量。
3. 工作存在问题：缺乏技能培训和提升机会问题描述：团队成员缺乏相关技能和知识，无法适应工作需求和发展，影响工作质量和效率。
整改措施：- 定期组织培训和学习活动，提供团队成员需要的技能和知识培训，提升工作能力和专业水平。
- 鼓励团队成员参加外部培训、研讨会等学习机会，不断拓宽知识面和技能范围。
- 建立知识共享平台，鼓励团队成员互相学习和分享经验，促进团队整体能力的提升。
4. 工作存在问题：工作流程不规范问题描述：团队工作缺乏明确的流程和规范，导致工作效率低下、易发生错误和遗漏。
整改措施：- 建立标准化的工作流程，明确每个环节的责任和流程，提高工作效率和质量。
- 设立审核和反馈机制，及时发现和纠正工作中的问题，确保工作符合要求和标准。
- 建立知识库和文档管理系统，记录和归档工作流程和规范，方便团队成员查询和遵循。
在工作中，往往会遇到各种问题和挑战。
这些问题如果不及时解决和整改，会导致工作效率低下、质量下降，甚至影响整个团队的发展。
因此，需要及时发现问题，并采取相应的整改措施来提升工作质量和效率。
工作问题整改方案及措施(精选5篇)
工作问题整改方案及措施（精选5篇）工作问题整改方案及措施精选篇1为认真贯彻落实运管所有关文件精神，进一步加强安全生产工作，遏制重特大事故的发生。
公司安全领导小组研究决定，立即在全公司范围内开展一次地毯式的安全隐患排查整改行动，针对我公司实际状况，制定安全隐患整改方案，方案主要分四个部分：(一)广泛宣传和动员在20__年2月27号接到县运管所检查之后，我公司立即组织各部门经理、各部门分管安全负责人和具体从事安全工作的同事，进行宣传动员，针对本公司实际状况布置，要求大家绷紧安全生产这根弦，决不放过任何安全隐患，从小从细抓起，层层落实安全生产职责制，每个环节、每个岗位、每个区域都有职责，完善制度，在工作的动态中找隐患，在组织制度上保证安全生产，在经费投入上保证落实，使安全工作牢牢扎根在每个员工的思想深处，人人讲安全、人人注意安全、人人保证安全。
(二)组织自查和组织检查2月28日为各部门自查阶段。
自查工作有各经理组织，各部门安全职责人具体落实，对自我部门的每个辖区的厂容厂貌、库存量、安全用电、消防器材，设备的机械防护，值班状况，消防水源，个性对一些人不常到的死角等重点环节和部位进行拉网式检查，对存在的隐患逐项登记，落实整改职责人，根据隐患的部位和状况确定隐患整改措施，并在规定时间内完成整改，整改结束后由安全主任验收，合格后报安全管理室存档。
2月29日，防火安全办公室组织专项检查，检查组由电气、设备、消防等各方面技术人员组成，对所属区域逐区逐点逐位清查，对部门自查的问题复查，保证不留死角，对容易整改的隐患，现场下达隐患整改通知书，并落实职责人，要求在规定时间内整改结束，对现场不能解决的问题，由各部门落实整改方案，并在整改结束后书面报安全主任，对存在的重大隐患，由安全主任负责制定整改方案并组织整改，整改结束后，书面报告公司常务副总。
同时防火安全办公室派督察小组不定期对各部门、生活区各宿舍进行安全督察，遇到问题随时解决，不留后遗症，对工作中不负职责、玩忽职守者或者在生活区违反安全生活者进行严肃处理，发现一例处理一例，起到警示作用。
工作整改方案4篇
工作整改方案4篇方案一：1.明确问题根据工作情况和反馈，明确问题，究竟是什么导致了工作不顺利、存在的问题，需要梳理出来，拿到明面上，不遗漏、不错过。
2.归纳总结针对问题进行总结，找出共性，归纳总结，以便更好地分析问题，找到解决问题的方法和办法。
3.制定计划在分析问题的基础上，制定具体可行的解决方案，给出时间节点，计划等具体内容。
4.动员执行解决方案确定后，加大动员力度，明确责任，把责任分得清楚，定期进行汇报，确保整改方案能够落到实处。
方案二：1.搜集资料对于工作整改的问题，首先要搜集相关资料，了解情况、弄清原因和影响，找到最根源的原因和症结所在。
2.分析问题针对资料进行深度的分析，找出问题的核心原因，并且通过多种角度的分析，制定出相对科学的对策。
3.制定方案在针对问题进行分析的基础上，制定一整套的整改方案，并且详细制定出实施方案、市场部署、管控等具体内容。
4.评估效果执行方案后，要及时评估方案的效果，并进行跟踪管理，以便及早发现问题，及时纠正，并不断优化完善整改方案。
方案三：1.问题分析首先要明确问题的现状和存在的原因，并且要分析出问题的性质、原因和成因。
2.目标确定在分析完问题后，要根据分析结果和客观实际确定整改目标和整改要求。
3.方案制定在研究问题、确定目标的基础上，整合方案，制定出可行的计划、措施、步骤和步骤。
4.方案执行实施整改方案，要做到严格按照整改方案执行，要有明确的执行岗位、责任和任务，确保不能出现差错及其他问题。
方案四：1.识别问题首先要认真识别问题，明确问题要素，找出问题所在的范围、本质和影响等。
2.问题整理梳理清楚所有问题点，并对照相关法规和标准进行整理，将所有问题点一一界定和描述出来，形成清晰明了的问题清单。
3.确定整改方案针对问题清单，制定可行的整改方案，明确整改目标和措施，并定期进行评估，纠正差错，推进方案的落实。
4.执行方案按照整改方案严格执行，并监控效果，定期评估整改效果，及时纠正偏差和遗漏，确保整改工作能够取得质量和效果的双丰收。
工作整改方案完整版(精选10篇)
工作整改方案完整版（精选10篇）工作整改方案完整版范文（精选10篇）为了确保工作或事情有序地进行，通常需要提前准备好一份方案，方案是有很强可操作性的书面计划。
下面是小编整理的关于工作整改方案完整版的内容，欢迎阅读借鉴！工作整改方案完整版（篇1）根据《中华人民共和国传染病防治法》、《传染病信息报告管理规范》和《传染病及突发公共卫生事件报告和处理服务规范》的相关要求，指导各地规范科学开展督导工作，特制定本调查方案。
一、目的（一）全面了解我国法定传染病网络直报系统报告管理工作现状及存在的主要问题，以便进一步完善传染病网络直报系统，不断提高传染病报告质量。
（二）指导全国各地规范开展法定传染病信息报告管理督导工作，统一评估传染病报告质量指标，逐步形成常态化的规范管理机制。
二、适应范围地方各级卫生行政部门、疾病预防控制中心、医疗机构。
三、内容（一）卫生行政部门1.传染病网络直报系统运行情况。
辖区内责任报告单位能否通过网络直报系统进行传染病报告。
2.经费支持情况。
为传染病网络直报管理工作提供必要的经费保障，用于传染病常规监测与网络直报、疫情报告相关技术培训、督导检查及直报设备更新维护等专项经费（以拨付手续或正式文件为准）。
3.组织开展传染病疫情监测与传染病报告管理工作督导检查。
有督导方案，现场督导原始记录材料，总结报告及以通报的形式反馈督导结果（以发文、原始记录及结果通报为准）。
4.医疗机构诊疗登记和电子病案的规范化管理情况。
统一设Z门诊日志、出入院登记、放射科、检验科登记项目并要求规范填写（以制定下发的正式文件为准）。
5.指导医疗机构建设电子病历系统应涵盖公共卫生管理功能，包括传染病信息报告管理模块（以制定下发的正式文件为准）。
6.省级卫生行政部门传染病疫情定期发布情况。
（二）疾病预防控制中心1.传染病网络直报信息监测管理工作情况。
1.1 实时监视辖区传染病疫情信息，及时完成报告卡的审核、查重等各项工作；建立甲类及采取甲类预防控制措施的传染病疫情（以下简称甲类和按甲类管理的传染病）、可能的传染病暴发与流行、不明原因肺炎及本地罕见传染病或其他不明原因疾病发病、死亡等异常信息的快速反应机制和流程，包括信息确认、处理应对等情况（以书面监控记录及相关核实处理报告为准）。
工作落实方面存在的问题及整改措施范文(精选4篇)
工作落实方面存在的问题及整改措施范文(精选4篇)文章一：工作落实方面存在的问题及整改措施在工作中，落实问题一直是制约工作效率和质量的一个痛点。
以下将分析工作落实方面存在的问题，并提出相应的整改措施。
首先，工作落实存在的问题主要包括责任不清、任务不分明以及沟通不畅等。
责任不清指的是工作责任划分不明确，导致工作责任落在一个模糊的集体身上，无法具体找到责任人。
任务不分明是指工作任务的描述不清楚，导致执行人员无法准确理解任务的内容和要求。
沟通不畅则是指在工作中，沟通方式不当或信息传递有误导致工作无法正确落实。
针对这些问题，我认为需要采取如下整改措施。
首先，建立明确的工作责任制度，明确每个人的工作职责和权限，使责任人能够清楚地知道自己在工作中应该承担的责任和任务。
其次，完善任务分配制度，确保每个任务都有明确的指标和要求，让执行人员能够清楚地知道任务的具体内容和完成标准。
最后，加强沟通与协调，注重沟通方法的学习和实践，确保信息的准确传递和理解。
同时，启用适当的沟通工具，如会议、邮件、电话等，以提高工作沟通的效率和准确度。
总之，工作落实问题的存在是制约工作效率和质量的重要原因。
通过建立明确的责任制度、完善任务分配制度以及加强沟通与协调，可以有效解决工作落实问题，提高工作效率和质量。
文章二：工作落实方面存在的问题及整改措施在实际工作中，工作落实不到位是一个普遍存在的问题。
主要表现为任务拖延、工作结果不如预期、工作流程不清等。
以下是我对这些问题的分析和整改措施的建议。
首先，任务拖延是一个显著的问题。
在工作中，我们常常会面临多个任务同时进行的情况，如果没有有效的时间管理和任务分配，就容易导致任务的延误。
为了解决这个问题，建议在工作开始时制定合理的工作计划，根据任务的紧急程度和重要性设置优先级，合理分配时间和资源，并制定明确的任务目标和时间节点。
其次，工作结果不如预期也是一个常见问题。
很多时候，我们在进行工作时，容易陷入繁杂的具体工作细节中，忽略了整体目标的把控。
主题教育检视整改工作方案四篇
主题教育检视整改工作方案四篇1. 方案一：明确目标，制定具体计划第一步：明确目标主题教育检视整改的目标是进一步深化党风廉政建设，加强党员教育和党风廉政建设。
通过检视整改，发现存在的问题和不足，加强党员的思想教育和组织生活，推动全党在党风廉政建设上取得新的成效。
第二步：制定具体计划1) 检视整改小组的组建成立由党组织负责人、纪检组织负责人、组织人事部门负责人和党员代表组成的检视整改小组，确保全面、客观地查找问题，推动整改工作的顺利进行。
2) 制定整改计划根据检视结果，明确整改目标、内容和措施。
重点整改存在的问题和不足，确保整改工作的实效性。
3) 开展思想教育利用党支部组织生活会、党课、集体学习等形式，开展思想教育。
通过党史学习教育、理论学习和经典著作学习，加强党员的党性修养和思想建设，增强党员的责任意识和共产主义远大理想。
4) 加强组织建设加强党员的组织生活，推动党内民主，加强组织的凝聚力和战斗力。
通过组织开展民主评议党员、党员交叉检查等形式，加强党员的监督和约束，提高党员的党性觉悟和纪律意识。
5) 加强制度建设加强党内制度建设，完善党内规章制度，明确党员的权利和义务，加强党员的自我约束和自我监督。
建立健全相应的检视整改机制，确保检视整改工作的长效进行。
2. 方案二：加强党员教育和党风廉政建设第一步：建立健全党员教育制度建立党员教育制度，明确教育内容、教育形式和教育方式。
根据不同党员的实际情况和需要，制定针对性的教育方案，落实党员教育工作的责任和任务。
第二步：加强党风廉政建设教育通过开展主题党日、党组织生活会、党课等形式，加强党风廉政建设教育。
组织党员学习党章党规，学习习近平总书记的重要讲话和指示批示，加强对党风廉政建设的理论学习和思想教育。
第三步：推动党员思想教育的深入开展通过党建网站、微信公众号等新媒体平台，开展线上线下党员思想教育。
并利用问卷调查、调研访谈等形式，了解党员对思想教育工作的需求，不断完善教育方式和方法。
2024年安全工作整改报告(4篇)
2024年安全工作整改报告尊敬的领导、同事们：大家好！我是安全工作组的负责人XXX。
在过去一年中，我们经过全体人员的共同努力，取得了一定的成绩。
然而，我们也意识到，面对新的形势和任务，存在着一些不足和问题。
为了进一步提升我们的安全管理水平，更好地保障人员和财产的安全，我们积极开展了自查自纠工作，并制定了一系列整改措施。
现将2024年安全工作整改报告如下：一、问题回顾：经过对过去一年的安全工作进行回顾和总结，我们发现存在以下主要问题：1. 安全意识不强：一些员工对安全工作的重要性认识不足，对安全风险的认知不全面，缺乏主动的防范和应急能力。
2. 安全管理不规范：存在一些安全管理制度不完善或执行不到位的情况，安全漏洞较多。
缺乏对安全风险的全面评估和有效的控制措施。
3. 突发事件应对不及时：在某些突发事件发生时，各部门之间信息沟通不畅，应急响应不及时，处理措施不得当，导致灾害损失扩大。
4. 安全培训不到位：部分员工缺乏必要的安全知识和技能培训，无法正确应对安全风险和突发事件。
二、整改措施：针对上述问题，我们提出了以下整改措施：1. 加强安全宣传教育：通过开展安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和人身安全防范意识。
制作安全宣传资料，定期进行安全知识培训，提高员工对安全风险的认知和应对能力。
2. 完善安全管理制度：对现有的安全管理制度进行全面审核，修订和完善管理制度，确保其科学合理，符合实际情况。
同时，加强对制度的执行力度，建立健全相应的监督机制，确保制度正确落实。
3. 健全突发事件应急响应机制：建立跨部门协调机制，加强信息共享和沟通，明确各部门的职责和任务，做到预防和应对工作有序进行。
同时，加强与相关单位的合作与交流，共同应对突发事件。
4. 加强安全培训：根据员工的工作特点和实际需求，制定安全培训计划，定期组织安全培训活动，提高员工的安全防范和应急处理能力。
三、整改目标：经过我们的共同努力，我们将努力实现以下整改目标：1. 提高安全意识：通过宣传教育和培训，提高员工的安全意识和防范意识，形成全员参与安全管理的氛围。
个人工作整改方案范文(精选10篇)
个人工作整改方案范文（精选10篇）个人工作整改方案（精选篇1）通过对餐厅几天的观察，汇报一下对我项目餐厅现状的一些意见，如有不妥之处，望经理加以指正：一、餐厅现状分析：（1）员工作业标准认知有待提高：由于对于自身工作的标准不清楚，导致很多作业开展不到位，从而出现碌碌无为的情况。
（2）管理人员专业性不足：由于前厅服务人员较少，服务员由餐厅王师傅代为管理，但，由于王师傅对于服务员的作业性质、流程及标准不十分了解，一些作业时间安排略有不足，导致一些作业不能有序开展。
就像如果马路的十字路口没有交通灯的指挥，车流就会乱起来，只能越来越堵。
（3）培训工作不到位：虽有培训，但针对员工平时各项作业标准的培训较少。
虽有针对作业标准的培训，但员工未应用到实际的工作中。
要学以致用，比如：在平时多进行一些小的技能比武，并给予优秀人员发放一些小奖品，不仅提高了员工的积极性，使员工间得到更多的交流，而且提高了作业标准及能力。
（4）由于前期疏于对前厅服务员的管理，使员工养成懒散的习惯，长期以至员工责任心不强，工作态度不认真。
（5）工作无计划性，整改无针对性：做计划也就是做准备，没有做好准备是失败的准备，而不做准备就是准备失败。
对于现状虽经过整改，但效果仍然不佳，其主要原因是整改无针对性，路要一步一步走，整改工作一样一样来，循序渐进，这样就不会出现每一项都在整改，但每一项都未改好的情况，就好像十八般武艺样样通，样样稀松一样。
二、整改计划：①、前期先从大面抓起，至少能够让甲方有一个舒适的就餐环境。
②、中期针对一些卫生死角及物品摆放等细节方面进行整改，进一步提高卫生标准。
③、多与员工进行沟通，了解员工心声，及时解决员工生活、工作上的困难。
在前两期整改的同时，逐步加强对员工的管理，针对专业性的服务标准进行培训，并在通过员工一点一滴的日常作业中，要求员工按照标准化作业，理论结合实践，使员工对标准有深刻的了解及记忆。
④、通过组织一些小活动、小比赛，提高员工积极性，加强工作责任心。
教务处工作整改方案（四篇）
教务处工作整改方案根据精细化管理及要求，我们教务处认为还存在以下问题，现将存在问题及整改措施陈述如下：[问题]1、早读有个别老师及班主任不能按时进教室____学生进行早读，早读任务不明确。
整改措施：加强检查，由教务处主任及教务处干事加强检查力度，并将存在问题及时通报相关人员。
[问题]2、加强课堂教学管理。
整改措施。
对未按课改理念授课教师，课后及时谈话，督促课堂教学整改，并对备课组长签字情况进行检查。
[问题]3、加强教师常规检查，加大推门听课制度。
整改措施。
本学年虽然对教学常规的检查进行有了明确的分工，由教研组长主要负责检查，教务处抽查，下一步加强对教研组长的监督管理力度。
由于两位主任承担教务主任职务不满____年，对教务处近几年的事务和资料还处在熟悉清理阶段，特别是的事务和资料。
之前为顺利开展工作，主要整理教务处所有资料，理清一学年中所要应对的各种常规事务，虽对年级监控进行分工，但对课堂的监控力度不够，下一步会加大监控力度，教务处主任、副主任____周至少统一到年级听课____次，充分了解基层实际情况；此项工作还需要各位校级、副校级领导的支持。
[问题]6、应深入年级了解年级问题。
整改措施。
自聘任制开始，年级管理者主要是年级主任，教务处不益过多的干涉年级管理，下一步加强与年级主任的联系，认真听取年级主任的工作需求，尽力协助年级主任搞好年级管理工作。
[问题]7、对教师管理应按相关制度，一视同仁。
整改措施。
年级教师的管理主要是年级级务会，各年级部门老师到教务处咨询情况，查找资料，教务处一向本着坚持公开、公正、公平的原则进行工作，改进了“脸难看、门难进”的情况和工作人员对办事的老师爱搭不理的工作作风，在今后的工作中力争做得更好。
[问题]8、某些工作重布置，轻检查落实。
整改措施。
年级管理者主要是年级主任，教学常规的检查由教研组长主要负责，教务处抽查，由于教务处具体事务多，到基层调研较少，应对检查而忽略了及时督促。
个人整改方案和整改措施范例（四篇）
个人整改方案和整改措施范例整改方案和整改措施 for ____1. 提升教育质量和效果：- 实施全员素质教育计划，确保每个人都接受到全面、平等和优质的教育。
- 加强教师培训和发展，提高教师的教育水平和专业素养。
- 制定并执行科学的评估方式，以确保教育质量和学生学习成果的提高。
- 推动创新教育模式和教育技术的应用，提升学习效果和学生的综合能力。
2. 加强公共卫生体系建设：- 提高医疗资源配置和医疗服务质量，加强基层医疗机构建设和医疗人才培养。
- 建立健全预防控制体系，加强疫苗研发和生产，提升公共卫生应急响应能力。
- 推动医疗信息化建设，提高医疗服务效率和质量，同时保障个人隐私安全。
3. 加强环境保护和资源利用：- 推动清洁能源和可持续发展，减少对传统能源的依赖，降低环境污染和碳排放。
- 加强大气污染治理和水资源管理，改善环境质量，保护生态系统。
- 提倡循环经济和资源回收利用，减少资源浪费，促进经济可持续发展。
4. 推动科技创新和产业升级：- 加大科研经费投入，激励科技创新，推动科技成果转化和产业升级。
- 建立创新人才培养和引进机制，提高科技人才水平和创新能力。
- 加强知识产权保护，提供良好的创新环境和市场秩序。
- 支持新兴产业发展，培育新的经济增长点，实现经济结构调整和转型升级。
5. 加强社会管理和服务体系建设：- 推动社会治理体系现代化，加强社区管理和基层组织建设。
- 加强社会信用体系建设，完善社会信用评价和重大事项信息公开制度。
- 提高社会保障水平，加强退休养老金制度改革，保障老年人的基本生活需求。
- 加强文化建设和文化产业发展，提升文化软实力。
以上是____个人整改方案和整改措施的总体框架，根据具体情况和实际需要，可以进一步细化和拓展。
通过以上的整改方案和整改措施的实施，希望能够全面提升社会发展水平和人民生活质量，实现可持续发展的目标。
个人整改方案和整改措施范例（二）赵海军自开展保持___员先进性教育活动以来，我积极参与、认真参加集中学习，并坚持自学，使自己在思想上有了大的收获，尤其加深了对"___"的理解，使自己充分认识到了先进性教育活动的重大历史意义和现实意义。
工作作风个人整改方案(4篇)
工作作风个人整改方案在全市干部作风教育整顿活动中,为了达到自我教育自我提高的目的，本人在认真学习理论，对照自己工作和思想作风各方面，在深刻剖析问题的基础上，把解决突出问题与履行岗位职责结合起来，特制定以下整改方案：一作风整顿的目标要求进一步加强政治理论学习，以先进的理论思想为指导，结合教师工作特点，明确个人奋斗目标，针对个人思想和工作上存在的不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。
二整顿的具体措施和时限（一）强化政治理论学习。
认真参加政治理论学习，做到“学习有笔记讨论有重点发言有质量学后有心得”，同时，还要利用业余时间，注重联系实际学根据需要学围绕工作学盯住问题学，自觉运用理论知识去认识解释和分析工作中的各种新情况新问题，从而增强自己的政治素养。
整改时限：长期（二）强化业务知识学习，提高业务能力和业务水平。
深入开展调查研究，不断创新，积极探索。
加强各种类型培训学习，自觉刻苦地钻研业务，把业务学深学透。
学用结合，不断增强为人民服务的本领，努力把工作能力提高到一个新的水平。
整改时限：三个月（三）大力发扬奋发有为的工作作风，强化进取意识，确保真抓实干。
始终保持奋发有为昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作___，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，迎造出一门心思干事业。
___，在自己的岗位上释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的工作成绩。
整改时限：一个月（四）牢记党的服务宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，实实在在地为师生办实事办好事，全心全意为人民服务这个宗旨不能忘，吃苦在前享受在后这个原则不能变；坚持活到老学到老改造到老，只有思想上保持先进性，才能在行动上体现先进性。
整改时限：长期（五）注重自身修养，树立务实形象和清廉形象。
在形象上要自重，对消极腐朽的东西，见微知着，防微杜渐，做到“常在河边走，就是不湿鞋”；在思想上要自省，做到思想品德高尚，为人忠诚踏实，让群众满意，让___放心；在纪律上要自警，做到吃苦在前，享受在后，工作以高标准为目标，生活以下限为尺度，克己自律；在工作上要自励，做到勤奋学习，善于思考，努力成为思考型和创新型的干部。
2024年努力方向和整改措施范文（四篇）
2024年努力方向和整改措施范文1、为不断提升理论素养和思想水平，应持续加强学习。
应进一步强化学习的自觉性和紧迫性，将加强理论学习和业务知识紧密结合，合理安排学习时间，并始终坚持不懈。
通过学习，牢固确立共产主义理想信念，紧跟不断变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识和忧患意识。
不仅要学习理论，还要学习管理知识和法律意识，不断充实自己，丰富自己，在学习中总结，在总结中提高。
2、应积极进取，充分发挥主观能动性。
在工作中树立超前意识，严格要求自己，努力提升自身工作能力，积极适应当前形势，将自己的本职工作推向新的高度。
3、应严格要求自己，切实转变工作作风。
在今后的工作中，务必严格要求自己，不断加强思想道德修养和人格品质的锻炼，确保工作认真务实，将优良作风付诸实践，取得实际成效。
强化宗旨意识，牢固树立以人为本的理念，发扬密切联系群众的优良作风，深入学生群体，倾听学生声音，了解学生思想动态，充分发挥思政课教师的优势，与学生打成一片。
4、应树立开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性和预见性。
对于各项工作的落实要敢于思考和实践，积极研究新情况，解决新问题，创新性地开展工作，进一步增强大局责任意识和创新意识。
2024年努力方向和整改措施范文（二）数学组负责人吴燕玲提出以下工作规划：一、深化学习，坚定政治方向。
我们将持续加强理论学习，将其视为一种精神追求和政治责任，确保在思想和政治上始终保持清醒和坚定。
我们将更加自觉地系统学习党的各级会议精神，深入理解并贯彻党的群众工作路线方针政策及档案史志工作政策法规，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。
同时，我们将学以致用，将先进的理论用于指导实际工作。
二、强化宗旨意识，全心全意服务人民。
我们将牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，把群众反映的问题和档案史志工作作为我们的家事和家业，全力以赴为群众解决困难、办实事。
我们将牢记肩负的重担和使命，强化责任意识，全身心投入到干事创业中，确保工作的高效完成，并切实维护好群众的合法权益。
工作中存在的问题及整改措施4篇精选
工作中存在的问题及整改措施4篇精选在工作作风方面，存在工作作风漂浮、进取精神缺乏的问题。
这主要表现为缺乏创新能力。
员工难以接受新鲜事物，思维僵化，工作保守，缺乏开拓创新，存在惯性思维。
为了解决这个问题，公司将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为工作的灵魂，推进科室工作不断向前开展。
另一个问题是工作标准不高。
员工缺乏创先争优意识，固步自封，安于现状，自满自足，自我陶醉。
他们眼界不宽、站位不高，缺乏强烈的开展意识、忧患意识。
为了解决这个问题，公司将提高标准、严格要求。
员工需要增强事业心、责任感，振奋精神、锐意进取，在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成，以高标准、严要求促进工作上水平。
在反省自身的工作和研究中，员工发现存在许多缺乏和缺点。
他们的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强，缺乏争强领先的意识。
他们在工作中满足于正常化，缺乏开拓和主动精神。
有时心浮气躁，急于求成平稳有余，创新缺乏。
他们处理问题时有时考虑得还不够周到。
他们总惯从害处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。
为了解决这些问题，员工需要加强研究，提高业务水平，增强紧迫感、责任感和使命感，增强积极性、主动性和创造性，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，开创工作新局面。
在工作中，我意识到自己存在一些问题，需要进行改进。
为此，我决定采取以下措施：1、加强理论研究，提高解决实际问题的能力。
我会在日常工作中多查阅文件，熟悉相关知识，不断拓宽自己的理论知识面，并加强对理论知识的应用。
2、深化思想工作，增强事业心和责任感。
我会努力提高自己的思想理论水平，用新理念武装自己的头脑，注重学以致用，提高驾驭工作的能力。
3、积极主动地向领导请教和同事沟通，不断提高自己的实际工作能力。
同时，我也意识到自己存在一些缺乏：1、研究方面：研究劲头不够足。
为此，我会增强研究的自觉性，落实到行动上，注重学一行、精一行，锲而不舍地研究。
坚持标本兼治推进以案促改工作整改方案范本(四篇)
坚持标本兼治推进以案促改工作整改方案范本一、背景与意义近年来，我国反腐倡廉工作取得了显著成绩，但仍存在一些突出问题，其中以党员干部腐败问题为主要表现。
为进一步加强以案促改工作，深入整治腐败问题， ____年将坚持标本兼治的原则，全面推进以案促改工作。
这一工作的核心是吸取案件教训，完善制度规范，推动党风廉政建设和反腐败工作走向深入发展。
本整改方案力求通过全面治理，提升党风廉政建设水平，强化政治生态，构建风清气正的政治生态环境，为实现全面建设社会主义现代化国家的目标提供坚实保障。
二、整改目标1. 建立健全科学有效的以案促改机制，通过对案件的深度分析和总结，完善制度规范，形成长效机制；2. 提升党风廉政建设水平，增强党员干部的廉洁意识和责任感，增强党组织的凝聚力和号召力；3. 促进党风廉政建设与经济社会发展相互促进，打造风清气正的政治生态环境，提高人民群众对党的信任度和满意度。
三、整改措施1. 加强党员干部廉政教育培训。
针对不同级别和不同层次的党员干部，建立起一套科学、系统、全面的培训体系，加强党风廉政教育培训力度。
通过开展廉洁知识培训、案例教育、警示教育等形式，提高党员干部的廉洁意识和法律意识，增强抵制腐败和拒腐防变的能力。
2. 完善党内监督机制。
建立健全党内监督制度，加强党组织对党员干部的监督和管理，严肃党内政治生活，健全党内选举、任免、考察、问责等制度，确保权力运行规范、透明，形成既严格又有效的监督机制。
3. 完善惩治腐败机制。
加大对腐败分子的查处力度，严惩腐败犯罪，堵塞法律漏洞，提高打击腐败的法治水平。
建立健全举报奖励制度，鼓励广大干部群众积极参与反腐败斗争。
4. 推进政务公开。
加强政务公开工作，及时向社会公开党政机关的重要决策、重点工作、领导机构的任免情况等信息，推动政务开放、阳光治理。
同时，建立健全政务公开的监督机制，实行对政务公开工作的评估、督查和考核，确保政务公开落到实处。
5. 加强对干部选拔任用的监督。
整改方案模板7篇
整改方案模板7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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查短板找差距促整改实施方案(四篇)
查短板找差距促整改实施方案尊敬的领导：您好！经过对我们单位进行全面的自查自评，我深感单位在一些方面存在短板和差距，亟需制定整改实施方案，以不断提高组织管理水平和工作效能。
现将整改实施方案如下：一、加强组织管理（1）建立科学合理的组织架构：评估并调整组织架构，明确各个部门的职责和权责边界，优化工作流程，提高工作效率。
（2）健全分工细化的绩效考核机制：制定科学、合理的绩效考核标准和考核办法，将绩效考核与员工个人发展、激励机制相结合，以提高员工的工作积极性和责任感。
（3）完善内部沟通渠道：加强上下级、部门间的沟通和协作，建立健全沟通渠道，及时传递信息和反馈问题，减少信息滞后和误解。
二、提升工作效能（1）优化工作流程：对工作流程进行全面梳理和优化，缩短工作周期，减少重复工作，提高工作效率。
（2）加强信息化建设：加大投入，完善信息化设施和系统，推进信息共享和自动化处理，提高信息处理效率和准确性。
（3）注重员工培训和专业能力提升：定期组织员工培训，提升员工的岗位综合素质和专业技能，保持员工的学习热情和专业竞争力。
三、加强监督制约机制（1）健全内部控制体系：建立健全内部控制制度和规定，规范工作流程和决策程序，加强对资源的合理配置和使用的监督。
（2）加强内部审计工作：加大内部审计力度，对各部门的工作进行全面审计，发现问题并提出改进措施，确保工作的规范性和可持续发展。
（3）建立激励和约束机制：通过优秀个人和团队的表彰激励，营造良好的工作氛围；同时，也要强化对违规行为的严肃处罚，形成有效的约束机制。
四、加强社会责任管理（1）增强环境保护意识：加强环境保护教育培训，落实公司环境保护方针，积极推进能源节约和废弃物处理工作。
（2）加强安全生产管理：强化安全管理，组织开展安全生产培训和演练，确保员工的人身安全和单位的正常运转。
（3）推进社会公益事业：加强企业与社会的联系，积极参与公益慈善活动，履行企业社会责任，为社会做出更多贡献。
工作进度不快整改措施(共4篇)
工作进度不快整改措施(共 4 篇)第 1 篇：工程进度缓慢整改措施篇一：施工进度缓慢原因及建议制约施工进度缓慢的原因 1、预制板梁养生不到位，导致混凝土强度上升缓慢，影响梁板张拉及移梁，梁底饱和，施工停滞； 2、桥梁下部结构施工人员及技术人员不足，开展作业面不足； 3、施工安排不合理，主线桥投入力度小； 4、测量、试验人员不足，无法与施工进度相匹配； 5、空心板模板以及下部结构标准模板数量不足，无法满足进度要求； 6、没有形成完善的施工自检、报检体系，管理混乱。
针对以上情况，向项目部下发监理工程师通知提出以下建议1、增派测量及试验人员各一位，加强管理，提高技术人员的责任心；2、加强对混凝土拌和站的控制，加大养生力度以及凿毛；3、增加现场施工管理人员两名，增加模板、钢管等施工器材的数量；4、将工作重点放在主线桥上，确保在雨里来临前完成下部结构，保证整体施工进度按计划进行； 5、组织项目部相关技术人员、现场施工管理人员认真学_施工作业指导书及桥梁精细化施工管理手册，提高其质量责任意识及管理水平。
篇二： 5.工程进度计划与措施第五章、工程进度计划与措施省委党校 xx 路42 号楼消防改造工程总工期为 75 日历天。
其中已考虑了与其它专业工种的交叉配合工期，用工差异将通过投入的劳动力数量来调整，开工日期以签定的开工报告为准。
根据本工程特点、现场施工条件及施工组织设计，以及本公司在保证质量的前提下，快速施工的成熟经验，本着"抢基层、快面层、细节点、速了尾"的原则，发扬科学、负责和积极的精神，结合施工图纸，详细研究本施工计划方案，确保 75 天完成本次业主招标界定的全部施工任务。
因此在施工过程中各工序必须密切结合，严格按照施工进度计划组织实施，科学地进行工序穿插，流水作业，保证质量、缩短工期。
一、工期保证总体措施鉴于省委党校 xx 路42 号楼消防改造工程的规模、工作面的特征，本公司经过反复研究考虑，从以下几方面措施予以保证工期： 1.1、从组织措施上保证 1、成立具有开辟精神，运作高效的项目部，充分发挥自身优势，密切配合。
学校控烟工作整改方案（4篇）
学校控烟工作整改方案一、背景阐述1.1 学校控烟工作在教育机构中占据核心地位，其主要任务是培养学生的身心健康和良好的行为规范。
烟草对学生的健康构成严重威胁，控烟工作是学校管理的重要一环。
1.2 当前学校控烟工作面临的挑战包括：控烟宣传不足，师生对烟草危害的理解不深，吸烟违规行为偶有发生，对违规行为的处罚力度不够。
二、整改目标2.1 提升师生对烟草危害的认知，树立健康的观念。
2.2 确保学生在校内不吸烟，维护校园的无烟环境。
2.3 加强对违规吸烟行为的监管和惩处，提高违规吸烟的风险感知。
三、改善措施3.1 加大控烟宣传力度3.1.1 制作并分发控烟宣传材料，强调烟草对健康的负面影响。
3.1.2 举办控烟知识讲座，增强师生对烟草危害的理解。
3.1.3 通过健康主题班会，强化对戒烟和健康生活方式的宣传。
3.2 强化管理和监督3.2.1 制定明确的规章制度，明确规定禁止在校园内吸烟。
3.2.2 设立控烟监督员，加强对吸烟违规行为的监控。
3.2.3 加强吸烟行为的巡查，对违规行为进行及时干预。
3.3 严格违规吸烟行为的处罚3.3.1 制定详细的违规吸烟行为处罚细则，明确处罚标准。
3.3.2 对违规吸烟行为进行记录，建立相关档案。
3.3.3 严格执行规定，对违规吸烟行为进行相应纪律处分，严重者可采取警告、教育甚至更严厉的处罚措施。
四、执行策略4.1 高度重视，明确责任分配4.1.1 学校领导应将控烟工作纳入年度计划，确保整改工作的有效实施。
4.1.2 控烟工作小组需明确各成员职责，确保整改工作的推进和监督。
4.2 加强宣传，增强师生意识4.2.1 学校宣传部门制作并定期更新宣传材料，展示在显眼位置。
4.2.2 组织专业讲座，邀请专家介绍吸烟对健康的危害。
4.2.3 班主任组织健康主题班会，引导学生树立健康的无烟观念。
4.3 强化监督和管理4.3.1 设立控烟监督员队伍，定期检查校园各区域的吸烟情况。
4.3.2 教职员工需对吸烟行为进行监督，及时报告违规行为。
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工作整改方案4篇Work rectification plan编订：JinTai College工作整改方案4篇小泰温馨提示：报告是按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。
本文档根据申请报告内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：工作整改方案2、篇章2：城管执法工作整改方案3、篇章3：市“两基”迎“国检”工作整改方案4、篇章4：“两基”工作整改方案篇章1:工作整改方案各股（室）、办、中心：近期，我委机关效能建设工作有所松懈，存在上班迟到、早退、上班时间看电影等不良现象，会效能办[XX]5号文件对我委四位干部因上班迟到进行了通报。
为改进机关作风，树立我委良好的机关形象，特制定督查整改方案如下：一、严格遵守工作纪律。
上班时间不得迟到、早退，工作时间要坚守岗位，不得无故串岗、离岗、玩电脑游戏、上网聊天、看电影电视、炒股等。
二、实行考勤签到制度。
考勤签到时间为上午8：30以前，下午2：30以前，未在规定时间签到视为迟到；未签到又未事前履行请假或报告手续的视为缺勤；上午12：00以前，下午5：30以前，未事前履行请假或报告手续的视为早退。
（上下班时间如有变动按上级规定作相应调整）。
三、实行委领导、干部考勤考核制度。
工作日每天安排一名领导带班、一名机关效能建设工作小组干部值班，负责全天的考勤考核工作，办公室对每天的考勤考核情况进行统计汇总，并定期通报。
委领导、干部考勤考核次序安排如下：星期一：刘明其、朱金星；星期二：罗晓明、俞丹；星期三：肖世济、张华林；星期四：刘明其、周鹏；星期五：肖世济、李沁。
四、严格执行奖惩制度。
干部职工的考勤考核情况作为个人年度考核的依据并与年终评先评优、年终目标管理考核奖金挂钩，如干职工未遵守相关工作纪律制度被效能办等部门明查暗访通报批评的则取消年度评先评优资格。
篇章2:城管执法工作整改方案【按住Ctrl键点此返回目录】为认真贯彻落实县作风建设活动领导小组《关于在“讲党性、守纪律、强素质”作风建设中开展“查找问题、整改提高”专项活动的通知》的要求，围绕xx提出的精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败“四中危险”的谆谆教诲，紧密结合我局城管执法工作的实际，通过自己找、相互提、领导点等方式，深入查找问题、剖析原因并提出整改措施，现特制订如下整改方案：一、指导思想和主要目标以科学发展观为统领，以强化宗旨意识、服务意识、维护群众利益、密切党群干群关系为目的，以解决干部作风、效能建设方面存在的突出问题为突破口，挖根源、找症结，对症施治，落实整改责任，明确整改要求，确保城管工作作风明显改进，管理服务能力明显增强，办事效率明显提高。
1、政治理论学习深度不够。
2、工作方法存在不足，业务水平还有待提高。
3、创新意识不够强。
4、执法作风问题：1）、个别执法人员服务意识、宗旨意识不够强，群众观念淡薄；2）、个别执法人员执法不规范、言行不文明，办人情案、关系案；3）、少数执法人员素质低、仍然存在态度差，行为粗暴，态度生冷硬横；4）、仍然有责任心和执行力不强，办事拖拉，推诿扯皮，工作效率不高，纪律涣散，不遵守作息时间，不履行请销假制度，上班时间上网、聊天、玩游戏的现象存在。
三、存在问题的主要原因1、平时疏于学习。
存在学习上的形式主义现象，表现在学习主动性不够，很多时候忙于日常工作事务和各种应酬，没有挤出时间认真地进行自学，学习不深，经常处于被动学习状态。
2、思维局限，认识落后。
由于走出去学习的机会少，眼界不宽，工作思路狭窄，创新意识不够，平时进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。
按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不添乱子，也就问心无愧。
没给自己树立起跨越的高标杆，让自己朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
1、切实加强学习，不断提高政治素养和思想理论水平。
有计划地学习“xxxx”重要思想、加强党的执政能力建设、落实科学发展观、构建和谐社会等党中央提出的重要理论文献，熟练掌握城市管理相关的法律法规，把理论学习与研究实际问题、更新知识结合起来，进一步提高自己的党性觉悟、政策水平、理论素养和业务能力；积极用科学理论武装头脑，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强政治敏锐性和辨别力。
2、坚持与时俱进，不断拓宽眼界，“走出去、引进来”，转变传统思维定势，积极在执法方式、方法创新上下功夫。
面对新形势、新任务、新要求，树立与时俱进、开拓进取、改革创新的意识，认真借鉴外地较好的经验和做法，加强工作协调，增强执法力度，改善执法环境。
3、切实改善城管执法工作作风。
一是要进一步贯彻以人为本的城市管理理念，转变思维方式、工作方法和工作作风，继续强化全体执法人员政策理论、法律法规和业务知识的学习，不断提高理论水平、文化水平和执法水平，提高个人修养，提高管理服务水平；二是讲究执法艺术，严禁使用有伤当事人自尊和感情的语言；三是规范行政执法行为，严格办案程序，提高办案质量，对在行政执法中不作为、乱作为的，对符合规定条件不按时办理的，实行责任追究制；四是深入基层，倾听群众呼声，想群众所想、急群众所急、帮群众所需，认真及时解决群众关心的实际问题；五是要需要社会各界加强对市民的守法意识教育，摒弃陋习，自觉参与到维护城市管理工作中，切实理顺管理与被管理者之间的和谐关系。
4、全面推行政务、党务公开。
以建设和谐有序、文明靓丽**和以人为本、依法行政、文明执法为宗旨，以解决损害群众利益的突出问题为重点，把推行政务公开工作与促进依法行政，塑造城管执法新形象紧密结合起来，形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的城市管理行政执法体制，5、大力培育健康向上的机关文化。
要引导机关干部加强体育锻炼，不断增强身体机能；要注重人文关怀和心理疏导，加强和改进机关思想政治工作。
要提倡机关干部在出色完成本职工作前提下，建设富含人文关怀的政务环境；要开展各种健康有益、形式多样的文体活动，引导干部职工养成良好的生活方式，提升文化素养和身体心理素质，营造出朝气蓬勃、团结奋进、和谐发展的机关工作氛围。
针对查摆的问题和提出的整改措施，我局以严肃认真的态度，采取各种有效形式和办法，抓好整改措施的落处。
对存在的问题进行认真梳理，按照突出重点、先急后缓的顺序，有计划、有步骤地逐一实施整改，确保在规定的期限内全部整改完毕。
篇章3:市“两基”迎“国检”工作整改方案【按住Ctrl键点此返回目录】根据遵义市人民政府“两基”迎“国检”工作督查组XX 年11月12日至16日对我市“两基”迎“国检”工作督导检查的意见，针对我市“两基”迎“国检”工作进展中存在的问题，特制定如下整改方案。
以“xxxx”重要思想为指导，坚持落实科学发展观，不断加大“两基”普及程度，提升教育质量，提高师资水平，改善办学条件，保障教育经费，强化学校安全管理，扫除青壮年文盲，兴办优质教育及和谐教育，确保我市“两基”工作顺利通过国检。
1、规范资料档案管理。
不断完善各种表册和数据，重点是印证材料的收集和归档。
数据的统计，特别是入学率及辍学率的统计将逐村逐户核实，坚决做到准确无误。
建档工作严格按“五个统一”进行：统一时间、统一格式、统一装订，统一摆放，统一口径，确保档案管理规范有序。
2、切实加强“控辍保学”。
各乡镇人民政府、街道办事处要积极采取有效措施，严格控制初中生辍学。
一是要以法律的、行政的、情感的手段，确保学生进得来，以优良的办学条件、丰富多彩的校园文化生活使学生留得住，以较高的教学水平、科学的教育教学方法和适合农村学生的教学内容使学生学得好，以强化实用技能培训使学生学习的知识、科学技术用得上，以开展勤工俭学、实训基地创收，降低住校学生伙食费用，切实落实贫困家庭学生生活补助，使学生安心学习。
二是要进一步加强教育教学管理，不断规范办学行为，大力开展“五化”“三园”建设，切实做到教书育人、管理育人、环境育人。
三是要严格按照《市人民政府关于进一步做好控辍保学工作的通知》（赤府发〔XX〕30号）要求，认真落实双线目标责任制，各乡镇长、办事处主任是行政控辍的第一责任人，中小学校长是学校控辍的第一责任人，XX年春季学期开学后，要确保该入学的学生一个都不能少，入学后一个都不能跑，进一步巩固入学率。
3、努力改善办学条件。
一是要认真按照国家三部委《关于批准发布〈农村普通中小学校建设标准（试行）〉的通知》（建标〔1996〕640号）要求，依靠农村薄弱学校改造专款资金，多渠道筹措教育经费，制定改善农村中小学办学条件规划，严密组织实施，确保各学校专用教室设置达标，d级危房比例控制在1%以内；二是要加强学校布局调整，进一步提高办学规模和效益，合理规划布局，重点解决教育教学设施设备不足的问题；三是要全面提高普及九年义务教育，大力发展高中阶段教育，为“双高普九”奠定坚实基础。
同时，要确保残疾儿童、少年入学需求。
四是摸清底数。
对全市各中小学图书数量及质量现状进行认真统计，摸清图书缺口。
由市人民政府统一购置，逐校配备，确保9月份以前各中小学图书生均册数达到黔教督〔XX〕5号文件规定标准。
4、加大财政经费投入。
一是要认真落实“以县为主”的管理体制，进一步完善农村义务教育经费保障长效机制，保证教育投入逐步增长。
XX年市人民政府将加大教育经费拨付力度，确保“三个增长”落实到位，为改善全市办学条件提供坚实的基础。
二是认真做好农村义务教育“普九”债务试点工作的清理和上报工作，认真清理各乡镇街道、各学校在“两基”攻坚和巩固提高工作中差欠工程款项，借中央化解“普九”历史债务契机，在“两基”迎“国检”前足额补拨“两基”教育经费欠款。
1、进一步提高对“两基”迎“国检”工作的认识程度。
“两基”国检事关赤水形象、事关全市改革与发展大局，对于确定我市教育在全省的地位至关重要，全市上下要抓住机遇，创新思路，扎实工作，确保实效。
2、进一步加强对“两基”迎“国检”工作的督查指导力度。
市xxx小学教育督导室要加强对“两基”迎“国检”工作的督导检查，把“控辍保学”作为督导检查的重点。
各乡镇xxx小学、街道办事处要进一步加强工作力度，要督促本辖区内各中小学校每学期开学后将“控辍保学”工作情况报市xxx小学教育督导室；市xxx小学教育督导室要对全市中小学“控辍保学”工作进行不定期检查。
每学年末，对各乡镇街道、各中小学的“控辍保学”工作进行复查。
凡是辍学率超过国家规定的，在当地教育工作考核时实行一票否决；对在“控辍保学”工作中做出突出成绩的，给予表彰、奖励。