初中语文文摘(职场)跟着老板出差
陪领导出差都说点啥？
陪领导出差都说点啥？在单位，我们或多或少要出差。
但是，陪领导出差，却不是每个人都有的机会。
两个人在一起，出差时间短还好，如果时间长，又相互不说话，那岂不很尴尬？当然，如果说错话，那领导对你会有不好印象的，毕竟，伴君如伴虎嘛。
那么，陪领导出差，到底该说些什么？哪些话又不能说？行程安排。
这个，是必须要谈的，并且要早点说。
不要等到领导问了，你还支支吾吾，那样，哪个领导会高兴？具体该什么时候汇报？该怎么汇报？行程一开始的时候，只要领导没忙别的事，就可以跟他汇报了。
但是，一定要注意拈重点的说，不要事无巨细娓娓道来，不要完全沉浸在自我的汇报节奏中，要把重点的行程、日程中的关键节点，简单跟其报告即可。
如果领导对某个节点感兴趣，他会问你的，这时候你再补充。
工作以外双方感兴趣的事情。
领导也很忙，出差途中，如果你还一个劲跟他谈工作，相信，他也会有点厌烦的，毕竟，领导也是人。
这时候，你可以跟他聊聊他感兴趣的事情，例如，领导孩子参加高考、领导喜欢的运动、喜欢的城市等话题。
聊聊出差的收获。
出差回来，如果要聊天的话，可以在比较空闲的时候，跟领导汇报汇报你的出差收获。
一来，表明你认真对待此次出差了；二来，你有这些收获，当领导的也高兴，毕竟，他有面子。
当然，建议出差回来以沉默为主，毕竟，出差是个辛苦活儿。
说完了哪些能说，那么，哪些又不能说？不谈他人是非。
不要以为你能跟领导一起出差，你们关系就很近，你们就很熟了。
要知道，领导毕竟是领导，有些话，不管你是出于公心还是私心，他听了会对你印象不好的。
如果你在领导面前发牢骚，说单位同事的是非，无疑会让领导厌烦你。
不要一个劲说自己。
有的人，一旦话匣子打开，就一发不可收拾。
说着说着尽是以自我为中心，谈论自己家里的长短，谈论自己的喜好，谈论自己的那些陈芝麻烂谷子的事情。
要知道，双反聊天都会有一个安全界限，千万不要越过这个界限，因为你们的交情到不了这个份上。
所以，不要聊着聊着就忘乎所以，那样领导会认为你是一个没格局的市井小民的。
陪领导出差都说些什么？
陪领导出差都说些什么？1. 引言陪领导出差是一项重要的工作，作为领导的陪同人员，我们不仅要具备良好的组织能力和沟通能力，还需要在出差期间能与领导有效地交流。
在出差期间，我们要注意言行举止，以及和领导的互动方式，本文将具体介绍在陪领导出差时应该说些什么，以建立良好的工作关系。
2. 了解领导的需求在陪领导出差前，我们必须要了解领导出差的目的和具体需求。
在此基础上，我们可以做出合理的计划和安排，以满足领导的期望。
了解领导的需求还意味着我们需要配备足够的信息储备，以便在需要时提供必要的支持和帮助。
3. 提供实时信息和反馈在出差过程中，我们需要及时向领导提供实时的信息和反馈。
这可以通过与领导保持密切的联系来实现，比如经常向领导报告出差相关的进展情况，预测可能出现的问题，并提供解决方案。
及时的信息和反馈可以帮助领导更好地掌握当前情况，做出明智的决策。
4. 提供专业建议和意见作为陪同领导出差的人员，我们应该有自己的专业知识和经验。
在出差过程中，我们可以提供专业的建议和意见，帮助领导更好地解决问题和取得成果。
然而，在提出建议和意见之前，我们必须充分了解和研究相关的问题，确保我们的建议是确切、合适且有价值的。
5. 深入思考和讨论除了提供建议和意见，我们还可以和领导一起深入思考和讨论相关的问题。
这样的互动不仅可以加深我们对问题的理解，还可以帮助领导更好地思考和决策。
在讨论过程中，我们应该保持开放的态度，尊重领导的意见，并根据需要提供自己的观点和见解。
6. 关注领导的需求和喜好在陪领导出差的过程中，我们还应该关注领导的个人需求和喜好。
这意味着我们需要了解领导的工作习惯、喜好和特殊需求。
在满足这些需求和喜好的同时，我们应尽可能地提供额外的帮助和支持，以展现我们的专业素养和服务意识。
7. 与领导保持良好的沟通良好的沟通是陪同领导出差过程中最重要的一环。
我们应与领导保持密切的沟通，包括定期的会议、电话、邮件等方式。
在与领导进行沟通时，我们应注重倾听，理解领导的需求和意见，并能够清晰地表达自己的观点和建议。
和领导出差注意事项
和领导出差注意事项和领导出差注意事项双边会谈常用长方形或椭圆形桌子，宾主相对而坐，以正门为准，主人在背门一侧，领导如果作为主宾应面向正门居中。
以下是店铺为您整理和领导出差注意事项的相关资料，欢迎阅读！和领导出差注意事项1一、陪同领导外出注意事项1、与领导充分沟通，了解出差目的、必备物品、外出工作内容和需要接见的对象，并根据工作内容和接见对象准备相关的文件、资料和礼品，携带的证件、甚至相机等等，安排好领导的行程。
2、如果是开会，就应准备开会需要的资料，自己应先学习有关会议的内容。
以便能在开会时做好会议的记录。
3、如果是走访或谈判，就应当先做好对走访或谈判对象的一些调查和了解。
4、了解本次外出活动的任务、目的及领导对一些重要问题的基本看法，以便按领导意图及时提供服务，避免因不解其意而手足无措甚至帮倒忙的情况发生。
5、与所去之地的有关单位事先联系，提供前往人员名单(包括姓名、性别、民族、职务等)，说明此行目的和行程计划等。
6、如果自己开车，则要提前通知司机准备好车辆，带好差旅费用、换洗衣物及常用药品等。
7、时间观念要强。
随员在征求领导意见后，要与司机等随行人员约定好出发时间及行车路线;外出中的所有活动，随员都要提前做好准备，按时召集其他随行人员等候领导，不能让领导等其他人。
8、要保持通讯联系。
在陪同领导外出时，一定要与领导及同行人员时刻保持联系。
因为在外出活动中，情况随时都可能发生变化。
因此，随员哪怕是短时间的单独行动也要与领导及同行人员保持联络的畅通。
9、入住宾馆后，要让同行者之间互相知晓对方所住的房间，要及时将同行者所住房号、内部电话拨法提供给领导，以便及时联络。
二、陪同领导外出应注意的礼仪1、乘车行走(1)陪同领导行走时，随员应在领导后侧半步位置跟从。
(2)让领导和客人先上车，自己后上。
(3)要主动打开车门，并以手示意，待领导和客人坐稳后再关门。
一般车的右门为上、为先、为尊，所以应先开右门，关门时切忌用力过猛。
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跟上司出差必修的职场艺术
作为下属，如何与上司相处那可是一门很微妙的艺术。
因为与
上司关系如何直接关系到你的晋升、收入，还有饭碗的稳定与否。
如果你是个聪明的俏女郎，那么一定知道，与上司共同出差绝对不是件吃力不讨好的苦差使，如果善于创造机会，即使如此短暂的旅程，也可以让自己光芒四射，从而在上司欣赏的目光里迈向成功之路。
充当好上司的“陪衬”
和上司一起出差，你是他的助手，适当时候当然必须尽己所能助他一臂之力，但是，请不要忘记自己“陪衬”的身份。
好大喜功，喧宾夺主，只会费力不讨好。
销售经理李为带金珊出差谈生意，因为甲方的客户代表郑锋是金珊的大学同学，李为希望金珊能利用这层关系搞好公关。
金珊最初的表现还不错，很快和老同学热乎起来，开始滔滔不绝地介绍公司产品，大谈特谈商务细节，根本没有李为开口的机会。
午餐时，金珊点了满满一桌菜，和郑锋继续神聊，把李为撂在一边。
看到满桌的菜肴剩下大半，餐费大大超过预算，李为心里已经很不满意了，偏偏金珊又邀请郑锋一起去洗桑拿浴，这令李为更为不快。
只是一次出差，就改变了李为对金珊的看法，“做事没有原则，好大喜功，不动脑筋”是他对金珊的评价。
更倒霉的是这单合同最后以失败告终，金珊在公司的职业前途可想而知。
点评：。
初中语文文摘(职场)做职场U盘人
做职场U盘人出差结束，从宾馆订了辆车出发去桃园机场。
司机五十来岁，穿着深蓝色套装，戴着白色蓝檐儿帽子和白色手套，显得很职业。
车子驶稳，我们开始聊天。
经过攀谈了解到，他的不耐烦，源于对工作的不喜欢。
他说要不是没办法，谁这么大岁数还来干这活儿。
我问那您以前是做什么的？他开始滔滔不绝讲述当年的故事。
嗬，他的职场经历真丰富：当兵回来后，做过射击教练。
做过卡车试车员，曾经来过大陆某个山区，给东风卡车测试轮胎，开着车跑山路，看多久会爆胎。
还玩过水上飞机，设计的小飞机是当时台湾水平最高的。
和朋友做过多次生意，几起几落。
最后，他拍着方向盘感慨，咳，年轻时不懂事，兴趣广泛，不定性，这个也好，那个也喜欢，最后哪个也没干成。
他落寞着总结，当年一起当射击教练的，如今在带中华台北队；一起玩水上飞机的，成了这个领域的专家；一起做生意的，已经在建了好几个厂。
自己呢，一事无成，就在基隆老家剩下个仓库，里面塞着两架小飞机，时间一长锈成了废铜烂铁。
这些年一直晃晃悠悠，现在老父亲快八十了需要人养，自己也五十来岁，老无所依，只能又出来工作。
作为职业规划师，我十分理解他的处境。
在生涯发展理论里，舒伯将人的生涯划分为成长期、探索期、建立期、维持期、退出期几个阶段。
每个阶段都有不同的核心任务和核心角色，上一个阶段的任务没有完成，角色没有扮演好，必然影响下一阶段的生活。
这个台湾司机，在职业生涯角度，探索期太久，始终没有清晰的职业定位，根本没有进入建立期。
同样的年龄，别人只要维持自己的工作就好，而他始终没搞清楚该干什么，没有自己的专业。
第二个故事有关一个女孩，二十七八岁，做行政。
她喜欢自由自在的生活，工作一段攒点儿钱便辞职，拎起背包去旅行。
旅行腻了，再回来找行政类的工作，工作一段再辞职去旅行，自我而潇洒。
一次闲聊，职业规划师问她一个问题：三十岁之后，你该怎样生活？她现在还年轻，很容易谋得一份行政的工作。
而行政，是一份专业性很弱的工作，刚毕业的孩子都能从事，待她过了三十，恐怕很难跟粉嫩的小孩儿竞争。
初中语文文摘(职场)大学生小时工
大学生小时工公司老总派我出趟差，大约要一星期之久，家里儿子和儿子他爹的中饭晚饭没着落，想着请小时工来帮着过渡一下。
一个电话打到家政公司，说好价约好时间，公司说马上派人过来熟悉地点。
过了大约两小时，门铃响了，打开门一看，门外站着一位眉清目秀、梳着马尾小辫、背着个双肩包、学生模样的女孩子。
我问她找谁，她露出雪白的牙齿一笑，说：“您是李姐姐吧？我叫陈怡，是家政公司派来的。
”我上下打量着她，二十出头，高腰马靴，牛仔低腰裤，放肆地张扬着青春无敌。
这哪像个家政工啊，她来我们家，是做饭、洗衣、打扫卫生，还是来当贵宾、做模特啊？出差的日子我一天一个电话打回去问后方饭事如何，老公总说很好。
谁信，知道他是怕我在外面担心呢。
好在诸事顺利，一路顺风地把公司业务全搞掂了，比原先预定的日期提早一天打道回府。
儿子一见我就扑过来，我亲了一下他红扑扑的小脸，又抱着仔细端详了一下，还成，面色红润白胖，没落膘呢，可见口味对症，挑食的毛病没犯。
他爹正跷着二郎腿看报，那脸也是红光满面。
厨房里传来倒菜下锅的爆油声，我探头一看，陈怡扎着个小花围裙，利利落落炒菜呢。
餐桌上放着两盘烧好的菜，儿子伸出手就捞起一块鸡翅，边啃边嘟囔着告诉我：“这叫可乐鸡翅，陈怡姐姐烧得可好吃了。
”另一盘是酸辣鲫鱼，这是我走时特意交代陈怡的，儿子他爹最好这一口。
不一会儿，又上了一盘红菜苔和醋熘土豆丝，再就是一海碗紫菜鸡蛋汤，四菜一汤腾腾地冒着热气。
一个小姑娘把家常菜烧得这么好，真让我这资深“煮妇”吃惊。
“怡，菜做得不错，哪学的啊？”我问了一声。
陈怡说：“这些啊，我自己在家也经常做，不会的就看菜谱。
可乐鸡翅是看菜谱做出来的，小朋友都爱这道菜。
”“家是哪的？爸妈干啥的？”“湖北孝感，爸妈都是棉纺厂下岗职工。
”再问了下她的学历，可了不得，原来陈怡是武汉某大学广告专业的2008届毕业生，因为今年金融危机，大学生找工作难度加大，陈怡一直没有找到合适的工作单位。
于是她趁着过年家政工紧俏，临时去家政公司报名，骑驴找马，一边做家政挣出生活费来，一边继续参加各种招聘会。
陪领导出差的注意事项
陪领导出差的注意事项陪领导出差的注意事项一、陪同领导外出注意事项1、与领导充分沟通，了解出差目的、必备物品、外出工作内容和需要接见的对象，并根据工作内容和接见对象准备相关的文件、资料和礼品，携带的证件、甚至相机等等，安排好领导的行程。
2、如果是开会，就应准备开会需要的资料，自己应先学习有关会议的内容。
以便能在开会时做好会议的记录。
3、如果是走访或谈判，就应当先做好对走访或谈判对象的一些调查和了解。
4、了解本次外出活动的任务、目的及领导对一些重要问题的基本看法，以便按领导意图及时提供服务，避免因不解其意而手足无措甚至帮倒忙的情况发生。
5、与所去之地的有关单位事先联系，提供前往人员名单（包括姓名、性别、民族、职务等），说明此行目的和行程计划等。
6、如果自己开车，则要提前通知司机准备好车辆，带好差旅费用、换洗衣物及常用药品等。
7、时间观念要强。
随员在征求领导意见后，要与司机等随行人员约定好出发时间及行车路线；外出中的所有活动，随员都要提前做好准备，按时召集其他随行人员等候领导，不能让领导等其他人。
8、要保持通讯联系。
在陪同领导外出时，一定要与领导及同行人员时刻保持联系。
因为在外出活动中，情况随时都可能发生变化。
因此，随员哪怕是短时间的单独行动也要与领导及同行人员保持联络的畅通。
9、入住宾馆后，要让同行者之间互相知晓对方所住的房间，要及时将同行者所住房号、内部电话拨法提供给领导，以便及时联络。
二、陪同领导外出应注意的礼仪1、乘车行走（1）陪同领导行走时，随员应在领导后侧半步位置跟从。
（2）让领导和客人先上车，自己后上。
（3）要主动打开车门，并以手示意，待领导和客人坐稳后再关门。
一般车的右门为上、为先、为尊，所以应先开右门，关门时切忌用力过猛。
（4）注意乘车座位。
一般是右为上，左为下。
如果领导有坐副驾驶的习惯则另当别论。
在到达目的地后，随员要提前下车为领导开启车门。
陪同客人时，要坐在客人的左边。
（5）乘电梯应遵循“先出后入”的规则，陪同领导乘坐电梯，若无人操作，随行者应先进后出，一边操纵电梯，若有人操作，随行者应后进先出。
初中语文文摘(职场)人人都想去的公司
初中语文文摘（职场）人人都想去的公司第一条规定：晚七上七点之前，所有人必须离开办公室；第二条规定是老板给自己的：给员工最大限度的自由和权利；第三条规定充满了破坏性：审视所有规章，大把大把地扔掉它们；最后是具有象征意义的规定：消除所有代表压迫的东西——取消门卫例行检查，取消考勤制度，取消着装规定；不为公司高层保留车位，没有谁真的比别人更重要，谁先来谁就把车停在那里。
这样的规定是不是让天性爱好自由发挥的你很欣喜?对，这就是塞氏公司的不同寻常之处。
别当婆婆在公司老板塞姆勒眼里，大多数公司都患有一种综合征：对待员工就像孩子一样，告诉他们什么时间到什么地方集合，该做什么，穿什么，跟什么人说话。
但是如果你把员工当作需要时时监护的对象，他们就会成为被监护的对象，他们会言听计从，但他们也不会有热情。
塞氏公司没有前台，高层经理自己接待客人。
自己复印东西，自己发传真；员工很随意，竟然穿着短裤来上班；有的员工没完没了地看报纸，从来不装出忙碌的样子；老板不呆在公司里，很长时间都没往公司打电话；这里甚至没有人力资源部门，员工可以选择自己的报酬……这里对雇员像成年人，也期望他们像成年人一样表现，做错事的时候自己承担责任。
由于每个员工每六个月必须重新雇佣，每个人都知道自己的工作是有风险的。
塞姆勒信奉的是，一个在海边度假的员工仍能为顾客和同事创造价值的话，比起干十天工作但没有创造价值的员工要好。
无为管理塞姆勒说：“二十年来，我一直不想弄清这家公司是做什么业务的。
”他的理由很简单，当你说清公司的业务时，你会让员工穿上思想上的紧身衣，接受一种思维定势，更糟的是你给了他们一个借口去忽视面前出现的各种新机会：他们面对新的商机时会说“别理它，跟公司的业务无关”。
今天的公司正在拼命地想办法提高公司的创造能力和灵活性，鼓励员工不断拿出创意，释放他们的才华。
换句话说，他们都想做塞氏公司在过去二十年来一直做的事。
人尽其才大多数公司往往为特定的工作雇佣员工，然后将其固定在职业轨道上，而不会考虑个别雇员的真实愿望。
陪上司出差要抓住机会做的5件事
陪上司出差要抓住机会做的5件事陪上司出差要抓住机会做的5件事陪上司出差是一个向上司表现自己的机会，那么要做的事情有什么呢?陪上司出差要抓住机会做的5件事是我为大家带来的，希望对大家有所关怀。
争取上司对你的了解每个人都不想放过和上司单独聊天的机会，但Candy却主动放弃。
一次Candy和上司同坐动车出差，话匣子才打开，同车的老人不留神倒翻茶水将座位弄湿了，路途还颇远，她征求上司同意，将自己的座位让给老人。
Candy的真性情让上司在公司精简人力时，特意拉了她一把。
让上司了解你有资源Eva已是集团副总，她说这都是三年前和老板搭长途飞机时，有意无意提及亲友和同学在外交系统的渊源。
老板结束行程后，马上将她调到当红部门。
在亲友的资源参谋之下，她的工作如鱼得水。
争取信任要含蓄太急于让上司认识，反而弄巧成拙。
例如向上司介绍自己的业绩时，不要喧宾夺主。
争取上司信任的最正确方法是：WLL(work，learn，listen)。
通常上司们宠爱聊聊自己的丰功伟业，你可以提出自己遇到的瓶颈，向他请教，趁机获得上司的工作建议。
有时关键人士点拨一下，胜过十年努力。
和上司有默契，但上司私人事务，切勿过问上司可能对你诉衷肠，但私人事务永久是禁地。
Perry之所以去年考绩很差就是她出差时无意中听到上司通过电话正在打离婚官司，她关心地问：那么孩子怎么办?上司反问她：你打听这事作什么?凡可能影响上司个人形象、太私人或太负面的办公室八卦等敏感性问题都要回避。
甚至是价值观也要留神，留神别掉入话题的陷阱。
别让上司对你了如指掌私事也不宜让上司了解，某位经理接了通房产中介的电话，偶然听到老总怀疑他利用职务收受贿赂，否则任职没几年，怎可能拥有价值不菲的房产。
出差结束后，这名经理面对了内部调查。
还有位美女出差时带了一只名牌行李拉杆箱，跟上司那只毫不起眼的行李箱两相对比之下，让接机人员误以为拉着名牌行李箱的人才是上司。
那位美女接下来的行程可难受了。
跟上司吃饭的留意事项领导主动邀约吃午餐，该容许吗?职场专家一致表示："当然要容许!'职场专家指出，既然来上班了，在工作时间内，你的时间跟人就算是公司的，遇到领导主动找你吃饭，有什么好拒绝的?即使你认为主动找你吃饭的领导很讨人厌、令你倒胃口，但仍应当要劝告自己容许领导的邀约!这是为什么呢?职场专家说，其实跟领导一起吃午餐，有以下两个好处：一是可以藉此机会跟领导联络感情、建立形象。
跟领导一起出差注意
跟领导一起出差出差也是上班的一部分，如果你和同事一块出差，倒还好办，跟领导出差就麻烦了，大把的时间跟领导一起呆着，说些什么、又怎么做才适合呢？跟领导出差，风险和机遇并存，就看你怎么对待陪领导出差，既是机遇，也是苦差。
说机遇，是因为你可以与领导朝夕相处，表现机会多多，和领导容易亲近起来。
说苦差，是你此行基本相当于勤务兵加秘书加三陪，必须事事当先，随时见机行事。
林震入职不久，人倒是聪明伶俐，颇有眼色。
一次，部门主任指定林震第二天陪他去北京开会，让林震先去办理借款、订票、订房、制作演示PPT、准备礼品等等诸般事宜。
主任让他做这些杂事，说是为了锻炼他的应急能力。
已经是下午快下班的时间，林震马不停蹄，摸着石头过河，迅速把一应杂事搞定，直飞上海。
飞机半空遭遇强气流，颠簸得厉害，主任手里的咖啡也给震落，热热地全浇到裤子上。
主任脸色煞白，惊吓得一句话也不说。
林震见势，赶紧叫来空姐处理，并从箱子里翻出自己的新裤子，等飞行平稳后，让主任到卫生间换上。
这桩尴尬事，算是叫林震给处理好了，不致在接机的人面前丢脸。
到了北京，按单位出差标准，只能两人住一个标准间。
晚上，主任呷着小酒，口授林震起草明天的发言稿。
林震心里细致，起笔快捷，三下两下拟好发言稿。
主任审阅完毕，捉出几处不影响大局的小错，然后便要林震陪自己喝酒。
这主任年近50岁，除酒之外没啥别的大爱好，他提出邀请，林震岂能拒绝？小半瓶白酒喝完，主任让林震再去买酒，说着话就去掏皮夹，掏了半天却没掏出来。
林震当然不能拿主任的钱，赶紧蹿出房门。
他在楼下超市里看了半天，发现这里头高度白酒不多，可选择范围并不大，于是花600元钱拿了两瓶剑南春酒。
回到房间，主任不再掏皮夹，两人推杯换盏，酒酣耳热处，主任和他谈了不少有关人生的道理。
其实也无非是世事洞明人情练达之类的话，说小林啊你日后定有出息……会开了三天，闲下来主任哪儿都不去，就是拖住林震喝酒谈人生。
林震本还想逛逛北京城，后来想想还是陪领导重要，于是咬牙忍了。
陪领导出差注意事项
陪领导出差注意事项
陪同领导出差是一项重要的工作，需要我们做好充分的准备和注意事项。
以下是一些注意事项，希望能对您有所帮助。
首先，出差前的准备工作是非常重要的。
要事先了解目的地的情况，包括酒店、交通、天气等信息，并做好相应的安排。
确保行程安排合理，时间充裕，避免出现仓促和时间冲突的情况，给领导提供舒适的出差环境。
其次，沟通与表达尤为重要。
在陪同领导出差期间，要注意与领导保持良好的沟通和密切的合作。
与领导共同商议行程安排，保持信息的及时交流，以便能更好地满足领导的需求和解决问题。
第三，做到服务周到细致。
作为领导的陪同，要始终保持服务意识，细致周到地为领导提供各种帮助和服务。
包括帮忙安排好行李、提供有关目的地的信息、协助办理登机手续等，确保领导出差期间的顺利进行。
此外，还要注意个人形象和仪态。
作为领导的陪同，要注意自己的仪表仪态，注意言谈举止，尽量保持整洁、得体的形象。
要时刻保持礼貌和耐心，应对突发情况时要冷静处理，避免因为个人情绪而影响到工作。
最后，出差结束后要做好总结和反馈。
在出差结束后，要及时向领导反馈出差期间的情况，总结出差的收获和教训，以便更好地提高工作水平和服务质量。
出差陪同是一项需要细心和耐心的工作，我们要不断提升自己的专业素质和服务意识，为领导提供更好的工作环境和服务，使出差任务能够取得圆满成功。
初中语文文摘(职场)跟着老板出差
跟着老板出差出差最好独来独往，就算日程紧些，不必陪上额外的笑脸和恭维话，比较利落。
但难免跟老板出差时，只好把它当成一件富有挑战性的事。
拎包跑腿鞍前马后自不必多说，如果能在老板那里换算成一点点感情投资，也算物有所值。
而且，途中偶尔能欣赏到他们森严面孔的另一面，也未尝不是一件趣事。
一次有幸和一位正局级大老板赴京。
大概是随行只有我和他秘书两个年轻人，年龄仿若父辈的他显得十分随和。
那趟公事并不多，紧凑一点，两天足矣，可我们一共待了6天。
剩下的几天也算长见识，看到他偎红倚翠、酩酊大醉的样子，和平日判若两人。
出差过后，一切恢复原样，但和大老板之间多了几分默契，真是额外的收获。
陪着古板的老板出差比较受罪。
天还未亮，就要惺忪着双眼奔赴机场，为的是赶最早的那班飞机，以便当晚能够回来。
吃喝玩乐就别想了，晚上还要待在酒店里整理文件。
曾经跟着一位女老板数次入蜀，“三过峨眉而不入”，引为平生憾事。
她36岁仍形单影只，只好恨恨地想着：如此缺乏生活情趣，活该如此啦！也曾跟着特别有钱的私人老板出过差。
他很爽快，每次都放一天假让我自己去玩，当然啦，费用自理。
他爱摆阔，于是我也跟着享受了好些次头等舱。
一次去徐州，时间紧迫，没有合适的飞机，只好乘火车。
天气十分炎热，火车里也不乏赤膊的汉子，空气里弥漫着刺鼻的酸味。
他锦衣玉食惯了，一路上坐立不安。
好不容易到了目的地，他开始抱怨：里面都是些什么人呀，衣服也不穿。
我说，都是穷人啊，哪能都像您每次坐飞机。
他若有所思，自言自语地说：“整个火车的人加起来也没我有钱。
”当时，他身家数十亿，可谓“富可敌车”。
只是依然为生意所累，穿得像跑街先生一样齐整，在火车上奔波。
陪同领导出差时的礼仪
陪同领导出差时的礼仪陪同领导外出，看似仅仅“拎包”、“倒水”，其实要出色的完成这项工作并不容易。
他要求随行人员掌握常识、讲究礼仪，增强素质，既能按规矩办事，又能灵活机动相机行事，这样才不会影响领导外出活动的效果。
因此，在陪同领导外出过程中应注意以下事项和礼仪：一、陪同领导外出注意事项1、与领导充分沟通，了解出差目的、必备物品、外出工作内容和需要接见的对象，并根据工作内容和接见对象准备相关的文件、资料和礼品，携带的证件、甚至相机等等，安排好领导的行程。
2、如果是开会，就应准备开会需要的资料，自己应先学习有关会议的内容。
以便能在开会时做好会议的记录。
3、如果是走访或谈判，就应当先做好对走访或谈判对象的一些调查和了解。
4、了解本次外出活动的任务、目的及领导对一些重要问题的基本看法，以便按领导意图及时提供服务，避免因不解其意而手足无措甚至帮倒忙的情况发生。
5、与所去之地的有关单位事先联系，提供前往人员名单（包括姓名、性别、民族、职务等），说明此行目的和行程计划等。
6、如果自己开车，则要提前通知司机准备好车辆，带好差旅费用、换洗衣物及常用药品等。
7、时间观念要强。
随员在征求领导意见后，要与司机等随行人员约定好出发时间及行车路线；外出中的所有活动，随员都要提前做好准备，按时召集其他随行人员等候领导，不能让领导等其他人。
8、要保持通讯联系。
在陪同领导外出时，一定要与领导及同行人员时刻保持联系。
因为在外出活动中，情况随时都可能发生变化。
因此，随员哪怕是短时间的单独行动也要与领导及同行人员保持联络的畅通。
9、入住宾馆后，要让同行者之间互相知晓对方所住的房间，要及时将同行者所住房号、内部电话拨法提供给领导，以便及时联络。
二、陪同领导外出应注意的礼仪1、乘车行走（1）陪同领导行走时，随员应在领导后侧半步位置跟从。
（2）让领导和客人先上车，自己后上。
（3）要主动打开车门，并以手示意，待领导和客人坐稳后再关门。
一般车的右门为上、为先、为尊，所以应先开右门，关门时切忌用力过猛。
陪领导一起出差怎么表现？干货值得你收藏！
陪领导一起出差怎么表现？干货值得你收藏！
机会来了不躲不让，尽情享受出差过程，积累经验。
陪领导出差，没那么可怕，也不是苦差事，关键看你怎么对待。
利用好了，是机会，表现不好，是危机。
许多人最怕跟领导出差，因为不知道什么时候要做些什么。
其实，你只要认识到：跟领导出差可不是出来玩的，而是一项更加重要的工作。
能够跟着领导出差，一定程度上说明领导对你的重视。
但是，并不是所有跟领导出差的人，都能把各项工作做到位。
陪领导出差其实有三大好处：一能拉近距离；二能获取消息；三能取经学习；。
初中语文文摘(职场)拥戴
初中语文文摘（职场）拥戴
老板无端升了某人做自己的上司，除非请辞，否则，就等于强制相处。
世界再进步，科学再昌明，什么都可以发明、制造和控制，人与人之间的感情，不可以按照单方面的意愿或群体的压力而建立。
尊重从来不可以透过命令而得到确立，拥戴只能由当事人利用某些事件向对方争取。
做老板最头痛的就是调兵遣将。
派遣大将统领三军，最重要的就是要清楚他是否有服众的才德。
我就常以半开玩笑式口吻给公司内的经理级同事说：“不必令同事爱戴我，叫他们信服你们就成。
”同事一月中见我顶多一两次，却日夜对着他们的直属上司，若他们的关系一旦搞不好，我要做个太平天子就难了。
所以，栽培行政人员，还真要他们自行争取到下属的臣服才算栽培成功。
跟领导出差发言稿范文
跟领导出差发言稿范文
尊敬的领导：
大家好！很荣幸能在这次出差中代表公司出席这次会议。
在这次出差中，我们将会议上将会分享公司的最新成果和发展情况。
同时，我们也将会学习其他同行业的公司的经验和做法，进一步提升我们的竞争力和服务水平。
在出差期间，我们要做到准时、专业、有条不紊地完成每项任务，保证我们公司在此次会议上能够有出色的表现。
同时也要注意保护好公司的形象，做到言行一致，做出能够让领导和同事们都满意的成绩。
希望每一位同事都能发扬团结互助的精神，在出差期间相互帮助，相互协作，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，祝愿我们此次出差一切顺利，圆满成功！
谢谢大家！。
第一次跟领导出差心得体会
第一次跟领导出差心得体会第一次跟领导出差心得体会我们心里有一些收获后，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，这么做可以让我们不断思考不断进步。
但是心得体会有什么要求呢？以下是小编收集整理的第一次跟领导出差心得体会，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
和领导出差一周的时间，这次出差我是做足了功课，也了解了很多相关的知识，这也是我第一次和领导出差，对于我而言也是很大的锻炼，丰富了自己的同时，也有了很大的提高，让我的业务水平，提高了一个档次，这对我而言也是很有帮助的，我知道在工作方面我应该要朝着什么方向努力，同时我也在不断的加强自身能力的提高，现在回想起来的时候，确实还是感触良多。
这次的出差虽然时间上面只有七天，可是我感觉自己学习到了很多，接触到的一些东西是我平时在公司接触不到的，这极大的丰富了我的眼界，我在自身工作能力上面有了非常大的提高，我深知未来工作方面，我一定会做的更加认真的，对于领导安排的事情我也是认真的完成，还有就是规划好日常的工作事宜，让领导能够顺利的和客户谈工作，虽然这些大多都是一些简单的工作，但是我却不亦乐乎，我觉得这是的一件非常有意义的事情，对我个人能力的提高也很大，这方面我从来都不会忽视的，会履行自己责任，虚心的去学习一些新的东西，这是我需要合理去做好的。
在这次出差的过程当中，我认识到了自己的问题，我觉得我的对于很多东西都太过于好奇了，忽视了自己本职工作，这是有问题的，和领导出来出差自己分内的事情是第一位，处理好日常的事物是非常关键的，这对我个人能力的提高也是比较大，我也一定会坚持去做出更好的成绩来，对于今天的问题，我也会虚心的请教，以后也会好好的改正不足，我需要去让自己保落实好工作，这次出差让我感觉自己的进步非常大，这是我以后应该要去认真思考的，接下来我一定会好好的去维持好的状态，让自己提高工作经验，发挥一个好的状态，这次出差的经历，我也是比较在乎，因为我一直都认为提高自身能力，不仅仅是一次出差，更多的时候还是应该要去学习。
我和上司一起出差-最新年精选文档
我和上司一起出差和上司一起出差，够体面但绝对不轻松。
做好了就此成为上司的心腹或自己人；搞砸了从此被打入冷宫或直接消失……结识上司有成千上万种，尚且没有一个万能公式能够取悦所有门类，但遵守以下行为准则和注意事项，把握好行前、途中和收尾三个阶段，保证你不会出错捅娄子，更能用势在大人物心目中留个超出以往的好印象，让升职加薪指日可待。
阶段1Becky的上司是个完美控，虽然她喜欢出差的“新鲜感”，但对出差期间的吃喝拉撒睡甚为挑剔。
她喜欢s星级酒店的气派、舒适和安全，但受制于公司的出差标准，只能委屈和同事合住双人标间。
要不是上司助理生病住院，一定轮不到Becky跟随上司一起出差。
出发前，Becky特意提着水果花篮去医院探望上司助理，从她嘴里了解到上司的偏好。
于是，Becky托在酒店集团工作的男友舅舅帮忙以内部价订了两间单人间，还让酒店前台派车接机……和上司出差，重点还得聚焦在工作上。
出行前，Becky将上司的行程、工作安排、涉及的相关部门与人员等信息制成一张表，然后通过电话和Email方式通知到相关人员；她还将与上司会议、出差工作内容相关的资料信息整理在出差专用的手提电脑上，以备急用。
Becky绝对是个有心人，她还把自己工作电脑中的文件分类目录打印了出来，以方便办公室同事在出差期间帮她及时传递相关文件。
俗话说，好的准备是成功的一半。
第一次出差，Becky就让上司体会到她的用心和细致。
阶段2出差中的时刻关注：带着明确的目标开始工作和上司一起出差，你的一言一行代表着上司和公司。
大多数上司信奉“知微见著”的理念，他们关注细节、追求完美，因此，你出差工作期间必须打起12分精神，时刻准备着应对各式各样的突发事件。
这是Candy第二次与上司出差，没想到机场碰面后，她明显感到上司神色有些不对劲，托运完行李后，上司不经意地问：“这个拉杆箱是你借的?”Candy毫无知觉地回答，“从家里翻出来的!”上司瞪了她一眼，就再没搭话。
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初中语文文摘（职场）跟着老板出差
出差最好独来独往，就算日程紧些，不必陪上额外的笑脸和恭维话，比较利落。
但难免跟老板出差时，只好把它当成一件富有挑战性的事。
拎包跑腿鞍前马后自不必多说，如果能在老板那里换算成一点点感情投资，也算物有所值。
而且，途中偶尔能欣赏到他们森严面孔的另一面，也未尝不是一件趣事。
一次有幸和一位正局级大老板赴京。
大概是随行只有我和他秘书两个年轻人，年龄仿若父辈的他显得十分随和。
那趟公事并不多，紧凑一点，两天足矣，可我们一共待了6天。
剩下的几天也算长见识，看到他偎红倚翠、酩酊大醉的样子，和平日判若两人。
出差过后，一切恢复原样，但和大老板之间多了几分默契，真是额外的收获。
陪着古板的老板出差比较受罪。
天还未亮，就要惺忪着双眼奔赴机场，为的是赶最早的那班飞机，以便当晚能够回来。
吃喝玩乐就别想了，晚上还要待在酒店里整理文件。
曾经跟着一位女老板数次入蜀，“三过峨眉而不入”，引为平生憾事。
她36岁仍形单影只，只好恨恨地想着：如此缺乏生活情趣，活该如此啦！
也曾跟着特别有钱的私人老板出过差。
他很爽快，每次都放一天假让我自己去玩，当然啦，费用自理。
他爱摆阔，于是我也跟着享受了好些次头等舱。
一次去徐州，时间紧迫，没有合适的飞机，只好乘火车。
天气十分炎热，火车里也不乏赤膊的汉子，空气里弥漫着刺鼻的酸味。
他锦衣玉食惯了，一路上坐立不安。
好不容易到了目的地，他开始抱怨：里面都是些什么人呀，衣服也不穿。
我说，都是穷人啊，哪能都像您每次坐飞机。
他若有所思，自言自语地说：“整个火车的人加起来也没我有钱。
”
当时，他身家数十亿，可谓“富可敌车”。
只是依然为生意所累，穿得像跑街先生一样齐整，在火车上奔波。