工器具管理办法(总24页)

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工器具管理办法

工器具管理办法

工器具管理办法为加强公司的工器具管理〜提高工器具的利用率和工作效率〜减轻职工劳动强度〜增加全体职工爱护公共财产的意识〜确保工器具的安全合理使用〜保证各项安装工作的顺利开展〜特制定本办法。

1、总则1.1 本办法适用于公司及所属各部门公用、个人工器具的保管、发放、使用。

1.2 本办法未尽事宜由, 经营部,负责补充解释。

2 、工器具的保管2.1 工器具的保管应做到整洁有序〜注意防潮、防锈。

2.2 工器具应专架、专柜存放〜严禁随地胡乱堆放。

2.3 工器具应摆放整齐〜并定期保洁、保养。

2.4工器具应按照《手持式电动工具的管理、使用、检查和维修安全技术规程》、《电气预防性试验规程》等有关规范定期检验维护〜并记录在册。

2.5 工器具应委任专人保管〜公司公用工器具由经营部负责保管〜班组公用工具由班长或委托专人保管。

保管员应定期核对工器具数量〜检查工器具完好情况〜对工器具的保管、发放、维护、安全负责。

2.6 应建立工器具台帐〜做到领、存、发帐目清楚。

2.7 严格执行安全工具管理三十二字〜即: 妥善保管、择优选购、按需分配、登记造册、定期检验、坏的封修、缺的补齐、正确使用。

3、工器具的发放.3.1 公用、个人工器具根据工具的种类、使用频率等定期发放〜工器具配置、发放由计划经营部负责 3.2 工器具应建立完整的档案〜每次发放工器具的规格、数量必须有保管员统一登记注册备案。

3.3 借用工器具必须登记〜由保管员统一发放。

3.4借用的工器具必须在三天内归还仓库〜若因特殊原因无法在规定时间内归还的〜要提前与保管员说明〜归还时应保持工器具洁净、无损。

3.5 外单位借用工器具时〜必须经领导同意后方可借用并设有外接台账。

3.6 所有在用的计量标准器具及检定装置〜均按《计量标准考核办法》的规定办理计量标准考核手续〜取得上级主管部门颁发的计量标准考核合格证。

3.7 计量标准器具必须在受控的环境中使用〜标准仪器、仪表搬运时〜应有防震措施。

工器具管理办法

工器具管理办法

工器具管理办法为加强公司的工器具管理~提高工器具的利用率和工作效率~减轻职工劳动强度~增加全体职工爱护公共财产的意识~确保工器具的安全合理使用~保证各项安装工作的顺利开展~特制定本办法。

1、总则1.1本办法适用于公司及所属各部门公用、个人工器具的保管、发放、使用。

1.2本办法未尽事宜由,经营部,负责补充解释。

2、工器具的保管2.1工器具的保管应做到整洁有序~注意防潮、防锈。

2.2工器具应专架、专柜存放~严禁随地胡乱堆放。

2.3工器具应摆放整齐~并定期保洁、保养。

2.4工器具应按照《手持式电动工具的管理、使用、检查和维修安全技术规程》、《电气预防性试验规程》等有关规范定期检验维护~并记录在册。

2.5工器具应委任专人保管~公司公用工器具由经营部负责保管~班组公用工具由班长或委托专人保管。

保管员应定期核对工器具数量~检查工器具完好情况~对工器具的保管、发放、维护、安全负责。

2.6应建立工器具台帐~做到领、存、发帐目清楚。

2.7严格执行安全工具管理三十二字~即:妥善保管、择优选购、按需分配、登记造册、定期检验、坏的封修、缺的补齐、正确使用。

3、工器具的发放.3.1公用、个人工器具根据工具的种类、使用频率等定期发放~工器具配置、发放由计划经营部负责 3.2工器具应建立完整的档案~每次发放工器具的规格、数量必须有保管员统一登记注册备案。

3.3借用工器具必须登记~由保管员统一发放。

3.4借用的工器具必须在三天内归还仓库~若因特殊原因无法在规定时间内归还的~要提前与保管员说明~归还时应保持工器具洁净、无损。

3.5外单位借用工器具时~必须经领导同意后方可借用~并设有外接台账。

3.6所有在用的计量标准器具及检定装置~均按《计量标准考核办法》的规定办理计量标准考核手续~取得上级主管部门颁发的计量标准考核合格证。

3.7计量标准器具必须在受控的环境中使用~标准仪器、仪表搬运时~应有防震措施。

存放标准计量器具场所~要干燥、通风、清洁卫生。

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法第一章总则第一条为了加强公司通用工器具的安全管理,保障员工的生命安全和生产安全,根据国家相关法律法规和有关安全生产的要求,制定本办法。

第二条本办法适用于公司内部所有的通用工器具的使用和管理。

第三条公司各级管理人员和全体员工都应当遵守本办法,严格按照相关规定执行。

第二章通用工器具的登记管理第四条公司应当建立通用工器具的登记管理制度,对所有通用工器具进行统一的登记和管理。

第五条员工每次领用通用工器具时,应当填写领用登记表,包括领用日期、领用人员、工器具名称、数量等内容。

第六条通用工器具的库存和领用情况应当定期进行盘点,确保库存的准确性和领用的真实性。

第七条对于借用通用工器具的情况,应当及时进行登记,包括借用人员、借用日期、归还日期等内容。

第三章通用工器具的安全保管第八条通用工器具应当分类存放,分区域管理,并设置明显的标识,以便员工易于辨认和取用。

第九条通用工器具应当存放在干燥、通风的地方,远离火源和易燃物。

第十条通用工器具应当定期进行保养和检修,确保其正常使用。

第十一条对于需要进行维修的通用工器具,应当及时进行标识,并隔离使用,确保员工的安全。

第四章通用工器具的使用安全第十二条员工在使用通用工器具时,应当按照相关规定正确使用,确保安全。

第十三条使用通用工器具应当佩戴必要的安全防护用品,例如手套、护目镜等。

第十四条对于特殊性的工作,应当配备专门训练和持证上岗的员工进行操作,确保安全。

第十五条使用通用工器具过程中发现异常情况,应当立即停止使用,并及时报告上级和安全管理人员。

第五章通用工器具的维修管理第十六条公司应当设立专门的维修区域和维修人员,负责通用工器具的维修工作。

第十七条通用工器具维修应当按照制定的维修流程,确保维修质量和安全。

第十八条维修人员应当定期进行维修设备的检查,确保其正常运行和安全性。

第六章通用工器具的更新淘汰第十九条通用工器具在使用寿命到期或者出现严重损坏的情况下,应当及时进行更换。

工器具管理办法

工器具管理办法
4职责
4.1厂部
4.1.1厂部负责审核车间部门提交的各类工器具计划及监督工器具管理制度的实施。
4.2检修车间
4.2.1检修车间负责监督检查各单位工器具使用、维护、检验、盘点、鉴定、报废等日常规范管理情况。班组长负责本班内工器具的领取、发放及共用工器具的保管、保养工作。
4.3各车间
4.3.1负责建立相应的个人工器具、公用工器具台帐,负责新增工器具的台帐补充;全面负责各类工器具的使用、保管、保养、维护。
14)使用单位需妥善保存工器具的产品说明书及使用说明书。
5.3工器具的移交与交回
5.3.1因个人岗位变动或调离、辞职、离职,应办理工器具移交手续。
5.3.2凡调离、辞职的,应将本人使用的所有工器具交回本单位。对未办理工 器具移交手续而辞职、调动、离职的人员,工器具费用从其工资中全额扣回。
6考核பைடு நூலகம்
6.1未按要求建立相关工器具台账的考核车间负责人 500 元。
5.2.4使用及保管存放。
1)工器具保管由领用车间负责,视情况分别由班长、领用人保管。
2)个人领用的基本工具由领用人妥善保管,爱护使用,建立个人工具台帐,注明领用数量、时间等相关内容。若丢失由领用人负责赔偿。在使用年限内不得以旧换新,若必须更换,须经部门主任批准,并注明理由。
3)公用工具由使用部门班组长或指定专人负责。建立公用工具台帐,并定期进行检查、维护保养。若丢失由责任人赔偿。在使用年限内不得以旧换新,若必须更换,须经部门主任批准,并注明理由。
5.2.1计划申报。车间材料员根据人员配备情况,申报个人工具及公用工具。严格控制使用年限,未到使用年限者、不准申报计划。
5.2.2到货验收。检查合格证是否齐全,是否在有效期内,表面是否完好,对于电动类工具应通电进行检验。对于不合格工器具,直接退货处理。

安全工器具管理办法

安全工器具管理办法

安全工器具管理办法一、目的和适用范围为了确保安全工器具(以下简称“工具”)的规范使用、有效管理,保障员工的安全和工作环境的安全,特制定本办法。

本办法适用于公司内所有的工具的选购、使用、保养、维修和报废等管理工作。

二、工具选购和登记1. 选购工具时,应根据工作需要和安全要求,选择符合国家标准和质量要求的工具,并确保供应商提供相关证明文件。

2. 将购买的工具进行登记,并标明工具的名称、型号、购买日期、供应商,以及责任人的姓名和联系方式等信息。

三、工具使用和保养1. 使用工具时,应严格按照使用说明和操作规程进行操作,禁止超负荷使用工具,以免造成人员伤害或设备损坏。

2. 定期对工具进行检查和保养,确保其功能正常、无损坏,如发现有损坏或失效的工具,应及时修复或更换。

3. 工具使用过程中,应注意防护措施,如佩戴个人防护装备、使用安全设施等,保障人员的安全。

四、工具维修和报废1. 对于损坏或失效的工具,应及时维修或更换,维修过程中,应记录维修日期、维修人员和维修内容等信息。

2. 对于无法修复或达到使用要求的工具,应及时予以报废,报废的工具应进行记录,并注明报废原因和报废日期等信息。

3. 工具报废后,应进行规范的处置,如进行拆解、回收或交由专业单位处理。

五、责任和监督1. 相关部门负责对工具的选购、使用、保养和报废等工作进行监督,并对违反管理办法的行为进行纠正和处罚。

2. 工具使用负责人应负责对所管理的工具进行定期检查和保养,并确保工具的安全和可靠性。

3. 全体员工应遵守管理办法的规定,加强工具使用安全意识,做到安全第一,预防事故发生。

六、附则1. 员工需要使用工具时,应进行相关的安全培训,并确保其具备安全操作知识和技能。

2. 对于公司外的人员使用工具的情况,应建立相应的授权和监督机制,确保使用安全。

3. 根据实际情况,本办法可进行适当的调整和补充,调整和补充事项应经过相关部门审核和批准。

以上为本公司安全工器具管理办法,自发布之日起生效。

公司通用工器具安全管理办法(二篇)

公司通用工器具安全管理办法(二篇)

公司通用工器具安全管理办法第一章总则第一条为了规范公司通用工器具选择、配置、使用、保养和检验的安全管理,保障作业人员的安全与健康,依据集团公司《通用工器具安全管理规范》有关规定,特制订本办法。

第二条本办法适用于公司所属各单位,包括各工程施工项目部及为公司服务的分包商。

第三条本办法所指通用工器具(以下称工器具),是指应用领域广泛且能够方便完成工作的器具,包括手动、电动、气动和起重等类型的工器具。

具有特定安全管理要求的工器具具体执行其特殊要求。

第二章职责第四条设备管理部负责制定其通用工器具选择、配置、使用、保养和检验的安全管理程序,依据出厂说明书结合实际编制安全操作规程,建立相应记录台帐,并对工器具的配置、保养、检验、维修等进行管理。

第五条物资采购部负责按标准要求采购合格的工器具,并组织相关部门进行验收,不符合要求拒收。

第六条公司质量安全监督站根据通用工器具的安全使用管理程序,对工器具的安全使用进行监督检查。

第三章工器具的选择和配置第七条工器具应是具备入网许可资质的供应商提供的正式厂家的合格产品。

若需采购非入网供应商提供的产品必须经过相应主管部门确认。

第八条工器具的质量必须符合国家有关产品标准,并有工器具的合格证,以及标明制造厂名称、地址、生产许可证、生产日期和产品性能、安全注意事项的出厂使用证明书。

第九条随机工器具视为合格产品,必须专机专用。

第十条自行设计使用的工器具,在使用前应进行工作危害分析,并经各单位技术主管部门批准后方可使用。

第十一条各单位根据实际制定工器具配置标准,并根据各岗位作业的需要,有效合理配置工器具的种类、规格和数量。

第四章工器具的使用第十二条工器具使用前的相关安全要求:1、使用者应学习标准操作程序或使用说明书,观看演示,熟知工器具的性能、特点、使用及保养方法。

2、使用者应根据作业所用工器具及作业场所的要求佩戴相应的个人防护装备。

3、工器具第一次使用和(或)作业场所可能存在危害,应进行工作安全分析;如有要求,须按相关要求办理作业许可证。

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法为了确保员工在使用通用工器具过程中的安全,减少事故的发生,保障公司财产的安全,制定以下工器具安全管理办法:1. 工器具配备和管理1.1 工器具应根据工作需要合理配置,并定期检查和更新。

1.2 每个员工应配备适合其工作需求的工器具,严禁乱用工器具。

1.3 对于常用工器具,应定期进行检查、维护和保养,确保其正常使用。

1.4 管理人员应负责检查和管理公司工器具的存放、使用情况,并建立相应的档案记录。

2. 安全操作规范2.1 所有员工在使用工器具前,必须接受相关安全操作规范的培训,并严格按照规范操作。

2.2 在使用工器具时,员工应穿戴符合安全要求的个人防护装备,如手套、护目镜等。

2.3 工器具使用过程中,严禁戏耍、嬉戏或使用不当;不得在使用过程中离开工具,必须在使用完毕后放回原位。

2.4 员工应遵循使用工器具的正常工作范围,并不得擅自改动修理工器具。

3. 工器具维修与更换3.1 出现工器具损坏或存在安全隐患的情况,应立即停止使用,并上报维修部门。

3.2 维修部门应及时处理报修情况,并记录维修过程和结果。

3.3 长期无法修复或不符合安全要求的工器具应进行及时的报废与更换。

4. 应急处置和事故报告4.1 在工器具使用过程中出现事故或危险情况,员工应立即停止操作,为自身和他人的安全考虑采取适当的应急措施。

4.2 事故发生后,员工应及时向上级汇报,并填写相关事故报告,并配合公司进行事故调查和整改。

5. 培训与宣传5.1 公司应定期组织员工参加相关操作安全培训,并提供必要的防护设备。

5.2 公司应定期开展安全宣传活动,提升所有员工的安全意识和安全管理能力。

本安全管理办法适用于公司全体员工,公司管理人员应严格执行并监督执行情况,确保员工在工作中的安全。

如有需要,可根据实际情况进行补充和修改。

工器具管理办法

工器具管理办法

1.总则1.1目的:为规范制造中心各类工(器)具的保管、领用、以旧换新、移交、报废程序,以避免工(器)具的超标领用及调任无交接等现象,加强对工(器)具使用和消耗的有效监控和精确统计,提高工(器)具的有效利用率,降低生产成本和不合理损耗,结合我部门的实际情况,特对生产工(器)具管理制定此制度。

1.2 适用范围:本制度由制造中心制定,适用于制造中心所属生产区域,各区域生产工(器)具的领用、退库、交接、报废、使用周期标准等必须严格遵照此制度执行。

1.3 工(器)具定义:本制度所指的生产工(器)具(以下简称工(器)具)包括:各区域正常生产所需的各种五金工具、电(气)动工具、计量器具、设备耗材及其它经仓库和相关区域或部门共同认定的工作必需物品。

2.工(器)具发放标准的制定2.1工(器)具的领用标准与最低使用期限由制造中心统一制定与调整。

2.2 如果各标准需变动时,必须由使用区域向制造中心提出,经主管领导批准,修订后向各区域重新下发。

3.工(器)具的申报、领用、更换及交接3.1工(器)具的申报:各区域负责人应在每月19日前向制造中心物料专业员申报下一个月的工(器)具采买明细并在其中注明工(器)具使用方向。

3.2制造中心物料员应在每月20日前将各区域申报的下一个月工(器)具采买明细汇总,并根据生产计划部提供的工(器)具采买价格明细核算出下一月部门工(器)具采买金额,经部门领导审批并签字确认后,报送生产计划部。

3.3工(器)具领用条件:3.3.1操作工(器)具首次领用,必须是在领用标准范围内;3.3.2换领必须以旧(坏)换新。

3.3.3各生产区域申请领用非该区域领用标准范围内的工(器)具需经部门负责人签字同意后方可按工(器)具领用流程领用。

3.4工(器)具领用更换程序:3.4.1工(器)具为首次领用时,领用区域填写“领料单”,注明用途和保管责任人,交部门负责人签准后,由工(器)具保管人交物料人员领用。

3.4.2以旧(坏)换新领用工(器)具时,领用区域应填写“领料单”,注明用途和保管责任人,交制造中心物料专业员签准后,由工(器)具保管人携带原旧(坏)工(器)具到物料组换领。

工器具管理办法

工器具管理办法

工器具管理办法第一章总则第一条为了保证员工在电力生产活动中的工程施工安全,确保工器具的正确选择、检查和使用,规范对工器具的管理,依据有关行业标准和日照供电公司工器具管理规定,结合公司实际,制定本规定。

第二条本规定所称“工器具”系指各种专用工具和常用工具以及安全工器具。

第三条本规定规范了工器具的购置、验收、配备、使用、保管、报废等环节的管理。

第四条各有关部门及专业人员均应熟悉本规定,并在购置、验收、试验、配备、使用、保管等工作中贯彻执行。

第五条本制度适用于输变电工程公司仓库工器具管理。

第二章购置及验收第六条列入公司计划的工器具由生产技术部、工程部组织,由材料供应部统一购置,所购置的工器具,必须符合国家和行业有关工器具的法律、行政法规、规章、强制性标准及技术规程的要求,选择业绩优秀、质量优良、服务优质且在本公司系统内具有一定使用经验、使用情况良好的产品,采取招标的方式购置所需的工器具。

第七条采购工器具必须签定采购合同,并在合同中明确生产厂家的责任:(一)必须对制造的工器具的质量和安全技术性能负责。

(二)负责对用户做好其产品使用、维护的培训工作。

(三)负责对有质量问题的产品,及时、无偿更换或退货。

(四)根据用户需要,向用户提供工器具的备品、备件。

(五)新购产品必须提供以下证件:①出厂试验合格证;②产品鉴定合格证书;③使用说明书。

(六)因产品质量问题造成的不良后果,由产品生产厂家承担相应的责任。

第八条工器具必须严格履行验收手续,由采购部门负责组织验收,技术部、工程部派人参加(安全工器具由安监部负责验收),并在验收单上签字确认。

合格者方可入库或交使用单位,不合格者坚决予以退货。

第九条各部室、施工队、车间、班组对所购置、使用的工器具,若发现质量、售后服务等问题,应及时向材料供应部反映,查实后,将不再采购该产品。

材料供应部及时向公司领导反映,建议取消该产品准入资格。

(1)购置施工机械设备及工器具,必须购买有制造和试验资质的厂家生产的产品。

工器具管理办法

工器具管理办法

匚器具管理办法第一章总则第一条为了保证员工在电力生产活动中的工程施工安全,确保工器具的正确选择、检查和使用,规范对工器具的管理,依据有关行业标准和日照供电公司工器具管理规定,结合公司实际,定。

制定本规第二条本规定所称“工器具”系指各种专用工具和常用工具以及安全工器具。

第三条本规定规范了工器具的购置、验收、配备、使用、保管、报废等环节的管理。

第四条各有关部门及专业人员均应熟悉本规定,并在购置、验收、试验、配备、使用、保管等工作中贯彻执行。

第五条本制度适用于输变电工程公司仓库工器具管理。

第二章购置及验收第六条列入公司计划的工器具由生产技术部、工程部组织,由材料供应部统一购置,所购置的工器具,必须符合国家和行业有关工器具的法律、行政法规、规章、强制性标准及技术规程的要求,选择业绩优秀、质量优良、服务优质且在本公司系统内具有一定使用经验、使用情况良好的产品,采取招标的方式购置所需的工器具。

第七条采购工器具必须签定采购合同,并在合同中明确生产厂家的责任:必须对制造的工器具的质量和安全技术性能负责。

负责对用户做好其产品使用、维护的培训工作。

负责对有质量问题的产品,及时、无偿更换或退货。

新购产品必须提供以下证件:①出厂试验合格证;②产品鉴定合格证书;③使用因产品质量问题造成的不良后果,由产品生产厂家承担相应的责任。

第八条 工器具必须严格履行验收手续,由采购部门负责组织验收,技术部、工程部派 人参加(安全工器具由安监部负责验收),并在验收单上签字确认。

合格者方可入库或交 使用单位,不合格者坚决予以退货。

第九条 各部室、施工队、车间、班组对所购置、使用的工器具,若发现质量、售后服 务等问题,应及时向材料供应部反映,查实后,将不再采购该产品。

材料供应部及时向公 司领导反映,建议取消该产品准入资格。

1)购置施 工机械设备及工器具,必须购买有制造和试验资质的厂家生产的产品。

2)所购置的施工机械设备及工器具,其质量必须符合国家有关产品标准,并有产品合格证和出厂使用证明书(标明制造厂名称、地址、生产许可证、生产日期和产品性能、说明书。

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法第一章总则为了加强公司通用工器具的安全管理,保障员工生命财产安全,提高工作效率,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》以及相关法律法规,制定本办法。

第二章安全管理责任第一条公司设立通用工器具安全管理部门,负责工器具的安全管理工作。

第二条通用工器具管理部门应明确责任分工和工作流程,建立健全制度,并为相关人员进行培训。

第三条公司领导应高度重视通用工器具安全管理,树立安全文化,确保管理部门的工作顺利开展。

第四条各部门主管和班组长应负责本部门的通用工器具安全管理,确保员工遵守相关规定。

第三章安全操作规程第五条使用通用工器具的员工应参加岗前培训,了解操作要点和注意事项。

第六条使用通用工器具前,应对工器具进行全面检查,发现异常情况及时报告。

第七条工器具的操作人员应穿戴合适的劳保用品,如头盔、手套等。

第八条在使用工器具过程中,严禁超负荷操作,保持工器具清洁,及时更换损坏的零部件。

第九条在操作过程中,严禁喧哗、爆粗口等不文明行为,保持良好的劳动秩序。

第十条使用通用工器具应根据需要进行合理安排,确保员工的工作效率和安全。

第四章工器具保养维护第十一条公司应制定通用工器具的保养维护计划,并由专人负责实施和监督。

第十二条每个通用工器具应有固定的编号,定期进行检查、保养和维修,确保其正常运行。

第十三条对于损坏的工器具,应及时进行维修或更换,确保其安全可靠。

第十四条维修人员应具备相应的技术能力和安全操作知识,确保维修过程安全可靠。

第十五条维修人员在进行维修工作时,应采取安全防护措施,穿戴劳保用品。

第五章废弃工器具处理第十六条公司禁止将废弃工器具私自带离岗位,应统一交由相关部门进行处置。

第十七条废弃工器具应进行分类处理,有价值的工器具可以进行二次利用,无价值的工器具应安全处理。

第十八条废弃工器具的处置应符合环保要求,将有害部件进行安全处理,避免对环境造成污染。

第十九条废弃工器具的处理记录应做好归档,将废弃工器具的处理情况填写在台账上。

安全工器具、电动工具管理办法

安全工器具、电动工具管理办法

安全工器具、电动工具管理办法第一章总则第一条为了加强对安全工器具、电动工具的管理,保障员工的人身和财产安全,根据国家相关法律法规的要求,制定本办法。

第二条本办法适用于本单位的所有安全工器具、电动工具的管理。

第三条本办法的任务是制定和落实安全工器具、电动工具的使用和管理规定,加强安全工器具、电动工具的检查和维修,提高员工的安全防范意识。

第四条本办法的实施以保障员工的生命安全为中心,提高工作效率,节约资源。

第五条电动工具管理规范分为以下几个方面:电动工具的购置、检查、维修和报废等。

第二章安全工器具的管理第六条单位应根据实际情况制定安全工器具的台账,记录工器具的名称、型号、使用地点、保管人和领用领用人等信息。

第七条安全工器具应放在专门的工具箱或柜中,保管人应妥善保管,并每季度进行一次定期清点。

第八条保管人应对安全工器具进行定期的检查,发现问题及时上报,并及时维修或更换。

第九条安全工器具的保养和维修应按照《设备维修与保养管理办法》进行。

第三章电动工具的管理第十条单位应设立专门的仓库,存放和管理电动工具。

第十一条单位应购置符合国家安全标准的电动工具,并且应在工具上注明生产日期和使用要求。

第十二条电动工具的使用人员必须经过相关培训,持有相应的操作证件,并定期进行复审。

第十三条电动工具的使用人员必须按照操作规范使用,禁止违规操作。

第十四条单位应建立电动工具的使用登记制度,记录电动工具的名称、型号、使用地点等信息。

第四章电动工具的检查和维修第十五条单位应建立定期的电动工具检查制度,定期对电动工具进行检查,确保其运行正常。

第十六条发现电动工具有故障或安全隐患,应及时上报并停止使用。

第十七条单位应建立电动工具的维修记录,记录电动工具的维修情况、维修人员等信息。

第十八条电动工具的维修应由专门的维修人员进行,维修前应对电动工具进行全面检查。

第十九条维修人员在维修电动工具时应按照安全操作规程进行,维修完成后应进行二次检查。

安全工器具管理办法范本

安全工器具管理办法范本

安全工器具管理办法范本第一章总则第一条为了保障企业安全生产,规范安全工器具的管理和使用,减少安全事故的发生,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本办法。

第二条本办法适用于本企业所有安全工器具的管理和使用。

第三条安全工器具包括但不限于个人防护用品、火灾报警设备、消防器材、应急救援工具等。

第四条全体员工应严格遵守本办法的规定,做好安全工器具的管理和使用。

第五条本办法的制定、修改和解释权归本企业。

第二章安全工器具的管理第六条本企业应设立安全工器具管理机构,负责安全工器具的选购、配备、发放、使用、检查、维护等工作。

第七条安全工器具的选购应根据作业场所的特点和需要,经过机关、企事业单位或其他合法经济组织的批准,并与专业厂商进行协商达成一致。

第八条安全工器具的配备应根据工作岗位的特点和需要进行合理配置。

第九条安全工器具的发放应进行登记,并告知使用人员正确的使用方法和注意事项。

第十条安全工器具的责任归属应明确,责任人应对其负责。

第十一条安全工器具的控制区域应设置明显的标志并统一管理。

第十二条未经批准,使用人员不得私自挪用安全工器具。

第十三条安全工器具的使用人员应按照规定正确佩戴和使用工器具。

第十四条安全工器具的检查应定期进行,发现问题及时报告并予以处理。

第十五条安全工器具的维护和保养应按照规定进行,发现问题及时维修或更换。

第十六条安全工器具的报废应进行登记,并进行统一的处理。

第三章安全工器具的使用第十七条安全工器具的使用人员应接受相应的培训,了解工器具的使用方法和注意事项。

第十八条安全工器具的使用人员应根据工作需要,合理选择和使用工器具。

第十九条安全工器具的使用人员应严禁私自更改工器具的结构和功能。

第二十条安全工器具的使用人员应对自己使用的工器具负有责任,确保工器具的正常使用及时报告问题。

第二十一条安全工器具的使用人员应按照规定的使用期限和使用次数进行更换或维修。

第四章安全工器具的管理与考核第二十二条安全工器具管理机构应建立健全安全工器具的档案和台账,确保安全工器具的管理记录详细全面。

安全工器具、电动工具管理办法

安全工器具、电动工具管理办法

安全工器具、电动工具管理办法一、总则1.为了保障员工的人身安全和工作环境的安全,规范和提升安全工器具、电动工具的管理水平,特制定本办法。

2.本办法适用于所有使用和管理安全工器具、电动工具的单位和个人。

二、安全工器具管理1.安全工器具的选购(1)购买符合国家标准的产品,并寻求正规渠道购买。

(2)选择适用于工作环境的工器具,如特殊材质的工器具适用于腐蚀性环境。

2.安全工器具的保养和检修(1)定期对工器具进行保养和检修,确保其正常工作。

(2)对有损坏、老化、磨损等问题的工器具要及时更换或维修。

(3)保养和检修工作要由专职人员进行,确保工器具的良好状态。

3.安全工器具的存放和保管(1)工器具必须存放在干燥、通风、无腐蚀性物质的场所。

(2)工器具存放要整齐有序,分类摆放,避免堆放和乱放。

(3)工器具要放置在专门的工具箱或工具柜内,避免长时间暴露在外。

4.安全工器具的使用(1)使用者必须经过培训和考核,掌握工器具的正确使用方法。

(2)使用工器具前,要检查其是否完好,有无松动、损坏等情况。

(3)使用工器具时,要按照正确的操作要求进行操作,避免过度使用或错误使用。

5.安全工器具的报废(1)对于严重损坏或无法修复的工器具,要及时报废并进行记录。

(2)报废的工器具要进行分类和处理,避免对环境造成污染。

三、电动工具管理1.电动工具的选购(1)购买符合国家标准的产品,并寻求专业人士的指导。

(2)选择适用于工作环境的电动工具,如户外作业可选择防水型电动工具。

2.电动工具的保养和检修(1)定期对电动工具进行保养和检修,确保其正常工作。

(2)保养和检修工作要由专职人员进行,检查电线、插头等是否损坏或老化。

(3)电动工具的电池要定期充电,避免电量不足影响使用。

3.电动工具的存放和保管(1)电动工具必须存放在干燥、通风、无腐蚀性物质的场所。

(2)电动工具存放时,要关闭电源、切断电源线,避免误操作。

(3)未使用的电动工具要放置在专门的工具柜内,避免长时间暴露在外。

(完整)工器具管理办法

(完整)工器具管理办法

工器具管理办法1 目的为了加强运行工器具的管理,杜绝因生产工器具短缺、损坏、失效造成人身伤害、操作失误和延误等问题,制定本办法。

2 管理内容与要求本办法规定了发电分场工器具、仪器仪表的存放、使用、补充、报废以及工器具管理的职责、考核方法。

2。

1 定义2。

1.1 运行工器具:运行工器具是指生产岗位人员进行设备运行操作、设备巡检使用的小型工器具和仪器仪表。

内容包括:1)仪器、仪表:如万用表、摇表、钳型电流表、红外线测温仪、红外热成像仪、测振表、振动分析仪、超声波检漏仪等。

2)安全工器具:如绝缘手套、绝缘靴、绝缘棒、高压验电器、携带式接地线、携带式行灯变压器、接线盘(包括漏电保安器)、梯子、防坠器、安全绳、登高板、脚扣、防毒面具等.2.1。

2 一般工器具:用于生产检查、操作中的各种工器具.如:手电筒、听针、扳手、钳子、螺丝刀等。

2.1.3 运行工器具又可分为公用工器具和个人工器具:1)公用工器具是指由部门、运行控制室及运行班(组)公用的工器具。

2)个人工器具是指生产岗位人员由于工作需要发给个人保管、使用的工器具。

2。

2 工器具的配置定额、审批2.2。

1 运行工器具的配置定额根据生产岗位操作工作需要由各专业编写。

2.2.2 根据公司运行工器具的配置定额,在现有工器具不足时由各专业专工按物质需用申请程序提出申请。

2。

2。

3 在定额范围内且不构成固定资产的生产工器具计划由部门主任批准,在定额范围外或构成固定资产的运行工器具计划由部门主任审批,生产副总经理批准.2.3 运行工器具的领用、发放2。

3。

1 运行工器具的发放根据运行工器具的配置定额进行。

各部门专业专工归口管理本专业的专用工器具、公用工器具和量具,负责向计划与市场营销部办理领换手续;个人工器具由本人持工器具领用卡到计划与市场营销部办理领换手续。

公用工器具和个人工器具构成固定资产的按固定资产管理标准执行。

2。

3。

2 工器具的更换应根据使用年限规定,到期以旧换新。

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法第一章总则第一条为了保障公司通用工器具的安全使用,预防工作人员在使用工器具过程中的事故和伤害,根据《安全生产法》和相关管理规定,制定本办法。

第二条本办法适用于公司内所有工作人员在使用公司通用工器具过程中应进行的安全管理工作。

第三条公司通用工器具指的是公司内常用的旋切工具、扳手、锤子、螺丝刀、钳子、电动工具等各种手持或机械的工具。

不包括专业工作人员使用的特殊工具。

第四条公司通用工器具安全管理主管部门是生产管理部,负责组织实施和监督本办法的执行。

第二章安全管理措施第五条公司通用工器具安全管理包括以下措施:(一)严格审查工器具的采购合格证明,确保工器具的质量和合法性。

(二)制定并实施工器具的使用和维护规程,要求工作人员按规定选用和正确使用工器具,并做好日常检查和维护。

(三)规划和设定安全生产责任,明确工作人员的安全责任和义务,建立健全的安全责任体系。

(四)组织开展工器具安全培训,确保工作人员掌握正确的工器具使用方法以及应对突发情况的应急措施。

(五)定期组织安全检查,对工器具的使用情况进行评估和监督,确保工器具安全可靠。

(六)建立工器具安全事故的报告制度,并及时调查和处理事故,防止类似事故再次发生。

(七)做好工器具的分类和管理,确保工器具的完好无损,避免资源浪费。

(八)建立工器具的档案管理机制,记录工器具的购买来源、编号、规格、质量状况和维修情况等信息。

第三章工器具的采购及验收第六条工器具采购需要按照下列程序进行:(一)由需要购置工器具的部门提出购买申请,包括工器具的种类、数量、规格和用途等详细信息。

(二)生产管理部根据申请情况进行工器具的选择和定购程序,严格审查供应商的合格证明,确定供应商的合法性和工器具的质量。

(三)工器具到货后,由生产管理部与物资管理部共同组织验收工作,对工器具的数量、规格、质量进行检查,与购买合同进行核对。

(四)验收合格后,由物资管理部进行编号登记并保管,同时通知资产管理部进行入账手续。

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法

公司通用工器具安全管理办法
第一条:为了保障员工的人身安全和工作环境的安全,减少工作事故和职业病的发生,制定本办法。

第二条:本办法适用于公司内所有员工使用的通用工器具。

通用工器具包括但不限于电动工具、手动工具、气动工具等。

第三条:公司应对通用工器具进行分类管理,根据风险等级进行分级管理。

第四条:公司应建立通用工器具的采购制度,选择质量可靠、符合国家标准的产品,并定期进行检测和维修。

第五条:公司应制定通用工器具的保养和维护制度,确保工器具的正常运转和安全使用。

保养和维护工作应由专职人员负责。

第六条:公司应向员工提供必要的安全培训和操作指导,确保他们正确使用通用工器具,并要求员工参加相关培训和考核。

第七条:公司应建立通用工器具的定期检查和测试制度,确保工器具的安全性能符合相关标准和要求。

第八条:公司应建立通用工器具的投诉处理制度,及时处理员工的投诉和报修,并对处理结果进行跟踪和记录。

第九条:公司应建立通用工器具事故的报告和调查制度,及时记录和处理工器具事故,并采取措施预防类似事故的发生。

第十条:对违反本办法的员工根据公司规定进行相应的处罚,并积极落实相关安全教育和提醒措施。

第十一条:本办法的解释权归公司所有,并按照需要进行修订和补充。

第十二条:本办法自颁布之日起生效。

安全工器具管理办法

安全工器具管理办法

安全工器具管理办法第一章总则第一条为了加强对安全工器具的管理,保障工作场所的安全,确保职工的身心健康,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本办法。

第二条本办法适用于所有使用安全工器具的单位和个人。

第三条安全工器具是指为保障工作过程中职工的人身安全而使用的工具设备,包括但不限于安全帽、防护眼镜、耳塞、呼吸防护器等。

第四条安全工器具管理应坚持“预防为主,综合治理”的原则,加强对安全工器具的购置、使用、检修和报废等全过程管理。

第二章购置与配备第五条单位和个人在购置安全工器具时,应遵循国家相关标准和规定,选择符合质量要求和安全性能的产品。

第六条购置的安全工器具应经过验收,验收内容包括但不限于产品合格证书、产品标识、使用说明书等。

第七条购置的安全工器具应按照不同职工的需求进行配备,确保每位职工都能获得适合的安全工器具。

第八条单位和个人应定期检查和更新安全工器具,并保持配备的充足性和完好性。

第九条单位和个人应建立安全工器具的档案,记录购置和配备情况,以便日后查阅和管理。

第三章使用与维护第十条使用安全工器具的单位和个人应进行必要的培训,确保其正确使用和佩戴。

第十一条使用安全工器具的单位和个人应将使用过程中发现的问题及时报告,并采取措施加以解决。

第十二条单位应制定安全工器具的使用规程和操作规范,并告知职工遵守。

第十三条安全工器具的维护应按照生产厂家的要求进行,维护工作应委托有相应资质的维修单位进行。

第十四条安全工器具的使用期限为生产厂家规定的有效期限,超过有效期限应及时更换。

第四章报废与淘汰第十五条安全工器具在达到使用期限之后应及时报废,不得继续使用。

第十六条安全工器具因损坏或失效无法继续使用时,应及时淘汰并进行相应的记录。

第十七条已经报废或淘汰的安全工器具应进行合理的处置,不得随意丢弃。

第十八条定期对安全工器具进行全面检查,了解其使用情况和损耗程度,确保安全工器具的性能和功能正常。

第五章管理责任第十九条单位应设立专门的安全工器具管理岗位或责任人,负责安全工器具的购置、配备、使用、检修和报废等工作。

工地工器具使用管理办法

工地工器具使用管理办法

工地工器具使用管理办法一、总则为加强工地工器具的管理,规范使用行为,保障作业人员人身安全和建筑质量,特制定本管理办法。

二、适用范围适用于所有施工单位及工地现场作业人员,包括但不限于工地机具、设备的出入库、使用和维修管理。

三、工器具管理1. 工器具入库1.采购工器具时,应提供完整的购置文件,并验收品质合格后方可入库使用。

2.工器具入库前须有专人对其进行验收、贴防伪标识、打具体的名字代码、编号,并登记入库册。

3.工器具入库时,应注意防潮、防渗漏、防损坏,且应分类存放。

2. 工器具使用1.工器具使用前,应核对名称、型号、规格、数量,检查其功能是否正常。

如发现问题,应立即通知维修。

2.工器具使用时,应按照规定的使用范围和负荷进行作业,不得超载。

3.在使用工器具时,应严格按照操作规程进行操作,不得随意变更操作方式,发现操作不当时应及时调整。

4.工器具使用完毕后,应清理干净,并妥善存放,严禁乱放乱堆。

5.若工器具在使用过程中出现故障,应及时通知维修进行修理。

3. 工器具维修1.维修工作由固定人员值班操作,对于工器具的维修,应由专人进行维修记录,并在维修后进行验收,确保其功能正常。

2.工器具维修时,应采用正规渠道购买配件,修配时应按照说明书进行,严禁随意拆卸、更换零部件。

3.维修后的工器具,应视其故障程度,经过合格的检查和测试,方可复归使用,并在登记表上标注维修信息,以方便追踪、管理。

四、安全管理1.工人使用工器具时,应注意自身安全,不得存有粗心大意、懒散和侥幸心理。

2.工器具使用前,应检查是否合格。

若发现有问题,应立即报告有关部门,安排专人进行维修、更换。

3.工器具管理部门应定期进行安全生产培训,使其了解安全的重要性,增强安全意识。

4.工器具管理部门应每月对工器具进行一次全面检查,并对问题进行处理及时记录。

五、纪律及制度1.凡是经过培训后的作业人员,必须严格按规定使用工器具。

2.纪律:严格按照规章制度管理。

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工器具管理办法(总24页) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1
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工具管理办法
一、目的
1、为提高维修和巡检工作的效率,规范工具的选型、配置、计划、采购、使用、保管等管理工作,提高工具管理水平,特制订此办法;
2、设备随机工具、维修过程中自制工具的管理适用本办法。

二、管理职责
1、保全部职责
制订、完善本公司工具管理办法;
完善公用工具、个人工具配备方案,对配备方案以外的配置按要求进行报批;
负责公司供应部采购工具的技术确认、质量鉴定和验收。

按本部装备部委托进行采购,按合同对资产类工具进行验收,办理资产登记手续;
负责资产类工具及设备随机工具、自制工具的台帐管理。

核定公司维修人员、维修工种以及人员和工种变化情况报公司领导审核,以便供应部据此进行个人工具的核发;
参与供应部组织的对工具正常报废与非正常报废的技术鉴定;
参加供应部组织的工具管理检查;
负责工具的维修和日常保养。

2、供应部职责
按本部供应部制订的消耗定额进行分解,做好定额的控制;
负责工具计划汇总,按配备方案对计划进行审核,负责除资产类以外的工具采购和验收,制订部门公用工具卡、个人工具卡,并对部门公用工具卡、个人工具卡进行管理;
及时掌握工具在使用过程中的问题,组织工具的正常报废与非正常报废的审核;
负责工具库房的管理,定期组织工具管理工作的检查,并负责相应的考核工作;
根据保全部提供的维修人员及工种清单,做好个人工具卡核发,人员离职时进行会签并督促归还工具;
人员换岗时对工具配置进行调整。

3、公司使用部门职责
参加工具管理办法和配置方案的研讨和完善;
按工具管理办法和配置方案指定专人负责工具管理工作;
负责本部门公用工具的登记、借用、归还、维修保养等日常管理工作;
定期检查本部门个人、公用工具的完好情况;
按专业部门要求落实丢失工具的赔偿。

三、工具分类及配置原则
工具按管理属性分为:公司公用工具、部门公用工具、个人工具。

1、公司公用工具
公司公用工具按固定资产管理的原则和要求进行配置和管理,并根据生产经营和工程建设实际情况,实行逐步到位。

主要配置资产类工具:硫化机、滤油小车、315A以上焊机、卷扬机、大型葫芦、100t以上千斤顶、动平衡仪、立磨检修工具、矿山专用工具等。

公司公用工具应保管在公司指定的公用工具库,并由专人保管,台帐由保全部管理。

2、部门公用工具
部门公用工具的配置按产能规模、工艺装备特点和部门职责不同进行配置。

为日常工作中使用频率较高、公用性强、不需配备到个人的工具。

分为矿山、制造、水泥分厂以及总降在维修和巡检时用的工具
部门公用工具应保管在指定的部门工具间,并由专人保管,工具卡由供应部管理。

3、个人工具
个人工具按工种进行配置,岗位常用的、便于携带以及更适合于个人保管的工具。

个人工具分机械维修工、机械(工艺)技术人员、电气维修工(含技术人员)、巡检工、润滑工、汽修工、工程机械驾驶员等。

由使用人保管,工具卡供应部管理。

四、工具采购程序、验收及出库核算
1、工具的采购
采购时需按配备方案进行采购,采购程序应采取招(议)标方式由供应部进行。

采购计划或合同中需规定规格型号、生产厂家或品牌、数量等,采购时不得随意更改规格型号、数量;配置方案中已规定品牌的应按配置方案购置,未规定品牌的采购时应进行明确,确保采购质量。

2、工具的验收
验收时保全部和供应部共同参加,按合同对规格型号进行确认,办理验收手续。

3、出库核算
公司基建期间工具出库后费用列工程建设费用, 投产后补充工具出库后费用列辅材消耗中工具消耗费用,资产类工具列固定资产费用。

五、工具领用及帐、卡管理
1、个人和公用工具管理
个人和公用工具领用时领用人必须凭领料单并携带工具卡(正本),由供应部工具业务管理人员进行初审,并按规定审批,否则仓库不予发放。

工具发放后由供应部工具业务管理人员及时在工具卡上登记,发料人、领用人分别要在正、副本上签字确认(个人工具必须本人领用,不得代领)。

2、工具卡
工具卡分为个人工具卡和部门公用工具卡两种,个人工具卡(正本)由使用人持有,部门公用工具卡(正本)由使
用部门工具管理员持有;个人工具卡(副本)和部门公用工具卡(副本)由供应部工具业务管理人员保管。

部门公用工具卡(正本)格式
领用日期:注:副本“发料人”改为“领用人”
个人工具卡(正本)格式
领用日期:注:副本“发料人”改为“领用人”
3、个人因离职或调离,所在部门负责工具回收并上交公司,由供应部工具业务管理员在“离厂交接手续”上签字。

因岗位变动,多出工具应上交,不足工具按新工种补充,且应随卡到供应仓库办理工具交接手续。

4、公用工具日常借用时应建立台帐,使用部门工具管理员要督促借用后及时归还,归还时要对所归还工具完好情况进行鉴定。

公用工具借用台帐格式
5、资产类、随机、自制大型工具采购验收出库后,保全部应建立台帐,上述工具借用归还时的完好情况需进行鉴定,对长期固定使用的工具要做好日常维护的管理,保证其完好。

资产类、随机、自制大型工具台帐格式
六、工具使用、维护和监督管理
1、个人工具及工具卡必须妥善保管,有专门工具箱存放,保持工具的完好;公用工具应按类别有序存放,做到卡与实物相符。

要正确掌物工具的使用要领,规范操作,防止工具因使用不当而损坏。

2、保全部根据日常检查及部门申报的维修计划及时做好工具维修工作,修复所需零、配件及费用列入修理费用;修复后的工具应与新采购工具一样办理入库登记手续。

3、保全部应定期组织对全公司工具进行全面抽查,并针对检查中发现的丢失、损坏、报废等问题按本办法进行鉴定,提出处理建议,报公司经理部批准后执行。

4、工具领用应坚持以旧换新,工具丢失应进行赔偿,其中个人工具在规定使用寿命期内丢失由个人全额赔偿,公司及部门公用工具丢失由责任人赔偿。

工具非正常损坏赔偿标准和比例表
个人工具的使用寿命初步规定如下:低值易耗工具使用寿命一般为2年,其他个人工具使用寿命一般为5年。

七、附则
1、本办法由保全部、供应部起草并归口管理;
2、本办法自下发之日起实施。

附件一
公司公用工具配置参考方案
附件二
部门公用工具配置方案
注:暂按一条5000吨生产线配置
附件三
个人工器具配置参考方案
润滑工个人工具
--------精心分享,希望可以帮到你。

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