打造海事监管特色品牌努力建设新型安全文化

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海事局安全文化建设-“平安水运”

海事局安全文化建设-“平安水运”

海事局安全文化建设-“平安水运”第一篇:海事局安全文化建设-“平安水运”海事局安全文化建设-“平安水运” 奔腾不息的长江从这座城市穿城而过,水运是这个城市文明的起点和经济的增长点。

放眼南北两岸,是无数的泊位码头,船舶汽笛长鸣、港口装卸繁忙、航道流金淌银,地处中国沿海开放地带与长江流域开发地带的交汇部,是长三角经济核心区的重要区域中心城市。

蓬勃兴旺的水运经济对城市发展的重要性不言而喻,作为长江流域水上安全主管机关,海事局按照“三个服务”的总体要求,乘风踏浪、履责在行,紧密结合辖区实际,认真履行海事管理职责,有效维护了辖区安全形势稳定。

海事人着力营造的“平安水运”文化氛围,为地方经济社会发展提供了强有力的支撑和保障。

现场监管保安全——江面不倦的“眼睛”“在所有的安全保障要素中,安全文化居于最高层次。

安全文化是一种理念,一种思维,一种方法,是灵魂。

”海事坚持在水上安全监管中心工作中提炼、培育具有自身鲜明特色的安全文化,不断提高海事监管能力和服务水平,为安全文化的形成和发展提供了良性土壤和有利条件。

长江流域通航条件十分优越,航道平均水深达16米,江面平均宽度3公里。

长江大桥以上,可常年通行5000吨|级海轮,长江大桥以下,可常年通行5万吨级船舶。

同时,这里的通航环境也十分复杂。

洲岛密布,码头林立,渡口众多,船流不息,在建桥梁、隧道8座,跨江架空电缆4条,跨江水底建筑物18处,各类取水口43座。

海事局强化安全监管履责意识,多措并举确保港航安全。

结合实际情况,实施了海事处管理执法大队的管理模式,对管辖区域、动静态职责分工进行调整完善,监管效能明显增强。

自主研发的网格化管理辅助系统上线运行,实现了对执法资源和应急力量实时掌控。

通过红方块建立安全文化建设宣传,以传播精髓文化为己任,以系统化、特色化为基点,结合海事局实际工作,制定海事局安全文化墙设计制作一体化服务方案,建设内涵丰富的海事局安全文化,覆盖海事局整体文化策划与设计、VI系统、文化墙、文化走廊、楼道文化、党建室、党员之家、、文化宣传展板、警示墙、局史馆、荣誉室等规划设计及建设为主,采用德国展具生产技术,国际标准展具铝型材作为基础材料,并融入雕塑壁画工艺、图片印刷工艺等,安装方便灵活,可拆卸组合,重复利用,无地域限制,将整体文化建设施工时间缩短70%,有效控制输出成本,极大的减小了施工过程对海事局正常工作的影响。

打造独具特色的海事文化

打造独具特色的海事文化

打造独具特色的海事文化
李萍
【期刊名称】《中国水运(上半月)》
【年(卷),期】2012(000)007
【摘要】海事文化建设是一项综合性、全方位的系统工程,其内容包括观念文化、和谐文化、形象文化、安全文化、素质文化等方面。

因此,建设具有海事特色的文化,必须要以文化引导为手段,以形象塑造为突破口,坚持以人为本,注重机制创新与有效管理相结合,内强素质,外塑形象,层次推进,逐步升华。

只有这样,海事文化建设才能沿着健康的轨道发展,发挥其综合效应。

【总页数】2页(P64,3)
【作者】李萍
【作者单位】安徽省江淮船舶检验局
【正文语种】中文
【相关文献】
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全方位打造"书香海事"全民阅读文化品牌——记2015年度广东省"书香岭南"全民阅读示范单位茂名海事局4.在传承中发展在实践中探索致力打造丰实的海事文化
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打造海事监管特色品牌 努力建设新型安全文化(标准版)

打造海事监管特色品牌 努力建设新型安全文化(标准版)

( 安全文化 )单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改打造海事监管特色品牌努力建设新型安全文化(标准版)Safety culture is the product of human civilization, and corporate safety culture is to provide a guarantee for safe production in production, life and survival activities of enterprises.打造海事监管特色品牌努力建设新型安全文化(标准版)自2005年3月以来,根据部海事局《关于全国海事系统开展“安全畅通文明”航区(航线)创建活动的意见》精神,河北海事局坚持以科学发展观为指导,认真践行部党组“三个服务”要求,以主要领导、主要精力、主要资源投入到“安全畅通文明”航区建设中。

特别是开展的创建黄骅港“安全畅通文明”航区活动,联合地方政府、港航单位和相关部门,凝聚社会各方力量,呈现出参与范围广、制度措施实、发展成效好、社会影响大的特点,海上安全形势持续稳定,国家电煤运输通道畅通高效,文明和谐发展氛围浓厚,实现了多方共建、共享、共赢,产生了巨大的经济效益和社会效益。

徐祖远副部长曾六次做出重要批示,充分肯定了创建活动的做法及成效。

人民日报、新华社、中央电视台等中央媒体高度关注航区创建活动,新华社《国内动态清样》刊登了创建活动做法,引起了强烈的社会反响。

一、基本情况河北辖区地处全国重点水域“四区一线”的渤海湾区域,辖区内港口均为我国重要的煤炭输出港,电煤运输量占到全国水路总运量的7成以上,具有“政治敏感性强、经济关联度紧、社会影响面广”的突出特点。

黄骅港是我国新兴的能源输出大港,是西煤东运第二条大通道的出海口。

海事安全文化建设的必要性及措施

海事安全文化建设的必要性及措施

海事安全文化建设的必要性及措施随着人们对海洋的日益开发利用,海事事故频频发生,给人民群众生命财产安全带来严重威胁。

为了保障海事安全,全球各国不断加强海事管理,着力加强海事安全文化建设,纠正海事管理中的缺陷和不足,实现海事行业的健康发展。

海事安全文化建设的必要性1. 保障人民群众生命安全海事业是一项高风险、高危险性的行业,海事事故会给人民群众的生命安全带来极大威胁。

加强海事安全文化建设,可以提高全行业从业人员的安全意识和安全能力,减少事故发生的可能性,保障人民群众的生命安全。

2. 维护国家利益海事安全文化建设具有重要的国家战略意义,是维护国家海洋安全和维护国家海洋权益的重要举措。

加强海事安全文化建设,可以提高全行业从业人员的法律意识和职业道德水平,建立健全海洋法律制度,保障国家海洋权益和利益。

3. 推进海事行业发展海事安全文化建设是海事行业发展的重要保障,可以提高全行业从业人员的素质和综合能力,促进海事服务业的快速发展,推进海事行业的协调发展。

海事安全文化建设的措施1. 建立健全海事安全管理制度海事安全管理制度是保障海事安全的重要保障措施,是实现海事安全文化建设的前提和基础。

要依法制定和完善海事安全管理制度,建立健全海事管理体系和监管机制,加强对全行业从业人员的培训和监督。

同时,还要推广先进的海事安全管理经验和技术,建设智能化、信息化的海事安全管理系统。

2. 加强海事安全教育与宣传加强海事安全教育和宣传,是提高全行业从业人员安全意识和安全素质的重要手段。

要通过多种方式和渠道,加强对全行业从业人员的安全知识普及和安全技能培训,扩大海事安全宣传的覆盖面和影响力,增强全社会的海事安全意识和宣传力度。

3. 加强海事科技创新海事安全文化建设需要依托科技创新,推动海事行业智能化、信息化、集成化发展,加强海事技术研发和应用,提高海事行业的科技含量和创新能力。

要加强与海事专业院校、科研机构的合作,利用新技术、新手段为海事安全文化建设提供有力支撑。

安全文化与和谐海事建设

安全文化与和谐海事建设

安全文化与和谐海事建设随着航运业的迅速发展,海事安全成为各国关注的焦点。

为了保护人民的生命财产安全,并促进海洋经济的可持续发展,各国开始注重海事安全文化的建设和和谐海事的推进。

本文将探讨安全文化与和谐海事建设的重要性,并提出相关的措施。

一、安全文化的重要性安全文化是指在组织中形成的共同的价值观、信念和行为准则,以保护所有成员的安全为核心。

对于海事行业而言,安全文化的建设具有重要意义。

首先,安全文化可以提升员工的安全意识和行为。

通过培养安全文化,员工会更加注重安全问题,提高对危险情况的警觉性,从而减少事故的发生率。

安全文化的建设可以通过制定安全规章制度、开展安全培训和宣传活动等措施来实现。

其次,安全文化有助于提高组织的危机应对能力。

当事故发生时,具备良好的安全文化的组织可以迅速反应并采取有效措施,最大程度地减少事故损失。

这是因为安全文化鼓励员工主动参与安全管理,提高组织的危机应对能力。

再次,安全文化有助于提升组织的形象和信誉。

一个重视安全的组织,可以得到员工和社会的认可和尊重。

相反,一个频繁发生事故的组织将丧失公众的信任,给企业形象带来负面影响。

因此,安全文化是组织形象和信誉的重要组成部分。

二、和谐海事建设的重要性和谐海事是指海事行业各利益相关方之间建立良好的合作伙伴关系,实现共同发展。

和谐海事建设对于保障海洋的安全和环境保护有着重要的意义。

首先,和谐海事建设有助于提升海事行业的效益和竞争力。

当不同利益相关方之间能够建立良好的合作关系,共同推进海事事业的发展时,可以实现资源的共享、市场的开拓,从而提高海事行业的收益和竞争力。

其次,和谐海事建设有助于保护海洋生态环境。

海洋是地球上重要的生态系统,对于维护全球生态平衡具有重要作用。

海事行业的发展必须与环境保护相结合,避免对海洋生态系统的破坏。

而和谐海事建设可以促进海事行业与环境保护部门之间的合作,推动海洋环境的可持续发展。

再次,和谐海事建设有助于保障海上安全。

海事安全文化的建立与培养

海事安全文化的建立与培养

海事安全文化的建立与培养海事安全是保障海上交通安全的重要环节,而海事安全文化的建立与培养则是确保海事安全的关键。

本文将从海事安全文化的概念、重要性以及建立与培养的途径等方面展开论述。

一、海事安全文化的概念海事安全文化是指在海事领域内形成的一种安全意识、安全态度和安全行为的共同价值观和行为规范。

它是由海事从业人员在长期实践中形成的,涵盖了海事行业的各个环节,包括船舶设计、航行管理、船员培训等。

海事安全文化的核心是将安全作为首要目标,通过共同努力,建立起一种安全意识和行为规范。

二、海事安全文化的重要性1. 保障人员生命安全:海事行业存在着各种各样的安全风险,如船舶碰撞、火灾、溢油等。

只有建立和培养良好的海事安全文化,才能有效地预防和应对这些风险,最大限度地保障人员的生命安全。

2. 提升行业形象:海事行业是全球贸易的重要组成部分,其安全水平直接关系到国家和地区的声誉。

建立和培养海事安全文化,可以提升行业的整体形象,吸引更多的人才和资源投入到该领域。

3. 促进经济发展:海上交通是国际贸易的重要通道,保障海事安全对于促进经济发展具有重要意义。

通过建立和培养海事安全文化,可以提高船舶的安全性能,减少事故发生的可能性,保障货物的安全运输,促进贸易的繁荣。

三、建立海事安全文化的途径1. 加强法规制度建设:完善海事安全的法律法规体系,明确各方的责任和义务,为建立海事安全文化提供法律保障。

2. 加强人员培训与教育:通过加强船员的培训与教育,提高他们的安全意识和技能水平,使他们能够正确应对各种紧急情况。

3. 推动技术创新:利用先进的技术手段,如船舶自动化控制系统、卫星导航系统等,提高船舶的安全性能,减少事故的发生。

4. 加强国际合作与交流:海事安全是全球性的问题,各国之间应加强合作与交流,共同应对海事安全挑战,共同推动海事安全文化的建立与培养。

四、培养海事安全文化的途径1. 建立安全文化氛围:通过组织各类安全培训和宣传活动,营造全员参与、重视安全的氛围,使安全成为每个人的自觉行为。

建设安全文化构建和谐船舶范本

建设安全文化构建和谐船舶范本

建设安全文化构建和谐船舶范本摘要:船舶作为一种特殊的交通工具,面临着诸多的安全隐患和挑战。

为了保障船舶安全和员工生命财产安全,我们需要建设安全文化,构建和谐船舶。

本文分析了建设安全文化的重要性,并提出了一些范本,包括应建立完善的安全管理制度、加强员工安全培训和意识教育、推动责任落实和监管等方面的措施,旨在提升船舶安全水平,塑造和谐的工作环境。

关键词:安全文化、和谐船舶、安全管理制度、安全培训、责任落实、监管一、引言船舶是国际贸易和人员流动的重要工具和载体,航运业对国民经济的发展起着重要的推动作用。

然而,船舶安全问题一直是航运业面临的核心挑战之一。

近年来,船舶事故频发,造成了巨大的人员伤亡和财产损失。

为了改善船舶安全状况,保障人员生命和财产安全,建设安全文化,构建和谐船舶显得尤为重要。

二、建设安全文化的重要性1.保障人员生命和财产安全船舶作为一种特殊的交通工具,往往要面对复杂多变的环境和气候条件,一不小心就可能发生危险。

通过建设安全文化,船舶公司可以提高员工的安全意识和应对突发情况的能力,减少事故发生的可能性,保障人员生命和财产安全。

2.提高船舶运行效率建设安全文化不仅可以增加员工的安全意识,还可以规范船舶运营流程和操作规范。

通过建立完善的安全管理制度和强化员工培训,可以提高船舶运行效率,减少操作失误,降低事故发生的风险。

3.提升企业形象和竞争力船舶事故对企业形象和声誉造成了巨大的负面影响。

建设安全文化可以提升企业形象,增加企业的竞争力。

船舶公司通过加强内部安全管理和员工培训,以及与外部机构的合作,积极参与行业标准的制定和推广,提升企业的社会责任感和形象。

三、建设安全文化的范本1.建立完善的安全管理制度(1)制定安全规章制度船舶公司应制定相关的安全规章制度,明确员工的职责和权益,明确安全操作流程和安全注意事项。

同时,要建立健全的安全管理团队,明确安全管理责任。

(2)建立安全巡检机制船舶公司应建立全方位的船舶安全巡检机制,定期对船舶设备和操作流程进行检查,及时发现和消除安全隐患。

大力加强海事安全文化建设

大力加强海事安全文化建设

全 环 境 的 过 程 中 形 成 的 物 质 和 精 神 财 富 的 总 和 。 加 强 海 事 安 全 文 化 建 设 , 断 地 总 结 海 事 管 理 的 经 验 , 不 创
平 提 高 了 。总之 , 事 安全 文 化建 设 得 到 了加 强 和改 进 。 海
加 强 海 事 安 全 文 化 建 设 是 海 事 安 全 管 理 工 作 走 向 理 性 化 、 范 化 和 科 学 化 的 标 志 。理 性 化 体 现 在 : 事 管 理 突 规 海 出 了 以 人 为 核 心 , 以 生 命 为 天 。
事 人 员 安 全 意识 的高 低 ,海 事 法 律 法规 及 规 章 制 度 执 行 的 好 坏 , 人 为 本 、 命 为 天 的 价 值 观 是 否 牢 固 , 是 海 以 生 都
事 安 全 文 化 建 设 的 具 体 表 现 。 加 强 海 事 安 全 文 化 建 设 , 总 结 三 年 “ 安 年 ” 动 是 水 活 的 经 验 之 一 。 连 续 三 年 的 “ 安 年 ” 动 , 水 水 活 使 I交 通 安 全 - _
模 式 。首 先 , 加 强 海 事 安 全 精 神 文 化 建 设 。要 树 立 安 全 第 要

的哲 学 观 , 全 生 产 的 效 益 观 , 、 、 境 及 管 理 相 协 调 安 人 机 环
的系 统观 。树立 安全 生产 人人 有 责 的意识 ; 章 光荣 , 章 遵 违
可 耻 的 意 识 ; 除 隐 患 , 事 警 觉 的意 识 ; 照 科 学 , 范 行 消 事 遵 规
事 工 作 人 员 掌 握 安 全 管 理 技 术 、 全 科 学 理 论 的 水 平 。 安 海
有 法可 依 , 法必 依 , 法必 严 , 法必 纠 。要责 任 明确 , 有 执 违 制

海事安全文化建设与管理

海事安全文化建设与管理

海事安全文化建设与管理近年来,海事事故频发,给人们的生命财产安全带来了巨大的威胁。

为了提高海事安全水平,保障人们的安全出行,海事安全文化建设与管理成为了当务之急。

一、海事安全文化的重要性海事安全文化是指在海事领域中,通过培养人们的安全意识、安全知识和安全技能,形成一种安全的价值观、行为规范和管理方式。

海事安全文化的建设对于预防和减少海事事故具有重要意义。

它能够提高人们的安全意识,使人们在面临危险时能够迅速做出正确的反应,减少伤亡和损失。

二、海事安全文化建设的内容海事安全文化建设包括以下几个方面:1. 安全教育培训通过开展安全教育培训,提高人们的安全意识和安全知识。

海事从业人员应接受专业的培训,掌握必要的安全技能,提高应对突发事件的能力。

同时,公众也应该接受相关的安全教育,了解海事安全知识,提高自我防范能力。

2. 安全管理制度建立健全的安全管理制度,明确责任分工和管理流程。

海事企业应制定详细的安全管理规定,明确各级管理人员的职责和权限,确保安全管理工作的顺利开展。

同时,要加强对安全管理制度的监督和检查,及时发现和解决问题。

3. 安全设施设备配备必要的安全设施设备,提供安全保障。

海事船舶应按照相关规定配备救生设备、消防设备等,确保在紧急情况下能够及时采取有效的措施。

港口和码头也应配备必要的安全设施,确保船舶的安全进出。

三、海事安全文化管理的重要性海事安全文化管理是指通过制定和执行相应的管理措施,推动海事安全文化的建设和发展。

海事安全文化管理的重要性体现在以下几个方面:1. 提高安全管理水平海事安全文化管理可以推动海事企业提高安全管理水平,加强对安全工作的组织和协调。

通过建立健全的管理制度,明确责任分工,加强对安全工作的监督和检查,可以有效地预防和减少海事事故的发生。

2. 增强安全意识海事安全文化管理可以增强从业人员的安全意识。

通过开展安全教育培训,加强安全知识的宣传和普及,使从业人员充分认识到安全的重要性,提高自我防范意识,减少事故的发生。

海事安全文化的构建与实施

海事安全文化的构建与实施

海事安全文化的构建与实施1.加强引导,形成大安全理念。

海事安全文化建设是一项系统性工程,涉及到海事机构及管理相对人,涉及千家万户和全体职工群众,为此,海事安全文化建设应有一个整体的建设构想,应加强沟通和联系,努力构建安全文化网络体系,动员方方面面的力量,形成齐抓共管的格局,发挥整体效应。

一是要从面上求广度。

要通过不失时机地加强制度建设,让海事安全文化建设经常化、制度化、规范化;通过日常监管中的强势宣传,让大家正确认识到自己肩负的责任,从而引导大家在思想上高度重视,行动上自觉投入;通过精心策划、周密谋划,做到有计划,有目标、有内容,有检查,有考核、有奖惩,增强提高自身素质的紧迫感、责任感、使命感,提高大家参与的积极性,形成全员广泛参与的工作格局。

二是要内涵上求丰富。

海事安全文化并非孤立的,其涉及面相当广泛,结合实际,必须做到“与海事中心工作,与和谐海事建设,海事文化建设,与党风、行风建设,与内部基础管理工作”等五个结合,并相互促进,相得益彰。

三是要点上抓特色。

海事安全文化也需与时俱进,不断创新与发展,应立足形式上有新意,层次上有深度,确保海事安全文化既合乎国家的方针政策,又紧扣主题,年年有新意,岁岁有提高。

2.以人为本,提高安全技能。

海事安全文化建设的土壤是海事执法人员及广大管理相对人与服务对象,大家受教育的程度、知识水平的高低、业务能力的强弱等基础文化素养,与海事安全文化工作的实施密切相关。

因此,加强安全文化建设必须坚持以人为本,把提高安全文化素质作为着眼点和落脚点。

一是要加强相关人员的安全理念的灌输,提高大家对各种安全理念的认识程度,从根本上强化安全认识,提高安全觉悟,牢固树立“关注安全、关爱生命”的观念。

二是要加强安全技能培训,规范安全行为,狠抓职工安全操作技能的强化性训练,积极开展岗位安全操作技术练兵、突发事故处置演练和反事故演习等内容丰富、形式多样的安全技能训练活动,切实提高大家的安全操作技能和自我保护能力。

海事安全文化建设的必要性及措施

海事安全文化建设的必要性及措施

海事安全文化建设的必要性及措施姓名:XXX部门:XXX日期:XXX海事安全文化建设的必要性及措施摘要:“安全第一、预防为主”是我们海事人的第一要务,最关键是把安全责任意识植根于海事职工之中,让安全责任成为海事职工的一种追求。

建设海事文化是海事管理的一项基础工作,而海事安全文化就是建设海事文化的核心工作,针对此,本文阐述了建设海事安全文化的必要性,并就如何建设海事安全文化作了探索。

关键词:海事安全文化建设所谓安全文化,从大安全、大文化的观点来看,是人类安全活动所创造的安全生产和安全生活的观念、行为、物态的总和。

海事文化,就是以水上交通安全监督管理为基本形式,以行政执法为特殊手段,以水上安全为主要目的,体现海事行业特色的价值理念。

而海事安全文化,我认为是海事部门在日常的安全监督管理工作的实践中,经过长期积淀,不断总结、提炼形成的“安全第一,预防为主”的哲学观,为民服务的情感观,让“航行更安全、让水域更清结”的目标观,“务实、廉结、高效”的服务观,“安全生产、服务社会”的综合效益的价值观,安全管理的科学观,可以控制事故发生,保证船舶航行安全、水域清洁并为海事人所认同的海事安全价值观和行为准则。

长期以来,安全监督工作在海事行业中始终放在突出、重要的基础地位,为确保船舶航行安全、水域清洁,完善的规章制度,健全的监督管理网络,精制的装备和安全投入的在逐年加大。

但是,在安全监督工作中的硬件和软件的安全保障水平都有了较大提高的情况下,随着市场经济的发展和政府职能转变,致使水上交通事故隐患依然不能杜绝,要实现“水上安全形势稳定”的目标,建立海事安全文化体系,提高安全第 2 页共 6 页监督管理水平是海事部门的重要任务。

通过对水上安全现状的思考,使我们充分认识到:技术的措施只能实现低层次的基本安全,管理和法制的措施能实现较高层次的安全,要实现根本的安全,最终的出路还在于安全文化。

目前我们海事管理现状多为经验管理和事故后型管理,为此,实践已证明,我们只有超越传统安全监督管理的局限,用海事独特的无形文化产品即海事价值理念、海事精神、海事形象去塑造每一位海事人,从更深的文化层面来激发员工安全责任意识,才能确立安全监督管理的长效机制,实现水上安全形势的长期稳定。

海事花开竞芳菲——新港海事局“砺本安澜”文化建设再推新高潮

海事花开竞芳菲——新港海事局“砺本安澜”文化建设再推新高潮

“文化是一个国家、一个民族的灵魂。

文化兴国运兴,文化强民族强。

”二十载岁月悠悠,百舸争流,千帆竞渡。

这片曾被称为“六米”的海岸,记录了一代又一代新港海事人的汗水与坚守、无畏与奋进。

走进新港海事局,设计简洁明快的蓝色系“砺本安澜”文化长廊引人注目。

它展示了海事核心价值体系以及新港精神、管理理念、人才理念、服务理念和廉政理念,令人耳目一新;厚重浓郁的红色系文化荣誉室,展示了新港光荣深厚的海事文化历史,让人激情澎湃。

整洁井然的办公秩序,奋发向上的精神风貌,扎实细致的工作作风,高效热情的执法服务,令人振奋。

前来办理业务的中交天航港湾建设工程有限公司的办事员曹秀琴感慨道:“新港海事的文化让我们感动又受益,业务办理也是准时高效,以前办理要专门跑到市里,路上来回就要两个小时,现在家门口十分钟办理完成,给他们的便捷高效点赞!”。

铸品牌 以文化促发展新港海事局作为天津海事局成立最早的基层机构,是天津现场海事监管发源地,从上世纪60年代起就开展海事业务,海事监管经验、资源深厚,与天津其他港区相比,岸线最老、管理难度大,丰厚的历史资源和管理经验,成为新港海事最重要的底蕴和力量源泉。

新港海事局整合海事历史及文化形成发展过程,梳理出新港海事精神文化、制度文化、物质文化的积淀与特质,确立了“砺本安澜”文化品牌,构建起核心价值体系。

该局围绕海事安全监管中心工作,增强文化品牌建设力度,结合辖区业务特色,培育发展廉政文化、服务文化、党建文化等子文化。

尤其是建立“安澜清风”的廉政文化品牌,以及“正身慎行 崇法尚德”廉政文化核心理念和“风清气正 安澜兴航”廉政文化共同愿景,构建完整的廉政文化价值体系,体现海事文化、地域文化和港航文化特色,成为“砺本安澜”文化价值体系的有力分支。

文化品牌是组织文化的一面旗,该局在广大职工中广泛征集标识设计及图形创意,确定“XG”的新港首字母缩写与钻石图案相结合的标识设计,象征新港海事人团结一心,追求卓越,守护海洋安全的精神内涵。

海事文化品牌建设实施方案

海事文化品牌建设实施方案

海事文化品牌建设实施方案一、背景分析海事文化是一个国家海洋文化的重要组成部分,也是海洋国家软实力的重要体现。

随着海洋经济的快速发展,海事文化品牌建设成为了当前海洋事业发展的重要课题。

海事文化品牌建设不仅可以提升海洋国家的软实力,还可以促进海洋旅游业的发展,推动海洋经济的繁荣。

二、目标设定1. 建立具有国际影响力的海事文化品牌,提升国家海洋软实力。

2. 推动海事文化产业发展,促进海洋旅游业的繁荣。

3. 塑造海事文化的时尚形象,提升海洋国家的文化软实力。

三、实施方案1. 加强海事文化研究与传承通过加强海事文化的研究和传承工作,挖掘海洋文化的历史渊源和特色,打造具有独特魅力的海事文化品牌。

2. 打造海事文化IP运用现代科技手段,打造海事文化的形象代言人,推出海事文化主题衍生品,构建海事文化IP,提升海事文化的知名度和影响力。

3. 开展海事文化主题活动举办海事文化主题展览、海洋文化节、海事文化艺术表演等活动,吸引更多人参与,推广海事文化,提升海事文化品牌的认知度和美誉度。

4. 加强海事文化教育宣传加大对海事文化的宣传力度,推出海事文化宣传片、海事文化教育课程等,提高公众对海事文化的认知和理解,增强海事文化的影响力。

5. 强化海事文化产业发展鼓励海事文化产业的发展,支持海事文化创意产品的研发和生产,促进海事文化产业的蓬勃发展,推动海洋经济的繁荣。

四、保障措施1. 加强组织领导建立健全海事文化品牌建设工作领导小组,统筹协调海事文化品牌建设工作,确保各项任务的顺利推进。

2. 加大投入支持加大对海事文化品牌建设的投入力度,提供资金和政策支持,为海事文化品牌建设提供良好的环境和条件。

3. 强化监督检查建立健全海事文化品牌建设工作的监督检查机制,定期对海事文化品牌建设工作进行评估和检查,及时发现问题并加以解决。

4. 加强合作交流加强与国内外相关机构和组织的合作交流,借鉴先进经验,共同推动海事文化品牌建设工作取得更好的成效。

安全文化与和谐海事建设

安全文化与和谐海事建设

安全文化与和谐海事建设导言:海事安全是指在海上进行的各种海事活动中,为预防船舶的碰撞、触礁、搁浅、腐蚀、火灾、事故等一切可能危及人命、财产及造成环境污染的伤害事故所采取的一系列保护和控制措施。

建设安全文化是保障海事安全的一个重要途径。

和谐海事建设则是建立在安全文化基础之上的,旨在提高海事活动的协调性和保障性,实现海事安全与可持续发展的有机结合。

本文将从安全文化与和谐海事建设的概念、意义、关系以及需求和实践等方面进行详细论述,以期为推动我国海事事业的可持续发展提供借鉴和参考。

一、安全文化的概念与意义安全文化,又称为海事安全文化,是指在海事活动中形成并自觉遵循的一种安全意识、安全价值观、安全行为准则和安全管理体制。

它要求每个从事海事活动的个人及组织,都应该树立起安全第一的观念,从而确保海事活动的安全性和可持续性发展。

安全文化的形成和发展对于海事领域的可持续发展具有重要意义。

首先,它可以提高从业者的安全意识和责任心,促使他们在工作中始终保持高度警惕,提前预防和避免可能的安全风险。

其次,安全文化还可以加强组织对于安全事故的预防和处理能力,提高事故应对的效率和准确性。

再次,安全文化可以促进组织之间的信息共享和协同工作,提高工作效率和整体运营水平。

最后,安全文化还可以增强企业在市场竞争中的优势,提高客户的满意度和信赖度。

二、安全文化与和谐海事建设的关系安全文化是和谐海事建设的基础和保障。

和谐海事建设是在安全文化的指导下,通过协调各方利益、提高工作效率和整体水平,实现海事安全与可持续发展的有机结合。

安全文化与和谐海事建设呈现以下关系:1. 安全文化是和谐海事建设的理论基础。

和谐海事建设要求在保障海事安全的同时,最大限度地调动各方资源,实现各项工作的协调推进。

安全文化为实现和谐海事建设提供了理论指导和思想基础。

2. 安全文化是和谐海事建设的创新动力。

和谐海事建设要求以创新的思维和手段解决各种复杂问题。

安全文化的形成和发展促使个人和组织在工作中不断追求创新,提高自身的技能和能力。

大胆探索锐意创新努力构筑船舶安全文化

大胆探索锐意创新努力构筑船舶安全文化

大胆探索锐意创新努力构筑船舶安全文化集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-大胆探索锐意创新努力构筑船舶安全文化近几年来,按照公司党委推进船队思想政治工作创新的工作要求,我们围绕船舶安全生产这个中心,注意抓住船舶安全教育管理中的难点、重点问题,大胆探索,锐意创新,努力构筑船舶安全文化,为船舶的安全生产提供了及时有力的精神动力和智力支持。

安全是远洋船舶的永恒主题。

在船舶安全教育管理的实践中,作为政委,除了要坚持用正确的舆论引导人,严格的规章约束人,科学的管理规范人,有效的活动激励人,在船员中唱响、唱好安全“主旋律”以外,还必须重视船舶安全文化的建设和培育。

实践使我体会到,船舶安全文化在船舶管理中有着不可替代的作用。

这是因为,安全文化注重人的观念、道德、伦理、情感、品德等深层次的人文因素,它通过宣传、教育、感染、奖惩、创建群体和谐氛围等形式和手段,能够促使船员从不得不服从制度的被动状态,转变成自觉规范安全行为的主动状态。

因而,也只有在浓厚的安全氛围中,才能有效增强船员的安全责任心和安全自控力,才能从根本上提高船舶的安全控制力。

一、抓安全教育的观念创新,在创建安全文化氛围中不断强化船员的安全道德情感观念创新,就是从重视法规制度化的安全教育管理,向注重以人为本的人性化安全教育管理的转变。

这几年,我在船舶安全教育管理的实践中,抓住影响安全诸因素中“人”这个最关键的核心因素,通过人性化的安全群体氛围的营造,把船员的意识、观念、情感等锁定在“安全”这个角色情景中。

这方面的工作,比较突出且富有成效的,是我在磐河轮探索、创建的船舶“亲情安全文化”。

所谓“亲情安全文化”,就是利用亲人特殊情感的联接和利益关系,通过动员教育、忆想征集、氛围感染等方法,把亲人的情感因素持续不断地注入船员的脑海之中,使船员从对亲人感情的珍惜上,增强自我保护的责任感、压力感。

“亲情安全文化”的亲情,指的是夫妻情、儿女情、父子情、兄弟情以及好友情等。

加强安全文化建设促进和谐海事发展

加强安全文化建设促进和谐海事发展

加强安全文化建设促进和谐海事发展集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-加强安全文化建设促进和谐海事发展实现社会和谐,创造美好未来,始终是人类孜孜以求的社会理想。

党的十六届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》强调指出:要“推进社会主义和谐社会建设”,十六届六中全会通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。

这是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务,体现了广大人民群众的根本利益和共同愿望,当然也是海事人的不懈追求。

和谐海事的发展好坏与安全文化建设的优劣是分不开的。

在我们海事安全管理工作中,倘若安全文化建设力度抓得不够牢实,一些不稳定的因素就会趁虚而入,来扰乱我们的安全秩序,导致我们安全环境恶化,最终影响到和谐海事的发展。

所以安全文化的建设对推动和谐海事的发展有着不可估量的作用。

何谓“安全”?科学的解释:安全应该是指没有危险,不受威胁,不出事故,即消除能导致人员伤害、发生疫病或死亡,造成设备或财产破环、损失,以及危害环境的条件。

抓安全文化建设,必须要坚持“安全第一、预防为主”的方针,以人为本,视安全如生命,努力探索新形势下加强安全文化的新思路。

下面我从几个方面谈谈如何加强安全文化的建设。

一、适应新形势,绷紧“安全弦”,确立以“三个代表”为指导的安全责任观念。

安全是一种文化,安全文化是安全观念的集中体现,它随着社会客观环境的发展变化而不断更新。

海事安全管理工作也必须要适应新形势的要求,首先要在思想观念上更新。

要站在“三个代表”的高度认识安全工作,时刻牢牢绷紧安全这根弦,始终牢记党的宗旨,主动做好“三个服务”,把百姓的安全摆在了第一位。

更新观念,把“三个代表”作为海事安全管理工作的指导思想。

其一:做好安全工作体现了先进生产力发展客观需求,也是最大限度保证这一生产诸要素中最根本的健康与安全;其二:安全文化是中国先进文化的重要组成部分。

2023年安全文化与和谐海事建设

2023年安全文化与和谐海事建设

2023年安全文化与和谐海事建设随着海洋经济的快速发展,海事事业在中国的重要性也逐渐增加。

然而,海洋环境复杂多变,海事事故频发,因此加强安全文化建设以及推动和谐海事建设,既是海事事业的需要,也是保障国家安全和经济发展的需要。

因此,2023年的安全文化与和谐海事建设显得尤为重要。

首先,要加强安全文化建设。

安全文化是指在一定历史条件下人类在实践中形成的关于安全的价值观念、行为方式和监管体系的总和。

在海事领域,安全文化是保障海洋安全和防范海事事故的重要保障。

在2023年,我们应该进一步加强海事从业人员的安全教育和培训,提高他们的安全意识和安全技能。

同时,加强安全管理和监管,建立健全安全责任制度,推动全员参与、全员负责的安全管理体系建设。

此外,还要加强与国际海事组织和相关国家的合作,共同推动海事安全标准的建立和执行。

其次,要推动和谐海事建设。

和谐海事建设是指在保障海洋安全的基础上,强调海事活动的合法合规和社会责任,推动海洋经济的可持续发展。

在2023年,我们应该进一步加强海洋法律法规的制定和执行,提高海事行为的合法合规性。

加强与相关部门的协调合作,形成联防联控的工作机制,提高海事应对突发事件的能力。

同时,推动海事监管体制机制的完善,加强对海洋环境的保护和管理,保障海洋资源的可持续利用。

另外,还要注重与沿海社区的互动,加强与渔民、沿海居民的沟通,增进他们对海事工作的理解和支持,构建和谐海事社会。

最后,要加强科技创新和人才培养。

科技创新是推动安全文化和和谐海事建设的重要保障。

在2023年,我们应该进一步加强海事科技创新,研发安全高效的海事设备和技术,提高海事工作的智能化水平。

同时,要加强人才培养,培养更多的海事专业人才和技术人才,提高他们的专业素养和创新能力。

此外,要加强与高校、科研机构的合作,推动科技成果的转化和应用,提高海事事业的科技水平和核心竞争力。

总之,2023年的安全文化与和谐海事建设既是海事事业的需要,也是保障国家安全和经济发展的需要。

海事安全文化监管体系分析

海事安全文化监管体系分析

海事安全文化监管体系分析近年来,海事安全事故频发,给人们的生命财产安全带来了巨大威胁。

为了保障海上交通的安全畅通,各国纷纷建立了海事安全文化监管体系。

本文将对海事安全文化监管体系进行分析,探讨其作用和存在的问题。

一、海事安全文化监管体系的构成海事安全文化监管体系主要由法律法规、标准规范、监督管理和教育培训四个方面构成。

1. 法律法规法律法规是海事安全文化监管体系的基础,也是最重要的组成部分。

各国通过立法,制定了一系列的法律法规,明确了海上交通的规范和要求。

例如,国际海事组织制定的《国际海上安全管理规范》以及各国的海事法规,都是保障海事安全的重要法律依据。

2. 标准规范标准规范是对海事安全进行细化和规范化的指导文件。

各国根据自身的实际情况,制定了一系列的标准规范,包括航行规则、船舶设计规范、装备设备标准等。

这些标准规范为海事从业人员提供了具体的操作指南,有助于提高海上交通的安全性。

3. 监督管理监督管理是海事安全文化监管体系的重要环节。

各国设立了海事管理机构,负责对海上交通进行监督和管理。

这些机构通过巡航检查、安全检查等方式,对船舶和港口进行监督,确保其符合安全要求。

同时,对违反规定的船舶和港口进行处罚,维护海上秩序和安全。

4. 教育培训教育培训是提高海事从业人员安全意识和技能的重要手段。

各国通过建立培训机构和培训课程,对船员和港口从业人员进行培训。

培训内容包括海事安全知识、应急处理技能等,旨在提高从业人员的安全素养和应对能力。

二、海事安全文化监管体系的作用海事安全文化监管体系在保障海上交通安全方面发挥着重要作用。

1. 提高安全意识海事安全文化监管体系通过法律法规和教育培训,使海事从业人员增强安全意识。

他们能够主动遵守规章制度,提高风险识别和处理能力,减少事故发生的可能性。

2. 规范行为海事安全文化监管体系通过标准规范和监督管理,对船舶和港口的行为进行规范。

这些规范要求船舶和港口必须符合一定的安全标准,确保其在航行和装卸作业中不会给他人和环境带来危害。

安全文化与和谐海事建设

安全文化与和谐海事建设

安全文化与和谐海事建设随着海洋经济的发展,海事事业也逐渐成为了一个国家发展的重要组成部分。

在海事事业中,安全文化和和谐海事建设是至关重要的。

本文将探讨安全文化和和谐海事建设的概念、重要性以及相关措施,以促进海事事业的可持续发展。

首先,安全文化是指在海事事业中树立安全意识,并将其贯穿于组织的各个层面和业务中的行为观念、价值观和规范。

安全文化的建设是海事事业中的基础性工作,它涉及到从高层管理者到基层员工的每一个人,每一个环节。

在安全文化建设中,应着重强调安全意识的培养、风险防控的重要性以及人员责任的落实。

只有建立起安全文化,才能有效预防和减少海事事故的发生,提高整体安全水平。

安全文化的建设需要全社会的共同努力,包括相关机构、企业、个人等。

首先,政府应制定相应的法律法规和政策措施,以推动安全文化建设。

其次,企业应加强内部管理,强化员工培训和教育,提高安全意识和技能。

同时,公众也应提高自身的安全意识,积极参与安全文化建设。

其次,和谐海事建设是指在海事事业中强调和谐的发展理念和管理方式,促进海洋资源的合理开发和利用。

和谐海事建设的观念是在海事事业发展中渗透和践行可持续发展的理念,要求和谐地发展海洋经济、保护生态环境、维护社会稳定。

和谐海事建设强调的是以人为本的发展理念,关注海事事业的各个领域和关键环节,注重铸就和谐方程式,达到经济、社会和环境的良性互动和融合,实现可持续发展。

和谐海事建设需要在政策制定、管理机制、技术手段等多方面下功夫。

首先,政府应制定科学合理的政策,加强海事事业的规划和管理。

同时,还需要加强海事监管和执法力度,确保安全和环境的保护。

此外,加强技术研发和创新,提高海事事业的科技含量和先进性。

此外,还需要强化国际合作,加强跨国界的管理与合作,共同维护海事安全和和谐发展。

最后,安全文化和和谐海事建设的目标是促进海事事业的可持续发展。

海事事业与经济社会的发展密切相关,安全文化和和谐海事建设的推进,将提高海事事业的整体质量和效益,防范海事事故的发生,保护海洋生态环境,提升海事事业的国际竞争力。

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打造海事监管特色品牌努力建设新型安全文化
集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-
打造海事监管特色品牌努力建设新型安全文化自2005年3月以来,根据部海事局《关于全国海事系统开展“安全畅通文明”航区(航线)创建活动的意见》精神,河北海事局坚持以科学发展观为指导,认真践行部党组“三个服务”要求,以主要领导、主要精力、主要资源投入到“安全畅通文明”航区建设中。

特别是开展的创建黄骅港“安全畅通文明”航区活动,联合地方政府、港航单位和相关部门,凝聚社会各方力量,呈现出参与范围广、制度措施实、发展成效好、社会影响大的特点,海上安全形势持续稳定,国家电煤运输通道畅通高效,文明和谐发展氛围浓厚,实现了多方共建、共享、共赢,产生了巨大的经济效益和社会效益。

徐祖远副部长曾六次做出重要批示,充分肯定了创建活动的做法及成效。

人民日报、新华社、中央电视台等中央媒体高度关注航区创建活动,新华社《国内动态清样》刊登了创建活动做法,引起了强烈的社会反响。

一、基本情况
河北辖区地处全国重点水域“四区一线”的渤海湾区域,辖区内港口均为我国重要的煤炭输出港,电煤运输量占到全国水路总运量的7成以上,具有“政治敏感性强、经济关联度紧、社会影响面广”的突出特点。

黄骅港是我国新兴的能源输出大港,是西煤东运第二条大通道的出海口。

但该港通航环境极为复杂,被称为“港口的生命线”的21海里长
人工单向航道,具有容易淤积、水流紊乱的特点。

该海域还是历史上传统的渔场,加上受港口运营和施工同时进行、突发性大风频繁等因素影响,海上交通、渔业捕捞养殖和海上施工等多个矛盾交织,电煤运输受到严重威胁,给海上交通安全形势带来严峻挑战。

在开港之初,就曾发生数起船舶搁浅事故,造成航道堵塞,电煤运输通道中断,威胁国家能源运输命脉畅通。

面对事故频发的水上安全形势,面对复杂的港口航道和特殊的自然环境,面对着各级领导的要求和港口、船公司的期冀,河北海事局提出,要在黄骅港开展“安全畅通文明”航区共建活动。

二、主要做法
在创建黄骅港“安全畅通文明”航区活动中,我们坚持以科学发展观为指导,秉承共建共享共赢理念,全面建立海上安全运输综合保障体系,服务经济和社会发展,实现文明和谐。

主要做法是:依照系统论的原理,在强化共建各方“三个意识”(即责任意识、自我管理意识和沟通意识)的基础上,海事部门作为牵头部门,在地方政府的统一领导下,通过打造“三根链条”(安全责任链、安全管理链和信息协调链)、实施“四项制度”(办事机构制度、信息通报制度、工作例会制度和联合巡查制度),把各主管部门、港口企业、相关单位等多方资源整合成“横向到边,纵向到底”的责任整体,共同打造一个责任明确、监管有效、安全有序、沟通顺畅、互相支持的安全、畅通、文明航区。

一是强化“三个意识”,奠定创建活动的思想基础。

创建伊始,共建各方经深入沟通,对正确认识和处理“安全生产和营运的关系、政府监管和企业行为目的的统一性、多方共建与和谐氛围的形成”等问题达成了共识。

在此思想基础上,共建各方倡导要强化“三个意识”:(一)强化责任意识。

各单位特别是相关企业主体,要以安全为己任,增强做好安全生产的主动性;(二)强化自我管理意识。

各方要依照规定要求,有履行好安全管理职责的决心和能力;(三)强化沟通意识。

相关各方保障安全和推进发展的目标是一致的,要及时沟通,协调配合,形成合力,共同发展。

二是打造“三根链条”,建立完整的安全管理责任体系。

针对黄骅港航区的实际情况,经充分沟通协商,制定了创建实施方案,并分别与沧州市政府、神华集团、中海集团、长航集团、中港集团等19家单位签署了共建协议,打造了紧密联系、协调联动的“三根链条”。

(一)构筑安全责任链。

各共建单位认真履行法律法规规定的安全管理责任,并有机整合职责,在共建各方之间形成闭环责任链,全面落实“政府统一领导,部门依法监管,企业全面负责,社会监督支持”安全生产工作要求。

(二)构筑安全管理链。

各共建单位自觉遵守国家安全生产法律法规,严格执行内部规章制度和各项管理规定,营造安全氛围,促进安全文化形成。

(三)构筑信息协调链。

通过制度保障和组织联合行动等方式,及时沟通信息,相互信任支持,完善制度和措施,有效应对紧急情
况,形成齐抓共管局面,推动黄骅港航区通航环境改善和相关单位共同发展。

三是实施“四项制度”,落实创建活动安排。

(一)办事机构制度。

在海事部门设立共建办公室,负责航区创建具体事宜,各共建单位指定联络员,与共建办公室进行日常协调,确保共建活动的有关意见及时传达。

(二)信息通报制度。

共建办公室定期将活动开展情况及要求通报各共建单位。

(三)工作例会制度。

每逢单月组织召开共建工作例会,逢双月安全主管部门到各单位进行走访,及时掌握和解决新问题,必要时召开联席会议。

(四)联合巡查制度。

整合相关共建方各自职能优势,组织开展联合巡查行动,纠正海上违法、违章和不文明行为。

活动共历经了四个阶段。

第一阶段是整合资源、构建平台、建立机制。

2005年初,召开创建启动大会,通过搭建交流平台,为地方政府、相关部门、港航单位等19家单位建立起平等诉求、沟通协商的机制。

第二阶段是完善机制,保障安全畅通。

2005年第二季度开始至2006年底,紧紧抓住人-船-环境-管理这四个关键要素,针对港口、航道、船舶、船员、自然气象条件等情况制定措施,通过开展课题研究、采用信息化技术等多种手段开展预控型管理,减少或消除各种不安全因素,保障港口运营和建设同步顺利进行。

第三阶段是丰富内涵,提高效率。

在巩固前期成果的基础上,发挥海事专业优势,探索破解影响航行安全的限制因素,提高航道利用率和船舶周转率,提升船舶运营和施工建设效率。

第四阶
段是巩固提高,推动安全文化建设。

通过共建活动开展,巩固好的做法,养成安全习惯,使安全、畅通、文明形成一种文化、一种理念,并深入人心。

三、成效和收获
创建黄骅港“安全畅通文明航区”活动,以科学的管理理念、完善的管理机制和先进的管理文化,使该航区呈现出了电煤货畅其流、港口顺利运营、船舶高效周转、港口建设施工迅速、渔民安居乐业的良好局面。

活动取得了上级机关肯定、地方政府满意,社会各界认可的良好效果。

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