影楼员工工作总结报告

影楼员工工作总结报告

影楼员工工作总结报告范文

篇一：影楼技术总监述职报告

一、工作职责：技术监督及提升，完美服务客户，产品品质保证，保证客人100%满意度！

具体工作目前：完美沟通表执行；范本执行！

二、每天工作安排：（按每天时间顺序）

1完美沟通表监督到9：30；

2上午a看客片及相册设计，有问题及时给主管和当事人指正；

b影棚和数码部单独会议评片。

3（人员开始忙后）看客人成品，有问题及时和相关责任人接洽，找原因通告改正（三大技术部或图片社）。

4参与或配合各技术部培训。

三、现状分析：

1数码部：a没有凝聚力，团队文化最不佳。

b技术没有监督，没有带领者，各自只顾自己。

2化妆部：a团队文化欠佳，小事相对较多；

B技术没有监督，人人自负，听不进建议；

C学习氛围极欠缺！

四、下一步两大工作重点部门

1数码部

A技术提升：a定每周3.4.5.早上总结会，总结前一天发现的问题，及时指正！

b严抓质检，发图片社前主管检查！

c范本颜色、版式调整。

B团队文化：会议中鼓励每个人发表意见，把想法说出来，给予

及时解决，打消隔阂！

2摄影部

A主管积极性：责任明确，严监督（助理早上培训在梁师傅带领

下已进行两天）

B技术监督：加大客片点评，上像前中午时间。

助理培训，培养影棚学习氛围。

五、团队配合

团队三部门真正融合，尤其数码部的融入。

方法：开会、点评客照均以小组形式出现。

六、谨记教导：

1.关心每一个人。洞悉——及时给予批评和表扬；

2.心态、素养的整体提升，客人满意度的提升；

3.产品开发——要有亮点（如图兰朵…..）。

篇二：工作总结影楼篇

各位新年好，在此祝各位在新的一年里身体健康，万事如意，家庭和睦，工作顺利。下面向大家介绍一下我的工作：

前辈们总在说先做人后做事，话很简单却很难。拿着别人的俸禄，站在一个岗位上就要对得起别人的信任，对得起自己的职责。人都

说

雁过留声，人过留名，我希望我在这个行业里会有个好的名声，所以我一直在尽力要求自己做个合格称职的员工，站好自己的岗，

做好自己的工作，先做人再做事。

人总是不同的，真所谓千奇百怪，有的客户很和气，有的脾气就很急。起初有些不习惯，但现在终于想明白了，是啊，如果我把自

己看成是消费者，消费了，可东西不如我意，我肯定也会很生气很

着急。影相这些东西是需要珍藏的，每个客户都希望在上面留下最

美好的一面，现在想明白了，设计一定要和客户很好的交流和沟通，让他们满意才能少去更多的麻烦，也才能把公司的业务做好。每每

有客户在我耳边说：“就这样，太好了，太好了，就要这个!”我总

是压抑不住自己的喜悦，能得到客户的认同就是自己最大的满足和

最好的`回报，每一张照片每一本相册，我只希望可以给他们留下美，不会交给他们勉强和遗憾。

中你们意就行了。记得他们走时女的很温顺，一个劲儿的说让我费工了。

设计是美的缔造者，这份工作让我得到了太多，我对于自己的工作乐此不疲，总是有那么多动力让人做好自己的事，有时心情不好，但一看到面前可爱的娃娃，美丽的新娘就会让我忘记烦恼，一头扎

进自己设计的美丽世界，只觉得一切都很充实和美好。

有人说常做一种事情会让人感觉到乏味的，但我感觉这要看你是把它当成工作还是生活了，这里的每一天都是我美好的生活，为了

在这里生活得更好，我会做到尽善尽美，尽职尽责。