安全管理目标部门考核表

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安全管理责任(目标)考核表

安全管理责任(目标)考核表

安全管理责任(目标)考核表工程名称施工单位考核对象职务依据法律法规、规范标准组织安全生产,贯彻执行施工组织设计和安全技术措施;参加项目安全创优计划和安全技术措施的制订,并组织实施;参考加施工用电、外脚手架、建筑施工垂直运输设备等专项方案的编制,并组织实施,确保安全防护设施与时度同步;参加对设备、设施的检查验收,提出整改意见,组织整改落实;负责现场的卫生整洁和其他文明施工措施。

核组织施工人员开展季节性的安全教育活动,并有教育内容和记录;参与对新进场和转岗工人的三级教育;合理安排施工作业,做好交叉流水作业的安全防护;组织安内全技术交底,督促班组长对操作人员进行交底;参加施工现场安全检查,禁止“三违”的现象发生。

容考核结果注:此表用于安全生产责任人和责任班组达标情况及目标完成情况考核。

安全管理责任(目标)考核表工程名称施工单位考核对象职务参加项目工程的安全技术交底、并有签字记录;参加或组织编制安全技术措施、度审查安全技术措施的可行性与针对性,并随时检查、监督检查;考主持安全防护设施和设备的验收。

严格控制不符合标准要求的防护设备、设施投入使用;收集整理现场管理资,保证检查验收资料与工程进度同步。

核贯彻落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规程,并作记录;依据施工组织设计和专项方案,细化安全技术措施,制作季节性和针对性施工方案,并编制安全技术交底,及时解决执行中出现的问题;参加安全生内产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除;参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施和意见。

容考核结果注:此表用于安全生产责任人和责任班组达标情况及目标完成情况考核。

安全生产责任制目录表类别:安全生产责任制序号名称备注1 安全生产管理制度汇编2 安全资厉合格认可证及安全督促证3 各级部门安全生产责任制4 本项目安全操作规程5 项目经济承包责任制的安全指标和保证措施6 建设工程施工合同书7 安全生产责任书及管理目标承诺书8 安全生产目标管理责任书9 安全生产保证体系文件10 安全组织机构11 工程项目安全保证体系要素及职能分配表12 安全生产责任制落实措施、安全小组责任制落实措施13 分包管理及本工程分包方名录14 工程项目安全生产值班表及值班记录15 工程项目安全生产奖、惩记录16 安全生产责任制考核表17 内部安全生产保证体系审核记录18 专职安全员及现场管理人员证件19 安全考核制度安全技术交底目录表类别:安全技术交底序号名称备注1 工程项目技术负责人对工长的安全交底2 安全技术交底3 工长对作业人员按工种进行安全操作规程交底4 工长对模板班组安全技术交底5 工长对泥工班组安全技术交底6 工长对水电组安全技术交底7 工长对电焊组安全技术交底8 工长对外架组安全技术交底9 工长对杂工组安全技术交底10 公司对项目进场总交底11 施工作业进程中的分部、分项安全技术交底12 基础分部分项工程技术交底13 底层分部分项工程技术交底14 二层分部分项工程技术交底15 对危险部门、重点部位操作班组进行专项、有针对性的安全技术交底16 动火许可证17 摸拆除(安全)申请书安全活动目录表类别:安全活动序号名称备注1 安全活动制度2 项目安全活动记录3 班前安全活动、周评讲记录4 安全生产会议记录5 班前安全制度安全教育目录表类别:安全教育序号名称备注1 安全教育、培训制度2 安全教育要求3 职工劳动保护要求4 施工现场名类施工人员登记表5 新工人、变换工种人员登记表6 职工人员名册7 节日前后安全教育记录8施工管理人员、专职安全员和特种作业人员安全教育培训考核记录9 安全知识培训教材及大纲10 “三级”安全教育记录卡11 安全教育考试题成绩表12 职工入场“三级”教育汇总表安全检查目录表类别:安全检查序号名称备注1 检查制度2 安全日志3 安全检查记录表及隱患通知书4 安全用品验收记录5 安全防护设施交接验收记录6 隐患整改措施7 隐患整改结果报告单8 工程项目安全生产值班表及记录9 合格供应商名录10 不合格供应商名录11 施工现场安全检查验收表(悬空、攀登、临边等高处作业)12 安全用品采购验收资料附件13 施工现场安全检查验收表(通用表)14 安全检查记录(通用表)安全检查制度1 工地每天由安全员值班人员对整个施工现场进行全面的安全检查,发现安全隐患及时处理,并做好安全检查记录,下达安全隐患整改通知单。

安全生产管理目标考核表

安全生产管理目标考核表
十一月
十二月

安全部
××
Δ

Δ
Δ
Δ
Δ
Δ
Δ
Δ
Δ

Δ
优良

技术部
××
Δ

Δ
Δ
Δ
Δ
Δ
Δ
Δ

Δ
Δ
优良
填表人:×××填表日期:××年×月×日
填表说明:
考核结果分优良(打“Δ”)、合格(打“√”)和不合格(打“×”)
安全生产管理目标考核表(××年×月)
AQ20203
工程名称:XXXX工程考核单位:XXXX工程公司
序号
被考核班组、部门、责任人
伤亡控制指标
ห้องสมุดไป่ตู้安全达标
文明施工目标
考核
结果
考核人
“五无”目标
轻伤年负伤≤24‰
优良
合格



优良
合格




安全部
Δ

Δ
Δ
Δ
×××

技术部
Δ

Δ
Δ
Δ
×××
..
...
...
...
..
..
..
..
...
填表人:×××填表日期:××年×月×日
填表说明:
考核结果分为优良(打“Δ”)、合格(打“√”)和不合格(打“×”)。
安全生产管理目标考核汇总表(××年)
工程名称:XX工程施工单位:XX工程公司
序号
被考核责任人、部门、班组
人数
考核结果
总评
备注
一月

安全生产管理目标考核表( 年 月)GDAQ20203(新)

安全生产管理目标考核表( 年 月)GDAQ20203(新)

年月日
项目负责人确认(签名):
填表说明: 1.考核结果分为优良(打“△”)、合格(打“√”)和不合格(打“×”); 2.“五无”指无死亡事故、中毒事故、重大机械事故、火灾事故、重伤事故; 3.年度轻伤事故频率是指现场受轻伤人数与项目作业的平均人数之千分比率; 4.安全达标指以《建筑施工安全检查标准》JGJ 59-2011中的评分标准划分; 5.隐患治理率是指本月治理隐患与查出隐患数量之百分比率。
安全生产管理目标考核表(
年 月)
工程名称:
1111
考核单位:
GDAQ20203 001

被考核班
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
伤亡控制指标
安全达标
文明施工 目标
隐患治理目标

组、部门、 责任人
“五无 ” 目标
年度轻伤事 故≤24‰
优 良
合 格
不 合 格
优 良
合 格
不 合 格
本月查处隐患数 量/隐患治理率
100%
考核结果
考核人
填表人(签名):

安全目标管理责任考核记录表格模板

安全目标管理责任考核记录表格模板

安全目标管理责任考核记录表
注:1、每个月进行安全目标管理责任考核。

2、考核分在90分(含90分)以上为优;考核分在80分(含80分)以上为良;考核分在75分(含75分)以上为合格;考核分在75分以下为不合格。

考核人(公司主管部门):考核对象(项目经理):
年月日年月日
安全目标管理责任考核记录表
2、考核分在90分(含90分)以上为优;考核分在80分(含80分)以上为良;考核分在75分(含75分)以上为合格;考核分在75分以下为不合格。

考核人(项目经理):考核对象(项目副经理):
年月日年月日
2、考核分在90分(含90分)以上为优;考核分在80分(含80分)以上为良;考核分在75
75
75
75
75
275 Array
分(含。

项目部安全生产管理目标考核表

项目部安全生产管理目标考核表

人 经常进行安全意识、安全技术知识教育,特别做好新调入 员工、变换工种的员工、复工人员的安全教育,督促工人
持证上岗,对新进场的工人要进行安全教育,在未熟悉工
作环境前指定专人帮带,负责其人身安全。

组织开好班前
安全生产会,做好收工前的安全检查,组织一周的安全讲
评工作,及时总结交流安全生产先进经验,表扬好人好事。

月 度考评
确使用个人防护用品,纠正违章作业和不安全行为,有权
拒绝违章指挥,及时发现问题要及时解决,不能解决的要
采取控制措施,并及时上报。




上。

安全生产目标管理考核表

安全生产目标管理考核表

附表被考评科室: 负责人(签字): 填报时间: 年 月 日安全生产目标管理考核表控制目标得分: 工作目标得分:联系人:得分: 加分:电话:总分:未贯彻落实单位安全管理制度,少一项扣 2 分;每缺少一项安全制度或者操作规程扣 2 分职工安全教育培训少一人扣 1 分;新职工或者转岗职工每少培训一人扣 2分;相关方人员未进行安全教育少一人扣 1 分;特种作业人员未按期培 训少一人扣 3 分。

特种作业人员(包括相关方特种作业人员)未持证上岗每人扣 5 分。

安全隐患能及时整改而不整改的扣 5 分;不能及时整改的未采取有效防范措施的扣 5 分。

特种设备设施未按要求定期检测每项扣 2 分;设备保护装置存在安全隐 患的每一处扣 2 分。

生产运行现场规章制度、操作规程未上墙的每少一项扣 2 分;安全标准贯彻落实安全制度全覆盖职工安全教育培训率 100%,新职工三 2级安全教育培训率 100%持证上岗率 100%安全隐患整改率 100%特种设备、机动车按时检测率 100%, 5设备保护装置安全有效率 100%生产现场安全达标合格率 100%46317 8 910111213141516 项目施工现场安全达标率 100%安全指令性工作完成率 100%事故“四不放过”处理率 100%伤亡事故为 0轻伤事故指标<0.5%工程安全事故为 0火灾事故为 0机械设备重大事故为 0道路交通责任事故为 0食品中毒和重大传染性事故为 0项目施工现场不符合安全规定的,每发现一项扣 2 分不严格执行操作票、工作票作业的每项扣 5 分;不按规定规程进行特种作业的,每项扣 3 分;发生安全事故不按规定及时上报的扣 5 分;事故原因未查清、事故责任人未受到处理、事故责任人和职工没有受到教育、整改措施未落实,每缺一项扣 5 分。

每重伤 1 人(含被派遣劳动者、暂时工、项目施工人员),扣 5 分。

发生群伤事故,安全生产目标考评扣 10 分。

安全生产目标管理考核表

安全生产目标管理考核表

安全生产目标管理考核表说明:本表一式4份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况.表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法。

安全生产目标管理考核表说明:本表一式4份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法.安全生产目标管理考核表说明:本表一式4份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法。

说明:本表一式4份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法。

说明:本表一式4份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法。

说明:本表一式份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法。

说明:本表一式份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法。

安全生产目标管理考核表说明:本表一式份,由项目法人填写,项目法人、监理机构、施工单位各一份,用于考核施工单位安全生产目标完成情况。

表中考核内容仅供参考,项目法人应根据目标责任书的内容制订考核办法.。

安全生产目标管理考核表

安全生产目标管理考核表
安全生产目标管理考核表
安全生产目标管理考核表
考核部门:被考核部门:
序号
类别
考核内容
标准分
考核方法
考评分
1
安全生产目标责任制落实情况
1目标责任制是否落实。并纳入议事日程。
2是否逐级签订目标责任书。
3是否实施安全标准化管理
30分
查资料,查实绩,查责任制落实情况,查标准化的执行情况
2
执行制度情况
对国家行业和地方颁布的法律,法规,条例,规定和企业的各类管理制度是否认真贯彻执行
5操作工是否按章操作
6各种安全设备,设施,器材是否处于良好状态
30分
查安全检查和整改情况;查安全防护装置,标语良好情况;查物料按规定堆放情况;查设备,电气装置良好情况,查操作工安全操作情况;查安全设备,设施,器材的良好情况
5
劳动安全卫生工作执行情况
1对危险,有害岗位是否采取有效防治措施
2职工是否正确使用安全防护用品
3有毒,有害岗位人员是否每年安排体检,职禁忌症者是否调离禁忌作业场所
10分
查危险,有害岗位防治措施执行情况;查职工安全防护用品使用情况;查体检档案,查职工档案
6
事故应急救援措施执行情况
1是否编制事故应急救援预案
2是否组织学习
3是否开展训练,演习
4是否懂得事故处理
15分
查预案,查学习记录,查训练,演习记录,询问岗位工人对事故的处理方法
10分
查执行情况
3
安全教育执行情况
1是否认真执行三级安全教育
2作业人员是否持证上岗
3是否参加公司组织的各类安全培训,教育和安全活动
15分
查教育台帐,查作业证
4
现场管理情况

安全生产管理目标考核表

安全生产管理目标考核表
四 、隐患治理率达到100%
序号
管理人员
目标分解
考核期
考核结论
被考核人
考核负责人
1
项目负责人
贯彻执行企业安全生产规章制度,建立本项目的规章制度,制定本 项目的安全生产管理目标,落实本项目的各项安全管理工作,并落实安全管理责任,对所承建的项目的安全生产全面负责
按季度

2
项目施工负责人
贯彻落实上级安全生产指令,掌握各种安全生产规章制度,协助项 目经理做好各项安全生产工作,并有针对性地制定实施细则,落实本项目安全生产管理目标,组织落实分解目标,并监督实施
在本项目任期内,按季度考评
审批人(签名)
年 月 日
说明 :本表一式 份,由施工单位填写,用于考核内部岗位人员,表中目标管理岗位和班组及其职责等内容仅作参考,可视工程的实际进行增减。
按季度

5
施工员
落实生产安全管理工作和经过审批的施工方案中的安全技术措施根据不同的施工部位或施工内容在布置工作的同时组织班组进行危险作业告知、安全技术交底和安全管理交底对所管的施工现场环境安全和一切安全防护设施的完整有效负责,在班组作业前以及检查生产进度的同时检查班组作业范围的安全设施使用情况,对存在的隐患及时予以处理,严重的应停止作业,发生安全事故应立即组织抢救 报告上级针对险情组织疏散,保护现场,协助上级进行事故调查
按季度考评
6
质检员
严格按照国家有关建筑施工安全的法律法规、标准。执行本单位的 安全管理制度,试验标准要求抽取样品试验,负责检查试验报告的有效性,按规定及时提交实验报告。发现不合格品及时报告有关负责人处理
按季度考评
7
班组长及分包单位负责人
在项目经理或施工员的领导下负责本单位、本班组工作范围的施工安全, 认真执行安全生产规章制度及用人制度,模范遵守安全操作规程,掌握班组人员的技术,身体,精神(情绪)等情况合理安排工作每日班前检查机具、设备、防护用具及作业环境作业范围的安全情况,并认真做好安全交底。作业中要督促班组人员严格遵守安全制度、安全操作规程和正确使用个人防护用品。纠正违章作业和不安全行为,有权拒绝违章指挥,发现问题要及时解决,不能解决的要采取控制措 施,并及时上报。组织开展本单位、班组作业人员进行安全学习活动,经常进行安全意识、安全技术知识教育,特别做好新调入员工、变换 工种的员工、复工人员的安全教育,督促工人持证上岗,对新进场的工人要进行安全教育,在未熟悉工作环境前指定专人帮带,负责其人身安全。 组织开好班前安全生产会,做好收工前的安全检查,组织一周的安全讲评工作,及时总结交流安全生产先进经验,表扬好人好事,实行互保作业,即班组成员两两结对,互相监督、互相保护、协调配合,实现安全生产发生工伤事故要立即组织抢救,保护好现场并向项目负责人报告。
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安全管理目标部门考核表
考核属期:月(季)形象进度:
目标管理单位责任人Fra bibliotek轻伤重伤
死亡
安全达标
文明施工
公司下达指标
将项目部与公司签订经济承包合同中的安全生产指标填于此行
项目部总目标
项目经理
将项目部制的安全生产总目标填与此行

(季)各班
组目

组目标
组长
组目标
组长
组目标
组长
将表3中对应的班组目标抄于此行中
组目标
组长
组目标
组长
组目标
组长
组目标
组长
项目部月(季)目标
项目经理
将表3中对应的目标抄于此行中
对各班组目标考核

组长

组长

组长
对上述对应的班组目标考核结果抄于此行中

组长

组长

组长

组长

组长
对项目部月(季)
目标考核
公司对项目部本月或本季的考核结果填于此行中
公司考核意见
考核人:公司分管负责人:年月日
备注
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