包装组长工作职责
包装组长岗位职责规程
包装组长岗位职责规程职位概述包装组长是一个重要的管理岗位，负责协调和管理包装部门的工作。
包装组长需要协调各个包装团队的工作，确保生产进度和质量达到预期目标。
他们还需要与其他部门和供应商紧密合作，以确保整个供应链的正常运转。
岗位职责1. 制定并执行包装部门的工作计划和目标，确保生产进度和质量达到预期目标。
2. 确保包装团队遵循公司的安全政策和操作规程，确保工作场所安全。
3. 协调包装团队的人力资源安排，包括岗位安排、员工培训和绩效评估。
4. 监督包装团队的工作，确保生产流程高效、无误。
5. 负责制定和实施质量控制措施，确保产品质量符合标准。
6. 与采购和供应链部门合作，确保原材料和包装材料的准时供应。
7. 与销售和市场部门合作，了解市场需求和客户反馈，调整包装方案。
8. 管理包装部门的预算，控制成本和费用。
9. 解决包装过程中的问题和纠纷，协调与其他部门和供应商的合作关系。
10. 监督包装设备的维护和保养，确保设备正常运转和安全使用。
任职要求1. 至少具有相关领域的大专以上学历，有包装管理或相关经验者优先考虑。
2. 具备良好的团队管理和协调能力，能够有效地分配工作和资源。
3. 具备较强的沟通和协商能力，能够与不同部门和供应商合作。
4. 具备较强的问题解决和决策能力，能够快速应对突发情况。
5. 具备较强的计划和组织能力，能够制定工作计划并有效执行。
6. 熟悉包装行业的相关技术和行业标准，了解市场趋势和竞争对手。
7. 具备较强的质量控制意识，能够制定并实施有效的质量控制措施。
8. 具备良好的安全意识，熟悉操作规程和安全标准，能够确保工作场所安全。
发展前景包装组长是一个重要的管理岗位，有很大的发展潜力。
通过不断学习和提升自己的管理和技术能力，包装组长可以晋升为包装经理或供应链经理等高级职位。
此外，包装行业目前正在迅速发展，对于具备包装技术和管理知识的人才需求量也在增加，未来的就业前景较好。
结束语包装组长是包装部门的核心管理者，他们需要协调和管理包装团队的工作，确保生产进度和质量达到预期目标。
包装组长岗位职责说明书(共8篇)
包装组长岗位职责说明书〔共8篇〕第1篇：包装组长岗位职责包装组长岗位职责工作职责与权限1.自觉遵守公司各项管理制度，尽职尽责完本钱岗位的消费任务。
2.根据尾部主管的排产进度表，结合详细消费任务，保证消费按时完成。
3.根据《消费制造单》分每张柯打领取各PO所用的包装辅料，事先做好包装前准备工作。
4.按《消费制造单》与客人提供的每张柯打包装物料及包装方法，准确地先包一件开货板，经尾部主管批复，QC主管、跟单确认后，供包装消费参照。
5.负责做好每张柯打的日报表及装箱单与包装单，并对准确性负责。
6.负责验针程序控制〔按成品验针操作规程〕跟成品入仓的平安性并监视包装无关的人员禁入包装部与成品仓。
7.负责包装辅料定位摆放与数据明确及标识清楚。
8.负责成品仓每张柯打标识归类摆放并督导搬运员工定位挂好。
9.组织引导下属员工做好6S日常工作。
10.监视员工遵守公司管理制度，严格按操作程序及质量标准作业，对员工的行为及工作结果负责。
11.每天下班监视员工关闭电、门窗，检查本管辖范围平安，并消除隐患，对包装部的平安负责。
12.跟进与理解员工动态，协调员工关系，促进班组团队协作，及时向主管汇报员工动向。
13.有权对违背操作规定及不按质量标准作业的人员提出处分建议。
14.有权制止及纠正员工的不良行为，并对违背规章制度的人员提出处分建议。
第2篇：包装组长岗位职责包装组长岗位职责为了明确责任、便于后期考核特制订本岗位职责1、在包装任务轻松情况下每天根据车间包装任务制定包装方案，由一人完成零星包装任务。
2、在包装任务紧张情况下每天根据车间包装任务、提早做好包装方案，安排人员领取包装材料，组长本人必须亲自领取产品，并在库房对包装产品进展按客户要求区分，同时领取想配套的附件。
3、领料后应对客户打码、铆牌、附件、包装要求领悟清楚后按照客户包装要求进展配套附件，包装要求打包。
由此原因客户退货的每次处分50元。
4、在包装过程中应对产品做出货前质量检验，对外观、安装孔、油漆等有明显缺陷的要剔除并及时反应给消费，严禁将残次品包装出货。
包装组长的工作总结怎么写好
包装组长的工作总结怎么写好
包装组长的工作总结怎么写好
一、工作职责
包装组长是负责包装工作的主要领导者，他的职责包括：制定包装计划、监督包装流程、质量控制、操作培训和人员管理等。
二、包装计划
包装计划是包装组长最核心的工作之一，要细致地考虑包装流程、时间安排、人员调度、生产质量和成本控制等方面，确保整个包装过程顺利完成。
三、包装流程
包装组长要监督包装流程，包括材料准备、包装设备的检查和维护、包装操作的规范、包装效果的检验等，以确保包装质量符合标准。
四、质量控制
包装组长要严格控制包装工作的质量，包括材料的质量、包装操作的规范、包装效果的检验等，要做到质量可控、可追溯、可评估。
五、操作培训
包装组长要对新员工进行包装操作培训，让他们熟悉包装流程和规范，掌握操作技能，提高工作效率和质量。
六、人员管理
包装组长要管理包装组员工，包括制定工作计划、分配任务、协调关系、做好员工考核和激励工作等，以确保整个包装组的工作顺利完成。
综上所述，包装组长是整个包装工作的主要负责人，他要全面领导、协调和管理包装工作，确保工作顺利完成。
在写好工作总结时，要突出工作目标的实现、关键工作的完成和成果的评价，同时汇总和总结包装流程及经验，为下一步工作提供参考和改进。
包装组长岗位职责
包装组长岗位职责
包装组长的岗位职责包括但不限于以下几点：
1. 负责组织安排包装组的工作，制定并执行包装计划。
2. 监督包装组的工作进度和质量，确保产品包装符合标准要求。
3. 协调包装组与其他部门的沟通和协作，确保包装工作与其他生产环节的顺利衔接。
4. 指导和培训包装组成员，提高其包装技能和工作效率。
5. 监控和管理包装材料的使用和库存，确保材料的及时补充和合理使用。
6. 负责包装设备的维护和保养，安排维修或更换工作。
7. 审核和整理包装相关记录和报告，如包装材料消耗、工作效率、质量问题等。
8. 遵守公司的安全规定和操作流程，确保包装过程安全可靠。
9. 参与包装技术改进和流程优化，提出建议和改进措施。
10. 跟踪和了解包装行业的发展趋势和新技术，不断提升自身的专业知识和技能。
总体而言，包装组长需要负责组织、监督和管理包装组的工作，确保包装工作的顺利进行，同时也要与其他部门进行良好的协作，提高包装效率和质量。
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包装组长岗位责任制
包装组长岗位责任制
1.成品包装前，必须熟悉工艺单和客户提供的包装要求，以及本公
司规定对包装质量的规定，掌握包装质量控制关键和要领。
2.负责正确无误的包好大货包装并向组员讲解，是确保掌握要求和
要领，保证包装质量。
3.提前从辅料仓库领取有关包装材料和辅料，领取是要核对和按有
关货料进行核对是否正确，避免错领、少领，对数量进行抽查。
4.包装材料和辅料领回后，组织员工按客户，分款号、分色、分
码、分产品进行分类、标识、区别堆放或存放。
5.从合格成品区领取成品服装，被和组员进行包装并做好“日产纪
录”对新款首件包装质量进行逐一检查审核，符合要求批准作业，不符合时，进一步评价和辅导，直至达到符合要求为止。
6.组织、指导装箱共对需要装箱的成品进行包装。
7.负责挂、装箱货的清箱装的，还要按要求填写好箱唛负责仔细核
对裁床数和出货正品数的数量是否有误。
填写好“装箱单”交业务员。
8.负责待发产品的保管（制定区域堆放并标识）和组织出货装车。
9.负责对剩余物料的归类整理，留存保管退回仓库。
10.负责验针器管理和使用控制，督促做好日常维护保养，确保使
用安全、运作正常。
11.做好现场管理，文明生产和安全生产，创造并保持良好的工作
环境。
深圳奥罗亚服装有限公
司
2004年1月15日。
包装组组长日常工作总结
包装组组长日常工作总结
作为包装组的组长，我的日常工作主要包括管理团队、协调工作和监督项目进展。
在这个角色中，我需要保证团队的高效运转，确保产品包装的质量和效率。
首先，作为团队的领导者，我需要管理团队成员的工作安排和分工。
我会根据
项目的需求和团队成员的能力，合理地分配任务，确保每个人都能发挥自己的专长，同时也能够在团队中取长补短，共同完成项目。
其次，我需要协调团队内部的工作流程。
包装工作涉及到设计、制作、印刷等
多个环节，我需要确保每个环节都能顺利进行，协调各部门之间的合作，以确保项目按时完成。
最重要的是，我需要监督项目的进展。
我会定期与团队成员沟通，了解项目的
进展情况，及时发现并解决问题，确保项目能够按时交付，并且符合客户的要求。
除了以上的工作，我还需要不断提升团队的专业能力，推动团队的创新和发展。
我会组织团队成员参加培训和学习，引入新的技术和工艺，以提高团队的整体水平。
总的来说，作为包装组的组长，我的工作不仅仅是管理团队，更是要确保项目
的顺利进行，客户的需求得到满足。
我会不断学习和提升自己的管理能力，以更好地带领团队，完成各项任务。
希望通过我的努力，能够为公司的发展贡献自己的一份力量。
包装组长的岗位职责
包装组长日常岗位职责一、生产管理1.安排每日所下订单任务，分配到每个包装工并对下发生产订单要随时跟踪完成情况，并及时反馈，确保按时完成。
2.对单日所需下的物料指标是否符合要求（到化验室检测物料指标）同时安排所要下的物料的包装顺序。
3.监督包装工在下料过程中包装物的过称，标签的规范粘贴，物料码跺是否整齐。
4.包装组长负责开票领用包装物，并清点落实车间积存包装物类别和数量。
5.对包装袋版面变化等原因及时做出应退库或另行留存。
6.对外放的物料整理与清点，并做出详细记录。
7.包装组长每班派专人负责对各个缝纫机各加油点的润滑状况，检查皮带减速机油箱油位是否在油标中位，以及下料关风器的减速机润滑情况。
8.包装组长要定期对班组员工进行标识和麦头的培训。
9.包装组长要全面领会车间主任安排的工作任务，并对任务进行分析，同时有条理的布置各个任务。
10.包装组长负责日常工作完成情况的记录及生产情况的记录。
同时对单班产量的统计和产品指标的记录，单班入库数量的记录。
了解下一款订单安排是否有变动。
如果订单安排有变动，需及时了解新定单要求，杜绝连接脱节。
11.发现组员作业出现大量积压或出现积压时，必须进行现场调整，如解决不了找上司求助。
二、安全及现场管理1.对班组员工进行《包装环节规范》的培训，进行班前班后5分钟的安全培训。
2.对单班现场安全隐患的排查与整改并作记录，必要时立即向上级汇报。
3.随时清查组员是否中途早退或窜岗，并记录和制止。
4.检查督促员工对现场环境，劳动防护用品佩戴，劳动纪律，安全的执行情况，要不断持续改进。
5.编排组员下班轮值清洁（值日表），并每天监督员工按照卫生标准执行。
三、设备管理：1. 要求在下料前对所需用的设备进行检查，所用的包装袋及吨包的检查。
2. 检查各个电子称的校准是否达到所需标准，对物料进行重量抽检是否达到要求。
四、协调工作1. 配合质检部门的质检工作并与仓储管理人员协调做好下账与入库事宜。
2023年车间包装组长岗位职责(通用5篇)
2023年车间包装组长岗位职责（通用5篇）车间包装组长岗位职责11、包装是企业质量管理的重要关口，工作人员必需严格遵守规章制度和操作规程。
2、普米包装工作人员必需做到衣冠整齐，穿工作服、戴工作帽上班，不准留长发，个人卫生整理符合要求后方能进入包装车间上班，对着装的符合性负责。
3、富硒包装操作人员进包装室必需更换专用工作衣帽，事先做好个人卫生消毒处理，对包装操作的.严格性负责。
4、产品质量必需严格把关，不合格产品坚决不准进行包装进入成品仓库，如在销售过程中出现质量问题，将追究操作人员责任，对包装前后质量全过程负责。
5、产品重量必需达到净含量，计量误差不能超过国家规定的误差标准，每一包出厂必需在上面照实标明生产日期，操作人员工号，对操作的规范性负责。
6、包装好的产品，必需分日期、分批次、分区域存放，堆码整齐、美观，对堆码的规范性负责。
7、包装设施、设备必需按时保养、维护。
按时打油、充气清理，维护好气路、电路，下班时刚好断开气路电路。
对设备、设施保养的刚好性、规范性负责。
8、下班前必需搞好包装车间卫生，对责任区域的平安、卫生负责。
9、对领导交办临时任务完成的刚好性负责。
车间包装组长岗位职责21、包装组长负责本组人员，生产安排，产量、数据统计等管理工作，对包括主管负责。
2、依据主管下达的生产安排，刚好支配袜品，辅料的领取、安排，从车间品检及了解驾驭包装工艺，并正确指导员工操作。
3、帮助主管做好本组内的平安生产和劳动爱护工作，关切员工，建设好本组队伍，加强团队精神。
4、加强质量管理，随时检查员工包装是否符合工艺，发觉质量问题须刚好订正。
5、好本组的“6S”现场管理限制，规范操作，不乱丢乱抛辅料，削减奢侈。
6、做好员工当日产量的核实与统计，对当日生产中挑出的脏、次、破、单只袜仔细收好记录和整理分类转移。
7、上下班时做好本组管辖内的卫生清扫工作，对灯、门、窗的.检查。
8、听从上级领导，完成上级交付的各项临时性工作。
包装组长的工作总结怎么写范文
包装组长的工作总结怎么写范文包装组长的工作总结一、工作职责概述作为包装组长，主要职责是协调和管理包装生产线，保证生产流程的顺畅和效率。
具体包括：1.组织和安排生产制造任务，确保生产线稳定运转；2.检查产品质量和生产过程，保证符合公司标准和客户要求；3.负责员工培训和安全教育，确保员工遵守公司政策和生产规范；4.与其他部门合作，协调生产计划和物料采购；5.执行其他管理职责，如维护设备和维护团队合作精神等。
二、工作中的困难和挑战在工作中，包装组长面临一些困难和挑战：1.生产线调整：由于市场需求的变化，需要调整生产线，包装组长需要适应新的生产计划，安排员工的工作任务，并确保生产线以最高效率运转；2.员工培训：在实际的生产过程中，员工可能遇到一些技术和安全问题，包装组长需要进行及时培训，提高员工的技能和意识；3.质量控制：产品质量是企业的生命线，包装组长需要确保产品符合公司标准和客户要求，以及符合安全和环保要求。
三、工作总结基于以上工作职责和挑战，我总结了以下六个方面：1.工作计划和生产线调整包装组长需要制定每日/每周/每月的工作计划，并及时调整生产线，以适应市场需求的变化。
在制定计划时，需要考虑生产线的效率和员工的工作量，以确保生产线的稳定和产品的质量。
2.员工培训和安全教育包装组长需要对员工进行培训和教育，提高员工的技能和安全意识。
在培训过程中，需要重点关注员工在生产过程中的安全问题，以及设备的正确使用方法和维护方法。
3.质量控制和检查包装组长需要建立质量控制和检查机制，确保产品符合公司标准和客户要求。
在检查过程中，需要重点关注产品的外观和质量，以及生产过程中的安全和环保问题。
4.物料采购和库存管理包装组长需要与其他部门合作，协调物料采购和库存管理。
在采购过程中，需要确保物料的质量和价格，以及符合公司和客户的要求。
在库存管理中，需要确保物料的安全和有效存放。
5.设备维护和保养包装组长需要关注生产设备的维护和保养，确保设备的正常运转和延长使用寿命。
包装组长岗位职责
包装组长岗位职责包装组长岗位职责是一篇非常不错的文章，全文给了我非常深刻的印象，尤其是文章的写作手法，非常值得我们去学习！不知你学会了吗？包装组长岗位职责1、落实本组的日常工作安排，确保不耽误订单的出货时间。
2、负责领取包装所需的物料，负责做好首件封样工作。
3、负责技术科样衣包装工作。
4、认真督促巡查本组员工日常工作，严格控制存在质量问题的成品装入袋。
5、做好本组的日常产量统计工作，按时上交财务。
6、负责出货前的实裁数、次品数、出货数，三者核对相符，做到不符合不出货。
7、做好本组员工思想工作，调动员工工作积极性。
8、搞好本组环境卫生工作，标识清楚，做到安全文明生产。
9、积极配合品控部门抓好质量工作。
10、配合主管做好生产进度计划，随时掌握自今日起往后至少三个货期内的订单款式的工作量，依据班组的生产能力，作出评估，做好安排。
11、负责出运货物出箱单编写及传递到相关环节，出货后立即提供，不能延误。
12、负责成品、次品出入库工作，大货出运后及时办理。
包装组长工作职责、程序和权限职位：包装组长部门上上级：生产经理直接上级：车间主任直接下级：操作员工一、主要职责、1、带领本组员工积极投入工作，努力保质保量完成当天的生产任务，对本组工作负有全面责任。
2、负责本组生产区域卫生打扫安排及本组员工个人卫生要求，并严格监督检查，必须符合标准。
3、负责对本组员工的劳动纪律管理。
4、负责对本组员工的生产安全管理。
5、负责对本组员工的出勤管理。
二、主要程序：1、上班前到生产经理处领取当天的生产计划单，按单领取所需原、辅料。
2、进入生产车间后对本组员工宣布当天的生产任务及产品品种、顺序要求。
3、分配组员具体工作，检查包装设备运转是否正常。
4、开始包装前先检查出炉产品是否充分冷却，产品标签与生产计划单、包装袋是否相符，确认无误后方可进行包装。
5、开始包装时首先检查产品规格是否符合要求，包装袋封口要求平整、牢固、生产日期要清晰准确，纸箱封箱要平整、干净、牢固，不得沾有水渍、油污。
岗位职责(包装组长)
包装组长岗位职责
1、服从工作安排，执行公司的各项规章制度；
2、上班提前10分钟参加班前会议；
3、上班提前5分钟进入生产车间，做好交接班工作：检查机台产
品是否一切正常，核对生产计划和现有的包装箱、包装膜、包装绳、给水盖子等包装物是否够本班使用，生产用具是否齐全，包装工作区安全设施是否良好；
4、对不足的包装箱、包装膜、包装绳、给水盖子等包装物、生产
用具及时向仓库领用；
5、在包装过程中严格执行包装操作规程，不断钻研技术，提高产
品包装质量。
6、在生产过程中经常检查产品是否符合质量要求，颜色、外观、
尺寸（与标准管材或管件配合）、性能是否符合标准，如发现有不合格的产品，应及时反映给机手或有关人员及时处理。
7、上班时不做与工作无关的事情，避免意外事故发生，经常检查
包装工作区的安全装置是否安全、可靠，如有异常，应立即找相关人员调到安全位置才能继续生产；
8、确保产品包装质量稳定，进仓产品数量准确，所有进仓产品须
经包装组长检验合格后，与仓管员共同核数后才能进仓，按指定位置摆放整齐，如有违反操作规程发生意外事故和包装质量事故的一切后果由操作者负责；
9、爱护公司财物和原材料，废品、废料不能随意乱抛，做好原材
料节约，杜绝浪费；
10、搞好文明生产、保持车间整洁，保持包装工作区周围环境卫生，
按规定位置堆放物品并做好相应标识，在下班前一定要把机台和地面清洁干净方可下班；
13．积极参加车间、班、组会议，提出合理化建议、开展技术革新，富有创造精神，提高生产效率。
包装组长岗位职责（5篇）
包装组长岗位职责1、根据生产订单的要求，合理安排包装组的各项生产任务；做好上下部门的工作交接工作(数量、款式、质量交接)，根据生产计划按时完成生产任务；2、严格按照生产作业标准书与作业指导书的要求进行操作，严格控制产品的质量，包装条码、标签不能贴错、贴歪、漏贴；3、合理使用各种包装材料，每次下单后，先查包装材料库存，如无库存，根据订单的要求开出申购单交主管审批后，交材料仓库订做包装材料，一定要提前定做，不可因为定做包装材料耽误出货期；4、对新产品的包装样式、材料及时确认；5、对原材料(包装袋、卡片、条码、盒子等)的使用必须合理，对余料、废品采取正确的方法进行处理，减少生产损耗与浪费；6、合理使用打包机；及时解决生产过程中的生产异常；7、加急订单的安排、跟踪及汇报；8、根据工厂工价标准，并结合实际情况，对工价调整提出合理建议；9、早班____分钟内清点人数，并向成品部主管汇报缺勤人员及原因。
10、每天巡检员工工作情况；每天对包装完毕的产品每天抽查，对抽查产品的数量、质量加以登记，并处理异常；11、负责新进员工的技能培训、考核，达到工厂与员工双赢目标；帮助新员工熟悉厂规厂纪，使其迅速融入工厂工作、生活；12、维护车间现场的纪律、卫生、秩序、安全工作；包装材料摆放整齐；每月安排一次卫生大清扫；13、生产过程中发现问题的，能自行处理的立即解决，不能处理的，立即上报成品部主管；14、每周组织本组人员召开生产例会，总结上周出现的问题，并计划下周工作及注意事项；15、严格落实工厂的各项规章制度；完成上级交付的其它工作。
包装组长岗位职责（2）包装组长的职责包括但不限于以下几个方面：1. 管理团队：负责组织、指导和管理包装团队的工作，确保工作流程的顺利进行。
包括招聘、培训、安排工作任务、评估绩效等。
2. 生产计划：制定生产计划，根据产品需求和交货期设定包装目标，并合理安排包装团队的工作进度。
3. 物料管理：负责包装材料的采购和管理，确保物料的及时供应和有效利用。
包装组长岗位职责范文
包装组长岗位职责范文作为一个包装组长，您的职责是确保包装流程的顺利进行，并协调整个团队的工作。
下面是一个关于包装组长岗位职责的范文：包装组长职责范文：作为一个包装组长，我将负责协调和管理包装团队的工作，以保证包装流程的高效进行。
我的职责包括但不限于以下几个方面：1. 管理包装流程：我将负责制定和执行包装流程和标准操作程序，确保包装工作符合公司的要求。
我将定期审查和更新包装流程，确保其高效和可持续。
2. 协调工作安排：我将负责分配包装任务和管理团队成员的工作计划。
我将根据生产计划和优先级确定包装工作的时间表，并确保团队成员按时完成任务。
3. 指导培训团队成员：作为包装组长，我将负责培训和指导新员工，并持续提高团队成员的包装技能。
我将确保团队成员了解和遵守公司的包装标准和程序，并确保他们具备必要的安全意识和技能。
4. 质量控制：在包装过程中，我将负责监督产品的质量，确保包装符合公司的质量标准。
我将协调与质量控制部门的合作，解决包装过程中出现的问题，并采取必要的纠正措施以保证产品质量。
5. 设备维护和管理：作为包装组长，我将负责维护和管理包装设备的正常运行。
我将定期检查设备，并及时进行维护和修理。
我还将负责采购和管理包装所需的材料和设备，以确保生产不受阻碍。
6. 团队协作：作为包装组长，我将带领团队成员密切合作，共同完成包装任务。
我将建立团队合作和沟通的氛围，以确保团队成员的合作和高效工作。
7. 安全管理：我将负责制定和执行包装工作的安全操作程序，确保团队成员遵守并实施安全措施。
我将组织和参与安全培训，确保团队成员具备必要的安全意识和技能。
总结：作为一个包装组长，我将充分发挥团队管理和组织能力，确保包装流程的顺利进行。
我将带领团队成员完成包装任务，并确保产品的质量和安全。
同时，我将积极与其他部门合作，解决包装过程中的问题，并持续改进包装流程以提高效率和质量。
我相信通过我的努力和团队合作，我们将能够成功完成包装工作，并为公司的发展做出积极贡献。
包装组长职责
包装班组长职责
1、熟悉生产流程，熟练掌握操作程序。
带领班组完成厂部下达的
各项生产指标。
遵守公司规章制度，团结员工、齐心协力、并
组织好实施。
2、接到厂部下达的《生产产品流程单》以后，立即组织开工。
做
到任务明确、分工明确。
安全生产、杜绝事故发生。
不浪费原
材料。
3、监督包装工序全过程。
包装桶要贴正合格证，不能有错、漏贴
现象。
定期检查校正衡器，做到每桶总重量控制到±50g内。
封盖后擦干净包装桶，搬运时轻拿轻放，不能野蛮操作。
4、工作场地应保持干净整齐，不能乱堆乱放。
将成品桶按客户的
单位分类放置，并贴标识，露天临时摆放应防光，防雨，不污
损产品包装桶。
成品出厂时要严格核对客户的产品规格及数量
才方可放行。
负责填写收集《生产产品流程单》。
5、及时将搅拌桶清洗干净，以保障下道工序正常生产而不受影响。
6、每周组织员工进行讲评，发动大家集思广议。
积极开展各种活
动，提出合理化建议，低耗高效提高生产率，反对野蛮操作。
以身作则，当好排头兵，多为公司作贡献。
包装组长岗位说明书
批准日期
签收人
签收日期
7．按规定的位置及要求，将包装好的成品摆放整齐；
8．按规定的位置及要求，将包装辅料和半成品摆放整齐；
9．负责工作区域周边场地的卫生，能合理的维护保持车间、设备的清洁，保持过道畅通；
10．合理使用辅料，控制辅料消耗，节约用电、用水、节能降耗，降低生产成本；
11．在包装过程中发现的品质异常现象要积极上报并配合处理；
包装组长岗位说明书
岗位部门
生产部
岗位名称
包装组长
岗位级别
基层
直接上级
生产经理
直接下级
包装工
编制日期
内部沟通关系
装卸工、质检员、打包工、仓库人员
外部沟通关系
无
岗位概述
根据生产计划，遵照相关管理制度规定，在安全生产、把关质量、节约成本的前提下，完成包装工作。
岗位职责
1．负责本组人员，生产计划，产量、数据统计等管理工作;
岗位提升条件
1.在任职期间，工作绩效考评为优；
2.在任职期间，努力学习新知识，很有成效，工作有创新。
免职、辞退、轮换岗和续任条件
关键绩效指标中有一项或以上一个自然年度中有三个月低于规定的最低标准值，应予免职或辞退；达到指标要求时可续任，绩效指标达到良好及以上时根据情况考虑轮岗和换岗。
注：特殊情况下，通过上级分析关键绩效指标不达标主要确非个人主观原因时，经总经理同意可作例外处理。
2．根据生产经理下达的生产计划，及时安排辅料的领取、分配;
3．了解掌握包装工艺，并正确指导员工操作;
4．加强质量管理，随时检查员工包装是否符合工艺，发现质量问题及时纠正；
5．坚持“安全第一、预防为主”的方针，提高安全意识，严格遵守各项安全生产管理制度，严禁违章操作，确保生产安全；
包装组长岗位职责
包装组长岗位职责
1.组织生产包装工作，确保生产流程的高效运转。
2. 管理包装工人的工作任务，确保工作效率和质量。
3. 监督包装设备的运作状况，及时处理故障，确保设备正常运转。
4. 负责保证产品的包装质量，确保产品符合质量要求，达到客户满意度。
5. 管理包装材料的库存，保证库存量足够，避免出现缺料情况。
6. 按照生产计划，安排包装工作的进度和时间，保证生产计划的顺利执行。
7. 指导包装工人的操作技能和质量要求，提高工人的工作素质和技能水平。
8. 配合其他部门的工作，协调解决相关问题，确保生产运营的顺畅。
9. 安排包装工人的轮岗工作，确保人力资源的充分利用。
10. 负责生产记录的填写和归档工作，确保生产数据的准确性和完整性。
11. 制定和完善相关工作流程和制度，提高包装工作的效率和质量。
12. 定期进行工作检查和评估，发现问题及时解决，并做好记录和报告工作。
以上是包装组长的主要岗位职责，需要具备一定的管理和技术能
力，以确保包装工作的高效和质量。
包装车间组长岗位职责
包装车间组长岗位职责
1、负责本班组的全面工作。
2、负责落实车间下达的生产计划，安全生产，保证生产计划圆满完成。
3、负责组织灌装工作，认真核实品种、数量、包装材料，确保准确无误。
4、每日上班前10分钟召开班组会，传达公司精神及车间工作要求，分析
总结生产经验和问题并提出改进措施，部署当天工作安排。
5、负责班组人员管理、调配及班组间的协调、沟通工作。
6、负责生产过程中费用成本控制。
7、负责每天记录的收集和报送。
（附考勤表、班组生产日报表）。
8、注重产品质量，培养班组人员质量意识，不断提升产品抽检合格率。
9、负责现场管理：包括班组卫生区、门窗玻璃、更衣室、地面保持干净
清洁，物品摆放整齐，执行7S标准。
包装部组长工作职责
佛山市顺德区华添塑料包装有限公司
包装部组长工作职责
1．记录组员出勤情况，对于迟到早退的组员应向上级作出汇报。
2．合理分配组员工作，卸车工作以及清洁工作严格实行轮班制。
3．监督产品的质量问题，对表面有明显污渍的少数产品应指导并带领组员进行适当清洁。
4．强化质量意识，发现存在质量问题的产品，应及时向生产部负责人反映，并向上级报告，以降低质量问题的严重程度并作出解决方案。
5．监督包装车间清洁情况，确保现场环境符合工作要求。
6．密切留意包装材料使用情况，常用物料出现短缺应向上级报告，及时进行采购。
7．包装胶袋、绳子，于指定位置有序摆放。
8．做好产品单边的登记以及和生产部的移交工作。
9．协助、监督整理产品的尾数，做好产品尾数的数量登记工作以及班组间的交接工作。
接班时如发现上一班的尾数清点错误的，应上报仓管进行核实；10．做好产品废品的数量登记工作以及和生产部的移交工作。
11．协调生产部和包装部的工作，加强沟通和交流，工作中遇到阻力，需及时向上级报告，禁止与生产车间直接发生矛盾。
12．协调两组交接班工作，如实反映当班组产品情况。
13．如实上报组员工作能力，优胜劣汰，优化组内综合能力。
14．组长之间加强合作，及时交流工作情况。
15．积极配合其他各部门工作，加强和其他各部门的交流合作。
包装车间各组长岗位职责
包装车间各组长岗位职责组长岗位职责1、协助车间主任制定合乎公司要求的各项规章制度，落实公司各规程与制度。
2、根据车间主任下达的包装指令组织生产，及时跟进和检查各环节的包装情况，控制每批产量的周期，不得浮现庸工和怠工情况，做到每天每事每人的管理。
3、包装过程浮现问题，应及时上报上一级，共同商讨解决方案，严禁擅自处理或者知情不报。
4、协助车间主任对车间实施GMP 管理，对车间环境卫生、物料管理、各包装工序关键控制点、监督各班组按要求包装生产，统计及整理好各批的生产包装记录，及时上交生产部。
5、协助车间主任控制生产成本，加强对包装生产环节中的材料监控，严禁生产过程不必要的浪费。
6、催促检查班组生产工作情况，保证生产严格按包装工艺进行。
对产品的包装质量、外观完整、包装合格负责。
7、协助车间主任做好各项生产原始记录管理制度并严格贯彻执行。
做好车间各项统计管理工作，每月月底按时上交车间盘点表及车间报表。
8、贯彻安全生产方针，做好安全生产教育及安全生产检查工作，及时排除隐患，同时加强本车间与各部门的沟通协作，保证生产安全。
9、调动员工的工作积极性，增强工作业务的能力，促进车间生产活动。
10、调入其他车间协助生产时，应遵循生产部安排，协助工作时应积极主动，管理好本车间的员工做好配合工作。
11、对按清场要求及时搞好本岗位的清洁卫生负责。
12、完成上级安排的其他工作任务。
13、组长参照组长职责进行管理。
协助主任管理好车间。
部门主管直接责任人组长岗位职责岗位职责内容1、协助车间主任制定合乎公司要求的各项规章制度，落实公司各规程与制度。
2、根据车间主任下达的包装指令组织生产，及时跟进和检查各环节的包装情况，控制每批产量的周期，不得浮现庸工和怠工情况，做到每天每事每人的管理。
3、包装过程浮现问题，应及时上报上一级，共同商讨解决方案，严禁擅自处理或者知情不报。
4、协助车间主任对车间实施GMP 管理，对车间环境卫生、物料管理、各包装工序关键控制点、监督各班组按要求包装生产，统计及整理好各批的生产包装记录，及时上交生产部。
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包装组组长职责
1、对本车间生产、质量、安全、环境卫生、人员管理等方面
负全面责任。
2、制定生产程序和生产质量控制计划。
3、协调属下人员的工作关系、促进相互间的合作。
4、依生产通知单对工序编排及人员的调度。
5、按照生产样板制作工序样板。
6、监督属下的劳动纪律、技术操作、对不规范的动作和技术要
求应予以指导并及时作出纠正。
7、对生产新产品、新工、转岗人员进行培训，并进行首件及记
录。
8、随时掌握生产（质量、产量）动态，对问题及时制定改进方
案。
9、当质量出现批量不合格时及时召开属下相关人员会议，对疑
难问题不能解决及时向上司汇报。
10、负责生产用品、考勤表、员工请假的批准。
11、负责成品报表。
12、经常检查、监督物品是否按规定区域堆放。
13、不定时巡查生产各工位质量，发现问题用时纠正。
14、负责车间化学品的使用、贮存管理。
15、贯彻、参与体系的各项实施活动。
16、维护和保持车间的环境卫生，定期安排人员对风扇、门窗
架等进行清洁。
17、下班时检查门窗是否关好和上锁、电源是否断闸。
18、参加公司召开规定的各项会议，并负责向属下传达公司有
关会议和相关文件内容。
19、服从上司的工作安排，遵守厂的各项规章制度。
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包装组统计文员职责
1、负责统计各工位的日生产数和工时数。
2、向上司提供每天的包装成品数。
3、移印、超声波、吸塑换模或影响质需调试通知生产部技
术员，如机器故障通知维修部。
4、负责车间用品、表格、药品、作业指导书、化学品安全
性能表等的领取、更换。
5、协助上司工作，上司请假或不在现场时代行上司之责。
6、贯彻和理解ICTI方针内容。
7、服从上司工作安排，遵守厂的各项规章制度。
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包装组领料文员职责
1、依据《生产通知单》上的生产日期、产品型号领取套料。
2、物料交收时数量必须准确并核对是否所需物料。
3、核对物料是否经检验有质量检验标签。
4、将领取的不同型号套料进行分类隔离，按规定区域堆放
并标识和挂标牌。
5、对物料不应堆放过高、倾斜等不安全因素，并做好防潮
措施。
6、对贵重物料或化学品应放在指定的箱或柜内妥善保管。
7、对每件化学品必须做好标识和隔离。
8、该批〈生产单〉完成后，对剩余料即时做好清退工作，
经统计后向上司汇报并将物料退回货仓。
9、负责补料及报废料的处理。
10、协助上司工作。
11、贯彻和理解ICT I体系内容。
12、服从上司工作安排，遵守厂的各项规章制度。
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操作员职责
1、按作业指导书、样板、图纸、和安全操作指导书认
真操作。
2、按规定正确使用个人防护用品及妥善保管。
3、机器出现故障或因机器原因影响质量不能处理时应及
时向上司汇报。
4、对个人使用设备进行日常维护和清洁。
5、对生产中产生的不合格品做好标识或废次品放指定的
箱内。
6、爱护公司财物、节约资源、减少物料损耗。
7、贯彻和理解ICTI方针内容。
8、维护车间的环境卫生。
9、服从上同的工作安排及临时分派的任务。
遵守厂的各
项规章制度。
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包装组杂工职责
1、装箱时核对大箱、内箱商标，确定是否所要装的该产
品。
2、按照大箱、内箱上规定的数量装箱，不可多装和少装。
3、对破损不能使用或不够箱时应及时向上司汇报。
4、对封好的装箱按规定地方摆放，堆放必须安全妥当，
并做好防潮措施。
5、按上司分付，将装好箱的成品送货仓成品仓，搬运时
应轻拿轻放，并负责上货柜。
6、负责车间物料的搬运，协助领料员的工作。
7、负责报废品的拆卸，分类。
8、在搬运过程中不违规操作，听从指挥，并做好一切安
全措施。
9、负责车间用具、用料的摆放并规范，保证安全通道时
刻畅通。
10、贯彻和理解ICTI 方针内容。
11、服从上司工作安排及临时分派任务，遵守厂的各项规
章制度。
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