装饰公司员工劳动合同正式版
装修工人劳动合同6篇
装修工人劳动合同6篇篇1装修工人劳动合同一、甲方：雇主统一社会信用代码：__________联系地址：__________联系电话：__________二、乙方：劳动者身份证号：__________联系地址：__________联系电话：__________鉴于甲方现拟聘用乙方为装修工人，经双方友好协商，依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他有关法律法规，订立本合同，共同遵守以下条款：一、合同期限本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。
合同期限届满前15天内，未经本人提出解除合同的，本合同自动延长。
二、工作内容乙方的工作主要包括但不限于以下内容：1. 负责装修工程的具体实施和施工；2. 遵守工地安全规定，确保施工安全；3. 配合监理人员和设计人员的工作；4. 完成领导交给的其他工作任务。
三、工作时间乙方的工作时间为每天__________小时，包括__________小时的工作时间和__________小时的休息时间。
乙方需按时参加班前班后的早会和下班会，听从主管领导的工作安排。
四、工资待遇乙方的工资由甲方按月支付，具体薪酬标准为__________元/月，工资发放时间为每月的__________日。
乙方如有加班或完成额外任务的需要，报告主管领导同意后可获得相应的加班工资或奖金。
五、社会保险乙方在劳动合同期间，享有工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险和养老保险等社会保险待遇，各项保险费用由甲方全额承担。
六、劳动保护甲方应提供乙方在工作中必需的劳动防护用品，确保乙方的人身安全。
乙方需遵守相关劳动安全法规和操作规程，不得擅自违反规定操作，否则造成的后果由乙方承担。
七、劳动纪律乙方应遵守公司的各项规章制度和劳动纪律，不得擅自离岗、旷工、迟到早退等违纪行为。
装饰公司员工劳动合同6篇
装饰公司员工劳动合同6篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）单位性质：[公司性质] 法定代表人：[法人姓名] 所在地：[公司注册地址] 联系方式：[公司联系电话]员工姓名：[员工姓名]（以下简称乙方）户籍所在地：[乙方户籍地址] 身份证号码：[乙方身份证号码] 联系方式：[乙方联系电话或邮箱地址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。
共同遵守本合同所列条款。
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
根据工作需要和个人能力延长试用期时间至考核期后为止的合同总时长按照正式合同统一签订（包含试用期和考核期）。
为确立双方的劳动关系，明确双方的权利与义务，甲乙双方达成如下协议条款。
特此共同遵守本合同之约定并忠实履行以下各项条款：（可根据实际情况调整该部分内容和条款）篇2甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系方式：[联系方式]统一社会信用代码：[代码]营业执照注册号：[注册号]劳动合同登记机关：[登记机关名称及编号] 盖章：[公司公章]（加盖骑缝章）日期：[签订日期]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）性别：[性别]出生年月：[出生年月日]居民身份证号码：[身份证号码]户籍所在地地址：[详细地址]联系方式：[联系方式]（手机）紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]（此项可选）现居住地址：[详细地址]（非工作地点）职业资格及职称：[具体职称]（此项可选）入职时间：[入职日期]（如当天入职可填写本合同的签订日期）工作岗位：[岗位名称]（如项目经理、设计师等）岗位职责：[岗位职责描述]（具体岗位所需职责内容等）乙方在本公司所属地点从事甲方安排的工作事项及业务。
现依据相关法律法规及公司相关规定，甲、乙双方在遵循合法、公平、平等自愿的基础上订立本劳动合同，双方共同遵守执行。
装饰公司职工劳动合同范本5篇
装饰公司职工劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：___________________装饰有限公司乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任装饰施工岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及工程施工所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息时间。
如因工作需要，经与乙方协商后可安排加班。
2. 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体请假事宜按照公司相关规章制度执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月，根据甲方制定的薪酬管理制度及乙方的工作表现、工作成果等，甲方可调整乙方的工资。
2. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
3. 甲方根据企业经营效益、当地政府公布的物价指数等，可对员工的工资水平进行调整。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
2. 乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。
对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并要求改正或向有关部门检举控告。
六、社会保险和其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
乙方应缴纳的社保费用由甲方代扣代缴。
2. 甲方根据公司实际情况，为乙方提供其他福利待遇。
如年终奖、节日福利等。
具体福利待遇按照公司相关规章制度执行。
七、劳动纪律和劳动合同解除1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和指挥。
装修行业劳动合同范本7篇
装修行业劳动合同范本7篇篇1甲方（雇主）：___________________地址：___________________乙方（员工）：___________________住址：___________________身份证号码：___________________联系方式：___________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事装修行业的工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事装修施工、现场管理等工作。
2. 工作地点为甲方的装修工程项目所在地。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方安排。
2. 甲方应遵守国家劳动法律法规，保证乙方享有合法的休息休假权利。
三、薪酬和福利待遇1. 乙方的工资按照甲方的薪酬制度执行，具体金额和支付方式在双方面试和谈判时确定。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。
3. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
四、劳动保护和安全卫生1. 甲方应提供安全卫生的工作环境，确保乙方的人身安全。
2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用工具和设备。
3. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的健康。
五、合同期限和试用期1. 本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年。
2. 试用期为_____个月，试用期满后，甲方根据乙方的工作表现决定是否转正。
六、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方。
2. 如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
七、违约责任1. 双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 甲方未按时支付乙方工资或提供安全卫生的工作环境，乙方有权解除合同。
3. 乙方违反保密义务或工作失误造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任。
八、合同解除和终止1. 本合同可以在双方协商一致的情况下解除或终止。
2. 乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反甲方规定的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
装饰公司员工劳动合同范本（5篇）
装饰公司员工劳动合同范本甲方：_____乙方：_____经甲、乙双方共同协商，甲方决定将南内环双语学校太原东峰社区华德福教育基地装修工程委托乙方施工，现就有关装修事项签订本装修合同，具体条款如下：一、工期____天完工。
____年____月____日至____年____月____日止。
二、工程质量标准按甲方的规定要求为准。
三、安全责任1）乙方在施工期间，施工人员安全责任，由乙方全权承担一切费用，甲方不负任何责任。
2）乙方在施工期间，施工人员造成甲方的利益损失，由乙方赔偿给甲方。
四、其他具体规定1）因工程施工而产生的垃圾，由乙方负责运出施工现场。
2）施工期间，甲方提供房门钥匙给乙方保管，造成的损失由乙方赔偿。
五、附则1）本合同由甲、乙双方直接签订，合同一式两份，甲方执一份，乙方执一份。
本合同经甲、乙双方签字、盖章（手印）后生效。
2）附件同样具有合同法律效力。
3）合同履行完后自动终止，签订后期服务协议。
甲方（签字）：_____ 乙方（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日装饰公司员工劳动合同范本（二）甲方（单位）：_____乙方（工人）：_____因工作需要，按照国家、北京市有关劳动法律法规、规章规定，聘用_____（以下称乙方）为我公司员工。
双方根据平等自愿，协商一致的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。
一、合同期限本合同自____年____月____日起生效。
本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第_____种形式。
1.合同有效期限____年，至____年____月____日止。
2.无固定期限。
本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外，其他终止条件为_________________________________________。
3.合同期限至于_____工作（任务）完成时终止。
装饰公司劳动合同范本6篇
装饰公司劳动合同范本6篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司的装饰工作岗位上就业的事宜，共同协商并达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方指定的装饰工程项目部担任装饰工作。
具体工作内容包括但不限于：施工设计、施工管理、质量监督等。
乙方的工作地点根据甲方工作需要安排。
三、工作时间和休息休假工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
法定节假日、带薪年假等休假按照国家规定执行。
四、薪资及福利待遇1. 乙方的月薪为________元。
具体薪资标准和支付方式按照甲方公司规定执行。
甲方应以货币形式按月支付乙方薪资。
2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金等。
甲方应按时足额缴纳乙方的社会保险费用。
3. 其他福利和津贴按照国家法律法规和甲方规定执行。
五、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程。
六、劳动纪律和保密义务乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，完成工作任务。
乙方有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。
七、合同解除和终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
甲方或乙方违反本合同规定的，对方有权解除合同。
合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规和本合同规定办理相关手续。
八、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。
具体违约责任按照相关法律法规和本合同规定执行。
九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方规章制度执行。
双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
装饰公司职工劳动合同范本5篇
装饰公司职工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1装饰公司职工劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：（代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，本着平等互利、公平公正的原则，就乙方为甲方从事装饰公司的劳动合同事宜达成如下协议：第一条工作岗位及工作内容1.1 乙方将被任命为（具体职位名称），负责执行公司安排的相关工作任务。
1.2 乙方应当遵守公司制定的各项规章制度，服从安排，服从管理。
第二条试用期2.1 乙方入职后，享受一个月的试用期。
试用期满，经公司考核合格，乙方即正式成为公司的正式员工。
2.2 在试用期间，公司有权根据乙方的工作表现，决定是否予以转正或解除劳动合同。
第三条工资及福利3.1 公司给予乙方的基本工资为每月（具体金额），另外还包括绩效奖金、加班费等福利待遇。
具体的工资构成由公司制度规定。
3.2 公司为乙方购买社会保险，根据国家规定为乙方缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。
第四条工作时间及休假4.1 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，休息时间根据公司规定安排。
4.2 公司将按照国家法定节假日安排假期，同时乙方还有带薪年假、病假等假期权益。
第五条保密义务5.1 乙方应当严格遵守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密信息。
5.2 乙方在离职后，应当归还公司的一切资料，包括公司绝密资料、文件等。
第六条解除劳动合同6.1 本合同有效期至（合同期限）。
6.2 在合同有效期内，如有以下情形之一，甲方有权解除与乙方的劳动合同：（1）乙方擅离职守，严重违反公司纪律；（2）乙方有严重违法犯罪行为；（3）发现乙方在录用时提供虚假信息。
第七条其他约定7.1 本劳动合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
装修公司劳动合同范文7篇
装修公司劳动合同范文7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事装修工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务的事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事装修施工工作。
2. 乙方的工作地点在甲方指定的工地或办公地点。
二、工作时间及休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如遇特殊情况需加班的，甲方将按照国家法律法规支付加班工资。
2. 休假制度按照国家的法定节假日及甲方的规定执行。
三、薪酬福利1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方将根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并据此调整乙方的工资。
2. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的其他福利待遇。
四、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供安全的工作环境，确保乙方在劳动过程中的安全。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，严格按照操作规程进行工作。
3. 乙方有权拒绝执行违章指挥，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的情况，乙方有权提出批评、检举和控告。
五、培训和学习1. 甲方将对乙方进行必要的岗前培训，以确保乙方能够胜任工作。
2. 乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身技能水平。
六、合同期限及终止1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
3. 合同终止时，双方应办理相关手续，甲方应按照国家规定支付乙方的经济补偿。
七、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 乙方在合同期限内擅自离职的，应支付甲方违约金________元。
3. 甲方未按照合同约定支付乙方工资的，应按国家有关规定支付乙方经济补偿。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
装饰公司用工合同完整范本5篇
装饰公司用工合同完整范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________装饰公司乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事装饰工作并获取相应报酬事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 合同期限：本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2. 试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事装饰工作，具体岗位和要求如下：（1）岗位名称：_________（2）岗位职责：_________（3）工作地点：_________2. 乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到质量标准。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据装饰行业的特性，实行弹性工作制，具体工作时间由乙方所在部门负责人根据工作需要进行安排。
2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位、职级和绩效等因素确定。
2. 乙方在试用期内的工资为_________元/月。
试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方有权调整乙方的工资。
3. 甲方应按时向乙方支付工资，不得拖欠或克扣。
如遇特殊情况，需提前告知乙方，并征得乙方同意后方可调整支付方式或时间。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。
2. 甲方应提供必要的劳动保护条件，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
如因甲方原因导致乙方发生工伤事故，甲方应承担相应责任。
3. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费、生日蛋糕等。
2024年装饰公司员工劳动合同范文（三篇）
2024年装饰公司员工劳动合同范文甲方（单位）：________乙方（工人）：________鉴于甲方工作需求，经双方友好协商，自愿订立本协议，共同遵守以下条款：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期满，本协议自动终止。
若甲方需继续留用乙方，应经双方协商一致后，续订协议并办理相关手续。
二、工作任务甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位，承担临时工作任务。
协议期内，若甲方需调整工作任务，需经乙方同意后方可变更其岗位和任务。
若乙方不同意调整，可提出辞职，双方应办理解除协议手续。
三、劳动时间与劳动报酬1. 劳动时间：甲方应严格控制加班加点，确因工作需要加班加点的，应提前通知乙方，并与乙方商定后按规定发放加班加点费。
2. 劳动报酬：根据乙方的岗位和承担任务，双方协商确定乙方每月工资为____元，标准工时为____天。
乙方不享受奖金及其他福利。
四、劳动保护、保险福利待遇1. 甲方不为招用的临时工缴纳社会统筹保险。
2. 乙方在劳动期间应严格遵守劳动制度，注意劳动安全。
因工作疏忽等自身原因造成的伤害，由乙方自行承担，甲方不承担任何责任。
3. 根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品。
4. 甲方为乙方提供午餐补助。
五、劳动纪律1. 乙方应按时上下班，不得迟到早退。
2. 乙方应爱护单位财产，不无故损坏公物。
3. 乙方应听从指挥，服从调动。
4. 乙方应保质保量完成任务。
六、劳动协议的变更、终止、解除和辞职1. 甲方因转产、调整生产项目或情况变化，可变更协议的相关内容。
2. 协议期满即终止执行，并办理终止协议手续。
若甲方需继续招用乙方，应经乙方同意后重新签订协议。
3. 符合以下情形之一者，可解除劳动协议：双方一致同意的；乙方不符合录用条件或乙方不愿供职的；乙方非因工负伤，治疗终结两个月仍不能复工的。
4. 符合以下情形之一者，本协议自行解除：甲方宣告破产或濒临破产处于法定整顿期间的；乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。
装饰公司员工劳动合同模板(8篇)
装饰公司员工劳动合同模板甲方：_____乙方：_____兹于我方（_____装饰有限公司）对乙方的专业知识考核，根据工作需要决定聘用乙方担任_____部门_____职务;工资待遇（底薪）_____。
甲方向乙方如实介绍本协议的有关情况，甲乙双方本着自愿平等的原则，经双方协商一致特签订本协议，以便双方共同遵守。
一、协议时间：_________年____月____日至____年____月____日（试用期1个月）。
二、协议内容：_____（一）、甲方权利与义务：_____1、为乙方提供优良的办公环境。
2、协助乙方开展工作，提供业务机会。
3、甲方如果认定乙方能力和工作效率差，不能严格遵守公司的各项规章制度，甲方有权终止本协议并予以劝退。
4、甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
5、甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇，甲方有权取消对乙方各项提成、工资、奖金的发放。
6、甲方有权对炒单、炒项、私自出卖公司信息资料、在上班时间设计与本公司无关项目的员工，坚决开除，公司有权停止各项奖金、提成、工资的发放，给甲方带来损失的由乙方补偿，情节严重的可追究法律责任。
（二）、乙方权利与义务：_____1、如果甲方连续三个月不按时发放工资、提成及奖金的，乙方有权终止本聘用协议。
2、乙方在协议期间，享有公司一切福利待遇及奖励（国家法定节假日带薪休假等）。
3、在协议期间必须遵守甲方的一切规章制度（公司的日常管理制度等）。
4、乙方有义务维护公司的声誉和利益，对公司的业务信息进行保密。
5、乙方应认真做好公司的每一项工作，服务好每一位客户，认真学习本行业专业知识;与公司同事搞好团结，不拉帮结派，遵守国家的法律。
6、乙方应坚决服从公司领导的工作安排。
（三）、工资待遇：_____1、具体薪金如下：_____（1）助理设计师：_____底薪2000元2500元/月，提成按____元/套发放。
（2）主案设计师：_____底薪2500元3000元/月，提成按个人每月签单总价的____%发放。
装饰公司职工劳动合同范本7篇
装饰公司职工劳动合同范本7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（职工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取相应报酬等事宜，经协商一致，订立本合同。
一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事装饰工程相关工作。
2. 乙方的工作内容、岗位和职责等应按甲方的要求执行。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据装饰行业的特性，安排乙方的工作时间。
2. 乙方享有法定节假日、年假、病假等休息权利。
具体按照国家和甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度确定。
2. 甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。
3. 甲方可以根据乙方的表现和工作业绩给予相应的奖金或晋升机会。
五、社会保险与福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
3. 甲方应对可能产生的职业危害采取防护措施，并定期进行健康检查。
七、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。
2. 在合同期内和离职后一定期限内，乙方不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或类似的工作。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更合同。
2. 在合同期限内，乙方如有违反法律法规或甲方规定的行为，甲方有权解除合同。
3. 合同到期或双方协商一致解除合同，合同即行终止。
九、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
装饰公司劳动用工合同范本5篇
装饰公司劳动用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：XXX装饰公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事XX岗位（工种）的工作。
甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整，乙方愿意服从甲方的安排。
2. 乙方工作地点为XXXXXX，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方的工作地点，乙方愿意服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行XX工作制，乙方应按照甲方安排的工作时间执行任务。
2. 甲方为乙方安排了带薪年休假、带薪病假、产假、婚假等休假权利，具体休假时间按照国家规定和甲方依法制定的规章制度执行。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日和休息日，如果因工作需要不能安排休息的，甲方会按照有关规定支付加班费或安排补休。
四、劳动报酬和社会保险1. 甲方承诺每月以货币形式向乙方支付工资，月工资为XXXX元。
甲方会根据企业的经营状况和乙方的绩效考核情况，对乙方的工资进行调整。
2. 甲方为乙方缴纳社会保险费（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方需要按规定缴纳个人应承担的社会保险费。
3. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家有关规定执行，甲方会在不影响乙方权益的情况下，协助乙方办理相关手续。
4. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇按照国家有关规定执行，甲方会及时为乙方办理相关手续，并保障乙方的合法权益。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，如工作服、安全帽等。
装饰公司劳动合同范本6篇
装饰公司劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1装饰公司劳动合同范本一、合同双方甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（员工姓名）身份证号：住址：联系方式：二、合同期限本劳动合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（）年月天，即自甲方的培训计划结束之日起至此为止。
三、工作内容1.乙方应根据甲方的安排和要求，认真履行岗位工作职责，包括但不限于：2.乙方应遵守公司的各项规章制度，服从公司的安排和管理。
四、工资薪酬1.乙方的工资标准为（），发放方式为（）。
2.乙方的绩效考核结果将影响其年度奖金的发放。
3.乙方在工作期间享受的福利待遇包括社会保险、住房公积金、年度假期等，具体以公司规定为准。
五、劳动时间和休息1.乙方的工作时间为每周工作（）小时，每天（）小时，休息时间为每周（）天。
2.乙方应按时上下班，不得无故迟到早退。
3.如有特殊情况需要加班，应事先征得甲方同意，并按照相关规定报销加班费用。
六、保密义务1.乙方应严格遵守公司的保密制度，对公司的商业秘密和机密信息负有守密义务。
2.在乙方离职后，仍应保持对公司的商业秘密和机密信息的保密义务。
七、终止合同1.如果乙方有违反劳动合同的行为，甲方有权随时单方解除合同，并有权按照相关规定进行处罚。
2.乙方提前一个月书面通知甲方后，可以解除合同，但需承担相应的赔偿责任。
八、法律适用和争议解决1.本合同适用中华人民共和国的相关法律法规。
2.本合同的解释权属于甲方。
3.如果在履行本合同过程中发生争议，双方应协商解决。
如协商不成，应提交有管辖权的人民法院处理。
九、其他事项本合同正本一式（）份，甲、乙双方各持一份，自行保管。
甲方（公司名称）（盖章）乙方（员工姓名）签订日期：（年）（月）（日）声明：此为装饰公司劳动合同范本，如有需要，请根据实际情况进行修改完善，以确保合同符合法律规定和双方的利益。
篇2装饰公司劳动合同范本甲方：（公司全称）乙方：（姓名）一、合同目的为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，就乙方在甲方公司担任（具体岗位）一事订立本合同。
装饰公司员工劳动合同范文（5篇）
装饰公司员工劳动合同范文甲方（单位）：_____乙方（工人）：_____兹有聘用单位（甲方）_____决定聘用乙方（受聘人）_____从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限自____年____月____日至____年____月____日止，共____年____月，其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。
二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务1.工作岗位：___________________________________________.2.职责范围和要求：_____________________________________.3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币____元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《_____》有关条款可以解除劳动合同的。
有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成，任何一方可提请_____仲裁机构进行仲裁。
甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。
丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。
其他甲、乙双方商定的事项：____________________________.本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。
装修公司员工劳动合同范本与装修公司员工合同5篇
装修公司员工劳动合同范本与装修公司员工合同5篇篇1装修公司员工劳动合同一、合同双方1. 甲方（公司）：[公司名称]2. 乙方（员工）：[员工姓名]二、合同背景鉴于甲方需要雇佣员工从事装修工作，乙方愿意在甲方的指导下，履行相应的职责和义务。
为了明确双方的权利和义务，特制定本合同。
三、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方的装修公司从事[具体岗位] 工作。
2. 工作地点为甲方的办公场所及施工工地。
四、工作时间与休假1. 乙方的工作时间为每周[具体天数] 天，每天[具体小时数] 小时。
2. 乙方享有法定节假日及年假，具体安排按照甲方的规定执行。
五、薪资待遇与福利1. 乙方的月薪为[具体金额] 元，工资发放日为每月的[具体日期] 。
2. 乙方享有五险一金，具体为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。
3. 乙方享有年终奖及过节费，具体标准按照甲方的规定执行。
六、岗位职责与要求1. 乙方应按时完成甲方布置的任务，保证工作质量。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗。
3. 乙方应积极配合甲方的工作安排，不得推诿扯皮。
4. 乙方应保护甲方的财物，如有损坏或丢失，应照价赔偿。
七、违约责任1. 甲方如未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，应承担相应的违约责任。
2. 乙方如未按时完成甲方布置的任务或违反甲方规章制度，应承担相应的违约责任。
八、合同变更与解除1. 双方如需变更或解除本合同，应提前一个月书面通知对方。
2. 双方如需变更本合同中的具体内容，应协商一致并签订书面协议。
3. 乙方如需解除本合同，应提前一个月向甲方提交书面辞职报告。
4. 甲方如需解除本合同，应提前一个月向乙方说明解除原因并支付相应的赔偿金。
九、争议解决1. 双方如因本合同发生争议，应首先尝试友好协商解决。
2. 如协商无果，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定1. 乙方在签订本合同时，应提交真实的身份证明、学历证明及相关工作经验证明。
装饰公司职工劳动合同范本7篇
装饰公司职工劳动合同范本7篇第1篇示例：装饰公司职工劳动合同甲方（公司名称）：______________乙方（职工姓名）：______________鉴于甲方的经营需要，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方加入甲方公司工作事宜达成如下协议：第一条工作内容和岗位乙方同意在甲方装饰公司工作，具体工作内容包括但不限于：负责装饰施工、设计等相关工作。
乙方将根据甲方的安排，履行所负的工作职责。
第二条工作时间和地点乙方工作时间为每周五天，每天工作8小时。
工作地点为甲方装饰公司所在地或根据工作需要进行安排。
第三条薪酬福利乙方的基本工资为____元/月，发放方式为每月底发放。
乙方还享有法定的社会保险等福利待遇。
第四条工作纪律乙方需遵守甲方公司的各项规章制度，认真履行职责，保守公司商业秘密，不得擅自泄露公司机密或损害公司利益。
第五条保密义务乙方必须保守甲方公司的商业秘密，不得将公司的商业机密告知或提供给外部人员，否则将承担相关责任。
乙方在工作中需遵守公司的安全规定，使用劳动保护用品，保障自身安全，如有违规行为将受到公司的处罚。
第七条合同期限本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年。
合同期满，如果双方一致同意，可以续签。
第八条解决纠纷在工作过程中如有法律纠纷或争议，双方应友好协商解决。
如协商无果，可向相关部门寻求帮助。
第九条其他事项本合同如有未尽事宜，双方可另行商定或根据相关法律进行规定。
1. 在合同期限内，甲方或乙方如有违反合同规定，损害对方利益，对方有权提前解除合同。
2. 在合同期限内，乙方因病、无力继续工作等原因需提前解除合同，需提前三十天通知甲方，并经甲方同意。
3. 合同期满，双方如不再继续合作，需提前一个月通知对方，正式解除合同。
本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：签署日期：乙方（职工姓名）：以上为装饰公司职工劳动合同范本，希朴双方遵守合同条款，共同维护合同有效性，促进良好的工作关系。
装饰公司劳动合同的范本8篇
装饰公司劳动合同的范本8篇篇1甲方（用人单位）：XXXX装饰公司乙方（劳动者）：[XXXXX]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方公司装饰岗位工作，具体工作内容和要求以甲方安排为准。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地，因工作需要可接受出差安排。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的工作需要，规定乙方的具体工作时间。
乙方因工作需要加班的，甲方支付加班费或安排调休。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和休息日，但具体安排需根据甲方业务需要而定。
四、劳动报酬和保险福利1. 乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和津贴。
具体金额和发放方式以甲方工资制度为准。
2. 甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。
乙方个人应承担的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。
3. 乙方因工负伤或患职业病，治疗期间甲方按照有关规定支付医疗费和工伤津贴。
4. 乙方因病或非因工负伤，病假期间甲方按照有关规定支付病假工资。
5. 乙方享有公司提供的各项福利，包括但不限于年终奖、过节费、员工培训等。
五、劳动纪律和奖惩制度1. 乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2. 甲方根据公司的经营情况和乙方的表现，对乙方进行考核和奖惩。
具体办法以甲方公司规定为准。
3. 乙方在工作中表现突出，甲方给予表扬和奖励；乙方在工作中犯错误或违反公司规定，甲方给予批评和教育，情节严重者按照公司规定给予处罚。
六、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。
变更后的劳动合同文本双方各执一份。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
解除后的劳动合同文本双方各执一份。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
装饰公司劳动合同范本7篇
装饰公司劳动合同范本7篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同起始日期：_______年______月______日2. 合同结束日期：_______年______月______日二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事装饰工程相关工作。
2. 具体岗位职责及要求按甲方的岗位说明书及规章制度执行。
三、工作时间、休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作班次。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
2. 甲方根据企业经营效益、当地社会经济发展状况及乙方的工作表现，适时调整乙方的工资水平。
3. 甲方每月至少支付乙方一次工资，如遇节假日或支付日期顺延。
五、社会保险及福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方提供的员工福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，避免发生安全事故。
七、劳动合同变更、解除和终止1. 甲乙双方应遵守劳动合同的变更、解除和终止的法律规定。
2. 劳动合同解除或终止时，乙方应办理工作交接手续。
八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，违约方应承担违约责任。
2. 因乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
九、其他约定事项1. 乙方在工作过程中知悉的甲方商业秘密，应当保密。
甲方（公司）：_________________________（公司名称）地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_________________________（员工姓名）住址：_________________________联系方式：_________________________身份证号码：_________________________篇2甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司的装饰工作岗位上就业的事宜，共同协商并达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
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The cooperation clause formulated through joint consultation regulates the behavior of the parties to the contract, has legal effect and is protected by the state.
装饰公司员工劳动合同正
式版
装饰公司员工劳动合同正式版
下载提示：此协议资料适用于经过共同协商而制定的合作条款，对应条款规范合同当事人的行为，并具有法律效力，受到国家的保护。
如果有一方违反合同，或者其他人非法干预合同的履行，则要承担法律责任。
文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。
甲方：____ 电话：_____地址：
_________
法定代表人：____ 职位：____
乙方：____ 性别：_____ 证件号码：____ 家庭地址：_________
20____年 ____月____日甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、甲方依法制定的规章和政策规定，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以共同遵守合同所列条款：
1、劳动合同类型和期限
1.1甲、乙双方选择以下第_____种形
式确定本合同期限：
(一)固定期限，自_____年 ____月
____日起至_____年____月____日止，共
____个月。
(二)无固定期限，自年月日起至法定终止情形出现时即行终止。
(三)以完成一定的工作任务为期限：自_____年 ____月____日起至_____工作任务完成时即行终止。
1.2双方同意本合同有效期内___个月为试用期，其中试用期自_____年 ____月____日起至_____年 ____月____日止。
2、工作内容
2.1根据甲方工作需要，乙方同意在甲方_____部门(或岗位)担任_____职务，乙
方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2.2甲方因生产经营需要可以调整乙方的工作岗位，乙方若无正当理由，应当服从甲方的工作安排。
2.3乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作量，达到规定的质量标准，并爱护设备及所使用的工具。
3. 劳动报酬和保险福利待遇
3.1乙方正常工作时间的工资按下列_____种形式执行。
3.1.1月薪工资制：乙方月工资标准为人民币_____元/月，若甲方安排乙方加班，则加班费按甲方的有关规章制度执行。
3.1.2提成工资制：以实际业绩数计算，乙方工资标准为人民币_____元/每月支付，基本工资____元，若无达成每月任务将扣除50%基本工资。
3.2甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
3.3甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月20-25日前发放，乙方个人所得税由甲方按照有关规定代扣代缴。
3.4甲乙双方按国家和当地人民政府关于社会保险的有关规定交纳职工社会保险费用前提需在公司工作满一年者。
当双方解除、终止劳动合同后，按有关规定转
移。
4. 劳动时间
4.1甲方实行国家法定的标准工作时间制度，具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从，双方以后另有约定的按补充协议或规章制度执行。
4.2甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
5. 劳动保护和劳动条件
甲方应根据法律、法规的规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件、必要的劳动保护用品，以保障乙方在人身安全不受危害的环境下从事生产(工作)。
甲方的劳动条件恶劣，严重违反劳动安全卫生标准的，乙方可以拒绝履行本合
同。
6. 劳动纪律
6.1乙方应严格遵守法律法规，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，维护甲方的荣誉和利益，忠于职守，勤奋工作，并保守甲方的商业秘密，
不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益;
6.2甲方的商业秘密包括：
6.2.1公司程序性文件，包括操作规程和作业指导文件。
6.2.2技术资料，包括实物的照片、技术图纸、技术数据、技术指标。
6.2.3公司经营计划及指标，包括财务及运营数据。
6.2.4市场状况，包括业务网络、合作伙伴及客户资料。
6.2.5供应商资料、仓库进料及成品数据。
6.2.6以任何形式存储在各类住处包括电脑、网络中的各种资料。
7.技术成果和非技术成果的归属在甲方工作期间乙方所开发的产品、发展的客户等技术成果和非技术成果归属甲方所有和享有;乙方所开发的技术和产品，能够申请专利的，申请权归属甲方。
8.劳动合同的变更、解除、终止、签订
8.1 经甲、乙双方协商同意，本合同可以变更、解除。
8.2本合同期满终止后，经甲乙双方协商，可以续订劳动合同，续订的劳动合同期限、工作内容等由双方协商确定。
劳动合同期满，没有办理终止劳动合同手续，而存在事实的劳动关系，视为延续过去合同，延续合同的期限另行商定。
8.3乙方有下列情节之一，甲方可以解聘乙方：
8.3.1在试用期间，被证明不符合录用条件的。
8.3.2旷工天数连续3天或一年累计7天以上。
8.3.3泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的。
8.3.4乙方严重违反劳动纪律、规章制
度或严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的。
8.3.5不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或者调整工种后仍不能胜任工作的。
8.3.6劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
9.双方协商约定的其他内容
9.1本合同未尽事宜，等甲乙双方另行签订补充协议。
甲乙双方依法签订的各项补充协商，是本合同的有效附件，与本合同具有同等的法律效力，补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。
协议范本系列| Agreement Template 编号：SMP-WJ01-15
9.2本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自双方签署之日起生效。
9.3劳动合同涂改的部分、未经合法授权代签，无效。
劳动合同为解决双方劳动争议的依据。
9.4签订本合同前，乙方已阅读过本合同内容及合同中所涉及的相关规章制度并同意受期约束。
甲方(盖章)：乙方：
法定代表：____ 身份证号：____
日期：_____年_____月_____日
——此位置可填写公司或团队名字——
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