2015深圳积分入户分值表-(1)
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2015深圳积分入户分值表-(1)
一级指标二级指标三级指标指标分值实施说明备注
个人素质文化程度
及
技术技能
水平
1.博士研究生
学历；
2.硕士研究生
学历并具有中
级专业技术资
格；
3.大专以上学
历并具有高级
专业技术资格；
4.高级技师；
5.专项职业能
力一级。
100分
1.以大专以上学
历积分的，如为
普通高等教育全
日制学历，加10
分，同时有学士
以上学位的，另
加10分。
2.以高技学历积
分，需同时具有
高级工以上职业
资格。
3.本市高级技工
学校毕业不超过
4年并具有高级
工以上职业资格
的，另加30分。
4.由申请人提供
学历、学位和技
术技能水平等证
书，经验证后得
分。
5. 持有非广东
省评定颁发的专
业技术资格（不
含经全国统考取
得），须经我市
人力资源保障部
1.大专学历层
次包括：大专、
高技。
2.专业技术资
格分为三级，
分别为：高、
中、初级，其
中初级包括助
理级和员级。
3. 技能人员
职业资格指国
家职业资格证
书，分为五级，
分别为：高级
技师、技师、
高级工、中级
工、初级工。
4.全国统考专
业技术人员职
业（执业）资
格的积分和学
历要求参照同
级专业技术资
格执行，具体
目录和对应等
级见《全国统
考专业技术人
1.硕士研究生
学历；
2.本科学历并
具有初级专业
技术资格；
3.大专以上学
历并具有中级
专业技术资格；
4.技师；
5.专项职业能
力二级。
90分
1.本科学历；
2.大专学历并
具有初级专业
技术资格、高级
80分
工；
3.中专学历并具有中级以上专业技术资格。门审核后积分。
6.持有非在我市
参加考试的技能
职业资格证书
（含全国、全省
统考类），须参
加并通过我市人
力资源保障部门
组织的相应等级
综合水平测试后
积分。
7. 本项指标最
高积分不超过
100分，按就高
不就低原则计
分，不累积。
8.“以上”包括
本数。
员职业（执业）
资格目录》。
5.专项职业能
力证书是指通
过深圳市人力
资源保障部门
组织的新职业
新工种专项能
力考核所取得
的证书，分为
一、二、三级。
1.中专学历并具有初级专业
技术资格（助理级）；
2.高级工（紧缺类）；
3.专项职业能力三级。70分
1.大专学历；
2.中专学历并具有初级专业技术资格（员级）。60分
中级工（紧缺类）
高级工（非紧缺类）40分40分
中初级工（非紧缺类）
初级工（非紧缺类）20分20分
个人素质技能竞赛
在国家级一、二
类职业技能竞
赛中获奖；
在广东省、深圳
市、区人力资源
保障部门举办
或与有关行业
联合举办的职
业技能竞赛中
获奖。
国家级一等奖
60分；
国家级二等奖
或省级一等奖
50分；
国家级三等
奖、省级二等
奖或市级一等
奖40分；
省级三等奖、
市级二等奖、
区级一等奖30
分；
市级三等奖、
区级二等奖20
分；
区级三等奖10
分。
由本人提供荣誉
证书，经验证后
得分。近五年内
有效，不累积。
近五年，指2011
年-2015年。
发明创造发明专利
每获得1项积
50分。多人共
有专利的，发
明人所得分数
按50/（人数
+1）计算，如
为第一专利人
的，加计一份
平均分，即得
分再“乘以2”。
可累积。
1.专利积分以发
明人为准。由本
人提供在有效期
内的国家专利证
书，经验证后得
分。最高不超过
50分。
2.专利的授权公
告日必须在
实用新型专利获得1项积10
分。多人共有
专利的，发明
人所得分数按
10/（人数+1）
计算，如为第
一专利人的，
加计一份平均
分，即得分再
“乘以2”。
不可累积。
2014年12月31
日之前。
3.如在授权公告
日后存在发明人
变更情况的，该
专利不能积分。
表彰荣誉获得深圳市委
市政府表彰、嘉
奖或授予荣誉
称号。
近五年内获得
深圳市委市政
府表彰、嘉奖
或授予荣誉称
号的积25分。
由本人提供荣誉
证书，经验证后
得分，不累积。
近五年，指2011
年-2015年。
纳税情况(最近
3个年度内在我市累计缴纳) 个人所得
税，仅限
以下项
目：
1.工资、
薪金所得
(含全年
一次性奖
金) ；
2.劳务报
酬所得；
3.利息、
股息、红
利所得。
14.7万元以上100分
1.由本人提供纳
税证明及与申请
事由相适应身份
1.以个人所得
税积分的，须
在最近3个年
度内每年均有
完税记录（以
申报日期/入
库日期为准），
但最近3个年
度内累计纳税
达到24万以
上且在最近1
个年度具有连
12.4-14.7万元 90分
10-12.4万元80分
9-10万元70分
7.8.9万元60分
6.6-
7.8万元50分
5.3-
6.6万元40分
4-5.3万元
30分