新安全生产标准化标准评分表
安全生产标准化考核评分表模板
SG13-01 安全生产标准化考核评分表
安全生产十项注意事项：
一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地，做到安全可靠。
二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。
三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。
登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。
四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。
保持设备齐全有效灵敏可靠。
五、不准随意启动设备。
机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。
开机时发出信号，听到回音确定安全后才能开机。
六、不准吊装物及下行人。
多人操作起重搬运要统一指挥，密切配合。
不准超负荷使用机器。
七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。
八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。
车辆行驶中严禁爬上跳下。
九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。
十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。
有事请假经领导批准后方可离开岗位。
标准化评分表(最新)
（四）危险化学品仓库及贮 a)应设专用仓库，贮存列入标准GB 12268中管
存（30分）。
理的危险化学品；
b)危险化学品贮存仓库的建筑结构、电气 、通风、室内温度、消防设施设置，以及危险 化学品贮存量等应符合GB 15603、GB 17914、
17916的规定；
c)甲类危险化学品仓库应独立设置。甲、 乙类仓库不应设置在地下或半地下。甲、乙类 仓库内不应设置办公室、休息室； d)贮存易燃易爆气体和液体仓库的仓库应设置 可燃气体浓度报警装置，并按规定进行定期校 验；e)贮存剧毒品应设专一的仓库，单独、限 量贮存，执行双人收发、双人记账、双人双锁 、双人运输、双人使用的“五双”制度，设置监 控报警器和剧毒品警示标志。 2.安全标志
a)明确企业主要负责人、各级管理人员和各生 产岗位的安全生产职责，并与企业主要负责人 、各级管理人员签订安全生产责任书； b)对企业主要负责人和各级管理人员履行安全 职责的情况进行考核。
a)根据企业自身安全生产实际情况和政府的有 关规定，将安全生产所需的资金投入纳入年度 财务计划； b)在财务会计报告中记载安全生产资金的投入 （ 三 ） 安 全 生 产 投 入 （ 20 、使用情况； 分）。 c)安全生产资金应专款专用。
b)安全生产投入管理；
c)文件和档案管理；
d)生产安全事故隐患排查与治理；
e)安全教育培训；
f)特种作业人员管理；
g)设备设施安全管理；
h)安全设施建设项目“三同时”（即与建设项 目主体工程同时设计、同时施工、同时投入生 产和使用）管理； i)生产设备设施安全检测、维护及报废管理；
j)作业安全管理（包括：动火作业、带电作业 、临时用电作业、受限空间内作业、高处作 业 k)危）险；化学品及危险化学品重大危险源管理；
煤矿安全生产标准化运输部分新、旧版评分对照表
无轨胶轮 车
1.车辆转向系统、制动系统、照明系统、警示装置等 完好可靠,车辆自带防止停车自溜的设施或工具；
2.装备自动保护装置、便携式甲烷检测报警仪、防灭 火设备等安全保护装置；
3.行驶5台及以上无轨胶轮车时，装备车辆位置监测 系统；
9.钢丝绳安全系数、插接长度、断丝面积、直径减小 量、锈蚀程度符合《煤矿安全规程》规定
机车
1.制动装置符合规定，齐全、可靠；
运输监控系统有要求
项目
项目内容
2013版要求
项目内容
2017版要求
对照说明
2.列车或者单独机车前有照明、后有红灯；
3.警铃（喇叭）、连接装置和撒砂装置完好；
4.同一水平行驶5台及以上机车时，装备机车运输集 中信号控制系统及机车通信设备；同一水平行驶7台 及以上机车时，装备机车运输监控系统；
⑶水平:直线段及曲线段加高后两股钢轨偏差不大于5mm；
⑷轨缝不大于5mm；
⑸扣件齐全、牢固，与轨型相符；
⑹轨枕规格及数量应符合标准要求，间距偏差不超过
项目
项目内容
2013版要求
项目内容
2017版要求
对照说明
50mm；
⑺道碴粒度及铺设厚度符合标准要求，轨枕下应捣
实；
⑻曲线段设置轨距拉杆
3.其他轨道线路不得有杂拌道（异型轨道长度小于
3.水平单翼距离超过4000m时，有缩短运输距离的有 效措施；
4.采用其他运输方式替代多级、多段运输
斜巷人车提升要求逐步淘汰，提倡 新辅助运输系统
三、 运输 设备
（24 分）
设备完好
1.在用运输设备综合完好率不低于90%
上海市建设工程安全生产标准化评分表
上海市建设工程安全生产标准化评分表一、引言上海市建设工程安全生产标准化评分表是为了规范建设工程的安全生产操作，提高施工现场的安全性能，保障施工人员的人身安全而制定的评分标准。
该评分表是按照国家有关建设工程安全生产管理规定及上海市的地方标准制定的，对于建设工程项目必须遵守，并进行相应的评分。
评分表主要涵盖了施工现场管理、施工人员安全教育培训、施工作业安全管理、安全生产设施和安全防护措施等多个方面。
下面将对该评分表进行详细解读。
二、评分标准1.施工现场管理（最高10分）施工现场管理是建设工程安全生产的基础，评分标准主要包括施工现场环境整洁、施工车辆通行秩序、施工现场文明施工和施工现场卫生等方面。
评分按照现场整洁情况、车辆通行是否规范、施工人员是否文明施工以及卫生状况进行评定。
2.施工人员安全教育培训（最高20分）施工人员安全教育培训是提高施工人员安全意识和技能的关键，评分标准主要包括施工人员是否参加安全教育培训、培训的内容是否到位、培训的效果是否显著等方面。
评分按照参加培训人数、培训内容的全面性以及培训效果的明显性进行评定。
3.施工作业安全管理（最高40分）施工作业安全管理是保障施工人员生命安全的重要环节，评分标准主要包括施工作业环境是否符合安全要求、施工作业操作过程是否规范、作业人员是否佩戴个人防护用品和是否按照操作规程进行作业等方面。
评分按照施工场所是否存在安全隐患、作业操作是否符合安全规范、个人防护措施是否到位以及是否按照操作规程进行作业等方面进行评定。
4.安全生产设施（最高10分）安全生产设施是保障施工现场的安全的重要条件，评分标准主要包括施工现场的警示标志是否齐全、消防设备是否完善、安全防护设施是否完备等方面。
评分按照警示标志的齐全性、消防设备的完善程度以及安全防护设施的完备性等方面进行评定。
5.安全防护措施（最高20分）安全防护措施是保障施工人员在作业过程中免受伤害的重要手段，评分标准主要包括施工现场的安全通道设置、高处作业的安全防护、机械设备的安全保护以及化学品储存和使用的安全措施等方面。
安全标准化自评评分标准及汇总表
安全标准化自评评分标准及汇总表
自评时间：年月日—年月日
说明：
一、A级要素权重系数
二、安全标准化考核得分计算方法：
安全标准化考核满分为100分.
每个A级要素满分为100分,各A级要素的考核得分乘以各自对应的权重系数，然后加和得到安全标准化考核总分值，计算方法如下:
式中M-—总分值；
K i——权重系数；
M i-—各要素得分值；
n--要素个数。
当生产经营单位不涉及本规范中的某些要素时为缺项,按零分计。
要素得分值折算方法如下：
式中——实际分值;
——扣除缺项后的要素满分值。
21。
企业安全生产标准化基本规范评分表-15页
企业主要负责人应按照安全生产法律 （2）组织制定安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施；
法规赋予的职责，全面负责安全生产工 （3）保证本单位安全生产投入的有效实施；
10
作，并履行安全生产义务。
（4）督促检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
（5）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
根据有关规定和企业实际，设立安全生产委员会或安全生产领 导机构。
2
安委会或安全生产领导机构每季度应至少召开一次安全专题 会，协调解决安全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。
3
主要负责人全面负责安全生产工作，并履行下列主要职责：
（1）组织建立、健全本单位的安全生产责任制，并保证有效执行；
二、组 织机构 和职责
得分小计 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效的，不得分；与国家、地方等有 关规定不符的，扣 1 分。 未设置或配备的，不得分；未以文件形式进行设置或任命的，不得分；配备的人 员不符合规定的，每人扣 2 分；本小项不得分时，追加扣除 6 分。 未设立的，不得分；未以文件形式任命的，扣 1 分；成员未包括主要负责人、部 门负责人等相关人员的，扣 1 分。 未定期召开安全专题会的，不得分；未跟踪上次会议工作要求的落实情况的或未 制订新的工作要求的，不得分；无会议记录的，扣 2 分；有未完成项且无整改措 施的，每一项扣 1 分。
3
评分方式
无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效的，不得分；安全生产目标管理 制度缺少制定、分解、实施、绩效考核等任一环节内容的，扣 2 分；未能明确相 应环节的责任部门或责任人相应责任的，扣 2 分。 无总体和年度安全生产目标的，不得分；未以文件印发的，不得分；安全生产目 标内容不完善（如目标中只有伤亡指标的）的，扣 3 分；目标不合理或不明确， 每处扣 1 分。 无年度安全生产目标分解的，不得分；无实施计划或考核办法的，不得分；实施 计划无针对性的，扣 2 分；缺一个基层单位和职能部门的目标实施计划或考核办 法的，扣 2 分。 无安全目标实施情况的检查或监测记录的，不得分；检查和监测不符合制度规定 的，扣 2 分；检查和监测资料不齐全的，扣 1 分。 未定期进行效果评估和考核的（含无评估报告），不得分；未根据评估结果及时调 整实施计划的，不得分；调整后的目标与指标以及实施计划未以文件形式印发的， 扣 2 分；记录资料保存不齐全的，扣 1 分。
安全生产标准化达标月度考核评分表
安全生产是企业发展的基础，也是保障员工生命财产安全的重要举措。
为了监督和评估企业安全生产工作的达标情况，我公司决定实施安全生产标准化达标月度考核评分表，以推动企业安全生产工作持续改进，确保安全生产工作的稳定有序进行。
一、考核项目及分值1. 安全生产管理制度落实情况（20分）- 是否建立了健全的安全生产管理制度（5分）- 是否全员熟悉并严格执行安全生产管理制度（5分）- 是否进行定期的安全生产培训和教育（5分）- 是否建立健全的事故隐患排查治理制度（5分）2. 安全隐患排查治理工作情况（20分）- 是否建立了健全的隐患排查治理台账（5分）- 是否定期进行隐患排查和整改（5分）- 是否按照规定及时消除隐患（5分）- 是否加强对重大隐患的监管和管理（5分）3. 安全生产责任落实情况（20分）- 是否明确了各岗位的安全生产责任人（5分）- 是否建立了完善的责任落实机制（5分）- 是否进行了责任落实情况的考核和评估（5分）- 是否对安全生产责任落实情况进行奖惩措施（5分）4. 应急预案演练及应急救援设施检查情况（20分）- 是否建立了完善的应急预案（5分）- 是否定期进行应急预案演练（5分）- 是否检查和维护了应急救援设施（5分）- 是否建立了应急救援队伍并进行培训（5分）5. 安全生产设施及设备检查情况（20分）- 是否对安全生产设施进行定期检查与维护（5分）- 是否定期进行设备安全检测和维修（5分）- 是否建立了设备维护台账和档案（5分）- 是否建立了设备故障隐患排查治理制度（5分）二、考核评定标准根据以上各项考核项目的情况，评定每月的安全生产标准化达标分数，具体标准如下：- 分数≥90分：优秀- 80分≤分数＜90分：良好- 70分≤分数＜80分：合格- 分数＜70分：不合格三、考核结果处理根据每月考核的实际得分，对各部门进行奖惩措施，具体如下：1. 优秀：对该部门进行表彰和奖励，并进行经验共享，以激励其他部门学习借鉴。
2024新版煤矿安全生产标准化评分表
1 0
要灾害预防管理制度；安全奖惩制度； 安全操作规程管理制度；事故报告与责 任追究制度；“三违”管理制度
扣分原因
得分
项目
项目 内容
基本要求
标准 分值
评分方法
查现场和资料。责任制缺1岗
安全 建立健全覆盖各层级负责人、各部门(区 生产 队)、各岗位的安全生产责任制，明确安 责任 全责任范围，并对安全生产责任落实不
(
)
按规定设置安全生产技术管理部门，明 确相应的责任范围及工作职责并严格落 机构 实。对煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)突出、 设置 高瓦斯、冲击地压、煤层容易自燃、水 文地质类型复杂和极复杂的煤矿，还应 当按规定设立相应的专门防治机构
4
查现场和资料。部门应设未 设不得分；部门责任范围不 明确1项扣0.2分；有关职责 未明确到具体负责部门缺1项 扣1分
标
1 0 分
每季度统计安全目标任务完成情况；未 考核 按时完成的分析原因，提出改进措施； 奖惩 每 年 对 安 全 目 标 任 务 完 成 情 况 进 行 考
核，并严格兑现奖惩
5
查现场和资料。未统计目标 任务完成情况扣2分，缺1次 扣1分；未分析原因，提出改 进措施扣2分；未进行年度考 核不得分；未兑现奖惩扣3分
四 、
安
建立并执行安全培训管理制度；严格按
照规定的比例提取和使用教育培训经
基础 保障
费，做到专款专用。具备安全生产培训 条件的煤矿企业自主开展安全技术培 训，不具备培训条件的煤矿，应委托具
备安全生产培训条件的机构进行安全培
训
3
查现场和资料。制度执行不 到位1处扣0.5分。未提取教 育培训经费不得分；提取比 例不符合规定扣1分；未做到 专款专用扣1分。安全生产培 训条件不符合要求、委托的 培训机构不具备条件的不得 分
企业安全生产标准化基本规范评分表
未按规定设置标识及警示标志的，每处扣2分。
在设备设施检维修、施工、吊装等作业现场设置警戒区域和警示标志，在检维修现场的坑、井、洼、沟、陡坡等场所设置围栏和警示标志。
未按规定在作业现场设置围栏、警戒区域和警示标志的，每处扣2分；设置不规范的，每处扣1分。
在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，未对岗位操作人员进行专门的安全教育培训的，每人次扣1分。
操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，应进行车间(工段)、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。
岗位操作人员转岗和离岗一年重新上岗者，应进行车间(工段)、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。
（2）验电、放电；
（3）各相短路接地；
（4）悬挂“禁止合闸，有人工作”的标示牌和装设遮拦。
有一处不符合要求的，扣1分。
各使用车间（部门）负责人
7.3警示标志
企业应根据作业场所的实际情况，按照GB2894及企业内部规定，在有较大危险因素的作业场所和设备设施上，设置明显的安全警示标志，进行危险提示、警示，告知危险的种类、后果及应急措施等。
设备裸露的运转部分，应设有防护罩、防护栏杆或防护挡板。
有一处不符合要求的，扣2分。
吊装孔应设置防护盖板或栏杆，并应设警示标志。
有一处不符合要求的，扣2分。
煤气容易泄露和积聚的场所，应设醒目的警示标志。
有一处不符合要求的，扣2分。
各种防护器具应定点存放在安全、便于取用的地方，并有专人负责保管，定期校验和维护。
各使用车间负责人
吊运物行走的安全路线，不应跨越有人操作的固定岗位或经常有人停留的场所，且不应随意越过主体设备。
安全生产标准化考评表
安全生产标准化考评表建筑施工安全生产标准化考评表（企业自评）工程名称：工程地点：建设单位：施工单位：监理单位：湘西自治州建设工程质量安全监督治理站制（2021）表B.3 扣件式钢管脚手架检查评分表-13--21-附件1年月建筑施工安全生产标准化项目自评表工程项目名称：自评时刻年月日2、本表一式两份，项目部、施工企业各一份。
-22-年月建筑施工安全生产标准化项目自评表工程项目名称：自评时刻年月日2、本表一式两份，项目部、施工企业各一份。
-23-年月建筑施工安全生产标准化项目自评表工程项目名称：自评时刻年月日2、本表一式两份，项目部、施工企业各一份。
-24-注：1.现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1. 现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1.现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1. 现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1.现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1. 现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全建设工程项目施工安全重大危险源名录识别确认表注：1、业主单位直截了当发包的专项工程施工单位单位填写施工总包单位一栏；2、如工程无分包单位的，分包单位一栏不用填写；3、如工程无分包单位的，分包单位一栏不用填写；建设工程项目施工安全重大危险源增补名录识别确认表2、建设单位直截了当发包专业工程的，专业施工单位直截了当申报；重大危险源检查记录重大危险源识别名录危险性较大的分部分项工程一样范畴一、基坑支护、降水工程开挖深度超过3m（含3m）或虽未超过3m但地质条件和周边环境复杂的基坑（槽）支护、降水工程。
二、土方开挖工程开挖深度超过3m（含3m）的基坑（槽）的土方开挖工程。
安全生产标准化考核评分表
参评人员签名：
法律法规、标准规范
12
安全规章制度
19
安全操作规程
18
评估
4
修订
4
文件和档案管理
13
教育培训
（70分）
教育培训管理
10
安全管理人员教育培训
10
岗位操作人员教育培训
30
其他人员教育培训
12
安全文化建设
8
设备设施管理
（120分）
设备基础管理
30
设备运行管理
75
设备报废管理
15
施工作业安全
（280分）
施工现场管理和过程控制
安全生产标准化考核评分表
单位名称： 时间： 年 月 日
考核项目
标准分值
自评分
扣分
考评得分
一级
二级
安全生产目标
（30分）
目标制定
6
目标落实
8
目标监控与考核
16
组织机构与职责
（50分）
安全组织机构
20
安全职责
30
安全生产投入
（50分）
安全生产费用管理
25
安全生产费用使用
25
法律法规与安全管理制度
（70分）
6
工伤保险
16
应急救援
（50分）
应急机构和队伍
6
应急预案
12
应急设施、装备、物资
12
应急演练
10
应急救援
10
事故报告调查和处理
（30分）
事故报告
10
事故调查和处理
20
绩效评定和持续改进
（30分）
安全生产标准化规范及达标评级标准自评表
附件二:安全生产标准化规范及达标评级标准自评表5 核心要求（评分项目）5.1 目标（40分) 应得40分，实得36分5.2 组织机构和职责（60分）应得60分，实得50分5。
3 安全生产投入（40分）应得40分，实得36分5。
4 法律法规与安全管理制度（60分）应得60分,实得49分5。
5 教育培训(80分)应得80分，实得75分5。
6 生产设备设施(800分)5。
6。
1 设备设施管理（120分）应得100分，实得71分5.6.2 设备设施保护（30分）应得30分，实得30分5。
6。
3 设备设施安全(220分）应得70分,实得68分5。
6。
4 设备设施风险控制(400分)5.6。
4。
1电气设备及系统风险控制（60分）应得60分,实得50分5.6.4。
2 热控、自动化设备及系统风险控制（10分）应得10分，实得10分5.6。
4。
7 风力发电设备及系统风险控制（80分）应得80分，实得75分5。
6。
4.8 其它设备及系统风险控制（20分）（应得20分，实得20分）5.6。
5 设备设施防汛、防灾（30分）应得30分，实得28分5.7 作业安全(400分）5。
7。
1生产现场管理(80分)应得80分，实得59分5。
7.2 作业行为管理（240分）应得240分，实得190分5.7.3 标志标识（40分)应得40，实得20分5.7.4 相关方安全管理(30分）应得30分，实得30分5。
7。
5 变更管理（10分)应得10分，实得10分5.8 隐患排查和治理（60分)应得60分，实得49分5.9 重大危险源监控（40分）应得40分,实得35分5.10 职业健康（100分）5。
10.1 职业健康管理(30分）应得30分,实得20分5。
10.2 职业危害告知和警示（10分）应得10分，实得5分,实得20分5.10。
3 职业健康防护（20分)应得20分5.10.4 职业危害申报（10分）应得10分，实得0分5。
12 信息报送和事故调查处理（40分）应得40分，实得40分5。
安全生产标准化(目标)基本规范评分表
无年度安全生产目标分解的，不得分；无实施计划或考核办法的，不得分；实施计划无针对性的，扣2分；缺一个基层单位和职能部门的目标实施计划或考核办法的，扣2分。
按照制度规定，对安全生产目标和指标实施计划的执行情况进行监测，并保存有关监测记录资料。
3
无安全目标实施情况的检查或监测记录的，不得分；检查和监测不符合制度规定的，扣2分；检查和监测资料不齐全的，扣1分。
小计
20
得分小计
17
安全目标实施情况的检查和监测资料不齐全，未根据评估结果及时调整实施计划。
定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核，依据评估考核结果，及时调整安全生产目标和指标的实施计划。评估报告和实施计划的调整、修改记录应形成文件并加以保存。
3
未定期进行效果评估和考核的（含无评估报告），不得分；未根据评估结果及时调整实施计划的，不得分；调整后的目标与指标以及实施计划未以文件形式印发的，扣2分；记录资料保存不齐全的，扣1分。
按照安全生产目标管理制度的规定，制定文件化的总体和年度安全生产目标。
6
无总体和年度安全生产目标的，不得分；未以文件印发的，不得分；安全生产目标内容不完善（如目标中只有伤亡指标的）的，扣3分；目标不合理或不明确，每处扣1分。
按照所属基层单位和部门在生产经营中的职能，制定安全生产指标和考核办法。
根据所属基层单位和部门在安全生产中的职能，分解年度安全生产目标，并制定实施计划和考核办法。
安全生产标准化（目标）基本规范评分表
一级
要素
二级
要素
基本规范要求
企业达标标准
标准分值
评分方式
自评/评审描述，制定总体和年度安全生产目标。
建立安全生产目标的管理制度，明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容。
企业三级安全生产标准化评定表(新版)
企业应为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，为接触职业危害的从业人员提供个人使用的职业病防护用品。
10
不符合规定的，每处扣2分。
4.4警示标志
企业应在存在较大危险因素的作业场所或有关设备上，按照《安全标志及其使用导则》（GB 2894）等国家标准及企业内部规定，设置安全标志并定期检查维护。
30
无岗位安全操作规程（或规定）的，不得分，并追加扣除30分；操作规程（或规定）缺少的，每项扣5分；岗位操作规程（或规定）内容不适用的，每处扣5分。未发放至岗位的，不得分；发放不到位的，每处扣5分；员工未掌握相关内容的，每人次扣5分。
2.4文档管理
企业应对下列主要安全生产资料实行档案管理，如：安全生产会议、隐患排查和治理、安全培训、资质证书、安全活动、关键设备设施档案、相关方信息、应急演练信息、事故管理等记录，相关记录应建立文本或电子档案。
2.仓储房内应进行定置管理，符合仓库“五距”要求。
3.仓储房内的照明灯具及线路必须完好，禁止乱拉临时线，超负荷用电，防止线路老化；电气设施应符合相关规定。
4.仓储房内电气线路敷设要符合相关规定，不得使用电炉、电取暖器、电熨斗、电烙铁等大功率电器设备。
20
不符合要求的，每处扣5分。
监控系统：
在前厅、走廊等公共区域应设置监控设备，对公共安全部位进行监控，监控区域应覆盖重点区域。
一级要素
二级要素
企业达标标准
标准分值
评分方式
自评/评审描述
空项
扣分
实际得分
三、教育培训
3.1教育培训管理
企业应确定安全教育培训主管部门，定期识别安全教育培训需求，制定各类人员的培训计划，并保证必须要的培训资源。
2020版煤矿安全生产标准化评分表
理念目标和矿长安全承诺标准化评分表矿井名称: 专业得分：检查时间：
组织机构标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
安全生产责任制及安全管理制度标准化评分表矿井名称: 专业得分：检查时间：
从业人员素质标准化评分表矿井名称: 专业得分：检查时间：
安全风险分级管控标准化评分表矿井名称: 专业得分：检查时间：
事故隐患排查治理标准化评分表矿井名称: 专业得分：检查时间：
通风标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
地质灾害防治与测量技术管理标准化评分表矿井名称: 专业得分：检查时间：
地质标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
测量标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
防治水标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
冲击地压标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
采煤标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：
掘进标准化评分表
矿井名称: 专业得分：检查时间：。
安全生产标准化考评表[最新)
3.1 范围与评价方法
第一项：
1.制定风险评价管理制度，并明确风险评价的目的、范围、频次、准则及工作程序；
2.明确各部门及有关人员在开展风险评价过程中的职责和任务。
10
第二项：
风险评价范围满足标准要求。
第三项：
1.可选用JHA法对作业活动、SCL法对设备设施（安全生产条件）进行危险、有害因素识别和风险评价；
自评考核汇总表
1、 法律、法规和标准（100） （自评考核得分 分）
考核要素
考核内容
应得分
实得分
不符合项数
1.1法全生产法律法规、标准及政府其他有关要求的管理制度；
2.明确责任部门、获取渠道、方式；
3.及时识别和获取适用的安全生产法律法规和标准及政府其他有关要求；
4.形成法律法规、标准及政府其他有关要求的清单和文本数据库，并定期更新。
（B级要素否决项）
50
1.2法律、法规和标准符合性评价
1.每年至少1次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他有关要求的执行情况进行符合性评价；
2.对评价出的不符合项进行原因分析，制定整改计划和措施；
3.编制符合性评价报告。（B级要素否决项）
(A级要素否决项)
20
第二项：
1.重大危险源涉及的压力、温度、液位、泄漏报警等重要参数的测量要有远传和连续记录；
2.对毒性气体、剧毒液体和易燃气体等重点设施应设置紧急切断装置；
3.毒性气体应设置泄漏物紧急处置装置，独立的安全仪表系统；
4.设置必要的视频监控系统。
第三项：
1.建立、明确定期评估的时限和要求等；
2.对供应商资格预审、选用、续用进行管理；
安全生产标准化评分标准标准表格
表A-1 安全生产管理评分表序 评定 评分方法号评分标准项目查公司有关制度文本 ; 抽查公司各部门、·公司未成立安全生产责任制度，扣 20分，各部门、各级 (岗位 )安 所属单位有关责任人对安全生产责任制责任制度不健全，扣 10~15分; 的了解状况，查确认记录，查公司查核记录。
应 扣 实 得 减 得 分 分 分·公司未成立安全生产责任制查核制度，扣 10分，各部门、各级安全生产对各自安全生产责任制未执行，每起扣 2分;1责任制度·公司未按查核制度组织检查并查核的，扣 10分，查核不全面扣5~10分 ;·公司未成立、完美安全生产管理目标，扣 10分，未对管理目标实行查核的，扣 5~10分 ;·公司未成立安全生产查核、赏罚制度扣 10分，未实行查核和赏罚的，扣 5~10分查公司文件，查公司对部下单位各级管理目标设置及查核状况记录 ;查公司安全生产赏罚制度文本和查核、赏罚记录 20·公司未成立安全生产、文明施薪资本保障制度扣 20分 ;安全文明查公司制度文本、财务资本估算及使用2资本保障·制度无针对性和详细举措的，扣 10~15分;制度记录·未按规定对安全生产、文明施工举措费的落真相况进行查核，扣10~15分20安全教育 3培训制度·公司未按规定成立安全培训教育制度，扣 15分;·制度未明确公司主要负责人，项目经理，安全专职人员及其余管理人员，特种作业人员，待岗、转岗、换岗员工，新进单位从业人员安全培训教育要求的，扣 5~10分;·公司未编制年度安全培训教育计划，扣 5~10分，公司未按年度计划实行的，扣 5~10分查公司制度文本、公司培训计划文本和教育的实行记录、公司年度培训教育记录和管理人员的有关证书15·公司未成立安全检查及隐患排查制度，扣 15分，制度不全面、不完美的，扣 5~10分;·未按规定组织检查的，扣 15分，检查不全面、不实时的扣 5~10 安全检查 分;4 及隐患排查制度·对检查出的隐患未采纳定人、准时、定举措进行整顿的，每起扣3分，无整顿复查记录的，每起扣 3分 ;·对多发或重要隐患未排查或未采纳有效治理举措的，扣 3~15分查公司制度文本、公司检查记录、公司对隐患整顿消项、处理状况记录、隐患排查统计表15·公司未成立生产安全事故报告办理制度，扣 15分;查公司制度文本 ;生产安全 ·未按规定实时上报事故的，每起扣 15分; 查公司事故上报及了案状况记录5事故报告 办理制度·未成立事故档案扣 5分;15安全生产6 应抢营救 制度评分员 :日·未按规定实行对事故的办理及落实 " 四不放过 "原则的，扣 10~15 分 15分，事故应抢营救方案 ·未拟订事故应抢营救方案制度的，扣 无针对性的，扣 5~10分 ;.未按规定拟订操练制度并实行的，扣 5分;查公司应急方案的编制、应急队伍成立5 状况以有关操练记录、物质装备状况·未按方案成立应抢营救组织或落实营救人员和营救物质的，扣分分项评分15100年 月表A-2 安全技术管理评分表序评定评分标准号项目法例标准·公司未装备与生产经营内容相适应的现行有关安全生产方面的和操作规法律、法例、标准、规范和规程的，扣10分，装备不齐备，扣程3~10分 ;1配置·公司未装备各工种安全技术操作规程，扣lo分，装备不齐备的，缺一个工种扣 1分;·公司未组织学习和贯彻实行安全生产方面的法律、法例、标准、规范和规程，扣 3~5分·公司无施工组织设计编制、审查、同意制度的，扣15分;2施工组织·施工组织设计中未明确安全技术举措的扣10分;设计·未按程序进行审查、同意的，每起扣3分·未成立对危险性较大的分部、分项工程编写、审查、同意专项施工方案制度的，扣 25分;专项施工3方案(措·未实行或按程序审查、同意的，每起扣 3分;施)·未按规定明确本单位需进行专家论证的危险性较大的分部、分项工程名录 (清单 )的，每起扣 3分·公司未拟订安全技术交底规定的，扣25分;安全技术4·未有效落实各级安全技术交底，扣5~10分;交底·交底无书面记录，未执行署名手续，每起扣1~3分·公司未成立危险源看管束度，扣25分 ;·制度不齐备、不完美的，扣5~10分;危险源控5·未依据生产经营特色明确危险源的，扣5~10分;制·未针对辨别评论出的重要危险源拟订管理方案或相应举措，扣5~10分 ;·公司未成立危险源公示、见告制度的，扣8~10分分项评分评分员 :日评分方法查公司现有的法律、法例、标准、操作规程的文本及贯彻实行记录查公司技术管理制度，抽查公司备份的施工组织设计查公司有关规定、实行记录和专项施工方案备份资料查公司有关规定、公司实行记录查公司规定及有关记录应扣实得减得分分分1015252525100年月表A-3设备和设备管理评分表序评定评分标准评分方法号项目·未拟订设备 (包含应抢营救器械 )采买、租借、安装 (拆掉 )、查收、检测、使用、检查、养护、维修、改造和报废制度，扣30分;·制度不齐备、不完美的，扣 10~15分;1设备安全·设备的有关证书不齐备或未成立台账的，扣3~5分;查公司设备安全管理制度，查公司设备管理清单和管理档案·未按规定成立技术档案或档案资料不齐备的，每起扣2分;·未装备设备管理的专 (兼 )职人员的，扣 10分·未拟订安全物质供给单位及施工人员个人安全防备用品管理制度的，扣 30分;·未按制度执行的，每起扣 2分 ;2设备和防·未成立施工现场暂时设备 (包含暂时建、修建物、活动板房 )的采查公司有关规定及实行记录护用品购、租借、搭设与拆掉、查收、检查、使用的有关管理规定的，扣 30分;·未按管理规定实行或实行出缺点的，每项扣2分·未拟订施工现场安全警示、警示表记、标记使用管理规定的，3安全标记扣20分 ;查公司有关规定及实行记录·未按期检查实行状况的，每项扣 5分·公司未拟订施工场所安全检查、查验仪器、工具装备制度的，4安全检查扣20分 ;查公司有关记录测试工具·公司未成立安全检查、查验仪器、工具装备清单的，扣5~15分分项评分评分员 :日应扣实得减得分分分30302020100年月表A-4公司市场行为评分表序 评定应 扣 实 评分方法得 减 得号评分标准项目分分分·公司未获得安全生产允许证而承接施工任务的，扣20分;·公司在安全生产允许证暂扣时期持续承接施工任务的，扣20分;1安全生产 查安全生产允许证及各种人员有关证书20允许证·公司资质与承发包生产经营行为不符合，扣 20分;·公司主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员拥有的安全 生产合格证书不切合规定要求的，每起扣 10分·公司资质遇到降级处罚，扣 30分;·公司遇到暂扣安全生产允许证的处罚，每起扣 5~30分 ;2安全生产 ·公司受当地建设行政主管部门通告处罚，每起扣5分; 查各级行政主管部门管理信息资料，各 文明施工类有效证明资料·公司受当地建设行政主管部门经济处罚，每起扣5~10分;·公司遇到省级及以上通告责备每次扣 10分，遇到地市级通告批评每次扣 5分安全质量 ·安全质量标准化达标优秀率低于规定的，每 5%扣10分 ;3标准化达查公司相应管理资料标·安全质量标准化年度达标合格率低于规定要求的，扣20分3020·公司未成立安全生产管理组织系统 (包含机构和人员等 )、人员资格管理制度的，扣 30分 ;资质、机 4构与人员 ·公司未按规定设置专职安全管理机构的，扣 30分，未按规定配足安全生产专管人员的，扣 30分;管理·推行总、分包的公司未拟订对分包单位资质和人员资格管理制度的，扣 30分，未按制度执行的，扣 30分分项评分评分员 :日查公司制度文本和机构、人员装备证明文件，查人员资格管理记录及有关证件，查总、分包单位的管理资料30100年 月表A-5施工现场安全管理评分表序评定评分标准评分方法号项目1施工现场·按《建筑施工安全检查标准》 JGJ 59及有关现行标准规范进行检查现场及有关记录安全达标查不合格的，每 1个工地扣 30分2安全文明·未按规定落实安全防备、文明施工举措费，发现一个工地扣15查现场及有关记录资本保障分·未拟订对分包单位安全生产允许证、资质、资格管理及施工现场控制的要乞降规定，扣 15分，管理记录不全扣 5~15分;资质和资·合同未明确参建各方安全责任，扣 15分;核对管理记录、证书，抽查合同及相应3格管理·分包单位承接的项目不切合相应的安全资质管理要求，或作业管理资料人员不切合相应的安全资格管理要求扣 15分;·未按规定装备项目经理、专职或兼职安全生产管理人员(包含分包单位 )，扣 15分应扣实得减得分分分301515·对多发或重要隐患未排查或未采纳有效举措的，扣3~15分;·未拟订事故应抢营救方案的，扣 15分，事故应抢营救方案无针生产安全对性的，扣 5~10分;4事故控制·未按规定实行操练的，扣5分 ;·未按方案成立应抢营救组织或落实营救人员和营救物质的，扣5~15分·现场使用国家明令裁减的设备或工艺的，扣15分;查检查记录及隐患排查统计表，应急方案的编制及应急队伍成立状况以及有关操练记录、物质装备状况15·现场使用不切合标准的、且存在严重安全隐患的设备，扣15分;·现场使用的机械、设备、设备、工艺超出使用年限或存在严重设备设备隐患的，扣 15分;5查现场及有关记录工艺采用·现场使用不合格的钢管、扣件的，每起扣1~2分;·现场安全警示、警示标记使用不切合标准的扣5~10分 ;·现场职业危害防治举措没有针对性扣1~5分15·未按规定办理不测损害保险的，扣 10分;查现场及有关6保险10·不测损害保险办理率不足 100%，每低 2%扣1分记录分项评分100评分员 :年月日。
企业安全生产标准化评分表
企业安全生产标准化评分表一、目标与责任（满分30分）1. 企业安全生产目标明确，制定并实施相关计划，监控安全生产目标的完成情况。
（10分）2. 按照国家法律法规和标准要求，制定各级各类人员的安全生产责任制，并监督执行。
（10分）3. 定期对安全生产目标的完成情况进行考核，并把考核结果与经济利益挂钩。
（10分）二、规章制度（满分20分）1. 制定并完善安全生产规章制度，包括但不限于安全生产责任制度、安全教育培训制度、设备管理制度、危险源管理制度等。
（10分）2. 严格执行各项规章制度，对违反规章制度的行为进行严肃处理。
（10分）三、培训与教育（满分30分）1. 对新员工进行三级安全教育，并建立相关档案。
（10分）2. 对特种作业人员进行持证上岗培训，并建立相关档案。
（10分）3. 对各级管理人员进行安全生产法律法规和安全管理知识的培训，提高其安全管理能力。
（10分）四、设备与设施（满分30分）1. 对生产设备、设施进行安全评价，并建立相关档案。
（10分）2. 对生产设备、设施进行定期维护保养，确保其正常运行。
（10分）3. 对生产现场的消防设施、安全出口等关键设施进行定期检查，确保其完好有效。
（10分）五、作业安全（满分30分）1. 制定并实施危险作业审批制度，对危险作业进行严格监管。
（10分）2. 对易燃易爆、有毒有害等危险物品的储存和使用进行规范管理，防止发生泄漏、火灾等事故。
（10分）3. 规范生产现场的作业行为，推行5S管理，保持作业环境的整洁卫生。
（10分）六、危险源管理（满分20分）1. 对危险源进行辨识、评估，并建立相关档案。
（10分）2. 对危险源进行定期检查、评估，及时采取措施消除隐患。
（10分）七、事故预防与处理（满分30分）1. 制定并实施事故预防措施，减少事故发生的可能性。
（10分）2. 对发生的事故进行调查分析，找出原因，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
（10分）3. 对事故责任人进行严肃处理，严格执行事故责任追究制度。
安全生产标准化考评表(范本).
表A-1 安全生产管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-2安全技术管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-3设备和设施管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-3设备和设施管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-4企业市场行为评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-5施工现场安全管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日取得安全生产许可证有在建工程企业评价表附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他评价意见：自评合格（不合格）注：1、对有在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为合格、不合格2个等级。
2、对无在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为基本合格、不合格2个等级不得涂改！！ !未取得安全生产许可证无在建工程企业评价表附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：—XXXXXXXXXXXXX ________________ 经济类型：—XXXXXJ资质等级：_XXXXXXX 上年度施工产值：_ 0_ 在册人数：XX _______________评价意见：自评基本合格（不合格）注：1、对有在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为合格、不合格2个等级。
2、对无在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为基本合格、不合格2个等级不得涂改！！ !。
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4
组织主体不符合要求不得 分；其他1处不符合要求扣
0.5分
1. 应 急 资料 归 档 保 存 ，连 续完 整，保存期限不少于2年
2
查资料。不符合要求1处扣 0.5分
资料档案 2. 应 急 管理 档 案 内 容 完整 真实
（应包括组织机构、工作制度、 应急预案、上报备案、应急演练 、应急救援、协议文书等）管理
查现场和资料。场所、师资
规定配备师资和装备、设施；不 具备培训条件的煤矿，可委托其
2
、设施等不符合要求或欠缺1 处扣0.2分；不具训的不得分
4.按照规定比例提取安全培训经 费，做到专款专用
2
查资料。未提取培训经费不 得分，经费不足扣1分，未做 到专款专用扣1分
一、安全培 训(共50分)
3
查资料和现场。没有矿山救 护队为本矿服务的或未签订 救护协议不得分，其他1处不 符合要求扣0.5分
业务培训和技术指导，按照计划
实施应急施救训练和演练
应急预案
1.预案编制与修订 （1）按照《生产安全事故应急 预案管理办法》编制应急预案， 并按规定及时修订； （2）按规定组织应急预案的评 审，形成书面评审结果。评审通 过的应急预案由煤矿主要负责人 签署公布，及时发放 （3）应急预案与煤矿所在地政 府的生产安全事故应急预案相衔 接
2
分，制度内容不完善1处扣
0.2分
4
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.5分
按规定建立完善井下安全避险设 安全避险系统 施；每年由总工程师组织开展安
全避险系统有效性评估
2
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
应急广播系统
井下设置应急广播系统，井下人 员能够清晰听到应急指令
1
查现场。未建立系统不得 分；1处生产作业地点不能够 听到应急指令扣0.5分
3
未经过职业卫生培训扣1分；
受职业卫生培训和在岗期间的定
其他1人不符合要求扣0.2分
期职业卫生培训
表11-1 煤矿安全培训和应急管理标准化评分表
项目
项目内容 基本要求
标准 分值
评分方法
得分
7.井工煤矿从事采煤、掘进、机
电、运输、通风、地测等工作的 班组长任职前接受专门的安全培
3
查资料和现场。1人不符合要 求扣0.2分
3
查现场和资料。每缺1项扣1 分
1.煤矿有矿山救护队为其服务
4
查资料。不符合要求不得分
2.井工煤矿不具备设立矿山救护
队条件的应组建兼职救护队，并
队伍建设
与就近的救护队签订救护协议。 兼职救护队按照《矿山救护规程 》的相关规定配备器材和装备， 实施军事化管理，器材和装备完 好，定期接受专职矿山救护队的
查资料。未编制应急预案的“
应急预案”项不得分；应急预
案修订不及时不得分；应急
预案有欠缺1处扣0.5分，应
3
急预案未组织评审不得分，
评审证据资料、签署和发放
管理环节1处不符合要求扣
0.5分，应急预案发放不及时
扣1分，应急预案未与政府预
案相衔接扣0.5分
2.按照应急预案和灾害预防与处
理计划的相关内容，针对重点工 作场所、重点岗位的风险特点制
现场管理
2.严格执行交接班制度，交接重 点内容包括隐患及整改、安全状 况、安全条件及安全注意事项
1
查资料。不符合要求1处扣 0.2分
表11-1 煤矿安全培训和应急管理标准化评分表
项目
项目内容 基本要求
标准 分值
评分方法
得分
3.组织班组正规循环作业和规范 操作
1
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
紧急处置权限 斯检查工、调度人员遇险处置权
1
查资料。权力未明确不得分
和紧急避险权
技术资料
1.井工煤矿应急指挥中心备有最 新的采掘工程平面图、矿井通风 系统图、井上下对照图、井下避 灾路线图、灾害预防与处理计划 、应急预案； 2.露天煤矿应急指挥中心备有最 新的采剥、排土工程平面图和运 输系统图、防排水系统图及排水 设备布置图、井工老空区与露天 矿平面对照图、应急救援预案
三、应急管 理(共40分)
制度建设
建立健全以下制度： 1.事故监测与预警制度； 2.应急值守制度； 3.应急信息报告和传递制度； 4.应急投入及资源保障制度； 5.应急预案管理制度； 6.应急演练制度； 7.应急救援队伍管理制度； 8.应急物资装备管理制度； 9.安全避险设施管理和使用制 度； 10.应急资料档案管理制度
应急保障
1.配备应急救援物资、装备或设 施，建立台账，按规定储存、维 护、保养、更新、定期检查等； 2.有可靠的信息通讯和传递系 统，保持最新的内部和外部应急 响应通讯录； 3.配置必需的急救器材和药品； 与就近的医疗机构签订急救协 议； 4.建立覆盖本煤矿所有专项应急 预案相关专业的技术专家库
查资料。每缺1项制度扣1
2
查资料和现场。不符合要求1 人扣1分
2.煤矿主要负责人和安全生产管 持证上岗 理人员通过考核取得合格证上岗
2
查资料和现场。不符合要求1 人扣1分
3.煤矿其他人员经培训合格取得 培训合格证上岗
2
查资料和现场。不符合要求1 人扣0.2分
1. 建 立 安全 生 产 教 育 和培 训档 案，内容包含各类别、各专业安 全培训的时间、内容、参加人员 、考核结果等
4.建立班组长选聘、使用、培养 机制
1
查资料。未建立机制不得分
5.赋予班组长及职工在安全生产
管理、规章制度制定、安全奖罚 、民主评议等方面的知情权、参
1
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
与权、表达权、监督权
1.班前有安全工作安排，班组长 督促落实作业前进行安全确认
1
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
制度建设
建立并严格执行下列制度： 1.班组长安全生产责任制； 2.班前、班后会和交接班制度； 3.班组安全生产标准化和文明生 产管理制度； 4.学习制度； 5.安全承诺制度； 6.民主管理班务公开制度； 7.安全绩效考核制度
查资料。每缺1项制度扣0.2
1
分，1项制度不严格执行不得
分
1.安全生产目标明确，有群众安 全监督员（不得由班组长兼任）
4. 井 工 煤矿 实 施 班 组 工程 （工 作）质量巡回检查，严格工程 （工作）质量验收
1
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
机构和职责
1.建立应急救援工作日常管理领 导机构、工作机构和应急救援指 挥机构，人员配备满足工作需 要，职责明确； 2.有固定的应急救援指挥场所
2
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
3
查资料和现场。未建立档案 不得分；档案内容不完整每 缺1项扣0.2分
培训档案
2.建立健全特种作业人员培训、 复训档案
3
查资料。未建立档案不得 分；档案内容不完整每缺1项 扣0.2分
表11-1 煤矿安全培训和应急管理标准化评分表
项目
项目内容 基本要求
标准 分值
评分方法
得分
3.档案管理规范
3
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
2
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
规范
得分合计：
1.有年度培训计划并组织实施
2
查资料。无计划不得分
2. 培 训 对象 覆 盖 所 有 从业 人员 （包括劳务派遣者）
2
查资料和现场。培训对象欠 缺1种扣0.2分
3.安全培训学时符合规定
2
查资料。不符合要求1处扣 0.5分
组织实施 4.针对不同专业的培训对象和培
训类别，开展有针对性的培训；
查资料和现场。培训无针对
1
查资料和现场。不符合要求1 项扣0.2分
2.班组建有民主管理机构，并组 织开展班组民主活动
1
查资料和现场。未建立机构 不得分；民主活动开展不符 合要求扣0.5分
二、班组安 全建设(共10
分)
组织建设
3.开展班组建设创先争优活动、 组织优秀班组和优秀班组长评选 活动，建立表彰奖励机制
1
查资料和现场。未建立机制 或未开展活动不得分
1
查资料和现场。不符合要求1 处扣0.2分
定应急处置卡
3.按照分级属地管理的原则，按 规定时限、程序完成应急预案上 报并进行告知性备案
1
查资料。未按照规定上报、 备案不得分
表11-1 煤矿安全培训和应急管理标准化评分表
项目
项目内容 基本要求
标准 分值
评分方法
得分
4.煤矿发生事故在第一时间启动
应急预案，实施应急响应、组织 应急救援；并按照规定的时限、
表11-1 煤矿安全培训和应急管理标准化评分表
项目
项目内容 基本要求
标准 分值
评分方法
得分
1.有负责安全生产培训工作的机 构，配备满足工作需求的人员
3
查资料。不符合要求1处扣1 分
2.建立并执行安全培训管理制度
查资料。未建立制度不得
2
分；制度不完善1处扣0.5分
。
基础保障
3.具备安全培训条件的煤矿，按
表11-1 煤矿安全培训和应急管理标准化评分表
项目
项目内容 基本要求
标准 分值
评分方法
得分
按规定配置足量的自救器，入井 个体防护装备 人员随身携带；矿井避灾路线上
按需求设置自救器补给站
1
查资料和现场。自救器的备 用量不足10％扣0.5分；其他 1人（处）不符合要求扣0.2 分
明确授予带班人员、班组长、瓦
1
查资料。不符合要求1处扣 0.5分
程序上报事故信息