工段长年终工作总结

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年度工段长个人总结范文(3篇)

年度工段长个人总结范文(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,一年又即将过去。

在这一年中,我担任工段长一职,深感责任重大。

现将我在过去一年的工作情况进行总结,以便更好地回顾过去,展望未来。

二、工作回顾(一)加强团队建设,提升团队凝聚力1. 完善团队管理制度:针对团队存在的问题,我组织制定了《工段管理制度》,明确了各岗位职责、工作流程和奖惩措施,使团队管理工作更加规范化、制度化。

2. 加强团队沟通与协作:通过定期召开团队会议,及时了解团队成员的思想动态和工作进展,促进信息共享和经验交流,提高了团队整体执行力。

3. 开展团队活动:组织开展了丰富多样的团队活动,如户外拓展、篮球比赛等,增强了团队凝聚力,提升了员工之间的友谊。

(二)强化安全生产,确保生产稳定1. 落实安全生产责任制:严格执行安全生产法律法规,落实安全生产责任制,确保生产过程安全有序。

2. 加强安全教育培训:定期组织安全生产教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。

3. 开展安全隐患排查:组织开展了安全隐患排查治理活动,及时发现并整改安全隐患,确保生产安全。

(三)提高生产效率,确保生产任务完成1. 优化生产流程:针对生产过程中的瓶颈问题,我组织技术人员进行工艺改进,优化生产流程,提高了生产效率。

2. 加强设备管理:严格执行设备维护保养制度,确保设备正常运行,降低设备故障率。

3. 强化质量管理:加强生产过程质量控制,严格执行质量标准,确保产品质量稳定。

(四)关注员工成长,提升员工素质1. 开展技能培训:组织开展了针对岗位技能的培训,帮助员工提升专业技能。

2. 建立人才梯队:通过选拔和培养优秀人才,逐步建立了一支高素质、专业化的团队。

3. 关心员工生活:关注员工生活,及时解决员工在工作中遇到的困难,让员工感受到企业的关爱。

三、工作亮点1. 团队凝聚力显著提升:通过一系列团队建设活动,团队凝聚力得到了显著提升,员工之间的协作更加默契。

2. 安全生产形势稳定:通过加强安全生产管理,安全生产形势稳定,未发生重大安全事故。

企业工段长工作总结个人

企业工段长工作总结个人

尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,本年度的工作已接近尾声。

在这一年中,我担任企业工段长一职,深感责任重大。

在此,我对自己过去一年的工作进行总结,以期为今后的工作提供借鉴和改进的方向。

一、工作回顾1. 严格把控生产进度作为工段长,我深知生产进度对整个企业的重要性。

因此,我始终将生产进度作为工作的重中之重。

通过制定详细的生产计划,合理安排生产任务,确保了生产任务的按时完成。

2. 加强团队建设我注重团队建设,积极组织团队活动,增强团队凝聚力。

通过开展技能培训、技术交流等活动,提高员工的专业技能和综合素质,为企业的持续发展奠定了基础。

3. 优化生产流程针对生产过程中存在的问题,我组织员工进行原因分析,找出问题根源,并采取有效措施进行改进。

通过优化生产流程,提高了生产效率,降低了生产成本。

4. 强化质量管理我始终将质量管理放在首位,严格执行各项质量标准。

通过加强过程控制,及时发现和解决质量问题,确保了产品质量的稳定。

5. 落实安全责任安全是企业发展的基石。

我认真履行安全责任,加强安全生产教育,提高员工的安全意识。

同时,定期检查生产设备,确保设备安全运行。

二、工作反思1. 在团队管理方面,我应更加注重激发员工的积极性和创造性,为员工提供更多的发展机会。

2. 在生产管理方面,我应继续优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。

3. 在质量管理方面,我应进一步加强质量意识教育,提高员工的质量意识,确保产品质量。

4. 在安全管理方面,我应继续加强安全生产教育,提高员工的安全防范能力,确保企业安全稳定运行。

三、未来工作计划1. 加强团队建设,提高团队凝聚力,激发员工的积极性和创造性。

2. 优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。

3. 加强质量管理,确保产品质量,提高客户满意度。

4. 深入开展安全生产教育,提高员工的安全防范能力,确保企业安全稳定运行。

总之,过去的一年,我在工作中取得了一定的成绩,但也存在不足。

在新的一年里,我将以更加饱满的热情投入到工作中,为企业的发展贡献自己的力量。

工段长工作总结(3篇)

工段长工作总结(3篇)

工段长工作总结(3篇)工段长工作总结(精选3篇)工段长工作总结篇120__年,在公司、分厂的正确领导下,认真贯彻执行公司及分厂下达的各项工作,公司全体员工以高度的责任感和紧迫感,克服了种种困难,基本完成了年度生产经营计划,工段各项主要经济指标均达到了历史最好水平。

分厂全年完成熟料万吨,比上年同期增长%。

并对年初提出工段存在的生产上问题,大部份予以解决。

为完成生产各项经济指标,我们主要做了以下工作。

1切实加强全员安全教育,提升全员安全素质。

安全教育本身是一种预防措施,要减少违章指挥、违章操作、违反劳动纪律等三违现象的根源是加强人对安全工作的重视、对安全工作的了解和对安全操作技能的掌握。

工段班组严格按照车间要求,每周开展安全讨论会活动,根据学习的安全事例材料结合各岗位实际,进行讨论发言。

通过每周进行的班组安全讨论会,大家总结经验教训,在潜移默化中增强安全意识。

2加强班组安全制度建设,落实好安全生产责任制。

三工段在确保各阶段生产任务同时建立完善了各岗位安全操作规程及各项管理考核制度,让每个职工在各自职责范围内明确安全生产的要求。

班组人员在工作中相互保护,发现安全隐患,及时制止违章,起到了监督、保护作用。

对新进人员严格落实了三级教育制度,并且与经验丰富的老职工签单师徒帮带合同,对日常岗位操作中的习惯性违章等进行纠正及规范,能有效的提高新进员工的岗位技能水平,及早的适应新岗位。

3抓好现场管理,做好安全环保工作。

今年三工段按照车间要求,切实做好现场管理工作。

以提高职工的素质为目标,抓好职工教育工作。

培养一支德才兼备的职工队伍一直是机修工段工作的重点之一。

为此,工段始终将职工培训工作放在首位,长抓不懈。

早在年初,工段就制定全年的职工培训计划,力争将工作做到有条不紊。

今年三月份,机修工段为了提高各工种的技术水平,增强职工们的实际操作能力,特对机修工段的焊工、钳工两大。

工种进行了一次“学理论、重实际”的全方位培训。

工段长个人工作总结的范文9篇

工段长个人工作总结的范文9篇

工段长个人工作总结的范文9篇第1篇示例:工段长个人工作总结一、工作概况时光荏苒,转眼间又到了一年的总结时刻。

在过去的一年里,我担任工段长一职,深感责任重大,使命光荣。

在公司领导的正确领导下,全体员工的共同努力下,我们工段取得了可喜的成绩。

现将一年来的工作总结如下:二、工作成绩作为工段长,我深知自己的责任,努力把本职工作做到位。

在过去一年里,我带领着工段同事共同努力,在生产安全方面取得了令人满意的成绩。

我们加强了对操作人员的培训,做好了安全生产宣传教育工作,全面提高了员工们的安全意识。

在生产质量方面,我们注重了工艺流程的规范和控制,加强了对原材料的检验,大大提高了产品的合格率。

在生产效率上,我们采用了新的生产技术和工艺,优化了生产流程,提高了生产效率,节约了生产成本。

在员工管理方面,我始终把员工的成长与发展放在首位,注重加强员工队伍的培训与激励工作。

建立了员工技能培训体系,激发了员工的工作积极性和创造力,提高了员工的整体素质和技术水平。

在团队建设方面,我注重了团队协作,增强了团队凝聚力,营造了和谐的团队氛围。

三、存在问题在工作中,我们也存在一些问题,主要表现在:一是生产设备老化,存在一定的安全隐患;二是员工队伍中有一些人员素质较低,需要加强培训与引导;三是一些管理制度和流程不够完善,需要进一步完善和改进。

四、改进措施针对存在的问题,我制定了以下改进措施:一是加大对生产设备的维护和维修力度,确保设备安全运行;二是加强员工队伍的培训与引导,不断提高员工的素质和技术水平;三是加强对管理制度和流程的改进和完善,提高管理的科学性和规范性。

五、工作展望展望未来,我将继续保持工作的热情和激情,不断提高自身的业务水平和管理能力,争取在今后的工作中再创佳绩。

我也将继续加强员工的培训与激励工作,增强员工的凝聚力和创造力,形成一个团结向上的优秀团队。

并且将继续加大对生产设备的维护和维修力度,做好生产安全工作,为企业的发展贡献自己的力量。

化工工段长年度总结范文(3篇)

化工工段长年度总结范文(3篇)

第1篇尊敬的领导、同事们:转眼间,一年又即将过去,在这充满挑战与收获的一年里,我作为化工工段长,深感责任重大。

在此,我向领导汇报本年度的工作总结,以期共同回顾过去,展望未来。

一、工作回顾1. 生产任务完成情况本年度,我工段在全体员工的共同努力下,圆满完成了公司下达的生产任务。

主要产品产量、质量、消耗等指标均达到或超过了年度计划,为公司的经济效益做出了积极贡献。

2. 安全生产方面(1)加强安全管理,提高安全意识。

我工段始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,定期开展安全教育培训,提高员工的安全意识。

(2)严格执行操作规程,杜绝违章作业。

对生产过程中的安全隐患进行排查,确保设备安全运行。

(3)加强现场管理,提高生产效率。

通过优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。

3. 技术创新与研发(1)积极开展技术改造,提高生产效率。

本年度,我工段完成了多项技术改造项目,提高了生产线的自动化程度,降低了劳动强度。

(2)加强科研试验,推动新产品研发。

我工段积极参与公司新产品的研发工作,为公司的产品创新提供了有力支持。

4. 团队建设(1)加强团队凝聚力,提高团队执行力。

通过开展团队建设活动,增强员工之间的沟通与协作,提高团队执行力。

(2)关心员工生活,提高员工满意度。

关注员工生活需求,关心员工身心健康,提高员工满意度。

二、工作亮点1. 安全生产实现“零事故”本年度,我工段始终坚持“安全第一”的原则,加强安全管理,严格执行操作规程,实现了安全生产“零事故”的目标。

2. 生产效率显著提高通过技术改造和优化生产流程,我工段的生产效率显著提高,为公司创造了良好的经济效益。

3. 员工满意度提升通过加强团队建设,关心员工生活,我工段的员工满意度得到提升,为公司的稳定发展奠定了基础。

三、工作不足与改进措施1. 工作不足(1)安全生产管理仍存在薄弱环节,需进一步加强。

(2)技术创新能力有待提高,需加大研发投入。

(3)团队建设需进一步深化,提高员工综合素质。

工段长年终总结报告

工段长年终总结报告

尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,202X年即将画上圆满的句号。

在这一年里,我作为工段长,深感责任重大,使命光荣。

在公司的领导和全体同事的共同努力下,我们工段取得了一系列的成绩。

现将本年度工作总结如下:一、工作回顾1. 生产任务完成情况202X年,我们工段紧紧围绕公司生产目标,充分发挥团队协作精神,圆满完成了各项生产任务。

具体如下:- 熟料产量:完成熟料产量353万吨,其中3-5线280.2万吨,6#线72.8万吨。

- 水泥产量:完成水泥产量240.6211万吨,同比去年持平。

- 发电量:实现发电量1.0085亿度,突破发电亿度大关。

2. 产品质量控制我们高度重视产品质量,严格执行生产工艺和操作规程,确保出厂水泥合格率始终保持100%。

主要指标如下:- 熟料3天强度平均30.6mpa,同比去年的平均30.2mpa提高0.4mpa。

- 六线28.9mpa,28天强度平均61mpa,六线58.6mpa。

- f.cao合格率平均为75.8%,比去年的平均74.9%略有提升。

3. 工艺消耗降低通过优化生产工艺、加强设备管理,我们成功降低了工艺消耗。

主要表现在:- 熟料综合电耗同比下降5%。

- 熟料综合煤耗同比下降3%。

4. 安全管理我们始终将安全生产放在首位,严格执行安全生产规章制度,加强安全教育培训,有效预防了各类安全事故的发生。

全年未发生重大安全事故。

二、工作亮点1. 技术创新本年度,我们积极开展技术创新活动,成功研发了多项新技术、新工艺,提高了生产效率,降低了生产成本。

2. 人才培养我们注重人才培养,通过内部培训、外部交流等方式,提高了员工的专业技能和综合素质。

3. 团队建设我们积极开展团队建设活动,增强了团队凝聚力,提高了团队执行力。

三、不足与改进1. 生产效率有待提高尽管我们取得了较好的成绩,但与行业先进水平相比,生产效率仍有待提高。

下一步,我们将继续优化生产工艺,提高生产效率。

2. 设备管理需加强部分设备存在老化、故障率高等问题,影响了生产稳定。

烧成工段长工作总结范文(4篇)

烧成工段长工作总结范文(4篇)

烧成工段长工作总结范文烧成工段年终总结时光流逝,转眼间我在成长中又渡过半年。

回首这走过的半年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。

半年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的工段长不难,但要做一名优秀的工段长就不那么简单了。

我认为:一名好的工段长不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。

而且在思想政治上、业务能力上更要专研。

我,作为一名工段长需要学习的东西还很多很多。

烧成工段是水泥厂的心脏,因此就要求工段上下一心,发扬吃苦耐劳精神,努力把工作做细、做扎实。

在本年度,我们以安全生产为目标,保证设备正常运转提高设备有效运转率,把设备的跑、冒、滴、漏降到最低。

在过去的这一年里我做了以下工作。

1、负责本工段考勤制度的落实与管理,劳动纪律的监督管理,员工考勤表的上报工作,员工绩效考核的预评价工作。

a、在考勤管理上,我工段本着实事求是的原则如实向分厂上报,做到公平、公正、人性化的管理模式,工段长首先以身做则,严格要求自己,既使制度有一定的严肃性,又在公平合理的前提下有人性化。

在员工绩效考核方面也是透明化管理,本着奖励先进,激励后进的原则,尽量地做到多劳多得,调动大家的工作热情与积极性。

2、负责对员工进行安全教育,劳动纪律的监督,岗位技能的培训,安全劳动防护用品的发放工作。

3、对新进员工进行了三级安全教育与岗前培训。

首先让他对本工段有一个初步的认知,生产任务与主工艺流程,生产原料与中间产品有什么,主要设备的工作原理是什么,涉及到本工段的危险设备有哪些,怎样进行安全防护等都做了详细地讲解。

然后再结合自己的岗位展开培训,从粗到细、由浅入深,循序渐进,逐步提高其操作技能。

4、按照设备岗位巡检制度进行设备巡检,并认真做好记录,做到认真细致,发现隐患及时处理,如不能处理的应及时向上级领导反映。

5、每日对于本工段的所有设备进行巡检,特别是重大危险源进行定期的巡查,密切____煤磨和煤粉仓co的浓度,避免去年的安全事故再次从演。

工段长2024年个人工作总结5篇

工段长2024年个人工作总结5篇

工段长2024年个人工作总结5篇篇1尊敬的领导:您好!在过去的一年中,我作为工段长,认真履行岗位职责,积极配合上级领导的工作安排,带领工段员工圆满完成了各项工作任务。

现将我2024年的个人工作总结如下:一、工作内容及完成情况1. 生产管理本年度,我工段的生产任务繁重,涉及多个项目的生产和协调。

我根据实际情况,合理安排生产计划,确保各项任务按时完成。

同时,我积极与相关部门沟通协调,解决生产过程中的问题,确保生产顺利进行。

2. 质量管理我工段非常重视产品质量,制定了严格的质量控制标准。

我作为工段长,时刻关注产品质量情况,对不合格产品及时进行处理。

同时,我定期组织员工进行质量培训,提高员工的质量意识和操作技能。

经过努力,我工段的产品合格率得到了显著提升。

3. 安全管理安全是生产的基石,我工段始终将安全生产放在首位。

我作为工段长,时刻关注员工的安全情况,定期组织安全培训和教育。

同时,我严格遵守公司的安全规定,加强对危险源的管理和控制。

在本年度,我工段未发生任何重大安全事故,确保了员工的生命财产安全。

4. 团队建设我工段拥有一个团结协作、积极向上的团队。

作为工段长,我注重员工的沟通和协作,定期组织团队活动,增强团队的凝聚力和向心力。

同时,我鼓励员工发挥自己的特长和潜力,为工段的发展贡献自己的力量。

二、工作亮点和成果1. 完成了多个项目的生产和协调任务,确保了生产任务的顺利完成。

2. 通过严格的质量控制标准,显著提升了产品合格率。

3. 强化了安全管理措施,确保了员工的安全和公司的财产安全。

4. 带领团队取得了优异的工作成绩,获得了公司领导的表扬和奖励。

三、工作不足和改进措施1. 在生产管理方面,有时过于依赖经验,缺乏创新思维。

今后将加强学习新知识、新技能,提高自身的综合素质和管理能力。

2. 在团队建设方面,有时对员工的关心不够细致入微。

今后将更加注重员工的心理健康和生活细节,增强团队的凝聚力和向心力。

3. 在安全管理方面,有时对危险源的控制不够严格。

工段长年终总结8篇

工段长年终总结8篇

工段长年终总结8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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工段长个人工作总结的范文6篇

工段长个人工作总结的范文6篇

工段长个人工作总结的范文6篇篇1一、背景作为本工段的负责人,在过去一年的工作中,我本着严谨的工作态度与团队协作精神,积极带领工段员工完成了一系列的生产任务。

以下是我对过去一年工作的全面总结,以作参考与未来规划之用。

二、工作内容概述1. 生产任务管理与执行- 主导编制工段年度、季度和月度生产计划,确保生产任务按期完成。

- 对生产过程进行实时监控,及时解决生产异常问题,确保生产线的连续性和稳定性。

- 协调物料、设备、人员等资源,保证生产流程顺畅无阻。

2. 质量控制与提升- 组织开展质量意识培训,提升员工对产品质量重要性的认识。

- 监督生产过程中的质量控制点,确保产品合格率稳步提升。

- 参与质量事故调查与分析,制定纠正预防措施,降低不良品率。

3. 设备管理与维护- 制定设备维护计划,确保设备正常运行,降低故障率。

- 组织设备操作培训,提高员工设备使用技能。

- 督导员工对设备进行日常点检与保养,延长设备使用寿命。

4. 人员管理与培训- 组织开展员工培训,提升员工业务技能与综合素质。

- 制定人员绩效考核标准,激励员工工作积极性与创新能力。

- 关注员工职业发展需求,为员工制定个性化职业成长规划。

5. 安全环保工作落实- 负责工段内的安全管理工作,确保生产安全无事故。

- 开展定期安全检查,及时发现并整改安全隐患。

- 推广环保理念,监督生产过程中的环保措施执行情况。

三、重点成果展示1. 生产效率提升:通过优化生产流程和管理措施,工段生产效率提高了XX%。

2. 质量控制成果:本年度产品合格率提升了XX个百分点,减少了质量事故的发生。

3. 设备管理成效:设备故障率降低了XX%,保障了生产的稳定性。

4. 人员培训成果:全员参与培训率达到XX%,员工整体技能水平显著提升。

5. 安全环保业绩:全年无安全事故发生,环保措施得到有效执行,节能减排成果显著。

四、遇到的问题与解决方案1. 问题:生产任务繁重,人员调配困难。

解决方案:实施弹性工作制度,加强跨部门协作,优化人力资源配置。

工段长年度工作总结6篇

工段长年度工作总结6篇

工段长年度工作总结6篇第1篇示例:工段长年度工作总结一、工作回顾本年度,作为工段长,管理整个工段的生产工作。

在全年的工作中,我始终坚持以实际行动践行“质量第一、安全第一、效益第一”的原则,全力推动工段生产工作的稳步发展。

在过去的一年中,我认真贯彻执行公司制定的各项生产计划,按照生产任务合理分配资源,严格组织生产工作,全力确保各项指标的完成。

我时刻关注生产现场的安全生产工作,积极落实各项安全管理措施,有效地保障了生产作业人员的安全。

二、取得的成绩在本年度的工作中,工段生产任务顺利完成,生产效率和产品质量均有明显提升。

具体来说,工段生产完成率达到了95%,产品合格率达到了98%,抛光工序产出率提高了10%。

这些成绩离不开全体工段员工的共同努力,也是我的工作团队精诚合作的结果。

本年度工段在节能减排方面也取得了一些成果。

我们加强了设备检修和维护管理,提升了设备利用率,降低了能耗。

我们引进了新的生产工艺和技术,实现了废料降低,有效地减少了生产废水和废气的排放,为企业的可持续发展作出了积极贡献。

三、存在的问题在工作总结中,我也要客观地指出存在的问题和不足之处。

由于人员流动较大,有一定程度上影响了生产队伍的凝聚力和团队稳定性。

在生产过程中,工段员工的技术素养和操作能力还存在一定的提升空间,需要进一步加强培训和技能提升工作。

生产设备的老化问题也亟待解决,需要及时更新和维护。

四、未来计划针对存在的问题和不足,我将采取以下措施加以改进:一是加大员工培训力度,提升员工技术水平和职业素养,增强员工的责任意识和安全意识;二是加强设备维护管理,及时做好设备检修和维护工作,延长设备的使用寿命,确保生产的稳定进行;三是进一步完善生产管理制度,加强生产过程中的质量管理和安全管理工作,确保产品质量和员工安全。

在过去的一年中,我在工段生产工作中不断努力,积极开拓进取,取得了一定的成绩。

但同时也认识到存在的问题和不足,将在未来的工作中加以改进和完善,为企业的发展作出更大的贡献。

工段长个人工作总结

工段长个人工作总结

工段长个人工作总结尊敬的领导:您好!我是某公司某厂的工段长,借此机会向您汇报我过去一年的个人工作总结,希望能给予您一个深入了解我工作情况的机会。

回顾过去一年的工作,我深感自己在各项工作中有不少不足之处,但也有一些值得肯定的地方。

在这里,我将根据各个方面的工作重点和具体事项,对过去一年的工作进行总结,并提出自己对未来工作的规划和设想。

一、生产管理工作总结作为工段长,我主要负责生产线上的生产管理工作。

在过去一年里,我主要集中在以下几个方面进行了工作:1. 领导团队管理:我努力加强团队合作,提高员工的积极性和执行力。

通过定期召开会议,与团队成员沟通,了解他们的问题和需求,并及时解决。

同时,我通过培训和激励活动,提升员工的技能和工作质量。

2. 生产计划管理:我积极参与制定生产计划,并协调各个环节的生产进度。

我与供应链、研发、质检等部门保持紧密联系,及时调整计划,并优化生产流程,提高生产效率和产品质量。

3. 资源管理:我采取了一系列措施,优化资源配置,减少生产成本。

我与采购部门保持紧密合作,及时了解原料价格和供应情况,以便做出合理的采购决策。

4. 质量管理:我重视质量控制,加强了生产过程中的质量管理,提升了产品的质量稳定性和可靠性。

我与质检部门建立了良好的合作关系,及时解决质量问题,并采取措施防止同类问题再次发生。

二、团队管理工作总结作为一名工段长,我不仅负责生产管理,还要管理和带领一个团队。

在过去一年里,我在团队管理方面做了以下几个方面的工作:1. 团队建设:我重视团队建设,注重培养团队成员的团队意识和责任意识。

我组织团队成员之间的交流和互动,增进团队归属感和凝聚力,并且定期组织团队活动,提高团队的凝聚力和战斗力。

2. 绩效管理:我建立了一套完善的绩效考核制度,对团队成员的绩效进行评估和奖惩。

我以身作则,注重对团队成员进行培训和指导,帮助他们提高工作效率和工作质量。

3. 激励机制:我制定了一些激励机制,以激励团队成员的工作积极性和创造性。

工段长个人工作总结范文(三篇)

工段长个人工作总结范文(三篇)

工段长个人工作总结范文一、工作概述在过去的一年里,我担任工段长的角色,主要负责组织和管理工段的生产工作。

通过团队的共同努力,我们完成了公司下达的各项生产任务,并实现了经济效益和社会效益的双丰收。

在这个过程中,我深刻认识到了作为一名工段长应该具备的责任和使命感。

在今后的工作中,我将更加努力地发挥自己的优势,为团队的发展和企业的发展贡献更大的力量。

二、工作成果1. 生产任务完成情况:根据公司下达的生产计划,我们及时组织调配人力和物力资源,确保了生产任务的按时完成。

具体来说,我们通过加强队伍管理,提高生产效率,实现了生产任务全年度的100%完成率。

2. 质量安全管理:在工作中,我注重提高生产过程的质量控制和安全管理。

我们建立了一套完整的质量控制体系,全面落实ISO9001质量管理体系,并组织全体员工进行培训,加强了质量管理意识。

同时,我也严格按照相关安全管理制度,做好安全隐患排查和事故防范工作,确保了工作场所的安全生产。

3. 团队建设:作为一名工段长,我深刻认识到团队的力量,因此注重团队建设工作。

我鼓励团队成员相互学习、交流,激发团队的创造力和凝聚力。

我积极参加公司组织的各类培训和学习活动,并将所学的知识与团队分享,提升了整个团队的综合素质。

4. 积极推进工艺改进:在生产过程中,我及时发现生产工艺上的问题,并积极寻求解决方案。

通过不断的工艺改进,我们提高了产品的质量和生产效率。

同时,我也鼓励团队成员提出改进意见,并及时给予认可和奖励,进一步激发了团队成员的工作积极性。

三、工作不足1. 沟通能力不足:在与部门其他同事的沟通中,我有时会因为语言表达不清晰而产生误解。

这给工作带来了一定的困扰和延误。

因此,我会在今后的工作中提高自己的沟通能力,提前与相关人员进行沟通,降低误会的发生。

2. 短期目标设定不够明确:在过去的一年里,我们虽然完成了公司下达的生产任务,但在制定短期目标时存在一定的模糊性。

这导致了团队在工作中缺乏清晰的指导和目标,影响了工作的效率和质量。

工段长的年度总结(3篇)

工段长的年度总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,在这辞旧迎新的时刻,我作为工段长,现将本年度的工作进行总结,以便更好地回顾过去、展望未来。

一、工作回顾1. 生产任务完成情况本年度,在全体员工的共同努力下,我们工段圆满完成了公司下达的生产任务。

具体表现在以下几个方面:(1)产品质量稳定:通过加强过程控制,严格执行工艺纪律,产品质量得到了有效保障,客户满意度不断提高。

(2)生产效率提升:通过优化生产流程,提高设备利用率,生产效率较去年同期提高了10%。

(3)安全生产形势良好:严格执行安全生产规章制度,加强安全隐患排查治理,全年未发生重大安全事故。

2. 团队建设情况(1)加强员工培训:组织开展了各类培训活动,提高员工技能水平,为生产任务的完成提供了有力保障。

(2)强化团队协作:通过团队建设活动,增强员工之间的沟通与协作,形成良好的团队氛围。

(3)关心员工生活:定期组织员工体检,关心员工生活,提高员工幸福感。

3. 管理创新情况(1)优化生产流程:针对生产过程中的瓶颈问题,提出并实施了多项优化措施,提高了生产效率。

(2)引入先进设备:积极引进先进设备,提高生产自动化水平,降低劳动强度。

(3)强化质量管理:建立完善的质量管理体系,确保产品质量。

二、工作不足及改进措施1. 工作不足(1)生产计划执行不力:部分生产任务未能按计划完成,影响了整体生产进度。

(2)设备维护保养不到位:部分设备存在故障隐患,影响了生产效率。

2. 改进措施(1)加强生产计划管理:提高生产计划的准确性,确保生产任务按时完成。

(2)加强设备维护保养:定期对设备进行维护保养,降低故障率。

三、展望未来在新的一年里,我将继续带领团队,以更高的标准、更严的要求,努力完成各项工作任务。

具体措施如下:1. 优化生产流程,提高生产效率。

2. 加强团队建设,提高员工凝聚力。

3. 强化质量管理,确保产品质量。

4. 积极引进先进设备,提高生产自动化水平。

工段长2024个人工作总结

工段长2024个人工作总结

工段长2024个人工作总结2024年工段长个人工作总结尊敬的领导、同事们:时光荏苒,转眼间2024年就要过去了,回顾过去一年的工作,我深感责任重大、任务繁重,也经历了无数的努力与奋斗。

在领导的支持和同事们的帮助下,我在2024年全力以赴,积极履行工段长职责,取得了一系列的成绩。

在此,我将以个人工作总结的形式向大家汇报。

一、工作开展情况2024年,我以工段长身份全程参与了公司的生产管理工作。

通过组织协调,合理规划和调配资源,确保了生产进度的顺利推进。

我积极推进了员工技能培训和团队建设工作,通过加强技术学习和交流,提升了工段整体的生产质量和效益。

同时,我注重与其他工段以及相关部门的沟通与协作,共同解决了一系列生产过程中的难题,确保了生产目标的完成。

二、团队建设和员工培训作为工段长,我始终把培养和发展团队作为一项重要任务来抓。

通过加强对员工的培训与指导,不断提高员工的技术水平和工作能力。

我注重发掘员工的潜力,提供各种培训机会,激发员工的创新意识和工作热情。

同时,我还定期组织团队活动,加强员工之间的沟通与交流,增强彼此之间的凝聚力和合作意识。

三、优化工作流程与效率提升在2024年,我着力优化了工段的工作流程,并进行了多次工作效率的改进措施。

通过合理规划排班、流程优化和技术改良,有效地减少了生产过程中的浪费和缺陷。

同时,我还通过技术创新和设备更新,提高了工段的生产效率和质量水平。

这些改进措施不仅为公司创造了更高的经济效益,也为员工提供了更好的工作环境和发展机会。

四、安全生产与质量管理作为工段长,我始终把安全生产和质量管理工作放在首位。

通过制定并执行严格的安全生产规定和操作规程,加强了员工的安全意识和责任意识,有效地避免了各类事故的发生。

在质量管理方面,我注重加强工段自检与相互检查的工作,及时发现并解决生产中的质量问题,确保了产品的合格率和客户满意度。

五、自我提升与学习成果2024年,我积极参加各类培训和学习,不断提升自己的业务能力和管理水平。

2024年工段长个人工作总结5篇

2024年工段长个人工作总结5篇

2024年工段长个人工作总结5篇篇1尊敬的领导:您好!在过去的一年中,我作为工段长,经历了许多挑战和学习。

现在,我回顾过去,总结经验,以便更好地为未来工作做好准备。

本文将围绕我的工作职责、工作成绩、存在的问题以及未来的工作计划展开。

一、工作职责作为工段长,我的主要职责是负责工段的日常管理,包括人员管理、生产安排、质量控制等。

我需要在保证生产进度和质量的同时,关注员工的工作状态和福利,确保工段的安全和稳定运行。

二、工作成绩在过去的一年中,我带领工段员工完成了以下主要工作:1. 完成了公司下达的生产任务,生产效率和质量均达到了预期目标;2. 优化了生产流程,提高了生产效率,降低了生产成本;3. 加强了员工培训和管理,提高了员工的工作技能和综合素质;4. 确保了工段的安全和稳定运行,未发生任何重大事故。

这些成绩的取得,离不开公司领导的正确指导和工段员工的共同努力。

在生产任务完成方面,我们充分发挥团队优势,科学安排生产计划,确保了生产进度和质量;在优化生产流程方面,我们积极探索新方法,不断改进生产工艺,提高了生产效率;在员工培训和管理方面,我们注重员工的思想教育和技能提升,提高了员工的综合素质;在安全和稳定运行方面,我们严格执行公司安全规定,加强巡查和监控,确保了工段的安全和稳定。

三、存在的问题在工作中,我也发现了一些存在的问题和不足。

首先,在生产过程中,由于设备老化等原因,偶尔会出现一些故障,影响了生产进度和质量。

其次,在员工管理方面,由于个别员工素质较低,存在违规操作和行为不当的情况。

此外,在成本控制方面,我们还需要进一步加强成本控制意识,降低生产成本。

针对这些问题和不足,我认为应该采取以下措施加以改进:首先加强设备维护和保养工作减少设备故障率;其次加强员工培训和管理提高员工素质和遵守规章制度意识;最后加强成本控制意识降低生产成本提高企业竞争力。

四、未来的工作计划在未来的工作中我将继续努力带领工段员工完成各项任务目标并针对存在的问题采取有效措施进行改进。

工段长年度工作总结5篇

工段长年度工作总结5篇

工段长年度工作总结5篇篇1一、引言本年度,作为工段长,肩负着带领团队完成生产目标、保障安全生产、提升工作效率等重要职责。

在过去的一年里,我们紧密围绕公司整体战略部署,以高度的责任感和饱满的工作热情,共同完成了各项任务。

在此,我代表工段团队,就本年度的工作进行详尽的总结。

二、工作内容及成果1. 生产任务完成情况本年度,我们工段团队紧紧围绕公司年度生产计划,严格执行生产流程,确保生产进度和质量达标。

具体完成情况如下:(1)完成年度生产目标,产量较去年增长XX%,满足了市场需求。

(2)优化生产流程,减少生产停滞时间,提升生产效率XX%。

(3)加强与其他部门的协作,确保物料供应及时,减少生产中断次数。

2. 安全生产管理安全生产是工段工作的重中之重。

本年度,我们严格执行安全操作规程,加强安全培训,确保全年安全生产无事故。

具体工作如下:(1)定期组织安全教育培训,提高员工安全意识。

(2)严格执行安全巡检制度,及时发现并整改安全隐患。

(3)制定应急预案,组织演练,提高应急处理能力。

3. 团队建设与人员管理一个优秀的团队是企业发展的基石。

本年度,我们在团队建设与人员管理方面取得了以下成果:(1)加强团队建设,定期组织团队活动,增强团队凝聚力。

(2)完善人员考核机制,激励员工积极工作,提高工作效率。

(3)关注员工职业发展,提供培训机会,培养多面手员工。

4. 技术创新与改进技术创新是提升企业竞争力的关键。

本年度,我们在技术创新与改进方面做了以下工作:(1)引进新技术、新工艺,提升产品质量和竞争力。

(2)组织技术攻关小组,解决生产中的技术难题。

(3)推动技术改造,降低生产成本,提高经济效益。

三、存在问题及改进措施1. 安全生产方面:部分员工安全意识仍需加强,需加大安全宣传力度。

2. 生产效率方面:部分生产环节仍存在浪费现象,需进一步优化生产流程。

3. 人员管理方面:员工激励机制有待完善,需进一步优化考核体系。

针对以上问题,我们提出以下改进措施:(1)加大安全宣传力度,提高员工安全意识。

工段长个人工作总结

工段长个人工作总结

尊敬的领导,亲爱的同事们:时光荏苒,转眼间,我在工段长的岗位上已经度过了一段时间。

在此,我对自己过去的工作进行一次总结,以便更好地提高自己,为公司的持续发展贡献自己的力量。

一、工作回顾1. 加强团队建设,提升团队凝聚力作为工段长,我深知团队建设的重要性。

我积极组织团队活动,加强团队成员之间的沟通与交流,提高团队凝聚力。

通过开展培训、团队建设活动,使团队成员在思想上、业务上都有了很大提升。

2. 严格执行生产计划,确保生产进度我严格按照生产计划执行,确保生产进度。

对生产过程中的问题及时协调解决,确保生产任务顺利完成。

同时,加强生产过程中的质量把控,降低不良品率。

3. 优化生产流程,提高生产效率针对生产过程中的瓶颈问题,我积极与相关部门沟通,优化生产流程,提高生产效率。

通过引入新技术、新设备,降低生产成本,提高企业竞争力。

4. 重视人才培养,提升员工素质我关注员工成长,积极为员工提供培训机会,提高员工业务技能。

通过内部选拔,培养一批优秀人才,为公司的长远发展储备力量。

5. 强化安全管理,确保生产安全我高度重视安全生产,严格执行安全规章制度,定期开展安全检查,消除安全隐患。

通过加强安全教育培训,提高员工安全意识,确保生产安全。

二、工作反思1. 沟通协调能力有待提高在工作中,我发现自己在沟通协调方面还存在不足,有时不能及时解决部门之间的矛盾。

今后,我将加强沟通协调能力,提高工作效率。

2. 人才培养方面需加大力度虽然我在人才培养方面做了一些工作,但与公司发展需求相比,还有很大差距。

今后,我将加大人才培养力度,为公司培养更多优秀人才。

3. 创新意识需进一步提高在激烈的市场竞争中,创新是企业发展的关键。

我将进一步提高创新意识,带领团队开拓创新,为企业创造更多价值。

三、未来展望1. 深入推进团队建设,提高团队凝聚力我将继续加强团队建设,提高团队凝聚力,为公司的持续发展奠定坚实基础。

2. 优化生产流程,提高生产效率我将不断优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本,提高企业竞争力。

车间工段长工作总结

车间工段长工作总结

车间工段长工作总结时光荏苒,岁月如梭,转眼间一年的工作即将画上句号。

作为车间的工段长,我深感责任重大,这一年来,在公司领导的正确带领下,在同事们的大力支持和帮助下,我努力工作,不断学习,积极进取,圆满完成了各项工作任务。

为了更好地总结经验,查找不足,现将我这一年的工作情况总结如下:一、工作概述过去的一年里,我主要负责车间_____工段的生产管理工作。

我们工段承担着_____产品的生产任务,生产工艺复杂,质量要求严格。

为了确保生产任务的顺利完成,我和我的团队成员紧密合作,精心组织生产,严格控制生产过程中的每一个环节。

在生产方面,我们根据公司下达的生产计划,合理安排生产进度,优化生产流程,提高生产效率。

同时,加强设备的维护和保养,确保设备的正常运行,减少设备故障对生产的影响。

在质量控制方面,我们严格执行质量管理制度,加强对原材料、半成品和成品的检验,确保产品质量符合标准。

对于出现的质量问题,我们及时进行分析和处理,采取有效的措施加以改进,防止问题的再次发生。

在人员管理方面,我注重团队建设,关心员工的工作和生活,及时解决员工遇到的问题和困难,提高员工的工作积极性和主动性。

同时,加强对员工的培训和教育,提高员工的业务水平和操作技能。

二、工作成果1、生产任务完成情况通过合理的生产安排和有效的组织管理,我们工段圆满完成了公司下达的生产任务。

全年共生产_____产品_____件,比去年同期增长了_____%,产品合格率达到了_____%,超过了公司的质量目标。

2、质量改进成果针对生产过程中出现的质量问题,我们成立了质量改进小组,深入分析原因,采取了一系列的改进措施。

经过努力,产品的质量得到了显著提高,客户投诉率明显下降,为公司赢得了良好的声誉。

3、团队建设成效通过开展各种团队活动和培训,我们工段的团队凝聚力得到了增强,员工之间的沟通和协作更加顺畅。

同时,员工的业务水平和操作技能也有了很大的提高,为生产任务的完成提供了有力的保障。

工段长年度工作总结5篇

工段长年度工作总结5篇

工段长年度工作总结5篇篇1时光荏苒,转眼间一年一度的工段长年度工作总结又到了。

在过去的一年里,我作为工段长,带领全体员工在生产一线辛勤工作,取得了不俗的成绩。

在此,我对过去一年的工作进行全面总结,以便更好地指导未来的工作。

一、工作背景与目标在过去的一年中,我们的工段面临着繁重的生产任务和不断变化的市场需求。

我们的目标是确保生产任务的顺利完成,同时提高产品质量和降低生产成本。

为此,我们制定了详细的工作计划,明确了各项任务的目标和时间节点。

二、主要工作与成果1. 生产任务完成情况:在全体员工的共同努力下,我们按时完成了各项生产任务,生产效率得到了显著提升。

通过优化生产流程和引入先进的生产设备,我们提高了生产线的自动化水平,减少了人为错误,提高了生产效率。

2. 产品质量控制:我们高度重视产品质量,通过严格把控原材料的进货渠道和加强生产过程中的质量监督,确保了产品质量的稳定提升。

同时,我们还引进了先进的质量检测设备,对产品进行全面检测,确保不合格产品不出厂。

3. 成本控制:在成本控制方面,我们通过优化生产流程和采用新技术、新工艺,有效降低了生产成本。

此外,我们还加强了能源管理和设备维护,减少了资源浪费和设备故障率,进一步降低了生产成本。

4. 员工培训与发展:我们注重员工培训和发展,通过定期组织培训和学习活动,提高了员工的技能水平和综合素质。

同时,我们还建立了完善的绩效考核机制,激励员工积极工作和创新创造。

5. 安全与环保:我们始终将安全与环保放在首位,严格遵守相关法律法规和公司规章制度。

通过加强安全教育和培训,提高了员工的安全意识。

同时,我们还积极推行清洁生产,减少了对环境的影响。

三、存在的问题与不足在取得成绩的同时,我们也意识到工作中存在的问题和不足。

主要表现在以下几个方面:一是部分员工的工作积极性有待提高;二是生产过程中的协调沟通有待加强;三是产品质量控制还需进一步精细化管理。

针对这些问题和不足,我们将采取以下措施进行改进:一是加强员工激励和考核机制;二是优化生产流程和协调沟通机制;三是引进更先进的质量检测设备和技术手段。

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工段长年终工作总结本页是精品最新发布的《工段长年终工作总结》的详细文章,觉得应该跟大家分享,这里给大家。

篇一:机修工段长年终总结篇一:机修工年终总结在一年的新开始时,做好年度工作计划是工作最好的开端,但是也不忘总结过去一年的工作成绩与需要改进的地方。

以下是江门人才网整理的详细的机修工年终总结,仅供阅览:毋庸置疑,在过去的工作中,机修班的全体员工在厂里各领导和设备科的带领下,严格遵守厂里的各项规章制度,从各方面严格要求自己。

一直以来坚持以厂里的实际情况为出发点,以保障机器的正常运转为前提,最大限度的降低维修成本和缩短维修工时为目标,不断学习,总结工作经验与教训。

虽然机修工种工作环境比较复杂,但机修组的每位成员都勤奋肯干,发扬不怕吃苦、团结拼搏的精神,不断提高了自身的职业道德素质和职业技能水平。

从而在面临的一系列挑战中出色的完成了各项任务,为各个车间能按时完成各项生产任务打下了良好的基础。

在各位领导和全体机修成员的共同努力下,取得了以下比较突出的成绩:一、完成了锅炉内部进水管及排水管管道结垢的疏通和炉排断裂等修理任务。

二、按时完成了酸洗净化塔底座及叶轮的更换以及底座的改造任务,使抽风系统运转时震动性更小,系统更稳定。

三、五月份出色的完成了上海八台螺栓机的气管、油路的清理及部分零部件的更换与安装工作,并且在不足两个月的时间内部顺利调试成功且投入生产,为以后的产量任务的完成提供了保障。

四、安全环保意识和安全措施的不断加强和完善,特别是通过了六月份的一系列安全活动,精品使每个员工意识到安全生产的重要性,安全环保意识深入人心。

当然,在工作过程中也存在一些不足之处,主要有:一:维修人员理论水平有待提高,特别是对机械原理,各机构在机械中的作用、公差与配合、液压系统及材料热处理等方面认知较少,相关维修技术比较薄弱。

二:零件热处理后的硬度,塑性和疲劳强度等综合力学性能不能满足使用要求,加工后成品的形位误差有时因超过理论产品的极限值而需再加工甚至报废,从而直接影响维修进度和机器的使用性能,又提高了加工成本和维修费用。

三:维修人员较少,制作任务偏重、工作环境比较复杂。

为了确保一百多台生产设备及行车、锅炉、水处理站、酸洗净化塔及各种管道等辅助设备的正常运转已捉襟见肘,再加上各种制作任务,机器的人为损坏和晚上突发性的维修任务更是力不从心,劳动强度较大。

四:设备保养力度严重不够,特别体现在行车、管道、各种泵类的检修,人员不足是主要原因之一。

五:对维修工时和维修费用的相关考核还不够细化,在以后的工作中将通过各种形式努力做到不断完善和健全,争取不断减少维修工时和降低维修费用,提高机器零部件的回收再利用率。

六:车间无固定休息场所。

现有的短袖工作服不利于焊接氧割作业。

意见与建议:一:产品质量一直是企业生存的支柱,而产品开裂自建厂以来都是制约公司发展的一道瓶颈,并且严重影响公司的市场竞争力和公司的形象与名誉。

思想汇报专题公司应尽快下大力气从根本上解决此类问题,才能保障企业的发展和应对市场竞争立于不败之地。

二:片面追求产能的提升而忽略了加大对产品的研发力度、市场调查和对在职员工的职业道德素质和职业技能水平的培训与考核,员工整体素质的高低对企业的发展有着关键性作用,操作技能和理论水平的提高也是技术创新的基础,公司应为员工创造更多形式的培训机会和学习平台。

三:节能减排,降低生产成本只停留在理论萌芽阶段,未能及时具体的落实到各部门、车间及个人。

而且大部分员工都对此认为与个人无关,不能充分认识到其作用于影响。

四:有压力才有动力,长期的按部就班的管理方式和工作方式束缚了个人的思维方式,形成思维定势。

因而容易出现同一个错误连犯几次而未找到根本原因,不思改进,缺乏创造性思维和工作方法。

建议开会时增加会议讨论时间,根据公司实际情况提出下一次会议所讨论的问题,可要求人人提议发言。

这样既能客观、真实、全面的反映出问题的特征,又便于决策者集思广益,范文写作做出更精准的结论。

五:公司的各项机器和工程设施的改造应由相关部门或车间提交具体的改造方法和完善的可行性报告,这样既能有效的避免重复建设,保障工程质量,又能完善责任追查制度,做到有章可循。

六:厂内设商店。

既能增加工作岗位,服务公司员工,又能为厂里增收。

七:道路旁和厂门口设垃圾箱,分可回收和不可回收两类。

可减少乱扔垃圾现象,美化厂内环境。

八:年终奖按个人职务及该年度个人对公司的不同贡献因人而异。

九:工会应充分发挥其作用,服务于员工。

在以后的工作中,机修组将不断总结工作经验和改进工作方法,根据实际情况灵活应用各种资源,提高工作积极性。

与厂里的实际发展情况相结合,克服一切困难,为保障机器的正常运转、降低维修成本和提高工作效率、培养出一支能顺应公司发展需要、综合素质过硬的维修队伍而努力。

我们有理由相信,在公司领导睿智的决策下,在全厂员工的共同努力下,公司将迎来另一片更广阔的发展空间。

篇二:机修工年终总结范文回顾这一年来,辅修车间机修工段在公司、车间的正确领导下,认真贯彻执行公司及车间下达的各项生产经营目标,通过全体职工的不懈努力,顺利地完成各类加工件累计16550件(截止20XX年11月15号),最全面的阳极导杆修焊6016根,其中制作高纯铝新导杆585根。

始终做好服务后勤兵,保障了各车间的正常运行。

现将这一年来的主要工作总结如下:(一)强化管理,确保安全文明生产“安全第一”是企业生产的基础,是我们做好各项工作的前提条件,我们工段现有职工57人,主要担负着铝业公司各类工件制作加工和机械设备的维护工作,工作作业点多面广,各工种交叉作业,安全生产对我们工段尤为重要。

为此,工段逢会必讲安全,广泛宣传安全生产的重要性,时时提醒和督促班组必须重视安全,使安全警钟长鸣,并制定了工段安全责任制。

今年1月,机修工段和各班组共同签定了《20XX年度机修工段各班组安全生产责任承包书》。

旨在增强职工的安全感,加强工作责任心,杜绝麻痹大意和侥幸心理。

今年4月在辅修车间的领导下机修、炉修两个工段组织了联合消防演习,我工段职工踊跃报名、积极参加。

通过此次演习进一步加强了工段职工的消防安全责任意识,同时增强各工段之间面对火灾等突发事件的联合协作及应变能力。

工段还多次组织职工进行安全知识培训和国内重大安全事故案例分析讨论和总结活动。

鼓励大家通过学习,积极结合各自工种的实际情况,仔细查找身边的安全隐患和危险源,将安全隐患扼杀在萌芽状态,从而杜绝安全事故的发生。

同时我们也积极参加了公司“安康杯”活动及“安全劳动竞赛”活动。

并将活动内容全部落实到班组,真抓实干地把安全工作放在一切工作的首位。

(二)克服困难,范文TOP100重视科技进步,促进生产任务的全面完成。

20XX年,阳极导杆经过长期使用,部分导杆钢爪出现变细,不齐,爆炸块断裂等现象,修复量增加,影响着生产的周转,且高纯铝车间又整改投产。

机修工段导杆班除满足日常维修的同时,加紧为高纯铝车间制作新导杆585根,以确保兄弟单位的生产需要。

今年三月份以来,公司实行大辅修,大维护。

为响应公司“降低成本,节能降耗”的号召,辅修车间主动请缨在保证正常的计划生产外承担了部分外协加工任务,如:打壳气缸锤头修复、气缸调节支架制作、气缸横担维修等加工件共计2442件,此举为公司大大节省了加工费用,降低了生产成本。

今年10月13日由于全球经济减速,国内电解铝供过于求,电解铝生产经营面临巨大压力。

为积极应对复杂的经营形势,减少亏损,公司研究决定对五万吨电解槽停产,要求我工段在10月25日制作并安装完停槽母线。

工段接到任务立即合理部署,打破工种界限,成立四个工作小组,安排骨干力量担任各小组组长。

大家分工协作,团结一致,每天连续工作10个小时以上奋战在各自的工作岗位上。

十几天下来,疲惫的身影总显现在每个职工的身上,但没有一个人要求一天的休息,大家的努力终于在10月22日得到了回报。

我们提前三天圆满完成了停槽母线的制作和安装任务,减少了公司的损失,得到公司领导的一致好评。

(三)以提高职工的素质为目标,抓好职工教育工作。

培养一支德才兼备的职工队伍一直是机修工段工作的重点之一。

为此,工段始终将职工培训工作放在首位,长抓不懈。

早在年初,工段就制定全年的职工培训计划,力争将工作做到有条不紊。

今年三月份,机修工段为了提高各工种的技术水平,增强职工们的实际操作能力,特对机修工段的焊工、钳工两大工种进行了一次“学理论、重实际”的全方位培训。

这次培训是根据机修焊工返岗人员多,青工也较多的特点来组织此次培训的。

工段为了确保培训质量,不让培训走过场,同时又针对工段生产繁忙的实际情况将培训每天分为上、下午两班,即大家轮流培训的方式,让大家生产学习两不误。

通过三个星期的理论与实际培训,如今大家的业务能力及专业水平都得到较大提高。

工段职工积极钻研岗位技能,参与群众性的“五小活动”,今年工段职工先后向公司提出了“320t分离式油压千斤顶导杆校直机改造”、“修复g4250x70锯床夹紧装置”、“多用途弹性减振刀杆”、“高纯铝调节支架改造”、“u 型板高效卷板器”等多项合理化建议,这些建议为公司减轻了劳动强度,降低成本,提高工作效率,缩短生产周期都做出了积极贡献。

(四)加强职工思想政治工作,充分调动职工积极性。

在日常的生产活动中,我们始终把思想政治工作的立足点放在围绕生产建设,极大调动职工积极性,今年上半年,工段制定了以工时为考核办法的效益工资二次分配方案,此方案体现多劳多得的分配方式,合理分配员工的收入,充分调动职工工作的积极性,收到了一定的效果。

篇三:回顾一年来,机修工段在公司、分厂的正确领导下,认真贯彻执行公司及分厂下达的各项工作,全体员工以高度的责任感和紧迫感,克服了种种困难,完成了公司、分厂交给的各项工作,静静地坐下来,梳理着零乱的思绪,感慨万千。

有成就有失败。

现将这一年来的主要工作总结如下:一、上一年工作总结: 1、现场文明作业逐步规范:在过去的一年中,工段对现场文明作业方面制定了一系列的制度,召开了班组长会议,把现场作业的规范与否与班组长直接挂钩,通过几次集中检查,对违反人员连同班组长一同考核,增强了班组长现场作业规范意识,在过去的20XX年工段各班组在现场作业普遍存在现场清场不彻底,通过一年的努力,现场作业得到了明显的改善,各班组有专人负责现场文明作业,对存在不良现象的直接考核。

同时也利用早会对员工进行宣传、引导正确的作业观。

2、修旧利废降本增效:根据公司分厂节约成本管理的要求。

从20XX年开始,为完成分厂下发的20XX年修旧利废目标,工段积极组织将检修后具备修复利用价值的备件进行梳理,上报所需维修备件的材料进行自我修复,据不完全统计上一年修旧利废总价值达2664900元,分厂几次立磨因窑尾分格轮减速机损坏停机,因工段有维修好的备件及时得到更换,减少了停磨时间。

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