煤矿掘进工岗位责任制

煤矿掘进工程师岗位责任制怎么写

煤矿掘进工程师岗位责任制怎么写
1、在总工程师及生产科长的领导下对井下巷道掘进工作全面负责。

2、协助生产科长搞好采区设计、巷道布置、生产衔接等工作。

3、协助生产科长搞好材料的计划、考核管理工作。

4、负责对井下各巷道作业规程的编制、审核，并对各作业规程的贯彻情况及记录做好跟踪管理工作。

5、负责每旬、月对各掘进队组的工程质量检查及巷道进尺验收。

6、密切关注井下各巷道的瓦斯、顶板、水、火、煤尘的情况，对可能出现的灾害做出预先判断和处理意见。

7、经常深入井下生产现场，对施工中出现的问题及时提出自己的意见和建议。

8、经常深入一线队组，多和队组技术员进行沟通交流，了解生产动态。

9、认真完成领导安排、布置的各项工作。

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掘进技术员安全生产责任制（3篇）

掘进技术员安全生产责任制综掘工区技术员是综掘工区安全生产技术管理的直接责任者，负责分管掘进工作面的技术管理工作。

综掘工区技术员必须熟练掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识，并取得相关专业技术职称。

综掘工区技术员在工作中应尽职尽责，切实搞好分管范围的技术管理工作。

1、熟练掌握并认真贯彻执行党的安全生产方针和国家的安全生产法律、法规及相关的专业知识，严格遵守煤矿三大规程、上级安全指示、指令和各类规章制度。

2、在区长和技术主管的直接领导下，按照分工搞好技术管理工作，是技术管理工作的直接责任者。

跟班期间对所盯迎头的安全工作全面负责。

3、积极配合技术主管开展技术管理工作，保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

4、协助技术主管保证每项工程开工前规程、措施齐全，坚持一工程、一规程、一措施。

5、编制的掘进工作面作业规程、安全措施要内容齐全，符合现场实际、具有可操作性，并负责报批、传达、贯彻和监督执行。

6、协助技术主管定期复查掘进工作面作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完7、协助技术主管搞好综掘工区的岗前培训，从业人员考试合格后方可安排上岗操作。

8、要深入现场，加强现场技术管理，监督规程措施的落实情况，对生产工艺和职工规范操作进行技术指导。

9、加强对掘进工作面探放水的技术指导和现场检查，发现问题及时处理。

10、地质条件发生变化(遇断层、陷落柱、破碎带、老巷等)时，协助技术主管及时编制具有针对性的安全技术措施，报批后进行传达、贯彻。

11、参加工区定期对生产系统的安全隐患进行排查、治理，对分管范围排查出来的安全隐患，负责制订措施并落实整改。

12、按时参加有关安全生产会议，并提出具体建议。

13、负责对分管的掘进工程进行技术管理和监督，对不符合规程、措施要求的工程，有权责令其进行整改，并协助技术主管组织好本工区的安全质量标准化活动。

14条、分析研究掘进工作面施工条件变化的规律性，认真抓好工作面的正规循环作业，作好工作面搬家和接续准备工作。

掘进工岗位责任制范文(4篇)

掘进工岗位责任制范文岗位名称：掘进工岗位级别：一线员工所属部门：生产部报告对象：生产主管岗位概述：掘进工作是煤矿生产过程中的重要环节之一，主要负责在地下进行煤矿通道的掘进工作。

掘进工需要具备一定的技能和经验，保障煤矿生产的安全和顺利进行。

岗位职责：1. 遵守煤矿安全规定，负责煤矿掘进作业的安全操作，确保人身安全和设备的正常运转；2. 根据掘进计划，准确地掘进煤矿通道，包括直掘、侧掘等不同的方式，并按照规定的尺寸和角度进行掘进；3. 使用掘进机械设备进行掘进作业，保证设备的正常运行状态，做好设备的维护保养和故障排除工作；4. 配合地质、测量等部门进行矿石、地质灾害等信息的收集和汇报，及时反馈各项数据，确保掘进作业的质量和安全；5. 参与煤矿事故应急救援工作，如发现事故隐患或其他紧急情况，及时向上级报告并采取相应的措施进行处理；6. 严格遵守工作纪律，保持工作环境的整洁，做到事故隐患的及时清除和消除；7. 参加技能培训和安全教育，不断提升自身技能和业务水平，提高工作效率和质量。

任职资格：1. 具备相关煤矿掘进工作经验，熟悉掘进机械设备的操作和维护保养；2. 具备一定的身体条件和抗压能力，能够适应地下狭小的工作环境和高强度的工作压力；3. 具备较好的安全意识和应急处理能力，能够正确判断和处理突发情况；4. 具备团队合作精神，能够积极与其他部门进行沟通和协作，共同完成工作任务；5. 具备一定的学习意愿和能力，能够不断学习新知识和新技术，提高自身的专业素养。

工作条件和待遇：1. 工作地点：煤矿地下工作面2. 工作时间：根据煤矿生产管理的需要，需适应倒班制工作3. 薪资待遇：根据煤矿公司的薪酬制度执行，根据个人的工作表现和工龄等因素进行考核和调整4. 福利待遇：享受煤矿公司规定的各项福利待遇，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等5. 健康安全：煤矿公司将提供必要的安全防护设备，保证员工在工作中的身体安全。

绩效考核指标：1. 工作质量：准确、高效地完成掘进作业，按照规定的尺寸和角度进行掘进，掘进质量达到标准要求；2. 安全生产：严格遵守煤矿安全规定，没有发生安全事故，积极参与事故应急救援工作；3. 团队合作：与其他部门进行良好的沟通和协作，共同完成工作任务，处理好人际关系；4. 学习进步：参加技能培训和安全教育，不断提升自身技能和业务水平，提高工作效率和质量。

掘进工作面掘进工安全生产责任制（5篇）

掘进工作面掘进工安全生产责任制一、坚持执行党的“安全第一”方针，认真学习矿上的各项规章制度，积极参加安全例会。

二、服从领导听从指挥，密切配合本班及安全部门，搞好安全生产，对本人的安全生产负直接责任。

三、积极参加本单位职工岗位技能和安全知识培训，提高自保互保意识，严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》。

四、按照技术作业规程进行作业，不违章作业、不违犯劳动纪律。

五、严格执行敲帮问顶制度和交接班制度。

六、对工作地点出现的各种隐患积极处理，坚持“三不生产”原则，发现有危及人身的不安全隐患，必须先排除隐患，后生产。

七、有权制止任何人违章作业和违章指挥，有权对矿井和本单位的安全生产工作，提出合理建议。

掘进工作面掘进工安全生产责任制（2）掘进工作面是煤矿生产中最重要的环节之一，关系着煤矿的安全生产和工作面的高效运行。

为了确保掘进工作面的安全生产，必须建立完善的工安责任制。

本文将从掘进工作面的意义、安全生产责任制的基本内容和要求、执行措施等方面展开论述。

一、掘进工作面的意义掘进工作面是煤矿生产的核心环节，直接影响煤矿的产量和效益。

良好的掘进工作面能够提高矿井的开采率，减少资源浪费，增加矿井的经济效益。

同时，掘进工作面是煤矿生产中最危险的区域之一，事故频发，安全风险极大。

因此，建立掘进工作面的安全生产责任制是确保煤矿安全生产的重要措施。

二、工安责任制的基本内容和要求（一）掘进工作面领导责任1.制定并贯彻执行安全生产规章制度，确保掘进工作面安全生产工作的顺利进行。

2.正确指导和管理工作面的施工进展和技术操作，确保操作规范和安全。

3.组织定期的安全培训，提高职工的安全意识和操作技能。

（二）操作人员责任1.严格按照规章制度开展工作，禁止违章指挥和操作。

2.正确使用和保养工作面的设备和工具，确保其正常运行。

3.发现危险和安全隐患及时上报，并主动采取措施加以解决。

4.严格执行安全作业规程，做好个人防护工作。

（三）安全监督责任1.建立健全的安全检查制度，加强对掘进工作面的安全检查和监督。

掘进工岗位安全责任制(5篇)

掘进工岗位安全责任制(1)本人要做到自尊、自爱、自保，牢固树立安全第一、质量为本的思想。

(2)掘进工要根据工作面的具体条件和特点，及时拿出切合实际的自主保安措施，真正做到不伤害别人、不伤害自己、不被别人伤害。

(3)随时敲帮问顶，搞好文明生产。

(4)打眼要根据工作面现场的条件，严格按爆破图表作业，保证正常安全生产。

(5)架棚子要负责对棚子加固牢靠，防止倾倒伤人。

(6)装运要保证装运煤(岩)时的一切安全工作，对人工、耙斗机装碴及溜子、矿车运输，要熟悉机械性能和运行规程，做到安全运转。

(7)所有掘进工必须熟悉各岗位、各工种安全技术操作规程，并严格执行，在工作中从严要求自己，杜绝违章操作和违章作业，服从跟班队长及班长的安排和指挥。

(8)积极参加安全技术培训，新工程开工前要积极参加规程学习，因故未参加者，在出工前要及时补上，参加学习的人员要签字。

(9)有权拒绝违章指挥，检举各种三违现象。

掘进工岗位安全责任制（2）是指在掘进工作中，对岗位责任进行规范和落实，确保工作安全。

1.岗位责任明确：掘进工作中，每个岗位都应确定相应的责任人，并明确其职责和权限。

包括掘进工程师、煤矿员工等。

2.安全操作规程：制定掘进工作的安全操作规程，明确每个工作环节的安全操作要求，告知工作人员并进行培训。

3.人员培训和教育：对掘进岗位人员进行安全培训和教育，提高其安全意识和技能，使其能够熟悉并遵守相关的安全操作规程。

4.安全监督检查：加强对掘进工作的安全监督检查，定期对各个岗位的安全情况进行评估和检查，发现问题及时纠正。

5.安全奖惩制度：建立健全的安全奖惩制度，激励员工积极参与安全工作，同时对违反安全操作规程的行为进行惩罚。

6.事故调查和处理：对发生的安全事故进行调查和处理，查明事故原因并采取相应措施，防止类似事故再次发生。

7.定期安全培训：定期组织安全培训，对岗位人员进行职业健康知识和安全用电等方面的培训，提高员工的安全意识和能力。

掘进工岗位职责范文(3篇)

掘进工岗位职责范文掘进工是在地下矿井中从事掘进工作的人员，他们负责使用各种工具和设备进行地下掘进、挖掘和开采作业。

他们需要具备一定的技术知识和操作技能，以确保作业的安全、高效和顺利进行。

以下是掘进工的职责范本。

一、准备工作1. 根据工程计划和施工图纸，确定掘进工作的具体位置和方向。

2. 检查掘进工作区域是否符合安全要求，确定采取必要的安全措施。

3. 准备所需的工具、设备和材料，确保工作顺利进行。

二、地下掘进作业1. 操作掘进设备，如掘进机、凿岩机等，按照工程计划和要求进行掘进作业。

2. 检查和维护掘进设备，确保设备正常运行，并及时修理故障。

3. 根据需要，安装和调整爆破装置，执行爆破作业，并确保爆破安全。

三、煤矿採挖作業1. 进行煤矿掘进作业，使用各种工具和设备开采煤矿。

2. 负责煤矿巷道的维护和修复工作，包括支护、顶板处理等。

3. 配合其他工种人员进行掘进作业，确保煤矿开采工作的顺利进行。

四、岩石掘进作业1. 使用凿岩机等设备进行岩石掘进作业，根据需要进行爆破作业。

2. 执行岩石掘进工程，如隧道和地下室的开挖，确保工程质量和安全。

五、地下管道施工1. 进行地下管道的掘进工作，包括燃气管道、排水管道等。

2. 安装和调整地下管道设备，确保管道的正常运行和安全使用。

3. 检查和维护地下管道，发现问题及时修复，确保管道的畅通和安全。

六、安全管理和环境保护1. 遵守工作相关的安全操作规程，使用个人防护装备，确保自身安全。

2. 检查工作区域的安全状况，发现隐患及时报告上级，并采取措施消除隐患。

3. 遵守环境保护规定，减少噪音、粉尘和废弃物的产生，并做好相应的处理和处理。

七、记录和报告1. 记录掘进作业的进展和工程质量，编制相应的施工记录。

2. 填写作业报告，包括作业时间、作业情况、设备使用等内容。

3. 参与工作总结和会议，介绍掘进作业的情况和问题，并提出改进建议。

综上所述，掘进工需要具备一定的技术知识和操作技能，熟悉各种掘进设备和工作流程。

煤矿掘进岗位责任制

掘进岗位责任制第一节、队长岗位职责全面负责本队掘进施工管理，队长不在时，指定一名副队长代行队长职责。

1.组织制定区队管理制度和各工种岗位责任制，并认真抓好落实；2.根据矿下达的计划，制定实施计划和办法，并将计划分解到班组，保证生产计划的完成；3.贯彻安全生产方针，搞好作业规程和安全措施的落实，保证安全生产；4.搞好正规循环，抓好工程质量，实现质量标准化；5.搞好人力调配和劳动组织调整，提高工作效益和单位水平；6.搞好设备和材料管理，降低消耗，提高经济效益；7.完成矿交办的其它工作任务。

第二节、副队长岗位职责在队长领导下，负责本班的质量、安全及生产管理的全面工作。

1.开好班前会，具体安排各班组的工作，并积极组织落实，完成当班生产任务；2.深入现场，以身作则，靠前指挥，对生产中的重大问题亲自组织处理；3.做好生产系统管理和安全质量管理工作，组织现场交接班，交清遗留问题，保证安全生产；4.支持班组长工作，抓好劳动纪律，贯彻“三大规程”，带头抵制“三违”；5.遵守矿各项规章制度，每班如实将生产情况向区队及矿调度室汇报；6.完成领导交办的其它工作任务。

第三节、跟班副队长刚我职责在队长领导下，负责本班的安全生产和质量标准化工作。

1.严格执行“三大规程”，坚持“四不生产”原则，确保安全生产；2.坚持跟班到点和班中汇报制度，及时处理影响生产和安全的各种问题和隐患；3.强化现场管理，落实施工措施，杜绝“三违”行为，努力实现动态达标；4.负责监督当班工程质量，积极支持验收员的工作，搞好工程质量管理；5.带头学习和推广新技术、新工艺，协助队长抓好职工安全教育和技术培训工作；6.遵章守纪，团结协作，努力完成矿、队交给的其它工作任务。

第四节、主管技术员岗位职责在队长领导下，负责施工技术工作，对全队安全、质量及生产负技术责任，对分管技术员负技术领导责任。

1.根据设计和有关资料，协助队长制定本队作业计划及实施方案；2.负责组织编制施工作业规程或施工技术措施，并向职工贯彻，现场检查落实，严格执行一工程一措施规定，保障工程符合设计要求，搞好质量标准化工作，实现动态达标；3.经常深入现场及时准确地掌握施工现场地质条件变化情况，并制定出对性措施，保证施工顺利进行；4.定期对职工进行业务技术培训，提高职工的技术素质和自主保安能力；5.推广使用新技术、新工艺，开展技术革新和技术攻关，促进安全生产和生产效率、经济效益的提高；6.负责施工原始记录、隐蔽工程记录，并作为技术基础资料妥善保管，经常与生产技术部门联系并汇报工作；7.遵章守纪，积极工作，努力完成领导交给的其它工作任务。

掘进工岗位责任制模版

掘进工岗位责任制模版一、岗位背景及职责介绍1. 岗位背景：掘进工是在地下矿山或隧道等工程项目中从事开采、掘进等操作工作的人员。

他们负责使用各种工具和设备进行矿石开采、岩石爆破等工作，确保项目进展顺利。

2. 岗位职责：(1) 熟悉和遵守工作场所规定和安全操作规程，确保工作安全。

(2) 记录和报告工作进展，包括开采情况、设备使用情况等。

(3) 使用工具和设备进行岩石掘进、开采等操作，保证工作的高效进行。

(4) 维护和保养工作设备，确保设备的正常运行。

(5) 协助其他工作人员进行必要的修复和维护工作。

二、工作规范1. 安全第一：掘进工在工作时必须严格遵守工作场所的安全规定，正确佩戴个人防护装备，确保工作安全。

2. 设备操作规范：掘进工必须熟练掌握工作所需的设备操作技能，并按照操作规程进行操作，保证设备的正常运行。

3. 工作纪律：掘进工必须按照工作计划和要求安排工作，并及时向上级领导汇报工作进展，确保项目进度。

4. 资源节约：掘进工应遵守资源节约的原则，在开采和掘进工作中合理利用资源，减少浪费。

三、工作要求1. 专业知识：掘进工必须具备相关专业知识和技能，包括岩石力学、爆破技术等方面的知识，并能根据工作需要不断更新知识。

2. 技术能力：掘进工必须具备熟练的设备操作技能，能够灵活运用各种工具和设备进行开采和掘进工作。

3. 团队合作：掘进工必须具备良好的团队合作意识，积极与其他工作人员沟通和配合，共同完成工作任务。

4. 责任心：掘进工必须有强烈的责任心，对工作负责，能够独立完成工作任务，并及时向上级汇报工作进展和存在的问题。

四、绩效考核1. 安全生产指标：掘进工在工作中应严格遵守安全操作规程，确保零事故发生。

2. 工作进度：掘进工应按照工作计划和要求进行工作，保证项目进展顺利，完成预定的工作量。

3. 设备维护：掘进工应及时对设备进行检修和维护，确保设备的正常运行和寿命。

4. 团队合作：掘进工应积极与其他工作人员进行合作，共同完成工作任务。

掘进一队岗位责任制

掘进一队岗位责任制
岗位名称：掘进一队队员
岗位职责：
1. 负责掘进工程的实施，按照规定的施工方案进行掘进作业。

2. 负责掘进现场的安全管理，遵守安全操作规程，确保施工过程中的安全。

3. 负责掘进设备的维护和保养，确保设备的正常运行。

4. 进行工作区域的清理和整理，保持工作环境的整洁。

5. 配合监理人员和其他工程队伍的施工，确保施工进度和质量。

6. 提出施工过程中的改进建议，协助解决施工中的技术难题。

7. 配合工程质量检查和验收工作，确保掘进工程的质量。

8. 积极参加安全培训和技术培训，不断提升自身的工作能力和素质。

任职资格：
1. 具备相关岗位经验，熟悉掘进作业的流程和规范。

2. 具备较好的安全意识，熟悉相关的安全操作规程和措施。

3. 具备一定的团队合作能力，能够配合其他队员的工作。

4. 具备一定的抗压能力，能够适应高强度的工作环境。

5. 具备良好的沟通能力和学习能力，能够与相关团队进行有效的协作。

6. 具备相关岗位的证书和资格（如掘进作业证、安全证书等）者优先考虑。

备注：上述岗位责任和任职资格仅为范本，具体的岗位责任和任职资格会根据不同公司和项目的实际情况进行调整和完善。

煤矿掘进队各工种岗位责任制

煤矿掘进队各工种岗位责任制1. 引言煤矿作为我国能源供应的主要来源，其安全生产一直备受关注。

煤矿掘进队作为煤矿生产的核心部门，不仅需要保证生产效率，还必须高度重视安全管理。

为了明确各工种在煤矿掘进队的岗位职责，建立起科学合理的岗位责任制，可以提高工作效率，降低事故风险。

本文将详细介绍煤矿掘进队各工种岗位责任制及其重要性。

2. 煤矿掘进队的组成及职责煤矿掘进队由掘进队长、钻孔队、炮工队、支护队、通风队、电气队、机械队等多个工种组成。

各工种在掘进队中担负着不同的任务和职责，协同工作，共同完成煤矿生产任务。

•掘进队长：负责全面组织、指导和管理煤矿掘进队的工作，确保生产任务的完成。

•钻孔队：负责进行煤矿巷道的钻孔工作，提供掘进作业所需的钻孔孔眼。

•炮工队：负责对进行钻孔的炮孔进行爆破，以确保巷道掘进的顺利进行。

•支护队：负责进行煤矿巷道的支护作业，确保巷道的稳定和安全。

•通风队：负责煤矿巷道的通风系统安装和运行，保障巷道通风畅通。

•电气队：负责巷道的电气设备的安装、维护和运行，确保矿井供电的正常运行。

•机械队：负责掘进队所需的机械设备的操作和维护，保证设备的正常使用。

3. 各工种岗位责任制的重要性建立各工种岗位责任制对煤矿掘进队的安全生产具有重要意义。

3.1 提高工作效率通过明确各工种岗位的责任，可以将煤矿掘进队的工作任务合理分配，避免重复劳动和资源浪费。

每个工种都清楚自己的工作职责，可以更好地配合其他工种的工作，提高工作效率，加快巷道掘进速度，提高产能。

3.2 降低事故风险各工种在掘进队中承担着不同的安全风险和隐患。

通过建立岗位责任制，可以明确每个工种在安全生产中的职责和义务，加强对安全工作的自觉性和责任意识。

各工种在掘进作业中将更加注重安全措施的落实，降低事故发生的概率，保障工作人员的人身安全。

3.3 安全质量监督和管理各工种岗位责任制还为安全监督和管理提供了明确的依据。

通过建立工种间的相互监督和协作机制，可以及时发现并纠正存在的问题。

掘进队安全生产岗位责任制(三篇)

掘进队安全生产岗位责任制是指将安全生产工作分解到每个岗位，并明确每个岗位的安全生产责任和权限。

以下是一个典型的掘进队安全生产岗位责任制的例子：1. 队长：- 负责制定安全生产目标和计划，并组织实施；- 监督和指导队员的安全工作；- 确保队员了解并遵守安全操作规程；- 及时汇报安全事件和事故，并采取相应的安全措施。

2. 现场监工：- 负责现场安全管理，包括监督作业人员的安全操作；- 在现场进行安全巡查，发现隐患及时处理；- 建立安全档案和记录，进行安全分析和风险评估；- 组织安全培训和教育，提高队员的安全意识和素质。

3. 操作工人：- 遵守安全操作规程，正确使用和保养工具和设备；- 注意个人防护，佩戴必要的防护装备；- 监督周围环境和设备的安全状况，及时报告和处理问题；- 参与安全培训，提高安全意识和技能。

4. 仓库管理员：- 确保仓库的安全和整洁，妥善管理、存放和使用危险物品；- 负责仓库的日常巡查和维护，发现问题及时处理；- 提供必要的安全资料和设备，提供仓库工作安全指导。

5. 安全专职人员：- 负责监督和指导安全生产工作，制定和更新安全管理制度和政策；- 组织安全培训和教育，并进行安全事故调查和分析；- 定期进行安全检查和评估，提出改进建议；- 提供必要的安全装备和防护设施。

这只是一个简单的例子，具体岗位责任制可以根据掘进队的实际情况和工作内容进行调整和完善。

重要的是每个岗位都要明确安全生产的责任和权限，形成一个完整的安全管理体系。

掘进队安全生产岗位责任制（二）一、岗位责任制的意义和目的随着社会和经济的发展，各行各业的安全生产问题日益突出，采取有效的安全生产岗位责任制，对于保障员工和企业的生命财产安全，提高生产效率和经济效益具有重要意义。

在掘进队这一特殊行业，安全生产更是至关重要，因此制订和执行科学合理的安全生产岗位责任制势在必行。

岗位责任制的目的是明确安全生产的责任分工，明确岗位职责，规范岗位行为，推动安全管理工作的有序开展。

掘进工作面掘进工安全生产责任制范文

掘进工作面掘进工安全生产责任制范文掘进工作面是煤矿生产的核心环节，其安全生产责任制的严格落实是确保工作面生产安全的重要保障。

在掘进工作面，各级负责人要明确其安全生产的责任，并采取有效的措施来保障工作面生产安全。

以下是一份掘进工作面掘进工安全生产责任制范文，以说明各级负责人在安全生产方面的具体责任和措施。

一、矿长的安全生产责任作为煤矿的最高负责人，矿长对掘进工作面的安全生产负有最终责任。

矿长应当高度重视掘进工作面的安全风险，并定期组织安全生产检查。

矿长要负责制定掘进工作面的安全生产规程和操作规程，并确保其执行。

矿长还要聘请专业安全顾问，对掘进工作面的安全生产进行现场指导和检查。

矿长要定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。

二、掘进工作面负责人的安全生产责任掘进工作面负责人是掘进工作面的直接负责人，在工作面的安全生产中起着重要的作用。

掘进工作面负责人要深入了解工作面的安全风险和安全规程，制定并组织执行工作面的安全措施。

他们要保证工作面的设备、机器的完好无损，并定期进行维护和检修。

掘进工作面负责人要严格遵守工作面的通风、支护、排水等安全要求，确保工作面的安全运行。

三、掘进工人的安全生产责任掘进工人是掘进工作面的主体，他们对掘进工作面的安全生产也承担着重要责任。

掘进工人要经过专业安全培训，熟练掌握安全操作规程。

他们要认真遵守作业指导书和安全作业规程，不得违反安全操作规定。

在工作面作业时，掘进工人要主动配合，互相帮助，确保工作面的安全运行。

掘进工人还要定期参加安全知识培训，提高安全意识和技能水平。

四、掘进工安全管理部门的责任掘进工安全管理部门是主要负责掘进工作面安全生产管理的部门。

他们要负责制定和完善工作面的安全生产管理制度和工作程序，并组织实施。

掘进工安全管理部门要制定安全生产培训计划，对掘进工人和负责人进行安全培训，提高他们的安全意识和技能水平。

部门还要定期检查、评估工作面的安全状况，并及时采取措施进行整改。

安全生产标准化掘进专业岗位责任制模版

安全生产标准化掘进专业岗位责任制模版一、背景和目的安全生产是企业发展的重要保障，为了进一步强化对掘进专业岗位的安全管理，确保生产过程中安全生产目标的实现，制定并严格执行掘进专业岗位的责任制是必要且有效的。

本模版旨在规范掘进专业岗位人员的职责，明确各岗位之间的职责分工，加强责任落实，提升安全生产管理水平。

二、适用范围本掘进专业岗位责任制模版适用于各掘进专业岗位人员，并可根据实际情况进行调整和完善。

三、岗位职责模版1. 掘进主任：a) 负责制定和完善掘进作业方案，并确保其符合相关安全规定和标准。

b) 指导和监督掘进作业人员的作业行为，确保按照相关规定进行操作。

c) 负责领导安全事故的调查与处理工作，并采取有效措施防止事故再次发生。

d) 参与掘进专业培训并组织掘进作业人员参加安全培训。

2. 掘进副主任：a) 协助掘进主任制定和完善掘进作业方案。

b) 监督和检查掘进作业人员的操作行为，及时发现和纠正不安全行为。

c) 协助掘进主任进行安全事故调查与处理工作。

d) 参与掘进专业培训并协助组织掘进作业人员参加安全培训。

3. 掘进工程师：a) 负责编制和审核掘进作业方案，确保其合理可行。

b) 监督和指导掘进作业人员的作业行为，及时发现和纠正不安全行为。

c) 参与掘进专业培训并组织掘进作业人员参加安全培训。

d) 协助掘进主任和副主任进行安全事故调查与处理工作。

4. 掘进队长：a) 指导和监督掘进作业人员的操作行为，确保按照相关规定进行操作。

b) 汇报掘进作业情况，并及时反馈岗位存在的安全隐患。

c) 参与掘进专业培训并组织掘进作业人员参加安全培训。

d) 协助掘进主任和副主任进行安全事故调查与处理工作。

5. 掘进作业人员：a) 遵守相关安全规章制度，正确使用和保管个人防护用品和工具。

b) 熟悉掘进作业方案，按照规定进行作业，不得擅自改变或忽略安全操作要求。

c) 参与安全培训和技能提升活动，不断提高安全意识和操作能力。

掘进队技术员岗位责任制(5篇)

掘进队技术员岗位责任制1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，全面贯彻落实《安全生产法》、《煤矿安全规程》等有关国家地质、测量、水文钻探等的法律、法规，负责矿井生产地质、水文地质，矿山测量的安全生产技术管理。

2、巷道贯通时，应按保安规程的有关要求提前通知施工科组及有关部门。

3、回采工作面所需地测资料，应在采面掘出后五天内提交；掘进各类巷道所需地测资料应在一个月前通知地测科，地测资料应在设计前十五天交付。

4、负责并掌握井田内地质构造、采掘现状和水灾隐患，解决矿井生产中遇到的地质问题。

5、负责储量管理，提出煤炭资源回收及防止资源浪费的技术措施，并贯彻实施审报储量列报，报损和注销文件。

6、负责对井下地质孔、顶板孔的施工及资料的收集，并对资料认真编条上报。

掘进队技术员岗位责任制（2）作为一名技术员在掘进队，你的岗位责任可能会包括以下内容：1. 熟悉和遵守公司的安全政策和操作规程，确保安全作业。

2. 协助工程师和其他团队成员进行掘进工作的准备工作，如测量、勘探和样本采集。

3. 参与设备和机械设备的维护和维修，确保设备的正常运行。

4. 配合掘进工程师进行隧道掘进、爆破和支护工作，负责操作和维护相关设备。

5. 检查隧道工作面和边坡的稳定性，及时发现和报告有关安全风险和问题。

6. 协助进行地质和地下水的监测和分析，及时报告变化和问题。

7. 协助管理和维护相关工程记录和文档，确保数据的准确性和完整性。

8. 配合团队成员参与紧急救援和事故应急响应工作。

9. 参与培训和学习新技术和工作方法，提升自身技能和知识水平。

除了以上的基本职责外，具体的岗位责任还会根据掘进队的具体要求和项目的不同而有所差异。

对于一些高级技术员可能还需要具备一定的管理能力，负责指导和培训新员工，并参与项目计划和决策。

掘进队技术员岗位责任制（3）掘进队技术员是负责掘进机械设备的运行、维护和维修的专业人员。

其主要岗位责任包括以下内容：1. 熟悉掘进机械设备的使用和操作规程，能够独立进行设备操作。

掘进队安全生产责任制(5篇)

掘进队安全生产责任制1、认真贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和有关规定，确保上级指示的传达落实，保证政令畅通，确保安全生产。

2、落实好隐患排查整改、重大危险源监控、作业现场安全监督检查。

3、必须按《煤矿安全规程》规定：安装井下通讯系统、压风系统、防尘供水系统，确保三条线完好、畅通、可靠。

4、抓好区队分工负责制，严格落实好区队管理人员带班、跟班及____小时值班制度，搞好生产组织管理、安全质量管理、设备使用管理、劳动工资管理，确保月、季、年度计划完成，全面完成承包任务。

保证迎头生产接续。

5、贯彻执行安全生产各项管理制度，严格执行作业规程及有关措施，努力提高工程质量，积极开展好安全质量自检，认真组织准备好安全质量标准化验收，搞好掘进工程质量达标工作，保证安全文明生产。

6、合理安排劳动组织与配备，搞好工序穿插，不断提高掘进效率。

7、搞好区队成本核算，努力降本降耗。

8、落实包机责任制，搞好设备的维护保养，减少或杜绝设备带病运转，杜绝各类机械事故发生。

9、组织职工培训，提高职工技术素质。

持续推进岗位描述和手指口述工作，真正落实到生产现场中去，积极推广新技术、新工艺、新设备。

10、完成领导交办的其他工作。

掘进队安全生产责任制（2）是指在矿山掘进作业中，为确保工作安全，明确和规范每个岗位人员的安全职责和任务。

具体的掘进队安全生产责任制包括以下几个方面：1. 领导责任：矿山掘进队的领导必须带头树立安全生产意识，确保安全生产政策的贯彻执行。

他们应对工作场所的安全管理负责，并组织相关培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

2. 监督责任：掘进队的监督人员负责监督工作场所的安全状况，及时发现和解决安全隐患，确保工作场所符合安全规范和标准。

他们还要进行安全检查和巡查，并及时报告安全事件和事故。

3. 专业责任：掘进人员必须按照安全操作规程进行作业，严格遵循安全操作程序。

他们应具备相关技能和知识，理解和掌握作业风险，遵守安全规定，确保自身和他人的安全。

掘进技术员安全生产岗位责任制范文

掘进技术员安全生产岗位责任制范文掘进技术员是矿山领域中负责控制和管理地下工作的重要岗位。

作为一名掘进技术员，安全生产是最重要的责任之一。

在进行掘进作业期间，掘进技术员要全面负责地下工作的安全管理和风险控制。

同时，他们还需要积极配合其他工作人员，确保矿山的安全生产。

一、岗位职责1. 排查风险：掘进技术员要全面排查地下工作中可能存在的安全隐患和风险。

例如，检查掘进机械设备的状态，确保设备运行正常；检查瓦斯浓度和通风系统状况，保证矿井内空气质量良好；检查支护设施的稳定性，防止发生坍塌事故。

2. 制定安全措施：根据风险排查结果，掘进技术员需制定相应的安全措施。

比如，确保每个作业面周围的支护工作符合安全要求；制定安全操作规程，明确掘进机械设备的使用流程；制定瓦斯抽放计划，控制矿井内瓦斯浓度。

3. 监督施工：掘进技术员要负责监督施工现场的安全情况。

他们需要定期进行巡视，了解地下工作面的施工进度和安全状况。

一旦发现问题，掘进技术员要及时采取措施，保障工作面的安全和顺利进行。

4. 培训教育：掘进技术员需要定期对工人进行安全教育和培训。

他们要确保工人熟悉安全操作规程，并能正确使用掘进机械设备。

掘进技术员还要组织模拟演练，培养工人的应急反应能力，提高事故应对和处理能力。

5. 安全记录：掘进技术员需要对施工过程中的安全情况进行记录。

他们要详细记录每次巡视的时间、地点、检查的内容和发现的问题。

这些记录有助于后续安全隐患的分析和解决。

二、重要性掘进技术员的安全生产岗位责任制的建立和贯彻对于整个矿山的安全生产至关重要。

只有通过有效的安全生产管理，才能保证地下工作的顺利进行，从而保证矿山的正常运营。

1. 保护工人生命安全：掘进技术员要全面负责地下工作面的安全管理，确保工人的生命安全。

他们要及时排查风险和隐患，并采取相应的措施予以解决。

通过这些措施，可以最大限度地减少工人在地下工作过程中可能遇到的危险，保护他们的生命安全。

2. 避免事故发生：安全生产责任制的建立和贯彻可以有效地避免事故的发生。

掘进技术员安全生产岗位责任制模版

掘进技术员安全生产岗位责任制模版一、岗位背景掘进技术员是矿井生产中负责掘进作业的重要岗位之一，其职责是负责对掘进工作进行技术指导、巡视检查和安全管理，确保掘进作业的安全、高效进行。

然而，掘进作业常伴随着各种风险和危险，因此，制定掘进技术员安全生产岗位责任制是非常必要的，以确保其在岗位上严格遵守安全规章制度，有效预防和控制生产安全事故的发生。

二、岗位责任1. 充分了解并贯彻执行矿井的安全生产方针、政策和规章制度，保证自己在掘进作业中始终处于安全状态。

2. 主动参与并积极协助矿井安全生产部门组织的安全培训、演练和应急演练，提高自身安全意识和应变能力。

3. 在掘进作业中，严格按照掘进工艺流程和技术要求进行操作，不违章作业，严禁超负荷作业和超载运输。

4. 在指导和监督掘进作业时，及时发现和纠正违章行为，严禁无证上岗、擅自修改设备和破坏安全装置等行为。

5. 对掘进作业中出现的风险、隐患、事故隐患或不安全因素，及时上报并采取有效措施进行整改和控制。

6. 接受上级领导和主管部门的安全检查、督察和评估，积极配合并主动整改存在的问题，确保岗位安全运营。

7. 在掘进作业中，积极参与各种安全管理活动，如安全示范岗位、安全生产月活动等，推广安全知识和技能。

三、具体职责1. 技术指导- 对掘进作业进行技术指导，确保按照规定的掘进方法和工艺进行作业。

- 对操作人员进行技术培训，提高其掘进技术和安全意识。

- 协助解决掘进作业中遇到的技术问题，确保掘进作业的顺利进行。

2. 巡视检查- 定期巡视掘进作业现场，检查各项安全措施是否到位，隐患是否消除。

- 检查掘进设备和工具的使用情况，确保其正常运行和有效保养。

- 对操作人员的安全行为进行检查，发现问题及时纠正和教育。

3. 安全管理- 负责编制掘进作业的安全管理制度和工作指导书，确保其符合相关规定和标准。

- 督促操作人员遵守安全操作规程，禁止违章作业和无证上岗。

- 定期组织安全培训和演练，提高操作人员的安全素养和应急能力。

掘进工岗位安全责任制

掘进工岗位安全责任制一、掘进工岗位的介绍掘进工是在地下开采和开挖过程中负责掘进工作的人员，其重要任务是进行地下巷道的开挖和支护，使得地下的矿藏能够被开采和挖掘。

掘进工作是一项高风险行业，存在着很多的不安全因素，如地层的不稳定性、氧气不足、有害气体泄漏等，都可能对掘进工的生命安全造成威逼。

因此，在掘进工岗位上，安全责任制必需得到充分地落实和执行，以确保掘进工们的生命财产安全。

二、掘进工岗位安全责任制的建立在掘进工作中，存在着很多的隐患与不确定性。

因此，在建立掘进工岗位安全责任制时，必需从以下几个层面进行考虑和措施的订立：1.法规要求我国订立了一系列的掘进工作安全法规和标准，其中包括《煤矿安全规程》《承包物流工程施工安全生产管理规定》《矿山机电设备安全规定》等。

这些法规和标准都对掘进工作的安全管理、施工前准备、作业环境、设备及器材选配、现场管理等方面的要求进行了认真的规定。

因此，掘进工岗位安全责任制的建立必需要遵守相关的法规和标准。

2.管理机制掘进工岗位安全责任制要求建立完善的管理机制，对于安全生产的每一个环节都需要有明确的掌控和管理措施。

例如，在施工前要进行行业内常规的安全培训和现场模拟演练，使得掘进工确保了本身在施工过程中应具备的安全学问与技能，削减人为因素导致的不安全因素。

3.安全监控为了确保掘进工岗位的安全，在掘进工作过程中，需要进行全面的安全监控。

监控的范围包括现场的物理环境、掘进工作人员的状态（如生理健康情形、情绪、行为习惯等）、工具和设备的使用情形、有害气体浓度的监控、煤尘与火源的防范掌控等等。

矿业安全监控系统的建设和运行对于保障掘进工作的安全至关紧要。

三、掘进工的安全责任1.管理人员的安全责任掘进工岗位的管理人员应当依照相应的法规和标准，建立安全责任制度、安全管理机制和安全监控措施，实行适当的措施，加强对掘进工作的安全管理、监督和引导，确保掘进工作过程安全可控。

在施工过程中，管理人员还应当适时了解工人的生理健康情形，发觉工作中可能显现的安全隐患并实行相应措施加以防范。

掘进岗位责任制

综掘队队长岗位责任制l、对本队安全、生产工作全面负责，领导全队职工完成掘进任务，保证采掘接续。

2、定期召开队委会，班组会，布置总结工作，并检查所安排工作落实情况。

3、深入井下进行调查研究，解决生产中存在的实际问题。

4、组织制定和贯彻落实综掘规章制度，抓好安全、技术学习，不断提高干部和工人的业务水平及技术素质。

5、抓好生产和工程质量管理，改善生产环境和劳动条件，做到文明生产。

6、认真贯彻执行党的安全生产方针，对出现的事故，本着“四不放过”的原则，负责组织追查，提出处理意见，本人不违章指挥。

7、负责劳动组织调配，制订完成各项经济指标的措施，搞好班组核算，提高经济效益。

8、负责全队计划生产工作。

书记岗位责任制1、同队长研究制定生产工作中重大问题，保证安全及月计划完成。

2、按季度编制支部工作计划，组织好“三会一课”，抓好党员教育工作。

3、搞好领导班子的团结，带头执行民主集中制，支持队长工作，抓劳动纪律，经常对职工进行遵纪守法，遵章守纪教育，抓好职工政治思想教育工作。

4、支持和检查工会、共青团的工作，深入群众，调查研究了解职工家庭情况，解决职工实际困难。

5、坚持四项基本原则，坚持党的基本路线，坚决贯彻党的安全生产方针工会主席岗位责任制1、在党支部领导下，发动群众开展劳动竞赛，百日安全无事故活动。

2、组织职工学习政治、学文化、学科学，协助队长，开好班前会。

3、关心职工生活。

加强劳动保护工作，经常听取群众意见，为群众解决具体困难。

4、负责工会计划安排，建立健全必要的规章制度，召开分工会委员会，研究、讨论工会工作。

5、按党的安全生产方针，政策，协助队长抓好安全网员，搞好安全生产。

6、深入群众，做好家访，作好保勤工作，解决调解职工家庭纠纷。

工程技术人员岗位责任制1、在队长的领导下，负责本队的技术管理工作。

2、抓好技术管理，机械设备管理，工程质量管理，安全管理，负责本队职工的技术培训和技术指导。

3、技术管理上，要使用新设备，改进新工艺，采用新技术，生产管理上，要发现问题，解决问题，使掘进进尺不断上升，成本逐年下降。