中华全国总工会关于收交工会会费的通知

工会会员会费收缴办法1

工会会员会费收缴办法
根据中华全国总工会关于工会会员会费收缴问题的有关规定，为规范学校工会会员会费收缴工作，特制定以下办法:
第一条会员会费收缴范围：
凡是加入了学校工会并在册的工会会员必须按时交纳会费。

第二条会费收缴标准
收缴标准：凡作为工资发放的，应计算交纳会费；凡作为津贴补贴、奖金发放的，不计算交纳会费。

根据我校交纳会费的惯例和实际情况，每年交纳一次会费。

会费应按本人最新工资标准。

月交纳工会会费的计算方法和金额如下：
（岗位工资＋薪级工资）×0.5%＝每月会费金额
第三条会费收缴程序
（一）工会财务会计根据会费收缴标准计算出每名会员全年应缴会费明细造册登记，并下发给各工会小组长。

（二）各工会小组长收齐会费后，统一上交学校工会财经委员会。

工会会费收支管理办法

中华全国总工会办公厅关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知2019-04-01 15:17 来源:皋兰审计普法总工办发〔2017〕32号各省、自治区、直辖市总工会,各全国产业工会,中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会,全总各部门、各直属单位:《基层工会经费收支管理办法》已经中华全国总工会第十六届书记处第八十次会议审议通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。

中华全国总工会办公厅2017年12月15日基层工会经费收支管理办法第一章总则第一条为加强基层工会收支管理,规范基层工会经费使用,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》《工会会计制度》《工会预算管理办法》的有关规定,结合中华全国总工会(以下简称“全国总工会”)贯彻落实中央有关规定的相关要求,制定本办法。

第二条本办法适用于企业、事业单位、机关和其他经济社会组织单独或联合建立的基层工会委员会。

第三条基层工会经费收支管理应遵循以下原则:(一)遵纪守法原则。

基层工会应依据《中华人民共和国工会法》的有关规定,依法组织各项收入,严格遵守国家法律法规,严格执行全国总工会有关制度规定,严肃财经纪律,严格工会经费使用,加强工会经费收支管理。

(二)经费独立原则。

基层工会应依据全国总工会关于工会法人登记管理的有关规定取得工会法人资格,依法享有民事权利、承担民事义务,并根据财政部、中国人民银行的有关规定,设立工会经费银行账户,实行工会经费独立核算。

(三)预算管理原则。

基层工会应按照《工会预算管理办法》的要求,将单位各项收支全部纳入预算管理。

基层工会经费年度收支预算(含调整预算)需经同级工会委员会和工会经费审查委员会审查同意,并报上级主管工会批准。

(四)服务职工原则。

基层工会应坚持工会经费正确的使用方向,优化工会经费支出结构,严格控制一般性支出,将更多的工会经费用于为职工服务和开展工会活动,维护职工的合法权益,增强工会组织服务职工的能力。

(五)勤俭节约原则。

关于机关和事业单位工会会员交纳会费问题的通知

各机关、事业单位工会会员：
为贯彻落实《中华人民共和国工会法》及有关规定，维护工会会员的
合法权益，经研究，现将有关机关、事业单位工会会员交纳会费的有
关事项通知如下：
一、机关、事业单位工会会员应按照国家规定，每月交纳会费，会费
金额按照月工资的1%收取，月工资按照国家规定的最低工资标准计算。

二、机关、事业单位工会会员应按时交纳会费，如有特殊情况，可以
申请减免会费，但需经工会组织审批同意方可。

三、机关、事业单位工会会员应按照规定的时间和方式交纳会费，如
有违反，将依法予以处理。

四、机关、事业单位工会会员应按照规定的时间和方式交纳会费，如
有违反，将依法予以处理。

特此通知。

工会组织
年月日。

中华全国总工会关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知

中华全国总工会文件总工发[2009]47号中华全国总工会关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知各省、自治区、直辖市总工会，中华全国铁路总工会、中国民航工会全国委员会、中国金融工会全国委员会，中央直属机关工会联合会，中央国家机关工会联合会：为规范基层工会经费收支管理，进一步提高基层工会财务管理水平，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，全国总工会对1998年颁布的《基层工会经费使用管理办法》进行了修订，制定了新的《基层工会经费收支管理办法》，并将于2010年1月1日起执行。

现印发给你们，请组织贯彻实施，并将执行中遇到的有关问题及时函告全总财务部。

中华全国总工会2009年10月28日基层工会经费收支管理办法为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。

一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。

各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。

2、经费独立原则。

依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。

3、预算管理原则。

工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。

4、依法收缴原则。

基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。

5、服务职工原则。

工会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。

6、勤俭节约原则。

工会经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。

7、民主管理原则。

要依靠职工管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受会员监督和经费审查委员会审查。

二、工会经费收入范围工会经费收入包括：1、会费收入。

指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。

中华全国总工会关于收交工会会费的通知-工发[1978]101号

中华全国总工会关于收交工会会费的通知
正文：
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 中华全国总工会关于收交工会会费的通知
（工发［１９７８］１０１号）
各省、市、自治区总工会，铁路总工会：
根据《中国工会章程》的规定，现将有关工会会费收交的几个问题通知如下：
一、工会会员每月应向工会组织交纳本人每月工资收入百分之零点五的会费，工资尾数不足十元的不计交会费。

二、学徒工会员，一律按每人每月人民币五分交纳会费。

三、无固定收入的会员，可按本人上月所得工资额计算交纳会费。

四、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不交纳会费。

五、关于按新办法收交会费的时间，不作划一的规定。

凡工会组织健全、条件具备的，均可在“中国工会章程”正式通过后，即一九七八年十月二十一日以后的第一个收交工会会费月份改按新办法收交会费。

凡工会组织不够健全的，应尽快地进行整顿，健全组织，做好准备，尽快按新办法收交会费。

但除新建工会组织以外，最迟均应在一九七九年一月份，改按新办法收交会费。

六、收交的会费，暂时全部留在基层工会掌握使用。

一九七八年十一月十三日
——结束——。

全总财务部关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知

全总财务部关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知文章属性•【制定机关】中华全国总工会•【公布日期】2014.12.08•【文号】工财发〔2014〕69号•【施行日期】2014.12.08•【效力等级】团体规定•【时效性】失效•【主题分类】工会正文全总财务部关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知工财发〔2014〕69号各省、自治区、直辖市总工会财务部，中华全国铁路总工会、中国民航工会全国委员会、中国金融工会全国委员会财务部（办公室），中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会办公室：《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》（总工办发〔2014〕23号，以下简称《通知》）印发后，全总陆续接到基层工会组织来信来电咨询此《通知》执行中的一些具体问题。

现就《通知》有关内容补充通知如下：一、《通知》规定基层工会组织用会费组织会员观看电影、开展春游秋游等集体活动。

当会费不足时，基层工会可以用工会经费予以适当弥补。

工会组织的会员春游秋游，应严格控制在单位所在城市，并做到当日往返。

二、《通知》规定基层工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品。

其“逢年过节”的年节是指国家规定的法定节日；“节日慰问品”原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的一些生活用品等。

关于“少量”的标准，由省级工会根据当地的实际情况来确定。

三、《通知》规定基层工会组织用工会经费给予工会会员过生日的慰问。

基层工会可以向会员送生日蛋糕等慰问品，也可向会员发放指定蛋糕店的领取蛋糕券。

四、《通知》规定对基层工会开展职工教育活动中的优秀学员（包括自学）给予奖励。

基层工会组织在对优秀学员奖励时，应以精神鼓励为主、物质激励为辅。

具体执行的标准，由省级工会根据本地区、本行业和本系统实际情况制定。

五、《通知》规定基层工会开展的各类文体活动按规定开支伙食补助费、夜餐费。

基层工会组织可以以现金或实物形式对因参与活动而误餐的工会干部和工会会员给予补助。

关于开始收缴工会会费的通知20200623

关于开始收缴工会会费的通知
各位工会会员：
工会会员交纳会费是会员应承担的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。

会员缴纳工会会费，既体现了会员的组织观念，又密切了会员与工会组织的联系。

根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》第一章第四条，会员应履行“遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费”的义务，经XXXXX工会委员会决定，从2020年起，各基层工会会员需按月收缴工会会费。

具体通知如下：
一、收缴对象
XXXX工会在册正式员工（工会会员）。

二、交纳标准
全体会员根据全国总工会颁发的《关于收缴工会会费的通知》相关规定，参照XXXX工会会费标准缴纳，每人每月收缴会费叁元整。

三、收缴方式
每月从工资中扣除。

四、工会会费的用途
全部用于组织工会文体活动、慰问活动等。

特此通知。

XXXXXXXXXX工会委员会
XXXX年XX月XX日。

关于公司收缴工会会费的通知

关于公司收缴工会会费的通知
关于收缴工会会费的通知
分公司各部室/班组：
缴纳会费是工会会员应尽的义务，同时也是工会会员在工会组织内享受权利的物质基础。

为进一步规公司工会会费的收缴工作，现将有关事宜通知如下：
一、会费缴纳标准
按照中华全国总工会下发的《关于收缴工会会费的通知》有关规定，会员按月工资的0.5%缴纳会费（缴纳基数为：岗位工资、薪级工资），尾数四舍五入到角。

二、收缴范围
分公司所有在职员工（入职即会员）
三．收缴办法及执行时间
1、各基层工会组织委员负责会费收缴工作，做到会费收缴法律化、制度化。

每年6月20日、12月10日前以各基层工会为单位统一上缴会费。

2、各基层工会上交的会费，每年按一定比例返还给各基层工会，用于开展各项活动。

请各基层工会严格按照本通知执行。

二O一六年六月二十二日。

中华全国总工会基层工会经费收支管理办法

中华全国总工会基层工会经费收支管理办法2009年10月28日为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。

一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。

各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。

2、经费独立原则。

依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。

3、预算管理原则。

工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。

4、依法收缴原则。

基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。

5、服务职工原则。

工会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。

6、勤俭节约原则。

工会经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。

7、民主管理原则。

要依靠职工管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受会员监督和经费审查委员会审查。

二、工会经费收入范围工会经费收入包括：1、会费收入。

指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。

2、拨缴经费收入。

指建立工会组织的单位依照规定向基层工会拨缴的经费，或上级工会委托税务代收后按规定比例转拔基层工会的经费。

3、上级补助收入。

指基层工会收到上级工会补助的款项。

4、行政补助收入。

指所在单位行政按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和国家的有关规定给予工会的补助款项。

5、事业收入。

指工会附属独立核算的企事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。

6、投资收益。

指基层工会对外投资发生的损益，如购买国债或企业债券取得的收益。

7、其他收入。

指基层工会除上述收入以外的各项收入，如银行存款利息、接受捐赠收入等。

三、工会经费支出范围《中华人民共和国工会法》规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。

工会会员会费收缴办法1

工会会员会费收缴办法根据中华全国总工会关于工会会员会费收缴问题的有关规定，为规范学校工会会员会费收缴工作，特制定以下办法:第一条会员会费收缴范围：凡是加入了学校工会并在册的工会会员必须按时交纳会费。

第二条会费收缴标准收缴标准：凡作为工资发放的，应计算交纳会费；凡作为津贴补贴、奖金发放的，不计算交纳会费。

根据我校交纳会费的惯例和实际情况，每年交纳一次会费。

会费应按本人最新工资标准。

月交纳工会会费的计算方法和金额如下：（岗位工资＋薪级工资）×0.5%＝每月会费金额第三条会费收缴程序（一）工会财务会计根据会费收缴标准计算出每名会员全年应缴会费明细造册登记，并下发给各工会小组长。

（二）各工会小组长收齐会费后，统一上交学校工会财经委员会。

第四条本办法由工会委员会负责解释。

第五条本办法自颁布之日起施行。

为期一周的工程测量实训已经圆满结束了,通过此次实训,让我深刻明白了理论联系实际的重要性.测区是我们学校的主教楼，在这天气多变的情况下，我们也克服啦种种困难，顺利的完成了实训任务。

一次测量实训要完整的做完,单单靠一个人的力量和构思是远远不够的,只有小组成员间团结一致相互配合才能让实训任务快速而高效的完成.测量实训中,每个组员都必须亲自实践,工作经常交换来做,让每个人都尽可能熟悉具体操作.在测量的过程中,所得数据不可能完全没有错误,我们应该不气馁,坚持重测、重新计算,一次次地练习,一次次得提高测量水平,不断在教训中获得宝贵经验.在这里要感谢老师的指导,实训之初,我们遇到了各种各样的困难,多亏的老师的耐心讲解,才使我们解决了不少测量中的难题.通过实际的测量实训,让我学到了很多实实在在的东西,主要是熟悉了水准仪、全站仪的用途及其使用方法,掌握了仪器的检验和校正方法等.最重要的是在很大程度上提高了对仪器的实际操作能力,巩固了理论教学知识的同时,也拓展了与同学之间的交际合作的能力首先,通过实际操作,我基本掌握了课堂所学的测量学知识,知道如何正确使用水准仪、全站仪测量距离、角度、高差等.既然是要测量就离不开实践.实践是对测量学知识的最好检验,只凭在课堂上的听课,我并没有掌握很多具体知识,尤其是对仪器的使用更是一塌糊涂.当第一天开始测量的时候,我的心里还一阵发愁,当真正接触的时候,发现其实并没有想象中难,听别人一说或者翻阅一下课本,然后自己动手操作一遍,就基本掌握了方法.但要想提高效率和测量精度,则需要经过不断地操作练习了.其次,我懂得了做任何事情都要认真细致,不能有丝毫的马虎,特别是在使用全站仪这样精密的仪器时,更要做到精益求精.因为稍有差错就可能导致数据的偏差很大,更会导致以后其它点的测量出错,最终导致数据计算的错误,比如我们刚开始测量角度时,一个基准点没有瞄准,导致一个角度偏小,然后角度的闭合差也不符合要求,经过校验,才发现问题出在哪儿。

工会经费如何审计

工会经费如何审计工会经费审计内容包括工会经费收入、工会经费支出财务和资产管理审计。

一、工会经费收入审计工会经费收入包括：会费收入、拨缴经费收入、事业收入、上级补助收入、行政补助收入、投资收益和其他收入。

（一）对工会经费收入方面的审计1、收入的内部控制各环节有无失控；2、是否依法、按规定及时、足额地组织收入，有无漏收的现象，有无延期收缴或隐匿、转移收入的问题；3、有无超范围、超标准多收乱收现象；4、各项收入是否都出具合法收据，入账是否及时，会计处理是否正确；5、各项收入年终是否按规定结转“经费结余”，有无将收入挂账现。

（二）工会经费收入的审计要点1、会费收入会费收入指工会会员依照全国总工会的规定向所在基层工会组织缴纳的会费。

审计要点：(1)应交会费的人数是否漏掉；(2)缴纳标准是否遵守全总的规定；(3)会费计算是否正确。

根据《中华全国总工会关于收交工会会费的通知》(工发〔1978〕101号)规定，工会会员每月应向工会组织交纳本人每月工资收入0.5%的会费。

全国总工会财务部《关于机关和事业单位工会会员交纳会费问题的通知》(工财字〔1994〕69号)规定，机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资；事业单位的工会会员：职务工资，等级工资；机关，事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。

《全国总工会财务部、组织部关于会员交纳会费问题的答复》（工财字〔1994〕69号）规定，会员每月按本人工资收入的0.5％计算交纳会费，工资尾数不足10元部分以及各种奖金、津贴、稿费收入等，均不计算交纳会费。

至于企业工会会员的工资收入和奖金津贴收入如何区分问题，可按各企业的支付办法掌握处理：凡是企业作为工资发给的，应计算交纳会费，凡是作为津贴奖金发给的，不计算交纳会费。

2、拨缴经费收入拨缴经费收入是指建立工会组织的基层单位按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费中按规定比例留成部分。

审计要点（1）是否依法、及时、足额计提拨缴经费收入，并按规定上缴和转拨工会账户；留存与上解经费的比例是否正确，有否擅自截留经费或只按上级工会核定指标上解经费的现象；（2）构成全部职工工资总额的内容是否漏项。

工会会员缴纳会费方案

工会会员缴纳会费方案工会会员缴纳会费是《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》规定的工会会员应承担的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。

会员缴纳工会会费，体现了会员的组织观念，密切了会员与工会组织的联系，同时也有利于职工之间的互助互济和团结友爱精神的增强。

今年，市总工会在对我县工会经费专项审计时，就会员没有缴纳会费的问题提出了整改意见，要求工会会员必须按时足额缴纳会费。

8月份，县总工会联合县审计局对10家县直、乡镇基层工会进行了2016-2018年工会经费的专项审计，发现被审计单位都没有收缴工会会费。

为了进一步规范工会会员依法缴纳会费，提高会费的使用效益，做到“收缴及时，使用合理，会员满意”，根据《中华人民共和国工会法》第四十二条工会经费的来源之一工会会员缴纳的会费、《中国工会章程》第一章第四条，会员应履行“遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费”的义务和第六条“会员没有正当理由连续六个月不交纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应当视为自动退会”。

现就工会会员依法缴纳会费有关事宜通知如下：一、收缴范围凡是参加工会组织并成为会员的行政、企事业单位在岗职工均应缴纳会费。

二、收缴标准根据《基层工会经费收支管理办法》（总工发[2017]32号）文件第四条规定：会费收入是指工会会员依照全国总工会规定按本人工资收入的5‰向所在基层工会缴纳会费”。

缴费基数按照每年1月份基本工资标准核定。

会费全部留用于基层，进入基本户，不再上解县总工会。

1、行政机关的工会会员:基本工资(职务工资+级别工资)×5‰=每月会费金额2、事业单位的工会会员:基本工资(岗位工资+薪级工资)×5‰=每月会费金额3、企业的工会会员:基本工资×5‰=每月会费金额4、临时聘用的工会会员:按每月5元交纳。

会员没有正当理由连续六个月不交纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应当视为自动退会，不再享受工会福利。

有关贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理的有关规定

关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理的有关规定（试行）发布时间：2015-02-06阅读： 1087次 [字体：大中小][打印本页] [关闭窗口]工办〔2015〕15号各市、县（市、区）总工会，省各有关产业（厅、局、公司）工会：为认真贯彻落实中华全国总工会《关于加强基层工会经费收支管理的通知》（总工办发〔2014〕23号）以与《关于<关于加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》（工财发〔2014〕69号）文件精神，使工会经费更好地服务职工，经与省有关部门沟通、研究，现提出落实通知的有关规定。

一、总的原则落实全总通知精神，必须认真贯彻中央、省委有关文件精神，坚持求真务实，勤俭节约，杜绝浪费；必须突出工会经费为工会工作和职工群众服务方向，多为职工群众办实事、做好事、解难事；必须严格执行全总《通知》中明确的“八不准”，严格预算管理，使工会经费收支管理更加规、有效，真正惠与广大职工群众和工会会员，不断增强基层工会组织的凝聚力。

二、开支规定（一）各类奖励经费的开支。

根据全总通知规定，基层工会在组织活动和开展工作中可发生的奖励项目包括：1.优秀学员（包括自学）奖励；2.文艺汇演、体育比赛与奖励费；3.评选表彰优秀工会干部和积极分子的奖励。

基层工会在进行奖励时，应以精神鼓励为主、物质激励为辅。

奖励人数控制在参与人数的三分之一以，奖励标准为人均不得超过300元。

（二）逢年过节发放慰问品的开支。

根据全总通知规定，基层工会在国家规定的法定节日可以向全体会员发放少量的与节日相关的慰问品。

“少量”的标准是指每位会员全年所有节日慰问合计总额不得超过1000元，慰问形式主要是实物。

（三）会员生日慰问的开支。

根据全总通知规定，基层工会对会员本人过生日的慰问，可以送生日蛋糕等慰问品，也可以发放同等价值的蛋糕券，慰问标准为人均不得超过300元。

（四）组织会员观看电影、开展春游秋游等集体活动的开支。

根据全总通知规定，基层工会可以组织会员观看电影、开展春游秋游等集体活动。

中华全国总工会基层工会经费收支管理办法

中华全国总工会基层工会经费收支管理办法2009年10月28日为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。

一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。

各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。

2、经费独立原则。

依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。

3、预算管理原则。

工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。

4、依法收缴原则。

基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。

5、服务职工原则。

工会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。

6、勤俭节约原则。

工会经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。

7、民主管理原则。

要依靠职工管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受会员监督和经费审查委员会审查。

二、工会经费收入范围工会经费收入包括：1、会费收入。

指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。

2、拨缴经费收入。

指建立工会组织的单位依照规定向基层工会拨缴的经费，或上级工会委托税务代收后按规定比例转拔基层工会的经费。

3、上级补助收入。

指基层工会收到上级工会补助的款项。

4、行政补助收入。

指所在单位行政按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和国家的有关规定给予工会的补助款项。

5、事业收入。

指工会附属独立核算的企事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。

6、投资收益。

指基层工会对外投资发生的损益，如购买国债或企业债券取得的收益。

7、其他收入。

指基层工会除上述收入以外的各项收入，如银行存款利息、接受捐赠收入等。

三、工会经费支出范围《中华人民共和国工会法》规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。

工会经费收支管理办法

工会经费收支管理办法为进一步规范和加强市直机关各基层工会经费的收支管理，根据《关于加强基层工会经费收支管理的通知》、《关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》（总工办、《克拉玛依市总工会、新疆油田公司工会财务管理办法》（新克油工和《关于截留、挪用应上解工会经费处罚的暂行规定》的通知要求,结合市直机关实际情况，特制订本办法。

一、基层工会经费收支管理原则（一）遵纪守法原则。

各项经费收支,必须严格执行中央规定、国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。

(二）依法获取原则。

基层工会的各项收入要根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，依法获取.（三)经费独立原则。

基层工会应根据经费独立的原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

不得以个人名义存放单位资金,不得出租、转让银行账户，不得为个人或其他单位提供信用担保。

（四)服务职工原则.基层工会经费使用要突出重点，优化支出结构,集中财力保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。

（五)勤俭节约原则。

基层工会要贯彻中央厉行节约,反对浪费的要求，经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。

（六)民主管理原则。

要依靠职工和工会会员管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理,接受职工和工会会员监督以及经费审查委员会审查。

二、基层工会经费收入范围（一）会费收入根据全国总工会《关于收交工会会费的通知》规定，会员每月应向工会组织交纳本人月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的部分不计交会费。

凡市财政全额拨款的机关行政单位直属基层工会(以下简称基层工会)，根据《关于统一会费交纳标准和收取工作的通知》（克直机工发〔2012〕03号）要求，每年分两次向工会工委工会会费账户上缴会员会费,缴纳时间为上半年的6月5日前，下半年的12月5日前，工会会费账户名称为克拉玛依市直属机关工会工作委员会，开户行为工商银行迎宾支行，账号为300 3020 3092 0000 3788。

中华全国总工会办公厅文件基层工会经费收支管理办法

中华全国总工会办公厅文件基层工会经费收支管理办法近年来，随着中国经济的快速发展和工人阶级的不断壮大，工会作为工人阶级的组织和代表，在维护工人权益、促进和谐劳动关系等方面扮演着重要角色。

而基层工会经费的收支管理则是保障工会组织正常运转的重要保障。

为此，中华全国总工会办公厅发布了《基层工会经费收支管理办法》，旨在规范基层工会经费的收支管理，提高基层工会经费的使用效益。

一、基层工会经费的来源基层工会经费的来源主要包括以下几个方面：1.会员缴纳的会费。

会员的会费应该按照工会章程规定的标准进行缴纳，工会应当建立健全会费收缴制度，及时清算会费，并将会费收入用于工会活动和服务会员。

2.政府拨款。

政府在工会活动、工人服务等方面给予一定的经费支持，基层工会应当按照相关规定进行申请，合理使用政府拨款。

3.社会捐赠。

基层工会可以通过向社会进行募捐、筹款等方式获得一定的经费支持。

二、基层工会经费的管理基层工会经费的管理应当遵循以下原则：1.公开透明。

工会应当建立健全经费公开制度，定期公布经费收入和支出情况，接受会员和社会监督。

2.合法合规。

基层工会经费的使用应当遵循国家法律法规和工会章程的规定，不得违反法律法规和章程规定。

3.用途明确。

基层工会经费应当用于工会活动、维护工人权益、促进和谐劳动关系等方面，不得用于其他用途。

4.节约用途。

基层工会应当建立健全节约用途制度，合理控制经费支出，避免浪费和奢侈。

三、基层工会经费的使用基层工会经费的使用应当遵循以下原则：1.服务会员。

基层工会应当通过各种形式的活动为会员提供丰富多彩的服务，如组织文娱活动、开展法律咨询、提供职业技能培训等。

2.宣传教育。

基层工会应当加强对工人阶级的宣传教育工作，提高工人阶级的政治素质和文化水平，增强工人阶级的凝聚力和战斗力。

3.维护权益。

基层工会应当积极维护会员的合法权益，如通过法律手段维权、协助会员解决劳动纠纷等。

4.促进和谐劳动关系。

基层工会应当加强与企业管理者的沟通与协调，推动建立和谐劳动关系，促进企业的稳定发展。

中华全国总工会办公厅关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知

中华全国总工会办公厅关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知文章属性•【制定机关】中华全国总工会•【公布日期】2017.12.15•【文号】总工办发〔2017〕32号•【施行日期】2017.12.15•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】工会正文中华全国总工会办公厅关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知总工办发〔2017〕32号各省、自治区、直辖市总工会，各全国产业工会，中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会，全总各部门、各直属单位：《基层工会经费收支管理办法》已经中华全国总工会第十六届书记处第八十次会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。

中华全国总工会办公厅2017年12月15日基层工会经费收支管理办法第一章总则第一条为加强基层工会收支管理，规范基层工会经费使用，根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》《工会会计制度》《工会预算管理办法》的有关规定，结合中华全国总工会（以下简称“全国总工会”）贯彻落实中央有关规定的相关要求，制定本办法。

第二条本办法适用于企业、事业单位、机关和其他经济社会组织单独或联合建立的基层工会委员会。

第三条基层工会经费收支管理应遵循以下原则：（一）遵纪守法原则。

基层工会应依据《中华人民共和国工会法》的有关规定，依法组织各项收入，严格遵守国家法律法规，严格执行全国总工会有关制度规定，严肃财经纪律，严格工会经费使用，加强工会经费收支管理。

（二）经费独立原则。

基层工会应依据全国总工会关于工会法人登记管理的有关规定取得工会法人资格，依法享有民事权利、承担民事义务，并根据财政部、中国人民银行的有关规定，设立工会经费银行账户，实行工会经费独立核算。

（三）预算管理原则。

基层工会应按照《工会预算管理办法》的要求，将单位各项收支全部纳入预算管理。

基层工会经费年度收支预算（含调整预算）需经同级工会委员会和工会经费审查委员会审查同意，并报上级主管工会批准。