培训总结会上的讲话

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教师培训的总结讲话(精选9篇)

教师培训的总结讲话(精选9篇)

教师培训的总结讲话第1篇各位老师:今年寒假的教师培训工作已经告一段落,此次培训虽然时间短暂,但安排紧凑,内容充实,力度较大,收到了预期效果,今天我们在这里召开总结大会,并不表示教师培训工作已经结束,而是意味着要全面铺开教师队伍建设和课堂教学改革,在此,我强调以下几点:一、全体教师要提高认识,端正态度,积极投身加强自身建设的热潮中,态度决定一切,从这次教师培训看,尚有部分教师对培训重视不够,认为我们是在搞形式、走过程,因此不积极参加,个别教师甚至从头到尾都没有参加培训。

这样的认识是严重错误的。

目前教育教学改革深入推进,教育教学中面临的新问题、新情况层出不穷,积极面对我们尚难以应付,更不用说不思进取、固守平庸了。

作为教师,不创新、不进取、不提高是不称职的,是迟早要被淘汰出局的。

我想,为了每个孩子的前途命运、为了千万个家庭的幸福、为了我们自己的家庭幸福和前途命运,不论从哪一个角度,我们都应该积极上进。

几年来,我们尽可能的创造条件大力提高教师素质,这次培训正是我们在现有教育教学模式难以满足实际需求的情况下举办的,为了举办这次培训,我们下了很大功夫,派出了部分教师外出学习。

这次培训就是对他们外出学习的总结和提升,对我们来说是一次很珍贵的学习机会,是一次借鉴探索的良机,是我们全面发起课堂教学改革的第一步,为此,我希望全体教师要积极转变观念,学习先进的教学理念和教学方法,博采众长,在教育教学实践中,勤于思考,善于总结,努力探索并形成适合我们新绛二中校情、生情的教育教学模式;要克服困难,合理安排时间,积极主动的进行学习,大力提高自身素质,使自己能够充分适应现有的教育教学要求。

二、要以这次培训为契机,持之以恒,坚持不懈的将教师队伍建设这项重点工作深入开展下去。

本次教师培训仅仅是教师队伍建设和课堂教学改革的前期工作,全校上下要认真总结这次培训,积极进行利弊、得失分析,取长补短,努力探索教师队伍建设的新途径。

教师培训是一项长期而艰巨的工作,它需要循序渐进,持之以恒地从教育教学环节的每一个细节去抓,同时要求教师自觉地行动起来。

培训讲话完后总结发言稿(3篇)

培训讲话完后总结发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里举行了一场关于XXX的培训,经过一天的紧张学习,我们收获颇丰。

在此,我代表组织者对各位领导、同事的辛勤付出表示衷心的感谢!下面,我就本次培训进行总结发言。

一、培训内容回顾本次培训的主题是XXX,围绕这一主题,我们邀请了国内知名专家和行业精英为大家授课。

培训内容主要包括以下几个方面:1. XXX的发展历程和现状2. XXX在国内外的发展趋势3. XXX在我国的政策法规4. XXX在实际工作中的应用案例分析5. XXX的未来发展前景通过一天的培训,我们对XXX有了更深入的了解,掌握了相关知识和技能,为今后的工作奠定了坚实的基础。

二、培训成果1. 提高了认识。

通过培训,我们深刻认识到XXX的重要性,明确了自身在XXX领域的责任和使命。

2. 丰富了知识。

培训内容丰富,涵盖了XXX的多个方面,使我们在短时间内掌握了大量的专业知识和技能。

3. 增强了信心。

通过学习,我们对XXX的发展前景充满信心,相信自己能够在工作中取得更好的成绩。

4. 拓宽了视野。

培训邀请了行业内的专家学者,他们从不同角度为我们解读了XXX的发展趋势,使我们拓宽了视野,为今后的工作提供了新的思路。

5. 增进了交流。

在培训过程中,我们与同行们进行了深入的交流,分享了工作经验,为今后的合作奠定了基础。

三、存在问题1. 部分学员对培训内容不够重视,学习态度不够端正。

2. 部分培训内容与实际工作结合不够紧密,导致学员难以将所学知识运用到实际工作中。

3. 培训时间较短,部分学员反映学习内容较多,消化吸收有一定难度。

四、改进措施1. 提高培训质量。

在今后的培训中,我们将邀请更多业内专家授课,确保培训内容的实用性和针对性。

2. 加强培训管理。

对学员的学习态度进行严格考核,确保培训效果。

3. 优化培训内容。

结合学员实际需求,调整培训内容,提高培训的实用性和针对性。

4. 延长培训时间。

根据实际情况,适当延长培训时间,确保学员有足够的时间消化吸收所学知识。

培训会议主持总结发言稿(3篇)

培训会议主持总结发言稿(3篇)

第1篇大家好!在这美好的时刻,我们共同参加了这次培训会议。

首先,我代表组织者对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!今天,我们汇聚一堂,共同学习、共同进步,这是我们提升自我、实现自我价值的重要途径。

本次培训会议,我们围绕“创新、协作、共赢”的主题,邀请了多位行业专家和优秀企业家为我们授课,内容丰富、形式多样,既有理论讲解,又有实践操作,为我们提供了宝贵的学习机会。

在此,我谨代表全体参会人员,向各位授课专家表示衷心的感谢!下面,我将从以下几个方面对本次培训会议进行总结:一、明确培训目的,提高自身素质本次培训会议旨在提高我们的综合素质,增强团队凝聚力,激发创新活力,推动企业高质量发展。

通过这次培训,我们进一步明确了自身职责,增强了使命感和责任感,为今后的工作打下了坚实的基础。

二、丰富培训内容,拓展知识视野本次培训内容涵盖了企业管理、市场营销、团队建设、创新能力等多个方面,既有宏观理论,又有具体实践。

通过专家的深入讲解,我们拓宽了知识视野,提升了专业素养,为今后的工作提供了有力支持。

三、加强互动交流,促进共同进步在培训过程中,我们积极互动、相互交流,共同探讨工作中的困惑和难题。

通过分享经验、取长补短,我们不仅学到了知识,还结交了朋友,为今后的合作奠定了基础。

四、强化执行力,确保培训成果转化培训结束后,我们要把所学知识运用到实际工作中,不断提高工作效率和质量。

同时,我们要强化执行力,确保培训成果转化为实际生产力,为企业发展贡献力量。

以下是本次培训会议的具体总结:1. 企业管理方面:专家们从战略规划、组织架构、人力资源、财务管理等方面进行了深入讲解,让我们对企业管理的各个方面有了更全面的认识。

2. 市场营销方面:专家们结合当前市场环境,分析了市场营销的趋势和策略,为我们提供了宝贵的市场洞察力和实战技巧。

3. 团队建设方面:专家们强调了团队协作的重要性,分享了团队建设的方法和技巧,帮助我们提升团队凝聚力和战斗力。

年度总结培训会领导讲话(3篇)

年度总结培训会领导讲话(3篇)

第1篇大家好!在这辞旧迎新的时刻,我们齐聚一堂,共同回顾过去一年的工作,展望新的一年。

首先,我代表公司向全体员工表示衷心的感谢和崇高的敬意!感谢大家在过去的一年里为公司的发展付出的辛勤努力和汗水!过去的一年,是我国经济社会发展充满挑战的一年,也是我们公司迎难而上、锐意进取的一年。

在这一年里,我们紧紧围绕公司发展战略,紧紧围绕全体员工的利益,全力以赴推进各项工作。

在此,我要对全体员工的辛勤付出表示衷心的感谢!一、回顾过去一年的工作1. 经济指标稳步增长。

过去一年,我们公司在全体员工的共同努力下,实现了营业收入、利润总额等主要经济指标的稳步增长,为公司的发展奠定了坚实基础。

2. 市场拓展取得新突破。

我们积极开拓市场,加强与客户的合作,成功开拓了多个新市场,进一步提升了公司在行业内的竞争力。

3. 人才培养与引进。

我们高度重视人才培养和引进工作,通过开展各类培训、选拔优秀人才等方式,为公司发展提供了有力的人才保障。

4. 企业文化建设。

我们积极开展企业文化建设活动,增强员工的凝聚力和向心力,为公司的发展注入了强大的精神动力。

二、新的一年工作展望1. 坚定信心,全力以赴完成年度目标任务。

在新的一年里,我们要紧紧围绕公司发展战略,全力以赴完成年度目标任务,为实现公司高质量发展奠定坚实基础。

2. 深化改革,提升公司核心竞争力。

我们要继续深化改革,优化管理,提高工作效率,提升公司在行业内的核心竞争力。

3. 强化创新,推动公司转型升级。

我们要加大科技创新力度,推动公司转型升级,培育新的经济增长点。

4. 严抓安全生产,确保公司平稳运行。

我们要始终把安全生产放在首位,加强安全管理,确保公司平稳运行。

三、加强培训,提升员工综合素质为进一步提升员工综合素质,提高公司整体竞争力,今天我们召开年度总结培训会。

希望通过这次培训,使大家能够:1. 深入了解公司发展战略和业务方向,增强对公司的认同感和归属感。

2. 提高自身业务能力和综合素质,为公司发展贡献更大力量。

经典培训班小结的讲话稿(精选7篇)

经典培训班小结的讲话稿(精选7篇)

经典培训班小结的讲话稿(精选7篇)经典培训班小结的讲话稿篇1尊敬的各位领导:大家好。

今天,为期五天的第一期领导干部理想信念培训班就要结束了。

五天来,经过紧张有序的培训学习,通过专题教学、现场教学、体验式教学等方式,在全体学员的共同努力和配合下,培训班圆满完成了所有培训项目。

本次培训,主题突出、内容丰富、组织到位,达到了预期目的,特别是刚才学习委员的发言,让我听后很受启发。

我认为,经过大家的共同努力,这次培训班是一次成功的理论学习班、一次成功的工作交流会、一次成功的素质拓展营,对于集团公司加强干部队伍建设,提升整体管理水平,将起到很好的促进作用。

在此,我代表集团公司党委向圆满完成此次培训班各项学习任务的学员表示祝贺,向为本次培训班的成功举办付出辛勤劳动的各位老师及集团公司相关工作人员表示衷心地感谢!在本次培训班里,我们全体学员通过学习“胸怀理想、坚定信念”的×精神,提升了政治素质,坚定了以集团公司“做精做优专业品牌,做强做大综合实力”为战略目标的改革发展路子;通过学习“实事求是、敢闯新路”的×精神,开拓了工作思路,担负起集团公司“拓展市场、抢抓机遇”的经营管理担子;通过学习“艰苦奋斗、勇于胜利”的×精神,继承了优良传统,体现出集团公司“勤勉务实、清正廉洁”的领导干部队伍样子,大家可以说是学有所获、受益匪浅。

明天大家就要返程了,我想,大家应该把三样东西带回去:一是要把坚定不移的理想信念带回去。

我们在×回味“黄洋界上炮声隆,报道敌军宵遁”,在×学习《中国红色政权为什么能够存在?》,大家已经深刻认识到,正是有了坚定的理想信念,我们的党才克服了千难万险,取得了革命事业的成功。

我们要把这种坚定的理想信念带回去,运用在对集团公司改革发展的总体规划布局的认识上,统一思想、坚定信心,提升员工队伍凝聚力、战斗力,为集团公司转型升级、改革发展各项举措的有效落实提供思想保证和组织保证。

培训会后总结发言稿范文(3篇)

培训会后总结发言稿范文(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里召开培训会,共同学习新知识、新技能,提升自身素质。

首先,请允许我代表组织者对各位的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!本次培训会,我们邀请了业界知名专家、优秀讲师,为大家带来了丰富多彩的课程内容。

通过这次培训,我们不仅学到了专业知识,还拓宽了视野,提升了综合素质。

下面,我将从以下几个方面对本次培训会进行总结。

一、培训内容丰富,针对性强本次培训会,我们精心设计了多个课程,涵盖了职场技能、团队建设、职业素养等多个方面。

培训内容紧密结合实际工作,具有很强的针对性和实用性。

以下是一些具体课程内容:1. 职场沟通技巧:如何提高沟通效率,建立良好的人际关系。

2. 团队协作能力:如何发挥团队优势,提高团队凝聚力。

3. 时间管理:如何合理安排时间,提高工作效率。

4. 职业素养:如何塑造良好的职业形象,提升个人魅力。

5. 行业前沿动态:了解行业发展趋势,把握市场脉搏。

6. 心理健康:如何调整心态,应对职场压力。

二、培训形式多样,互动性强本次培训会采用了多种培训形式,如专题讲座、案例分析、小组讨论、互动游戏等,使学员在轻松愉快的氛围中学习。

以下是一些具体培训形式:1. 专题讲座:邀请专家、讲师进行深入浅出的讲解,使学员对课程内容有更深刻的理解。

2. 案例分析:通过实际案例,引导学员分析问题、解决问题,提高实际操作能力。

3. 小组讨论:学员分组讨论,分享经验,共同进步。

4. 互动游戏:通过游戏环节,活跃气氛,增进学员之间的了解和友谊。

5. 课后作业:布置课后作业,巩固所学知识,提高实际应用能力。

三、培训效果显著,收获颇丰通过本次培训,学员们纷纷表示受益匪浅。

以下是一些培训效果:1. 提升了专业知识:学员们对所学课程有了更深入的了解,为今后的工作打下了坚实的基础。

2. 增强了团队协作能力:通过小组讨论、互动游戏等活动,学员们学会了如何与他人合作,共同完成任务。

3. 优化了时间管理:学员们掌握了时间管理的方法,提高了工作效率。

培训班小结精彩讲话稿精选(7篇)

培训班小结精彩讲话稿精选(7篇)

培训班小结精彩讲话稿精选(7篇)培训班小结精彩讲话稿精选篇1尊敬的各位领导、老师、同学们:大家好!接到培训通知那一刻,感激、激动和期盼就开始在心中升腾。

此刻,请允许我代表区骨干教师培训班全体学员对关心我们成长的区教文体局领导表示衷心的感谢!向承办本次培训工作的__外国语学院的领导、专家致以崇高的敬意!水光潋滟晴方好,山色空蒙雨亦奇。

三月的杭州,柳娇花媚,每一丝风都传递着美好。

相信在座的学员一定和我有共同的感受:幸福。

我们有幸在惠风和畅,草长莺飞的三月来到这钟灵毓秀之地,连呼吸都觉得是一件幸福的事情。

但更幸福的是。

这培训所给予的正是我们渴求的,我们急需的。

一线的教育教学工作,给了我丰富的实践经验,但新的教育形势下,时不时总有新的疑惑困扰着我们。

清人陆以??说,“人无贤愚,非学曷成;理无精粗,惟学乃明。

”对于新时代的教师而言,学习不仅是生活和工作的一种需要,一种责任,也是一种追求,一种境界。

所以,我们期待着能有走出来的学习机会,我更享受着用所学去指导自己的教育实践,提升自我教育教学水平的过程;所以,我校的陈新聪老师撇下了刚满一岁的幼子来了,李玉伟老师带着六十多岁的婆婆和9个月的孩子来了。

母子分离固然不舍,携老带幼当然辛苦,但是,比起工作中的疑惑被点化,个人业务的新提升,这不舍和辛苦又何尝不是一种幸福?戴局长在区教育工作要点解读提到,全面深化教育教学改革要以精准化培训为主渠道,按需培训,学用结合,提高教师专业化水平。

翻看这次培训的日程安排,既有现代教育理论的精髓和江浙教育的宝贵经验待我们汲取,也有江浙名校的实地参观考察丰富我们的见识,充实我们的思想。

这种理论指导和实地参观相结合的学习培训形式弥补了我们一线教师理论不足,开拓了我们的视野,激活我们对理论的思考;实地考察让我们更直观地感受优秀,更真实地对照反思。

感谢教文体局领导的精准化培训,你们给予的正是我们期盼和向往的。

还有什么比这更幸福呢?因为这样的学习机会和培训内容让我们倍感幸福,所以,我们一定会倍加珍惜。

新员工岗前培训总结会讲话5篇

新员工岗前培训总结会讲话5篇

新员工岗前培训总结会讲话5篇篇1尊敬的领导、各位新员工朋友们:大家好!今天,我们在这里隆重召开新员工岗前培训总结会。

我感到无比荣幸能够站在这里,与大家共同回顾这段充实而有意义的学习历程。

在此,我要向所有参与培训的新员工表示热烈的祝贺,你们通过不懈的努力,圆满完成了岗前培训的各项任务。

一、培训背景与目的本次岗前培训是为了帮助新员工快速融入公司文化,了解公司发展战略,掌握岗位基本技能而精心组织的。

培训过程中,我们重点围绕公司概况、企业文化、团队协作、职业素养以及专业技能等方面展开,旨在帮助大家建立正确的职业观念,提升工作能力,为未来的工作生涯奠定坚实的基础。

二、培训内容回顾在培训期间,我们组织了一系列丰富多彩的活动。

首先,通过公司概况介绍,让大家对公司的历史、现状和未来发展方向有了全面的了解。

接着,企业文化讲座使我们深入理解了公司的核心价值观和经营理念。

此外,团队协作课程帮助我们认识到团队协作的重要性,并学会了如何与同事有效沟通。

职业素养讲座则提升了我们的职业道德和职业素养。

最后,专业技能培训让我们对岗位工作有了更深入的了解,掌握了必要的操作技能和业务知识。

三、培训收获与展望本次岗前培训取得了显著的成效。

首先,新员工们对公司的认知更加深入,增强了归属感和责任感。

其次,大家在工作中展现出了良好的职业素养和团队协作精神。

最后,通过专业技能的学习,大家的工作能力得到了提升,为未来的工作做好了充分的准备。

展望未来,我们新员工要将所学知识运用到实际工作中,不断提高自己的业务水平和综合素质。

同时,我们要积极融入公司文化,与同事和睦相处,共同为公司的发展贡献力量。

我们还要不断学习和创新,以适应不断变化的市场环境,为公司创造更多的价值。

四、提出建议和要求为了更好地促进新员工的成长和发展,我提出以下几点建议和要求:1. 牢记公司的核心价值观和经营理念,将其融入日常工作中;2. 加强与同事的沟通与协作,共同为公司的发展贡献力量;3. 不断学习和提升自己的专业技能和综合素质;4. 保持敬业精神和创新意识,为公司的业务发展提供源源不断的动力;5. 遵守公司的各项规章制度,做到严于律己,恪尽职守。

培训会上的总结发言稿(3篇)

培训会上的总结发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里举行了这次培训会,共同学习新知识、新技能,提升自身素质。

在此,我非常荣幸能够代表大家进行总结发言。

首先,请允许我向组织这次培训会的领导和同事们表示衷心的感谢!本次培训会内容丰富,涵盖了多个方面,既有理论知识的讲解,又有实践操作的演示,让我们受益匪浅。

以下是我对本次培训会的几点总结:一、明确培训目的,提高自身素质本次培训会的目的是为了提高我们的业务能力、综合素质和团队协作能力。

通过学习新知识、新技能,使我们在工作中能够更好地适应时代发展,为我国的发展贡献自己的力量。

在此过程中,我们要明确培训目的,珍惜学习机会,努力提高自身素质。

二、积极参与,学以致用在培训过程中,我们要积极参与,认真听讲,做好笔记。

同时,要善于思考,将所学知识与实际工作相结合,学以致用。

以下是我对几个培训内容的简要总结:1. 理论知识:本次培训会涉及到的理论知识包括公司发展战略、行业动态、法律法规等。

我们要将这些知识内化于心,外化于行,为我国的发展献计献策。

2. 实践操作:在培训过程中,我们进行了许多实践操作,如案例分析、小组讨论等。

通过这些活动,我们不仅提高了自己的动手能力,还学会了与他人协作,共同解决问题。

3. 团队协作:团队协作是现代社会不可或缺的能力。

在培训过程中,我们要学会倾听、沟通、协作,共同完成任务。

只有团队协作,才能发挥出最大的潜能。

三、传承企业文化,弘扬民族精神企业文化是企业发展的灵魂,民族精神是中华民族的根。

在培训过程中,我们要深入学习企业文化,传承民族精神,将企业利益与国家利益相结合,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

四、加强沟通交流,增进团队凝聚力培训会为我们提供了一个良好的沟通交流平台。

在今后的工作中,我们要加强沟通交流,增进团队凝聚力,共同为实现企业目标而努力。

五、持续学习,不断提升自我时代在进步,知识在更新。

我们要树立终身学习的理念,不断学习新知识、新技能,以适应时代发展的需要。

培训班总结领导讲话稿5篇

培训班总结领导讲话稿5篇

培训班总结领导讲话稿5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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新型农民培训总结会的领导讲话6篇

新型农民培训总结会的领导讲话6篇

新型农民培训总结会的领导讲话6篇篇1尊敬的各位领导、同仁们:大家上午好!今天我们齐聚一堂,共同探讨新型农民培训的重要性和成果。

在此,我深感荣幸能作为本次总结会的发言人,与大家分享关于新型农民培训的心得体会和阶段性成果。

在此次会议上,我想围绕以下几点谈谈自己的感受和看法。

一、培训背景与目标实现在当前农业现代化的进程中,新型农民的培养成为推动农村发展的关键力量。

本次培训旨在提高农民的专业技能,增强他们的市场意识与创新精神,以适应新时代农业发展的需求。

经过一系列的培训活动,我们可以看到农民朋友们在农业技术、经营管理、市场营销等方面取得了明显的进步。

二、培训内容与方法为确保培训的有效性和针对性,我们针对不同层次的农民需求,设计了多元化的培训内容。

从农业新品种的推广、农业机械化的操作,到农村电商的运营,无一不体现出新时代农业发展的多元化趋势。

在培训方法上,我们采取了理论与实践相结合的模式,通过现场教学、专家讲座、实践操作等方式,让农民朋友们在学中干、干中学,真正将知识转化为生产力。

三、培训成果与经验分享本次培训活动取得了显著的成果。

农民朋友们的专业技能得到了提高,他们的农业生产效益明显增加。

更重要的是,他们中的许多人已经树立了市场意识,开始主动寻求农产品的销售渠道,尝试电商销售等新模式。

同时,我们也看到了团队合作的力量,许多农民通过培训建立了联系,共同探索农业发展的新路径。

这些成果的取得离不开每一位参与者的努力与付出。

四、问题与未来展望尽管我们在新型农民培训方面取得了显著的成果,但仍存在一些问题和挑战。

例如,培训资源的分配还需更加均衡,部分地区的农民朋友还未享受到高质量的培训资源。

因此,我们必须继续深化改革,优化培训体系,确保每一个有志于从事农业的农民都能得到良好的培训机会。

同时,我们还要加大对农业科技创新的支持力度,鼓励农民朋友们大胆创新,勇于尝试新技术、新模式。

五、总结发言综上所述,新型农民培训是一项长期而艰巨的任务。

培训完总结讲话稿7篇

培训完总结讲话稿7篇

培训完总结讲话稿7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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培训班小结精彩讲话稿(7篇)(全文完整)

培训班小结精彩讲话稿(7篇)(全文完整)
感谢华南师大各位导师无私的指导和辛勤的工作;
感谢各位名师工作室主持人全身心的投入和无私的奉献。在此,我代表各位学员表示衷心的感激之情。
第一阶段在华师的集中理论学习,我们学习了现代教育理论,确定了研究课题,提升了学科理论和人文素养,明确了专业成长的方向:向专家型教师发展,让教研成为提高教学水平和教学质量的推动力。从此,教育研究走进我们的日常教学,理论和实践相结合的教学也将更加的高效。
我们认识到学生才是学习的主体,教师应致力于促进学生的自主学习、合作学习、探究学习,使学生的学习成为教师指导下主动的,富有个性的过程;
我们认识到教师要能创造课程,和学生联合利用教学资源,成为课程的开发者;
我们认识到要建立新型的师生关系,构建和谐的学习氛围等等。
实践新课程理念富有挑战性。每次在市教师进修学校参加面授完后,回到学校要尝试用新课程理念上课,每次备课都需冥思苦想,每次试教都心惊神慌,因为课室里面坐着的,除了学生,还有前来
三是没想到学习过程如此艰苦。
学习是一种艰苦的劳动。本次培训班时间紧、任务重,全体学员坚持每天听课学习1000个小时,做到勤学、勤问、勤记忆,充分利用课余饭后、晚自习,加班加点直至通宵达旦,整理笔记、完成作业。在整个的学习过程中,各位学员时刻增强学习的紧迫感和主动性,锲而不舍,孜孜不倦,反复学习,深入钻研,融会贯通,始终保持旺盛的学习热情,坚定持久学习的信心、决心和恒心,发扬乐于吃苦、勤于吃苦、甘于吃苦的精神,营造了“有第一就争、有红旗就扛”、敢于向强者比、勇于向高处攀的争先创优氛围。“以学为乐,以苦为荣”成为本次培训班全体学员精神风貌的生动写照。
在本期培训班即将结业之际,向参加本期培训班的全体学员提三点要求和希望。
一要坚持学而不倦。学习是智慧的源泉,创新的基础。一个人不爱学习,思想就缺少灵气,讲话就缺少底气,行动就缺少朝气,工作就缺乏锐气,就有可能成为时代的落伍者。公司一直致力于建设

培训班会议小结讲话稿5篇

培训班会议小结讲话稿5篇

培训班会议小结讲话稿5篇培训班会议小结讲话稿篇1 这次提升培训内容丰富、形式多样,主题突出、成效显著,是一次十分成功的学习锻炼。

两位委员代表的发言很深刻、很精彩,真实反映了全体学员在学习培训中都用了心、动了情,都学得很认真、学得很扎实,都在思想上受到了洗礼,在灵魂上得到了升华,在能力上实现了提升。

“一万年太久,只争朝夕。

”在今后履职工作中,要争分抢秒、主动出击,不得过且过、不拖泥带水、不敷衍了事,用一线的作风、火线的紧迫,担好责、履好职、干好事,在岗一分钟,尽职60秒,珍惜当下,不负韶华。

“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量。

”要讲团结、会团结、能团结,把胸怀放大点、把格局扩大点,善于凝聚共识、凝心聚力,长于求同存异、聚同化异,画好最大同心圆、找到最大公约数,用“放大镜”和“望远镜”来落实好政协工作,把一切可用力量团结到社会发展上来。

“世上无难事,只要肯登攀。

”在工作和事业中,要把自己锻炼成具有“虽千万人吾往矣”气魄的斗士,不惧波浪开好人生“逆风船”的勇士,敢于向人生困难叫板,敢于向人生磨难冲锋,敢于在人生湍流中逆行而上,做一名敢吃苦、能吃苦,有谋也有勇的政协委员。

“不管风吹浪打,胜似闲庭信步。

”要发扬革命乐观主义精神,做咬定岩石不松劲的竹子,做险流中岿然不动的磐石,不管工作任务多急多重,都要游刃有余、化繁为简、持之以恒;不管人事几经浮沉,也要保持“宠辱不惊,看庭前花开花落”的心态。

“东方欲晓,莫道君行早。

”在履职过程中,要提前做好规划、做足准备,要有高度的前瞻性和敏锐性,准确了解把握政策,善于想在市委前面、谋在政府前面,早规划、早部署、早行动,尤其是提案和调研报告的撰写,要做到人无我有、人有我优、人优我精、人精我特。

“春来我不先开口,哪个虫儿敢作声。

”企业家委员要充分发扬敢为人先、爱拼才会赢的企业家精神,不断追求管理创新、产品创新、服务创新、技术创新,打造经济发展新高地、新增长极,让常宁市场活起来、强起来、壮起来,为常宁经济高速发展注入政协力量。

培训班总结讲话6篇

培训班总结讲话6篇

培训班总结讲话6篇培训班总结讲话 (1) 由团**省委、省创建青年文明号活动组委会组织筹备的-XX年度国家(省)级青年文明号授牌暨20xx年**省青年文明号号长培训班于X年X月XX日在XX市XX区全国青少年活动营地开班。

我很荣幸代表XX省公路开发有限责任公司营运管理中心参加此次培训,在培训中我服从培训组织安排,认真听讲,勤记笔录,并在素质拓展训练活动中获得团队第一的好名次,现将此次培训心得总结如下:一、认真领悟培训意义青年文明号活动是以基层青年集体为基本单位,在服务、生产、经营、管理第一线,以弘扬职业文明、创造一流业绩为基本内容的群众性精神文明创建活动。

培训课程从**人文精神、互联网时代怎样讲好故事、互联网与青年工作、青年文明号理论与实操及素质拓展多方面开展学习。

此次培训,意义旨在“少年强、则国强”理念,就是动员和组织广大青年爱岗敬业、优质服务,树立正确人生价值观,践行社会主义核心价值观,为国家繁荣富强去努力奋斗。

二、深入学习培训课程内容此次培训共计20个学时,16个学时用于理论学习,4个学时用于实践学习。

在理论学习中,带给我的是思想上的升华。

XX省人大常委会原副主任、省文史研究馆馆长XX老师为我们讲述了XX人文精神,在授课前,他提问:怎样才算是“审视过”的人生?我想了很多问题:我是谁?我处于何时、何地?我应该、能够去做什么?我要怎样度过我的人生才是有意义的?带着这些疑惑顾久老师开始从天人合一、知行合一进行讲解。

知是指良知,行是指人的实践,谓认识事物的道理与在现实中运用此道理,是密不可分的一回事。

中国古代哲学中认识论和实践论的命题,主要是关于道德修养、道德实践方面的。

中国古代哲学家认为,不仅要认识“知”,尤其应当实践“行”,只有把“知”和“行”统一起来,才能称得上“善”,致良知,知行合一。

同时还提到遵义市播州区平正仡佬族乡团结村有良知善行者--黄大发,在300米高的悬崖上开出了一条万米水渠。

这个过程对我们收费站的青年是值得学习的,要改变态度、改进工作方法、提高认识,干一行、爱一行、专一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,注重锤炼道德品质,不断开拓新视野,勇于进取创新。

培训班总结讲话稿(精选8篇)

培训班总结讲话稿(精选8篇)

培训班总结讲话稿培训班总结讲话稿(精选8篇)在现在社会,很多情况下我们需要用到讲话稿,讲话稿一般是开会前或出席重要场合前准备的发言稿。

你知道讲话稿怎样才能写的好吗?以下是小编为大家整理的培训班总结讲话稿(精选8篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

同志们:公司举办的这次培训班,按照“突出重点、注重实效”的原则,采取集中授课的方式,重点学习了涉及施工生产和经营管理各个重要方面和重点环节的相关规章制度。

这次培训尽管时间很短,但安排紧凑,内容丰富,达到了预期目的。

总体来看,这次集中学习培训主要有以下几个特点:一是各方重视,准备充分。

公司党总支把这次学习培训,按照“提高干部队伍素质、推进精细化管理”的要求,为促进公司更好更快发展提供有力保证的重要举措,及早进行了认真研究,精心安排,积极准备。

为办好这次培训班,公司领导及相关部室和相关人员从培训范围、培训内容、培训形式、时间安排等进行了多次研究,制定了详细的培训方案,为培训班的顺利进行提供了保证。

二是内容丰富,针对性强。

培训期间,大家学习了等相关内容。

这些培训内容,主题鲜明,重点突出,都具有较强的理论性、针对性和实际操作性,对提升公司制度的执行力度、增强全员科学管理、精细化管理意识不无裨益。

三是教学相长,成效显著。

这次学习培训,大家一致感到受益匪浅,既是一次醒脑充电,也是一次助力加油。

讲授者全心投入,学习者严肃认真。

同志们能够严守纪律,集中精力,认真听记,深入领会,表现出了良好的精神状态和较浓的学习风气,从而保证了学习培训的质量。

特别要肯定的是,公司领导和中层干部在培训中带头坚持认真听课,切实做好对参训人员的组织管理工作,发挥了重要的作用。

从对这次培训大家的反映来看,收获概括起来有以下三个方面:一是开阔了视野。

在培训中,公司经理从当前公司面临的形势与任务、机遇及挑战等方面,深刻地分析和阐述公司今年的发展思路和重点工作,使大家对目前集团及公司的经济形势、发展现状有了一个明确的了解和掌握,认清了形势,开阔了眼界,使大家进一步认识到,促进公司加快发展,就必须要有战略思维、全局观念,不断增强改革意识,改进思维方式和工作方法,以适应新形势和新情况。

集体协商的培训总结讲话6篇

集体协商的培训总结讲话6篇

集体协商的培训总结讲话6篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!经过一段时间的紧张而充实的集体协商培训,我们今天齐聚一堂,共同回顾这段时间的学习成果,分享彼此的心得体会。

首先,我要感谢领导们的高度重视和精心组织,正是有了你们的鼎力支持,我们才能有机会接触到如此专业而全面的培训内容。

同时,也要感谢每一位参与培训的同事,是你们的积极参与和认真学习,让这次培训取得了圆满的成功。

在这次培训中,我们学习了集体协商的基本概念、原则和技巧,通过案例分析、角色扮演等形式,深入了解了集体协商的实际操作过程。

这些内容不仅丰富了我们的理论知识,更提高了我们的实际操作能力。

我相信,这些收获将会成为我们今后工作的重要财富。

通过培训,我深刻认识到集体协商在现代企业管理中的重要性。

它不仅是一种有效的沟通工具,更是解决劳动纠纷、促进企业和谐发展的重要途径。

在未来的工作中,我将更加注重与员工的沟通与协商,充分尊重员工的意见和建议,共同营造一个和谐、高效的工作环境。

同时,我也意识到自己在集体协商方面还存在不少不足之处。

例如,在处理复杂问题时缺乏足够的耐心和细心,有时容易陷入自己的思维定势而忽视了对方的感受。

因此,我将在今后的工作中不断加强学习和实践,努力提高自己的协商技巧和沟通能力。

在这里,我也要向大家分享一些我在培训中的心得体会。

首先,我认为集体协商的关键在于尊重和理解。

只有当我们真正尊重对方的意见和想法,才能建立起真正的信任和合作。

其次,我认为集体协商需要注重实效性和创新性。

我们不仅要关注问题的解决,更要关注问题的预防和规避,以创新的方式推动企业的发展。

最后,我认为集体协商的培训不仅仅是一次知识的传授,更是一次思想的启蒙和价值观的塑造。

通过这次培训,我不仅学到了集体协商的专业知识,更收获了团队合作、沟通技巧等方面的宝贵经验。

这些经验将成为我今后工作的重要支撑和动力源泉。

在未来的工作中,我将继续保持积极的学习态度和严谨的工作作风,不断提升自己的综合素质和业务水平。

新员工岗前培训总结会讲话8篇

新员工岗前培训总结会讲话8篇

新员工岗前培训总结会讲话8篇第1篇示例:尊敬的各位新员工:大家好。

我要感谢各位在这段时间里对公司的支持与信任,感谢你们的努力和付出。

今天,我们召开这次新员工岗前培训总结会,是为了对过去的培训工作进行总结,更好地为大家的工作奠定基础。

在这段时间的培训中,你们接受了各种不同形式的培训,包括专业知识的学习、岗位技能的提升、团队合作能力的培养等。

这些培训是为了让你们更好地适应公司的工作环境,更快地融入团队,更高效地完成工作任务。

希望大家能够珍惜这次培训的机会,将所学知识转化为实际行动,为公司的发展贡献自己的力量。

在这次培训中,我们着重强调了团队合作的重要性。

在公司的日常工作中,团队合作是至关重要的,只有团结一致,互相支持,才能够更好地完成工作任务。

希望大家能够积极融入团队,与同事们携手合作,共同努力,共同进步。

我们也着重强调了职业素养的培养。

在公司的工作中,一个人的职业素养不仅关系到个人的发展,也关系到整个团队的形象。

希望大家能够注重自己的言行举止,提升自己的专业素养,做一个优秀的员工,为公司树立良好的形象。

作为新员工,你们可能会面对各种挑战和困难,但请相信自己的实力,相信团队的力量。

只要你们不畏艰难,敢于挑战,肯努力奋斗,一定能够取得成功。

我们相信你们都是优秀的员工,有着无限的潜力和能量,希望大家能够抓住机会,实现自己的理想和目标。

我想跟大家分享一句话:“成功并不是取决于能力的大小,而在于勇气和行动的力量。

”希望大家能够发扬团队合作精神,锐意进取,不断提升自己,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢大家!祝愿大家工作顺利,事业蒸蒸日上!第2篇示例:各位新员工,大家好!很高兴在这里见到各位,今天是我有幸为大家主持新员工岗前培训总结会。

在过去的几天里,大家一起学习、讨论、共同进步,为公司未来的发展奠定了坚实的基础。

在此,我想就这次培训的主要内容进行总结和回顾,希望能够对大家今后的工作有所启发和帮助。

我们还学习了相关岗位的具体工作内容和要求,了解了公司各部门的职能和协作方式。

关于培训小结的讲话稿范本(精选5篇)

关于培训小结的讲话稿范本(精选5篇)

关于培训小结的讲话稿范本(精选5篇)关于培训小结的讲话稿范本篇1尊敬的各位领导、各位教师:大家好!为了使我们中学教师更好的做好体育新课程的教学工作,省教育厅儋州市教育局在本学期进行了为期十几天的全员远程培训。

这次的培训按学科的四个模块——兴趣氛围、内容呈现、学法指导、调控评价进行科组开展学习交流讨论。

通过培训,得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:一、注重放手让学生去自主探究在以往的教学中,无论是教的方式还是学的方式,都过多地注重了接受式学习,而忽略了探究学习在学生发展中的重要价值。

在当今的教学中,我们教师一定要扮好自己的角色,教师只是学生探究学习的合作者,引导者和组织者,教师应培养他们对体育的兴趣和求知欲,引导和帮助他们体验学习的过程与方法,放手让学生自己去探究,发现,让他们通过合作交流,在实践中去求得新知。

二、注重教学内容的制定在教学设计的环节上,要考虑学生的技能水平和运动能力,有效的分层区别对待的教学。

在内容的制定上更加符合学生的身心健康的发展。

三、教学目标教学目标应定位在培养学生的学习能力和学习兴趣上,应该让学生喜欢并且会进行体育锻炼,这才是增进健康的第一步。

在内容上应选择能增加提高学生身心健康水平又能终生延用的体育项目,或根据各校的特点和实际开发一些学生喜闻乐见的运动项目。

四、教法要求创新以培养学生的兴趣为主,激发学生的主体意识,增强其学习的主动性。

采用探究教学,情景教学等、重视学生学法指导。

传统的课堂教学方式是以学生获得知识为惟一目的,采用灌输、强制等方式传授知识,使学生完全处于被动接受状态。

课程改革所倡导的新观念,促使了教学方式产生了巨大的变革,一是由重知识传授向重学生发展转变,引导学生有目的的接受知识,运用知识、拓展知识,注重知识与知识之间的承接。

二是重教师教向重学生学转变,通过学生各种方式的学习,如自主学习、相互间的合作学习等培养学生积极主动接受知识、开拓思维的能力。

三是由重结果向重过程转变,教师为考核而教学转向为学生接受知识而教学,学生由被动学习转向为自己兴趣爱好而学习。

培训后总结发言稿范文6篇

培训后总结发言稿范文6篇

培训后总结发言稿范文6篇(最新版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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培训总结会上的讲话
志们:
为期三天的收费人员培训今天就结束了,这是在公路局全局上下站在新的起点,迎接新的挑战,奋力推进年度工作良好开局的重要时刻进行的一次系统全面的培训,也是收费系统职工面临转岗安置、即将走上新岗位、踏上人生新征程的关键时期进行的一次具有承前启后、继往开来意义的重要培训。

经过大家的共同努力,完成了培训既定仪程,达到了预期效果。

这次培训的主要有三个方面的收获。

一是系统学习掌握了业务知识。

为了搞好这次业务技能培训,局机关抽调经验丰富、长期从事公路工作的科室负责人和业务骨干认真研究课题,精心组织备课,从职业道德到法律法规、从路政管理到养护知识、从安全生产到全面质量管理,从理论到实践全面系统地介绍了这些年来我市公路建设的经验、做法和日常规范,讲解了基本知识、基本技能和基本要求,他们的辛勤劳动和授课水平得到了大家的认可。

参加培训的职工把学知识、学技能作为新起点,认真听讲,精心笔记,悉心思考,初步掌握了一些基本知识和技能,为转岗任职奠定了良好的业务基础。

二是进一步提高了思想素养。

转岗安置不仅对我们的业务技能提出了新要求,更重要的是对我们思想素养提出了新考验,从一开始我们就把思想教育作为一条主线,贯穿撤并收费站工作的
全过程。

要求大家填写个人信息卡,写思想汇报总结和个人心得体会,就是要了解大家的真实思想情况。

我注意翻阅了大家写的思想汇报。

绝大多数同志态度诚恳,思想重视,写得比较认真,有的用真情实感反映了自己的心路历程,有的用平常之心写出了自己的思想态度和真实想法,还有的用诚恳赤心对自己的工作进行认真总结和反思。

字里行间都反映出我们收费系统的职工强烈的大局意识、服从意识。

应该说,通过张局长两次饱含深情的动员讲话,通过深入扎实的管理教育,大家思想认识和态度都有了新的提高,为转岗安置奠定了良好的思想基础。

三是强化了法规意识和纪律观念。

我们收费站职工平时分散在各个站点、班次,不要说整个系统职工,就是在一个站也很少有机会和时间集中进行学习培训。

这次培训,比较系统地学习了公路方面的法律法规和操作规范。

培训期间,严格组织纪律,严格考勤登记,严格会场秩序,严格考核测试,对大家的思想和行为都是一次净化和锤炼,大家的法规意识和组织纪律观念都有了新的加强,为转岗安置和下步工作奠定了良好的组织纪律基础。

我们的学习培训虽然结束了,但我们的脚步始终不能停歇,新岗位、新历程、新挑战召唤着我们每一个收费人。

我想,在面临转岗安置分流的人生选择中,我们还应该做好以下几个方面的工作。

一要摆正心态,用平常之心对待转岗安置。

我给大家讲一个故事。

三个工人在砌一面墙。

有一个好管闲
事的过来问:“你们在干什么?”第一个工人爱理不理地说:“没看见吗?我们在砌墙。

”第二个工人抬头看了一眼那人,说:“我们在盖一栋房。

”第三个工人真诚而又自信地说:“我们在建设一座城市。

”XX年后,第一个工人还在工地砌墙,第二个工人成了设计师,第三个工人成了房地产老板。

心态决定高度,仅仅XX 年,三个人的命运截然不同,原因是什么?是心态。

一个人的成功80%靠心态,13%靠技能,其它因素只占7%。

马克思主义哲学告诉我们,任何事物都是螺旋式上升和曲线式发展的。

人在一生中,总会遇到曲折坎坷、三病两痛,谁都会有成功的喜悦和兴奋,有失败的痛苦和沮丧。

但永远不会处于一帆风顺或者曲折逆境中,总是在艰辛中前进,在困难中跋涉。

关键是你是否有一个好的心态。

用平常之心做平常之人干平常之事,这才是我们所想要的良好心态。

转岗不是下岗,分流不是盲流。

比起那些聘用人员来讲,我们是幸运的,也是幸福的,所以我们要自觉摆正心态,用平常之心对待转岗安置,相信自己,相信组织能够把大家的事解决好。

二是加强学习,用进取之心提高自身素质。

孔子说,学而优则仕,仕而优则学。

学就是学习,优就是好,仕就是仕途。

学习好,学习优异的人才有一个好的仕途,要有一个好的仕途,就要好好学习。

远古时代,由于生产力不发达,人类历史演进的速度相当缓慢,从19世纪至今,仅仅2XX年的时间,社会发展的速度大大加快,甚至超过了人们的想象。

有人估算过,人们掌握的科学知识,90%是第二次世界大战后30年获取
的,到XX年,人类的知识总量翻了一番,到XX年,很多方面的知识出现了几何级的突破和扩张。

在知识经济和信息化时代,不学习,不接受新的知识,就会成为科盲,法盲,文盲。

我们要掌握的知识,不是几天培训、听了几天讲课应能获取的,人的知识和素质是从咿呀学语中、从小学到大学的课堂中、从社会实践中、从工作岗位中、从待人接物中、从经历坎坷中,点滴积累,逐步提高的。

有资料显示,一个大学本科生所掌握的知识在工作实践中只占20%,80%的知识是在干中学、在岗位上学、在实践中学到的,何况,我们在座的90多位中,具有大专学历的有36人,高中(中技、中专)学历的有50人,还有7人只有初中学历。

大都没有经过高层次的学习经历。

所以,我们必须用进取之心来学习,靠终身学习、靠求知渴望、靠责任意识,锻炼提高自身的素养。

培训结束后,局里还将培训教案汇集成册发给大家,希望大家抓紧学习,在待岗安置的这段时间里,认真学习掌握,为下一步转岗竞聘早做准备。

三是要恪守规则,用宽怀之心规范自己的行为。

什么是规则,规则是指由群众共同制定和公认或由代表人统一制定,大家一致遵守的规章和章程。

做什么事都要讲规则,生活、工作、行为,走路、吃饭、睡觉,吃、穿、住、行,可以说规则无处不在,用宽怀之心对待规则,按规则办事,那么规则对你来说就没有什么意义,如果不按规则做事做人,不按套路出牌,你就会受制于规则,你就会认为好像这个规则就是在针对自己。

这次撤并公路收费站,局里为解决大家的转岗安置可以说是费尽心思,有一套完整的计划和方案。

坚持以人为本,不让正式职工一个人下岗,这是局里上下的一致共识。

当然在解决每一个人的问题上,在具体事情上不可能达到人人都满意。

如果,我们在安置问题上,摆小架子气,耍小聪明,占小便宜,有小心眼,传播小道消息,搞小动作,那你就是不按套路出牌,你不按规则办事,规则就会制约你,改变你。

我们有什么困难、有什么想法、什么要求可以通过正当手段和途径向组织反映,决不能串访上访,更不能闹无原则纠纷,不要为了一时之利,一己之利影响大局,毁了自己。

我相信我们有这个觉悟,有这种素质,能够用宽怀之心、包容之意、理解之情正确对待,自觉规范自己的言语和行为。

四是振奋精神,用感恩之心保持良好精神状态。

一个足球运动员临门一脚的力有1000多千克,球速相当于喷气式飞机秒平均的一半。

足球运动员果真有如此力道吗?不是,是精神,是将全部智慧、全部精力、全部荣誉与团结奋进汇集于一脚之上,因而达到了力之极限,挖掘了最大潜能。

中国足球40年来,只所以屡战屡败,而却屡败屡战,靠的是一种为足球争气,永不言败的精神。

大家都看过电视剧《亮剑》吧,明知道打不过日本人,明知道装备、技术远远劣势于敌人,还要逢敌必亮剑,遇敌必克坚,靠的是什么?靠的是血战到底,死扛硬拚、敢于胜利的亮剑精神。

人的能力是有限的,然而人的精神是无限的,有了精神就可以挖掘生命之极限,创造奇迹于非凡。

当下,
公路局上下正以饱满的热情和良好的精神状态,齐心协力、攻难克坚,一个朝气蓬勃、开拓奋进的局面正在形成,在这种情况下,我们这些即将回到公路局怀抱的人,更要振奋精神,以赤诚之心,以良好的精神状态,面对选择,面对新的工作岗位。

局里是很照顾大家的,年满45岁的女同志,满50岁的男同志,可以提出申请提前退休。

这些政策,其他人是享受不到的。

因此,我们更要用一颗感恩之心对待安置,以良好的精神状态,把自己融于公路系统。

同志们,用你们的热情,用你们的快乐,用你们的真诚去迎接新的考验吧,公路局期待你们在新的岗位为推进公路建设事业的新发展做出新的贡献。

XX年二月十日。

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