VDA6.3过程审核内部审核员试题

VDA6.3过程审核内部审核员试题

考核时间：工号：姓名：总得分：

总评：通过不通过

一、判断题（每题3分，共30分）（正确√，错误×）

1．VDA6.3过程审核只关注批量生产阶段。( )

2．VDA6.3过程审核的最新版本是2010年版。( )

3．最新版本对评价过程中对涉及到产品和过程风险的问题进行了标记（*问题），将等级减少为A/B和C三个级别。( )

4．VDA6.3过程审核的最新版本依然保留了针对环境保护和劳动保护提出的问题。( )

5．最新版本增加了潜力分析和项目管理两个全新的部分。 ( )

6．内部过程审核员需要满足至少5年工业经验，尤其是在汽车工业的制造型企业，包括至少1年的质量和/或过程管理。( )

7．基本因素评价中的ZI （Target –Oriented -> TO) 指的是联络沟通。( ) 8．审核条款中的P3 指的是产品和过程开发的策划。( )

9．P6中的一个过程分段是一个确定的空间上、技术上或者组织上产品组里的分界处。( )

10．产品审核的任务：检验准备交付的产品与顾客所要求的重要特性是否一致，从而推断出零件和供货质量，追溯出引起偏差的过程的不足，并在必要时采取纠正措施。( )

二、填空题（每空2分，共20分）

1.VDA6.1是___________________。

2.VDA6.5是___________________。

3.P6.2是___________________。

4.P6.5是___________________。

5.RI (Risk-Oriented ->RI) 指的是___________________。

6.根据对符合各项要求程度的评定来打4分的标准是

______________________________________。

7.P1 –潜力分析评审的评分级别有哪几种？_______________________

8.过程审核评分定级中若某个提问没有被评审，则注明”______”，并需注明原

因，至少______的问题要评价。

9.记住：防错装置也可能失效，防错功能需______验证！

三、不定项选择题（每题2分，共10分）

1.审核种类有哪几种？( )

A - 体系审核；

B - 过程审核；C–第三方审核；D - 产品审核。

2.审核提问在现场时应该进行( )

A - 开放式提问；B–无序式提问；C–封闭式提问；D–含蓄式提问。

3.分条例P6.3 的审核关注点( )

A - 操作人员上岗资质（培训计划、应知应会、再培训、新工艺培训）；

B–人员素质表及时更新（制定培训计划依据之一）；

C–复杂检具的操作规范（如定位要求，夹紧顺序、缝隙、平整度等）;

D–顶岗计划。

4.什么时候使用“潜力分析”？( )

A - 不了解的供方/场所/技术；

B–需要进行快速审核的时候；

C–在合同发出之前，投标之前；

D–在合同发出之后，提供初期样件之前。

5.产品上有缺陷（不能满足功能性，产品的使用受到严重限制，顾客对其不能

开展进一步的制造），这种情况在过程审核的评分时应该评几分？( ) A - 2；B– 4；C– 0；D– 8。

四、画图–自由选取一个过程将过程流程图尽可能写完整（共20分）

五、案例分析–说明以下审核发现点违反哪个审核条款，打多少分及理由。

（每题10分，共20分）

1．控制计划规定对刚生产出来的1000个塑料件需检验20个.但在相应的检验记录中只填写了10个塑料件的检验结果,负责注塑件车间检验的检验员正巧不在,总装生产线的组长说,对此他们不能解释.这批塑料壳体也已发放到总装线进行加工了.

2．在某检验工位，质检员使用卷尺对产品长度进行测量，审核员发现使用的卷尺上面的刻度已经模糊不清了，便问检验员:“这些卷尺能看清吗?”检验员回答:“我们经验很丰富，估摸着读数一般不会错的”。审核员问:“这些皮尺校准过吗?”质检员回答:“都经过了计量室校准，校准结果由计量室保存。”

查看校验标签，还在有效期内。

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