最新向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表资料

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党员积分制考核表格

党员积分制考核表格

表一:党员积分制管理考核记录表(年度)支部:姓名:类别:基础分:登记时间加扣分事由加分扣分支部书记审核签名备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定。

2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档。

表二:党员积分制管理考核登记表(一类)(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:考核项目考核内容第一季度第二季度第三季度第四季度年度积分1 2 3合计4 5 6合计7 8 9合计11112合计基本项认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。

40分加分项积极参加公益活动,为群众办实事、好事,每次加3分。

积极参与森林防火、抗洪抢险等突发事件,每次加3分。

积极化解邻里纠纷,维护邻里团结,坚决抵制歪风邪气,带头移风易俗,在树立良好乡风、民风方面发挥带头作用,每次加3分。

积极参加主题服务月活动,每次加3分。

按时完成社区、小组安排的工作任务,每件加3分。

年度受表彰的年底加分:地厅级加5分;县处级加3分;乡科级加2分,社区加1分。

扣分项无故不参加“三会一课”及各种活动,每次扣3分;请假扣1分。

遇到森林防火、抗旱救灾等急难险重任务,故意推诿和消极应对的,每次扣3分。

违反社会公德,不赡养父母或发生邻里纠纷造成不良影响的,每次扣3分。

无故不参加主题服务月活动,每次扣3分。

参与越级上访,组织煽动越级上访或参与非正常上访,每次扣5分。

参与邪教组织或封建迷信活动,每次扣5分。

清洁工程中门前三包不到位的扣1分;小组卫生验收不合格的每人扣5分家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定,尤其是未火化安葬的,每次扣5分。

不履行职责,没有完成社区、小组安排的工作,每次扣3分。

党员积分制考核表

党员积分制考核表
个人年度工作有计划、有安排,并能积极抓好实施
6分
积极参与全所大项或重点工作以及阶段性重要工作,并认真贯彻落实。
6分
能按时限高质量完成本职工作或党组织交办的工作任务。
6分
按要求完成年度各项工作任务,工作成绩显著。
12分
社会责任
(20分)
党员承诺内容具体实在,切合实际,且有操作性。
5分
积极参与文明单位创建工作,要有具体工作成绩和付出。
2分
要关心党支部的建设,协助党支部做好党员的思想工作并支持党支部开展各项活动。
2分
党员
教育
党员积极参与政治理论教育培训,自觉学习政治理论。
2分
全年参加集中学习培训不少于32学时,并落实远程教育“固定学习日”制度。
4分
全年记写学习笔记不少于4次。
4分
全年撰写学习心得或体会文章不少于4篇。
2分
岗位履职
(30分)
7分
积极参与志愿者服务活动,无特殊原因不得请假。8分群众来自评议(20分)
从立足岗位履行职责情况,承诺践诺情况,联系和服务群众情况,廉洁自律情况等方面接受群众评议,每名党员群众满意率需达到90%以上。
20分
合计
附件:党员积分制考核表
被考核党员姓名:
加分项
内容
标准
分值
得分
基础分 (30分)
党员
义务
贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。能按时足额交纳党费。
2分
自觉遵守党的纪律,严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,服从组织分配,积极完成党组织交办的各项工作任务。
2分
按时参加组织生活和民主评议党员活动,切实开展批评和自我批评,坚决同消极腐败现象作斗争。

2022党员量化积分考核表

2022党员量化积分考核表

2022年乃是共产主义进程中的重要一年,各党组织应当重视对党员的量化积分考核。

下文为2022年党员量化积分考核表,供各党组织参考。

一、基本要求:
1、坚持组织生活,认真参加,参加率达到90%以上,积分达到90分。

2、参加党的活动,积极参与,主动发言,完成任务,积分达到90分。

3、参加思想政治教育,认真学习,积极参与讨论,积分达到90分。

4、积极参加公益活动,发挥党员带头作用,积分达到90分。

二、综合考核:
1、参加报刊杂志编辑,学习新闻报道,积极参与社会实践,积分达到90分。

2、参加政治经济学习,参加经济社会研究,积极参与公益活动,积分达到90分。

3、积极参与政治宣传,学习文化知识,积极参与党的建设,积分达到90分。

4、参加社会工作,参加党内外社会实践活动,积极发挥党员带头作用,积分达到90分。

三、结论:
通过以上2022年党员量化积分考核表,我们可以看出,要想达到90分以上的考核
标准,既要坚持党的基本原则,又要积极参与社会实践,积极宣传党的理论,努力践行党的纲领,积极参与党的建设,充分发挥党员的作用。

党员积分制管理考核登记表

党员积分制管理考核登记表
××街道××社区××党支部
姓名: 类别:
考核项目
考 核 内 容
第一季度
第二Hale Waihona Puke 度第三季度第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计



认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。
接到党组织有重要活动通知后,应按时返回,确实不能返回的,要向党组织说明情况,不返回不说明情况的,每次扣3分。
违反社会公德,不抚养子女或赡养父母造成不良影响的,每次扣5分。
在流入地期间,违反当地规定,不服从管理,作出有损党员形象,造成不良社会影响的,每次扣5分。
家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定,尤其是未火化安葬的,每次扣5分。
不履行职责,没有完成社区或小组安排的工作,每次扣3分。
违法违纪,受到党纪政纪处分(最低处分每次扣5分,处分每加一级扣分就加1分,直至积分清零)
合计
备注:此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册。
年度受表彰的年底加分:地厅级加5分;县处级加3分;乡科级加2分,社区加1分。



不严格执行党的决议、决定,不按时缴纳党费,每次扣5分。
外出前没有将个人基本情况向党支部说明,并进行登记备案的,每季度扣3分。
外出期间每季度未能以书面、短信或电话等形式向自己组织关系所在党组织联系,汇报思想和工作情况,每季度次扣3分。
考核项目考核内容第一季度第二季度第三季度第四季度年度积分112233合计445566合计778899合计101112合计基本项认真贯彻执行党的路线方针政策自觉遵守党章和法律法规执行党的决定积极宣传党的政策及时向党组织反映群众的意见和要求维护群众的正当利益按时足额缴纳党费

最新向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表资料

最新向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表资料
工作效率低,不能兑现承诺的扣 4 分。
模范 作用 ( 65 分)
2、团结同志, 相互配合。 履行职责 3、具有全心全 (30 分) 意为人民服务 的思想和行为。
6 有不团结行为扣 2 分;不配合工作的每次扣 2 分。
对待学生或学生家长态度恶劣造成严重影响的一 5
次扣 3 分;有体罚或变相体罚学生的扣 2 分。
0.2 分;不佩戴党徽扣 2 分
学习笔记少一次扣 1 分,心得体会、征文等少一 5
次扣 2 分。

支委会评
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任务,有学习笔 记、心得党费每次扣 2 分;
2、支部委员要
组织生活 (20 分)
积极履职。 3、积极走进社 区(村组)参加
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分对象:
向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表
时间:
年第 季度
类别
内容
标准
分值
评分标准
自 评 党小组评
1.积极参加党组
基本 要求 (35 分)
学习教育 (15 分)
织的各类会议、 学习、培训,无 特殊情况不缺 席。 2.认真完成党支
部规定的学习
无故不参加党的会议、培训缺一次扣 2 分,会议 10 学习、培训迟到、早退每次扣 1 分,请假一次扣
注: 1、凡有“一票否决项”行为的党员该年度一律定为不合格等次。
2、扣分不设上限,若扣分超出所赋分值以所扣分数记录。
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1、廉洁奉公, 严格遵守廉洁 自律有关规定。
利用工作岗位、职务之便向学生吃、拿、卡、要 5
的每次扣 5 分。(年终考核不得评为优秀)
廉洁自律 2、勇于抵制和 (15 分) 揭露党内和行
业不正之风。
不能对身边的违法违纪行为坚决予以制止 (揭露) 5 的扣 1 分;对工作对象远疏近亲,不能平等对待

党员积分制考核表格

党员积分制考核表格

表一:
党员积分制管理考核记录表
年度
支部:姓名:类别:基础分:
备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定;2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档;
表二:
党员积分制管理考核登记表一类
年度
××街道××社区××党支部姓名:类别:
备注:此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册;
表三:
党员积分制管理考核登记表二类:流动党员
年度
××街道××社区××党支部姓名:类别:
表四:
党员积分制管理考核登记表二类:老党员
年度
××街道××社区××党支部姓名:类别:
表五:
党员积分管理情况公示栏
年度
备注:此表为小组党支部公示表昌源继续沿用,他拉、古城、纳溪由街道党工委配给
表六:
党员积分制管理考核公示栏
年度
备注:1.此表为党总支公示表;2.年度积分=基础分+各季度得分;3.党总支每季度考核认定党员的积分情况,在醒目位置进行公示,接受党员群众的查询、监督;
表七:
党员年度综合得分登记表
年度
支部:
备注:1.此表为党总支年度评定表;2.党总支年终结合党员民主评议工作,对党员进行测评;测评后,可按照年度党员积分占80%、年终测评占20%的比例,计算得出党员年度综合得分;。

党员积分量化分解表汇编

党员积分量化分解表汇编

学习教育 积 极 参 加 党 组 织 的 10 分,学习、培训迟到、早
(30 分, 各类会议、学习、培 退、请假每次扣 3 分,学习笔
年度占比 训,无特殊原因不缺 记少一次扣 2 分。因工作岗位
25%) 席(15 分)
特殊不能离岗学习的情况除
外。
每季 度
贡献 积分
(10 分)
先锋模范 履行职责
(10 分, 年度占比
迟到、早退、请假每次扣 3 分, 未经批准不参加的每次扣 10 每季 分。因工作岗位特殊不能离岗 度 学习的情况除外。
迟到、早退、请假每次扣 3 分, 未经批准不参加的每次扣 5 每季 分。因工作岗位特殊不能离岗 度 学习的情况除外。
不按标准、不按时足额缴纳党 每季
费的扣 10 分。

无故不参加学习、培训每次扣
学习好资料
***党员积分量化分解表
支部名称:***党支部
姓名:
类别 内容
标准
评议标准
时间: 评分
周期
计分
基础 积分 (70 分)
组织生活 (40 分, 年度占比
25%)
积极按党组织的安 排参加“三会一课” 及党支部组织的组 织生活(20 分)
积极参加主题党日 活动(10 分)
按时、足额缴纳党费 (10 分)
个人对自身工作进行评价打 每年 分。互评、测评出现 4 票不合
学习好资料 (20 分)
党员互评(7 分) 民评,每出现一
每年 票不合格扣 2 分。 群众对支部党员进行评议。每
每年 出现一票不合格扣 2 分。
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年度党员积分登记表
支部名称:电力站党支部
年度:2018 年

党员积分制考核表格全套汇编

党员积分制考核表格全套汇编

|表一:党员积分制管理考核记录表(年度)支部:姓名:类别:基础分:备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定。

2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档。

|表二:党员积分制管理考核登记表(一类)(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:备注:此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册。

表三:党员积分制管理考核登记表(二类:流动党员)|(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:表四:党员积分制管理考核登记表(二类:老党员)(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:表五:党员积分管理情况公示栏(年度)备注:此表为小组党支部公示表(昌源继续沿用,他拉、古城、纳溪由街道党工委配给)表六:党员积分制管理考核公示栏(年度)备注:1.此表为党总支公示表;2.年度积分=基础分+各季度得分;3.党总支每季度考核认定党员的积分情况,在醒目位置进行公示,接受党员群众的查询、监督。

表七:党员年度综合得分登记表(年度)支部:备注:1.此表为党总支年度评定表;2.党总支年终结合党员民主评议工作,对党员进行测评。

测评后,可按照年度党员积分占80%、年终测评占20%的比例,计算得出党员年度综合得分。

党员积分制考核表格

党员积分制考核表格

表一:
党员积分制管理考核记录表
(年度)
支部:姓名:类别:基础分:
备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定。

2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档。

表二:
党员积分制管理考核登记表(一类)
(年度)
××街道××社区××党支部姓名:类别:
备注:此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册。

表三:
党员积分制管理考核登记表(二类:流动党员)
(年度)
××街道××社区××党支部姓名:类别:
表四:
党员积分制管理考核登记表(二类:老党员)
(年度)
××街道××社区××党支部姓名:类别:
表五:
党员积分管理情况公示栏
(年度)
备注:此表为小组党支部公示表(昌源继续沿用,他拉、古城、纳溪由街道党工委配给)
表六:
党员积分制管理考核公示栏
(年度)
备注:1.此表为党总支公示表;2.年度积分=基础分+各季度得分;3.党总支每季度考核认定党员的积分情况,在醒目位置进行公示,接受党员群众的查询、监督。

表七:
党员年度综合得分登记表
(年度)
支部:
备注:1.此表为党总支年度评定表;2.党总支年终结合党员民主评议工作,对党员进行测评。

测评后,可按照年度党员积分占80%、年终测评占20%的比例,计算得出党员年度综合得分。

党员管理积分考核登记表

党员管理积分考核登记表

按时完成乡、村安排的工作任务,每件加 3 分。 认真履行职责,为群众办实事、好事,每次加 3 分。 加 参与森林防火、抗洪抢险等突发事件,每次加 3 分。 参与“三会一课”及党员教育活动,每次加 3 分。 分 参与主题服务月活动,每次加 3 分。 项 化解邻里纠纷,维护邻里团结,坚决抵制歪风邪气,带头移风易俗,在树立良好乡风、 民风方面发挥带头作用,每次加 3 分。
为经济社会发展提出合理化建议并被采用有成效的,每条加 3 分。 加 为经济发展传送科技和市场信息,拓展农产品流通渠道,引进发展项目的,每项加 3 分。
支持家乡公益事业建设、帮助家乡农户脱贫致富 1 户或做其他好事、实事的,每件加 3 分。 分
按时完成村和小组安排的工作任务,每件加 3 分。 项 在流入地作出有影响的好事、实事受到当地嘉奖的,每次加 3 分。
年度受表彰的年底加分:地厅级加 5 分;县处级加 3 分;乡科级加 2 分。 不履行职责,没有完成村、组安排的工作,每次扣 3 分。 无故不参加“三会一课”及各种活动,每次扣 3 分; 遇森林防火、抗旱救灾等急难险重任务,故意推诿和消极应对的,每次扣 3 分。 违反社会公德,不赡养父母或发生邻里纠纷造成不良影响的,每次扣 3 分。 扣 参与打牌赌博或者地下六合彩活动,每次扣 5 分 分 本人或子女违反计划生育,每次扣 5 分。 不组织主题服务月活动,每次扣 3 分。 项 参与越级上访,组织煽动越级上访或参与非正常上访,每次扣 5 分。 参与邪教组织或封建迷信活动,每次扣 5 分。 清洁家园门前三包不到位的扣 3 分; 违法违纪,受到党纪政纪处分(最低处分每次扣 5 分,处分每加一级多扣 1 分)
年度受表彰的年底加分:地厅级加 5 分;县处级加 3 分;乡科级加 2 分。 不履行职责,没有完成乡、村安排的工作,每次扣 3 分。 不按时组织“三会一课”及各种活动,每次扣 3 分; 遇森林防火、抗旱救灾等急难险重任务,故意推诿和消极应对,每次扣 3 分。 违反社会公德,不赡养父母或发生邻里纠纷造成不良影响,每次扣 3 分。 扣 参与打牌赌博或者地下六合彩等活动的,每次扣 5 分 分 本人或子女违反计划生育,每次扣 5 分。 不组织主题服务活动,每次扣 3 分。 项 参与越级上访,组织煽动越级上访或参与非正常上访,每次扣 5 分。 参与邪教组织或封建迷信活动,每次扣 5 分。 清洁家园门前三包不到位,每次扣 3 分; 违法违纪,受到党纪政纪处分(最低处分每次扣 5 分,处分每加一级多扣 1 分)

党员积分制管理考核表

党员积分制管理考核表
3、积极参加党内活动。
பைடு நூலகம்10
履行职责
完成任务(30分)
1、敬业爱岗,熟悉业务,认真完成本职工作任务。
10
不热爱、不熟悉本职工作的扣4分;工作主动性差、工作效率低,不能按时完成工作的扣4分。
2、团结同志,相互配合。
5
有不团结行为扣2分;不配合工作的每次扣2分。
3、服务意识强,履诺践诺,积极奉献、主动作为。
10
对待群众态度恶劣的发现一次扣1分;不能严肃认真对待群众意见、建议的每次扣2分。
4、自觉完成党组织分配的工作。
5
工作拖拉、推诿扯皮的每次扣1分;对党组织安排的任务有抵触,不积极主动的每次扣1分;不能按时完成党组织安排任务的每次扣1分。
5、积极参与定期走访并帮助群众解决问题。
5
不参与联系走访的扣2分,走访中不能及时反映或解决问题的扣3分。
党员积分制考核表
评分对象:在职党员
类别
内容
标准
分值
评分标准
主要分项
组织生活(30分)
1、按时、足额交纳党费。
5
不按时缴纳党费每次扣2分。
2、按党组织的安排积极参加“三会一课”及党组织生活。
15
参加党组织安排的学习教育、组织生活、民主评议会、党员活动日等迟到、早退每次扣1分,未经批准不参加的每次扣2分。
注:受到党政纪处分的党员该年度一律定为不合格等次。
8
在工作、生活中不遵守公民道德规范的每次扣1分;不尊老爱幼、家庭不和睦的扣3分;有不遵守行业职业道德行为的每次扣1分;主动承担社会责任,其中不按照相关规定进行房屋租赁的,扣4分。
遵纪守法积极奉献(20分)
1、严格遵守各项法律法规及党内条规。

党员积分管理考核表

党员积分管理考核表

2017 年 季度
党员签字 :
党员姓名:
党小组组长签字 :
考核结果:
党支部(总支)书记签字 :
中共 支部(党支部)党员管理考核表 (流动党支部)
组织关系所 项目 考核内容 分值 自评分 在村支部评 定意见
1.政治合格。对党忠诚,理想信念坚定,爱党护党,无不当言 基 础 分 项 目 论和行为,思想上政治上行动上与县委、政府保持高度一致。 不信仰宗教,不参与非法邪教组织。 20 分
党支部 评定分
4.发挥作用合格。积极参加承诺践诺、结对帮扶、志愿服务等 活动(10 分),帮助调解邻里纠纷,带头创业致富、带领群众 致富(10 分)。 5.在农村征地拆迁中带头自觉签订协议,或者劝解村拆迁户在 期限内签订协议,完成拆迁的。或协调成功解决农村宅基地纠 纷的。 6.未新建违章建筑并主动配合政府、村拆除历史违建,或者协 助政府、村(社区)劝解违章户在期限内拆除违章建筑的。 加分项目 7.帮扶救助中主动结队帮扶本村困难户。 8.主动参加无偿献血、积极参加防汛抗旱、森林防火等。 9.经支部会议认定其他可加分的项目。 10 分/户 10 分/户 20 分
党支部(总支)记签字 :
中共
支部(党总支)党员管理考核表(农村)
党小组 项目 考核内容 分值 自评分 初评分
1.政治合格。学习党章党规和习近平总书记系列讲话精神,爱 党护党, 无不当言论和行为, 思想上政治上行动上与县委、 政府 保持高度一致。不信仰宗教,不参与非法邪教组织。 2.执行纪律合格。带头遵纪守法,自觉遵守村规民约,切实维 护集体利益,履行党员义务,执行党的决议(10 分)。按规定 基 础 分 项 目 参加“三会一课”及党组织生活(15 分),(迟到或早退一次扣 3 分, 缺席一次扣 5 分)。 党员个人手册填写规范、 完整 (10 分) 。 每月足额缴纳党费(5 分)。 3.品德合格。遵守社会公德(5 分),尊老爱幼、睦邻友好、勤 俭持家(5 分),带头移风易俗、破除陈规陋习(5 分),个人 爱好、生活情趣健康向上(5 分)。 20 分 40 分 20 分

党员积分项目考核表

党员积分项目考核表

履 职
献 有 12.关心群众疾苦,为身边的同事或邻里做好事、解难事, 作 为 及时化解各种矛盾,党员责任区内群众文明和谐。
5
分 40
分 13.带头开展党员承诺,积极落实承诺事项。
5
一票 否决
14.先锋作用突出。
5
违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活 纪律;违反国家法律法规,实行一票否决。
项目
考核内容
20 分
8.模范遵守职业道德、社会公德和家庭美德。
标分
考核标准
5
符合要求得标分;发生违反职业道德、社会公德 或者家庭美德的行为扣标分。
9.情趣健康,生活积极向上,远离赌博、迷信邪教等不健康 活动
5
10.发挥党员示范岗作用,团结同事,群众基础好。
5
11.立足岗位,认真完成岗位工作。
25
讲奉
附件 2
党员积分项目考核表
项目
考核,理想信念坚定,自觉在思想上、政治上、 讲 政 行动上同党中央保持一致,不妄议中央。
10
治有 信念 20
2.认真学习党章党规,学习科学、法律知识。学习业务知识, 提升工作能力。
5

3.按时参加“三会一课”、组织生活会等党内活动。
5
符合要求得标分;在微信、微博、QQ 空间里发布 或转发不失言论造成不良影响,被举报的扣标分。
5
符合要求得标分;违反国法、党规党纪积分为零; 违反公司规章制度,扣 1-5 分。
分 矩有
纪 律 5.积极宣传党的路线方针政策,与身边群众交朋友,责任区 20 内群众无违法、无违纪行为。
5
符合要求得标分;责任区内发生群众违法、违纪 行为扣 1-5 分。

学校支部党员积分管理方案及表格

学校支部党员积分管理方案及表格

学校支部党员积分管理方案及表格XXX党员积分制管理考核细则(试行)为认真贯彻、县委十四届七次全体(扩大)会议精神,落实党要管党、从严治党方针,加强党员队伍先进性和纯洁性建设,充分彰显全体员先锋模范作用,凝心聚力完成党的各项任务,提升党员管理科学化规范化水平,依据《党章》和XXX 印发《新晃侗族自治县推行党员积分制管理试点工作方案》的通知精神,结合我校实际,按照学校分配的工作任务和党员服务承诺事项,参照学校有关教育教学、服务管理等工作检查、考核制度,现制订我校党员考核积分细则如下:一、基本原则1、围绕教育教学工作中心,以提升办学水平、办人民群众满意的高中教育为目标,优化育人环境,提高服务质量,激发全体党员教工创造力、凝聚力和战斗力。

2、贴近党员工作实际,使全体党员在各自岗位上发挥先锋模范作用,倡导积极向上氛围,弘扬正能量。

3、按党员工作岗位履职实际情况,客观公正、公开民主进行考评,积分程序规范完整。

4、结合本校工作特点,并参照学校教育教学、服务管理等常规工作检查考评、年度目标考核、专项活动开展情况进行量化积分。

二、具体项目一)、A类1.积极参加党组织的各类研究与会议等活动,全年未出现无故不参加的,积20分。

无故不参加的,每缺一次扣2分,无个人研究笔记的,每缺一次扣2分;2.认真做好本职工作,全年工作没有出现纰漏的,积10分。

每出现一起因个人原因导致工作失误的,扣5分;3.全年没有出现因服务群众态度生硬,不礼貌、不热情、不耐烦,引发群众不满现象的,积10分。

每发生一起,经调查属实的,每次扣5分;4.整年按时缴纳党费的,积10分。

未按时缴纳党费的,每次扣2分;5.全年没有违反单位工作纪律的,积10分。

出现违反纪律的,每次扣2分;6.认真开展“三联七到户”或“亲情一联十”工作,做到帮扶到位、走访到位、联系到位的,积10分。

经有关部门抽查,工作没有开展到位的,每次扣2分;7.整年没有违背党纪律例的,积20分。

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3、具有全心全意为人民服务的思想和行为。
5
对待学生或学生家长态度恶劣造成严重影响的一次扣3分;有体罚或变相体罚学生的扣2分。
4、自觉完成党组织分配的工作。
6
工作拖拉、推诿扯皮的每次扣1分;对党组织安排的任务有抵触,不积极主动的每次扣1分;不能按时完成党组织安排任务的每次扣1分。
5、积极参与,定期走访结对帮扶对象并帮助解决问题。
The鍥㈤槦Qi playThe Chui嗗 鍗曚竴鍖?向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表
评分对象:时间:年第季度
类别
内容
标准
分值
评分标准
自 评
党小组评
支委会评的各类会议、学习、培训,无特殊情况不缺席。
10
无故不参加党的会议、培训缺一次扣2分,会议学习、培训迟到、早退每次扣1分,请假一次扣0.2分;不佩戴党徽扣2分
注:1、凡有“一票否决项”行为的党员该年度一律定为不合格等次。2、扣分不设上限,若扣分超出所赋分值以所扣分数记录。
4、主动作群众思想政治工作,引导群众通过正常渠道反映问题。
5
制造、传播流言蜚语,搬弄是非,影响群众思想政治工作的扣3分;参与群体上访、闹事的扣5分。
加分项
(10分)
1、工作成绩突出,年度考核优秀或群众满意度高。
2
工作成绩在综合评比中居于末尾的扣1分;年度考核不合格的扣2分;群众反响强烈的扣1分。
2、参与抢险救灾、见义勇为等行为。
6
不按学校要求参加志愿服务活动或宣传活动的一次扣1分;
4.完成党员年度考核登记表
2
无党员年度考核登记表的扣2分。
模范作用(65分)
履行职责(30分)
1、开展公开承诺,认真践诺。
8
不热爱、不熟悉本职工作的扣4分;工作主动性差、工作效率低,不能兑现承诺的扣4分。
2、团结同志,相互配合。
6
有不团结行为扣2分;不配合工作的每次扣2分。
5
不参与联系走访的扣2分,走访中不能及时反映或解决问题的扣3分。
廉洁自律(15分)
1、廉洁奉公,严格遵守廉洁自律有关规定。
5
利用工作岗位、职务之便向学生吃、拿、卡、要的每次扣5分。(年终考核不得评为优秀)
2、勇于抵制和揭露党内和行业不正之风。
5
不能对身边的违法违纪行为坚决予以制止(揭露)的扣1分;对工作对象远疏近亲,不能平等对待的,每次扣1分。
2.认真完成党支部规定的学习任务,有学习笔记、心得体会或征文活动。
5
学习笔记少一次扣1分,心得体会、征文等少一次扣2分。
组织生活(20分)
1、按时、足额交纳党费。
2
不按时缴纳党费每次扣2分;
2、支部委员要积极履职。
20
支部书记不安计划上党或支部委员没积极履职扣2分;
3、积极走进社区(村组)参加志愿者服务或宣传党的方针政策等活动。
2、遵守各项规章制度和工作纪律。
5
在工作、生活中有违反相关规章制度和工作纪律行为的视情节扣1-5分,其中有违章违纪或邻居、同事等发生纠纷造成严重社会影响的的扣5分。
3、本人及家庭成员无违法、违纪现象。
5
参与封建迷信、邪教、赌博性质等活动影响较坏的每次扣3分;本人及家庭成员有违法违纪及其他违反政策行为的扣5分。
2
群众有生命、财产受到危险,不勇于维护的扣2分。
3、在党报党刊刊发党建信息。
3
镇级0.5分,县级1分,市级1.5分,省级2分,国家级3分。
5、获得上级表彰。
3
镇级0.5分,县级1分,市级1.5分,省级2分,国家级3分。
合计
评定等次:优秀≧90分;合格70-89分;基本合格60-69分;不合格<60分。
3、认真履行公民义务,自觉承担社会责任,具有良好社会道德。
5
在工作、生活中不遵守公民道德规范造成社会影响的每次扣1分;不尊老爱幼、家庭不和睦的扣3分;有不遵守教师职业道德行为的每次扣1分。
遵纪守法(20分)
1、严格遵守各项法律法规及党内条规。
5
党员违纪违法情节轻微、尚未构成纪律处分的,在“遵纪守法”(20分)中,按下列规定扣分:受提醒谈话者、信访谈话者、批评教育者扣5分;受通报批评者扣10分;受诫勉谈话者扣15分。
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