自动自发团队

界上到处是散漫粗心的人，那些全
力以赴的人到处都缺。
------轶名
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职业：
事业：
转移问题
解决问题
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能力圈
收入圈
皮球踢到此为止。
——杜鲁门
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更高的收入从哪里来？
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企业成立、个人工作目的？
赢得
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汉字的智慧
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就象西门吹雪的剑，剑是一 把普通的剑，但用剑的人是“西门
吹雪”，剑就变得不一样.
• 企业所有的事情是人做出来的
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现代人与人之间的竞争归根结 底是能力的竞争！
没能力
没学习
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没 钱
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企业与企业之 间到底是什么 的竞争？
产品？ 管理？ 服务？ 销售？
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品质是人做的 管理是人在管 服务是人在做 销售是人在卖
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假如让我公司的利润增加一倍、 三倍、五倍我缺什么？
• 是市场只能做这么大？ • 是需求只有这么多？ • 还是我们的团队能力限制？
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卓越团队的关键付出
•我今天的收获,是我过去付出 的结果，假如我想增加明天 的收获，就要增加今天的付 出！
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您的行业目前 竞争激烈不激烈? 钱好不好赚？ 够不够花？
五年前vs现在
现在vs五年后
要想与狼共舞 必须先成为wk.baidu.com ---张瑞敏
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为什么要打造自动自发的团队？
快速轻松达成目标
（工作更有价值 生活更有品质） 成功靠个人还是团队？ 靠个人只能小成就 靠团队才能大成就
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打造团队的两条路
• 自己从一 开始打造一个团队，全身心地为 这个团队付出，去热爱这个团队，然后团 队把你推向成功的顶峰。 • 加盟一个卓越的团队，放下你的身段全身 心地为这个团队付出，去热爱这个团队， 然后团队把你推向成功。
• • • •
• •
佛像与石阶 人生的两杯水 地球是圆的 一毛不拔
家有良田丘丘水 十房妻妾个个美 父做宰相子封侯 我在堂前翘起腿
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卓越团队的重点
包容
佛 海
大肚能容， 容天下难容之事 开口便笑， 笑天下可笑之人 所以受天下人跪拜敬仰 胸怀格局宰相肚里能撑船 胸有多大成就有多大 吃亏就是占便宜 施比受有福
假如让我的收入增加一倍、三倍、 五倍我缺什么？ • 是公司只能发这么多工资？ • 是老总只有这么点钱？ • 还是我自己只为公司创造这么 点价值？
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个人收入来自对公司所创造
的价值，要想获得更高的 收入，得为公司创造更多
的价值。
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更高的职位从哪里来？
• 假如你是老板你要把一个重要的职位给一个新 人，你要考虑哪几点？
1.是否具备做好这个职位的能力？沟通、管理能力 2.忠诚度如何？ 3.责任感如何？ 4.解决问题能力如何？ 5.创新能力如何？ 6.决策力如何？
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主讲老师：
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• 1为什么要打造自动自发的团队？ • 2打造团队有几条路？
• 3如何快速增加收入？
• 4如何获得更高的职位？ • 5如何为企业创造更多的利润？ • 6如何为公司创造更高的的价值？ • 7自动自发的团队缘起何处？ • 8卓越团队的关键是什么？ • 9卓越团队的重点是什么？ ．10卓越团队的核心竞争力是什么？
少
学
多
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挫
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如何为公司创造更高的的价值
• 在同等时间内解决更多工作问题 • 你有快速升级能力吗？
拿多少钱干多少活
• 你具备解决更多工作问题的能力吗？
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增加工作时间量
• 迟到早退 VS 迟退早到 智慧 VS 笨 • 八小时以内求生存，八小时 以外求发展，赢在别人休息 时
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• 同一个人去做同一件事,不去改变 他的年龄、学历、身高、体重,只 是去做时出发点不一样,做出来的 事一样还是不一样? • 差别是差一点点,还是差很大?
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职业： 应付交差
关水关窗
事业： 并把它做好
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把工作当成是职业，他会
全力应付
把工作当成是事业，他会
全力以赴
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猎兔
－－王永庆
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无论未来从事何种工作，一定要全 力以赴，一丝不苟。能做到这一点， 就不会为自己的工作操心。因为世