课改方案

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深化课程改革实施方案模板(3篇)

深化课程改革实施方案模板(3篇)

深化课程改革实施方案模板一、指导思想以教育部《基础教育课程改革纲要》精神为指针,以教育教学实践工作为载体,以基础教育课程改革通识培训教材为依托,以提高教师队伍整体素质,培养全面发展和个性化发展的学生为目标,深入进行教师全员性课堂教学改革实施活动,进一步推进素质教育,推进我区基础教育改革。

二、深化课堂教学改革目标:1、提高教师的课堂实践操作能力和专业化理论水平,以适应新一轮课改的需要。

2、探索适合学生发展的新的学习方式与教学方式,实现课堂教学的根本性转变。

3、转变教师的观念,使教师从人的终身学习、学生的一生发展为出发点,培养全面发展的人。

4、培养一批强而有力的适应教育教学改革的青年骨干教师。

三、课堂教学改革内容:1、“基础教育课程改革”主要包括:(1)课堂教学创新;(2)课堂教学改革促进学生全面发展;(3)课堂教学改革促进学生学习方式的改革;(4)课堂教学改革促进教师角色转变;2、具体形式:(1)理论培训;(2)开展教学实践研讨活动;(3开设课堂教学专业知识讲座;(4)加深、拓宽教师综合文化知识等实践活动。

四、理论培训具体内容:1、以新课程改革中倡导的“参与式”培训为主,采用集中与分散相结合、自学与辅导相结合、讲座与讨论相结合、理论与实践相结合的“四结合”的培训方式,采用边学习—边实践—边理解—边改革—再学习的培训模式,通过讲座、讨论、案例分析、经验____、教学观摩等系列参与式培训来达到教师互动、互通、共同提高的目的。

2、课堂教学改革的实践内容:(1)常规课堂教学开放,以学年为单位,每学年每学科每周进行一次,全校参与。

(2)校级课堂教学开放活动,每学期进行一次,主题鲜明,模式定位准确,注重学以至用的实际效果。

(3)学科实验课题研讨活动,每学期每学科课题进行一次校级研讨实践活动。

(4)骨干教师课堂教学改革实践活动展示课。

(5)新教师走进新课程评优课。

五、课堂教学改革步骤:(一)第一阶段1、成立课堂教学改革工作领导小组,管理到位。

课程改革实施方案(三篇)

课程改革实施方案(三篇)

课程改革实施方案一、以质疑问难为标志,全面优化教学过程,确保教学民主化。

在教学过程中,需始终以学生为中心,致力于学生发展,旨在培养创新人才。

我们需引导学生开展自主性学习、合作性学习、体验性学习和研究性学习,鼓励学生自主提问、思考、寻找答案及总结规律。

同时,应给予学生充分的机会回答问题、动手操作及展示自我才华,并融合信息技术和电教手段,强化学生的动手实验和实践操作能力。

我们致力于营造师生互动、情感交流、健康愉悦的学习氛围,以促进学生综合素质的提升和个性的协调发展。

二、学校应设立课改信息中心,负责及时传达和反馈课改实验信息,并定期进行实验教学的阶段性教研、教改汇报工作。

三、以科研推动课改。

新课程实施需以教科研为引领,聚焦课堂教学,以教法改革和学习方式转变为切入点,优化教学手段,积极探索适应新课程要求的课堂教学方法与模式。

在教学中,需妥善处理教与学的关系、知识与能力的关系、过程与方法的关系、情感态度与价值观的关系。

通过研讨、公开课、教材培训等形式,深化对新教材的学习、研究和指导,明确教材改革的内涵及教学操作的方法和策略。

我们需精心选题,科学论证,积极开展课改实验研究,认真积累第一手材料,及时发现问题、解决问题并总结经验。

遵循“边实验、边培训、边总结、边提高”的原则,以研促教、以研促改。

同时,采取“走出去、请进来”的方式,学习借鉴他人的先进做法和成功经验,不断推进学校基础课程改革实验的进程。

四、精心组织教学,重视实验材料的积累。

我校应严格按照课程标准进行新课程实验,并悉心积累实验材料,为实验验证课程标准及后续修改提供科学依据。

参与实验教学的教师应以高度的责任心面对教学,在充分依靠集体力量、集思广益完成实验任务的基础上,发挥主人翁精神,尽快熟悉教材结构、教学内容及课程标准要求。

确保所组织的每一节课都能充分体现编者意图,符合课程标准要求,并与学生积极互动、共同发展。

同时,引导学生质疑、调查、探究,在实践中学习,促进学生在教师指导下主动地、富有个性地学习。

课程改革实施方案范例(3篇)

课程改革实施方案范例(3篇)

课程改革实施方案范例为深入推进我校课程改革,优化教学策略,提高教育质量,满足人民群众对优质教育的需求,以教学改革为核心,以构建高效课堂为载体,以教师全员参与教研活动为抓手,遵循教育教学规律,加强教育教学管理,规范教育教学行为,进一步推进新课程改革,全面提高教育教学质量。

根据教育___深化基础课程改革的意见,结合各学科的实际状况,制定本校实施方案。

一、___机构:成立学校课改领导小组:组长:王志彬副组长:施国锡成员:班子成员二、课改目标。

进一步转变教师教学理念,提高教师业务素质;引导教师全员参与教学研究,准确把握新课程标准;构建高效课堂教学模式,提高课堂教学效率;完善规章制度,建立工作机制。

通过努力,使我校的义务教育课程改革取得新突破、凸显新亮点、开拓新局面。

具体到课堂上要体现让教师授课时间减下来,让学生全部动起来。

三、课改方式。

全面推进、重点突破、典型引领。

四、课堂模式:1、时间模式。

20+25(老师___分钟,学生___分钟)重难点知识教师精讲不超过___分钟,把其余的知识点放给学生自主学习、合作学习解决。

2、___形式。

师生合作,学生和谐互助。

3、教学方式:(1)明确目标。

确定本节课的学习目标。

(2)自主学习:a、学生学什么。

b、达到怎样效果。

(3)展示达标:对自主学习效果进行展示,确保自主学习有成效。

(4)交流探究。

教师、学生提出问题交流探究。

(5)解惑拓展。

学生解决不了的问题,本节课的重难点进行精讲点评,拓展延伸。

(6)穿插练习。

每个知识点进行穿插练习。

(7)巩固反馈。

以课堂练习、检测等形式巩固知识,反馈教学效果。

五、实施措施1、建立课改经验领导小组,负责领导、管理、检查、指导、评估等工作。

各教研组具体___实施工作,学校领导要承包不同年级组、备课组,___教师参加理论学习,通过参与___备课、听课、总结会,举办观摩课,推动本组课堂教学改革。

2、把学习芦新村学校经验和校本教研活动结合起来,引导教师借鉴芦新村学校的成功经验解决自己教学实践中的问题,开展专题研究,分学科确定不同的研究课题,以开发校本课程为目标,通过课题研究把芦新村学校经验工作真正落到实处,在借鉴、移植的基础上,有所突破和创新。

学校课程改革实施方案范本(6篇)

学校课程改革实施方案范本(6篇)

学校课程改革实施方案范本一、指导思想为落实上级文件精神,大力推进新课程改革,顺应教育教学形势发展,更新教育教学观念,全面提高教师整体队伍综合素质,结合我结合我校发展现状,遵循“成就教师,发展学生,打造名校”的办学思路,以提高课堂教学效率和质量为目标,以改革课堂教学结构,转变教学方式,优化学生学习过程为重点,逐步完善以“导学案”为载体“先学后教、当堂训练”的小组自主、互助学习型课堂教学模式,为大面积提高教学质量提供强有力的保证,促进学校的可持续发展。

二、工作目标鉴于我校实际,本年度在课改工作方面,我们积极开展新课程改革,以学校为主阵地,以课标为突破口,逐步转变教师原有的旧的教学观念,解放思想,大胆探索新的教学模式,提高教师自身业务素质和教育教学水平。

三、组织领导在校长的领导下,以教导处为核心,成立课改业务指导组。

具体成员如下:组长:段春辉副组长:王硕浩袁英才组员:全体教师四、具体措施和要求1、召开课改专题会议,明确课改的重要性,要求各科任教师从思想上重视课改,积极响应课改号召,从自身做起,提高业务素质,探究教育教学新模式。

2、召开教研组长会议,研究制定课改教研计划,分工负责,落到实处。

3、以教研组为单位,组织学习新课标,谈体会。

4、要求教师以新课标为准绳,建立以“问题设计---自主学习----探究合作----展示交流”为特征的新的教学模式认真备课,科学撰写教案,提高课堂教学效益,确保课改的先进性、科学性和有效性。

5、以新一轮继续教育为配合,提高教师整体业务水平和能力,认真写好课改心得体会,和教学反思,并积极撰写论文,提高教学理论水平。

6、在课改业务指导组的督导下,以教研组为单位,抓好教师互相听课,互相评课工作。

7、抓好本校示范课和公开课工作,要求每个教研组,安排两节公开课,并做好评价记录。

8、以备教改检查为依据,召开学生座谈会了解教师在课改中对新的教育教学理念的实施情况,比如各科任教师在课堂上角色的转换、教学方式变化及学生学习方式的改变等,并做好会议记录,及时向教师反馈。

课程教学改革实施方案5篇

课程教学改革实施方案5篇

课程教学改革实施方案5篇课程教学改革实施方案(精选篇1)一、秉承理念与指导原则(一)秉承理念1.以兴趣为先导;(兴趣是最好的老师)2.以思维为主线;(语文课堂就是思维的课堂)3.以情感为动力;(情感是搞好语文教学的根本动力)4.以互动为形式;(合作探索是提高课堂效率的根本途径)5.以提升为目的。

(提升学生的智力能力情感是教学的根本目的)(二)指导原则在知识教学中,讲求“基础性”,紧扣一个“实”字;在能力训练中,讲求“实用性”,突出一个“活”字;在课堂教学中,讲求“文化性”,强调一个“厚”字;在授课方法上,讲求“探索性”,力求一个“新”字。

(三)开展好“三化五步”教学模式(重点学习)我们结合校本实际,不断完善“三化五步”教学模式,即:“三化”(教学活动化、学生主体化、能力层次化)为主要理念,以“五步”教学流程(导、学、探、练、结。

导:激发兴趣、目标导学;学:自主学习,自我感知;探:合作探究,精讲点拨;练:训练反馈,当堂检测。

结:拓展延伸、师生小结)为具体操作手段,探索打造我校高效课堂教学模式的途径。

1.三化”:教学活动化、学生主体化、能力层次化(1)教学活动化:从活动入手激起孩子学习欲望,要以歌谣、游戏、故事、动画、小组活动等多种形式让学生动起来。

但是活动不是简单为了热闹而组织的,而是创设贴近学生生活经历和学习经验的情景,预设有趣还富有挑战性的问题,让学生进入学习状态,主动学习,达到课堂即游玩,游玩及学习的境界。

(2)学生主体化:让学生的全面参与课堂,让学生全面发展,让老师在不断重复的课堂灌输中解脱出来,把老师一湘情愿的主动变为被动,把学生的不情愿变为主动,需要课堂教学主体化。

(3)能力层次化:根据因材施教的原则,在课堂培养目标上,要针对不同学生的具体情况,起步就规划和制定不同层次的能力达成目标。

从而使他们的能力培养具有层次化,在知识和能力两方面都具有可达性,都能够体验到学习的快乐,因材施教、因人施教,都能够收获成功的自信。

学校教研课改活动方案(3篇)

学校教研课改活动方案(3篇)

第1篇一、活动背景随着教育改革的不断深入,学校教育面临着前所未有的挑战和机遇。

为了提高教育教学质量,培养学生的创新精神和实践能力,我校决定开展教研课改活动,旨在通过改革课程设置、教学方法、评价体系等方面,推动学校教育教学工作的全面发展。

二、活动目标1. 提高教师教育教学水平,促进教师专业成长。

2. 改进课程设置,优化教学内容,提升课程质量。

3. 创新教学方法,提高课堂教学效果,激发学生学习兴趣。

4. 建立科学的评价体系,全面评价学生的综合素质。

5. 营造良好的教研氛围,推动学校教育教学工作的持续发展。

三、活动时间2022年9月至2023年6月四、活动内容(一)课程改革1. 制定课程改革方案,明确课程改革的目标、原则和实施步骤。

2. 优化课程设置,调整课程结构,增设选修课程,拓宽学生知识面。

3. 加强课程内容与时代发展、社会需求相结合,注重培养学生的实践能力和创新精神。

4. 实施课程评价改革,建立多元化的评价体系,关注学生的个性化发展。

(二)教学方法改革1. 开展教学方法研讨,推广先进的教学理念和方法。

2. 组织教师参加教学技能培训,提高教师的教学水平。

3. 实施课堂教学改革,探索以学生为主体、教师为主导的教学模式。

4. 运用现代教育技术,丰富教学手段,提高课堂教学效果。

(三)评价体系改革1. 建立科学的评价体系,关注学生的全面发展。

2. 优化评价方式,采用多元化评价方法,注重过程性评价和结果性评价相结合。

3. 加强学生自我评价和同伴评价,培养学生的自我反思能力和团队协作精神。

4. 完善教师评价体系,关注教师的专业成长和教育教学水平。

(四)教研活动1. 定期开展教研活动,组织教师进行教学经验交流和研讨。

2. 邀请专家进行专题讲座,提升教师的教育教学理论水平。

3. 开展教学观摩、教学比赛等活动,促进教师之间的相互学习和共同进步。

4. 建立教研小组,鼓励教师开展跨学科、跨年级的教研活动。

五、活动实施(一)组织保障1. 成立学校教研课改领导小组,负责活动的总体规划和组织实施。

小学2024年度课改工作实施方案

小学2024年度课改工作实施方案

小学2024年度课改工作实施方案一、课改目标1.培养学生自主学习能力,让学生在探究中发现问题、解决问题。

2.提高课堂教学质量,实现教学目标与教育理念的有效衔接。

3.强化素质教育,关注学生身心健康,促进学生全面发展。

二、课改措施1.优化课程设置(1)整合课程资源,开发适合学生的特色课程。

(2)加强学科间的联系,打破传统课程体系的壁垒。

(3)注重实践性课程,培养学生的动手操作能力和创新能力。

2.改革教学方法(1)采用多元化教学手段,如信息技术、小组合作、项目式学习等。

(2)关注学生个体差异,实施差异化教学。

(3)加强课堂互动,提高学生参与度。

3.提升教师素质(1)加强教师培训,提高教师教育教学能力。

(2)鼓励教师进行教育教学研究,推广优秀教学成果。

(3)建立教师激励机制,激发教师工作积极性。

4.完善评价体系(1)改革考试制度,降低考试压力。

(2)实施综合素质评价,关注学生全面发展。

(3)建立多元化评价机制,让学生在评价中成长。

三、课改实施步骤1.调查研究阶段(1)了解学生需求,分析教学现状。

(2)学习国内外优秀课改经验,借鉴成功案例。

(3)制定课改方案,明确改革方向。

2.试点推广阶段(1)选择试点班级,进行课改实验。

(3)推广课改成果,全面实施改革。

3.持续优化阶段(1)对课改实施情况进行跟踪调查,收集反馈意见。

(2)根据反馈意见调整课改方案,持续优化改革措施。

(3)加强教师培训,提高课改实施效果。

四、课改预期成果1.学生自主学习能力明显提高,综合素质全面提升。

2.教师教育教学水平得到提升,课堂氛围更加活跃。

3.课改成果在全市范围内推广,为我国基础教育改革提供借鉴。

注意事项:1.避免课改过程中出现资源分配不均,导致部分班级或学生受益不均。

解决办法:建立一套完善的资源分配机制,确保每个班级、每个学生都能公平享受到课改带来的资源和机会。

比如,设立专项资金,用于支持课改中的物资购买、技术支持等,同时,对资源的使用进行监督,确保其合理、高效地被利用。

新课程改革实施方案模版(四篇)

新课程改革实施方案模版(四篇)

新课程改革实施方案模版一、深化教育改革,优化教学模式1. 深化教育教学改革,注重培养学生的感知能力和人格发展;2. 推动教学态度的根本性转变,教师由单一的知识传授者转变为课堂教学的研究者、开发者与实施者,积极对教材与教学方法进行探索与实践;3. 倡导自主、合作、探究的教学模式,教师角色由传统的教授者转变为学生学习的促进者与指导者,强调师生互动、生生互动,共同构建学习共同体;4. 加速教学手段的现代化进程,重视教学资源的开发与整合,精心设计教学情节,营造相互讨论、平等对话、深入研究的良好教学氛围。

二、完善管理制度,强化监督执行为确保课程改革的顺利推进,学校需建立健全以下四项制度:1. 领导小组联席会议制度:每学期至少召开一至两次会议,邀请镇级领导及教育助理参与,共同研究经费投入、教师配置及阶段性实验成果;2. 专家咨询制度:每学期至少邀请一次课程改革领域的专家、学者进行现场指导,深入课堂听课,为课程改革提供宝贵建议;3. 月报分析制度:每月最后一周召开课改分析会议,及时掌握实验进展,解决改革过程中遇到的问题;4. 校际互动制度:与周边兄弟学校每学期至少开展一次交流活动,相互学习,共同提高,同时加强村小听课与备课辅导工作。

三、改革评价体系,促进全面发展1. 建立“教师成长记录袋”,对教师尤其是青年教师实施动态评价,关注其在课改过程中的理念、态度与行为变化,促进其专业成长;2. 推行多元化学生评价体系,依据市局要求,开展“五会一友好少年”活动,全面提升学生素质与特长,促进师生在课改中的共同发展。

四、具体工作安排第一阶段:培训先行,走近新课程组织参加各级新课程培训班,让教学管理人员及骨干教师先行接触、了解新课程,树立课改理念。

第二阶段:校本培训,深入解读新课程通过集中培训、学专辑、听讲座、看录像、讨论交流等方式,帮助全体教师深入理解新课程理论支撑,构建新理念。

第三阶段:实践探索,体验新课程在课堂教学中实践新课程理念,通过听课评课、一人两课、每周一课、专家讲座、校际互动等活动,让教师亲身体验新课程的魅力。

新课程改革实施方案范本(五篇)

新课程改革实施方案范本(五篇)

新课程改革实施方案范本新课程改革试验工作的展开,使传统意义上的教学、教研方式已凸显出了它的弊端,同时对学生的评价体系也发生了根本性的改变,对新课程改革活动的实施者---教师提出了更高的要求,为了彻底贯彻落实新课改精神,切实提高教师的参与意识、创新能力和教育教学水平,充分调动教师工作的工作积极性、主动性和创造性,特制定本方案。

一、指导思想全面贯彻党的教育法规和教育方针,坚持以新课程理念为指导,以转变教学方式、改进教学方法为突破口,以培养学生创新精神与实践能力为重点,认真探讨新课改精神实质和素质教育规律,紧紧围绕"学校有特色、课改有实效、学生有特长"这一办学目标,坚持"以学生发展为本、以教师发展为本、以学校发展为本"的办学理念,坚持以改革求发展,以质量求生存,以新课改为依托,不与重点校攀比,"低起点,广开路、多成才"的路子,有效的促进教师专业化发展,促进课改实验落地生根。

二、具体实施办法。

1.建立机制,鼓励"课改实验"。

(1).健全___。

学校设立中心教研组,由专人负责。

配备兼职教研员,整合骨干力量,加强中心教研组工作,将课改工作纳入学校日常工作之中,作为教务工作的核心,由教务主任亲自管理、督促、指导实施,作为学校工作的主要组成部分,由校长统一部署支持、协调、落实政策。

(2).完善制度。

学校制定相应的《新课改实施方案》、《新课改实践奖励细则》、《教科研制度》、《经验资料收集制度》等一系列制度,确保新课改工作的正常有序进行。

(3).积极创设条件、支持教师外出培训学习,以加强交流,取长补短。

鼓励教师进行业务进修和函授学习,提高业务水平和教师合格率。

2.开足开齐课程,保证"课改实验"。

课改实验以课堂教学为中心,学生丰富的文化科学知识主要来自课堂,规范的课程设置是课改实验的基本条件之一。

(1).学校必须保证开足开齐课程,不增加考试课程课时,不减少或挤掉音、体、美、劳技、信息技术等课程。

课程改革方案(5篇)

课程改革方案(5篇)

课程改革方案(通用5篇)为确保事情或工作顺利开展,时常需要预先制定方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。

那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编精心整理的课程改革方案(通用5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

课程改革方案1课堂是教学的主阵地,是师生共同成长的地方。

为了进一步优化课堂教学,提高课堂教学效益,促使我校教学质量和办学品位再次跨越。

经研究决定,从20xx年秋季学期开始实施“主体发展高效课堂”的课堂教学改革和实验,具体实施方案如下:一、课堂教学改革实施步骤第一阶段:学习准备阶段(时间:20xx年7月至20xx年12月)1.成立领导小组(20xx年7月)组长:覃庆国(校长)副组长:郭玉芬(教学副校长)梁桂珍(副教导主任)组员:覃艳李占强周晓春庾丽冰杨德梅许丽虹2.做好改前调研(20xx年7、8月)调研课堂现状,解剖教学行为,找出阻碍课堂高效的症结所在,把课堂教学的问题找出来,发动广大师生自查不良的”教法”与”学法”,为实施“主体发展高效课堂”课堂教学改革奠定良好的基础。

3.宣传发动(20xx年7月)召开全体教师会议,对全体教师进行理念教育,宣传倡议课改的好处和必要性。

4.制定课堂教学改革方案及相关的管理制度(20xx年7、8月)分别召开校长、教导主任、科组长、骨干教师课堂教学改革研讨会,研究部署课改实施的各项工作,探讨我校课堂教学改革的模式,制定群众备课、教学反思、课堂评价验收、学案编写规范、课堂操作流程、班级学习小组建设等相关的管理制度。

5.开展全员培训(20xx年7月)①教师教育教学观念培训学习。

一是邀请《中国教师报》全国教师培训基地副主任许世国、广西蒙山县教育局局长李世朝到学校给全体教师进行培训学习;二是观看中国教育学会小学专业委员会副秘书长李炳亭《课堂如何质变》,中学教改的先驱,原兖州一中校长,第四届全国十佳中学校长,山东省教育学会教育管理研究专业委员会副会长,中国名校共同体理事会副理事长杜金山《高效课堂让教育回归生命本质》讲座录像。

教学改革方案(精选5篇)

教学改革方案(精选5篇)

教学改革方案(精选5篇)教学改革方案【篇1】一、指导思想认真贯彻落实《基础教育课程改革纲要(试行)》精神,紧紧围绕“培养学生的创新精神和实践能力”总目标,大力开展教学方式和学习方式的变革研究,积极探究全面优化教学过程的途径和方法,全面落实市教中心下发的各学科“课堂教学基本要求”,认真开展“小专题研究”活动,保证素质教育在各学科教学中取得突破性进展,不断提高教育教学质量。

二、主要工作和要求(一)深入进行小专题研究,查找影响教学质量的关键因素,以教研促发展。

本学年,在教研教改方面,我们提出三个方面的要求:一是继续坚持认真学习教育理论,善于撷取各类教育刊物上刊登的国内外教研教改经验,掌握新的教研教改信息,借鉴指导自己的教学改革,二是要加强教学全过程宏观与微观指导上的研究,继续开展好说课、集体备课、评课的研究;开展好“公开课”与“优质课”的评选活动;开展好“课例教研”主题月活动。

三是要加强对提高学科课非笔试类教学质量的研究,立足课堂教学,规范教学计划,加强对非笔试学科的过程检查。

措施:1、按照市教育局《关于全面规范义务教育学段教学秩序的执行规定》,开齐学科,开足课时。

2、以“精细化管理”为主题,加强对教学过程各个环节的管理研究,以制度为导向,充分发挥教师的主动性、积极性。

3、以“海文化”为主题,加强对校本课程教学的管理,突出学校特色。

4、抓好青年教师的培养工作。

详见“泽库中学青年教师培养计划”。

5、抓好校本研究,充分发挥校本资源的作用。

本学期校本研究的重点是课堂教学小专题研究。

主要分三个阶段进行。

第一阶段(9月初),制定小专题研究计划。

召开小专题研究开题报告会,成立以学科为单位的课题研究小组。

第二阶段(9月上旬至11月底),以课例研究为主要形式,开展小专题研究活动。

第三阶段(12月至1月)小专题研究阶段情况汇报。

(二)加强教研组建设,为教师队伍建设提供组织保障本学期,学校以学科为单位设立教研组,各组设室长、学科组长、备课组长各一名,从政治管理、活动组织、活动准备三个方面来加强教研组建设,制定各自的职责与考核细则,从组织上为教研活动的开展创造条件。

课程改革实施方案范文(3篇)

课程改革实施方案范文(3篇)

课程改革实施方案范文一、指导思想以___关于“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”和___“___”重要思想为指导,根据教育部制定的《基础教育课程改革纲要(试行)》和___市正在推进的二期课改精神,积极贯彻党的教育方针,全面推进素质教育。

以促进学校教育内涵发展为目标,立足校本,充分利用学校现有各种教育资源,以教育科研引路,积极开展课程教学改革实践,转变教学方式,开发和建设校本课程,逐步调整课程设置,不断丰富课程内容,努力完善课程结构,扎扎实实推进课程改革。

二、目标与任务1、进一步加强教师培训,提高教师实施新课程的能力和水平。

以课程改革的理论和实践为核心内容,采取立足校本资源与校外资源相结合的方式,进行课程改革理论与实践的培训。

一方面要积极参加各级各类___的教育、教学骨干课程培训活动,另一方面认真___校本培训,请专家来校作课程改革专题报告,到课程改革先走一步的学校考察学习,系统地___教师学习有关课改理论著作。

2、提倡“有意义”教学,打造“绿色课堂”。

深刻理解新课程改革的价值取向,准确把握和全面落实新课程的教学目标,通过优化基础型课程的课堂教学,提高教学效益。

立足于"让每个学生都能得到充分发展"的宗旨,帮助学生在学习过程中体验、感悟、构建,强调形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。

3、不断完善学校课程结构,开发建设拓展型课程和探究型课程,拓展学习时空,加强学科间的延伸拓展与交叉融通,实现课程的校本统整,为学生提供多种学习经历,丰富学习经验,提高综合运用能力。

4、做好以新课程的实施为主要内容的校本研修,以教师在新课程实施中面对的各种具体问题为研究对象,以促进学生健康、主动的发展和教师专业化成长为宗旨,大力加强教学研究工作,提高教师对新课程的实施能力,确保新课程的全面实施。

5、加强与改革评价制度。

建立教师综合考绩档案,将教师的考核与校本研修、教师人事制度改革、教师职务评聘相结合,形成教师终身学习和职业发展的激励机制和约束机制。

课程改革实施方案(7篇)

课程改革实施方案(7篇)

课程改革实施方案(7篇)课程改革实施方案(精选7篇)课程改革实施方案篇1为有效实施新课程改革,加强教学常规工作的管理,保证日常教学工作的顺利进行,我校以开齐上足各门课程,优化课堂教学模式,全面提高教育教学质量和教学管理水平为基本思路,依据区教育局《长春市双阳区教育局20__年工作要点》和《吉林省义务教育教学常规》相关规定,结合学校工作实际,制定课程改革实施方案。

一、课程改革的指导思想课程改革工作的重要指导思想是:全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,促进学生发展和教师提高,实现学校内涵式发展,积极推进我校新课程改革的工作。

二、课程改革工作的目标1、以新课程理论为指南,开齐开全课程,创新课堂教学模式,积极开展研究,努力提高课堂教学实效性,全面提高教育教学质量。

2、通过课程改革,充实新的课程内容,开发好校本课程,优化课程实施过程,倡导自主、合作、探究的学习方式。

3、加快评价制度的改革,建立促进学生发展、教师提高的课程实施的评价体系。

4、完善教师培训机制,造就一批立志于课程改革的研究型教师。

三、课程改革工作的主要内容1、实施义务教育课程计划,建立国家、地方、校本三级课程有机结合的课程体制,开发特色教育资源,形成我校特有的校本课程内容。

2、创造新的教学模式,以“激趣质疑、合作探究、体验创新”课堂教学模式的教学方法和学习方式的改革与实践的研究为主题开展教研活动。

3、对教师进行培训,加强备课、讲课、作业、辅导、批改、评价等工作的实施与管理,有效开展教学活动。

四、课程改革工作的形式主要采取两种形式:1、教师自主研究。

2、集体研究:校本教研与大区域性互动式课堂教学实践研究。

我校突出校本教研的以校为本、体现科研需要依托、需要依靠、形成网络的特征,确定了“以学校为主体、以区域为依托、以教研部门为指导、以网络为平台”的校本教研形式,即结合本学区实际创建全新的教研模式,以转变课堂教学方法和学生学习方式为目标,以“区域性互动式课堂教学实践研究”为载体进行实践探究。

课程改革实施方案(四篇)

课程改革实施方案(四篇)

课程改革实施方案一、背景分析为了适应时代的发展要求,提高教育质量,培养适应未来社会需求的人才,我们决定在____年实施全面的课程改革方案。

本实施方案的目标是打破传统教育的束缚,以学生为中心,注重能力培养和综合素质的提高。

二、目标设定1. 培养学生的创造力和创新精神,使其具备解决实际问题的能力;2. 培养学生的自主学习能力和团队合作精神,使其具备终身学习的能力;3. 培养学生的批判性思维和问题解决能力,提高其综合素质;4. 引导学生形成正确的价值观和社会责任感。

三、主要内容1. 课程内容的精简和优化根据学生的兴趣和特长,将课程内容进行调整和优化。

削减冗余知识,注重培养学生的创造力和创新精神。

增加实践性课程,在教学中注重理论与实践的结合,提高学生的解决实际问题的能力。

2. 强化跨学科教学鼓励各个学科之间的合作与融合,强化跨学科知识和技能的培养。

开设跨学科课程,将不同学科的知识有机地结合起来,培养学生的综合素质。

3. 培养学生的自主学习能力改变传统的教学方式,鼓励学生主动参与学习过程,培养他们的自主学习能力。

教师要成为学生学习的指导者和引导者,提供适当的学习资源和学习环境,激发学生的学习兴趣和主动性。

4. 强化实践教学增加实践性课程和实践项目,提供学生参与实际问题解决的机会。

通过实践活动,学生能够将理论知识应用到实际问题中,培养解决问题的能力和创新思维。

5. 加强评价制度改革建立多元化的评价体系,注重发展学生的创造力、思辨能力、表达能力和实践能力。

评价重点从对知识的记忆和理解转移到对能力和素质的综合评价,不再注重应试成绩。

四、实施策略1. 制定改革方案成立专门的课程改革工作组,负责制定具体的改革方案。

该工作组应由各学科教师、教育专家和教育行政管理人员等组成,确保方案的科学性和可行性。

2. 培训教师组织针对教师的培训和研讨会议,加强教师的教学能力和教育理念的更新。

帮助教师理解课程改革的目标和要求,提供教学资源和教学方法的指导,确保课程改革的有效实施。

课程改革实施方案范本(四篇)

课程改革实施方案范本(四篇)

课程改革实施方案范本课程改革是教育领域的一项重要改革,通过对教育内容、教学方法等方面进行调整和优化,提高学生的综合素质和创新能力。

本文将从课程改革的背景、目标、内容和实施方案等方面,对____年的课程改革进行详细阐述。

一、背景当前,我国教育面临着许多挑战和问题。

传统的课程设置和教学方法已经不能满足现代社会的需求,学生在知识面和综合素质上也存在较大的差距。

此外,教育的评价体系也亟待改革,以更好地激发学生的学习兴趣和创新能力。

因此,课程改革势在必行,以适应时代发展的需求。

二、目标____年的课程改革旨在全面提升学生的综合素质和创新能力,通过调整课程内容和教学方法,培养学生的自主学习能力、创新思维和实践能力,使他们能够适应和应对未来社会的挑战。

具体目标如下:1. 加强学科知识的整合,培养学生综合运用知识的能力。

2. 培养学生的创新思维和实践能力,提高解决问题的能力。

3. 培养学生的自主学习能力和团队合作精神。

4. 促进学生的身心健康发展,构建全面发展的教育模式。

三、内容____年的课程改革将围绕以下几个方面展开:1. 教学内容的调整:加强学科知识的整合和跨学科的教学,增加学生的综合素质。

对传统学科进行优化,将知识点进行整合和重组,形成全新的学科框架。

2. 教学方法的更新:引入多元化的教学方法,包括问题导向的学习、探究式学习和项目式学习等。

通过实践和合作,培养学生的创新思维和解决问题的能力。

3. 评价体系的改革:建立科学合理的评价体系,更加注重学生的综合素质和能力的培养,减少对分数的过度依赖,鼓励学生在实践中进行综合性评价。

4. 选修课程的开设:增加选修课程的种类和数量,提供更多元化的学习选择,满足学生的个性化需求。

四、实施方案为了有效推进____年的课程改革,我们可以制定以下实施方案:1. 制定改革计划:成立专门的工作组,负责制定相应的改革计划,明确各项任务和时间节点。

2. 教师培训与提升:组织教师培训,提高他们的教学水平和创新能力,引导他们更好地实施新的教学方法。

学校新课改工作计划6篇

学校新课改工作计划6篇

学校新课改工作计划6篇篇1一、引言随着教育改革的不断深入,我校积极响应国家政策,致力于提升教育教学质量,培养学生的综合素质。

为此,特制定以下新课改工作计划,以指导全校师生在新学期的工作和学习。

二、总体目标1. 落实新课改理念,转变教育教学观念。

2. 优化课程设置,提高课程实施质量。

3. 加强师资队伍建设,提升教师素质。

4. 完善评价体系,促进学生全面发展。

三、具体工作计划1. 深入学习新课改理念(1)组织全校师生学习新课改相关文件,深入理解新课改精神。

(2)开展新课改专题研讨活动,提高教师对新课改的认识和理解。

(3)组织教师参加新课改培训,提高教师的教育教学能力。

2. 优化课程设置(1)按照新课改要求,调整和优化课程设置,确保开齐开足各类课程。

(2)加强学科整合,推动跨学科课程的开发与实施。

(3)引入地方文化和特色课程,丰富学校课程内容。

3. 加强师资队伍建设(1)加大师资培训力度,提高教师的教育教学能力和素质。

(2)鼓励教师参加各类教学竞赛和研修活动,提高教师的专业发展水平。

(3)完善教师激励机制,激发教师的工作热情和创造力。

4. 改进教学方法和评价方式(1)倡导启发式、探究式、讨论式等教学方法,激发学生的学习兴趣和主动性。

(2)实施多元化评价,关注学生的个体差异和全面发展,促进学生创新精神和实践能力的培养。

(3)建立学生学业评价体系,全面反映学生的学习情况和发展水平。

5. 加强课程实施管理(1)制定课程实施方案,明确课程实施的目标、任务和要求。

(2)加强课堂教学管理,确保教学质量。

(3)建立课程反馈机制,及时调整和优化课程实施策略。

6. 营造良好的校园文化氛围(1)加强校园文化建设,营造良好的育人环境。

(2)开展丰富多彩的课外活动,拓宽学生的视野和知识面。

(3)鼓励学生参与社会实践,培养学生的社会责任感和公民意识。

四、保障措施1. 加强组织领导,确保工作计划的有效实施。

2. 加大经费投入,保障工作计划的顺利实施。

课程教学改革方案(精选5篇)

课程教学改革方案(精选5篇)

课程教学改革方案(精选5篇)课程教学改革方案篇一课程教学改革方案【精选5篇】1、加强爱国教育,引领教师传承中华民族的光荣传统2、加强爱岗敬业教育,促进教师忠诚于人民教育事业3、加强世界观、人生观和价值观的教育,帮助教师提高抵制有偿家教及其他不良诱惑的能力4、加强法制教育,增强教师依法执教意识和提高依法施教能力5、加强伦理知识教育,引导教师正确处理同事、学生和家长的关系6、加强为人师表教育,塑造教师良好师德形象,为学生树立榜样7、加强心理健康教育,优化教师心理素质,提高克服心理挫折的能力和适应社会环境的能力8、加强终身学习教育,提高教师专业素质,加快教师专业发展(一)搭建学习的平台,丰富教师的理论内涵,为教育教学工作提供理论支撑。

1、以学习为途径,采取集中学习与自主学习相结合的方式,努力提高教师的理论水平和专业素养。

(1)集中组织教师认真开展学习实践《中小学教师职业道德规范》《常州市“八要十不”师德自律规定》《实验初中德育必做》《教学责任书》等,对其内容进行集中学习,做到对内容的深入领会。

(2)每学期组织一次教师对《宪法》、《义务教育法》等法律法规知识进行学习,从而提高教师的政治素养和依法执教的能力。

(3)每周业务学习时间组织教师对新课程相关的理论进行深入系统学习,让教师更深入地领会新课改的精神实质,积极贯彻教育局关于《关于进一步加强中小学教师师德建设工作的意见》,组织教师学习,提高道德素养和规范教师的教学行为。

(4)采取指定读书与自主读书相结合的方式,每学期给教师推荐一本教育理论专著,学校从网上下载有价值的材料印发给教师阅读,同时要求教师进行自主读书40学时,提倡读书笔记写出心得体会。

以此促进教师基本素质和理论水平的提高。

引领教师读书,丰厚底蕴。

(5)与教师签订禁止“三乱”、禁止体罚或变相体罚学生的《教学责任书》,通过《德育必做》考核细则,对教师的师德情况进行日常量化考核,对考核中出现的问题及时进行整改,(6)通过师德征文和经验交流会深化师德建设,在理论与实践历炼中努力打造一支师德高品位的教师队伍。

新课程改革实施方案范例(5篇)

新课程改革实施方案范例(5篇)

新课程改革实施方案范例为认真贯彻落实___《___基础教育改革与发展__决定》精神,按照《基础教育课程改革纲要试行》提出的改革目标、任务和要求,按照课程改革要积极稳妥、合理有序、逐步推进的原则,根据教育局和上级有关文件精神,结合我校的实际情况,特制定本方案。

一、指导思想我校新课程实验坚持以“三个面向”和“___”重要思想为指导,与时俱进地适应时代发展的需要,构建具有特色、充满活力的基础教育课程体系。

把课堂教学作为深化教育教学改革、全面推进素质教育的突破口,更新教育观念,优化教育资源;努力实现学生学习方式和教师教育方式的转变,发展学生的创新意识和实践能力,培养学生终生学习的愿望和主动探究的意识,促进学生全面而有个性的发展;提升学校文化品位,全面提高教育教学质量,使学校尽快走上以内涵发展为主的可持续发展的道路。

二、目标和任务1、探索与新课程相适应的管理模式和教学模式,全面提高教育教学质量和水平,为学生的终身发展奠基,适应学生发展和社会发展需要。

2、实现学生学习方式的转变,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手的学习态度,___学生经验,增强课程内容与社会生活的联系,培养学生搜集和处理信息的能力、获取新知识的能力、分析和解决问题的能力,培养学生交往与合作的能力。

3、探索课程管理的运作规范,形成国家、地方、学校三级课程管理工作机制,优化学校条件性课程资源,促进教学过程中素材性资源的开发和生成,不断更新数字化课程资源,努力提高学校开发课程资源的能力,形成有校本特色的学校课程方案及管理工作机制。

4、改革教学评价制度,形成学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价制度。

建立校本教学研究制度,实现教师教学方式的转变,促进教师专业发展,使学校成为促进教师终身学习的学习型___,形成民主、开放、高效的校本教研新机制。

三、健全___,明确职责新课程改革领导小组组长:石治和副组长:何永尤忠厚成员:宋致高张恩旭马忠礼罗忠亮贾本远冉启雄张恩龙廖光桂张礼勇谢启芳张进何廷栋刘辉匡建德张恩选___秦勇刘军李凯冉光新四、实施基本原则1、整体规划和分类指导的原则。

课改实施方案(详案)

课改实施方案(详案)

课改操作方案一、学生分组安排注意: A为优生, B为中等生, C为潜能生(差生)1、每组人数4—6人, 最好是4人;2.学生按AACC或AABB或AABBCC的形式分组。

3.每组确立一名责任心较强并本科学习能力也强的学生为小组长。

小组长职责:讨论环节: 组长控制好讨论节奏, 先一对一分层讨论(即A对A, B对B, C对C), 再小组内集中讨论;安排好A帮B, B帮C, 组内学习较强的注意拓展总结。

组长要搞好调控: 调控语速, 要求语速要快, 以同学接受为限, 尽量不重复;调控内容, 对疑难要及时记录, 不做过多纠缠;调控进度, 要珍惜每一分钟, 争取早完成。

展示环节: 组长根据展示分工和展示要求, 2人迅速在指定位置展示。

书面展示时书写要认真规范, 用双色笔展示(白色笔展示内容, 红色笔总结规律方法)。

展示快速、高效, 尽量书写关键词。

点评环节:小组长按照老师的分工和提示, 安排点评的同学要迅速到点评区域, 侧对展示内容, 面向同学点评。

先点评书写质量, 再根据题干要求点评做题质量(对错), 肯定或纠正、补充、质疑、拓展、深化、总结, 规范答题思路。

要求学生在点评时要做到语言简洁, 突出重点, 突出思路方法。

二、教师备课因我校各年级只有2个班, 每科每个年级基本只有一位教师, 集体备课无法实现, 因此, 主要采取教师自主备课的形式。

各科教师可以参考网络相关资源, 优化教学设计。

备课要注意以下几点:课堂时间分配为10+25+5, 即, 教师最多只讲10分钟, 学生交流展示等至少为20-25分钟, 课堂测评为5分钟左右, 不得多于6分钟。

课堂分为预习讨论、明确目标、分组合作、展示交流、回味巩固、目标过关六大环节。

课堂可以分为以下三种形式。

(一)预习课教师确立预习提纲: 预习目标、预习重难点、预习方法指导、基础知识、基本能力等。

教师要将预习提纲简要地写入教学设计, 并在预习时向学生展示出来。

如下表:记上。

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闫庄小学课程改革实施方案及措施
随着教育局新一轮课堂改革的不断深入与推进,各学校在实施变革课堂上都在为寻找一条符合自己的课改之路而各出奇招、各显神通。

我校不断尝试变更教学方法与策略,变传统课堂教学模式下的静为动,让学生主动地参与学习,体现以生为本,让学生感受成功的办学宗旨,真正让学生“动”起来,让课堂气氛“活”起来。

一、指导思想
以现代教育思想和新课程理论为指导,更新教学观念,改变教学行为,提高教学效率。

在教学设计上,要侧重学生学什么?怎样学?学的结果如何?教师如何指导?充分调动、发挥学生的主体作用,把学习主动权还给学生,把发展空间留给学生,最大限度地提高课堂40分钟的教学效率。

在课堂教学中,以“教会学生学习”为根本,树立学生在整个教学过程中始终是认识主体和发展主体的思想,致力于教学方式和学习方式的转变,促进学生主体的回归和学习能力的提高,激发学生的内在动因,促进学生的主动发展。

近年来,我校以“农村小学生自主学习课堂教学模式的实践研究”为引领,不断在全校开展研究与实践。

进一步深入到课堂教学中,寻找教育教学理论与农村小学自主学习培养的最佳契合点,从理论上进一步丰富农村小学自主学习教学理论,从而在实践上更好地指导农村小学生自主学习的教育。

二、具体实施
总概括起来:一个转变,两个变革,三大原则
(一)教学观念的转变
1、开展课改总动员
通过观看典型课例,查阅变革课堂的有关书籍,让全体老师形成一种课改势在必行的氛围,意识到是时候要变革传统课堂教学模式了。

2、做教师思想工作
思想引领行动。

要想真正变革课堂,首先就要转变领导及教师的思想观念。

我校通过多次组织教师开会,分析当前学生不学、厌学等因素,统一达成共识:除了改革,我们别无选择!
3、通过学习改变认识、提升教学水平
组织教师学习,并积极撰写学习心得体会我校一直以来都十分注重教师的学习和撰写学习体会。

今年,我校先后组织教师网上学习,极大地丰富了老师们获取知识来源。

同时让教师对教学问题以及个人学习心得及时反馈和分享交流,大大提升了教师们的教学水平和综合素养。

(二)教学方式的变革
为了让全体老师都动员起来,一起齐参到课堂变革中,我校通过拉桌子,成立小组合作来营造氛围,促使我们的教师寻求更多的教育教学方法,也彻底改变了以往的教学观念和传统单一的教学模式。

(三)课堂教学的变革
教师尽量少说,多给机会学生说,学生能说的教师不说,让学生能有更多的机会展示自我。

教师也要不站或少站讲台,多到学生中间来与学生交谈、探讨问题,要体现师生之间尊重、互信的新型师生关系,彻底改变以往教师高高在上的授课模式。

(四)“稳步推进”原则
为了让教师能顺利迈出课堂变革的第一步,我校对班里的小组长实行三级培训:校级、年级和班级培训,让小组长尽快适应上岗,构建小组后每月还对优秀组员和小组长给予表扬奖励,鼓励优秀激励后进。

另外,教师们可以通过网上论坛进行交流与学习,网络上既是教,又是学。

集思广益,教学问题及时得到解决与实践,有时提出的一个问题也会有多种不同的解决办法,教师的视野从此开阔了,教改的热情和积极性也不断地高涨,教师为了让自己成功的方法能与他人多分享,平时遇到问题就会更主动更积极去思考。

(五)实行“实践—研究—再实践”原则
1、加大教研学习力度
我校定好各学科的教研活动,学校领导参与教研活动,各学科做好考勤与活动记录,做到定时、定点、定内容,共同探讨教育教学困域。

2、定时制定好课改教学流程指引
每经过一段时间的课改后,教导处就分别组织教研组长制定出各科教学流程或好的教育教学方法,并进行收集归类后组织大家一起研讨学习,对教师在课堂教学实施中起到指引作用,帮助更多的教师少走弯路。

3、上好课改示范课
让在课改变革后表现较优秀的教师给大家上示范课,凡同科的教师都要参加,在研讨课后及时说课与点评。

行政带头上好示范课,在学校也都起到了很好的表率作用,极大地鼓舞了教师队伍的士气,更加坚定了课改的信念。

4、推门听课,促进成效
课改一段时间后,领导将不定时往各班推门听课,课后对教师暴露的问题或修改建议及时给予讲评与交流,让教师及时调整教学策略与方法,避免原地踏步或走回头路。

5、做好课改检查课
在课改过程中,我校将定时进行全校性的课改检查课,由领导及教师组成检查小组,对全校的教师在课改后进行课堂教学进行一次诊
断检查,发现没有体现课改要求的教师,帮助他们重新学习课改精神,然后再进行第二次检查,直至达标。

三、具体措施
(一)加强领导,积极做好宣传工作
1、成立新课程改革工作领导小组,加强对课改工作的领导,领导小组组长由校长亲自担任,副组长由教导担任,组员由各教研组长、年级组长及学校骨干教师组成,具体开展此项工作。

2、加强宣传推广工作,要在全校师生中积极营造实施新课程的氛围,召开家长会,争取家长和社会的广泛支持,形成全社会支持新课程改革的良好环境。

(二)学习理论、转变观念,走进新课程
1、要改革旧的教育观念,真正确立起与新课程相适应的体现素质教育精神的教育观念,组织全体教师学习《基础教育课程改革纲要》及有关课改方面的文件及论著,要求教师都要按照课改的总体目标、主体任务,确定课改的理念和策略,倡导全面和谐发展的教育观念。

2、进行师资培训,让教师能把握新课程的改革思路,掌握新课程的教学方法,选派骨干教师参加上级举办的课程改革培训班学习,组织全体教师进行培训。

(三)把握新课程方案,积极主动做好工作
1、根据新的课程计划,设置本学年的课程,根据要求开齐国家规定的所有科目。

2、组织教师学习领悟学科课程标准的改革思路,熟悉课程标准教材,弄清新老教材的变化。

所有教师都要围绕素质教育培养目标,用新课程的理念来改革教学,要广泛开展教研活动,研究新课标、新教材,优化课程实施水平。

闫庄小学
2013年9月。

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