2021年《努力工作》读后感
干法读后感心得体会
干法读后感心得体会稻盛先生的这本《干法》朴实厚重，虽无过多语言，却能一针见血点到自己内心的深处。
忽然明白了自己的目标和意义：人工作的目的是为了提升自己的心志，这是一本非常值得看的好书。
下面给大家分享一些关于干法读书心得2021年5篇，供大家参考。
干法读后感心得体会1读《干法》的时候，我心里感触颇深，首先是被稻盛和夫本人对于工作的精神所感动，毫无疑问，他是一位“工作狂”，他对工作有一种真诚的坦直的执着，并且有着必胜的信念。
同时，我注意到，他是一位有神论者，并简单查阅他的生平，发现他在退休后，未出任日航统帅及日本内阁顾问前，曾到寺庙中修行，这让我释然他在书中对于__教的扭曲论述。
但他在《干法》一书中多次提到“神”，并用“仁慈的主”、“万能的神”来称呼，很多都显示出基__教的要义，他提到“无论遇到什么事情都要感激!”的论述，也正是基督对于门徒的教导。
无论他真正是何种信仰，他对于“当你竭尽全力时神将会现身”的理论，我完全同意，当人事全部尽到，剩下的仅有神的旨意。
稻盛和夫对于《干法》一书的成文，有必须的背景，是在他的企业成功之后。
他在书中多次提到他创业之初时，应对公司无法完成的订单，所做的让很多人“匪夷所思”的决定，他会对顾客说“我们能做!”，他会对员工说“我们能做”，他的这种强大的自信(能强烈影响别人的)，来源于他大学毕业后进入松风工业研究新型材料并大获成功的经历，他说那个研究，他是全世界第二家，并且他成功了，也就是说他在创立自我的公司时，虽然年轻，但他已是专业领域的顶级权威专家。
稻盛和夫对于“自燃型”人，“必须得想(你目前本事达不到，但却要去做)”，“潜意识”、“本事要用将来进行时”、“创造性的工作”、“敢于走别人没走过的路”等等，给我的启发很大，也是《干法》一书我觉得对于我意义最大的地方!我的性格过于谨慎，所以限制了我创造力、能量发挥和胆量，应对事情时，我常想到的都是“保守打法”，要尽量不出错，可是正是这种不愿意出错的谨小慎微，反而使我无论在生活还是工作中受到了严重的束缚!太过规矩，确时常忘记规矩是人所创造的，规矩不是约束的条框，而是双方达成共同目标的桥梁。
2021年我在为谁工作读后感(精选10篇)
2021年我在为谁工作读后感（精选10篇）我在为谁工作读后感1法律院校大学毕业，到银行坐了两年的柜台，一年的办公室秘书，七年依法收贷的法律干事，三年的支行办公室主任，三十三岁时知识转型，至今又作了三年的银行风险管理。
我在为谁工作？我为什么工作？我成功的标准是什么？新人类时代的人们逐渐学会了自问，而且句句带“我”，我美或帅吗？我快乐吗？我满意吗？我得到或失去了什么吗？这个“我”实在是很容易学，不就是我吗？于是，我勤学苦练，我茁壮成长，我打拼，我竞争，我击溃，我成功，我成为人上人。
思维的涌动，于是引进了后工业时代的草民思想的标准书籍——《谁动了我的奶酪》和《我在为谁工作》等，我们这一群思想贫瘠劣等的中华民族的小老百姓，从“割资本主义尾巴”“越穷越光荣”的无我，到“人不为己天诛地灭”的自我，两个极端转变得忒快忒容易了一点。
先谈谈“自我”的积极意义吧，不然此文作为《我在为谁工作》的读后感，会考个不及格的。
的确，刚到社会奋斗，诚如书中所言，每个新人都应该有个人的发展计划、要培养能力、要不计较薪水、要热爱工作、要高效工作、要积极主动转变、要避免被淘汰、要把公司和老板的事业当成自己的事业等等，这些绝对是做一名好员工的技术真理。
可以这么讲，《我在为谁工作》这本书，就是在教导我们，如何在一个崭新的经济社会里，成为一个合格乃至优秀的员工，这个崭新的社会已基本上允许个人奋斗成功，同时不要忘了一点，这个崭新的社会也基本上允许任何单位或企业对小老百姓的就业拥有绝对的人事权。
从此意义上讲，本书所阐述的这个“自我”，是值得每一人在就业环境中奉为圭息的。
但我为什么说它是技术真理而非真理呢？就是因为此类的“真理”，没有触及人性的深处，没有涉及民族的传统和社会的道义，它往往成为强势一方——单位或企业的棒子，而忽略了自身的社会义务。
接着谈谈“自我”的消极意义吧。
我们这个后工业时代社会是达尔文“物竞天择、适者生存”理论的彻底的信奉者和执行者，这种彻底到了极致就是拿动物的理论用于人的身上（达尔文亦是如此），于是，我们就有了《我在为谁工作》这样的书，于是我们就学会了极端的“自我”，于是我们就有了成功人士，于是成功人士就像狮子那样把跑得最慢的羊干掉，然后，跑得最快的那头羊变成狮子后，它也不吃草了，它就开始吃羊，于是原野上都是狮子，强壮的狮子就干掉老弱的狮子，简直就是标准的动物世界。
个人 工作小结(12篇)
个人工作小结（12篇）个人工作小结篇1在公司上级的领导和同事的团结合作下，2021年上半年的工作已近尾声，本人在较好完成各项工作任务的同时也在业务素质和思想上有了更进一步的提高。
现将这半年来的工作成绩与存在不足总结如下：一、思想品德和职业道德的培养半年来，我认真学习公司章程和行业规定，态度端正，积极学习专业知识，认真对待每一项工作，树立了强烈的责任感和事业心。
尤其是在公司倡导合规管理的过程中，我对合规管理的含义有了更深刻的理解，并将合规管理与自己的工作紧密联系在一起。
这是对自己的价值标准、行为准则、工作理念的进一步学习，让我更加严格要求自己，在工作中时刻以合规要求自己，建立更好的操守标准。
公司开展的演讲比赛，我也写了一篇读后感，在阅读了《工作中无小事》这本书之后让我更深刻的了解到了应该如何正确的对待工作，并且在阅读后，细细剖析书本、剖析自己，在写下读后感的同时，自己的思想精神也得到了升华。
二、工作经验的积累和具体业务的开展本人从事柜台一线业务，平时跟客户接触的比较多，很大程度的代表了公司的形象，是公司的一个小小窗口，所以在日常工作中十分注意与客户交流的方式。
我虚心学习前辈的交流经验，始终保持着饱满的工作热情，努力为客户带来更优质细心的服务。
柜台上的事务细致而零碎，很多业务不是经常碰到，在这半年里，我又学习到了不少之前不曾涉及的业务，日常的工作也更加熟练，感觉这半年获益匪浅。
在公司开展“红耀中国”的活动中，公司业务比较繁忙，柜台开户量很大，但是我和公司同事团结协作、相互配合，把填写资料的指导、开户的系统录入、与银行的沟通合作等具体工作做的井井有条。
活动期间虽然很忙碌，但是大家共同努力，完成工作，我觉得很充实。
在取得进步的同时，我也发现了自身存在的不足：1、学习还不够。
当前是信息快速更新的时代，新的信息层出不穷，我还有欠缺的地方，应提高学习的自觉性和紧迫性。
理论基础、专业知识、工作方法等方面还应加强对前辈的学习。
回顾2021,反对常态化的过度劳累的作文
回顾2021,反对常态化的过度劳累的作文《反对常态化的过度劳累》小朋友们，你们知道吗？2021 年已经过去了，在这一年里，我发现了一个不太好的现象，那就是好多大人都过度劳累。
就说我的爸爸妈妈吧，他们每天早出晚归，工作特别辛苦。
回到家还要做家务，照顾我和弟弟，连休息的时间都很少。
我看着他们疲惫的样子，心里可难受了。
还有我的老师，为了给我们上好课，批改作业，准备教案，经常忙到很晚。
过度劳累会让我们的身体变差，心情也不好。
我们应该反对常态化的过度劳累，要学会合理安排时间，该工作的时候工作，该休息的时候就好好休息。
这样才能有更好的精力去做更多的事情。
作文二：《别让劳累常相伴》小朋友们，2021 年我有一个很大的感受，那就是过度劳累可不好。
我有个叔叔，他在一家公司上班，总是加班。
有一次他生病了，去医院看了好久才好。
这就是过度劳累惹的祸呀！还有邻居家的大姐姐，为了准备考试，每天都学到很晚，结果眼睛都近视了。
我们可不能这样，要按时睡觉，按时吃饭，不能总是让自己太累。
要开开心心、健健康康地长大。
作文三：《反对过度劳累，快乐成长》在 2021 年，我发现了一个问题，好多人都因为过度劳累而不开心。
比如说我的小伙伴小明的爸爸，为了多挣钱，经常出差，很少陪小明玩。
小明可难过了。
还有我的姑姑，在超市上班，一站就是一整天，回到家脚都肿了。
我们不能让过度劳累成为生活的常态，要多出去玩，多休息，这样才能快快乐乐的。
作文四：《拒绝过度劳累》小朋友们，2021 年已经过去了，这一年里我看到了很多辛苦的大人。
我的舅舅是个司机，有时候要开很久的车，都没有时间休息。
我的同学小美的妈妈在工厂里工作，经常加班，小美都很少见到妈妈。
过度劳累会让人很累很累，我们要对它说“不”，要学会照顾好自己。
作文五：《2021，对过度劳累说“不”》小朋友们，2021 年让我懂得了一个道理，过度劳累是不对的。
我家附近有个爷爷，他每天要做很多很多的活儿，累得腰都直不起来。
我的奋斗读后感精选10篇
我的奋斗读后感精选10篇《我的奋斗》是一本由西奥多·罗斯福著作，中国长安出版的262图书，本书定价：29.80元，页数：2021-11，特精心从网络上整理的一些读者的读后感，希望对大家能有帮助。
《我的奋斗》读后感(一)：就是因为短评写不下了。
西奥多罗斯福，是一个十分让人敬佩的人。
充沛的精力，强悍的性格，惊人的魅力，最重要的是丰富精彩的人生，无不让人羡慕。
门罗主义，开凿运河，舰队世界巡航，保护资源生态，每一个都是值得大书特书的壮举。
而调停日俄战争，使他获得诺贝尔和平奖的同时，也深深的刺痛着中国的人的心——这也许是唯一让人感动不爽的吧。
说他塑造了美国，确实是不错的，至少是从他开始，美国总统和美国开始自命不凡的吧。
谁说如今的中国大地，需要的不就是西奥多罗斯福这样的人来重塑华夏呢？《我的奋斗》读后感(二)：生命需要活力随着现代工业水平使得人们的物质水平得到了富足的满足，但是也因为环境的破坏，现代人与大自然的接触的机会也越来越少了。
而电子产业的迅猛发展更加催促了大量宅男宅女的诞生。
在现在这个社会里，人们（尤其是国人）很难体会到西奥多·罗斯福时代在广阔的大自然间策马奔腾，在原始森林猎熊、在狂野的非洲大陆上猎狮等。
大自然的奇雄给予人们健壮的体格还有坚毅的性格。
就算高登总统之位，罗斯福依然喜爱户外活动，通过与大自然的接触在提高自己的生命的活力。
生命的活力不仅是外在的，也要通过向内来锻炼提升。
读书就是一个很好的提升自身内在活力的一种办法。
罗斯福喜欢读书，读了很多书，通过书本他获得了经验、精神的愉悦。
他不会为自己设定一个读书的范围，只要是自己喜欢的书就可以了。
当一本再好的书如果自己不喜欢，那么读书就是一个痛苦的事了，就是在给自己的生命减分了。
当然在不同时间段里，人们的兴趣点总是在不断发生变化。
《我的奋斗》读后感(三)：文雅又霸气他的生命五彩缤纷，去过很多地方，做过很多事情。
为美国做了很大的贡献，如：改革，重视能力而不是“分肥”，惩治腐败，重视海军，反垄断，重视民众利益；巴拿马运河；海军环球航行；做世界警察。
4篇2021农村干部个人述职报告、《关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》读后感
4篇2021农村干部个人述职报告、《关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》读后感3篇2021农村干部个人述职报告供借鉴尊敬的党组织：作为一名村会计，在工作岗位上率先垂范、求真务实、刻苦钻研、兢兢业业、任劳任怨，较好的完成了上级下达的各项工作任务;作为一名共产党员，严格履行党员义务，时时处处以党的标准严格要求自己，为其他党员做好榜样。
下面就20__年所作的工作汇报如下：一、服从安排，积极搞好干群关系在工作上始终服从党组织安排，顾全大局，群策群力，坚持“出门一把抓，进门才分家”的工作原则;在物资上从不计较个人得失。
为搞好干群关系，我积极主动与村两委成员互相学习，取长补短。
不仅做好自己的本职工作，还协助其他成员做好相关工作。
二、加强学习，提高政治思想素质和岗位技能坚定不移地贯彻执行党和国家的各项方针、政策，严格执行各项法律法规，遵守各项财务规章制度，认真学习上级下达的有关文件，切实履行好自己的岗位职责，加强业务知识学习，不断提高自身财务管理水平，使财务管理规范化，按照“村帐镇管”的有关要求，做到制度上墙，管理规范。
按时进行财务公开，定期进行民主理财，搞好财务收支帐目。
对管理混乱的帐目进行监督整改，使收支规范化，财务公开，化解了许多因财务不透明所引起的各类矛盾。
认真学习党在农村的各项方针、政策，积极投入“创先争优”活动，不断学习提高会计业务水平及岗位技能，为做好会计工作提供业务保证。
三、严格财经纪律，认真执行财务制度今年，会计工作比较繁重，各种往来帐目千头万绪，错综复杂，每月、每季财务收支逐笔逐项公示、农村合作经济组织会计科目余额、各项报表，新建村委会相关资料、村级“一事一议”财政奖补村道路修建等等工作：1、新型农村合作医疗工作：今年12月份，通过村委成员的共同努力，使我村的新农合参合率达90%以上，参合资金如数上缴。
2、“一事一议”工作：为给村民办事实、办好事，切实做好村级“一事一议”财政奖补工作。
2021年华为工作法读后感范文(精选9篇)
华为工作法读后感范文（精选9篇）华为工作法读后感范文（精选9篇）当仔细品读一部作品后，相信你心中会有不少感想，这时最关键的读后感不能忘了哦。
可是读后感怎么写才合适呢？以下是帮大家的华为工作法读后感范文（精选9篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
华为工作法读后感1《华为工作法》这本书是中建七局华北公司总经理涂科春为广大员工推荐的阅读书物。
通过阅读学习，我认识到华为公司取得瞩目成就的背后，有着自己的一套管理经验和正确的工作方法，这给了我很大的启发。
通过《华为工作法》的学习，我意识到要根据公司和项目部的工作目标，制定自己的小目标，作为行动指南：努力学习，考取职业资格证书。
在工作中，要充分利用业余时间进行学习，时刻给自己充电。
在提高专业技能的同时，也得在闲暇时间加强学习，我准备今年努力通过一级建造师、消防工程师考试，拿到相关职业资格证书。
这是我对自己年度学习提升的要求。
其次，在工作中还要有勇于承担责任的务实能力。
对 ___安排的每一项工作都要尽心尽力、恪尽职守。
今年冬歇后，大同鸿浩嘉园___项目将进入到二次结构施工。
二次结构涉及内容较多，工艺做法复杂多样，这就要求现场负责同志对二标段各楼号、 ___的每个部位、各个工序都进行严格检查，把控施工质量，同时将各专项方案从纸面上落实到实处。
想要进一步提升自己，还需要提升自己的协同能力，要有较强的团队精神。
今年现场各工序相互穿插较多，需要管理部门、劳务班组在各工序上相互配合，相互协作。
某一种工序出现滞缓延后，会直接影响到下一各工序。
准备详尽的技术交底方案，成立跟踪小组，责任到人，定期汇报讨论进展情况，及时有效的沟通……这些都是我学习《华为工作法》后总结出的方法。
另外，在认真工作的同时，还需要积极与相关 ___和同事进行沟通，提高自身的专业修养和处情能力；更要保持积极乐观心态，跟上公司快速发展的步伐。
我相信，20xx年是收获的一年，更是成长的一年，更是奋斗的一年，坚信我们公司会再铸辉煌。
2021励志书籍读后感大全(8篇)
2021励志书籍读后感大全（8篇）2021励志书籍读后感大全第一篇《人性的弱点》着一本书是二十世纪最的成功学导师：戴尔.卡耐基的著作!这本书汇集了卡耐基的思想精华和最激动人心的内容,是作者最成功的励志经典,无数读者通过阅读和实践书中介绍的各种方法,不仅走出困境,有的还成为世人仰慕的杰出人士!我阅读之后,对在社会上该如何待人接事有了更多的了解,其中第二篇的:使人喜欢你的六种方法,最让我受益良多,它的内容与现实社会有着紧密的联系,如实地反映出生活中的点点滴滴。
在第一章中,我明白到,并不是所有的人都对你产生兴趣,都会关心你!如果我们只是想使人注意，使人对我们发生兴趣，我们、水远不会有很多真诚的朋友朋友，真正的朋友，不是那样造成的.例如老总统罗斯福的仆人爱默士说了这样一个故事:有一次，我妻子问总统，美洲鹑鸟是什么样子?因为她从没有见过鹑鸟，而罗斯福总统不厌其详的告诉了她。
过些时候，我家里的电话铃声响了一爱默士和他妻子，住在罗斯福总统牡蛎湾住宅内一所小房子里一，我妻子接了电话;原来是总统亲自打来的。
罗斯福总统在电话里告诉她，现在窗外正有一只鹑鸟，如果她向窗外看去，就可以看到了.这样关心一桩小事情，正是罗斯福总统的特点之一。
像这样一位主人，怎么不使佣人们喜爱?谁能不喜欢他呢?所以你要使别人喜欢你，必需遵守的第一条规则是:真诚的对别人发生兴趣。
看到这里,我又想到,现在的人思想过于自私,总以自我为中心,个性太强了,导致有点脱群!人际关系需要整理!在第二章,如何给人好印象.我看了一比遗产的妇人司华伯两个事例后，我懂得了微笑可以给人留下好印象!一个人的行动，比他所说的话，更有具体的表现，而人们脸上的微笑，就有这样的表示：我喜欢你，你使我快乐，我非常高兴见到你，那么喜欢狗，相信也是同样的原因你看牠们那么的喜欢跟我们接近，当牠们看到我们时，那股出于自然的高兴，所以人们也就喜欢了牠们。
一个微笑虽然是小事，但坚持着并不容易!在第三章中，你要避免发生麻烦，就请这样做!罗斯福总统知道一种最简单、最明显、而又是最重要的如何获得好感的方法，就是记住对方的姓名，使别人感到自己很重要可是，在我们之间，又有多少人能这样做?当别人介绍一个陌生人跟我们认识，虽有几分钟的谈话，临走时已把对方的姓名忘得干干净净。
快乐工作(读后感)
快乐工作(读后感)
《快乐工作》这本书让我对工作的态度有了新的认识。
在过去，我总是把工作看作是一种义务和负担，常常感到压力重重。
然而，
通过阅读这本书，我明白了工作并不是一件令人沮丧的事情，而是
可以成为快乐和满足感的来源。
书中提到了许多关于工作的积极心态和方法，比如积极主动地
解决问题、与同事建立良好的合作关系、保持乐观的态度等等。
这
些方法都让我深受启发，让我意识到工作并不是单纯的完成任务，
而是可以通过自己的努力和态度去创造快乐和成功。
同时，书中也提到了工作中的挑战和困难，但作者鼓励我们要
勇敢面对，不要被困难打倒。
我从中学到了要保持坚韧不拔的品质，勇敢地克服困难，这样才能在工作中获得更多的成就感和快乐。
通过阅读《快乐工作》，我意识到了工作并不是一件让人沮丧
的事情，而是可以成为一种快乐和满足感的来源。
只要我们拥有积
极的心态和正确的方法，就能够在工作中找到快乐。
希望我能够将
书中的理念付诸实践，让自己的工作变得更加快乐和充实。
2021年[做好自己的每一天读后感] 全力过好每一天读后感
![2021年[做好自己的每一天读后感] 全力过好每一天读后感](https://img.taocdn.com/s3/m/02c8adc2866fb84ae55c8d97.png)
[做好自己的每一天读后感] 全力过好每一天读后感做好自己的每一天读后感摆正工作心态，这是成功的基础。
在平时工作中，不管做任何事，都应该把心态回归到零，始终抱着学习的态度，将每次任务都视为一个新的开始，一段新的历程。
在刚工作的时候，我热情满怀，踌躇满志，但是随着时间的推移，不但当初的热情减少了很多，而且有时怀疑自己当初的选择是否正确。
这样的心态首先让我失去了对工作的积极性，显得很消极，没有正确的心态，连成功的基础也没有，如何到达成功？所以，只要我争取摆正心态，积极面对一切，每天都有进步，每天都做得更好，一定会有所收获。
人所处的位置是不相同的，社会给每个人提供了不同的生活环境，只要正确找准自己位置努力去做，不盲目的比较，不管是出类拔萃，还是默默无闻，那都是一个成功者。
比如：拿自己的优点与别人的缺点比，可能会比出上进心，也可能是比出沾沾自喜；拿自己的缺点与别人优点比，可能比出自卑，也可能比出努力奋斗。
其实，成功有大小之异，无轻重之别，何必在意是否超越了别人，要在乎的是超越自己。
因为，这个社会需要居里 ___、爱因斯坦，也需要李素丽、徐虎，只要敢于和不断超越自己，就有资格，也有可能成为最好的自己。
成功的标准不是单一的，社会给每个人提供了不同的舞台，只要在自己的舞台上竭尽全力扮好自己的角色，将自己的价值发挥到极限，不管是令人瞩目的，还是普通平凡的，那都是一个成功者。
比如：梅的凌寒，兰的幽香，竹的坚贞，菊的淡泊，他们都在自己的天地中展示他们独有的风韵；鹰击长空，鱼翔浅底，()虎啸深山，驼走大漠，他们都在自己的领域中尽显独特的魅力。
当然，在现实社会中，或许我们每个人都有自己无法实现的梦想，或许我们的理想和现实存在差距，但是，许多事情是我们无法改变的，我们所能做到的就是不要茫然，改变自己的心态，改变自己的情绪，改变自己的思考方式，尽自己最大的努力让自己的生命充分燃烧，追求做最好的自己。
选择成功的道路是多样的，成功给每个人提供了不同的途径，只要综合考虑各种因素的利弊，选择一条最理想、最适合自己的道路，不管是功成名就，还是身败名裂，那都是一个成功者。
2021年干法读后感
2021年干法读后感2021年干法读后感1近日公司推荐让我们阅读学习稻盛和夫的《干法》一书，在这本书中，作者通过亲身创业经历来阐述了对工作和苦难的观点，他用事实和朴实无华的语言剖析了深奥的人生真谛。
《干法》就像是一剂心灵的良药，诊治着我内心深处的“病痛”，读后使我深受感触，颇受启发。
现在我来谈一下我的真实感受。
首先，让我们来共同思考一个问题：“你想获得事业的成功和人生的幸福吗”，我想大家的回答都是肯定的（当然也包括我在内），但问题的关键是，如何才能获得成功和幸福呢？在《干法》一书中，作者已经很明确地给出了我们答案：“这很简单，但前提是你们必须热爱甚至迷恋自己的工作”。
在这里作者提到了“工作”，那么我现在要和大家共同思考的第二个问题是：“我们为什么要工作，工作的意义是什么，工作与成功及幸福的内在联系是什么”。
在读《干法》之前，我也曾迷茫过：我们工作的目的只是为了获得生活的粮食吗？仅仅是为了养家糊口吗？当然，这也是我们工作的重要原因之一，但这并不是工作的真正全部意义。
如果我们只是这样片面肤浅地理解工作的意义，那么，我们就会不求上进、得过且过、被动地工作，所以也就只能靠有限的劳动报酬来维持生活，平庸地度过一生。
是《干法》让我明白了工作的真正意义，工作是“万病良药”，通过努力工作，你可以克服各种困难和考验，让我们的人生时来运转。
极度认真地工作，能扭转人生，日复一日地工作，可以磨练心智，提升人性。
工作是人生最贵、最重要、最有价值的行为，努力工作的彼岸是美好的人生。
那么，现在就出现了我们要共同思考的第三个问题：“如何才能把工作做好，从而获得成功和幸福呢”。
首先，我们要喜欢、热爱我们的工作，这一点是至关重要的。
做最好的自己读后感要想获得成功和幸福，拥有一个充实的人生，只有两种选择，一种是“从事自己喜欢的工作”，另一种就是“让自己喜欢上现在所从事的工作”。
现实中，能够从事自己喜欢的工作的几率很小，与其寻找自己喜欢的工作，不如踏实地把自己当前的工作做好。
2021年《领导者的资质》读后感[推荐五篇]
![2021年《领导者的资质》读后感[推荐五篇]](https://img.taocdn.com/s3/m/fe69950630126edb6f1aff00bed5b9f3f90f72c7.png)
2021年《领导者的资质》读后感[推荐五篇]第一篇：2021年《领导者的资质》读后感2021年《领导者的资质》读后感中秋佳节有幸收到一份来自曹董赠予的精神食粮，倍感珍重，好好利用假期的时间认真拜读了稻盛和夫先生关于企业经营的演讲集《领导者的资质》，这本书让我们更加明确作为一名领导者的标准以及自己学习的目标，也是心灵的洗涤，心性的提升，受益匪浅。
正如书中所提到的稻盛哲学“作为人，何谓正确”，同馨月汇企业文化中写到的“忠于自己内心最善良的选择”，我们把这个作为一个判断标准，学习感恩，学习利他，我们也可以做到发现真理，推进工作，工作创新，使员工幸福。
首先作为一名领导者需要具备使命感，要把众人的力量凝聚起来，将力量发挥出来。
要给团队设定明确的目标，同时要将目标为每一位团队成员描述清楚，倾注心血，直到每一位成员都激情澎湃，做到能量转移。
在经济飞速发展的现代社会，作为一名领导者领导者要有勇于创新，勇于接受新鲜事物的精神，跟上社会的脚步。
领导者要保持团队的协调和和谐，要做出公平公正的判断，公正、勇气、谦虚、乐观，得到团队成员的信任和尊敬。
除了发挥我们的领导作用，我们还要关爱他们，就像书中所说的，真正的领导者应该是“以爱为根基的反映民意的独裁者”，充满关爱之心，在尊重大家的意见的同时，根据实际情况，做出决策，发挥出卓越的领导力的人。
领导者资质中最为重要的就是人格，要保持自己高层次的人格，我们要时时思考“作为人，何谓正确”，不断自问自己，去提升自己的人格和心性，在处理任何事之前加上一项准则。
怀有利他之心，把能力用在帮助团队成员身上。
明确作为一名领导者的职责，在追求团队成员物质方面满足的同时还要满足精神方面，要得到成员们的真正认同，而不是表面的敷衍，让每一位成员心怀愿望，强烈的热情，共同设立共同的目标，在实现目标的过程中，付出不亚于任何人的努力，所谓领导我个人认为就是带领和引导的作用，把团队的成员凝聚在一起，具备坚强的一直，无论遇到什么困难都要坚定信心，在这个过程中与团队成员结下深厚的情谊，关爱、同情、体谅。
2021年工匠精神读后感10篇
2021年工匠精神读后感10篇工匠精神读后感1“制造精神”“工匠精神”这些鲜活的字眼，频繁出此刻我们的报纸和微信上。
这究竟是一种什么样的精神这种精神又有何种强大的力量带着这一串串的疑问我如饥似渴的翻开了《工匠精神—向价值型员工进化》一书。
作者付守永先生所阐述的“工匠精神”，它是“一种精益求精的态度把热爱工作的精神代代相传”。
本书从工匠之魂，工匠之道，工匠之术等方面，告诉我们“不仅仅是把工作当作赚钱的工具，而是树立一种对工作执着、对所做事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神”，告诉我们“打工的状态并不可怕，打工的心态很可怕”。
读到这，我陷入了一阵沉思。
腊月28，回到老家，走过大伯堂屋前，我热情的喊着大伯，走进他的屋子，大伯在做木凳子，我不懈的说“大伯，您直接去市场上买几个塑料的小凳子，不就得了，干嘛还费这事，都过年了”。
他笑了笑“孩子，我干了半辈子的木匠了，家里的桌椅板凳都是自我做的，都用半辈子了，多耐用，多结实”说完只见他拿着鲁班刨一遍又一遍刨着初成型的板凳面，凳脚;拿着刚尺和碳笔在凳面上比划着凳脚的开眼位置。
“孩子，就说这鲁班刨，左右用力要均匀，速度要快，还要一推到头，否则刨出来的面就不平。
”在我看来，真的没有必要费这么大工夫去做几个凳子。
而对于做了半辈子木匠的伯伯来说，从他脸上流露出来的是他对手里木工活的热爱，还有对自我产品质量的胸有成竹的满足。
他笑起来眼角隆起的皱纹告诉我，他内心是踏实的，是执着的，他是在用心打造手中的工艺品—“木凳”。
这一情景就像一束阳光，它照进了我的内心。
记得，13年3——4月在底盘厂工作时，面临着人员的很多变动，复杂的底盘和轻卡的混线生产，导致我班组里的骨干们连续近1个月加班至11点过后。
那时感觉，每一天都有干不完的活，那段时间每一天回家都是筋疲力尽，可是思想上一向很执着的相信：明天会更好，明天要好好干。
14年3月，我应聘进入了营销公司，刚开始不适应这种宽松和自主，感觉再也没领导为了拉动生产节拍而逼你开线催你生产，虽时常加班再也不用熬到晚上11点了……这一切，就像来到了天堂。
赢在执行读后感(精选8篇)_工作赢在执行读后感
赢在执行读后感（精选8篇）_工作赢在执行读后感赢在执行读后感（精选8篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“工作赢在执行读后感”。
第1篇：赢在执行读后感赢在执行员工版读后感--- 顺，力气花了不少，成效也非常显著，但也有不尽人意的地方，教学改革发展，步步艰难，缘由找了许多，方法也想了不少，探讨探讨过程中，也取得了不少阅历，今日看了余世维教授《赢在执行》这本书，豁然开朗，学校教学办学实力的提高，竞争力的增加，关键也在执行力问题。
战略可以复制，差别在于执行。
没有执行力就没有企业的竞争力。
执行力不仅是企业胜利的法宝，也是学校办学实力提升的核心。
职业教化是新的教化种类，但近十年胜利的阅历许多，各地学校在发展过程中，办学理念，发展定位，培育方案和培育目标，教学改革和实践实训，就业竞争力培育等等方向都有许多值得借鉴的措施，但生搬硬套者没有胜利先例，现在明白了，原来问题出在执行力上。
国家对教此文来自公文网.育的倾斜政策，各地的先进阅历，不是照搬就可以胜利的，要靠执行力的提升，正确的解码，有效的执行，才能成2 --- 还有我们在层层解码过程中的衰减和走样问题，一方面是对执行力的偏差不以为然，另一方面思想观念上不追求完备，监督过程不力，碍于人情关系，大家“和谐”相处，有标准公文写作，有要求，也被“论的过去”抹平了，这是我们各项工作获得胜利的一个致命的障碍，也是我们中华民族的一个弱点。
回顾我校办学的发展，党委洞察力敏锐，刚好把握了办学方向，刚好召开多次全员大探讨，制定了一系列发展规划和政策、措施，更新观念为先导，确立了先进的办学理念，正确的培育目标，办学定位。
这些成果现在回想起来，就在于工作看法的仔细，执行力的提升。
目前我校办学还存在很多问题，面临更严峻的挑战，还列为“小学校”，处于不进则退，不发展则亡的境地，必需发扬迎评精神，保持和提升执行力，转变多年来形成的传统工作理念，把我愿做精、做强、做大。
2021年六项精进读后感
2021年六项精进读后感2021年六项精进读后感1周末这两天，为了输出读书精华，再次把稻盛和夫的《六项精进》这本书看了一遍，这次是边看边做笔记，这次精读带给我的感受和影响是非常深远的。
无论是经营企业，还是为人处世，这本书所带来的哲学智慧，是上乘的，是睿智的。
以前，我会常常反复去看一些经典的电影，例如《肖申克的救赎》，它讲的是希望，每次看时的心绪和感受都不同。
现在，我要说，有些书也应该反复去读，去精读，去感受和理解作者的思想，通过作者所总结的人生经验和哲学理论，去和自己，和现实世界对比，看看有哪些地方值得借鉴。
而这本《六项精进》值得我们反复去读，精读20遍以上。
如果没看过这本书的朋友，可以参阅下面我整理的内容精华，想要这本书的电子版，可以在“Hans在路上”输入六项精进获取。
在我们这个宇宙中，流淌着一种促使万物进化发展的气，或者说意志。
这股宇宙意志，它促使森罗万象一切事物向好的方向发展。
如果我们每一个人都以充满着爱、真诚与和谐之心去生活，去工作，那就意味着与引导万物向好的方向发展的宇宙的潮流是一致的，只有这样子，我们个人就会人生美满、企业就会发展顺畅、国家就会繁荣昌盛。
这里延伸一下，顺应宇宙的意志，这是一种正确的生活工作的方式，与之同频则会让我们更加顺利。
例如在我们日常生活中，辛苦的工作需要有与之搭配的健身活动来平衡身体，这就是和谐。
从这里，稻盛和夫衍生出了他的六项精进。
六项精进是搞好企业经营，度过美好人生必须遵守的基本条件。
如果我们每天都能持续践行“六项精进”，我们的人生必将更加美好，美好的程度将超过我们自己的能力和想象。
01、付出不亚于任何人的努力我们每天都要很努力地活着，每天都要努力工作，努力生活。
一切生命都在努力求生存，而我们的努力程度和努力方式必须要不亚于任何人，这样子我们才能生存的更好。
这个世界是动态变化的，我们的.生存环境也是动态变化的，只有用比现在至少快两倍的速度努力奔跑，才能走得更远。
2021年稻盛和夫干法读后感精选
2021年稻盛和夫干法读后感精选2021年稻盛和夫干法读后感精选篇1一口气把《干法》也读完了，再一次感受稻盛先生“敬天爱人”的思想，也再一次被作者严谨、勤勉的工作态度所激励，中文版以稻盛的“我的劳动观”开篇，作者指出二战后日本崛起，成为世界第二大经济大国，但人们却丧失了最重要的价值观，好的社会风气逐渐淡薄，长此下去日本将国将不国，因此作者执笔直书将劳动、工作的目的和意义及方法告诉年轻的一代。
书中的这些价值观和劳动观是作者70余年的切身体会。
一开始作者就问了一个问题，我们为了什么而工作?大部分人认为是为了吃饭获取报酬。
难道拼命的工作，仅仅是为了吃饭吗?作者认为，人工作的目的是为了提升自己的心志。
工作是锻炼人性，磨练心志的修行。
在此，先将书中一些句子摘录如下：1. 发自内心并用格斗的气魄，以积极的态度认真面对自己的工作。
2. 冬天越寒冷，樱花就开得越烂漫。
人也是一样，不体验痛苦和烦恼，就很难有大的发展，就不会抓住真正的幸福。
3. 纵使是自不量力的梦想，还是要在胸中牢牢立下这个目标，并向同仁展示这个目标。
这一点非常重要。
为什么?因为人本来就具备使梦想成真的巨大的潜力。
4. 持续的力量能将“平凡”变为“非凡”。
所谓人生，归根到底，就是“一瞬间、一瞬间持续的积累”，如此而已。
5. 今天一天努力干吧，以今天一天的勤奋就一定能看清明天。
这个月努力干吧，以这一个月的勤奋就一定能看清下个月。
今年一年努力干吧，以今年一年的勤奋就一定能看清明年。
6. 人的能力有无限伸展的可能。
坚信这一点，面向未来，描绘自己人生的理想。
7. 人的能力绝不是一成不变的。
始终要把跨栏的高度设置在比现有能力高两三成的高度。
8. “已经不行了”的时候才是真正的开始。
当项目遇上难以克服的困难，认为“已经不行了”的时候，其实并不是终点，，而是重新开始的起点。
9. 苦难和成功都是考验。
苦难不会没完没了，当然幸运也不会永远持续。
得意时不忘形，失意时不消沉，这比什么都重要。
《稻草人》读后感范本（三篇）
《稻草人》读后感范本生活中，稻草人是用稻草做的，它被插在稻田的中央，用来驱赶叼稻谷的麻雀等。
寒假里，我读了叶圣陶爷爷写的《稻草人》。
叶圣陶爷爷笔下的稻草人不能走，不能说，不能动，和现实生活中似乎也没有什么很大的区别。
唯一不同的是他有思想，一心想帮助受伤害的人们。
这个故事十分感人。
稻草人的主人是个年迈的老太太。
她的丈夫和儿子都生病去世了，老太太因为伤心过度，她落下了动不动就流眼泪和心痛的毛病。
再加上前几年闹水灾，庄稼收成又不好，老太太干瘪瘪的脸上布满了岁月的皱纹。
这一年，稻子长得很壮实，而且雨水也不太多。
眼看今年有好收成，她笑了!可是稻子的天敌——一种灰色的蛾子飞来了。
它们在稻叶上安了家，肆无忌惮地下了很多卵。
稻草人慌忙地扇扇子，但蛾子们并不把他放在眼里。
稻草人想到主人伤心的脸，又想到了主人不幸的命运，心里像刀割一样。
稻草人多想告诉老太太，可他不会说话，他好难过……可能是想到老太太的遭遇，也可能是感受到了稻草人内心的痛苦，我的鼻子在这时突然有些酸，这一切都是因为那只蛾子，想到这里我也想起了生活中和老太太，稻草人有同样遭遇的人。
躺在床上的老爷爷呻吟着，但他家太穷了，没有钱治病，他的家人只能在一旁陪伴着，没有任何的办法……这时，河里传来一阵咳嗽声，原来河面上停着的小船里躺着一个病重的孩子。
他用轻微的声音叫妈，可他病得太重了，根本叫不响。
他的母亲是个渔妇，靠捕鱼为生。
孩子口渴急了，喊着要喝茶，但渔船上哪里有茶呀?妇人只好舀了一碗河水给他喝。
妇人捕到一条鲫鱼放在桶里，那桶就在稻草人的脚下。
稻草人多想燃烧自己为孩子烧那条鲫鱼补补身子，多想拆开自己给孩子一些温暖。
但他只能一动不动地呆着，他伤心极了……突然，沉睡的稻草人被一位妇女的哭声惊醒了。
原来她的丈夫把家里的钱财全赌光了，最后想把她给卖了。
她走投无路，想到了投河自尽。
稻草人想去阻止她轻生，可是看着她慢慢地向河中心走去，看着渐渐消失的背影，稻草人却什么也做不了。
2021年读后感的作文300字汇编9篇
The so-called genius is a lie, and hard work is real.整合汇编简单易用（页眉可删）2021年读后感的作文300字汇编9篇读后感的作文300字篇1读了《红楼梦》之后，我有一个惊人的发现：贾宝玉竟是石头！女娲娘娘炼的五彩石全部补天了，只剩下一块没有用。
和尚与道士在它面前谈论人间富贵的事，彩石也想去享受，便被二位仙人变成一个美男子，投胎到了贾府。
因长得俊秀，深得贾母的喜爱。
仅因为想享受人世间的荣华富贵，彩石就赶紧让神仙给它变成一个人，并没有考虑后患之忧，必免有些太仓促了。
没有想过人间有“愁、怒、恨、败、悲、痛、老、伤、死”等多种多样的烦恼，怎么可以那样简单的决定命运呢？人有生老病死，可再神的石头最多只会老、伤，并没有“死”这样的事。
不论是怎样的人，总结起来一生只有这么几件事：出生，学会做事，上学、毕业、恋爱、结婚、生子，然后衰老，直至死去。
其实人生很简单，何必不珍惜自己眼前的事呢？石头有石头的好，人类有人类的乐，何必不做好自己的本职工作呢？宝玉也觉醒了，最后也还是继续当石头。
是啊！人类的荣华富贵固然是好的，但人类的生活十有八九都不顺心，都是磕磕绊绊的。
只有好好珍惜自己所拥有的，所能承担的，才是最好的！读后感的作文300字篇2近一段时间，我读了《远处的星星》这本书。
书讲的是红军过草地的艰辛，还原了传说中“红军过草地”的故事。
红军在过草地时因为没有足够的粮食和衣服而冻死、饿死好多人。
而我们现在是衣食无忧，所以我们以后要节约粮食，不挑食，不剩饭，甚至现在还有像我们一样大的小朋友没有东西吃，红军到了一个叫班佑的地方，他们就算过完草地了，那里有许多食物，当地人是藏民，当他们得知红军穿过草地后非常惊讶，给他们了许多食物，但红军非要给他们钱，藏民不收，他们就不要食物。
红军为了不打扰藏民们，就睡在街头，不去藏民家过夜。
从这点我知道我们要向红军那样要和别人做平等交易，不贪小便宜。
2021年《你在为谁工作》读后感(模板)
2021年《你在为谁工作》读后感2021年《你在为谁工作》读后感1我为谁工作？为他人？为公司？人都是天性自私的动物，这样的答案未免有些冠冕堂皇。
无论我帮助别人做了什么事情，我为公司奉献了什么业绩，归根结底我是在为自己而工作，这无可非议。
所以，“我在为谁工作”可以等同于“我在为什么而工作”？是为了衣食住行养老扶幼还是为了出人头地平步青云？现代人已经明白了“天上不会掉馅饼”的真理，但还在抱怨为何他人得到的馅饼比自己的大？这就是书中讲到的问题，你的工作是基本的生存需要还是精神、物质、名禄的上层追求。
你为什么而工作就取决了你手中馅饼的大小，同时也决定了你怎样工作。
如果只为填饱肚子，大可以按部就班、循规蹈矩的做着分内工作；如果为了可以得到他人赏识，为了不再平庸无为，自然就会付出比别人更多的努力；如果因为爱一行而干一行，相信你会将工作用生命来书写，即使没有馅饼，你也津津乐道，因为你懂得什么是最大最甜的馅饼。
明确了“我在为什么而工作”，也就在教育我们“该怎样工作”。
我对书中所讲的怎样工作总结为三个词：态度、责任和习惯。
两个旅游者在沙漠迷路了，他们在沙漠里走了一天一夜，没有喝到一滴水，第三天的时候，他们在沙漠里拣到了一个瓶子，第一个人拣了起来，说：“唉！找了这么久，只有半瓶水！”第二个人看了后说：“太好了！我们找到水了！”。
结果不言自明，第一个人绝望了，不肯继续走下去，最后只有第二个人走出了沙漠。
这就是决定一切的态度。
态度决定了你是否珍惜今天的工作，态度决定了你是否敬业，态度决定了你是平庸还是卓越。
不要怨自己的工作平淡无味，不要怨你的上司不赏识你，不要怨你的同事不认可你，因为你还没有正确认识到自己想要什么，因为你还不够努力。
责任，是做人的根本。
工作就意味着责任。
当心中有了责任，便不再随随便便抱怨工作的辛苦，不再计较报酬的多少，责任感除了催人上进还能带给人愉悦感和满足感，让人的自我价值得到实现。
好的工作态度加上责任心，长此以往就会形成热情、严谨、踏实的工作作风，所谓工作作风即习惯。
2021年《敬业与乐业》读后感15篇
The busy life is exhausting, almost suffocating.通用参考模板（页眉可删）2021年《敬业与乐业》读后感15篇《敬业与乐业》读后感1读完《敬业与乐业》这篇__，我有一些感触。
我们要明白“乐”是什么。
人人应该做到敬业和乐业。
要做到敬业和乐业，首先要有业，有业才能让经济独立，让生活有保障。
有业才能锻炼自己的能力，有业才能让我们有成就感和幸福感。
不同的人，业是不一样的。
对于学生来说，“业”就是学习，儿我们每个人都应该要有自己的“业”。
当我读了“百丈禅师”的故事后，我觉得这个人一开始过于死心眼了，但后来我想了想，觉得自己不如他。
与“百丈禅师”相比，我们缺少的不仅是他的“言必出，行必果”，更重要的是，我们缺少的是老禅师身上矢志不谕的品质。
老禅师每天坚持，一直到八十岁。
但是，现在我们甚至不能制定自己的计划，至少言语和行为都没有顾及，更不用说坚持了。
我们总是把希望寄托在“下一次”上，对于今天的失言，找个理由，不想付出努力了。
敬业，每个人都应该做好自己的本职工作，做一件事，就要把它做好，就要全身心的投入到这件事上，不分心。
事的名称，在俗人的眼中，有高低之分;事的性质，从学历上讲，没有高低之分，这只在于能不能把一件事做好。
乐业，有了敬业就要乐业。
我们要对自己的职业产生兴趣，那是我们必须做的，并且努力把它们做到最好，同时要懂得快乐乐，在职业中找到自己的快乐。
职业中少不了累和曲折，如果可以投入其中，就能看到它的变化，进步的状态，感到亲切和有趣。
每一项事业的成就，都离不开奋斗，在一步步的奋斗之前，在辛苦的重量中会得到快乐。
往往在工作中会有竞争，好的就会在竞争中感到快乐。
我们在工作中需要更多的责任心，敬业是一种责任感，乐业是一种乐趣。
每件事都有自己的乐趣，做到“敬业”与“乐业”，我相信生活会更加丰富多彩!《敬业与乐业》读后感2我读了第二单元第5课《敬业与乐业》后，深深地明白“敬业”和“乐业”的道理。
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《努力工作》读后感
《努力工作》读后感范文精选系列，如果你喜欢可以下载全文。
为了提高公司行管人员的素质和能力，公司4月22日 ___全体人员观看学习了全球著名企业顾问、世界华人培训 ___艾莫老师的讲座《努力工作》，虽然其中的一些小故事和道理平时也有所耳闻，但仔细听来，还是从中学到了很多东西，受到很多的启发。
怎样做到努力工作，首先你应该有一个良好的心态，而良好的心态是高效工作的基石，作为一名员工，我们要设身处地，将心比心的站在老板的角度想事情，要学会换位思考，要改变自己的心态，我们不是打工者，我们是在为自己拼搏，而公司就是我们的家，我们要时刻与公司的价值观、理念以及愿景保持一致，对公司的未来要充满信心。
艾莫老师的讲座，让我更进一步地明白了”做事先做人，做人要先学会感恩“的道理。
感恩是一种常识，只是很多人很难 ___做到，也许我们对父母的”唠叨“厌烦，对 ___的”说教“和”批评“反感，之后才会明白，正是那些”唠叨“、”说教“和”批评“让我们少走了很多弯路。
所以我慢慢体会到，无论是作为一名家庭成员、公司 ___或公司员工，没有什么是别人应该为你付出的。
我们要对身边为我们默默付出的人心怀感恩，用感恩的心去孝敬父母，
用感恩的心去对待 ___，用感恩的心去工作，用感恩的心去生活，用感恩的心看世界。
“以德报怨”是最难做到的一种品质，也是一种最聪慧的品质。
因为在这个过程中，你不仅能成就自身的包容之心，更能显示出你豁达的美德。
这个世界矛盾无处不在，很多事情没有绝对的对与错，更多的是适合不适合，当这样来看问题的.时候，你会觉得其实人与人不必那么咄咄逼人，你我都是沧海一粟，又何必斤斤计较呢。
“当你决定做一个有用之人时，那就是成功的最大秘诀”，这是我听完艾莫老师的 ___较深的一句话，当我们在寻找成功的秘诀和走向成功的捷径的时候，艾莫老师说，只有当你决定去做一个有用之人，把每一份工作当做自己的事业来做的时候，而不是做一天和尚撞一天钟的时候，你就离成功不远了。
对照上述，我自己还存在着差距，工作有时不太主动，遇到问题有时也不敢承担责任，不能持之以恒的做好每一件事。
要相信别人，相信自己，相信系统的方法。
因为方法总比问题多，摸索是最笨的方法，最好的方法是学习。
选择去相信，学会去坚持，系统的提升自己的价值。
相信是这样一种力量，当别人相信的时候你就会朝这个方向努力；坚持是这样一种力量，当别人选择放弃的时候你一直在坚持。
这就是你对你自己价值的提升。
让我们以良好的心态，感恩的心，迎接我们的每一天。
但凡我们不是公司里的最优秀员工，只要肯努力，我们就是成功的，就算我们做错了，只要勇于承认，我们也成功了一大半。
所以我们要贯彻始终，认真做好每一件事，争取做公司最有价值的员工。
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看了《努力工作》这本书，我受到了很大的启发。
书里面的例子、道理是很符合哲理的，它给人的一个很明朗的道理就是告诉你，抱怨是失败者寻找掩盖失败的借口，是责任人为逃避责任而搬出来推卸责任的理由。
停止抱怨，努力工作，一切都会变得更加美好。
结合自己这些年来工作的体会，谈一谈读后的感想。
自己从事护理工作至今已三十多年，这么多年以来，在工作的岗位上勤勤恳恳，努力工作，对于自己的业务事业精益求精。
开始在门诊工作没有公休日，忙忙碌碌就是一天。
后来去病房工作，三班倒，却劳累又繁重，一天到晚不停的忙，到夜班则更是睡不了觉，要抢救病人，经常是下班后腰酸背疼，两条腿肿胀。
就这样，一干就是十年。
十年来，几乎三分之二的大年三十我都是在医院度过的。
当时从家里出来看到千家万户都是在家过团圆年，心里很不是
滋味儿，有一股酸楚的感觉。
但是尽管这样，我热爱我的工作，再苦再累心里是甜的。
因为我觉得有了我们这些护理人员，可以使病人的痛苦减轻很多。
我们是白衣天使，是对人类有用的人，所以心里是甜的，感觉自己是幸福的，如果嫌累，总是抱怨，对待病人的态度不好，工作不认真，对工作没有热情，那么不但还会影响本职工作，而且还有可能出现医疗事故。
去年3月份，由于某些原因，我所在的社区站被停诊将近一年时间。
这期间，我心里也存在一些抱怨情绪，同时也在思索问题所在。
尽管周围居民对于停诊这件事情绪都很激动，怨声载道，有个别居民甚至要往上面去反映问题。
其实停诊我本身心里也很难过，但是我还是劝阻广大居民耐心等待，并积极做他们的思想工作，才没有使事态发展的更严重。
我认真反思自己在工作中存在的问题，积极予以有关部门配合与改正，这样，我站于今年年初又重新开诊。
自这次开诊后，我站所有医护人员在院 ___的指导下，严格执行医保相关政策，绝没有违规现象，工作开展很顺利，周围群众比较满意。
因此，正如书中写到：“不为失败找借口，只为成功想办法。
抱怨解决不了问题，抱怨没有任何用处，抱怨只会消磨热情，挫伤信念，抱怨损害人脉，恶化人际关系，抱怨损伤友谊，破坏感情，抱怨会吞噬所有的快乐，抱怨会搬起石头砸自己的脚，抱怨会使你失掉机会，抱怨还会伤害你的健康。
因此，为自己工作还需要抱怨吗？完全满意的工作是不存在的。
停止抱怨，珍惜工作，懂得知足，不抱怨自己只是个打工的，找到工作中的快乐，驱走抱怨。
与其抱怨别人，不如改变自己。
勇于负责的人从不抱怨，拒绝抱怨，负起自己应负的责任。
抱怨不但解决不了任何问题，相反只能让问题越来越多，只有想办法解决问题才能赢得机会。
不要抱怨别人，自己的行为自己要负责。
少找借口，多负责任，不再抱怨，把责任根固于心。
在社区工作中，十几年来，风里来，雨里去，走街串巷，楼上楼下的东奔西跑。
为下不了楼的病人，送医送药、输液 ___，可以说，我去过管片大部分病人家，没有公休日，没有年节。
我就凭着一股热爱工作的热情，从来没有抱怨过。
至今仍然干劲十足，受到了大部分病人的好评。
只有懒惰的人才不停的抱怨，勤奋敬业的人从不抱怨，不为失败找借口，只为成功找机会抱怨不是本事，能力才有价值，业绩是能力最好的证明，别抱怨没有升职、没加薪，先拿出业绩来，抛开抱怨努力工作。
抱怨不如感恩，感谢工作，对工作付出更多的努力。
感谢压力，压力就是前进的动力。
常怀感恩之心，让抱怨 ___终结。
抱怨没有任何用处，生活是客观且 ___存在的，绝不会以你的主观态度而转移。
抱怨只会让我们失去坚持下去的勇气和毅力。
如果继续一味地抱怨，那么你只能让后果变得更糟。
我们有一份工作就是我们最大的福分，要懂得珍惜，更要知足，而不要每天都生活在抱怨声中。
明年我即将退休了。
这么多年来的工作 ___厌烦过，每天还是怀着饱满的热情在工作着，珍惜最后一段的工作时间，为广大群众服务。
临渊羡鱼，不如退而结网；坐而论道不如身体力行；怨天尤人，不如积极实干。
有梦想，必须要有行动，没有行动，梦想最终只会是空想。
只有行动，积极地行动，才能让梦想成为现实。
虽然我的职业生涯即将结束，但是我仍然有梦想，并且还会为我所热爱的护理事业继续努力工作。
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