办理病退流程

办理员工病退流程图

员工 写病退申请1份 提供医院诊断书1份 门诊以及住院病历、化验单、报告单（复印件）并加盖医院医务部公章。1份 200元鉴定费 户口本复印件（本人页及首页） 身份证复印件2份 单位出具办理 因病提前退休情况公示，公示期为十五天。 填写能力鉴定、确认申请表（加盖公章）。送劳动能力鉴定委员会。 员工

将材料送到单位人力资源部 人力资源部初审上报材料。 单位按程序进行公示 公示期满，提交社保所在地人社局劳鉴会 审核，通过后，开具劳动鉴定费，收费缴款书（一式五份） 去农业银行缴费。鉴定费为200元（银行留下2、3、4联）1、5联返还交款人 将1、5联返给劳鉴会，劳鉴会开统一收费票据。并将收费缴款书第一联同时转过来。同时打印两份《接收材料清单》，单位留存一份。 1.办理病退个人申请1份（原件） 2.近期诊断证明1份（原件） 3.。相关病历（门诊手册）（复印件，需要加盖院方医务章）1份 4.。近期三个月化验单及报告单 5.。鉴定费200元

6.。1寸彩色照片4张

7.。户口簿及身份证复印件（各1份） 1. 根据个人申请材料，制作办理病退情况公示 2. 填写《劳动能力鉴定、确认申请表》一份

1.办理病退情况公示

2.《劳动能力鉴定、确认申请表》（原件）

3.办理病退个人申请

4.近期诊断证明

5.相关病历（门诊手册）

6.近期三个月化验单及报告单

7.鉴定费200元