煤矿安全心理培训 课件

❖ 错觉是有刺激物的情况下发生的，一般不会消失（不 同于幻觉）
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十五 心理幻觉近似差错
❖ 莫名其妙的“违章”，其实是人体心理幻觉 所致。有一个汽车司机因妻子刚生小孩，回家心切总希望沿途放行绿灯，
到达交叉路口时竟将红灯视为绿灯，发生撞车事故。
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十六、 环境干扰判断失误
❖ 在作业环境中，温度、色彩、声响、照明等 因素，超出人们的感觉功能的限度时，会干 扰人的思维判断，导致判断失误和操作失误。
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十二、 技术不熟练 遇险惊慌
❖ 对突如其来的异常情况，惊慌失措，甚至茫然。 ❖ 无法进行应急处理，难断方向。
•学习班结束了，可他照样找不到安全出口
学 习 班 结 束 了 ， 可 他 照 样 找 不 到 安 全 出 口
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十三、 工作枯燥 厌倦心理
❖ 从事单调、重复工作的人员，容易产生心理疲劳和厌倦感。 ❖ 重复不断无变化的、缺乏自主性、感觉不到有意义和重要性。
❖ b.是以往成功经验或习惯的强化，多次做也无问题。我行我素
正手
在抓
移着
动柱
的帽
液时
压，
支不
架得
下开
面动
不液
得压
有推
人溜
，千
以斤
免顶
前
梁
落
下
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伤 人
三、麻痹心理（续）
❖ a.是高度紧张后精神疲劳，产生麻痹心理。 ❖ b.是个性因素，一贯松松垮垮，不求甚解的性格特征。自以
为绝对安全。 ❖ c. 是因循环守旧，缺乏创新意识。
•正在工作的采煤机滚筒旁边停人
正手 在抓 工着 作柱 的帽 采时 煤， 机不 滚得 筒开 旁动 边液 ，压 不推 得溜 停千 人斤 顶
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四、逆反心理
❖ 是一种无视社会规范或管理制度的对抗性心理状态，一般在 行为上表现“你让我这样，我偏要那样、越不许干，我越要 干”等特征。
❖ a.显现对抗：当面顶撞，不但不改正，反而发脾气，或骂骂 咧咧，继续违章。
❖ b.长时间做相同冒险的事，无任何防护，终有一失。
•不使用专用工具在支架保护下进行挑顶或处理伞檐
要 用 专 用 工 具 在 支 架 保 护 下 进 行 挑 顶 或 处 理 伞 檐
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六 、凑趣心理
❖ 也称凑兴心理。是在社会群体成员之间人际关系融洽而在 个体心理上的反映。
❖ a.个体为了能获得心理上的满足和温暖，喜欢凑热闹，寻 开心忘忽所以。
煤矿安全心理
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一、侥幸心理
❖ a. 不是不懂安全操作规程，缺乏安全知识， 技术水平不低，而是“明知故犯”
发生特大瓦斯事故的河 南省禹州市文殊镇兴发 煤矿,井下2名被困矿工 已被救出，事故确认有 24人遇难。按规定正在 停产维修期间，私自违 规生产引发事故。
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•甲：看，风筒已破成这样子。 •乙：已下班了，快走。
甲 ： 看 ， 风 筒 已 破 成 这 样 子 。 乙 ： 已 下 班 了 ， 快 走
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十四、错觉下意识心理
❖ 这是个别人的特殊心态，一旦出现，后果极为严重。
❖ 一位配电工，自己在高压柜区域用绳子拉了一个禁区。在禁区外 工作一会后，突然闯进禁区，把实际存在的危险区域错误地感觉 为安全区域，结果触电身亡。
•在无支柱保护的顶板下回渝柱阳煤矿机动科
十、好奇心理
❖ 好奇心人皆有之。是对外界新异刺激的一种反应。以前未 见过，感觉很新鲜，乱摸乱动，是一些设备处于不安全状 态，而影响自身或他人的安全。
❖ 因周围发生的事影响正常操作，造成违章事故。
真纳闷，这到底是个什么东西！
真 纳 闷 ， 这 到 底 是 个 什 么 东 西 ！
❖ a. 干活图省事，嫌麻烦。 ❖ b. 节省时间，得过且过。
启 动 采 煤 机 ， 请 先 调 整 好 牵 引 链
•启动采煤机，请先调整好牵引链
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三、麻痹心理
❖ 麻痹大意是造成事故的主要心理因素之一。行为上表现为马马虎虎， 大大咧咧，口是心非。盲目自信。
❖ a.盲目相信自己的以往经验，认为技术过得硬，保准出不了问题。 （以老同仁居多）
❖ b.隐性对抗：表面接受，心理反抗，阳奉阴违，口是心非。
•把撑柱打在液压支架拉架千斤顶的缸体上
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五、逞能心理
❖ 争强好胜本来是一种积极的心理品质，但如果它和炫耀心理结合起来， 且发展到不恰当的地步，就会走向反面。
❖ a.争强好胜，积极表现自己，能力不强但自信心过强，不思后果、蛮干 冒险作业。
❖ b.过火的玩笑，伤害成员之间的感情，产生误会和矛盾。
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七、冒险心理
❖ 冒险也是引起违章操作的重要心理原因之一。 ❖ a.理智性冒险，明知山有虎，偏向虎山行。 ❖ b.非理智性冒险，受激情的驱使，有强烈的虚荣心，怕丢
面子。硬充大胆。
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八、从众心理
❖ 是指个人在群体中由于实际存在的或头脑中想象到的社会 压力与群体压力，而在知觉、判断、信念以及行为上表现 出与群体中大多数人一致的现象。
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十一、情绪心理
❖ 情绪是影响行为的重要因素，不良的情绪状态是引 发事故的基本原因。情绪变化主要由应激事件对心 理影响产生的，诸如：家庭暴力、离婚、家庭成员 患重病或死亡、子女就业困难、家庭不和睦、操心 日常开支、本人患病、人际关系出现问题等。
❖ 情绪是心境变化的一种状态。 ❖ 顾此失彼、手忙脚乱。 ❖ 高度兴奋导致不安全行为。
❖ a.是自觉从众，心悦诚服、甘心情愿与大家一致违章。 ❖ b.是被迫从众，表面上跟着走，心理反感。
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九、无所谓心理
❖ 表现为尊章或违章心不在焉，满不在乎。 ❖ a.是本人根本没意识到危险的存在，认为章程是领导用来
卡人的。 ❖ b.是对安全问题谈起来重要，干起来次要，比起来不要，
不把安全规定放眼里。 ❖ c.认为违章是必要的，不违章就干不成活。
一、侥幸心理
❖ b.违章不一定出事，出事不一定伤人，伤人不一定伤己。
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分析
❖ 如果发生了330次同类事故，其中造 成伤害的仅有30次（1+29）；其余 300次虽属事故，但不发生伤害，伤 害事故与不伤害的事故，二者的比 例为：1：10。
1 29 300
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二 、惰性心理
❖ 也称为“节能心理”，是指在作业中尽量减少能量支出，能省力便省 力，能将就凑合就将就凑合的一种心理状态，也是懒惰行为的心理依 据。