2017五一劳动奖章个人先进事迹材料

2017五一劳动奖章个人先进事迹材料
五一劳动奖章是全国总工会为奖励在社会主义各项建设事业中做出突出贡献的职工而颁发的荣誉奖章。

以下是求学网范文网小编整理的2017五一劳动奖章个人先进事迹材料（党支部书记）。

2017五一劳动奖章个人先进事迹材料篇1（党支部书记）
方XX同志，1969年10月出生，大专毕业。

目前担任XX 垦殖场茶林分场党支部书记兼场长。

她19岁参加工作，先后担任教师、村妇女主任、副书记等职务，2002年开始任XX分场党支部书记，2004年为了做好三峡移民的思想工作，平息移民与当地村民的矛盾。

XX场党委决定让她挑重担，到茶林分场担任场长。

方XX临危授命，在极其困难的条件下做通了三峡移民的思想工作，使这些准备重返重庆的群众，愿意在XX安居立业。

很多移民纷纷表示，是方书记一心为群众的扎实作风，赢得了他们的爱戴和尊敬。

两年后，XX总场党委又让她党政工作一肩挑，十多年过去了，方XX同志始终牢记上级党组织对她的谆谆教诲和殷切期望，把茶林分场群众当成是自己的父母亲人，急群众之所急，想群众之所想，真心诚意地为群众分忧解难办实事，得到了广大群众的支持。

使茶林分场这个由本场老职工、柘林库区移民、灾后重建吴城移民、重庆三峡移民聚居的地方，一改以往邻里之间矛盾不断、群众贫穷落后、环境脏乱、一下雨就泥泞难走的老大难单位，彻底改变了面貌。

大力抓产业致富绘新图
2014年，方XX同志遵照县委和XX总场党委安排，充分发挥党员在引领产业发展中的战斗堡垒和先锋模范作用，抓住县扶贫和移民办在XX垦殖场茶林分场帮扶的机遇，一心抓产业，致富绘新图，她的具体做法是、
1结合村情实际，选好突破口、针对茶林分场移民人数达到全村总人口的一半以上的现状，她认为在移民中发展产业，既是广大群众的实际需要，又能能攻克茶林分场半壁江山。

方XX同志率先在山峡移民小组骨干党员中搭建先锋创绩载体，发展特色水果优质葡萄，为促进全村广大村民增收致富开了个好头。

通过19户、30亩葡萄园的经营，取得了经验。

在年末又在茶林分场园山村民小组发展了第二个产业基地，新增了50亩葡萄园。

2015年，方XX同志再接再厉，先后成立了占地200亩的永修县茶林果蔬种植专业合作社和养殖规模8万羽的永修县鹌鹑养殖家庭农场。

2017年3月，又成立了占地250亩的永修县沙澧特金果专业合作社。

目前全分场共有52户是各合作社的成员，其中党员户、移民户和贫困户比例占82%。

2确定发展项目，深入搞调研、发展什么产业是实施产业链上党旗红的关键，不仅关系到党建促发展，产业强党建的成败，也关系到党员群众的切身利益。

方XX同志对产业的选择做到了慎之又慎，除反复听取产业项目实施人的意见和网上査询外，亲自联系、组织产业骨干去外地参观学习。

又邀请省农大专家到茶林场产业基地考察讲课，还高薪聘请了葡萄栽培管理技师。

经过一系列过细的调研工作，确定了种植优质葡萄无核早红、醉金香、红提夏黑、早甜等早中晚不同品种，一年三季有花有果，不仅拓宽了群众的致富路，还为打造优质农产品供应基地及文化旅游休闲基地打下了基础。

3宣传服务上门，党群同心干、在发展三峡移民组产业项目过程中，方XX同志和移民局包村帮扶工作组及分场支部始终站在前列，上门宣传加强农村产业党建工作的意义，上门帮助签订土地流转合同，一起听专家讲课，一起为发展产业出谋划策。

她多方争取资金60余万元，为葡萄园修路护坡，排灌渠道进行了维修，为产业发展解除后顾之忧。

目前三峡移民组30余亩葡萄园已全部扦插成活，长势良好，2015年即有部分经济效益。

元山50亩新产业基地也完成了前期准备工
作，更可喜的是各村民小组参观咨询的人群络绎不绝，纷纷表示也要走发展产业的新路。

方XX同志顺应民情，及时在茶林分场成立了“XX茶林果蔬种植专业合作社”，将杨梅、柑桔、葡萄、苗木等一齐集中在合作社中，让产业之花在茶林遍地开放。

一心想群众亲情暖人心
XX垦殖场茶林分场共有700名人口，谁家有难处方XX心里明明白白的。

2014年她为全村每家每户建立了民情档案，雪中送炭，帮扶更有针对性。

对特困户重点照顾、音帮国的儿子是精神病患者，2014年初，他自己又患上了骨癌，家里的屋山墙开了裂。

方XX及时向XX总场党委汇报的同时，亲自找工匠协商担保，垫工垫本先给音家进行危房改造，让这个因病致贫的家庭住得安心。

2013年，茶林分场共改造危房27户，2014年更是改造危房81户，如今的茶林分场家家住新房，村村有新路，人人喝上了干净的自来水，她家住德安，为了不耽误工作买了一部私家车，群众却说这车是困难户的公用车，很多病人都是她免费送到县、市医院抢救治疗的。

为群众致富找门路、方XX还针对茶林分场人多地少的实际情况，在发展三产业上做文章。

通过搭平台、引资金等方法，积极帮助有一技之长的人搞苗木栽培、建筑装修、家庭养殖外，她还请来老师教农村妇女十字绣，给群众增加收入。

如今茶林分场六个村组邻里和谐、尊老爱幼、环境整洁、村民们积极向上，富裕祥和，呈现一派喜人的兴旺景象。

关爱留守儿童献爱心、在XX茶林分场留守儿童最多。

主要原因是分场移民多，很多移民来到一个新地方都想多挣点钱发家，选择外出打工是最实际的选择，最多时全分场有32名留守儿童，方XX同志带领分场干部和“五老”人员，每人要帮扶三到四个人。

近两年来，由于茶林场在发展产业、经营建筑、装修等行业取得了发展，很多打工的人返乡了，
2014年全场仍有留守儿童13名，另有2名单亲家庭子女。

方XX要求分场干部对这些留守儿童高看一等、厚爱三分，不仅定期走访了解情况，节假日还经常把帮扶对象接回家做客，让孩子们享受父母亲情。

王丽君等四名留守儿童家庭比较困难，分场干部出面为她(他)们争取助学金、申请困难补助，今年共为他们争取了2500元。

几户留守儿童的家庭旧房改造时，家中主要劳力在外打工，她亲自带着村干部帮他们策划、请工、做杂事，使留守儿童家家住进了新楼房。

在茶林场老人们把她当成女儿，同龄人把她当成姐妹，孩子们把她当成妈妈!
一碗水端平“四无”保安宁
因为茶林分场人员构成复杂，人多地少，老职工和移民之间，常常为一分菜园，几厘地产生纠纷闹矛盾。

这些年来全分场做到了“四无”即无重大刑事治安案件、无群体性事件、无聚众上访、无森林火灾，主要方法是、
防患未然想在前、XX垦殖场老职工曾经历过砍场、复场和改制的过程，有凑钱到省、市上访的先例。

又因XX的前身是云山垦殖场城山分场，亲友多，走动频繁，信息灵通。

这两年因职工在买断工龄补贴标准和云山、恒丰相差很多。

老职工中一些热衷上访的人又在串联，方XX同志主动上门听意见并进行解释，化解了老职工心中的纠结。

实现了平稳改制零上访。

又如这几年清明节，茶林场反复宣传文明祭扫不烧纸。

但重庆三峡移民很难接受、为了建三峡水库离家几千里，不烧纸怎样祭祖?为了让这些远离家乡的移民心里平衡些。

方XX划了一块专供烧纸的地方，清明节“前三后四”七天里她亲自值班防火，杜绝了森林火灾，也感动了群众。

公平公正水端平、农村中涉及土地调整、危房改造、享受低保待遇等群众敏感问题，最容易产生干群之间、邻里之间的矛盾。

方XX同志对这些关系到群众切身利益的事，努力做到公平公正，公开透明，主动上门听意见，力求一碗水端平。

避免老职工和新移民之间有想法。

由于分场党支部做到
一视同仁，不仅群众满意，而且职工和移民之间相处更加和谐了。

群策群力保安宁、方XX同志在茶林场担任了11年支部书记兼场长，和她打过对的副手们都不愿调动。

和方XX共事苦点累点也高兴，因为最苦最累最吃亏的事，都是方XX抢着干的。

她能把全分场的党员捏合在一起，发挥更大的力量。

2017五一劳动奖章个人先进事迹材料篇2（党支部书记）
江xx同志1965年出生，中共党员，1985年中专毕业分配到xx县环保局工作，至今31年。

历任环境监测站副站长、监察大队大队长，现任xx县环保局党支部书记、艾城环境监测站站长。

几十年来如一日，他在平凡的工作岗位上兢兢业业、脚踏实地、认认真真地履行职责，用共产党员的先进性实践着人生的价值，以基层环保执法人员的职责守护xx 的生态环境，由于他个人的突出表现，曾多次获得全省环境监察先进工作者，全市环境监察先进个人，全县先锋共产党员等荣誉称号。

他不愧为环保战线的忠诚卫士。

一是，注重学习，业务娴熟。

江xx同志始终秉持学习开启智慧，实践成就事业的理念，无论在什么岗位，总是将学习放在突出位置，始终牢牢把握环保工作的新形式，新任务，新要求。

在担任监察大队大队长、监测站站长成为环保一线执法人员后，他常说执法水平的高低不仅体现个人的业务能力，且事关法律的尊严和社会的正义，直接影响着环保部门在群众心目中的形象。

因此，他个人在不断提高自己对环保法律法规运用能力的同时，还在全体执法人员中积极倡导学习之风。

尤其是在新的环境保护法、大气污染防治法实施后，通过开展“学法、懂法、执好法”进一步强化环境监察人员依法行政意识，提高环境执法人员综合素质，使全站人员的思想、作风、业务能力得到明显提高。

二是，热爱事业，牢记宗旨。

他胸襟宽，思路广，具有强烈的事业心和社会责任感，工作中能够始终胸怀大局，牢记全心全意为人民服务的宗旨，积极践行为基层发展服务，为企业发展服务、为社会服务的环保民生理念，在坚持源头控制、坚守产业准入红线、严把建设项目审批关的同时，立足长远，优质高效服务经济发展，不遗余力推进经济转型发展和产业结构优化升级。

在开展好环保服务中，他积极发扬“白+黑”、“5+2”的吃苦奉献精神，带领部门人员，为重大重点项目、为工业企业项目开展好环评审批服务，走基层对接企业，跑现场踏勘项目，对上做好审批协调工作，对下指导号企业开展环评，经常加班加点、挑灯夜战为企业审批大量环评材料，并不断推出联合审批、重点项目协商制度、简化审批流程等多项利企措施，有效的确保了星火工业园重大产业项目的落户，为经济发展做出了积极的贡献。

三是，恪尽职守，严格执法。

江xx同志始终坚持和倡导以为人本，执法为民的思想，工作中注重细心服务，但对那些无视法规，恶意违法的企业，他总是带领环境监察人员认真履行环境监察职责，严格执法，不徇私情。

几年来，江xx同志积极参与并带领环境执法人员，坚决贯彻县委县政府“五个一批”的原则、对工艺严重落后、污染较大、生态破坏大、环保设施跟不上及社会反映强烈的企业坚决查处，关停一批;对稀释排污、长期超标排污、偷排偷放及严重违反危废管理企业，打击一批;对具备条件、能够立即整改的问题，立行立改、抓紧落实，整改一批;对短期内整改有难度的问题，制定切实可行的整改计划，分步实施，跟进一批;对已经整改完毕的问题强化督查，进一步扩大整改成果，坚决防止出现反弹，巩固一批。

采取平时检查和突击检查相结合的方式，对辖区内所有企业逐一排查。

对发现的环保违法违规问题企业进行曝光、处罚，采取限制生产、停产整治、停业关闭、按日计罚等措施，坚决做到“四个一律、三个不放过”、该移交的一律移交，该关停的一律关停，该
处罚的一律处罚，该限制生产、停产整治的一律停产整治;问题不查清楚不放过，处理处罚不到位的不放过，整改不到位的不放过。

在2015年度，组织检查企业上千家次，立案查处环境违法行为8起，违法案件处罚x万元，关停非法生产企业3家，责令停产整改企业22家，责令限期整改企业15家，有效地规范了监管企业的环保工作。

四、廉洁自律、以身作则。

江xx同志以自己的行动影响身边人员，作为基层环境监察工作负责人，带头严格执行党风廉政建设“八项规定”、“环保系统六项禁令”和环境监察人员“六不准”制度，按原则办事，公道办事。

工作中慎权、慎微、自重、自省、自警、自励、自觉地把自己置于组织和群众的监督之下，守好公与私的界线，坚持以公为先，以公为重，正确行使手中权利，杜绝不廉洁的形象，他公道办事，胸怀坦荡，吃苦在前，为集体事业尽职尽责的为人和作风，深得同志们的敬佩，以自己廉洁从政的高尚品德在干部职工中树立起一个模范形象。

通过增强环境监察工作的透明度，把全站人员的行为规范在不出事上。

多年来，他带领的环境监察大队、环境监测站未发现一例不廉洁的人和事。

环保工作任重道远，江xx同志在平凡的岗位上默默耕耘，把自己的青春奉献给所热爱的环保事业，用实际行动践行了一个共产党员在党旗下的铮铮誓词。