新时代新担当-新时代新担当新作为”3篇

新时代新担当|新时代新担当新作为”3篇
新时代新担当新作为|新时代新担当新作为”;的思考和体会
一、新时代要有新担当
一个时代有一个时代的使命，一代人有一代人的担当。

党员干部特别是领导干部是担当作为的“关键少数”，要在新时代肩负新使命、体现新担当。

一是要有敢于担当的品质。

敢于担当是党员干部必须具备的政治本色。

要坚决“捍卫核心”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”;坚决“对党忠心”，在党言党、在党为党、在党护党;坚决“不忘初心”，矢志不渝为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。

党员干部从群众中来、就要到群众中去，人民公仆根在人民、就要服务人民。

要牢记岗位是干事的平台，职位是稀缺的资源，必须守土有责、守土负责、守土尽责。

二是要有勇于担当的豪气。

勇于担当是党员干部必须具备的基本素养。

空谈误国、实干兴邦。

社会主义是干出来的，新时代是干出来的。

面对转型发展、创新发展、跨越发展的繁重任务，虎头蛇尾难有所成、畏首畏尾一事无成。

新时代新征程，不是一眼见底的池塘、随随便便就能趟过，也不是笔直平坦的大道、轻轻松松就能走过。

狭路相逢、勇猛者胜。

要敢上刀山、敢下火海;要攻城略地、无往不胜。

三是要有善于担当的能力。

领导干部既要有敢担当的“宽肩膀”，更要有善担当的“真本领”。

要树立开明开放、锐意进取、市场经济、久久为功的意
识。

要善于与群众打交道，始终坚持以人民为中心的发展思想，
真正做到亲民、安民、利民。

要善于与企业打交道，始终坚持“亲”“清”政商关系，真正做到重商、亲商、爱商;要善于与媒体打交道，始终坚持党管媒体的工作原则，真正做到善管、善
用、善待。

必须坚定不移讲政治、守纪律、懂规矩;必须不折不扣抓执行、抓推进、抓落实;必须敬终如始明大德、守公德、严私德。

二、新时代要有新作为
人生的价值，不在于长度、而在于厚度;干部的口碑，不在于职位、而在于作为。

新时代呼唤新担当，新时代更需新作为。

一
是要瞄准高线干事业。

新时代要有新作为，首先要把干事的高线
瞄准。

要以世界眼光谋发展。

真正跳出永平谋发展、置身全国谋
发展、放眼世界谋发展。

要以战略思维谋发展。

要坚定围绕脱贫
攻坚，创建“两城三县”不动摇，推动永平迈出了跨越发展的坚
定步伐、迈上了加快发展的全新轨道。

要以全局观念谋发展。

必
须坚持“一盘棋”、“一股绳”、“一条心”，始终心往一处
想、劲往一处使。

二是要锁定标线尽职责。

岗位就是责任，干部
就要干事。

抓经济、促繁荣是领导干部的第一要务、第一职责。

要时刻把人民群众的“安危冷暖”放在心上、把人民群众的“急
难愁盼”抓在手上。

稳定是发展之基，平安是人民之福。

必须时
刻绷紧安全稳定这根弦，始终坚持稳控治标、事了治本、依法处
置抓稳定;始终坚持零死角排查、零容忍整改、零放过处理抓安全;
始终坚持高威震慑、高密防控、高效打击抓治安，坚决确保社会安定祥和、人民安居乐业。

三是要严守底线不逾越。

要守住发展底线。

做到目标不降、增速不降。

要守住生态底线。

坚持生态优先、绿色发展，共抓大保护、不搞大开发，坚决呵护好宜居的环境。

要守住法纪底线。

要始终心有所畏、言有所惧、行有所止，多干好事、不干坏事，真正管好“小节”、守住“大节”，管好“自己”、守住“自由”，管好“一生”、守住“终生”。

三、新时代要有新激励
为担当者担当、为负责者负责、为实干者撑腰，新时代的新担当才会蔚然成风、新时代的新作为才会层出不穷。

要旗帜鲜明地为那些想干事、能干事、干成事的干部加油鼓劲、撑腰壮胆、保驾护航。

一是要把正面激励的导向鲜明“树起来”。

干部有盼头、工作有劲头。

要聚焦那些信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部，真正让吃苦者吃香、让有为者有位、让出力者出彩。

要激励那些作风正、能力强、实绩好、潜力足的年轻干部，确保党和人民的事业人才辈出、人才济济。

要坚持依法依规依纪、合情合理合法。

在政治上多激励、工作上多支持、待遇上多保障、心理上多关怀、困难上多体贴，真正让实干人流汗不流泪、让实在人受累不受气、让老实人吃苦不吃亏。

二是要把容错纠错的界限鲜明“划出来”。

容者有边，不可无界。

容错纠错必须公私分明，一心为公的失误可以理解、谋求私利的错误绝不容忍。

容错纠错，是包容不是包庇、是宽容不是纵容，
必须知道什么事情能做、什么事情不能做。

中央和省州规定要求绝不能犯，坚决不允许上有政策、下有对策;法纪明令禁止绝不能犯，坚决不允许有令不行、有禁不止;涉及原则问题绝不能犯，坚决不允许触碰底线、触碰高压线。

对探索性失误、是无意性过失，应该体谅宽容、大胆宽容;对主观性犯错、渎职性行为，必须坚决反对、坚决惩处。

三是要把反向约束的规矩鲜明“立起来”。

严管加厚爱、干部在状态。

要让无德无能者“下岗腾位子”。

对那些不想为、不敢为、不会为的“庸懒散软”干部，对那些不履责、不负责、不尽责的“玩忽职守”干部，对那些搞变通、打折扣、不落实的“阳奉阴违”干部，必须坚决查处、坚决拿下，绝不能让为官不为者占着位置不履职、敷衍塞责不办事。

要让违纪违法者“下场挨板子”。

对那些插手干部选配和人事调配的违纪违法行为，对那些插手工程建设和资金安排的违纪违法行为，对那些插手资源出让和资产处置的违纪违法行为，必须有案必查、有贪必肃、有腐必反，必须严之以纪、绳之以法、施之以威。