北京新华印刷公司保密工作检查记录表
保密部门保密管理工作情况检查记录表
保密部门保密管理工作情况检查记录表1.检查对象与时间检查对象：保密部门检查时间：[填写具体日期]2.检查目的本次检查的目的是评估保密部门的保密管理工作情况，确保保密工作的合规性和安全性。
3.检查内容3.1 保密制度和流程的建立和遵守情况3.2 保密人员的培训和管理情况3.3 保密设施和设备的安全性和维护情况3.4 保密事件的处理和报告情况3.5 信息系统的保密管理情况4.检查结果4.1 保密制度和流程的建立和遵守情况填写具体检查结果，如是否存在完善的保密制度和流程、是否严格遵守保密规定等）4.2 保密人员的培训和管理情况填写具体检查结果，如是否进行定期保密培训、是否有保密意识较高的人员、是否进行人员背景审查等）4.3 保密设施和设备的安全性和维护情况填写具体检查结果，如保密设施是否符合要求、是否进行定期保养和检修等）4.4 保密事件的处理和报告情况填写具体检查结果，如是否及时、准确地处理保密事件、是否按要求报告上级等）4.5 信息系统的保密管理情况填写具体检查结果，如信息系统是否有完善的安全机制、是否进行定期漏洞扫描和安全检查等）5.检查结论根据本次检查的结果，保密部门保密管理工作情况整体良好。
6.不足和建议填写本次检查发现的不足和建议，如加强保密制度的宣传普及、提高保密人员的培训质量、加强设备维护等）7.检查人员检查人员：[填写检查人员姓名]检查日期：[填写具体日期]以上是一份保密部门保密管理工作情况检查记录表的模板，你可以根据实际情况进行填写和修改。
注意，一份完整的保密管理检查报告应包括详细的检查结果和建议。
请根据实际情况进行具体填写，确保文档的内容充实、完整、准确。
保密工作自查情况记录表
保密培训计划列入工作人员入职培训等年度培训计划、保密干部和普通工作人员进行保密业务培训
查看培训通知及记录
每年对领导干部、涉密人员、保密干部和普通工作人员至少培训一次的，得1分，否则不得分
1
是否对新进工作人员进行了保密教育培训
查看相关培训资料
每年对新工作人员进行保密教育培训，并有相关记录的，得1分，否则不得分
6．涉及国家秘密的计算机、外设及载体管理(30分)
涉密计算机
1.5
各单位本部是否配备了涉密计算机
询问涉密计算机的配备和使用情况
各单位本部配备了涉密计算机的，得1.5分，否则“涉密计算机”和“涉密移动存储介质”两个分项（累计18分）不得分。
查阅涉密人员名册或备案情况
明确涉密人员，并能提供名册或备案情况的，得1分，否则不得分
0.5
涉密人员上岗是否进行涉密资格审查
查看相关审查记录
进行过岗前资格审查的，得0.5分，否则不得分
0.5
涉密人员上岗是否进行过保密教育培训
查看教育培训记录
有涉密人员岗前教育记录及相关材料的，得0.5分，否则不得分
0.5
是否严格按照相关规定进行定密管理
抽查公文系统中或其他业务系统中文件和资料，查看定密情况是否与密级范围目录的条目相符
文件和资料定密规范的，得1分。否则不得分
0.5
定密程序是否规范
询问定密程序流程的执行情况
严格执行定密程序的，得0.5分，否则不得分
0.5
是否建立了密级变更及解密机制
询问密级变更及解密机制的执行情况
现场查看涉密计算机设备
对涉密计算机显示设备采取了视频干扰措施的，得0.25分，否则不得分
对涉密计算机电源设备采取了抗干扰安全保护措施的，得0.25分，否则不得分
保密工作检查情况表
32
落实禁止无关人员进入涉密场所和保 密要害部门、部位的规定。
1分
序号
检杳内容
分值
实有 项目
检查情况
得分
九
涉密会议、活动和货物、工程、 服务采购等项目管理情况
4分ห้องสมุดไป่ตู้
33
涉密会议、活动使用符合保密要求的 场所、设施、设备。
1分
34
主办涉密会议或活动的内设机构指定 人员负责保密管理工作，落实各项保密措 施。重要涉密会议或活动制定保密方案并 报本机关、单位保密工作机构备案。
保密工作
保密工作责任制（1.5分）。乡镇党委书记与其他领导成 员全部重新签订保密工作责任书，每少签订1份扣0.1分， 最高扣0.5分；将保密法规列入党委中心组学习内容，有 学习记录、学习照片，否则扣0.5分；乡镇党委保密委员 会（保密领导小组）年内组织开展2次以上保密检查，有 保密检杳记录，每少检杳1次扣0.25分。
1分
35
对提供涉密货物、工程和服务的单位 进行保密审查，提出保密要求，签订保密 协议。
2分
十
涉外工作保密管理情况
5分
36
负责对外交流、合作等活动的内设机 构采取相应保密措施，对有关人员进行保 密提醒。
1分
37
对外提供文件、资料和物品按规定经 过保密审查审批，涉及国家秘密的应与外 方签订保密协议。
2分
单位（盖章）：
分管领导（签名）：
时间： 年 月 日
附件3
2014
三级指标
目标要求和评分标准
自评分
佐证材料
保密工作
① 构 扣 内 会 的
）保密工作责任制（0.9分）。单位主要领导与其他领导成员、内设机
保密监督检查记录表
保密监督检查记录表保密监督抽查记录表保密检查部门检查时间1、近三个月内是否产生过涉密文件或电子文档,是? 是否对定密工作进行了指导和监督, 是? 否?涉密文件或电子文档是否按规定进行管理, 是? 否? 否?2、非涉密电子公文传输系统、电子邮件系统是否符合保密管理要求,是? 是否用其系统处理传输过涉密电子文件, 是? 否?是否对其系统操作进行监督, 是? 否?否?3、是否存在下载OA系统中涉密电子文件上传到非涉密系统存储和处理,是? 否? 4、是否利用公司OA系统以外的电子公文传输系统传送涉密电子文件,是? 否? 5、近三个月内是否进行了涉外活动,是? 是否按规定进行了审批, 是? 否?安全保密措施是否完备, 是? 否?出国(境)人员是否签订了保密责任书, 是? 否?否?6、近三个月内是否对外提供过资料或物品, 检是? 是否按规定进行了审批, 是? 否?提供密品密件是否与接收方签订了保密协议,(如提供的资查料或物品不涉密可不选择) 是? 否?否? 记7、近三个月内是否由涉密人员撰写过文章或论文,是? 是否按规定进行了审批, 是? 否? 录否?8、三个月内是否对保密要害部门进行过检查,是? 保密要害部门管理规定是否得到遵守, 是? 否?保密要害部门保密措施是否有效, 是? 否?否?9、近三个月内对涉密人员保密自查表是否进行了审核, 是? 否? 10、近三个月内涉密人员有无变动,是? 新增涉密人员有无按规定进行了审查, 是? 否?离职的涉密人员有无按规定进行审批和管理，并对涉密文件进行清退处理, 是? 否?否?11、近三个月内对涉密计算机是否按规定进行管理, 是? 否? 12、近三个月内对非涉密计算机是否按规定进行管理, 是? 否? 13、近三个月内有无发生泄密事件, 是? 否? 14、近三个月内是否对涉密人员进行过培训或保密教育, 是? 是否保存了记录, 是? 否?否?15、兼职保密工作人员是否按规定履行职责, 是? 否?检查符合? 不符合?结论检查人签名:年月日。
保密办对涉密部门季度保密工作监督检查表格模板
是否建立部门信息设备台账，信息设备台账是否与实际相符
信息设备以及存储介质的标识、责任人、操作使用、外出携带、维修、报废等是否符合保密管理制度
涉密部门和涉密人员每月是否进行保密自查，对保密检查中发现的问题是否提出书面整改要求并监督整改落实情况
保密办对涉密部门季度保密工作监督检查表
（____年第__季度）
被检查部门名称:
检查组成员
姓名
部门
职务
检查内容
是
否
存在的问题
是否做到业务工作和保密工作同计划、同部署、同检查、同总结、同奖惩
对涉密人员的申报、界定、教育、培训、监督、考核、奖惩等是否符合保密管理制度
是否建立部门涉密载体台账，涉密载体台账是否与实际相符
是否按规定及时报告泄密事件，是否按规定对泄密事件采取补救措施并按规定对涉密事件进行查处
是否将保密责任落实情况纳入季度绩效考核，对保密工作先进和个人进行表彰奖励，对违规违纪行为是否进行处罚并执行保密责任追究制度
对宣传报道、涉密会议、外场试验、协作配套、涉外管理等方面是Байду номын сангаас符合保密管理制度
注：此表保密办存档
涉密部门负责人（签字）：部门盖章：
日期：年月日
20xx保密工作自查情况记录表100字
20xx保密工作自查情况记录表100字20xx年度保密工作自查情况记录表本次自查内容包括：机密管理执行情况、机密保密意识教育情况、网安安全保护情况、业务资料整理归档情况，以及其他保密相关事项的执行情况。
一、机密管理执行情况1.重要机密级别文件-及时、规范存放，未出现遗失、泄露情况。
2.保密室的实际存储物品，未出现丢失、安全门未锁好等重大情况。
3.保密文件的归档存储、防火、防盗和妥善封存，未出现遗失、泄露情况。
4.关于通讯录、名单的使用和存储，严格执行保密规定，未出现泄露情况。
5.安全许可证制度、人员进出制度的执行效果良好，未出现泄露情况。
6.重要机密级别文件阅读人员及应当进行保密审查的信息，制度民主听取意见，审查处理结果公开公示，做到全程留痕。
二、机密保密意识教育情况1.定期安排保密教育培训，保密规定的熟悉程度进一步提高。
2.组织保密专题宣讲，普及保密知识。
3.各级领导和相关人员以身作则，积极宣传和执行保密制度。
三、网安安全保护情况1.网安行动红卫士、杀毒软件等配置完成，更新及时。
2.定期对网络程序、接口等安全进行监测和控制。
四、业务资料整理归档情况1.对保密业务活动中形成的各类资料进行规范整理归档。
2.利用学习平台，操作系统等工具，归档效率大大提高。
3.归档准确、完整，避免资料漏归原因的发生。
五、其他保密相关事项的执行情况1.保密考评制度的评审工作进行得当。
2.个人手机、U盘等设备的使用受到保密制度的控制。
3.信息安全风险扫描、隐患排查以及有效治理得到了有效开展和实现。
总体来看，我们的保密制度运行比较规范，但在一些细节操作和落实方面仍然存在一些问题。
需要我们在今后的工作中对这些问题进行深入分析思考，注重细节的把控。
一、保密责任人所在部门的机密管理实行制度如何？1.机密级别文件的存放安全防范杜绝人为疏忽的现象？2.重要机密级别文件的阅读审批人员及应审批处置意见的主动反映、公示情况如何？3.保密室内安全门的管理是否科学规范、细节操作做得到位？二、机密保密意识教育情况1.保密知识的宣传与普及水平和效果的情况，纪实如何？2.保密安全员应当关注的重要事项和容易避免的失误是哪些？三、网安安全保护情况1.到底该如何对网络进行全方位保护，防止数据泄露、遭黑客攻击等事件的发生？2.使用网络仍然存在哪些安全隐患？如何加强网安意识培养？四、业务资料整理归档情况1.电子档案类存储需要注意哪些细节操作问题？2.如何更好地利用网络资源，提高归档效率？五、其他保密相关事项的执行情况1.保密考评制度是否能够客观评价员工的保密水平？2.员工保密意识的提高程度？暂时看来，我们的保密制度也存在一些问题应当加以改进。
保密工作检查记录表
检查人（质量负责人□ 质量监督员□）
签字：
日期：
填表说明：如果没有违反保密规定，“违反保密规定说明”一栏不添。
做好检测报告发送中的保密工作； 是□ 否□
对本公司保密设施进行检查，并提出改进意见和监督实施。是□ 否□
收样员
认真做好客户的样品接收工作，记录客户对样品及相关资料的保密要求； 是□ 否□
做好样品和相关资料的传递交接记录过程中的保密工作。 是□ 否□
样品员
做好样品和相关资料的传递交接记录过程中和样品保存、发放过程中的保密工作。 是□ 否□
档案管理员
按照本程序的要求做好文件的编号和保管； 是□ 否□
对有保密要求的文件和资料实行专柜保存； 是□ห้องสมุดไป่ตู้否□
防止保密文件丢失、损坏和随意借阅。 是□ 否□
其他人员
自觉遵守本公司的保密规定，做好本公司的保密工作； 是□ 否□
从事检测工作人员应对检测过程中检测数据进行保密；是□ 否□
做好对分包实验室的保密管理工作。 是□ 否□
保密工作检查记录表
检查情况
技术负责人
对各项保密措施的实施进行监督检查，主持该项工作管理：是□ 否□
批准借阅保密资料； 是□ 否□
监督纠正措施和预防措施中存在的反应延迟等问题； 是□ 否□
对监督检查中发现的问题及时向总经理报告； 是□ 否□
负责维护本文件的有效性。 是□ 否□
综合部负责人
了解和掌握客户对机密信息和所有权的要求； 是□ 否□
(完整)保密工作自查情况记录表
对涉密计算机显示设备采取了视频干扰措施的，得0.25分,否则不得分
对涉密计算机电源设备采取了抗干扰安全保护措施的,得0.25分，否则不得分
1
涉密计算机的访问和登录是否采用了安全的访问控制措施
现场查看涉密计算机设备的访问控制措施
操作系统自密码使用8位以上强口令的，得0.5分,否则不得分
查看移动存储介质相关说明
是保密局指定厂商的产品,得0。5分，否则不得分
1
是否建立了涉密移动存储介质台账，明确责任人
查看涉密移动存储介质台账
涉密移动存储介质台账信息完整的，得1分，否则不得分
1
是否在涉密移动存储介质的显要位置张贴密级标识
查看涉密移动存储介质标识
涉密移动存储介质保密标识完整的，得1分,否则不得分
查阅涉密人员名册或备案情况
明确涉密人员，并能提供名册或备案情况的，得1分,否则不得分
0.5
涉密人员上岗是否进行涉密资格审查
查看相关审查记录
进行过岗前资格审查的,得0.5分，否则不得分
0.5
涉密人员上岗是否进行过保密教育培训
查看教育培训记录
有涉密人员岗前教育记录及相关材料的，得0。5分,否则不得分
0。5
使用身份鉴别技术措施的，得0。5分，否则不得分
1
涉密计算机是否采取了病毒与特种木马防护措施保障涉密信息和重要信息的安全性，是否感染“木马”病毒
现场查看涉密计算机设备的防护软件安装情况，是否感染过木马或病毒
采取了通用病毒防护措施,并没有感染病毒的，得0.5分，否则不得分
采取了特种木马防护措施,并且没有感染木马的，得0.5分，否则不得分
此项为检查关键项目，涉密计算机与公共网络物理隔离的得1。5分，否则判定为严重违规事件，本次检查记“0分”，终止检查并报公司保密办，下整改通知书限期整改，完成后复查
保密部门信息安全工作情况检查记录表
保密部门信息安全工作情况检查记录表一、检查时间和地点
- 检查时间：[填写具体时间]
- 检查地点：[填写具体地点]
二、检查人员
- 检查人员：[填写检查人员姓名]
- 监督人员：[填写监督人员姓名]
三、检查内容及情况
四、存在的问题及整改要求
[根据检查情况，填写存在的问题和整改要求。
对于存在的问题，可以提出具体的整改措施和时间要求]
五、监督人员意见
[监督人员根据检查情况给出意见和建议]
六、责任人承诺和签字
本单位对以上检查结果表示认可，并承诺在规定时间内完成整改。
责任人签字：_________________ 日期：_________________
监督人签字：_________________ 日期：_________________。
保密工作检查情况记录表
信息公开保密审查情况：
保密检查工作开展情况
违反保密法律法规行为查处情况：
保密组织机构建设和人员配备情况
保密法律法规规定的其他情况：
总评：
检查组组长签字：
年 月 日
保密委员会意见
签名： 年 月 日
注：此表适用于保密委组织的综合性检查。
保密工作检查情况记录表
编号：
检查日期
检查组人员落实情况：
保密制度建设情况：
保密宣传教育培训情况：
涉密人员管理情况
国家秘密确定、变更和解除情况：
国家涉密载体管理情况：
信息系统和信息设备保密管理情况
互联网使用保密管理情况：
保密技术防护设施设备配备使用情况：
涉密场所及保密要害部位管理情况：
完整word版)年度保密工作检查记录表
完整word版)年度保密工作检查记录表年度保密工作检查记录表检查日期：年月日检查范围：1.保密责任保密委员会负责人：1）是否了解自己应承担的保密责任；2）是否了解本单位保密工作中的重点、难点；3）保密工作机构设置和保密工作人员配备是否符合标准；4）是否了解保密责任制考核奖罚情况，以及责任制的落实情况；5）是否为保密工作提供人力、物力和财力支持。
分管保密工作负责人（保密部门负责人）：1）是否掌握本部门或项目的保密工作情况；2）是否能够掌握业务工作中的重要涉密事项；3）是否进行监督检查以确保保密措施得到落实。
2.保密组织机构1）保密委员会或保密工作领导小组的组成和职责是否符合标准要求；2）是否有明确的职责和分工；3）了解是否实行例会制度，以及是否对本单位保密工作的开展做出部署和总结；4）是否及时研究解决本单位保密工作中的重大问题。
3.保密工作机构保密工作机构是否按要求单独设置，并独立行使管理职能；检查保密工作机构人员配备情况，以及查询专职保密工作人员，了解其保密管理知识的掌握情况；专职保密工作人员是否经过培训，持证上岗。
4.保密制度查看基本制度、专项制度和二级制度是否健全、无遗漏；制度落实保障情况是否符合标准。
5.保密监督管理-定密管理1）是否编制有《国家秘密事项范围目录》或《涉密事项一览表》；2）定密依据是否正确。
6.保密监督管理-涉密人员管理1）是否对涉密岗位进行了界定，并对涉密人员进行了审查，涉密岗位和人员界定是否准确；2）检查保密教育培训内容及学时是否符合要求；3）涉密人员是否按规定签订保密责任书，内容是否明确双方应该履行的责任义务和享有的权利；4）涉密人员是否按要求定期考核，是否有考核记录；5）保密补贴是否按规定发放，是否与考核挂钩；6）检查因私出境审批表，了解涉密人员因私出境审批情况和保密提醒制度是否有落实执行。
是否清晰可辨；3.权限控制：检查计算机和信息系统的权限控制是否落实到位，是否存在未授权访问的情况；4.日志管理：检查日志管理是否规范，是否记录关键操作和异常情况；5.安全防护：检查计算机和信息系统的安全防护措施是否到位，包括防病毒、防黑客、防篡改等；6.网络安全：检查网络安全措施是否到位，包括安全认证、访问控制、数据加密等；7.备份和恢复：检查备份和恢复措施是否到位，包括备份频率、备份介质、备份存储位置等；8.应急响应：检查应急响应措施是否到位，包括应急预案、应急演练、应急响应流程等。
保密工作自查情况记录表100字
保密工作自查情况记录表100字
保密工作自查情况记录表是一个比较重要的文档，它记录了公司或组织在保密方面的工作情况，有利于及时查找和解决保密问题。
在实际工作中，我们也需要认真填写保密工作自查情况记录表，并对填写的内容进行相应的总结和分析，以便进一步改进和提升我们的保密工作。
首先，我们需要认真查看保密工作自查情况记录表中的内容，了解各项指标的具体要求和标准。
我们可以通过公司或组织的保密管理规定来进行了解，这样才能更好地填写和理解保密工作自查情况记录表。
在填写过程中，需要注重细节和实际情况，根据公司或组织的实际情况填写相应的内容。
其次，我们需要对填写的保密工作自查情况记录表进行相应的分析和总结。
我们可以根据表格中的指标，对公司或组织的保密工作进行评估，并找出存在的问题和缺陷，进一步加强保密工作的管理和监督。
同时，我们也需要总结已经取得的成效和经验，以便在今后的保密工作中更好地开展工作。
最后，我们还需要及时跟进和解决表格中涉及的保密问题。
我们可以对存在的问题进行分类和分级，将其中比较重要和紧急的问题优先处理，以保证公司或组织的保密工作得到及时的落实和解决。
我们还可以制定相应的预防和应对措施，防范保密风险和事故的发生。
总之，保密工作自查情况记录表是保密工作中比较重要的一个文档，它能够及时查找和解决保密问题，提升我们保密工作的管理和监督水平。
因此，我们需要认真填写和总结保密工作自查情况记录表，并及时跟进和解决表格中涉及的保密问题，以确保我们的保密工作做到更加稳妥和完善。
涉密机构保密工作情况检查记录表
涉密机构保密工作情况检查记录表
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一、背景介绍
为了加强对涉密机构保密工作的监督和管理，确保涉密信息的安全性和保密性，特制定本次涉密机构保密工作情况检查记录表，以便全面了解并记录涉密机构的保密工作情况。
二、检查目的
1. 了解涉密机构的保密制度建设情况；
2. 检查涉密机构的保密管理措施是否规范、有效；
3. 发现涉密机构的保密工作存在的问题和不足，并提出改进建议。
三、检查内容
1. 涉密机构保密制度建设情况的检查；
2. 涉密机构保密管理措施的检查；
3. 涉密机构保密意识和培训情况的检查；
4. 涉密机构应急处置能力的检查。
四、检查方法
1. 阅读涉密机构的保密制度和规章制度文件；
2. 检查涉密机构的保密管理制度落实情况；
3. 面谈涉密机构相关人员，了解保密意识和培训情况；
4. 观察涉密机构保密设施和应急处置设备的运行情况。
五、检查结果
1. 涉密机构保密制度建设情况得分；
2. 涉密机构保密管理措施得分；
3. 涉密机构保密意识和培训情况得分；
4. 涉密机构应急处置能力得分。
六、改进建议
根据此次检查结果，提出以下改进建议：
1. 完善涉密机构保密制度，明确保密责任和权限；
2. 加强涉密机构保密管理，规范涉密信息的存储、传输和处理；
3. 提高涉密机构人员的保密意识，加强保密培训；
4. 提升涉密机构应急处置能力，加强应急演练和设备维护。
七、附件
无
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本次涉密机构保密工作情况检查记录表根据实际情况可进行增
删改，以确保涉密机构保密工作的全面检查和改进。
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矿产资源开发利用方案编写内容要求及审查大纲
矿产资源开发利用方案编写内容要求及《矿产资源开发利用方案》审查大纲一、概述
㈠矿区位置、隶属关系和企业性质。
如为改扩建矿山, 应说明矿山现状、
特点及存在的主要问题。
㈡编制依据
(1简述项目前期工作进展情况及与有关方面对项目的意向性协议情况。
(2 列出开发利用方案编制所依据的主要基础性资料的名称。
如经储量管理部门认定的矿区地质勘探报告、选矿试验报告、加工利用试验报告、工程地质初评资料、矿区水文资料和供水资料等。
对改、扩建矿山应有生产实际资料, 如矿山总平面现状图、矿床开拓系统图、采场现状图和主要采选设备清单等。
二、矿产品需求现状和预测
㈠该矿产在国内需求情况和市场供应情况
1、矿产品现状及加工利用趋向。
2、国内近、远期的需求量及主要销向预测。
㈡产品价格分析
1、国内矿产品价格现状。
2、矿产品价格稳定性及变化趋势。
三、矿产资源概况
㈠矿区总体概况
1、矿区总体规划情况。
2、矿区矿产资源概况。
3、该设计与矿区总体开发的关系。
㈡该设计项目的资源概况
1、矿床地质及构造特征。
2、矿床开采技术条件及水文地质条件。