党支部述职述廉报告2篇
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党支部述职述廉报告2篇
*目录党支部述职述廉报告公交公安机动大队党支部述职述廉报告上半年以来,中心党支部在局党委的正确领导和大力支持下,坚持深入贯彻落实党的十八大及十八届三中全会精神,认真开展党的群众路线教育实践活动,以建立学习型党组织、强化中心建设为目标,围绕年度重点工作,积极推进政治思想、组织建设、作风建设、廉政建设和队伍建设,推动中心各项工作顺利开展,取得了一定的成绩。现总结如下:
一、主要成绩
1、党建工作方面:一是按规定程序重新选举了支部委员,并明确了具体分工。二是加强制度建设。根据中心实际,先后制定了年度工作计划、党支部《议事决策制度》、《三会一课制度》、《民主评议党员制度》等工作制度及职责共20项。三是组建了党员活动室,制作了党建宣传栏等。四是按时召开党员大会及支部会议,认真讨论党建及中心的各项工作,保障了支部工作的正常开展。通过做好党务工作,进一步增强了职工的向心力和凝聚力。
2、群众路线教育实践活动方面:按照局党委的安排,我们制订了《实施方案》,成立了领导小组,坚持每周学习制度,认真完成各项规定动作,搞好自选动作,在局系统首先制定了正风肃纪提示卡和宣传展板,与党员干部签订党风廉政建设责任书8份,举行一次群众路线教育实践知识答题活动。我们以开展党的群众
路线教育实践活动为契机,加强制度建设、思想建设、纪律作风建设,深化党风廉政建设责任制,抓班子,带队伍,以建设学习型、说廉洁型单位为目标,通过认真扎实开展正风肃纪活动,全面改进工作作风,规范执法行为,强化职工队伍建设,提高服务群众的能力和水平,促进交通运输事业的发展。同时结合群众路线教育实践活动,制订出台了《交通运输行政执法十条禁令》、《关于进一步规范执法行为的通知》等文件,全面规范执法行为,得到了局领导的充分肯定。围绕康村群众因安全隐患问题多次封路问题,积极与村领导沟通、协调,向县局及兄弟单位汇报情况,最终妥善解决了该村群众担忧的安全问题,得到了村干部及群众的理解和支持。
3、精神文明建设方面:一是组织中心全体职工认真开展了登山活动,上半年共组织活动16次,平均每名职工参与4次,全员参与率达到了100%,二是丰富职工业余文化生活,为职工购买了象棋、乒乓球、羽毛球等锻炼器材,并积极倡导全体干部广泛参与,活跃了职工文化生活,缓解了紧张压力。三是积极做好读书学习活动。中心有2篇学习心得被局基联会选为优秀*。四是积极创建县级“文明单位”,上半年迎接了县文明办的检查。五是美化绿化站场环境。制订站场绿化方案,并和班子其他成员选购,动员全体职工栽植。通过狠抓精神文明建设,职工队伍的素质明显增强。
4、安全生产方面:按照一岗双责,党政同责的要求,党支部全
面加强单位及辖区的安全生产管理工作。一是搞好客运站场管理工作。起草制订了10项站场管理制度、进出站检查登记台账及三品检查台账,投入资金3000元购置安全消防和安全检查设备,设置防火沙3处,给4辆车配备了灭火器材。二是全面排查整改安全隐患。坚持每月对安全生产工作进行检查,共排除安全隐患8起,安全生产工作能力进一步提升。
5、廉政建设方面:在平时的工作中,我能够坚持原则,严于律己,廉洁奉公,恪尽职守,团结同志,与班子成员齐心协力谋发展,真抓实干,推动了中心各项工作的顺利开展。能够在思想上切实筑牢反腐倡廉防线,高度重视党风廉政建设,认真按照中央“八项规定”和县纪委“七条禁令”及局党委廉洁从政的要求,率先垂范,以身作则。带头搞好党风廉政建设,规范自己的言行,切实做到自重、自省、自警、自励,注重实效,力戒空谈,自觉接受群众监督。工作中,要求别人不做的,自己首先不做;要求别人做到的,自己首先做到。工作上坚持高标准,生活上保持严要求,从不搞特殊化,从不以权谋私。
二、主要做法
一是以诚待人,用心交心。与班子成员多沟通,取得主任及班子其他成员的支持、理解和配合是推动工作的首要原因。其次是与单位职工多交心,多听取他们的意见和想法,增强单位职工的向心力和凝聚力。二是认真思考单位工作,真抓实管,推动各项工作开展。结合中心实际,在搞好党务工作的同时,与班子成员
一道共同搞好安全、行政执法、站场管理、单位管理等工作。三是以身作则,身体力行,带头示范。要求党员干部做到的必须自己先做到,带头坚持原则,坚守廉洁自律,秉公办事,起到模范带头作用。
三、存在问题
半年来,支部党建工作取得了一定成效,为完成中心各项工作发挥了战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。但也还存在很多不足:一是党务工作开展的力度还不够,缺乏活力,形式单一。二是学习还不够深入,缺乏系统。三是对待同志的工作和生活方面关心做的不够。四是工作还不够大胆,不能严格管理,工作力度还需进一步加强。
真诚感谢局领导和同志们对我的关心、支持和帮助,也恳请同志们批评监督。以上述职述廉有不到之处,请大家多提批评意见。[公交公安机动大队党支部述职述廉报告]党支部述职述廉报告(2) | 今年以来,我队党支部在分局党委的正确领导下,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指针,认真学习贯彻党的xx大精神和xx届五中、六中全会精神,坚持科学发展观,团结和带领全队干警,紧密围绕分局中心工作,坚决贯彻执行上级工作部署,以积极开展“创先争优”、“纪律作风集中教育学习”及“责任风暴、治庸计划”等活动为契机,抓队伍、强素质,抓业绩、强管理。尤其是在工作中,开拓创新、锐意进取、真抓实干、创先争优,充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用,凭着“立警为
公、执法为民”坚定信念,立足本岗,恪尽职守,团结协作,打防并举,严厉打击公交行业扒窃违法犯罪活动,维护了辖区一方平安,圆满完成了各级领导交办的工作任务,在班子建设、队伍管理、业务工作、纪律作风等方面均取得了较好成绩,受到市局、分局各级领导和人民群众的广泛好评。主要表现在以下几个方面:
一、政治建警,认真务实,促进队伍规范化建设。
大队党支部认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格遵守国家法律法令和党纪党规,狠抓队伍建设,以开展“创先争优”、“治庸问责优投”、“纪律作风集中教育学习”以及加强“四项建设”等活动为契机,以提高素质为重点,建设学习型队伍,建立健全教育、管理和服务党员的长效机制,不断增强党员队伍生机活力,为业务工作的开展提供了有力支撑。按照市、分局要求,支部坚持“三个必训”原则,加强法律知识、办案及反扒警务技能的学习培训,着力提高民警业务技能。通过苦练基本功,使民警做到“三懂四会”,提高了胜任本职工作的能力。同时,支部牢固树立“规范促发展”的理念,积极探索,认真实践,严格落实内务管理机制,规范民警行为举止,不断促进优良警风形成。支部立足规范化建设,实施警务公开,不断完善《机动大队绩效考核实施细则》,教育民警树立“规范促发展”思想,做到“教育入手,提高认识,促进文明举止养成”;按照《内务条令》要求,逢会必讲内务条令重要性和执行情况,反复教育动员,提高执行内务条令的自觉性,确保内务环境规范建设措施落实;完善