中国官员级别区分1
中华人民共和国官员详细级别
根据我国《公务员法》第16条、17条规定了公务员的职级层次，分别是：国家级正职：总理国家级副职：副总理，国务委员等省部级正职：各省省长，各部、委、总局的部长、主任、局长等省部级副职：副省长、副部长，部委归口的国家局局长，副省级市市长等厅局级正职：各省厅、局长，各部委司、局长，省辖地、市的专员、市长等，外加属于非领导职务的巡视员厅局级副职：副厅、局长，副司、局长，副专员、地级市副市长等，外加属于非领导职务的副巡视员县处级正职：县长、地级市的各局（处级局）局长、区长，省部委各司厅局的处长等，外加属于非领导职务的调研员县处级副职：副县长、副区长，副处长，处级局的副局长等，外加属于非领导职务的副调研员乡科级正职：乡长、镇长，处级局的科长，县局（科级局）局长等，外加属于非领导职务的主任科员乡科级副职：副乡长、副镇长、副科长，科级局副局长等，外加属于非领导职务的副主任科员科员：基层公务员，个别地区在这一级还分设了正、副股级领导职务办事员：基层公务员国家级正职：中共中央总书记，国家主席，中央军委主席，全国人大常委会委员长，国务院总理，全国政协主席，国家副主席，中共中央政治局常委。
国家级副职：中共中央政治局委员，候补委员，中央纪委书记，中央书记处书记，全国人大常委会副委员长，国务院副总理，国务委员，最高人民法院院长，最高人民检察院检察长，全国政协副主席。
省部级正职：中共中央纪委副书记，中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位（党组）正职领导人（特殊规定的副职）各人民团体（党组）正职各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），国家正部级企业正职领导。
省部级副职：中共中央纪委常委，中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位副职领导人（党组成员）和副部级机关（党组）正职，各人民团体（党组）副职各省、自治区、直辖市党委（副书记、常委）人大、政府、政协的副职领导人，省纪委书记，副省级城市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），副部级高校党政正职。
中国行政级别划分及职称
中国行政级别划分及职称、学位，学衔的常识国家公务员职务与级别对应关系如下：（一）国务院总理：一级；（二）国务院副总理，国务委员：二至三级；（三）部级正职，省级正职：三至四级；（四）部级副职，省级副职：四至五级；（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；（八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；（十）科级副职，乡级副职，副主任科员；九至十三级；（十一）科员：九至十四级；（十二）办事员：十至十五级。
教授的发展历史中国汉、唐两代太学都设有博士，教授学生。
博士就是后来的教授。
宋代中央和地方的学校开始设教授。
元代各路州府儒学及明、清两代的府学都设教授。
清代末年兴办新学后,大学设正教员、副教员。
1912年，中华民国临时政府教育部公布《大学令》，规定大学设教授、助教授；1917年修正《大学令》，规定大学设正教授、教授和助教授。
1924年的大学条例，取消助教授一职。
1927 年国民党政府教育行政委员会公布的《大学教员资格条例》，开始规定大学教员分教授、副教授、讲师、助教四级。
中华人民共和国成立后沿用未变。
教授的不同分类1、现下“教授”都是聘任制的；2、“特聘教授”，顾名思议，是特殊（特别）聘任的教授，本身是教授；3、“客坐教授”，是“客情”聘请的学者，不定期的来作报告活搞讲座。
本人可能不是教授，而是名人、官员、企业家、发明者，等等；4、“兼职教授”，校际间、学校与社会间，互相聘请讲课的教授。
本身是教授，实际讲课或搞科研、带研究生。
5、“荣誉教授”，是对知名的老教授、有成就的老领导，授予的荣誉称号；6、一般教授，是大学聘任的正高级职称，既上课、又搞科研、带研究生，也是学术带头人。
学位分类现代国家的学位一般分为学士、硕士、博士3个等级。
学士①学士。
初级学位。
通常由高等学校授予大学本科毕业生。
中国行政级别对应的职位
中国行政级别对应的职位随着中国政治和经济的发展，中国的行政管理体系也在不断完善和调整。
行政管理体系是指一个国家或地区的政府机构和机构间的关系，它是政府运作的基础和支撑。
行政级别是行政管理体系中不可或缺的组成部分，它直接影响着政府机构的职能和权力范围。
本文将介绍中国行政级别对应的职位，以帮助读者更好地了解中国的行政管理体系。
一、中央行政机关中央行政机关是指中央政府的各个部门和机构，是国家最高行政权力机关，其职责是领导和管理全国的行政工作。
中央行政机关的行政级别从高到低依次为：1. 国家主席、国务院总理：国家主席是国家最高权力机关的领导人，负责领导全国政治、经济、文化、军事等方面的工作；国务院总理是国务院的负责人，负责领导和管理国务院的各个部门。
2. 国务委员、国务院副总理：国务委员是国务院的成员，负责领导和管理国务院的各个部门；国务院副总理是国务院总理的副手，协助总理领导和管理国务院的各个部门。
3. 部长、副部长、局长、副局长、司长、副司长：部长是中央行政机关各部门的负责人，负责领导和管理各自的部门；副部长是部长的副手，协助部长领导和管理部门；局长是中央行政机关各局的负责人，负责领导和管理各自的局；副局长是局长的副手，协助局长领导和管理局；司长是中央行政机关各司的负责人，负责领导和管理各自的司；副司长是司长的副手，协助司长领导和管理司。
4. 处长、副处长、科长、副科长：处长是中央行政机关各处的负责人，负责领导和管理各自的处；副处长是处长的副手，协助处长领导和管理处；科长是中央行政机关各科的负责人，负责领导和管理各自的科；副科长是科长的副手，协助科长领导和管理科。
5. 科员、助理、实习生：科员是中央行政机关的基层工作人员，负责具体的行政工作；助理是各级领导干部的助手，协助领导干部完成日常工作；实习生是在中央行政机关进行实习的学生，通过实习了解和掌握行政工作。
二、地方行政机关地方行政机关是指地方政府的各个部门和机构，其职责是领导和管理地方的行政工作。
中国政府官员级别划分细则
1.国家级正职：中共中央总书记，国家主席，中央军委主席，全国人大常委会委员长，国务院总理，全国政协主席，国家副主席，中共中央政治局常委。
2.国家级副职：中共中央政治局委员，候补委员，中央纪委书记，中央书记处书记、全国人大常委会副委员长、国务院副总理，国务委员，最高人民法院院长，最高人民检察院检察长，全国政协副主席。
3.省部级正职：中共中央纪委副书记，中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位（党组）正职领导人（特殊规定的副职）各人民团体（党组）正职各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），国家正部级企业正职领导。
4.省部级副职：中共中央纪委常委，中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位副职领导人（党组成员）和副部级机关（党组）正职，各人民团体（党组）副职各省、自治区、直辖市党委（副书记、常委）人大、政府、政协的副职领导人，省纪委书记，副省级城市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），国家正部级企业副职领导，国家副部级企业正职领导，5.副部级高校党政正职。
厅局（地）正职：中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室正职中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协副部级机关（党组）副职。
各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的正职，副省级城市党委（副书记，常委）、人大、政府、政协的副职领导人，纪委书记。
各地市（设区）党委、人大、政府、政协的正职，国有副部级企业的副职和正厅级企业正职领导，省署高校党政正职。
6.厅局（地）副职：中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室副职，各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的副职，副厅级正职。
副省级城市党委、人大、政府、政协的下属机关正职，各地市（设区）党委、人大、政府、政协的副职，纪委书记国有副厅级企业的正职和正厅级企业副职领导，省署高校党政副职，大专正职。
国家官员级别的排序
国家官员级别的排序
公务员级别由低至高依次为二十七级至一级。
公务员领导职务层次与级别的对应关系是：国家级正职：一级；国家级副职：四级至二级；省部级正职：八级至四级；省部级副职：十级至六级；厅局级正职：十三级至八级；厅局级副职：十五级至十级；县处级正职：十八级至十二级；县处级副职：二十级至十四级；乡科级正职：二十二级至十六级；乡科级副职：二十四级至十七级。
副部级机关内设机构、副省级城市机关的司局级正职对应十五级至十级；司局级副职对应十七级至十一级。
中国官员级别及权利制度
中国干部等级制度国家级正职：中共中央总书记，国家主席，中央军委主席，全国人大常委会委员长，国务院总理，全国政协主席，国家副主席，中共中央政治局常委。
国家级副职：中共中央政治局委员，候补委员，中央纪委书记，中央书记处书记，全国人大常委会副委员长，国务院副总理，国务委员，最高人民法院院长，最高人民检察院检察长，全国政协副主席。
省部级正职：中共中央纪委副书记，中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位（党组）正职领导人（特殊规定的副职）各人民团体（党组）正职各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），国家正部级企业正职领导。
省部级副职：中共中央纪委常委，中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位副职领导人（党组成员）和副部级机关（党组）正职，各人民团体（党组）副职各省、自治区、直辖市党委（副书记、常委）人大、政府、政协的副职领导人，省纪委书记，副省级城市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），国家正部级企业副职领导，国家副部级企业正职领导，副部级高校党政正职。
厅局（地）正职：中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室正职中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协副部级机关（党组）副职。
各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的正职，副省级城市党委（副书记，常委）、人大、政府、政协的副职领导人，纪委书记。
各地市（设区）党委、人大、政府、政协的正职，国有副部级企业的副职和正厅级企业正职领导，省署高校党政正职。
厅局（地）副职：中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室副职，各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的副职，副厅级正职。
副省级城市党委、人大、政府、政协的下属机关正职，各地市（设区）党委、人大、政府、政协的副职，纪委书记国有副厅级企业的正职和正厅级企业副职领导，省署高校党政副职，大专正职。
中国现代官职等级一览表
中国现代官职等级划分如下：
一、领导职务
国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
二、非领导职务
巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
此外，中国现代官职等级划分还可以参考现代官员等级划分：国家级、副国家级、省部级、副省部级、地厅级、副地厅级、县处级、副县处级、科级、副科级、股级、副股级、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
需要注意的是，现代的官职等级划分和古代的官职划分并不相同，不能混淆。
以上内容仅供参考，具体划分标准和划分方式可能会因不同地区和不同部门而有所不同。
中国级别干部分类
中国级别干部分类中国的级别干部分为七种：正部级、副部级、正厅级、副厅级、正处级、副处级和科级。
正部级指工作地位为部长以上的全国机关正职干部，正厅级指工作地位为处长以上的全国机关正职干部，正处级指工作地位为科员以上的全国机关正职干部。
副部级指工作地位为副部以上的全国机关副职干部，副厅级指工作地位为副处以上的全国机关副职干部，副处级指工作地位为副科以上的全国机关副职干部。
科级指工作地位为科员的全国机关副职干部。
全国机关正副两种等级的干部，是国家行政管理工作人员和技术性管理工作者的一种定义和等级。
全国机关正职干部以公务员法第三十三条的规定为基准分别设有部级、厅级、处级三级，副职干部以副部级、副厅级、副处级、科级四级。
正部级的职责是全面负责行政事务或者承担重要技术性职责，具有良好的国家政策、法律规定的实施和政务管理的能力。
副部级的主要职责是负责行政事务或技术性工作，能够按照国家有关政策、法律和规定组织实施政务管理工作。
正厅级的职责是负责本厅内各类行政事务或者承担重要技术性职责，并按照国家有关政策、法律和规定组织实施政务管理工作；副厅级的主要职责是负责本厅内部类行政事务或技术性工作，能够按照国家有关政策、法律和规定组织实施政务管理工作。
正处级的职责是主持本处内有关行政事务或者承担重要技术性职责，并按照国家有关政策、法律和规定组织实施政务管理工作；副处级的主要职责是负责本处内部类行政事务或技术性工作，能够按照国家有关政策、法律和规定组织实施政务管理工作。
科级的职责是负责本处内各类行政事务及其它相关事务的技术性工作，以及其他任务，能够按照国家有关政策、法律和规定组织实施政务管理工作。
近几年，中国级别干部分类改革取得了重大进展，市、县、乡、镇领导班子实行了党政级别改革，明确了行政级别的界限，同时规范了级别干部的任用管理制度，解决了原级别混乱不清的问题，更加注重干部的能力和素质，汇聚了社会的力量，提高了人民的积极性，为推动国家的发展作出了重大的贡献。
官员等级
行政级别从上到下分为国家级正职：如中共中央总书记，国家主席，中央军委主席，全国人大常委会委员长，国务院总理，全国政协主席，国家副主席，中共中央政治局常委。
国家级副职：如中共中央政治局委员，候补委员，中央纪委书记，中央书记处书记，全国人大常委会副委员长，国务院副总理，国务委员，最高人民法院院长，最高人民检察院检察长，全国政协副主席。
省部级正职：如中共中央纪委副书记，中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协下属部委行署室和事业单位（党组）正职领导人；各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的正职领导人等。
省部级副职：中共中央纪委常委，中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协下属部委行署室和事业单位副职领导人（党组成员）和副部级机关（党组）正职，各人民团体（党组）副职，各省、自治区、直辖市党委（副书记、常委）人大、政府、政协的副职领导人，省纪委书记，副省级城市党委、人大、政府、政协的正职领导人（特殊规定的副职），国家正部级企业副职领导，国家副部级企业正职领导，副部级高校党政正职等。
厅局正职： 中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室正职中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协副部级机关（党组）副职。
各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的正职， 副省级城市党委（副书记，常委）、人大、政府、政协的副职领导人，纪委书记。
各地市（设区）党委、人大、政府、政协的正职， 国有副部级企业的副职和正厅级企业正职领导， 省署高校党政正职。
厅局副职： 中共中央，全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室副职， 各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的副职，副厅级正职。
副省级城市党委、人大、政府、政协的下属机关正职， 各地市（设区）党委、人大、政府、政协的副职，纪委书记 国有副厅级企业的正职和正厅级企业副职领导， 省署高校党政副职，大专正职。
中国组织架构和官员级别
中国组织架构和官员级别摘要：I.引言- 简要介绍中国政治体制的基本情况II.中国组织架构- 国务院- 各部委- 直属机构- 地方政府- 省、自治区、直辖市- 市、县、乡- 党组织- 中央委员会- 地方各级委员会III.官员级别- 国家级- 正国级- 副国级- 省部级- 正省部级- 副省部级- 地市级- 正地市级- 副地市级- 县级- 正县级- 副县级IV.结语- 总结中国组织架构和官员级别的重要性正文：I.引言中国政治体制具有鲜明的特色，其中一个重要方面就是其组织架构和官员级别制度。
本文将对中国的组织架构和官员级别进行简要介绍。
II.中国组织架构中国政治体制的组织架构主要包括国务院、地方政府和党组织三个层次。
1.国务院国务院是中国政府的最高行政机关，负责全国政务工作。
国务院由总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长组成。
国务院设有若干部委和直属机构，如国家发改委、教育部、科技部等，负责具体的行政事务。
2.地方政府中国地方政府分为省、自治区、直辖市、市、县、乡六个级别。
其中，省、自治区、直辖市属于第一级地方政府，市、县、乡属于第二级地方政府。
地方各级政府负责本地区的政务、经济、社会事务。
3.党组织中国共产党是中国政治体制的核心领导力量。
党组织分为中央委员会、地方各级委员会。
中央委员会设有中央政治局、中央委员会常务委员会等机构。
地方各级委员会负责本地区的党务工作。
III.官员级别中国官员级别分为国家级、省部级、地市级、县级四个层次。
1.国家级国家级官员包括正国级和副国级。
正国级官员包括国家主席、国家副主席、总理、副总理、国务委员等。
副国级官员包括中央纪委书记、中央书记处书记、全国政协主席、全国人大常委会副委员长等。
2.省部级省部级官员包括正省部级和副省部级。
正省部级官员包括各省、自治区、直辖市的省委书记、省长、自治区主席、直辖市市长等。
副省部级官员包括各省、自治区、直辖市的省委副书记、副省长、自治区副主席、直辖市副市长等。
说说中国官员的级别划分
说说中国官员的级别划分1、国家级正职（一级干部）：中共中央总书记，国家主席，中央军委主席，全国人大常委会委员长，国务院总理，全国政协主席，中共中央政治局常委。
2、国家级副职（二级干部）：国家副主席，中央军委副主席，中共中央政治局委员，候补委员，中央纪委书记，中央书记处书记，全国政协副主席，全国人大常委会副委员长，国务院副总理，国务委员，最高人民法院院长，最高人民检察院检察长。
3、省部级正职（三级干部）：（注：包括各个省级行政区的省委书记、省长、省政协主席、省人大常委会主席等、特别行政区行政长官、直辖市市委书记，以及国家各部部长等）中共中央纪委副书记，中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协下属部委行署室和事业单位（党组）正职领导人（如教育部部长、国家发改委主任）（特殊规定的副职），各国家级人民团体（党组）正职；各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的正职领导人（如江苏省省长、北京市市长）（特殊规定的副职），特别行政区行政长官；国家正部级企业正职领导。
部队正军职干部（如四川省军区司令员、18集团军长）4、省部级副职（四级干部）：（注：包括各个省级行政区的省委副书记、副省长、省政协副主席、省人大常委会副主席、省人大常委等（直辖市市委副书记等。
以及国家各部副部长等，还有一些行政级别是正厅但是必须要副部级来兼任的，一般认为那个单位是副部单位，如省宣传部、组织部、纪委等必须由省委常委或者省委副书记任。
）中共中央纪委常委，中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协下属部委行署室和事业单位副职领导人（党组成员）（如公安部副部长、国家体育总局副局长）和副部级机关（党组）正职（如国家文物总局局长），各国家级人民团体（党组）副职；各省、自治区、直辖市党委（副书记、常委）人大、政府、政协的副职领导人（如安徽省副省长、重庆市副市长），省纪委书记，副省级城市党委、人大、政府、政协的正职领导人（如南京市市长）（特殊规定的副职）；国家正部级企业副职领导，国家副部级企业正职领导，副部级高校党政正职。
中国的政治官员等级
中国的政治官员等级
中国官衔，狭义指公务员职务与职级。
根据《中华人民共和国公务员法》有关规定：国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。
公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。
公务员领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
公务员职级在厅局级以下设置。
综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。
官员级别划分
官员级别划分在政府和公共机构中，官员级别的划分是一种重要的组织结构，它用于管理和等级划分，以确保组织的正常运转和有效执行政策。
本文将介绍官员级别的划分，并探讨其背后的原则和概念。
一、什么是官员级别划分？官员级别划分是指根据官员的职位和职责，将其分为不同层次和等级的体系。
这种体系不仅可以反映官员的地位和级别，还可以反映其在政府或公共机构中的责任和权力范围。
通常，官员的级别划分与其职位、工作经验、能力和责任有关。
二、官员级别划分的原则1. 职位等级原则：根据职位的重要性和责任，将官员划分为不同的等级。
高级官员通常负责决策和管理，他们的职位等级比较高。
低级官员通常负责执行任务和支持高级官员的工作，他们的职位等级比较低。
2. 工作经验原则：根据官员的工作经验和任职时间，将其划分为初级、中级和高级等级。
初级官员通常具有较少的工作经验，中级官员具有一定的工作经验，而高级官员则具备丰富的工作经验和专业知识。
3. 能力评估原则：根据官员的能力和表现，将其划分为不同的级别。
官员的能力评估可以通过绩效考核和能力测试来进行，这有助于确保官员的能力和素质与其级别相匹配。
4. 职责和权限原则：根据官员的职责和权限，将其划分为不同的级别。
高级官员通常具有更大的决策权和管理权限，而低级官员则负责执行任务和提供支持。
三、典型的官员级别划分系统不同国家和组织可能有不同的官员级别划分系统。
下面是典型的官员级别划分系统：1.行政级别：高级行政官员、中级行政官员、初级行政官员。
2.专业级别：高级专业官员、中级专业官员、初级专业官员。
3.管理级别：高级管理官员、中级管理官员、初级管理官员。
4.技术级别：高级技术官员、中级技术官员、初级技术官员。
5.经济级别：高级经济官员、中级经济官员、初级经济官员。
四、官员级别划分的意义和作用官员级别划分在政府和公共机构中有着重要的意义和作用：1.组织管理：官员级别划分可以帮助政府和公共机构更好地管理组织内部，确保组织的高效和有序运转。
中国官员级别
中国官员级别行政级别从上到下分为:国家级正职:如中共中央总书记,国家主席,中央军委主席,全国人大常委会委员长,国务院总理,全国政协主席,国家副主席,中共中央政治局常委。
国家级副职:如中共中央政治局委员,候补委员,中央纪委书记,中央书记处书记, 全国人大常委会副委员长,国务院副总理,国务委员,最高人民法院院长,最高人民检察院检察长,全国政协副主席。
省部级正职:如中共中央纪委副书记,中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协下属部委行署室与事业单位(党组)正职领导人;各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的正职领导人等。
省部级副职:中共中央纪委常委,中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协下属部委行署室与事业单位副职领导人(党组成员)与副部级机关(党组)正职,各人民团体(党组)副职,各省、自治区、直辖市党委(副书记、常委)人大、政府、政协的副职领导人,省纪委书记,副省级城市党委、人大、政府、政协的正职领导人(特殊规定的副职),国家正部级企业副职领导,国家副部级企业正职领导,副部级高校党政正职等。
厅局正职:中共中央,全国人大常委会,国务院,全国政协直属部委行署室与事业单位的下属司局室正职中共中央,全国人大常委会,国务院,全国政协副部级机关(党组)副职。
各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关与事业单位的正职,副省级城市党委(副书记,常委)、人大、政府、政协的副职领导人,纪委书记。
各地市(设区)党委、人大、政府、政协的正职,国有副部级企业的副职与正厅级企业正职领导,省署高校党政正职。
厅局副职:中共中央,全国人大常委会,国务院,全国政协直属部委行署室与事业单位的下属司局室副职, 各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关与事业单位的副职,副厅级正职。
副省级城市党委、人大、政府、政协的下属机关正职,各地市(设区)党委、人大、政府、政协的副职,纪委书记国有副厅级企业的正职与正厅级企业副职领导,省署高校党政副职,大专正职。
中国职位级别表
中国职位级别表
中国的职位级别表包括了中国的官方机构和各种企业机构的职
位安排。
职位级别表一般使用“职位级别”来描述每个职位的地位。
它的基本架构是：一级职级、二级职级、三级职级和四级职级，它们建构了一个官方职位等级体系。
一级职级：这类职位级别指向几个政府机构的最高职位，如国务院总理，国务院公务员级别，中央军事委员会秘书长等。
二级职级：这类职位级别指政府部际机构、省级、市级等部门，如中央军事委员会部际机构领导、省级政府部长、市级局长等。
三级职级：这类职位级别指的是政府部门的中层领导，如省级厅局级官员、市级厅局级官员、县级厅局级官员等。
四级职级：这类职位级别指的是政府部门的底层领导，如县级乡镇、街道办事处领导、乡村社区领导等。
除了政府机构，中国的企业也经常使用职位级别表，用于定义不同的职位。
企业的职位级别也会基于政府的职位级别表，但也会添加一些自定义的级别，以符合自己的业务需求。
例如，一家中等规模的企业可以定义高级职级（Senior Level）、中级职级（Mid-Level）、
基层职级（Entry-Level）。
中国的职位级别表为各组织提供了一个公平、公开、公正考核员工能力和表现的标准。
它不仅给企业提供了一个统一的职级体系，而且也以一个清晰的标准来定义员工的能力和任务，帮助组织有效地管理和实施薪酬系统，并且可以更有效地实现职位晋升和有效薪酬管理。
因此，可以看出，中国职位级别表在政府机构和企业机构中都有着重要的作用。
它框定了整个机构内部的职级结构，帮助企业更有效地管理人员，同时也为组织提供了一个平等、公正、公众化的考核环境。
中国的官员级别
中国的官员级别摘要：1.中国官员级别的概述2.中国官员级别的划分3.中国官员级别的晋升4.中国官员级别的管理与监督5.结论正文：一、中国官员级别的概述中国的官员级别，是指在我国政治体制下，公务员所担任的职务等级。
它是公务员队伍管理的基本手段，也是衡量公务员地位、权力和责任的重要标志。
官员级别不仅关系到个人的待遇和地位，而且关系到国家政治体制的正常运行。
因此，了解中国官员级别对于研究中国政治制度具有重要意义。
二、中国官员级别的划分中国的官员级别主要分为国家级、省部级、地市级、县处级、乡科级五个层次。
这五个层次又可细分为正副职，如国家级正职、国家级副职等。
此外，还有一些特殊级别的官员，如中央领导、军委领导等。
这种级别的划分，有利于明确各级官员的职责和权限，保证国家政治体制的有序运行。
三、中国官员级别的晋升在中国，官员级别的晋升主要通过职务调整、选拔任用、考核评价等方式实现。
公务员需要具备一定的政治素质、业务能力和工作业绩，才能获得晋升。
此外，我国还对公务员实行定期考核，根据考核结果对公务员进行奖惩，从而保证公务员队伍的活力和竞争力。
四、中国官员级别的管理与监督为了加强对官员的管理和监督，我国制定了一系列法律法规，如《公务员法》、《行政监察法》等。
这些法律法规明确了公务员的职责、权利和义务，规范了公务员的行为。
同时，我国还建立了行政监察、审计、纪律检查等监督机构，加强对公务员的监督，确保公务员依法行使职权，防止腐败现象的发生。
五、结论综上所述，中国官员级别作为公务员管理的基本手段，对于维护国家政治体制的正常运行具有重要作用。
中国行政官员级别一览表
政府官员级别
按例，高级干部在60或65岁以后往往调往相应级别的人大、政协担任领导职务，俗称“退居二线”
正省级干部约略相当于清代之巡抚与布政使，为从二品
副省级干部约略相当于清代之按察使，为正三品
（四）部级副职，省级副职：四至五级；
（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；
（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；
（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；
（八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；
（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；
镇：科级--镇书记,镇长等都是科级,还有县的局长,如县卫生局局长,教育局局长等等
正部，副部。正厅，副厅。正处，副处。正科，副科
简单地说在我国实行的是大公务员制度，所以党委，人大，政府，政协的工作人员都是公务员。
1、正国级：政治局常委
2、副国级：政治局委员，全国人大常委会副委员长，全国政协副主席，国务委员，中央军委委员，最高人民法院院长，最高人民检察院检查长
（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；
（十一）科员：九至十四级；
（十二）办事员：十至十五级。
政府官员职位级别
省:部级--省委书记,省长,省人大主任,省政协主席等
市:厅级--市委书记，市长,市人大主任,市政协主席,省级部门的厅长如卫生厅厅长,教育厅厅长,司法厅厅长等
县:处级--县(区)委书记,县(区)长,县(区)人大主任,县(区)政协主席,市级部门的处长如市卫生局局长,市教育局局长等
副省级市所属各局及各区县政府正职干部（如南京市教育局局长、江宁区区长）
国家当官级别划分
国家当官级别划分
国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。
职务与级别的对应关系分别是：
(一)国务院总理：一级;
(二)国务院副总理，国务委员：三级至二级;
(三)部级正职，省级正职：四级至三级;
(四)部级副职，省级副职：五级至四级;
(五)司级正职，厅级正职，巡视员：七级至五级;
(六)司级副职，厅级副职，助理巡视员：八级至六级;
(七)处级正职，县级正职，调研员：十级至七级;
(八)处级副职，县级副职，助理调研员：十一级至八级;
(九)科级正职，乡级正职，主任科员：十二级至九级;
(十)科级副职，乡级副职，副主任科员：十三级至九级;
(十一)科员：十四级至九级;
(十二)办事员：十五级至十级。
中国行政级别采用行政五级划分为:国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。
中央部委的等级即平常大家所说的“国、部(省)、司、处、科”五级。
除国家级以外，其他三级就是我们经常提到的地方三级行政划分。
行政级别中是没有股级的，股级是介于副科级和科员之间的，是一种习惯的称呼。
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3.党群机构
—官员级别与机构行政级别相互影响
党委机构负责人的级别一般要高于同层次的政府部门负责人的级别。 这主要通过各级党委常委会来实现。由于“一把手”的级别反过来会 影响所在单位的级别，因此实际上党委机构比对应的政府机构高半级， 这导致党委下属机构的副职领导也可能高半级。
常委会的组成大部分 是党的下属机构负责 人：政法委书记、宣 传部长、组织部长等。 所以这些机构的副职 相应的级别要高半级
乡科级副职
包括各地级市下属机构的科 室正职领导，各县下属委、 办、局的正职领导，乡镇党 委书记、乡镇长和人大主席， 街道工委书记和办事处主任。
包括乡镇级正职的副职， 乡镇党委委员和街道工委 委员。
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2.特别体系
一些由国务院或部委代管的“国 家局”属于副部级单位，而不是 普通的正部级单位。包括国务院 直属的国家统计局、国务院机关 事务管理局，以及由国务院部委 代管的国家能源局、国家粮食局 （均由国家发改委代管）、国家 烟草专卖局（工信部代管）等。 既然国家局是副部级，那么它的中高 层干部级别都比部级单位相应低半级。 国家局的局长、副局长、司长、副司 长分别对应于部委的副部长、司长、 副司长和处长，但处长以下职务级别 一样。
包括党和国家的最高领导机构的成员 （不包括正国级），正国级职务的副 职：中共中央政治局委员、候补委员， 中央书记处书记，全国人大常委会副 委员长，国务院副总理和国务委员， 全国政协副主席，最高人民法院院长， 最高人民检察院检察长。
国家级副职（副国级）
中央纪委（赵乐际）、中央政法委（孟建柱）的书记根据职位“就高不就低”的原则确 定。如是政治局常委，则是正国级，如是政治局委员，则是副国级。
例如，省委组织部部长肯定是省委常委，属于副部级干部，那么主持工 作的省委组织部常务副部长就是正厅级干部，与省人力资源和社会保障 厅厅长同级别。（实际上一般省人社厅长由省委组织部副部长兼任） 12
3.党群机构
—官员级别与机构行政级别相互影响
党委机构高半级的另一个原因是机构性质。 纪委又比党委的其它下属部门和政府的下属部门要高半级。
谢谢！
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4
省（自治区、直辖市）
省部级正职（正部级）
包括中央部委、省级党委和政府的正职：中共 中央下属机构（如政研室、党史研究室、文献 研究室）的正职领导，国务院组成部门（部、 委、办、总局、审计署、人民银行、海关总署 等）的正职领导，全国人大和全国政协的办事 机构和专门委员会的正职领导，各省四套班子 （党委、人大、政府、政协）的正职领导。
一些官员的级别高于所在单位的级别，这种情况称为“高配”： 第一，重要部委的领导。（济宁市安局局长） 第二，一些部门内设的重要机构。（法院的执行局、检察院的反贪局） 第三，经济开发区、一些省直管县以及县级市的领导，一般比基准情形 下的级别高半级。（临沂经济技术开发区）
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4.特殊职位、干部高配和其它单位
是否有“国家” 二字 例如，因腐败落马的国家能源局煤炭司副司长魏鹏远就是正处级 9
2.特别体系
中国目前有15个副省级市，包括 哈尔滨市、长春市、沈阳市、大 连市、青岛市、南京市、宁波市、 厦门市、武汉市、广州市、深圳 市、成都市、西安市等13个计划 单列市和济南市、杭州市2个市。 副省级市直属机关的级别，可比照国 家局确定，即市直工作部门为副厅级， 内设机构为处级。市辖区及其工作部 门的级别，可比照市直机关相对应的 关系确定；市辖县和代管的县级市的 级别仍为处级，其工作部门级正职（正县级）
包括中央部委司局和省直机关的正职领导， 各地级市下属委、办、局的正职领导，直 辖市的街道（或乡镇）党政领导正职，以 及各县四套班子的正职领导。
县处级副职（副县级）
包括县处级正职的副职和县委常委。
国家税务总局——财务管理司——预算管理处 7
乡（镇、街道）
乡科级正职
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4.特殊职位、干部高配和其它单位
—国有企业
人事关系由中央组织部管理的中央国企有50多家，其一把手级别一般为副 部级，极少数为正部级；人事关系由国务院国资委管理的，为正厅级。类 似地，人事关系由地方党委组织部管理的国企，其领导人一般为副厅级或 者正厅级，由地方国资委管理的国企级别为副厅级。
中国铁路总公司（正部级） 16
例如，广州市市长是副部级，副市长是正厅级，市教育局局长和白云区 区长都是副厅级，而白云区副区长和白云区教育局局长都是正处级。 10
2.特别体系
检察院和法院的行政级别比当地政府下属部门要高半级。
例如：北京市市长是正部级，北京市朝阳区区长是正厅级，朝阳区财政局局 长是正处级，那么朝阳区检察院检察长比区财政局长高半级，就是副厅级。 11
中国政治结构
1
中国官员级别体系
1
2 3 4
基准体系
特别体系
党群机构
特殊职位、干部高配、其他单位
2
1.基准体系
中央（国家） 省（自治区、直辖市） 中国的五级行政级别 市（地区、自治州、盟） 县（区、旗、县级市）
乡（镇、街道）
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中央（国家）
国家级正职（正国级）
包括党和国家的最高领导：中共中央 总书记，中央政治局常委，国家主席， 全国人大常委会委员长，国务院总理， 全国政协主席，中央军委主席。
例如，中纪委书记是副国级（政治局委员）或正国级（政治局常委）， 中纪委副书记是正部级，中纪委组织部长、宣传部长是副部级。继续推 理，省纪委预防腐败室主任是副厅级，而一般省委组织部研究室主任或 省人社厅办公室主任是正处级。 13
4.特殊职位、干部高配和其它单位
巡视员（对应于厅级）、调研员（对应于处级）、主任科员（对应于科 级），这三个层级可以分为正职和副职，非领导职务一般没有决策权和 签字权。
—事业单位
事业单位，例如大学、医院、报社、图书馆等，它们在管理上有些沿 用了党政机关体系，这类机构的行政级别由其隶属关系决定。
例如，大部分985大学（30多所）属于中央直管的大学，为副部级大学，其校 长和书记为副部级，常务副校长和常务副书记为正厅级，其余副校级领导为副 厅级，学校的部长、处长、学院院长均为正处级。而正规本科大学一般是省教 育厅管理，为正厅级，副校级领导和部处、学院领导的级别与中管大学相应职 位一样。
省部级副职（副部级）
包括省部级正职的副职，还有各省的党委常委
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市（地区、自治州、盟）
厅局级正职（正厅级）
中央部委下属司局和省直机关（厅、局、 部）的正职领导，各地级市（地区、直辖 市所属区）四套班子的正职领导。
厅局级副职（副厅级）
包括厅局级正职的副职和市委常委。
住房和城乡建设部——住房保障司 农业部——兽医局 6