同等学力教育综合之教学讲义

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第八章 教学

一、选择题

1.关于教学,正确的是( )。

A.教学是教师教的活动

B.教学就是上课

C.教学是学校教育的中心工作

D.教学是教师指导学生学习的活动

答案:C

解析:教学是教育目的规范下的教师的教与学生的学共同组成的一种教育活动。上课是指课的进行了,上课是整个教学工作的中心环节。

2.认知主义教学理论的教学原则不包括 ( )。

A.动机原则

B.结构原则

C.程序原则

D.强化原则

答案:C

解析:认知主义教学理论主张确立理智发展的教学目标,遵循"动机-结构-序列-强化”原则,建立学科知识结构,提倡发现教学方法。程序原则是行为主义教学理论倡导的原则。

3.在教学方法上倡导“发现法”的教学理论是( )。

A.行为主义教学理论

B.存在主义教学理论

C.人本主义教学理论

D.认知主义教学理论

答案:D

解析:关于教学理论,主要有行为主义教学理论、认知主义教学理论和人本主义教学理论。认知主义教学理论倡导发现法,行为主义教学理论倡导程序教学法,人本主义教学理论倡导意义学习。

4.人本主义教学理论所倡导的教学方法是( )。

A.发现法

B.情境教学法

C.意义学习

D.程序教学法

答案:D

解析:关于教学理论,主要有行为主义教学理论、认知主义教学理论和人本主义教学理论。认知主义教学理论倡导发现法,行为主义教学理论倡导程序教学法,人本主义教学理论倡导意义学习。

5.教学过程是一种特殊的认识过程,主要表现为( )。

A. 学生的认识是以间接经验为主

B. 学生的认识是以直接经验为主 新阳光教育

C. 学生的认识是从生动的直观到抽象的思维

D. 学生的认识是从抽象的思维到实践

答案:A

解析:详见P130

6.为教学活动制定蓝图,规定教学的方向和进程,是师生教学活动的依据,这指的是( )。

A.教学原则

B.教学设计

C.教学模式

D.教学组织形式

答案:B

解析:A 项教学原则是人们根据一定的教学目的、遵循教学规律而制定的对教学工作的基本要求,是指导教学活动的一般原理;B 项教学设计是指对教学的系统规划及教学策略、教学方法的选择与确定,以使教学效果达到优化的系统开发过程,即为了达到一定的教学目标,对教什么(教学内容)和怎么教(教学模式、教学方法、教学组织形式、教学媒体等)进行的计划、选择与安排;C 项教学模式是构成课程、选择教材、指导在教室和其他环境中教学活动的一种计划或范型;D 项教学组织形式是指教师和学生为完成特定的教学任务而按一定要求组合起来进行活动的结构。

7.教师在教学中的作用主要体现为( )。

A.主导作用

B.主体作用

C.引导作用

D.指导作用

答案:A

解析:在教学中,教师主要起主导作用,学生起主体作用,要做到使教师的主导作用与学生的主体作用有机结合。

8.现代教学的基本组织形式是( )。

A.个别教学制

B.班级授课制

C.现场教学

D.小组教学

答案:B

解析:班级授课制是把一定数量的学生按年龄与知识程度的不同编成固定的班级,根据周课表和作息时间表,安排教师有计划地向全班学生集体上课的教学组织形式。班级授课制是现代教学的基本组织形式

9.人们常说“教学有法,教无定法”,这句话体现了教学的( )。

A.示范性

B.连续性

C.长期性

D.创造性

答案:D

解析:各种教学方法都有自己的优点和局限,教师可以根据实际情况将几种方法相互配合使用,新阳光教育

根据教学对象 和教学内容的不同,选择适当的教学方法体现了教学的创造性。

10.在教学中最常用的方法是( )。

A.练习法

B.讲授法

C.谈话法

D.讨论法

答案:B

解析:在教学中最常用的方法是讲授法,其他方法的运用都是建立在教师把教学内容等向学生讲明白的基础之上的。练习法主要指在教师指导下运用知识去反复完成一定的操作,以形成技能技巧;谈话法主要是教师向学生提出问题,学生回答问题,因此,谈话法也叫问答法;讨论法主要是学生在教师指导下为解决某个问题而进衧探讨。

11.整个教学工作的中心环节是( )。

A. 钻研教材

B. 备课

C. 上课

D. 学业考评

答案:C

解析:教学工作的基本环节由备课、上课、作业的布置和批改、课外辅导和学业考评组成。 选项C ,上课即课堂教学,是整个教学工作的中心环节。选项A,钻研教材是备课的主要工作。选项B ,备课是上好课的先决条件。选项A 、D 都是教学工作的环节,但不是中心环节

12.摸底考试是对学生的( )。

A.诊断性评价

B.形成性评价

C.终结性评价

D.总结性评价

答案:A

解析:诊断性评价指为查明学生的学习准备状况及影响学习的因素而实施的测定;形成性评价主要指在教学进行过裎中为改进和完善教学活动而对学生学习过程及结果的测定;终结性评价一般指在课程或一个教学阶段结束后对学生学习结果的评定。显然,摸底考试属于诊断性评价,是为查明学生的学习准备状况及影响学习的因素而实施的测定。

13.诊断性评价的目的是( )。

A.改进教学

B.了解学生

C.评定成绩

D.分班分组

答案:B

解析:教学评价可以划分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价三种。诊断性评价指为查明学生的学习准备状况及影响学习的因素而实施的测定。诊断性评价的目的是了解学生。教师要想形成一套适合每个学生特点和需要的教学方案,就必须深入了解学生已有的知识,技能的掌握程度,发现他们学习中存在的问题及原因等。选项A ,改进教学是形成性评价的目的。选项C,评定成绩是总结性评价的目的。选项D ,利用诊断性评价分班在教育实践中确实存在,是应新阳光教育

该给予批判的做法。

14.在教学计划完成以后所实施,比较重视总体分析,力图表明课程目标、教学目标的实现程度,并对课程的有效性和实施效果做出判断的教学评价是( )。

A 终结性评价

B.形成性评价

C.诊断性评价

D.学业成就评价

答案:A

解析:诊断性评价是在学期教学开始或一个单元教学开始时对学生现有知识水平、能力发展的评价,旨在了解学生学习上的特点、优点与不足之处;终结性评价是在一个学期或一门学科终结时对学生学习成绩的总评,其目的是给学生评定成绩,以作为某种资格认定或升、留级的根据;而形成性评价通常在教学过程中实施,它包括在一节课或一个单元教学中对学生的□头提问或书面测验,使教师与学生都能及时获得反馈信息。

15. 在学期教学开始或一个单元教学开始时对学生现有发展水平进行评价,目的是弄清学生已有的知识基础和 能力水平,这样的评价叫做( )。

A.诊断性评价

B.形成性评价

C.终结性评价

D .问题性评价

答案:A

解析:诊断性评价是在学期教学开始或一个单元教学开始时对学生现有知识水平、能力发展的评价,目的是了解学生学习上的特点、优点与不足之处;终结性评价是在一个学期或一门学科终结时对学生学习成绩的总评,目的是给学生评定成绩,以作为某种资格认定或升、留级的根据;形成性评价通常在教学过程中实施,它包括在一节课或一个单元教学中对学生的口头提问或书面测验,使教师与学生都能及时获得反馈信息。

16.下列不是学生学业成就评价的主要方法的是( )。

A.观察

B.竞赛

C.考察

D.考试

答案:B

解析:学业成就评价是指以国家的教育教学目标为依据,运用恰当的、有效的工具和途径,系统地捜集学生在各门学科教学和自学的影响下认知行为上的变化信息和证据,并对学生的知识和能力水平进行价值判断的过程。学生学业评价的主要方法包括观察、考查和考试。

17. 课堂小测验是一种( )。

A.诊断性评价

B.形成性评价

C.终结性评价

D.总结性评价

答案:B

解析:课堂小测验是一种形成性评价,旨在利用测量结果改进教学。新阳光教育

18. 人类历史上最早出现的专门论述教育问题的专著是( )。

A.《论语》

B.《学记》

C.《大教学论》

D.《普通教育学》

答案:B

解析:《学记》是最早专门论述教学理论的著作,它的出现标志着我国古代教学思想已具有了很高的水平。《学记》大约出现在战国末期。(详见大纲P131)

19. 教师提高教学质量的关键是( )。

A.备好课

B.上好课

C.做好课后的指导工作

D.搞好教学评价

答案:B

解析:。教师提高教学质量,关键是上好课。为保证上好课,教师应该好好做好课前准备工作(即备好课)、组织好课堂教学并做好课后的指导工作。(详见大纲P129)

20. 学校的中心工作是( )。

A.德育

B.教学

C.管理

D.校园文化建设

答案:B

解析:教学是学校教育最主要、最基本的方面,是学校的中心工作,也是学校实现培养目标的最基本途径。(详见大纲P129)

21. 教学过程中,学生掌握知识是以( )。

A.间接知识为主

B.直接知识为主

C.前沿知识为主

D.交叉知识为主

答案:A

解析:间接知识是人类社会长期实践经验的总结,是人类历史上的优秀文化成果。受教育者要想完整系统地掌握它,不可能也没有必要事事都去亲自实践。通过教学,可以使受教育者在较短的时间之内,迅速而有效地掌握人类长期实践所累积起来的科学知识。因此,教学是学生以掌握间接知识为主的过程。(详见大纲P129)

22. 学生掌握知识、技能的过程包括感知教学内容、理解教学内容、复习巩固知识和( )。

A.考核评定

B.运用知识

C.练习作业

D.动手操作 新阳光教育

答案:B

解析:学生掌握知识、技能的过程包括感知教学内容、理解教学内容、复习巩固知识和运用知识。理解知识和巩固知识是运用知识的基础。(详见大纲P129)

23. 布卢姆认为各种意识水平都可用行为形式表现出来,并把它们区分为三个领域分别是( )。

A.认知领域、情感领域和思维领域

B.认知领域、情感领域和动作技能领域

C.思维领域、情感领域和动作技能领域

D.认知领域、思维领域和动作技能领域

答案:B

解析:布卢姆认为各种意识水平都可用行为形式表现出来,并把它们区分为三个领域——认知领域、情感领域和动作技能领域,又按层次将各个领域分成若干亚领域。(详见P133)

24. 美国教育学家( )认为,情感领域的教育目标主要包括态度、兴趣、理想、欣赏和适应方式等,其亚领域可分为接受、反应、价值判断、价值的组织和价值的个性化5项。

A.布卢姆

B.苛勒

C.柯拉斯霍

D.加涅

答案:C

解析:美国教育学家柯拉斯霍于1964年出版了情感教育目标分类专著。 他认为,情感领域的教育目标主要包括态度、兴趣、理想、欣赏和适应方式等,其亚领域可分为接受、反应、价值判断、价值的组织和价值的个性化5项。

25.加涅认为认为学习的结果,即教学活动所追求的目标,就是形成学生的5种才能,即智力技能、认知策略、言语信息、动作技能和态度。

A.布卢姆

B.苛勒

C.柯拉斯霍

D.加涅

答案:D

解析:加涅的学习结果分类系统,加涅对教学目标的分类也有自己独特的见解。在《学习的条件》一书中,他认为学习的结果,即教学活动所追求的目标,就是形成学生的5种才能,即智力技能、认知策略、言语信息、动作技能和态度。

26.教学评价的类型,按评价的价值标准可分为( )。

A.相对评价法、绝对评价法和个体内差异评价法

B.诊断性评价、形成性评价和总结性评价

C.相对评价法、形成性评价和总结性评价

D.绝对评价法、个体内差异评价法和形成性评

答案:A

解析:详见考试大纲P137

新阳光教育

27.教学评价的类型,按评价功能可分为( )。

A.相对评价法、绝对评价法和个体内差异评价法

B.诊断性评价、形成性评价和总结性评价

C.相对评价法、形成性评价和总结性评价

D.绝对评价法、个体内差异评价法和形成性评

答案:B

解析:详见考试大纲P137

28.教学评价的类型,按参与评价的主体可分为自我评价和外部评价。

A.相对评价法、绝对评价法和个体内差异评价法

B.诊断性评价、形成性评价和总结性评价

C.自我评价和外部评价

D.绝对评价法、个体内差异评价法和形成性评

答案:C

解析:详见考试大纲P137

29.教学评价的类型,按评价的方法可分为( )。

A.相对评价法、绝对评价法和个体内差异评价法

B.诊断性评价、形成性评价和总结性评价

C.相对评价法、形成性评价和总结性评价

D. 定量评价和定性评价

答案:D

解析:详见考试大纲P137

30.( )又叫“学导式”,是指教学活动以学生自学为主,教师的指导贯穿学生自学始终的一种教学模式。

A. 自学—指导模式

B. 目标—导控模式

C. 问题—探究模式

D. 情—知互促模式

答案:A

解析:详见考纲P135

31.( )又叫“目标教学”模式、“单元达标教学模式,是指以明确教学目标为导向,以教学评价为动力,以矫正、强化为活动核心,让绝大多数学生掌握教学内容的一种教学模式。

A. 自学—指导模式

B. 目标—导控模式

C. 问题—探究模式

D. 情—知互促模式

答案:B

解析:详见考纲P135

32.( )又叫“引导—发现”式,是指教学活动以问题为中心,学生在教师指导下通过新阳光教育

发现问题,提出解决问题的方法并自己找到答案的一种教学模式。

A. 自学—指导模式

B. 目标—导控模式

C. 问题—探究模式

D. 情—知互促模式

答案:C

解析:详见考纲P135

33.( )又称“情境—陶冶式”,是指在教学活动中,创设一种情感和认知相互促进的教学环境,让学生在轻松愉快的教学气氛中既有效地获得知识,又陶冶其情感的一种教学模式。

A. 自学—指导模式

B. 目标—导控模式

C. 问题—探究模式

D. 情—知互促模式

答案:D

解析:详见考纲P135

34.在一定哲学观点基础上形成的对教学目标、学习者认知机制和教学活动中各种矛盾关系等问题的根本看法指的是( )。

A.教育哲学

B.教学期望

C.支持系统

D.教学模式的程序

答案:A

解析:详见考纲P134

35.把刺激-反应作为行为的基本单位,认为学习即“刺激-反应”之间联结的加强,教学的艺术在于如何安排强化是( )主要观点。

A.哲学取向的教学理论

B.行为主义教学取向

C.认知教学取向

D.情感教学取向

答案:B

解析:20世纪初,以美国心理学家华生为首发起的行为革命对心理学的发展进程影响很大。他认为,心理学是自然科学的一个纯客观的实验分支,它的理论目标在于预见和控制行为。因此,把刺激-反应作为行为的基本单位,认为学习即“刺激-反应”之间联结的加强,教学的艺术在于如何安排强化。由此派生出程序教学、计算机辅助教学、自我教学单元、个别学习法和视听教学等多种教学模式和方式。(详见P132)

36.( )在1806年出版的《普通教育学》中提出了著名的教学形式阶段论,即明了、联想、系统和方法。

A.拉特可和夸美纽斯

B.裴斯泰洛齐 新阳光教育

C.杜威

D.赫尔巴特

答案:D

解析:赫尔巴特在1806年出版的《普通教育学》中提出了著名的教学形式阶段论,即明了、联想、系统和方法。赫尔巴特理论体系由其弟子进一步发展成为五段教学法,即准备、提示、联想、概括与运用,形成了对世界教学理论与实践产生深远影响的赫尔巴特学派教学理论。(详见考纲131)

37. 在西方教育文献中,最早使用“教学论”一词的是( )。

A.拉特可和夸美纽斯

B.裴斯泰洛齐

C.杜威

D.赫尔巴特

答案:A

解析:在西方教育文献中,最早使用“教学论”一词的是德国教育家拉特克和捷克教育家夸美纽斯。(详见P131)

38.以下不属于教学评价的功能的是( )。

A.导向功能

B.调节功能

C.激励功能

D.交流功能

答案:D

解析:教学评价具有导向功能、调节功能、激励功能和鉴别功能。四种功能,归根到底是个控制功能:“导向”是定向控制,“调节”是过程控制,“激励”是行为控制。

39. 教学是学生获得全面发展的过程( )。

A.德育

B.教学

C.管理

D.校园文化建设

答案:B

解析:教学不仅要传授知识、培养能力,而且要影响学生的世界观、人生观,使之形成健康人格;教学还要提高学生的身体素质,增强体质,促进学生身体各器官及其机能的正常发育,为智力的发展打好生理基础;教学还要培养受教育者感知美、鉴赏美、创造美的能力,还要使受教育者掌握现代生产的最基本的技术原理,使之在现代社会中能够适应生产的不断变化和社会职业不断流动的需求。而要达到这几方面的要求,只有以教学为主,才能完成这一综合任务。(详见P130)

40.( )是学校教育最主要、最基本的方面,是学校的中心工作,也是学校实现培养目标的最基本途径。

A.德育

B.教学

C.管理 新阳光教育

D.校园文化建设

答案:B

解析:教学是学校教育最主要、最基本的方面,是学校的中心工作,也是学校实现培养目标的最基本途径。(详见P129)

二、名词解释

1.教学目标

答案:教学目标也称行为目标是近30年来出现的一门新兴的综合性应用学科——教育技术学的专门术语。运用这个术语,是为了强调教育结果的可见性和可测量性。要求用学生通过教学后应该表现出来的可见行为变化来描述教学目标。

2. 教学模式

答案:教学模式指在一定教学思想或教学理论指导下建立起来的较为稳定的教学活动结构框架和活动程序。教学模式既是教学理论的具体化,又是教学经验的一种系统概括。

3. 教学期望

答案:它是教师对教学效果的预期和对学生行为的一般要求。教学期望应符合当时社会的价值取向,符合受教育者的身心发展规律。

4.教学评价

答案:从现代教育评价的角度看,评价可理解为测评与估价两个部分。测评是进行数值的测定和计算,取得数据:估价是对这个测评结果作出价值判断。教学价的主要目的和途径是为了检查学生的学习效果,使师生得到及时的反馈,以便强化或矫正教学效果。

三、简答题

1.简述教学过程的特点。

答案:(1)教学是教师引导下的学生的学习过程

(2)教学是学生以掌握间接知识为主的过程

(3)教学是学生获得全面发展的过程

2. 教学活动的基本功能。

答案:(1)教学对社会的发展功能

教学活动承担着不断地解决人类社会历史认识与社会成员个体认识之间矛盾的责任。

(2)教学对个体的发展功能

教学的功能作用直接具体地表现在对社会个体成员发展的影响,教学对社会的发展功能也是通过对社会个体成员发展的作用而得以实现的。

3. 学校教学活动的基本任务。

答案:(1)形成正确的价值观念

(2)传播知识与发展能力

(3)形成技能与培养能力

(4)培养与发展个性

(详见P131)

4.简述教学模式的类型。

答案:①自学—指导模式 新

阳光教育

又叫“学导式”,是指教学活动以学生自学为主,教师的指导贯穿学生自学始终的一种教学模式。

②目标—导控模式

又叫“目标教学”模式、“单元达标教学模式,是指以明确教学目标为导向,以教学评价为动力,以矫正、强化为活动核心,让绝大多数学生掌握教学内容的一种教学模式。 ③问题—探究模式

又叫“ 引导—发现”式,是指教学活动以问题为中心,学生在教师指导下通过发现问题,提出解决问题的方法并自己找到答案的一种教学模式。

④情—知互促模式

又称“情境—陶冶式”,是指在教学活动中,创设一种情感和认知相互促进的教学环境,让学生在轻松愉快的教学气氛中既有效地获得知识,又陶冶其情感的一种教学模式。

5.简述教学模式的特征

答案:答题要点:①简略性 ②针对性 ③操作性 ④发展性

(详见P136)

6.简述当代教学评价的特点

答案:①在评价指导思想与根本目的上,现代教学评价致力于促进学生个性的全面发展和弘扬学生人格的主动精神;

②在评价的功能上,现代教学评价注重发挥评价的教育功能;

③在评价的类型上,现代教学评价注重实施形成性评价;

④在评价方法上,现代教学评价注重采用绝对评价和多元评价;

总之,就是要树立新的学生学业评价观,不仅要关注学生的学业成绩,还要通过评价促进学生多方面潜能的发现和发展,促进学生在原有的水平上发展。

四、论述题

1.论述当代主要的教学理论。

答案:(1)哲学取向的教学理论

哲学取向的教学理论源于苏格拉底和柏拉图的“知识即美德”的传统。这种理论认为教学的目的是形成人的道德,而道德又是通过知识积累自然形成的。为了实现道德目的,知识就成为教学的一切,依此便演绎出一种以偏于知识授受为逻辑起点、从目的到手段全面展开的教学理论体系。

(2)行为主义教学取向

20世纪初,以美国心理学家华生为首发起的行为革命对心理学的发展进程影响很大。他认为,心理学是自然科学的一个纯客观的实验分支,它的理论目标在于预见和控制行为。因此,把刺激-反应作为行为的基本单位,认为学习即“刺激-反应”之间联结的加强,教学的艺术在于如何安排强化。由此派生出程序教学、计算机辅助教学、自我教学单元、个别学习法和视听教学等多种教学模式和方式。

(3)认知教学取向

认知心理学家批判行为主义是在研究“空洞的有机体”,在个体与 环境的相互作用上,认为是个体作用于环境,而不是环境引起人的行为,环境只是提供潜在刺激,至于这些刺激是否受到注意或被加工,这取决于学习者内部的心理结构。学习的基础是学习者内部心理结构的形成和改组,而不是刺激-反应联结的形成或行为习惯的加强或改变, 教学就是促进学习新阳光教育

者内部心理结构的形成或改组。

(4)情感教学取向

20世纪60年代以来崛起的人本主义心理学力陈认知心理学的不足在于把人当做“冷血动物”,即没有感情的人,主张心理学要想真正成为人的科学,应该探讨完整的人,而不是把人分割成行为、认知等从属方面。认为真正的学习涉及整个人,而不仅仅是为学习者提供事实;真正的学习经验能够使学习者发现他自己独特的品质,发现自己作为一个人的特征;教学的本质即促进,促进学生成为一个完整的人。

(详见P132)

2. 论述教学评价的原则

答案:①客观性原则。指在进行教育评价时,要客观公正,科学合理,不能主观臆断,掺杂个人情感。

②一致性原则。指进行教育评价时,必须采用一致的标准,无论对集体还是对个人,不能对甲采用一种标准,对乙采用另一种标准。

③全面性原则。指评价要着眼于成果、过程、背景条件等多方面因素,评价标准不宜过分地突出某一些项目,而忽视另一些项目。

④指导性原则。指评价要提出建设性意见,使被评价者能够发扬优点,不断前进。

⑤计划性原则。指教育评价必须紧密配合教育教学工作有计划地进行,为教师和学生及时提供反馈信息,以有效地调节和改进教学活动, 提高教学质量。

⑥静态评价与动态评价相结合的原则。静态评价是对评价对象已经达到的水平或已经具备的条件进行判断,动态评价是对评价对象的发展状态的评价。静态评价与动态评价各有其优点,二者必须有机地结合起来,才能达到应有的效果。

⑦定性分析与定量分析相结合的原则。教育评价是对教育过程和教育结果进行价值判断,它既需要定性分析,又需要定量分析,而且还要把两者有机地结合起来。

⑧单项评价与综合评价相结合的原则。单项评价指对评价对象每个侧面进行的评价,综合评价是对评价对象进行完整的、系统的评价。

(详见考纲P137)

3.论述建构主义教学观的基本内涵有哪些?

答案:答题点:建构主义教学观的基本内涵可概括为如下三个方面。

学习在本质上是学习者主动建构心理表征的过程,这种心理表征既包括结构性的知识,也包括非结构性的知识或经验。

教师和学生分别以自己的方式建构对世界(人、社会、自然、文化)的理解,其对世界的理解因而是多元的,教学过程就是教师和学生对世界的意义进行合作性建构的过程。

建构主义学习环境由情境、协作、会话和意义建构四个要素构成;建构主义的教学策略是以学习者为中心的。

(详见考纲P138) 新阳光教育

教学评价方法

教学评价方法 教学是培养人才、实现教育目的的基本途径。教学评价就是根据教学目的和教学原则,利用所有可行的评价方法及技术对教学过程及预期的一切效果给予价值上的判断,以提供信息改进教学和对被评价对象作出某种资格证明。 一、教学评价的方法体系 1.适合各类教学活动的教学评价形式 在具体的教学过程中,由于教学活动形式的多样性,必然对教学评价的形式提出与之相适应的多样性要求,故产生了以下几种基本评价类型的细分形式,即适合各类教学活动的教学评价形式:(1)“教学摸底”型评价。(2)“教学反应”型评价。(3)“教学反馈”型评价。(4)“成果把握”型评价。(5)“认可”型评价。(6)“实态把握”型评价。 教学评价必须是有助于教学活动更有效地开展,因此评价和调节教学活动的结合方式就应是多种多样的,而且必须根据各类教学活动的特点灵活地加以运用各种评价形式。 2.成绩评价中的绝对评价和相对评价 在制定教学目标的同时制定教学细目标,其目的之一就是要求教师在教学过程中按照目标进行教学;在考核学生过程中,对照目标进行考核。这就是根据已定教学细目标为标准的绝对评价。这种取绝对标准的评价不仅对教师来说具有追求价值,而且对学生来说又具有学习价值。当然,判断一个学生的进步情况时,除了用绝对评价外,还需要用相对评价,这就是把某个学生放到全市乃至全国的学生总体中,看其所处的相对地位。这种取相对标准的评价,对于选拔优秀生、淘汰差生是需要的;对教师了解学生间的差异情况也是有利的。 3.多种水平的形成性评价 评价的目的从某种程度讲是为了调动学生的学习积极性,使学生看到自己的进步,发现自己的学习能力与潜力。针对学生的实际水平,结合某些学科的特点可采用复式教学与评价,即根据复式教学的特点采用多种水平的评价。具体做法是:根据学生分成的A、B、C不同水平层次的3组情况,在检查学生的到达目标程度时,分别出3套同一内容的不同要求的检查题,让学生在统一时间完成。完成的结果,也许学习水平较低的学生会得到好成绩,而相反学习水平较高的学生则会得了个不理想的成绩,或者大家都得到较好成绩。不管什么样的成绩,都不能做A、B、C3组成绩的横向比较(也不能比较),而是让学生把成绩自己作个前后成绩的纵向比较,看是进步还是退步。当然,A、B、C3组的学生并不是恒定的,随着他们学习水平的变化可以随时作调整。 4.个体内差异的评价 当试图判断或解释一个学生的某一方面的进步时,必须将其与该学生的另一些方面相比较,然后作出适当的评价。通过这种个体内的差异的比较而作出的评价,就是个体内差异的评价。教师可以把一个学生的各科学习情况作横向比较,以此了解学生在内容相关程度高的学科中的学习情况,还可以经常把学生的学习成绩和他的智力相比较,以此了解学生的学习态度及努力程度:把学生的学习成绩和他的兴趣爱好相比较,以此来了解学生的学习愿望和学科特长。这些做法都有利于调动学生的学习积极性,挖掘其学习潜力。 5.分阶段总结性评价 除了每学期、每学年对学生进行的全面考核,即期终考核和学年总评外,还可以在一定年级段各进行一次学生知识、能力、个性心理特征的总检验。这种总结性评价的内容包括学习方面、思想品德方面、体育卫生方面和个性心理品质等方面。检查的方法、形式各种各样,主要由学校领导和具体职能部门(如教育科学研究室、教导处等)对学生通过听课、考核,召开教师、学生、家长座谈会,参加各种类型的教学活动,以及有关项目的测定。通过这些方法的调查、了解,收集、积累相应的资料,为对学生作出全面、客观的分析、评价提供依据。 6.主要的评价方法及评价工具 教学评价的方法是教学评价的主体为完成教学评价任务所采用的某些工作方法。而教学评价的工

小学教育教学质量评价办法

小学教育教学质量评价方案 (2017---2018年) 为进一步贯彻教育部《基础教育课程改革纲要(试行)》和《关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》精神,及时准确地把握我校教育教学质量情况,引导教育教学改革健康协调发展,确保我校教学质量稳步提高,深入推进素质教育,进一步提升我校教育的影响力及竞争力,现根据我校教育教学现状,特制定《高庙小学教育教学质量评价方案(试行稿)》。 一、教育教学质量评价的目的和意义 教育教学质量评价的目的:通过监控与评价的实施,系统、科学、有效地评价各个学段的教育教学质量,充分发挥评价促进发展的功能,为学校全面贯彻教育方针,推进素质教育,落实新课程标准,改进课堂教学,促进教学质量稳步提升而服务;为教育行政部门作出教育教学改革与发展的决策提供依据,实现我校整体提升教学质量的目标。 教学质量评价的意义:通过教学质量监控与评价,引导学生全面、主动、和谐发展;促进教师的专业成长;增强学校自我发展的动力,促进教学研究工作的开拓创新。二、教学质量评价的原则 (一)发展性原则 树立“以人为本”,“以学生发展为本”的现代教育理念,以学生各学段综合素质发展和教师教育教学水平为主要评价目标,组织实施教学质量监控与评价。 (二)导向性原则 着眼于人才的培养,着眼于教师的专业发展,着眼于学校的可持续发展,以党和国家的教育方针、政策、法律、法规和相关文件为指导,以新课程标准为依据,深化教学改革;优化教学思想、教学内容和教学方法,提高课堂效率。通过评价指导实践,实践完善评价,促进我校素质教育的全面实施和教育教学质量的稳步提高。 (三)实效性原则 以促进教育教学质量不断发展和提高的实际效果,作为教学质量监控与评

智慧教师教育教学成果

结合课程教学探索提高学生科学素养的方法内容提要: 高中学生对科技方面的学习,是经后步入高等教 育学习,步入社会生产实际的入门,是将理论应 用到实践的初步尝试,是科学技术研究的敲门砖。 因此对高中学生科学素养的培训是必要的,结合 课程教学探索提高学生科学素养的方法是必要 的。 主题词:高中生,科学素养,探索,实践 作者姓名:潘之浩 高中学生对科技方面的学习,是经后步入高等教育学习,步入社会生产实际的入门,是将理论应用到实践的初步尝试,是科学技术研究的敲门砖。因此对高中学生科学素养的培训是必要的,结合课程教学探索提高学生科学素养的方法是必要的。作为技术学科教师,我想就通过课程平台、活动平台以及课程平台与活动平台的整合提高高中学生科学素养浅谈一下个人感悟。 一、科学素养的内涵 作为科技方面教师首先考虑的是如何提高学生的科学素养,要做到首先应该理解科学素养的内涵。世界上对此的定义有很多,具有权威的,代表性的大约也有十几种,我在这里主要参照的是美国“2061计划”对科学素养的定义。美国科学促进协会(American Association for the Advancement of Science, AAAS)发起的“2061计划”对科学素养的定义是:“熟悉自然界,尊重自然界的统一性;懂得科学、数学和技术相互依赖的一些重要方法;了解科学的一些重大概念和原理;有科学思维的能力;认识到科学、数学和技术是人类共同的事业,并认识到它们的长处和局限性。同时,还应该能够运用科学知识和思维方法处理个人和社会问题”,“科学素养可以增加人们敏锐地观察事件的能力、全面思考的能力、以及领会人们对事物所作出的各种解释的能力。此外,这种内在的理解和思考可以构成人们决策和采取行动的基础。” 之所以参照该定义,我认为此定义中具备适合高中学生培养的几方面能力。一方面是广泛地认识、理解科学,即理解科学的本质和科学方法;二方面是学习科学知识,即学习科学概念和科学理论;三方面是构建科学思维体系,即培养逻辑性思考问题的能力;四方面是做科学,即参与科学探究和问题解决,能够运用科学知识和思维方法处理问题,并培养相关的技能。

西医综合详细复习计划

西医综合它的内容非常多,考题出的又比较细,尤其是内科,它出题虽然遵循重点章节,但是有时并不遵循重点内容,有时可能就会考一些边边角角不为学生重视的知识点,因此,内科是这几门课程中相对来说比较难的,这也是考试老师故意这么安排的,目的就是为了让考生的成绩有所差别,仔细好好看书的,就会相应的获得高分。外科重点基本上就在普外和骨科,其次就是专业外科,属于这几年新加进来的内容,每年肯定是会考几道题的,外科总论内容繁琐,但题量有限。病理、生化、生理,每年的考点都相对比较固定,尤其是生化、病理,每年都会几个重复的点,并且这两科的特点是着重于记忆。而生理则更多的在于理解,能够很好的理解掌握生理调节反应。 五、专业课复习全年规划 1、零基础复习阶段(这个阶段因该是在2010年8月前) 这一阶段可以把书对照上一年的大纲把六本书大概看一下,了解一下大概内容。可以重点看看内外科。这个阶段主要就是扫盲吧。 2、基础复习阶段(现在一2010年10月) 本阶段则要制定详细的学习计划,分配好英语、政治和西医综合学习时间。西医综合包括六本书,内科需要的时间比较多,其次是外科学、生理学,而病理和生物化学则时间相对少一些。复习方法:(1)、主要看课本,(2)、同时做历年的相对应的真题和同步训练,以加强对知识点的理解和记忆。 3、强化提高阶段(2010年9月一2010年11月) 本阶段则主要是对知识点的汇总与记忆第一遍看书肯能会觉得比较有成就感,知识点都看到了。但到了强化记忆阶段的时候,发现记忆起来有些难度,

知识点多,但是不要着急,这是必须经历的过程,坚持!终将会看到柳暗花明。 4、冲刺阶段(2010年12月一2011年1月) 总结所有重点知识点,包括重点概念、理论和模型等,查漏补缺, 回归教材。温习专业课笔记和历年真题,做专业课模拟试题。调整心态,保持状态,积极应考。 六、各阶段具体学习计划 第一阶段:基础复习阶段(开始复习一2010年10月) 1)学习目标 目标1:把各科的所有知识点都要理解透彻,基础要打夯实。 目标2:所有的真题和同步练习做一遍 2)学习任务 ①认真学习各科知识点 ②学习每本教材,需在结合自己的理解绘制知识理论框架图构,建知识体系。 ③学生遇到不理解的问题及时记录,上报教务老师,并与教务教师沟通请教。 ④扩展知识面所需书籍 ⑤综合练习:检测前一阶段学习效果配有参考答案自测。 ⑥学生在8月30日上交每门课的理论知识框架图。 ⑦不要求记忆只要求理解! 3)详细规划

如何对教师教育教学效果的进行合理评价

如何对教师教育教学效果的进行合理评价 当前,在我国改革开放和现代化建设的新时期,江泽民同志在全国第三次教育工作会议上提出:“国运兴衰,系于教育,教育振兴,全民有责。”指出,教育在培育民族创新精神和培养创造性人才方面,肩负着特殊的使命。必须转变那种妨碍学生创新精神和创新能力发展的教育教学观念,特别是由教师单项灌输知识,以考试分数作为衡量教育教学成果的唯一标准。当前正处在教育转轨的特殊时期,不改变这种蛰居在人们头脑中的旧观念不行,不建立依靠全面评估来衡量教师工作实绩的教学管理制度更不行。解决促进学生全面发展与评价制度滞后的矛盾已成为新课程实验的核心环节。其中,用什么标准评价新课程的教学,更成为人们普遍关注的热点。教学改革实践表明,传统的评价机制已成为课改障碍,评价改革的进程将严重影响新课程的贯彻实施,影响新课程目标的顺利实现。因此,课程改革中应重视教育教学效果评价的研究。 美国田纳西州的桑德斯和霍恩开发的教育评估中的混合增值模式,也称为田纳西混合增值模式,主要是以学生的表现结果作为对学校和教师进行评价的基础。它通过搜集一个学校的教师和学生在几年中的学业成绩资料并进行统计和分析,从而提供学校和教师的教育对学生学业成绩的影响数据。美国教育家亨特博士的“亨特模式”,关注教师教育教学的具体情境,关心一位教师所做的事情,要求教师通过研究来找出有效教学决策的方法,鼓励教师使用多种信息来加强当前成功的实践。华东师范大学出版社青年编辑梁红京的《区分性教师评价》,他所阐述的区分性教师评价是一种发展性的评价,强调对不同发展阶段的教师的评价要有区别,更强调是应是教师评价的主体,应积极参与评价的全过程。他推介的“教师学习共同体”、“教学档案袋”,都是国际上新近涌现的改进教学、提高教师素养的有利工具。对教师教育教学效果的评价是通过客观、公正、及时、可靠的评价教师教学工作的质量和效果,来帮助教师了解学生的学习情况和课堂教学情况,发现教学活动中的优点和不足,更好改进教学工作,从而促进教师自身发展和教学水平不断提高。同时有利于激发学生学习的积极性,也为学校管理工作的顺利开展提供依据。对于全面提高学校的教育教学质量具有重要意义。教师教育教学效果评价是现代教育不可缺少的一部分,教育教学效果评价是教育管理的重要组成部分,没有评价就没有科学的管理,缺少评价,任何管理都是不健全的不科学的。教育教学效果评价是深化教育改革的重要措施,要进行一项教育改革,首先要进行改革方案的可行性评价,在改革进程中,必须加强形成性评价,在某一改革告一段落时必须经性终结性评价。只有这样才能避免盲目性,确保教育改革沿着健康的轨道发展。教育教学效果评价是全面提高教学质量的重要手段。通过教育教学效果评价,可以对学校的各项教育教学工作的有效性对学生各方面发展的情况获取反馈的信息,及时总结成绩,纠正偏差,使教育教学工作经常全面地保持良好状态,从而促进学校教育和教学质量的提高。教育教学效果评价是教育科学研究的重要内容。 当前存在的不良现象及问题: 1.评教者过于注意课堂教学的形式,在一定程度上诱发教师过分追求“形似”,从而使教学的本质被异化、扭曲。“评价新课堂,要有新理念”,是现如今许多中小学评教人员不成文的评教信条。与之相适应,“教授新课程,要有新理念”也成为新课程背景下许多教师的教育信条。然而,许多人对“新理念”的理解浅尝辄止。许多中小学校领导当谈到评课时首先想到的是:课堂上有没有自主学习、合作学习和探究学习等主要学习方式;有没有运用多媒体课件创设学习情景;在课堂师生互动中,学生是否“动”起来了。有些领导甚至规定教师讲授时间不要超过多少分钟,如此等等。如若没有或不照此去做,那就是“教学理念落

教育教学评价方法存在的问题及改进策略

数控专业评价体系存在的问题及改进策略摘要新课改强调要充分发挥评价的教育功能,根据学生、教师、学校在课程发展中的需要,通过评价激发调动其内在动力,促进学生的发展、教师的提高,以实现自身的价值;通过评价,优化教学过程,夯实学科基础,提高教学质量。因此,为了全面推进素质教育,建立和完善我专业的学生评价体系,现将讨论结果呈现如下。 关键词:新课改,评价体系,评价方法,改进策略 一、教育教学评价方法中存在的问题: 1.在评价内容上,重学生的评价,轻教师的评价;重结果的评价,轻过程的评价;重知识技能等认知领域的评价,轻情感、个性等非认知领域的评价。 2.在评价的方式和标准上,教育教学评价的主要方式和标准还是考试和分数,且绝大多数重视的是终结性评价,缺乏对教学过程和学生综合能力、素质发展过程的形成性评价,评价的权力还是由教师牢牢控制,很少有学生自我评价的形式和过程。 3.在评价的价值取向上,与所谓的“应试教育”时期相比,各个学校已经逐步认识到评价的激励教育功能发挥的重要性,各类激励措施已如雨后春笋,但对评价的选拔功能却“时刻准备着”。 4. 在评价的对象上,“重硬件,轻软件”、“重结果,轻基础”、“重数据,轻潜能”已成为学校评价的“瓶颈”。 5.在评价的主体上,学生、教师只是“带手铐的旅客”,还不善

于作为主体积极参与评价;不善于对自己的教育活动和学习活动进行反思;不善于自我调控、自我完善和自我修正。 二、教育教学评价方法的改进策略: 教育教学评价对新课改的实施起着导向和监控作用。面对目前的实际,怎样按新课改的基本理念去评价学生、评价教师,这涉及到课改目标的落实,关系到课改任务的成败,影响到教师和学生以及学校管理者行为的变化和切身利益。所以,应当重点做到以下几个方面:(一)建立促进学生全面发展的评价体系 评价不仅要关注学生的学业成绩,而且要发现和发展学生多方面的潜能,了解学生发展中的需求,帮助学生认识自我,建立自信,发挥评价的教育功能,促进学生在原有水平上发展。 1、评价内容多元化。 学业成绩、考试分数是学生评价的一个指标,而不是全部指标。学生的道德品行、学习态度、方法、策略、能力、品质、心理、身体素质都是重要的评价指标。不能单纯以分数成绩论高低、评优劣,而要通过各方面指标的综合性评价进行客观公平的评价,这符合人才教育成长规律,符合社会发展的需求规律。 2、评价方法多元化。 常用的评价方法除笔试外,还有口试、辩论、答辩、制作活动报告、研究论文、调查报告、问题情境检测、成长记录袋、学习档案等。采用多种方法评价,有利于准确、清晰、客观公平地描述评价对象的发展情况。

教育教学效果评估办法

铁铺镇中心学校2018—2019学年度 教育教学效果评估及奖励办法 (征求意见稿) 为加强教育教学管理,深入推进素质教育,全面提高教育质量,确保教育教学在学校工作中的中心地位。经多方研究探讨,结合《罗山县2018-2019学年度小学教育教学效果评估及奖励方案》,特拟定《铁铺镇中心学校2018-2019学年度教育教学评估及奖励办法》,具体内容如下: 一、考核目的 1、及时准确地反馈和掌握教学信息,为加强教学管理提供依据。 2、调动教师的教学积极性,加强教学改革,促进教师专业化成长,提高教学质量。 3、与教师的评优、评职、聘任、晋升挂钩。 二、调研对象 建立学籍档案,按班级学籍档案总体人数调研。 三、奖惩办法: (1)期末调研考试: 每学年按年度期末调研考试成绩参与奖惩考核。 语文、数学: 一二年级语数人均分达到80分奖励200元,其后每增加1分,奖

励加10元。 三至六年级语数人均分达到75分奖励200元,其后每增加1分,奖励加10元。 英语、品社、科学:人均分达到75分奖励100元,其后每增加1分,奖励加10元。 所带学科在全镇调研考试中各科成绩人均分低于65分,将予以通报批评。 说明: ①以班级为单位纳入评估、奖励办法。 ②如果当年调研考试过难,则参照其他乡镇适当降低标准。 (2)办学行为: ①课程开设得满分奖励校本部教导主任100元。德育工作在县评估中获A等、B等各奖励校本部政教主任和少先队辅导员各200元、100元。 ②体育常规工作获A等、B等各奖校本部体育教师200元、100元。正常举办校运动会,并在县评估中获满分,奖校本部体育教师100元。在县运动会中得A等、B等,各奖体育指导教师200元、 100元;在县体育运动会指导学生单项中获第一名奖励指导教师200元,第二、三名奖励指导教师100元。 ③每学年举办一次全校性艺术教育活动并在县评估中得满分,奖

教育教学研究成果的表达形式

教学研究成果的表达形式 引言 中小学需要大力推进和开展行动研究。这种研究区别于其他研究的显著特点: 其一,以提高行动质量、解决实际问题为首要目标。 其二,以研究过程与行动过程的结合为主要表现形式。 一谈到教育科研,很多人以为就是撰写长篇大论的学术论文,似乎没有论文发表,就不能称之为研究。没有认识到论文只是教师教科研活动成果的一种表达方式。中小学教师的研究也有自身独到的问题表达样式。案例、叙事、日志、反思记录等,都是教师教科研活动的重要载体。 中小学教师自始至终是生活在教育教学的现实场景之中的,他们的所思、所想、所感、所悟常常不是论文可以承载的,论文话语方式的抽象、叙述结构的刻板、论点论据的严整,是教师所少熟悉的,同时也并不见得是教师表达自身研究成果的最有效形式。 教育研究成果表达的形式多种多样,除教研论文以外,教育日志、教育叙事、教育案例、教育反思、教学课例等也是教师在教育研究中独特的话语方式和对教育的独到理解。这些研究方式和成果表达形式,或自由表达,或理性提升,或问题取向,或直抒胸意,成为教师研究的基本存在形态。现对这些研究方式和成果表达形式逐一作简介、分析。 教育日志:研究成果表达形式之一 教育日志展现的是教师对教育生活事件的定期记录、在他(她)把真实的生活场景转化为文字、语言符号加以记载。 教育日志的撰写最为简单和便捷,只要有纸、笔、有时间就可以写,也可以直接在电脑上写。 教育日志包含一些基本的信息,如事件的日期;脉络性资料,即时间、地点、参与者以及其他看起来可能对研究是重要的事。 日志常用的记录形式包括备忘录、描述性记录和解释性记录。

㈠备忘录。备忘录是最常见的日志形式。它通过研究者试着去回忆、写下特定时段的经历,而再现教育实践中的生活场景。 ㈡描述性记录。包含研究活动的说明,教育事件的描述,个人肖像与特征的叙述,对话、手势、声调、面部表情的描写,时间、地点与设备的介绍等。 在任何描述的段落,细节的深描比摘要式记录更重要,典型事件比一般化的事件更重要,活动的描述比对活动的评估更重要。 ㈢解释性记录。在日志中,除了描述性记录,还应含有解释性记录,如感受,解释,创见,思索,推测,预感,事件的解说,对自己假设与偏见的反思,理论的发展等。解释不仅会在写下经验时产生,也会在不久之后产生,在写日志有所反思时引发。 教育日志在撰写中还需注意以下几点: 第一,克服习惯性因素阻碍。 第二,日志具有隐私性,其中的有些内容不宜直接公布于众。 第三,如果可能的话,教师可以和同事们分享自己的日志。 第四,教育日志的书写要持续。 第五,要将事件记录与事件分析结合,并要在形式上保证有一定量的分析。 教育叙事:研究成果表达形式之二 作为行动研究成果表达形式的教育叙事,既指教师在研究过程中用叙事的方法所作的某些简短的记录,也指教师在研究中采用叙事方法写作的成形的研究成果。 ㈠教育叙事的特点 1、叙述的故事是已经过去或正在发生的教育事件。 2、叙述的故事中包含与事件密切相关的具体人物。 3、叙述的故事具有一定的情节。 ㈡教育叙事的类型 1、按照事件发展的时间顺序逐件陈述,注重突出其关键部分。 2、着重强调教师个人对问题的认识,夹叙夹议地陈述事件全过程。

医学考研西综用书推荐

2015医学考研西综用书推荐 一本好的资料书可以在同学们考研的道路上加几分成功的几率。当然一本资料书的好主要要在几个方面,首先这本资料书要是最新的会考的知识点范围内的,其次要符合自己的优点缺点,最后就是真题的部分也要求是最新的。下面有医学考研西综用书推荐,同学们可参考。 贺银成的辅导讲义,啧啧,没的说,这本书狂好啊,如果把这本书读透并整个背下来那您西综考240应该是一点问题没有了。我开始也质疑这本书的知识点不全,不错,是不全,但是这本书涵盖了考研基本上80%以上的知识点,80%什么概念?意味着如果你把这本书全掌握了你考研至少240,所以别质疑了,早点把这本书背下来,比什么都强。背不下来也没关系,认真看十遍以上你西综也能考个220了,算高分。 北医的蓝皮书,全称不记得了。这本书就是教材的缩略版,适合带到实习地点去,而且这本书也非常适合背诵,但是要在把教材看熟了的情况下使用,否则因为它太精炼,会搞得我们反而摸不到头脑。 贺银成的辅导讲义同步练习,额,这本书的好处是可以帮你学到你在看书时遗漏的知识点,比较偏的知识点,刚看完书来做全对不算本事,做一遍也没啥效果,至少把这书过3遍以上,这本书的作用才算达到了。 北医大的黄皮书,这本书的口碑很好,最大优点是按章节编排,可以看一章做一章,还可以拆了按人体系统装订到一起,方便复习。 贺银成的十年真题,个人认为很好,是按年份编排的,可以在最后的时候一套一套做,而且个人认为这本书的解析部分也相当不错,把许多知识点串到一起,还有很多便于记忆的表格和口诀。 北医大的绿皮模拟题,共十套,用的时候觉得这题偏简单了,每次做临床病例分析部分基本上都能拿全分,所以没对这本书给予太大的重视。后来的实践经验证明,这本书实际上是非常不错的,西综真题好多就是这本书上的原题,或是改头换面之后粉墨登场,所以10年的同志们不要因为这本书难度大就忽视了这本书,把这本书搞透搞懂,考完你会觉得自己很值。 贺银成的模拟题,这套题目个人不推荐,因为这本书上的知识点很多比较偏,导致我复习的时候走了一个很大的误区,就是看书看得暴细,边边角角都注意到,但是人的精力毕竟都是

教育教学评价方法存在的问题及改进策略

教育教学评价方法存在的问题及改进策略 Newly compiled on November 23, 2020

数控专业评价体系存在的问题及改进策略 摘要新课改强调要充分发挥评价的教育功能,根据学生、教师、学校在课程发展中的需要,通过评价激发调动其内在动力,促进学生的发展、教师的提高,以实现自身的价值;通过评价,优化教学过程,夯实学科基础,提高教学质量。因此,为了全面推进素质教育,建立和完善我专业的学生评价体系,现将讨论结果呈现如下。 关键词:新课改,评价体系,评价方法,改进策略 一、教育教学评价方法中存在的问题: 1.在评价内容上,重学生的评价,轻教师的评价;重结果的评价,轻过程的评价;重知识技能等认知领域的评价,轻情感、个性等非认知领域的评价。 2.在评价的方式和标准上,教育教学评价的主要方式和标准还是考试和分数,且绝大多数重视的是终结性评价,缺乏对教学过程和学生综合能力、素质发展过程的形成性评价,评价的权力还是由教师牢牢控制,很少有学生自我评价的形式和过程。 3.在评价的价值取向上,与所谓的“应试教育”时期相比,各个学校已经逐步认识到评价的激励教育功能发挥的重要性,各类激励措施已如雨后春笋,但对评价的选拔功能却“时刻准备着”。 4. 在评价的对象上,“重硬件,轻软件”、“重结果,轻基础”、“重数据,轻潜能”已成为学校评价的“瓶颈”。

5.在评价的主体上,学生、教师只是“带手铐的旅客”,还不善于作为主体积极参与评价;不善于对自己的教育活动和学习活动进行反思;不善于自我调控、自我完善和自我修正。 二、教育教学评价方法的改进策略: 教育教学评价对新课改的实施起着导向和监控作用。面对目前的实际,怎样按新课改的基本理念去评价学生、评价教师,这涉及到课改目标的落实,关系到课改任务的成败,影响到教师和学生以及学校管理者行为的变化和切身利益。所以,应当重点做到以下几个方面: (一)建立促进学生全面发展的评价体系 评价不仅要关注学生的学业成绩,而且要发现和发展学生多方面的潜能,了解学生发展中的需求,帮助学生认识自我,建立自信,发挥评价的教育功能,促进学生在原有水平上发展。 1、评价内容多元化。 学业成绩、考试分数是学生评价的一个指标,而不是全部指标。学生的道德品行、学习态度、方法、策略、能力、品质、心理、身体素质都是重要的评价指标。不能单纯以分数成绩论高低、评优劣,而要通过各方面指标的综合性评价进行客观公平的评价,这符合人才教育成长规律,符合社会发展的需求规律。 2、评价方法多元化。 常用的评价方法除笔试外,还有口试、辩论、答辩、制作活动报告、研究论文、调查报告、问题情境检测、成长记录袋、学习档案等。采用多种方法评价,有利于准确、清晰、客观公平地描述评价对象的发展情况。

小学教育教学质量评价方案

XX分校教学质量评价方案 为进一步贯彻教育部《基础教育课程改革纲要(试行)》精神,及时准确地把握我校教学质量情况,引导教学改革健康协调发展,确保我校教学质量稳步提高,深入推进素质教育,进一步提升我校教育的影响力及竞争力,现根据我校教学现状,特制定《晓义小学教学质量评价方案》。 一、教学质量评价的目的和意义 教学质量评价的目的:通过监控与评价的实施,系统、科学、有效地评价各个学段的教学质量,充分发挥评价促进发展的功能,为学校全面贯彻教育方针,推进素质教育,落实新课程标准,改进课堂教学,促进教学质量稳步提升而服务;为教育行政部门作出教学改革与发展的决策提供依据,实现我校整体提升教学质量的目标。 教学质量评价的意义:通过教学质量监控与评价,引导学生全面、主动、和谐发展;促进教师的专业成长;增强学校自我发展的动力,促进教学研究工作的开拓创新。 二、教学质量评价的原则 (一)发展性原则 树立“以人为本”,“以学生发展为本”的现代教育理念,以学生各学段综合素质发展和教师教学水平为主要评价目标,组织实施教学质量监控与评价。 (二)导向性原则 着眼于人才的培养,着眼于教师的专业发展,着眼于学校的可持续发展,以党和国家的教育方针、政策、法律、法规和相关文件为指导,以新课程标准为依据,深化教学改革;优化教学思想、教学内容和教学方法,提高课堂效率。通过评价指导实践,实践完善评价,促进我校素质教育的全面实施和教学质量的稳步提高。 (三)实效性原则 以促进教学质量不断发展和提高的实际效果,作为教学质量监控与评价一切行为的准则,客观准确地对教学质量现状做出科学评价,制定科学合理、切实有效的监控与评价方案。通过有效的反馈监控机制,促进教学质量不断发展和提高。 (四)激励性原则 通过对学校教学质量进行监控与评价,缩小班级之间的差距,奖励先进,激励薄弱学校,促进我校整体提升教学质量。 (五)综合性原则 教学质量评价要坚持“全面评价、全程监控、全员参与”的综合性原则。要关注学生的学业成绩,还要注重学生、教师综合素质的发展状况,关注影响教学质量的各个相关因素和环节。通过多因素、多

教学中常用的评价方法

教学中常用的评价方法

量规 量规是一种结构化的定性与定量相结合的评价技术,常以二维表格的形式呈现。量规在信息化教学评价中发挥重要作用。运用量规时首先要具有结构化思维,从评估对象中提炼出与评价目标相关的多个指标的详细描述,将原本非结构化的主观性评估任务转化为结构化的级差评估,大大提高评估的准确性。在表现性评估中,利用量规不仅可以为学习者指明学习方向,同时也可以为不同的评估者提供统一的判断标准。量规从与目标相关的多个方面详细规定评级指标,因而操作性好、准确性高。将量规与作业分析等评价方法结合起来使用,可以有效降低评价的主观随意性。应用量规,可以由教师评价学生,也可以由学生自评或互评。如果事先公布量规,对学生学习还会起到导向作用。档案袋评价 学生成长记录袋或档案袋(portfolio)是指用以显示有关学生学习成绩或持续进步信息的一连串表现、作品、评价结果以及其他相关记录和资料的汇集。而学生成长记录袋评价则是指通过对成长记录袋的制作过程和最终结果的分析而进行的对学生发展状况的评价。虽然学生成长记录袋评价更多在于教学结果的评价,但是我们讨论认为,其资料记录的过程本身是在教学过程中进行的,其操作过程本来就是在教学过程中进行的。因此我们把它也归入教学过程的评价当中。 档案袋的建立是教师和学生共同协作的结果。档案袋要想为学生和教师对学习过程作全面评价提供帮助。在实际实施过程中,上述的各种档案袋评定可以结合起来使用,并不是使用得越多越好,而是要根据科目的特点,采用合适的档案袋评定。

访谈法 一、定义 访谈,就是研究性交谈,是以口头形式,根据被询问者的答复收集客观的、不带偏见的事实材料,以准确地说明样本所要代表的总体的一种方式。尤其是在研究比较复杂的问题时需要向不同类型的人了解不同类型的材料。 适用范围:访谈法收集信息资料是通过研究者与被调查对象面对面直接交谈方式实现的,具有较好的灵活性和适应性。访谈广泛适用于教育调查、求职、咨询等,既有事实的调查,也有意见的征询,更多用于个性、个别化研究。 访谈研究法的优点:非常容易和方便可行,引导深入交谈可获得可靠有效的资料;团体访谈,不仅节省时间,而且与会者可放松心情,作较周密的思考后回答问题,相互启发影响,有利于促进问题的深入。 访谈研究法的缺点:样本小,需要较多的人力、物力和时间,应用上受到一定限制。另外,无法控制被试受主试的种种影响(如角色特点、表情态度、交往方式等)。所以访谈法一般在调查对象较少的情况下采用,且常与问卷法、测验等结合使用。 观察法 一、观察法的意义和特点 观察法是人们为认识事物的本质和规律,通过感觉器官或借助一定的仪器,有目的、有计划地对自然条件下出现的现象进行考察的一种方法。 观察法从观察准备到获得观察结果的全过程的实施,决不是被动、消极的注视,而是一种积极的思维过程。通过这一思维过程,扩大人们的感性认识,

【16考研】2016考研西医综合生理学讲义

生理学 历年真题 2014-3. 下列关于动作电位的描述,正确的是 A.刺激强度小于阈值时,出现低幅度动作电位 B.刺激强度达到阈值后,再增加刺激强度能使动作电位幅度增大 C.动作电位一经产生,便可沿细胞膜作电紧张性扩布 D.传导距离较长时,动作电位的大小不发生改变 2013-3、下列情况下,能加大神经细胞动作电位幅度的是 A. 降低细胞膜阈电位 B. 增大刺激强度 C. 延长刺激持续时间 D. 增加细胞外液中Na+浓度 2012-151离子通过细胞膜的扩散量取决于 A.膜两侧该离子的浓度梯度 B.膜对该离子的通透性 C.该离子的化学性质 D.该离子所受的电场力 2011-3与Nernst公式计算,静息电位值 A.恰等于K平衡电位 B.恰等于Na平衡电位 C.多近于Na平衡电位 D.接近于K平衡电位 2010-3.外加刺激引起细胞兴奋的必要条件是 A.刺激达到一定的强度 B.刺激达到一定的持续时间 C.膜去极化达到阈电位 D.局部兴奋必须发生总和 2009-2 、神经细胞膜上的Na泵活动受抑制时,可导致的变化是: A、静息电位绝对值减小,动作电位幅度增大 B、静息电位绝对值增大,动作电位幅度减小 C、静息电位绝对值和动作电位幅度均减小 D、静息电位绝对值和动作电位均增大 2008- 2神经细胞在兴奋过程中,Na 内流和K 外流的量取决于 A.各自平衡电位 B.细胞的阈电位 C.钠泵活动程度 D.所给刺激强度 2007-2与低常期相对应的动作电位时相是 A.锋电位升支 B.锋电位降支 C.正后电位 D.负后电位 2007-3下列关于电压门控Na+通道与K+通道共同点的叙述,错误的是A.都有开放状态 B.都有关闭状态

教学评价意见范例

教学评价意见范例1、教师通过对课本的独到深入的讲解,达到了很好的教学效果,能结合多种教学手段,使学生对知识的掌握更深刻。教学内容重点突出,教学目的十分明确,教师具有极高的专业技能。授课方式新颖别致,激起同学们的兴趣,教师很注重互动,课堂学习氛围轻松愉快,真正达到了教学的目的要求。 2、老师在授课中,内容深且广,涵盖面广,能联系古今,结合时代背景,在充分了解诗人,词人等古人的人生经历的同时更好地使学生们理解古文学作品的内涵与意蕴,同时在学习中使学生陶冶情操,增加了素养。教学效果显着,合同学们在学好古代文学专业课的同时,增加了人文素质,提高了文学品味,加强自身修养,使学生在轻松活跃的学习氛围中,增长了知识。 3、教师的教学效果极佳,可以使同学在领略知识魅力的同时提高自己实际技能。教师教课内容广大博深,高质量,高效率。教课内容新颖,独特,有个性。教师授课表现出来的激情和精神可以深深吸引并打动学生,希望我们的老师可以继续创新,造出更多的精品课。 4、教师教学在书面浅显知识的基础上,进一步扩大了教学的知识的深度及广度,扩大了学生知识面,并且多方面培养学生的思考问题的能力,教师的知识渊博,因此讲授的很有深度,并且在书本知识上也有所扩展。课上教师很注意与学生的互动环节,增强了课堂气氛,使教学效果更加显着。 5、教师课堂上的整体教学效果非常好,教师在教学方面极认真负责,教师的基本知识技能过硬,因此,课上所达到的效果是很好的,指导具有针对性,使同学更容易获得提高。课上教师很注意与学生的互动环节,尤其是赵老师互动的效果很好,语言也很生动、形象。得到同学们的喜爱,教师并未忽视同学们的自己动手的锻炼、课堂互动效果极好。 6、教师上课认真负责,专业基础极技能高深,非常注重学生的实际动手能力。老师常常告诫学生,书法要从心开始,勤于练习。注重学生专业能力和素养的培养。上课语言幽默,互动适当,演示精准精彩。学生上课出勤率高,教学效果极其明显。 7、教师能以饱满的精神为学生讲每一堂课。在授课过程中,教师所讲的内容能够吸引学生的注意力,从所讲知识的一点,拓宽到一连串的多个知识点,并能从广度中求深度,用提问题的方示,让学生对问题进行深刻思考,形成教师与学生的互动关系。这样的教学,无论在知识面的拓展上,还是在知识点的深入理解上,都能有效地使学生接授并掌握所学和知识。8、教师通过对文章的独到深入的讲解,达到了很好的教学效果,知识系统深入,并能结合多种教学手段,使学生对知识的掌握更深刻。教学内容重点突出,教学目的十分明确,语言流畅,通俗易懂,立意新颖,能够吸引学生听课的注意力,并与学生有较多的互动、激发学生的思维与学习兴趣。 9、课堂氛围轻松活跃,积极调动了学生的兴趣。课程设置合理,深浅知宜,实际操作多,教学效果好,且授课内容新颖,独到,有自己的特色,能很好的启发、带动学生的思维。立意新,大大地启发了学生的创造性思维。在师生互动方面,避免了老师单纯讲,学生单纯听的教学固有模式,打破常规,使学生参与到了课堂当中。 10老师认真负责,以身为范,狠抓学生军事训练,处处高要求严标准。国防教育课,紧跟时代步伐,所讲授内容新颖、精彩,学生常常入迷。在讲授过程中不

2019年教育教学成果及效果总结

教育教学成果及效果总结 教学设计控制着教学节奏、教学方向、教学过程、决定着教学目标的实现,教师在教学中起主导作用。今天给大家为您整理了教育教学成果及效果总结,希望对大家有所帮助。 本人教龄已有15年了,中学一级教师,长期担任中学历史教学工作。对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求及“五规范”、“十禁止”,并结合自己的教育工作,通过和大家一起学习、讨论和评议,自我剖析如下: 1、在依法执教方面,我能够贯彻国家教育方针,能够自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行,但同时也认识到,对新近颁布的政策还不能深入领会,需要进一步学习。依法治教就是要求教师从严格守法的高度,在全部职业行为中始终坚持正确的方向,这是教师职业道德的首要准则。 2、在爱岗敬业方面,我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在批改作业、考试阅卷等方面,偶尔有敷衍现象。 3、在热爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

4、在严谨治学方面,我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识;我注意严谨治学,提高业务水平;但教育教学此文转自斐斐课件园方法还缺灵活性和改进力度,所以我必须不断学习。 5、团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是教师的职业特点所决定的。在团结协作方面,我基本上能够做到谦虚谨慎、尊重同志,能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏智慧上的协作;我应当通过靠集体的力量,群体的智慧,合作创共赢。 6、尊重家长是教师处理与学生家长之间关系的准则,是促进教育合力的形成,提高育人效果的重要环节。我积极听取家长的合理建议。 7、廉洁从教是教师处理教育教学此文转自斐斐课件园活动与个人利益之间关系的准则。在廉洁从教方面,我坚守高尚情操,讲奉献,坚决不搞有偿家教。没有乱办班、乱补课的现象,更没有乱收费的行为,严格按照“五规范”和“十禁止的要求”来规范自己的行为。 8、在为人师表方面,我模范遵守社会公德,注意处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则,衣着整洁得体,语言健康,举止文明礼貌,以身作则,作风正派。 总之,在今后的教育工作中,我将严格要求自己,经常自查反思,发现问题及时处理,做一名无愧于教师称号的合格的人民教师。

课堂教学评价方法

课堂教学评价方法 新课程的课堂教学评价,要体现促进学生发展这一基本理念。这一理念首先体现在教学目标上,即要按照课程标准、教学内容的科学体系进行有序教学,完成知识、技能等基础性目标,同时还要注意学生发展性目标的形成。其次,体现在教学过程中,教师要认真研究课堂教学策略,激发学生熊熊热情,体现学生主体,鼓励学生探究,高效实现目标。 2、强调教师成长 促进教师成长。依据新课程评价目标的要求,课堂教学评价要沿着促进教师成长的方向发展。其重点不在于鉴定教师的课堂教学结果,而是诊断教师课堂教学的问题,制定教师的个人发展目标,满足教师的个人发展需求。 3、重视以学论教 新课程课堂教学要真正体现以学生为主体、以学生发展为本,就必须对传统的课堂教学评价进行改革,体现以学生的“学”来评价教师“教”的“以学论教”的评价思想,强调以学生在课堂教学中呈现的状态为参照来评价课堂教学质量。提倡“以学论教”,主要从学生的情绪状态、注意状态、参与状态、交往状态、思维状态、生成状态六个方面进行评价。(1)情绪状态:学生是否具有浓厚的兴趣,对学习具有好奇心与求知欲;是否不断能长时间保持兴趣,能否自我调节和控制学习情绪;学习过程是否愉悦,学习愿意是否不断得以增强。 (2)注意状态:学生是否始终关注讨论的主要问题,并能保持较长的注意力;学生的目光是否始终追随发言者(教师和学生)的一举一动;学生的倾听是否全神贯注,回答是否具有针对性。 (3)参与状态:学生是否全员参与活动;是否积极主动地投入思考并踊跃发言,兴致勃勃地参与讨论和发言,是否自觉地进行练习。 (4)交往状态:看整个课堂气氛是否民主、和谐、活跃;学生在学习过程中是否友好分工与合作;是否能虚心听取他人的意见,尊重他人的发言。遇到困难时学生能主动与他人交流、合作,共同解决问题。 (5)思维状态:学生是否围绕讨论的问题积极思考、踊跃发言,学生回答问题的语言是否流畅、有条理,是否善于用自己的语言阐述自己的观点;学生是否质疑,提出有价值的问题并开展争论;学生的回答或见解是否有自己的思考或创意. (6)生成状态:学生是否掌握应学的知识,是否全面完成了学习目标,学生的学习能力、实践能力和创新能力是否得到增强,是否有满足、成功和喜悦等积极的心理体验,是否对未来的学习充满了信心。 二、传统课程教学评价的几个误区 1、评价功能的甄别化 在传统的评价中有一个基本的假设,那就是只有极个别的学生优秀,而大多数的学生都属一般。为此,甄别就成为评价的一个重要功能,通过考试将学生分为三六九等。在这样的过程中,只有少数学生能够获得鼓励,体验成功的快乐,大多数学生都是失败者。 多元智力理论提出的一个非常重要的观点就是“人与人之间没有智力上的好坏高低之分,只有各种智力不同组合形成的差异”。这就要求教师平等公正地对待每一位学生,为每一位学生的成功创造机会。但事实上,不管是教师还是整个社会,在对人做出评价的时候,仍然带有根深蒂固的甄别观,可以说,甄别观不仅仅是一种评价观念,更是一种深层的社会文化。 2、评价目的的功利化 (1)评价是为了考核教师 课堂教学评价在本质上是一种形成性评价,是教师与评价者共同参与的研究或探究活动,其最终目的是促进教学的改进和改善,促进课堂教学的效率和质量的提高。但长期以来课堂教

XX小学教育教学质量评价评比方案

XX小学 教育教学质量评价方案及措施 xx小学

XX小学教育教学质量评价方案 一、教学质量评价内容 1、每位教师必需在开学后一周内根据学校工作计划和教育教学具体实际,制订出学期班级工作和教学计划。 2、在期初、期中及期末对计划的实施情况进行检查、评价。 3、汇总学生、教师、管理人员等对教育质量的意见,经过调查研究找出原因及时反馈给有关当事人。 4、期末每位教师必需根据自己的教育教学情况进行自评,写出学期工作小结。分管领导对每位教师的教育教学工作作出评价。每学期至少面谈一次。 二、教学质量评价的要求 1、树立科学的教学质量观 必须牢固树立质量第一意识,不断提高办学水平和人才培养质量。要坚持以人为本的质量观、要坚持全面的质量观、要坚持可持续发展的质量观和要坚持均衡发展的质量观等科学的教学质量观。 2、基础教育的教学质量应该是全面的,德智体全面发展的,那就是严格按照国家教学计划、课程标准及教材的要求安排课程和课时,进行教学和辅导,切实完成规定的教学任务。而不是考什么教什么,考什么学什么,不考不教,不考不学的实用主义的应付考试的所谓教学。这种教学质量是逐步的有阶段性的,是适应学生年龄特征和身心健康成长的需要的,而不是为了片面追求成绩,无止境的无限度的扩大教学领域或教学内容,不是为了谋取高分,超前地学习学生不

堪重负的学习内容,不是为了提高学习成绩,侵占学生所有活动时间,甚至加班加点,无止境地补课,轻视德育和体育,让学生失去愉快而美好的童年。 3、提高小学教学质量主要依靠提高课堂教学效率,改进课堂教学形式和方法来实现。课堂教学是目前我国小学实现教学计划、课程标准的目标和要求的基本组织形式,是提高教学质量的主渠道。它有利于经济有效地大面积地培养人才,有利于充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,有利于减轻学生过重的课业负担。 4、学校领导应该在提高课堂教学效益上多下些功夫,加强教学研究和探讨,改进教学形式和方法,充分调动学生学习的主动性,充分挖掘学生的潜力,加强课堂检测和反馈,增强教学的针对性,因材施教,有的放矢,精讲多练,注重实效。 三、建立有效的教学质量监控体系 1.分管教学的教导主任要以主要精力抓教学工作。教导主任是学校教学质量的第一责任人,对学校教学质量负全责。教导主任要深入教学管理、深入教学改革、深入课堂教学,做学校教学管理工作的当家人,做学校教学改革工作的领路人,做学校课堂教学质量的发言人。校长要负责健全学校教学管理系统,完善教学管理制度,创新学校管理工作,充分调动管理层、教师的工作积极性,使之发挥最大的工作效能。 2.教学管理领导要认真履行职责要求,充分发挥教学管理者的作用。加强自身专业理论学习,深入学校教学工作的每一个环节,抓好

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