节约资源能源管理制度

文件制修订记录

为进一步加强能源、资源的管理，充分发挥能源、资源对工厂生产、工作和生活的保障作用，提高职工素质修养，弘扬勤俭节约的优良传统。

2.0范围

工厂管辖的范围内，全体职工。

3.0职责

3.1人事总务课负责能源、资源的管理、配置、以及使用中的监督。

3.2各部门负责使用过程中的节约工作，开展对本部门职工的教育。

4.0定义

4.1节约：降低资金、物资的消费、消耗。

4.2能源：能源是自然界中能为人类提供某种形式能量的物质资源。本文是指电力。

4.3资源：直接用于生产和生活的物质与能量。本文是指水、柴油、纸张和粮食。

5.0规定

5.1节约意识的教育

5.1.1对新入厂的职工进行节约意识的教育，使新职工在第一天就感受到节约的重要性。使“节约每一滴水、每一度电、每一粒粮食，减少一份浪费，保存一份资源”成为全厂职工的责任和自觉行动。

5.1.2各部门利用早会对本部门职工进行教育，讲清楚“长流水、长明灯、倒饭菜”浪费现象的危害。

5.1.3利用墙报、墙报开展宣传活动。刊载节水、节电、节油、节纸和节约粮食的具体事例，推动职工思想道德建设工作。倡导节约能源、资源，为社会的进步尽一份责任，为工厂的发展出一份力量。

5.2合理配置设施

5.2.1部门在规划、设计时要考虑能源、资源的使用性，同时需要考虑使用过

程中节约的措施。

5.2.2人事总务课对部门提出的项目要进行审查，对于不合理的项目提出改进建议，并协助改进。

5.2.3对于已经存在的不合理设施，造成管理失控和浪费的要改进或撤除。

5.2.4长期不用的电气线路，经过论证后要改进或撤除。

5.2.5撤除“大马拉小车”的电气设施和机械设备。

5.3节约用水

5.3.1合理、循环使用自来水。凡是能够使用循环水冷却的机器设备，应改为循环用水。

5.3.2用完水后或见到滴水的水龙头，及时拧紧。

5.3.3发现，并及时维修、更换水龙头或水管，防止“跑、冒、滴、漏”的现象发生。

5.3.4洗脸、冲凉、洗衣时不要长时间打开水龙头，杜绝“长流水、大水量”用水。

5.4节约用电

5.4.1工作结束后及时关掉相应电器的电源（如：机器设备、计算机主机和显示器、饮水机等用电设备等）。

5.4.2各部门要安排负责开关灯的人员，做到“人走灯灭”；工作场所（办公室）白天光线充足时，及时关灯。

5.4.3当生产任务不够饱和时，尽可能的将产品集中在同一车间或同一条拉上生产、工作。

5.4.4公共场所的照明灯，要根据不同的季节设定开关灯的时间。做到“晚点开灯，早点关灯”减少用电时间。

5.4.5手机或其它电气设施的充电电池，充电满了要及时取下。

5.4.6凡是可以采用节能灯的地方、场所，应安装节能灯。

5.4.7职工宿舍用电控制。

5.4.7.1宿舍走廊照明用电与房间生活用电分开线路，分别控制。走廊实行定时开关灯和深夜熄灯的管理制度。

5.4.7.2房间照明用电与空调机用电分开线路，分别控制，分别计数，分别计价管理。

5.4.7.3各房间分别安装电表，实行计数计费，收取一定的用电费用，促进能源的节约。

5.5节约用纸

5.5.1纸张两面使用，提高利用率；

5.5.2减少做档用纸的数量，尽可能多地采用计算机保存文件，利用内部网络和E-mail传递信息。

5.6节约柴油

5.6.1工厂发电机发电，必须根据生产和出货的计划来决定，由工厂同一调度和安排。

5.6.2发电期间，生产尽可能的安排饱满，减少无效的消耗。

5.6.3食堂做饭菜时，要合理的安排使用能源的时间段落，集中在同一时间内加工饭菜。

5.6.4维护、保养好设备、设施，杜绝“跑、冒、滴、漏”的现象，或者“高输入低输出”的现象。

5.7节约用餐

5.7.1打饭菜时，要根据自己的食量来确定，吃多少打多少。

5.7.2倡导餐桌文明之风，做到不剩饭菜，减少浪费。

5.7.3食堂要根据就餐人数准备饭菜，减少剩饭剩菜。

5.7.4提高饭菜的质量，满足职工吃饱吃好，不浪费。

6.0检查督促

人事总务课要不定期的进行检查，发现浪费能源、资源的现象和行为，采取可行、有效的措施加以控制，督促改进。必要时，依照厂规厂纪对违规者给以纪律处分和经济处罚。