双随机一公开工作总结[3篇]

双随机一公开工作总结
双随机一公开工作总结篇一
3月份以来，根据市政府统一安排，市质监局以深化简政放权、提高行政工作效率、优化服务水平为重点，积极扎实开展“双随机、一公开”工作，通过制度保障、调查研究、提高执法人员业务素质等多种途径，提高了质量技术监督执法水平，进一步强化了服务职能，取得了良好的社会效果。

强化制度保障，是做好工作的突破口。

“双随机、一公开”工作伊始，市质监局就将强化制度保障放在首位，制定了《庆阳市质监局随机抽查事项清单》、《庆阳市随机抽查工作细则》，建立了执法人员名录库。

《清单》的制定以前期公布的“权责清单”为基础，梳理出了包括产品质量监督抽查、特种设备安全监督、计量法律、法规和规章实施情况的监督检查、检验检测机构监督、标准实施情况监督等13类抽查监督事项，明确了其法律依据和抽查方式等方面的问题，为开展随机抽查工作划定了范围，从制度上杜绝了职权滥用情况的发生。

《细则》的制定主要是规范执法人员的行为，从抽查监督任务的分派、抽查计划的制定、实施到最后的结果总结，都体现了简政放权、服务于民的宗旨，减少执法人员执法活动的随意性，有效杜绝了执法扰民情况的发生。

执法人员名录库的建立和公布，更加方便了社会对执法人员的监督。

强化和提高执法人员素质，是履职尽责的基本要素。

由于工作分工不同，许多执法人员只精于本科室业务，对其他科室业务不是很熟
练，这样的状态不能适应“双随机”工作的需要。

为了改变情况，市质监局组织全体执法人员，通过集体学习、交流学习、自学等多种途径，以《庆阳市质监局随机抽查事项清单》为指导，全面掌握了质量技术监督抽查工作的范围、方法和注意事项，迅速补齐了短板，培养出了一支业务精、作风好的执法队伍，为做好随机抽查工作打下了坚实的基础。

在“双随机”工作的开展中，市质监局坚持将社会和群众关注的热点问题放在首位，把群众关切作为工作的重点，合理规划抽查工作的领域、范围和频次，改变了以往执法工作按部就班的模式，形成了新的机动灵活的工作状态，既提升了质量技术监督行政执法的工作效率，同时也更好的发挥了政府服务人民的职能，取得了良好的社会反响。

xxx年上半年，市质监局已在特种设备、食品相关产品、家用汽车售后服务等领域开展了多次随机抽查工作，处理了多起消费者投诉。

将随机抽查与社会和群众反映的热点问题相结合，更好的发挥质监部门的市场监管和服务职能，是“双随机、一公开”工作的根本要求和落脚点。

在今后的工作中，市质监局将以深化简政放权和优化服务水平为目标，在工作中不断探索和检讨，完善工作制度，改进工作方式，提高工作效率，为我市“三个生态”和经济社会建设工作做出更大的贡献。

双随机一公开工作总结篇二
市环监局“双随机”抽查执法人员名单
组别：1
成员：姜殿良、郑惠斌
负责企业：本钢冷轧薄板厂、本钢供水厂、本钢燃气厂、本钢氧气厂、北营发电厂、北营原料厂、北营动力厂、北营公运公司、本溪衡泽热力彩屯热源厂
组别：2
成员：尚成广、王贺田
负责企业：本钢炼铁厂、本钢发电厂、本钢热连轧厂、本钢废钢加工厂、本钢储运中心、本钢运输部、本钢冶金渣有限责任公司、本溪泛亚环保热电有限公司
组别：3
成员：刘旨见、霍冠臣
负责企业：本钢炼钢厂、本钢特殊钢厂、本钢原料厂、本钢机械制造有限责任公司第一机修厂、本钢矿业有限责任公司石灰石矿白灰车间北营炼铁厂、北营轧钢厂、本溪市科太污水处理有限责任公司组别：4
成员：高月增、李睿
负责企业：本钢焦化厂、本钢浦项冷轧薄板有限责任公司、北营炼钢厂、北营焦化厂、北营矿业公司、北营铁运公司、北台铸管股份有限公司、辽宁北方煤化工(集团)股份有限公司
本溪市环境监察局“双随机抽查”第一检查组抽查情况总结
XXX年3月28日至30日，本溪市环境监察局“双随机抽查”第一组按照《本溪市污染源日常环境监管随机抽查制度落实方案》要求对随机抽出的本钢冷轧薄板厂、本钢供水厂、本钢燃气厂、本钢氧气厂、北营发电厂、北营原料厂、北营动力厂、北营公运公司、本溪衡泽热力彩屯热源厂等9家单位进行检查，并填写了现场环境监察记录，现场检查情况如下：
1.关于污染防治设施。

上述9家企业的污染防治设施都能正常运行。

2.关于环保手续问题。

检查中发现上述企业均存在未进行环境影响评价或未验收等问题。

其中本钢所属企业(包括北营)目前通过清理违规建设项目整顿行动将手续不完善项目统一上报集团，由集团统一委托北京京诚嘉宇编制环境现状评，并将报环保部门统一处理。

衡泽热力公司彩屯热源厂存在未进行环保竣工验收、未批先建等环境违法行为，此前已进行过处罚。

3.关于污染物排放情况。

检查中发现本溪衡泽热力公司彩屯热源厂有超标排放的环境违法行为，应由网格化监管科室处理，其余企业未发现超标排放问题。

本溪市环境监察局“双随机抽查”第二检查组抽查情况总结
xxx年3月28日至30日，市环境监察局“双随机”第二检查组对本钢炼铁厂、本钢发电厂、本钢热连轧厂、本钢废钢加工厂、本钢储运中心、本钢运输部、本钢冶金渣有限公司、本溪泛亚环保热电有
限公司等8家企业进行检查，检查情况如下：
各单位的危废贮存场所均设置了危险废物识别标志，均能按照环保要求转移给有处置资质的单位进行处理，管理制度健全，应急预案编写正规，但也存在以下问题：本钢炼铁厂危废贮存场所围堰不符合要求，封闭不严，不能起到围挡作用，库房没有原始台账;本钢废钢厂危废贮存场所围堰不符合要求。

本钢发电厂、本钢冶金渣危险废物原始台账转出时没有接收人签字。

上述问题已要求企业立即整改。

本溪市环境监察局“双随机抽查”第三检查组抽查情况总结
XXX年3月29日至31日，本溪市环境监察局“双随机抽查”第三组按照《本溪市污染源日常环境监管随机抽查制度落实方案》要求,对随机抽出的本钢原料厂、本钢炼钢厂、本钢特钢厂、北营炼铁厂、北营轧钢厂、本钢石灰石矿白灰车间、本钢一机修、本溪市科态污水处理有限责任公司等8家单位进行检查，并填写了现场环境监察记录，现场检查情况如下：
1.关于污染防治设施。

检查中发现北营炼铁厂400平方米烧结机脱硫设施三台浆液泵中的两台因故障停运，只有一台运转，炼铁厂环保科张科长称，因故障停运的设施将尽快修复。

2.关于环保手续问题。

检查中发现上述企业均存在未进行环境影响评价或未验收等问题。

其中本钢所属企业(包括北营)目前通过清理违规建设项目整顿行动将手续不完善项目统一上报集团，由集团统一委托北京京诚嘉宇编制环境现状评估，并将报环保部门统一处理。

本溪市科态污水处理有限责任公司未进行环保竣工验收，已要求企业尽
快办理。

目前还在与市环保局审批处、市建委污水办沟通了解情况中。

3.关于污染物排放情况。

检查中发现北营炼铁厂400平方米烧结机脱硫出口在线监控设施显示二氧化硫浓度超标，并且调出二氧化硫浓度曲线发现浓度达到288.07mg/m3 时，浓度不再上升。

执法人员怀疑企业私自调低二氧化硫排放浓度上限。

炼铁厂环保科张科长解释称，该在线监控设施尚未验收，且自动监控数据和手工监测数据差距过大。

炼铁厂已和市环境监测站沟通，近期将对烧结机排放口污染物浓度进行监测，并根据监测结果，要求自动监控运维商对自动监控数据进行修正，自动监控数据将恢复正常。

通过查看其他企业的自动监控数据，未发现有超标情况。

本溪市环境监察局“双随机抽查”第四检查组抽查情况总结
XXX年3月28日至29日，“双随机”第四检查组按照《本溪市污染源日常环境监管随机抽查制度落实方案》具体要求,对随机抽出的本钢焦化厂等8家单位的污染防治设施运行情况、污染物排放情况、建设项目环境影响评价制度和“三同时”制度执行情况等环境管理制度落实情况进行检查。

一、建设项目环境影响评价制度和“三同时”制度执行情况
检查中发现本溪北营钢铁集团(股份)有限公司焦化厂、炼钢厂、铁运公司、铸管厂、矿业公司、辽宁北方煤化工(集团)股份有限公司等6家单位均存在未进行环境影响评价或未验收等问题。

本溪北营钢铁集团(股份)有限公司下属5家厂矿目前通过清理违规建设项目整顿行动将手续不完善项目统一上报集团，由集团统一委托北京京诚嘉
宇编制环境现状评价。

辽宁北方煤化工(集团)股份有限公司整体环评正由辽宁英瑞环境科技工程有限公司编制。

本钢板材股份有限公司焦化厂和本钢浦项冷轧薄板有限责任公司有环境影响评价并通过验收。

二、污染防治设施运行情况
检查中发现本溪北营钢铁集团(股份)有限公司焦化厂浮选器电机损坏，企业正在紧张维修中，焦油渣配型煤车间危险废物标示不全，存放焦油渣运输槽位置不合理。

本溪北营钢铁集团(股份)有限公司矿业公司的土立窑属明令淘汰的落后工艺。

辽宁北方煤化工(集团)股份有限公司锌、铜、镍废催化剂(危险废物)存放时间较长，目前正联系尉氏县瑞德有色金属有限公司进行处置，执法人员要求企业对检查中出现的问题立即整改，并将进行不定期复查。

三、污染物排放情况
8家被检查单位中有3家单位已安装在线自动监控设施，其中本钢焦化厂(东风厂区废气)考核单因子为烟尘，工源厂区废水排放口拆除(不外排)已向市环保局申请并通过批复，其他2家北营焦化厂(8号口)、辽宁北方煤化工废水在线自动监控数据(28、29日)显示达标排放;其余5家单位没有感官污染。

双随机一公开工作总结篇三
按照国务院《关于印发2015年推进简政放权放管结合转变政府职能工作方案的通知》(国发〔2015〕29号)、国务院办公厅《关于推广随机抽查规范事中事后监管的通知》(国办发〔2015〕58号)和
李克强总理28日在国务院第四次廉政工作会议和5月9日在全国推进简政放权放管结合优化服务改革电视电话会议上要求，“双随机、一公开”监管今年将全面推开，检查对象、执法检查人员随机抽取产生，检查情况和查处结果及时向社会公开，防止任性检查和人为干扰，减少监管部门寻租空间，让监管对象不敢心存侥幸。

为落实好国务院、国家总局、省局要求，我州食品药品监管系统积极探索，按照“双随机，一公开”的要求，加大行政处罚、黑名单等负面信息的披露力度，从制度上保障事后监管的公正、透明和公平，促进宽进与严管无缝对接。

一、主要工作
(一)建立完善“两库三单”，确保公平公正。

加强对市场主体名录库、执法检查人员名录库及“双随机”抽查事项清单、检查人员责任清单、企业诚信清单的管理，及时录入、更新相关信息，确保监管对象全面、监管人员合格、监管事项合法、监管权责匹配、监管分类准确。

以全州食品药品监督管理系统行政执法人员数据库为基础，建立执法检查人员名录库。

县市“三合一”改革前，我州食品药品监管系统在编人员571名，从事食品监管执法人员352名。

将食品药品监管的市场主体纳入名录库，名录信息包括市场主体的名称、地址、法定代表人(负责人)姓名和电话等内容。

全州已建成优质稻生产基地5个、蔬菜标准示范园12个、水果标准示范园4个;拥有中国驰名商标3个，云南省著名商标47个，红河州知名商标62个;累计完成134家单位
208个品种的“三品一标”认证，完成了13个县市无公害农产品产地整体认定;共建立了146个动物检疫申报点，96个生猪屠宰场(点)，44个牛羊屠宰场(点)，21个禽屠宰场(点)，屠宰检疫开展面100%;全州有《食品生产许可证》持证企业453家，获《食品生产许可证》证书数520份，全州共发放《餐饮服务许可证》15649份，流通环节食品经营户22900户，多数为中小流通企业，小型流通企业占90%。

在此基础上，进一步建立健全制度，对“双随机”进行清单管理。

一是建立“双随机”抽查事项清单。

依照法律法规的规定，结合日常监督管理需要，制定“双随机”抽查事项清单，明确抽查依据、抽查主体、抽查内容和抽查方式等。

二是建立“双随机”检查人员权责清单。

建立检查人员权力约束机制，列出权责清单，让检查人员清楚自己应该干什么、不应该干什么，使监督检查权责进一步清晰，权力制约进一步强化。

三是建立“双随机”抽查企业诚信清单。

将被抽查企业的主体责任落实信息、监督检查信息、违法违规处置信息、企业自律信息等全部记入年度企业食品药品安全信用档案，确定生产经营者的质量安全信用等级，实行信用分类管理。

对列入“黑名单”的企业进行公开曝光，让失信者受到应有的惩戒。

相关科室根据执法计划和监管领域实际情况，进一步规范“双随机”抽查的比例和频次，在保证必要抽查覆盖面和工作力度的同时，防止检查过多和执法扰民。

对投诉举报多、有严重违法违规记录等情况，以及重点区域的市场主体，加大随机抽查比例和频次。

工作中，制作统一的执法检查表格，在依法对市场主体实施检查时，执法人员必须如实填写检查记录表，对“双
随机”抽查做到全程留痕，确保责任可追。

(二)抓好责任落实，确保权责统一。

为确保“双随机”落实到位，成立由局长为组长、各分管领导为副组长、各责任科室(单位)负责人为小组成员的推广随机抽查规范事中事后监管工作领导小组。

建立健全相应工作机制，充实并合理调配一线执法检查力量，不断提高检查水平，切实把随机抽查监管落到实处。

制定《“双随机”抽查工作纪律》，要求工作人员对被抽取的市场主体实施检查时，不得妨碍市场主体正常的生产经营活动，不得索取或收受市场主体的财物，不得谋取其他利益。

同时，通过对执法人员在抽查时具体承担的职责和工作要求列出清单，把执法权力关进“铁笼子”，进一步增强执法人员责任意识，确保公平、有效、透明地进行事中事后监管，切实履行法定监管职责。

(三)及时报送抽检样品和案件信息。

及时将“双随机”抽查和检验数据报送省局相关处室，按照上级要求公开抽查抽检情况。

2015年，我州检验机构检测食品803批、保健食品21批，送第三方检测机构检测食品499批、保健食品35批。

根据季节高危食品特点，利用网站、媒体等多种渠道及时发布食品安全预警公告、gsp认证、“三公”经费等公示公告40期，以布动态监管信息25期360条，加大政府信息公开力度。

二、存在的问题
(一)“双随机”抽查虽然能打破属地监管所致的执法人员相对固定的模式，有效防止了“任性”检查情况的发生，但由基层监管任务
繁重，被抽调单位人少事多，疲于应付，加之经费保障不足，交叉抽查成本也是问题。

(二)抽检抽检信息公开已成监管常态，但在实际工作中，上级相关业务处室对各项工作又有特别要求，州、县级公开难度大。

三、建议
(一)区分经济条件和地域环境的不同开展大随机和小随机抽查。

对于经济基础好、交通便利的地区，可以由省、州局组织开展双随机，对于经济不发达、交通偏远的地区，可以把随机范围缩小，由县局组织，可以极大减少检查成本。

(二)建议国家总局、省局及时开发完善企业信息诚信系统。

进一步提高双随机工作的信息化程度和透明度，实现用制度确保公平的目的。