装表接电工作中安全隐患及管理_0

装表接电工作中安全隐患及管理

装表接电工作存在自然、人为、突发等因素产生安全隐患和风险，为了高效率、高安全、高质量地完成装表接电任务必须利用好管理这一主要根据，将管理机制、管理方法向装表接电工作的细节和实际渗透，提高安全管理在装表接电工作中的覆盖范围，确立安全在装表接电管理工作中核心的地位，在保障装表接电工作人员安全、实现装表接电各方面主体利益最大化的同时保障电力企业和装表接电工作人员实现可持续发展和安全生产的目标。基于此，本文主要分析了装表接电工作中安全隱患及管理。

标签：装表接电;安全隐患;安全管理

引言

装表接电施工是整个电力工程建设中复杂度高、风险性大的工作，电力企业应该立足于技术、管理和意识等关键环节和重要内容，提升装表接电工作的管理效果，针对性提升装表接电人员专业能力，进一步提高装表接电相关工作者的安全意识，在企业范围内和实际操作中形成规范而系统的装表接电管理机制、安全意识和专业素质，进而大幅度提升装表接电作业的安全性，在更好保护装表接电操作人员和电气设备安全性的同时，实现个体、企业、用户、社会共同安全的价值与目标。

1 装表接电工作的安全隐患

1.1确认装表接电方案的效率较低

当前装表接电的主要流程是：第一，用户提出装表接电的要求;第二，相关部门汇总信息后进行沟通与交流，确定装表接电方案的可行性;第三，进行装表接电的施工;第四，对装表接电项目进行验收。这整个过程需要消耗非常多的时间，虽然理论上大部门的沟通环节可以合并到一起，但是在实际的交流沟通过程中并没实现简化，由于总体的施工工期有限，而前期的流程占用了大量的时间，不得不缩减后期的施工时间，工期的减少衍生了大量的装表接电质量问题，降低了用户的用电体验，影响了电力公司的声誉。

1.2 经常发生窃电行为

比如有些用户将自己的供电线路连接在其它的电力用户或者电气企业的电表上，将自己的用电量用对方的计电装置进行计量，达到窃取他人电力资源的目的;部分用户还会对变压器的容量进行调整，影响计电装置的计电准确性，从而使自己缴纳的电费额度减少;部分专业人士，还会运用自己的专业知识来修改计电装置，达到调小计量结果的目的。以上的窃电行为，不但会对电力企业产生影响，还会对周围的居民产生影响，所以有关部门应该采取严厉的惩罚措施对其进行管理[1]。

1.3用户的计电装置出现故障

在进行装表接电施工的过程中，往往会遇到用户计电装置故障的现象，例如，一些用户的接电位置或者接电的方式出现误差，使计电装置因短路问题的出现被烧坏;在雷雨天气的时候，部门的电表线路会因电击而出现故障;电表内部的磁铁因故障而产生通磁的问题，使电路中的电流变大，从而减弱了电压的挂钩功能，出现松动的迹象;有一部分偏僻地区的供电量不足，导致电流的压力小于电表的额定电流，长此以往就会使电表发生故障。例如有些用户反应，该装置使用时灵敏度过高，导致计价升高，损害了用户的利益等。以上问题的存在都会使计电装置出现不同程度的偏差，这种偏差往往会引起用户对电力公司的不满情绪，出现双方互相不信任的现象。

1.4安全意识缺失

对于工作人员和用户来说，安全意识非常重要，但是在实际生活中，工作人员和用户安全意识缺失，是造成安全隐患的主要原因。从工作人员的角度来说，一些工作人员在装表接电时，不佩戴安全帽、安全带等保护工具，而且时常带电操作，自身安全受到严重威胁。同时影响用户的生命安全，致使电表烧坏，还会引发停电事故，造成巨大的财产损失。从用户的角度来说，用户未经过专业培训，不具备装表接电能力，但一些用户私自接电、偷电，造成电量损失，影响自身生命安全。

2 装表接电工作的安全管理策略

2.1 增强装表接电人员的安全认知

认知是行动的前提与基础，实现装表接电工作的安全、达到装表接电管理目标必须要将提升人员的安全认知水平，保持员工装表接电良好的工作状态作为基本前提和重要基础。在安全认知发展和培养过程中，电力企业应该首先着眼安全文化的建设，要建立安全的企业文化共识，出台装表接电安全制度和基础规范，通过制度和文化建设在“硬”“软”两个层面确保装表接电人员安全认知水平的有序提升和持续发展。装表接电人员安全认知的形成和发展要以必要的监督机制作为基础，要将监督工作和专职监督人员引入到装表接电整个过程之中，搭建起以监督机制和平台为渠道的装表接电安全管控新体系，让装表接电工作人员时刻关注客户的需求、保持安全清醒的认识，进而保障装表接电工作中各类人员、设备的实质安全[2]。

2.2 提高技术水平

第一，内部培训。供电企业应根据工作人员的实际水平，制定周密的培训计划，邀请专业人员前来授课，通过实践课程，让工作人员实践知识，加强工作人员的实操能力。培训内容应和安全问题相关联，应涵盖电表安装、线路连接、窃电防范等内容。同时可以开展内部交流大会，让新老员工互相交流经验，共同解

决问题，丰富新员工工作经验，转变老员工意识，促进队伍整体发展。第二，考核成果。供电企业应将培训和考核相结合，考核每位工作人员的培训成果，对工作人员提出新的要求，针对工作人员弱项能力进行培训，提升培训针对性，实现培训目标。

2.3 加强对供电工程装表接电设备和工具的管理

供电企业在装表接电工程施工和操作中要组织相关人员对专业设备和使用工具进行全面检查，重点检验电笔、安全带、电流表、绝缘棒等安全设备，确保工具性能稳定，适应供电工程装表接电工作的实际安全需要;还要组织技术人员和管理者检查和确立施工的安全隐患，对强磁场、强腐蚀、高温、高湿等现场环境要做到系统掌握，并针对性出台供电工程装表接电设备和工具的管理措施，以确保供电工程装表接电施工和操作的安全。电力企业应该结合供电工程装表接电设备和工具使用与维护的实际建立起相应的管理制度和操作规章，建立供电工程装表接电设备和工具作业的安全程序和管理措施，将安全意识内化在供电工程装表接电设备和工具的使用者心里，将安全转化或供电工程装表接电施工人员、管理人员的共识，进而提升供电工程装表接电设备和工具在实际操作中的规范性和严格性。

2.4 提高装表接电人员的技能水平

人员技能和专业素质决定着装表接电的质量与安全水平，因此电力企业必须将全面提升装表接电人员技能，发展装表接电人员专业素质作为企业实现安全目标、达成管理目标的重要基础和根本前提。电力企业应该根据装表接电工作的实际做好员工的内部培训，要立足于装表接电人员实际技能和素质水平展开教育与培训，在制定人员技能和素质发展规划的基础上，将社会专业机构、高校、科研单位的专业人才引入到发展体系之中，通过理论授课、实践课程让装表接电人员实际操作能力和专业技能水平得到真实、全面地发展和提升[3]。

结束语

综上所述，在进行装表接电施工过程中，施工人员应该提升自身的安全意识和专业技能，积极的解决装表接电中出现的各种问题，减少电表使用故障的产生，在安装的过程中应该以国家规范为基础，确保电表安装的规范性，保证用户的人身和财产安全，进而提高电力企业的信任度。

参考文献

[1] 梁胜明. 探讨装表接电过程中的存在问题及其处理对策[J]. 建材与装饰，2017（23）.

[2] 姚辉. 浅谈装表接电过程中存在的安全隐患及其对策[J]. 通讯世界，2017（17）：87-88.