谈会计人员应具备的素质
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人员的分析、 判 断和 决 策 能 力 有 了更 高 的 到 一个 新 的 水平 , 财 务 管 理 人 员 想 要 引 领 业胜任 能力。 知识经济时代新经济现象层 要 求 。 会 计 工 作 中 不确 定 因 素 的 增 多 、 业 企业在 经济大潮 中勇往直前 , 就需要认清 出不穷 , 会计 制度 ( 准则) 更新得 很快, 如 务 处 理 的 多样 化 、会 计 管 理 职 能 的增 强 , 企业 的财 务 管 理 目标 ; 最 后应 具 备 一 定 的 果跟不上形势 ,不能及时掌握新知识 , 稍
与现代科技 发展和市场 经济需要 相适应
( 三) 人 际 沟通 能 力 。 财 务 活动 处于 各
Fra Baidu bibliotek
( 二) 知识更新能力。客观上来说, 对 的 多方 面 技 能 。
事业心 。 一个有志于企业财务管理工作的 于 技 术 手 段 的 更 新 和会 计职 能 的 转 变 , 要
人, 应 该注 重 加 强工 作 责 任 感 和 事 业 心 的 求财务管理人员努力钻研业 务、 及 时更新 种管理活动的中心,工作涉 及范围广 、 人
谈 会 计人 员应 具备 的素质
口文 /贾晓英
( 河北 中山日化股份有限公 司 河北 ・ 石家庄 )
在知识经济环 境下,生产 的知识化 、 力量, 一名优秀的财务管理人员希望通过 中的重要角色 , 更应该以精益求精的工作 资产的无形化和全球经济一体化, 对会 计 自己出色的工作 使企业 的经 济活动 上升 精神和态度 , 努力提高专业技术能力和职
3 、 对 比预 算和 实际支出, 调 查重大差
如某 一医院建 设项 目, 在国家批准 的概算 托 具 有 资质 的 招 投 标 代 理 公 司 制 定 招 标 异 。 总 结经 验 和 教 训 , 为 今后 投 资 决策 提 医院应 供 参考 资料 。 内, 没 有职工食 常 的建 设, 而在实 际建设 文件 。在确定 中标施工企业之前 , 实力 、 工程业 中该医 院投 资 3 0 0万元 ,购 建 了职 工食 对各 投标单位 的资质信誉 、
自身培养 ; 其次要 明确企业财 务管 理的 目 知识 、 完 善知识结 构, 成 为一名综合 型合 员 多 , 因此 必 须 处 理 好 各 方 面 的关 系 。企
财 务 管理 人 员 是 企 业 业财 务管理人 员一方面要 贯彻上级 的思 标。 财务管理人员是企业经济命脉的主 导 格 的 财 务 管 理 人才 。
福利费支 出。 当年 1 2月, 财会部主任与飞 职工食 堂 , 医院达 到了 自己的 目的 , 使 国 院应委 托专 门的监理机构 进行工程 质量 达建筑公 司协商后 ,将工程 结余资金 8 0 家 的 投 资 却 相 应加 大 , 从 而 形 成 计 划 外 投 管 理 。 万元 以支付工程 款的名义 转到 飞达建筑 资 。 对 于 确 属 挪用 审批 建 设 资金 , 应 予 以 公司账上,将 医院 2 O万元职工福利 费单 归还, 由医 院在 自有资金中支 出。
1 、 建设合 同通过招标确定。 医疗卫生
行 业 工 程 项 目应 采 用 公 开 招 标 方 式 确 定
并列入, 企 图 蒙 混 过关 。 2 、 工程 造 价 超 过 批 准 限 额 时 , 超 过 部
防止发包、 承包 中的舞弊行为 , 分应 得 到批 准 。 2 、医院将建设资金的一部分转 出挪 施工 企业 , 用到其他 工程使用 ,擅 自扩 大建设规模 。 保 证 工程 项 目的质 量 。 医 疗 卫 生 行 业 应 委
、
现代 会 计 人 员应 具 有 的素 质
员密切关注 。 现阶段我 国要按照完善社会 要跟上 时代 的步伐, 就要不 断更新专业知
( 一) 良好 的职 业 道 德 。 所 谓 会 计 职 业 主义市场经济体制的要求, 完善会计政策 识 , 补 充 和扩 展 专 业 知 识 , 拓展业务技能, 道德 , 是 指会 计 人 员职 业 品德 、 职业纪律 、 和制度体系 。 高 层 次 的财 务 管 理 人 员应 关 提 高 自己的业务水平和政策水平 。 这样才 专 业 胜 任 能力 及 职 业 责 任 等 的总 称 。 会 计 注 宏 观 政 策 , 把 握重 大会 计 政 策 出 台 的 背 能提 高和改进财务管理工作, 使 自己具有 职 业 道 德 的核 心 是 爱 岗敬 业 , 要 具 备 良好 景 、 意义、 原则和理念, 找 出解 决 办 法 。 的职 业 道 德 , 首 先要 具备 强烈 的 责 任 感 和
一
院职工谋 取福 利是好事 , 按照预算法律制 理不严 , 有关人 员将建设 资金 私下转存 至 算报表 和竣工财 务结算情况 说明书两 部
度 的 要求 , 却 违 反 了单 位 不 得 截 留 、 挪用、 个人 账户 , 形成账外资金 。 虚报 、 冒领 工 程 建 设 资 金 规 定 , 同时也违 法设置 的会计账簿 上统一 登记 、 核算 《 会 计法 》 的相 关 规 定 。 反 了单 位 发 生 的 经 济 业 务 事 项 应 当 在 依 程 符 合规 范 四、 工 程 项 目控 制 目标 : 项 目实 施 过 长 , 建 设 内容 多 , 重 点 防 范 有 些 不 在 概 算
据 转 到 飞 达 建筑 公 司报 销 。 医 院领 导 为 医 五、 工 程 项 目控 制 目标 : 竣工验收 、 总
结 评 价
3 、 重点预 防医院基建制度 不健全 , 管
1 、 实行竣 工结算。 竣 工结算 由竣工决
分 组 成 。 医 疗 卫 生行 业 工 程 项 目建 设 期 范 围 内的 零星 项 目,在 编 制 竣 工 决 算 时 ,
都要求会计 人员建 立科学合 理的 知识结 政策水平 。中央对于经济体制改革 、 会计 有 不 慎 就 会 “ 失之 毫 厘 , 谬 以千 里 ” , 给 企
构与 之 相 适 应 。
一
的改革 、 政 策 的变 化 , 都 需 要 财 务 管 理 人 业 和 职 工 造 成 严 重 的 损 失 。 财 务 管 理人 员
与现代科技 发展和市场 经济需要 相适应
( 三) 人 际 沟通 能 力 。 财 务 活动 处于 各
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( 二) 知识更新能力。客观上来说, 对 的 多方 面 技 能 。
事业心 。 一个有志于企业财务管理工作的 于 技 术 手 段 的 更 新 和会 计职 能 的 转 变 , 要
人, 应 该注 重 加 强工 作 责 任 感 和 事 业 心 的 求财务管理人员努力钻研业 务、 及 时更新 种管理活动的中心,工作涉 及范围广 、 人
谈 会 计人 员应 具备 的素质
口文 /贾晓英
( 河北 中山日化股份有限公 司 河北 ・ 石家庄 )
在知识经济环 境下,生产 的知识化 、 力量, 一名优秀的财务管理人员希望通过 中的重要角色 , 更应该以精益求精的工作 资产的无形化和全球经济一体化, 对会 计 自己出色的工作 使企业 的经 济活动 上升 精神和态度 , 努力提高专业技术能力和职
3 、 对 比预 算和 实际支出, 调 查重大差
如某 一医院建 设项 目, 在国家批准 的概算 托 具 有 资质 的 招 投 标 代 理 公 司 制 定 招 标 异 。 总 结经 验 和 教 训 , 为 今后 投 资 决策 提 医院应 供 参考 资料 。 内, 没 有职工食 常 的建 设, 而在实 际建设 文件 。在确定 中标施工企业之前 , 实力 、 工程业 中该医 院投 资 3 0 0万元 ,购 建 了职 工食 对各 投标单位 的资质信誉 、
自身培养 ; 其次要 明确企业财 务管 理的 目 知识 、 完 善知识结 构, 成 为一名综合 型合 员 多 , 因此 必 须 处 理 好 各 方 面 的关 系 。企
财 务 管理 人 员 是 企 业 业财 务管理人 员一方面要 贯彻上级 的思 标。 财务管理人员是企业经济命脉的主 导 格 的 财 务 管 理 人才 。
福利费支 出。 当年 1 2月, 财会部主任与飞 职工食 堂 , 医院达 到了 自己的 目的 , 使 国 院应委 托专 门的监理机构 进行工程 质量 达建筑公 司协商后 ,将工程 结余资金 8 0 家 的 投 资 却 相 应加 大 , 从 而 形 成 计 划 外 投 管 理 。 万元 以支付工程 款的名义 转到 飞达建筑 资 。 对 于 确 属 挪用 审批 建 设 资金 , 应 予 以 公司账上,将 医院 2 O万元职工福利 费单 归还, 由医 院在 自有资金中支 出。
1 、 建设合 同通过招标确定。 医疗卫生
行 业 工 程 项 目应 采 用 公 开 招 标 方 式 确 定
并列入, 企 图 蒙 混 过关 。 2 、 工程 造 价 超 过 批 准 限 额 时 , 超 过 部
防止发包、 承包 中的舞弊行为 , 分应 得 到批 准 。 2 、医院将建设资金的一部分转 出挪 施工 企业 , 用到其他 工程使用 ,擅 自扩 大建设规模 。 保 证 工程 项 目的质 量 。 医 疗 卫 生 行 业 应 委
、
现代 会 计 人 员应 具 有 的素 质
员密切关注 。 现阶段我 国要按照完善社会 要跟上 时代 的步伐, 就要不 断更新专业知
( 一) 良好 的职 业 道 德 。 所 谓 会 计 职 业 主义市场经济体制的要求, 完善会计政策 识 , 补 充 和扩 展 专 业 知 识 , 拓展业务技能, 道德 , 是 指会 计 人 员职 业 品德 、 职业纪律 、 和制度体系 。 高 层 次 的财 务 管 理 人 员应 关 提 高 自己的业务水平和政策水平 。 这样才 专 业 胜 任 能力 及 职 业 责 任 等 的总 称 。 会 计 注 宏 观 政 策 , 把 握重 大会 计 政 策 出 台 的 背 能提 高和改进财务管理工作, 使 自己具有 职 业 道 德 的核 心 是 爱 岗敬 业 , 要 具 备 良好 景 、 意义、 原则和理念, 找 出解 决 办 法 。 的职 业 道 德 , 首 先要 具备 强烈 的 责 任 感 和
一
院职工谋 取福 利是好事 , 按照预算法律制 理不严 , 有关人 员将建设 资金 私下转存 至 算报表 和竣工财 务结算情况 说明书两 部
度 的 要求 , 却 违 反 了单 位 不 得 截 留 、 挪用、 个人 账户 , 形成账外资金 。 虚报 、 冒领 工 程 建 设 资 金 规 定 , 同时也违 法设置 的会计账簿 上统一 登记 、 核算 《 会 计法 》 的相 关 规 定 。 反 了单 位 发 生 的 经 济 业 务 事 项 应 当 在 依 程 符 合规 范 四、 工 程 项 目控 制 目标 : 项 目实 施 过 长 , 建 设 内容 多 , 重 点 防 范 有 些 不 在 概 算
据 转 到 飞 达 建筑 公 司报 销 。 医 院领 导 为 医 五、 工 程 项 目控 制 目标 : 竣工验收 、 总
结 评 价
3 、 重点预 防医院基建制度 不健全 , 管
1 、 实行竣 工结算。 竣 工结算 由竣工决
分 组 成 。 医 疗 卫 生行 业 工 程 项 目建 设 期 范 围 内的 零星 项 目,在 编 制 竣 工 决 算 时 ,
都要求会计 人员建 立科学合 理的 知识结 政策水平 。中央对于经济体制改革 、 会计 有 不 慎 就 会 “ 失之 毫 厘 , 谬 以千 里 ” , 给 企
构与 之 相 适 应 。
一
的改革 、 政 策 的变 化 , 都 需 要 财 务 管 理 人 业 和 职 工 造 成 严 重 的 损 失 。 财 务 管 理人 员