2020年年第三季度工作总结

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2020安全生产第三季度工作总结

2020安全生产第三季度工作总结

2020安全生产第三季度工作总结【篇一】2020安全生产第三季度工作总结我镇按照县委、县政府的部署和县安监局的要求,始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓,持续提升对安全生产重要性的理解,增大对安全生产工作的监管力度,积极展开安全生产大检查和安全生产专项整治活动,采取了切实有效的措施,为我镇的社会稳定和经济稳步发展提供了一个良好的安全生产环境,安全生产季度工作总结。

一、强化组织领导我们对安全生产领导小组实行了充实和调整,由镇长*任组长,副镇长宋德玉任副组长,成员由纪检、司法、综治、民政、派出所等职能部门组成,成立了安全办公室,配备了专职人员,落实了办公经费,健全了规章制度,建立了安全生产网络体系,做到有人抓、有人管、有人查、有人办,实实在在的把安全生产工作抓到底,使安全生产中存有的薄弱环节即时发现并消除。

二、完善工作机制镇安全生产领导小组坚持每月召开成员会议,分析安排安全生产中出现的问题,研究布置安全生产工作任务。

坚持每周一次的学习例会,宣传贯彻《安全生产法》、《省安全条例》及省市县安全生产工作会议和相关文件精神,让,提升安全生产干部素质队伍建设。

制定了安全生产管理制度,一是安全生产岗位责任制度,从镇长到村主任,逐级明确了安全生产岗位职责;二是安全生产七项工作制度,即:安全生产行政责任追究制度、安全生产例会制度、安全生产教育制度、安全生产检查制度、安全生产事故报告和调查处理制度;三是安全生产考核制度,实行安全生产百分考核,并印发到各村、各学校、各企业,三、强化舆论宣传我们把安全宣传工作放在首位,通过广播、板报、标语、印发宣传资料等多种形式,在群众中广泛展开安全生产宣传教育,全面提升广大人民群众的安全意识。

在全镇形成“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的氛围。

四、狠抓工作落实与各村、学校、企事业单位签订了《安全生产目标责任书》。

坚持每月组织一次安全生产大检查,对存有安全隐患的即时指出,并限期整改,确保了安全生产责任制的落实。

2020年公司第三季度工作总结

 2020年公司第三季度工作总结

2020年公司第三季度工作总结公司第三季度业绩如何?员工工作情况如何?下面整理了20xx年公司第三季度工作总结范文,欢迎借鉴!20xx年公司第三季度工作总结一第三季度,总经办结合工作职责和工作计划积极配合各部门做好协调、沟通工作,强化服务意识,努力发挥好办公室协调、督查、管理、服务职能。

积极完成各项工作和领导交办的各项任务,为保障我公司工作正常运转发挥了积极的作用。

现依据《公司全员绩效管理实施办法(试行)》(人资〔〕6号)文件要求,总经办第三季度工作总结如下:一、按照公司公文管理要求,严格审核行文格式,确保行文质量,努力提高质量和效率;认真做好各级各部门的来文件登记、送阅、督办、处理等工作,对急需办理的来文,及时送主要领导和分管领导阅批,及时送达并督促相关科室办理,确保政令畅通,工作落到实处。

第三季度共收发文件427份,其中发出公文62份,签报类文件49份,共收总部及相关单位公文316份,并做好了文件的归档工作。

二、圆满完成各类会议的筹备及组织工作。

三季度安排布置会场、组织筹备会议共十余次。

包括集团考核巡查会、集团效能监察会、集团安质环检查汇报会、评审会、公司第四次党政联席会等大型重要会议,有效地促进了公司各项工作的有序开展。

三、认真做好财产登记。

对办公室采购的所有固定资产做到有登记、有数目、有专人管理,办公设备和用品采购严格按公司规定采购程序办理。

四、三季度内共接待各地来宾41批、178人次。

接待工作无小事,每个环节、每个细节都要考虑周全。

每次接待都严格按照来客活动日程,遵循来客接待流程,精心编制接待方案,有序搞好活动组织,把握接待工作特点,提前制定工作预案,妥善办理接待细节,做深、做实各项接待要素。

五、积极做好后勤保障工作。

为进一步做好食堂和车队管理,制订了详细的食堂和车队加班工资标准,充分调动后勤人员的工作积极性。

同时,做好车辆的维护保养工作,并召开车队专题安全会,预防和规避安全事故的发生。

社区第三季度工作总结精选范文五篇2020

社区第三季度工作总结精选范文五篇2020

社区第三季度工作总结精选范文五篇2020社区第三季度工作总结1群策巷社区党支部、居委会在街道党工委、办事处的正确领导下,积极践行科学发展观。

以“双评晋级、科学发展、创建示范社区”活动为契机,坚持抓好“党建示范社区”、“六好”和谐社区建设,以此带动社区各项工作的全面发展。

经过社区两委会班子、全体党员和居民的共同努力,社区建设迈上了新的台阶。

先后荣获了陕西省文明社区、西安市“和谐家庭”示范社区、新城区首批“党建示范社区”等荣誉。

现将我社区一年来的工作汇报如下:一、落实党建目标管理责任,充分发挥党组织领导核心作用1、抓班子建设。

全面落实“三会一课”制度,加大对党员和社区干部的培训力度,不断提高他们的政治观念和理论水平。

2、抓党员管理。

认真落实党支部年初制定的为民服务15项承诺。

在党员管理上要求党员认真履行承诺,按照《党章》的基本要求,通过组织管和自我管,使党员达到思想、行动、本领,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意。

切实履行好党员的基本权利和义务。

同时,我们还以党建联席会为平台,进一步发挥单位党员的作用。

长期以来各单位的党组织和党员积极参与支持社区建设,特别是多年资助社区内的特困户,改善他们的生活困境,受到了居民群众的好评。

3、抓主题活动。

深化开放型党组织生活,不断提升社区党支部的服务水平。

2011年我们共开展开放型党组织生活活动24次,参与群众5000余人次。

通过开放型党组织生活活动,党员群众切实感受到了党和政府的温暖,拉近了党员和群众的距离,密切了党群关系,增强了社区党组织的凝聚力、战斗力、感召力。

我社区的开放型党组织生活活动得到了中央、省、市、区党委部门的充分肯定,多家新闻媒体给予报道。

二、扎实开展学习实践活动,推进社区全面发展第三批学习实践活动开展以来,我们按照区委和街道党工委的统一安排部署,以“推动科学发展,促进社区和谐,提升幸福指数”为实践主题,学习实践活动扎实有序推进。

采取集中讲座学、上门帮扶学、信息互动学等多种学习方式,确保了参学全覆盖。

2020年党支部三季度工作总结(最新)

2020年党支部三季度工作总结(最新)

2020年党支部三季度根据院党总支要求,现将第四党支部三季度工作开展情况及下步如下。

一、三季度工作开展情况7月以来,在院党组及党总支的正确引领下,第四党支部按照年初,结合上半年工作实际,开展下列工作,总体工作企稳向好。

(一)督促支部做好“三会一课”相关记录“三会一课”是党的组织生活的重要制度,是党内政治生活的重要载体,是提高党的创造力凝聚力战斗力的重要途径。

为此,支部要求各党员必须重视学习记录,定期抽查支部党员学习记录情况,对不重视者、敷衍了事者予以批评。

(二)督促支部党员按时完成“学习强国”学习要求支部党员干部高度重视“学习强国”软件,积极参与学习。

在支部交流微信群、QQ群发布“学习强国”学习攻略,积极主动分享“学习强国”亮点图文、视频,营造一种你超我赶的“比拼”学习氛围。

(三)完成法警大队党小组申请法警大队作为我院重要部门,在第四支部成立法警大队党小组有特殊的含义,它表明法警大队全体党员具备良好的政治觉悟,有独立开展党组织活动的能力,是党支部逐渐成熟且壮大的表现。

此外,第四党支部还安排专人定期同入党积极分子谈话、配合政治处牵头的“两个坚决”及纪检部门牵头的“以案促改”活动,要求支部成员及时、保质完成学习活动及相关学习心得。

二、下步工作计划(一)根据党总支要求,完成各项中心工作继续扎实推进党的组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力,有效发挥党员的先锋模范性;继续做好党员思想政治工作,深化主题教育,不断创新“三会一课”内容,加强党员理论培训和专技能力提高。

(二)按计划完成全年工作计划从今天算起,到12月15日全年度任务结束,仅有不到70个有效工作日,今年的工作任务要圆满完成。

实现目标,已进入倒计时冲刺阶段。

这就需要支部每位同志,必须明确各自的工作任务量,合理安排和调整工作任务,集中时间、集中精力,搞好年终收尾工作。

以上汇报有不足之处还请领导批评指正。

2020个人第三季度工作总结及第四季度工作计划精选5篇

2020个人第三季度工作总结及第四季度工作计划精选5篇

2020个人第三季度工作总结及第四季度工作计划精选5篇唯有倒空心中那杯水,空杯心态自始至终,方能不断吸取他人之长,补已之短,早日实现个人职业发展目标。

今天小编就给大家整理了个人第三季度工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!个人第三季度工作总结1时间过得很快,在x村工作的时间总是觉得很短暂,作为大学生村官进基层锻炼,立足本职工作,做好份内的事情,能在自己力所能及的范围内为政府分忧,是我们应尽的义务。

在过去的三个月里,我在乡领导的关怀下,在村两委干部的帮助、支持下,顺利的完成了自己的本职工作,通过这三个月的工作,我的能力得到了很大的提高,对农村工作的认识也进一步加深,下面对第三季度的工作做如下总结:一、认真学习,做到学以致用俗话说“活到老,学到老”。

作为刚进社会的我来说,自己的工作经验就是一张“白纸”,一切都是一片空白,一切都是新的,一切都从头开始。

因此,我始终严格要求、鞭策自己、主动学习,一是加强邓小平理论和科学发展观的学习,加强党的方针政策的学习,提高了自身的政治理论素质。

二是加强业务学习,主动向老领导、老干部虚心请教,同时加强业务知识的学习,增强了我的业务技能。

三是将学到的理论知识运用于工作实践,并不断探索和创新,提高了我的工作能力,为今后工作的顺利开展打下坚实的基础。

二、扎根基层,甘心为民建功想要贴近村民,就必须情系于民,深入到村组体察民情。

工作中,我坚持与村民同吃、同住、同干,把自己的心与村民紧贴在一起,真正体会到了村民的思想状况、生活情况,想方设法帮助他们克服困难和解决问题,赢得了群众的支持和信赖。

我到x村任职这三个月,在村里所经历了很多难忘的有利于成长的事情,一连串基层一线的工作让我过得更加充实。

今年x节,村民拜坟引起了火灾,村支两委成员接到电话后立即赶往火灾现场救火,在村干部与当地村民的共同努力下扑灭了大火,保障了村民的生命财产安全。

我深深地体会到:大学生到村里任职,哪里出现灾情,我就要出现在哪里!作为一名大学生村官,首先要彰显先锋模范作用,身要扑下去、心要贴上去、脑要钻进去,摸实情、出实招、干实事,工作在群众中去,做群众的贴心人,这是党和人民赋予我的光荣职责,一定要做好,而且必须做好。

个人第三季度工作总结范文5篇2020

个人第三季度工作总结范文5篇2020

个人第三季度工作总结范文5篇2020经过第三季度的适应和调整,职业规划相关工作渐入佳境,个人各方面潜力更加成熟,所以,也能够说第四季度是一个丰收的季节,今天小编就给大家整理了个人第三季度工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!个人第三季度工作总结1今年三季度以来,在领导的正确指挥下,我行各项业务发展迅速,取得了较好的经济效益。

人力资源部与各部室密切配合,依靠全行员工理解支持,在部门员工共同努力下,严格按照要求履行了自己的部门职责,在绩效考核、招聘、培训、人事档案管理、岗位和机构管理等方面认真开展工作,有效地支持了我行各项业务的发展。

现简要总结如下:一、人力资源项目作为我行重点工作之一,人力资源项目关系到能否理顺激励约束机制,推动全行业务发展,一直以来受到行领导的高度重视。

三季度是我行薪酬绩效方案的关键时期,是整个方案实施前的最后准备期,直接关系到方案能否最终落地。

人力资源部也深感责任重大,期间曾多次组织该项目的宣讲会和讨论会,尤其是对项目的核心绩效考核方案更是按行领导层要求分别对支行班子、业务主管、柜员、总行业务部室、行政管理部室反复组织讨论、收集员工意见和建议并进行整理。

应该说,人力资源部做了大量工作,目的是确保绩效考核方案能够顺利实施。

二、招聘工作为满足我行业务发展需要,人力资源部先后进行了大学生新员工的招聘和部分管理、专业岗位人才的招聘。

尽管招聘工作时间跨度长,工作量大,涉及到发布信息、现场报名、资格审核、组织考试、公布结果、身体检查、办理入职等多个阶段,但通过前几次招聘工作,我部门积累了一定的经验,能及时处理招聘过程中遇到的问题,在部门员工密切配合、相互协作下较好地完成了任务,保证了招聘过程的公平、公正、公开,为我行选拔了优秀人才。

同时,我行薪酬绩效改革对吸引行业内优秀人才起到了积极地作用,从招聘过程来看,新的薪酬绩效方案具有一定的市场吸引力,这将有力促进我行招聘工作的开展。

个人季度工作总结汇报8篇

个人季度工作总结汇报8篇

个人季度工作总结汇报8篇第1篇示例:2020年第三季度,是我在公司工作的第二季度,经过三个月的努力,我在工作上取得了一些成绩,也遇到了一些困难和挑战。

现在就来总结一下这个季度我的工作情况。

在这个季度里,我完成了公司交给我的任务,并且取得了一些进展。

我在规定的时间内完成了所有的工作目标,其中包括撰写了五份报告、处理了十个客户问题、参与了五次会议等。

在完成这些任务的过程中,我发现自己的沟通能力得到了提升,更加善于表达自己的观点,并且能够与同事、客户进行有效的沟通和协作。

在这个季度里,我也积极参与了公司的培训活动和团队建设。

我参加了三次培训课程,学习了新的知识和技能,提高了自己的综合能力,也加深了对公司业务的了解。

我还参加了两次团队建设活动,增进了与同事之间的交流和合作,建立了更加良好的团队氛围。

在工作中也遇到了一些困难和挑战。

由于工作任务繁重,我在时间上有时不能做到充分合理安排,导致有些工作进度较慢、效率较低。

由于部分工作任务要求我具备更强的专业知识和技能,我在某些方面的能力还有待提升。

由于与同事之间在某些问题上意见不一致,沟通和协作存在一定的困难,影响了工作效率和效果。

这个季度的工作总结是:我在完成工作任务的取得了一些进展和成绩,提高了沟通能力和团队合作能力;但同时也存在一些困难和挑战,需要在时间管理、专业能力和团队协作等方面进一步提升。

下个季度,我将继续努力工作,不断学习提高,为公司的发展做出更大的贡献。

【2000字】以上所述就是对个人季度工作总结的一份汇报,总结了这个季度的工作情况,包括完成任务的情况、参与培训和团队建设的情况、遇到的困难和挑战等。

通过总结和反思,可以发现自己在哪些方面进步,哪些方面还需要提高,这对于未来的工作和发展具有积极的指导作用。

【2000字】第2篇示例:季度工作总结是每个员工都必须完成的一项重要任务,通过总结自己一个季度的工作表现,可以帮助员工更好地了解自己的工作状态,及时调整工作方向,提升工作效率。

2020个人第三季度工作总结范文5篇

2020个人第三季度工作总结范文5篇

2020个人第三季度工作总结范文5篇工作也已经接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人特就这季度的工作小结,今天小编就给大家整理了个人第三季度工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!个人第三季度工作总结篇一20x年第x季度,在局领导的正确指导下,办公室紧紧围绕税收中心工作,结合“发展环境优化年”活动,充分发挥管理、督办协调、服务的职能作用,大力加强办公室自身建设,努力提高干部队伍素质,不断提升服务水平,为推动全局工作顺利进行奠定了良好的基础,提供了强有力的保障。

一、加强日常工作管理,保障机关正常运转办公室是机关运转的神经中枢,加强机关管理,确保机关正常运转,既是办公室的职责所在,也是今年办公室工作的重中之重。

一是加强出勤管理。

为转变机关作风,严肃上下班工作纪律,严格执行机关工作考勤制度,实行上下班签到和请、销假制度,逐月对干部职工出勤情况进行统计,通过加大出勤管理力度,工作作风有较为明显好转。

二是规范公文管理。

按照公文处理办法及流程要求,做好机关收文传阅、发文审核处理工作,确保公文运转协调顺畅。

三是加强印章使用管理和档案管理,规范审批程序,严格印章使用管理,加强机要保密工作,确保不出差错;及时对文书档案进行了收集、整理、归档,为及时准确地查找有关资料提供了有效的依据和服务。

四是加强后勤管理。

制定了机关来客接待制度和车辆管理制度,在来客接待方面,坚持厉行节约的原则,在车辆管理方面,严格实行出车和修车报告制度。

五是加强机关财务管理。

严格执行财经纪律,对每一笔开支都严格按制度审核、签报,堵塞管理漏洞。

二、抓好重点工作开展,提升工作人员素质一是认真做好文秘服务。

根据上级和领导要求,保质保量完成有关会议材料、汇报材料和调研材料,较好地发挥了服务决策、传达政令、推动工作的作用。

二是搞好会务服务。

坚持专人电话记录,按要求通知到人,制作会议标牌,打扫会议室卫生,做好会前各项准备工作,确保会议准时、顺利召开和取得应有的效果。

2020年人事第三季度工作总结

2020年人事第三季度工作总结
5、9月新开发人事管理信息系统软件(含电脑考勤刷卡系统)的申请,现已经公司领导审批同意立项开发。
6、根据工资由银行代发的要求,在财务本部配合下,9月份共发放员工银行卡近2700张。
7、9月底根据总裁室会议精神,对经理级以上干部人员的出勤状况进行检查,对违规现象进行了处罚,使《出勤管理办法》得到有效的执行,强化了干部的模范带头意识与表率作用。
当然,在工作中还存在很多的不足之处。
一、计划性不强
计划是行动的指南针,好的计划能够预先调配资源,有条不紊的开展工作,用最小的成本达到最高的效益。但在过去的工作中由于自己的计划性不强,导致处理日常工作事务时无条理性,总是忘东忘西的,大大降低了工作效率。
二、执行力不强
人事工作要求原则性较强,但由于个人的工作能力及经验不足,导致在日常的工作中人事工作不能严格按照公司的规章制度执行。
二、个人工作态度
尽力做好每一项工作,为人比较正直,乐于助人,凡事为公司的利益着想,工作态度较好,本着“干一行爱一行”的原则。行政人事部是调节企业和员工利益的平衡杠杆,为人正直,正是确保了处理事务的公平、公正。例如:在做员工考勤考核时坚持考核制度,不因任何人的个人原因而放宽条件。
三、行政的服务性工作
行政工作是项服务性工作,为各部门提供良好的服务,配合各部门的工作,为每位员工建立家的温馨,让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。为此,几乎每周六同公司领导及其它同事一起参加巡站,每周进行打分评比,使每位员工都能认识到,工作地方就是我们的家,要保持良好的环境。为过生日的员工父母制作生日卡,送上公司的祝福,表达公司的谢意,使员工感受到公司的关怀,家人般的温暖。
2、一线操作员新招近300人,以内部员工介绍为主,还派员到湖南、江西、湖北等外地农村招工。

发改委2020年三季度工作总结及四季度工作计划

发改委2020年三季度工作总结及四季度工作计划

发改委2020年三季度工作总结及四季度工作计划 三季度以来,区发改委在区委区政府的正确领导和上级发改委的指导下,面对复杂严峻的宏观经济形势,充分发挥综合经济部门职能作用,在重点项目建设、争取资金、落实政策等方面,抢抓机遇,开拓创新,勇于当担,奋力作为,不断推进XX四个年建设。

现将主要工作实绩汇报如下: 一、固定资产投资股、重点办、行政审批股、纪检监察、党风廉政、扶贫 固定资产投资。

完成三季度固定资产投资任务分解和1—7月份固定资产投资分析工作。

完成201X年上半年工作实绩自评表填报工作。

完成1—8月份当月固定资产投资调度,增速达21.8%,做好1—8月份固定资产投资分析工作。

 重点办工作.组织全区重点项目建设观摩活动。

完成大竞赛活动重点项目建设情况总结报告和大竞赛活动重点项目建设推进情况、成效等材料上报区委办。

完成全区5000万元以上已开工(计划开工)待申报入库项目情况摸排、填报工作.完成重点项目日报告和周报告工作。

完成省重点项目梳理汇总并在网上系统填报工作。

完成近期建设重大项目表梳理汇总上报省市发改委工作。

完成全区201X年度政府投资类项目进展情况通报的草拟工作。

完成全区2020年谋划建设的政府投资类重大基础设施情况汇报草拟工作。

做好20个三看三比项目和44个重点项目周报告、月报告工作.完成利维能项目每周一报工作。

加强项目调度,9月11日召开了全区重点项目调度会议。

9月6日与效能办开展一次全区8月24日集中开工项目督查是否开工相关工作.完成周报和建设进度快慢各5名的通报在大屏幕滚动播放工作.梳理摸排出12个市里要求的10月举行集中竣工仪式项目,并确定了主会场和资料收集整理工作。

初步梳理摸排出全区2020年政府投资类94个、社会投资类37个重点项目,提前谋划好明年的项目工作.做好861项目网上填报工作。

做好市重点项目信息系统试运行工作。

完成201X年全区未开工、竣工的省重点项目表填报工作.做好全区近期建设重大项目、稳投资重大建设项目网上信息修改和进度报送相关工作。

2020党员第三季度工作总结范文五篇

2020党员第三季度工作总结范文五篇

2020党员第三季度工作总结范文五篇2020党员第三季度工作总结范文一时光飞逝,转眼又到第三季度末,回首这一季度的工作,紧张而又平淡,在这一个个紧张平淡的日子里,一步一个脚印脚踏实地的走来。

我积极认真地做好本职工作,完成好各项任务,始终用优秀共产党员的标准严格要求自己。

下面我就这一季度的思想、学习、工作和生活方面做一简要的总结。

一、思想方面我深知做为一名共产党员要严格要求自己,在思想觉悟和境界上要高于普通群众,在行动上要时时处处先于普通群众,在工作业绩上要优于普通群众;还应热爱本职工作,踏实工作,干一行,爱一行,精一行,兢兢业业,恪尽职守,在工作岗位上体现全心全意为人民服务的共产党宗旨。

为此,我努力提高自己的思想觉悟,时刻提醒自己要有大境界、大胸怀、大眼界,始终以满腔的热情投入到工作中去。

二、理论学习方面加强理论学习,首先是从思想上重视。

理论源于实践,又高于实践。

在过去的一季度中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会党的精神,特别是新修订的《党章》,切实地提高了自己的思想认识;同时注重加强对外界时事政治的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,更加坚定了立场、坚定了信念,在大是大非问题面前,更能够始终保持清醒的头脑。

在矿组织的二、三季度党员集中学习过程中,我认真学习观看了视频讲座《做能说会作的好员工》、《专题辅导讲座》、《党的群众路线教育实践活动专题讲座》;学习了《做最好的共产党员》、《厉行节约、反对浪费》、《论群众路线》等几本书,并做了读书笔记;同时,我还阅读其他相关杂志报纸,如《党课参考》、《共产党员》、《半月谈》等。

通过学习,丰富了理论体系,增加了知识储备,开拓了眼界,拓展了思维空间。

三、工作方面思想境界的提高和理论知识的加强,还要体现和用于工作实践,只有知和行的统一,才能学有所得、学有所用,学习才不流于形式。

因此,我时刻提醒自己注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,怎样做才能优于普通群众、优于普通党员;我经常用优秀共产党的标准来衡量自己,找出自己的不足和差距;首先,我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足,并在工作中循序渐进地改进,知和行统一还不够,还需要长时间的知行统一磨练意志,达到知、行、意的统一,才能将缺点和不足改正并形成习惯和自觉自发行为。

2020年第三季度工作总结

2020年第三季度工作总结

2020年第三季度工作总结导读:范文 2020年第三季度工作总结【范文一:第三季度工作总结】2015年第三季度即将告一段落,第四季度即将来临,现将第三季度的安全生产工作做如下总结:1、第三季度接到管理中心《关于加强电视卫生安全的紧急通知》后,我嘉诚公司首先成立了电视卫生安全检查小组,明确了任务,并对工作区和设备、库房进行了责任区、责任人的划分,使安全责任和卫生区的责任落实到位到人,强化了员工的安全意识和责任意识。

2、健全、完善有关电视卫生安全工作制度,在基础上制定了《食品卫生安全预防措施》,《食品卫生中毒预案》,建立了食品卫生安全检查制度,完善了食品采购,入库检查制度,做到层层把关,责任到人。

3、为使食品卫生工作能够更加明晰,明确,保证各项岗位职责与操作规程更加规范,因而制作了各类制度牌15块并张贴上墙;改造,新增食品存放加工等部位的设备设施,把陈旧的洗碗池更换上了不锈钢池,还增加了两个凉菜间,还安装上了电视和紫外线消毒灯,还把后厨不规范的线路和开关重新进行了改造。

4、各公寓、平房、办公楼除了每周两次的班组安全学习外,这个季度,各部门每周又增加了关于“服务礼仪,职业道德”的电教课,并制作了300张温馨提示“节约用电,小心地滑”;对新来的员工进行了安全知识培训,除每周日检查外我公司针对各部门进行了一次安全卫生大检查,每月一次针对员工进行安全常识和如何正确使用消防器材进行抽考。

5、锅炉班、维修班、综合班,第三季度除了每周二次的班组安全学习以外,我们特意在八月份组织每周一次的电视电教课,内容包括“礼貌礼节”“职业道德”;锅炉班八月份对东院锅炉房陈旧的管道和设施进行了除锈补漆工作;维修班每周二次对箱变和配电室进行安全检查和打扫卫生,发现隐患及时处理,并制作了“安全管理流程图”1块,“燃气泄漏应急处理流程图”2块,“火警应急处理流程图”2块,“消防应急处理流程图”1块。

6、我公司每月1号对整个联合基地274个灭火器,76个消防栓进行检查,并填写卡片。

2020年社区第三季度工作总结

2020年社区第三季度工作总结

2020年社区第三季度工作总结【篇一】2020年社区第三季度工作总结20XX年第三季度,XX南社区社会治安综合治理工作在*场管委会的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,以构建和谐社会为目标,深入贯彻落实有关稳定工作会议精神,牢固树立讲政治、讲大局观念,及时化解各种矛盾,消除各种安全隐患,积极预防各类安全事故的发生,本着“打防结合,预防为主”的方针,狠抓社会治理各项措施的落实,认真调查、研究难点,力求有所创新和突破,为促进我辖区经济的顺利发展,提供了有力的保障,主要做了以下几方面工作:一、综合治理工作为确保第xx届“中国—亚欧博览会”期间社区和谐稳定和营造浓厚的社会氛围,__南社区按照*场管委会的要求,制定第xx届亚欧博览会社会治安防控工作方案,并成立领导小组。

努力营造良好的社会治安环境,结合我社区工作实际,为“反对非法宗教活动,抵制极端宗教思想”和“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活动,通过召开居民会议、入户宣传、张贴宣传画、LED 屏幕、板报等方式营造宣传氛围,动员广大居民群众切实参与到“亚欧博览会”的宣传和维稳工作中来,在原有群防群治队伍基础上,扩大“楼栋长”、“民情信息员”等群防群治队伍覆盖面,组建群防群治队伍30人。

重点开展流动人员清查、矛盾纠纷及各种隐患排查工作,对重点部位、重点人群做到“24小时”管控和排查,确保“亚欧博览会”期间社区的和谐与稳定。

社区巡逻队24小时备勤,确保一车5人,在辖区巷道内巡逻,确保1号、2号岗亭有3人值班并对过往人员和车辆盘问登记。

针对辖区商业网点进行安全生产及*下架的检查,要求所有卖*的商业网点限期下架。

社区严格落实领导带班和干部值班制度,所有干部保持通讯畅通,遇到问题及时解决,对突发事件及时上报,扎实做好“亚欧博览会”期间社区的维稳工作,社区工作人员39人,下派干部工作组16人,混合编组分成2个维稳工作组,上午9点至下午17点一个组由主任带队,下午17点至晚上24点一个组由书记带队进行封闭式大清查大排查,晚上进行入户走访登记,做到街不漏巷、巷不漏院、院不漏户。

2020个人第三季度工作总结及第四季度工作计划范文5篇

2020个人第三季度工作总结及第四季度工作计划范文5篇

2020个人第三季度工作总结及第四季度工作计划范文5篇一个季度以来,以一线部门的需求为重点,紧紧围绕日常经营与管理,认真履行采购经理的工作职责,今天小编就给大家整理了个人第三季度工作总结及第四季度工作计划,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!个人第三季度工作总结及第四季度工作计划1第三季度工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。

现将一个季度来专业技术工作汇报如下:一、政治思想方面:思想上,坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持实事求是,不断提高自己的政治思想觉悟与水平,不断地探索与追求。

在政治上,我对自己严格要求,积极参加各项政治活动,各种学习培训,自觉学习政治理论,坚持邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,密切党同人民群众的血肉联系,把服务中心、建设队伍贯穿始终,努力走在前、作表率,不计个人得失,勇于吃苦奉献,树立正确的世界观、人生观、价值观。

“老老实实为人,本本分做事”是一个立足社会的根本,也是我时刻铭记的一句话。

拥有良好的职业素质和职业操守,能够忠于自己的单位,将个人的职业生涯规划与单位的发展紧密的结合。

勇于创新,善于开创,能承受较高的工作压力;吃苦耐劳,注重合作,具有季度轻人火一样的工作热情和活力。

二、专业学习方面:从这个季度的工作中,我深深地体会到了广播电视发射与安全播出技术工作的琐碎与繁重,每一个环节都不能懈怠。

在工作过程中,我不断的学习与反思,在学习中进步,在反思中成长,使自己能在将来的某一天也能成为一名优秀的技术骨干。

工作目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦。

热爱自己的事业,团结同事,虚心求教,遵守劳动纪律。

参加单位组织的各种活动,加强自身素质的培养与提高,从自身做起。

工程师这个职业的特殊性决定了我们“以人为本,安全第一”的必然性。

工作期间,通过与各位领导、同事的谈心与交流,对传输发射中心有了逐步的了解;其次,在领导的带领下,不断学习各类规章制度、专业读本,同时也从最初对工作的自卑、担忧,转变为了对工作的自信心、不断培养了自我工作的热情和主动性。

公司行政主管第三季度工作总结精选多篇

公司行政主管第三季度工作总结精选多篇

公司行政主管第三季度工作总结精选多篇2020公司行政主管第三季度工作总结一第二季度结束之时,为了让第三季度打开局面,设定了计划,按照工作安排我们完成了第二季的的工作也取得了令人骄傲的成绩。

现将第三季度工作总结如下:作为行政主管,我一直都牢记树立正确的工作形象,我需要管理公司的成员但是想要做好工作,就必须要让自己的工作收到其他人信服,有足够强大的能力才行,所以第二季度是我最忙碌也是辛苦的时候,为了做好工作我不但还好考虑自己的自身情况还要为部门的成员发展规划好。

学习和总结也成为了我工作的方式,这也让我在一次次工作总站的越来越高。

工作需要付出的就是汗水,不管是自己还是其他人,都一样,我在工作时管理的第一要求就是严格服从工作任务,所以我带头做好工作,带头加班,有需要也会照顾好其他同事,不管是自己手下的人员还是其他人,只要能够帮助得到的,有能力帮助,为什么不去帮呢?所以我在公司人缘还不错,应为我懂得伸手帮助他人,但是同样我要被其他人更累更苦,但是走到了主管的岗位就必须要扛起比其他人更重的担子,担子重了就要用更加努力来完成任务,不能指望这依靠他人,主动承担这才是我的工作方向,不考虑自己有多难,有多累,付出的多就必须要多考虑一些。

行政是一件不简单的工作因为我成为主管的时间不长,在岗位上做的不好,至少在我自己感觉中并不满意,觉得相比其他主管,自己做的不够,我自己的差距。

好有一段需要弥补,这才是正常情况。

第二季是重要的一季在第二季取得好才能够在下一季度做的更好,工作就是爬楼梯,如果不努力向上走,就会向下划。

所以必须要在岗位上做的更好靠的是更加努力的付出,更加坚定的坚持下去,不要依靠自己的上级来帮助你,因为上级更忙,也不要下级主动去工作,如果他们自己能够做好要自己有什么用,所以我一直都告诫自己要成为承上启下的人,既要积极配合上级领导的工作安排,又要指点好下级人员的工作,避免其他员工在上班是耽误工作。

走的远的人才能够看得远,努力工作的人才能够做的更多,不要一直苛求他人做的不够,更多的需要靠自己努力自我思考。

公务员2020年第三季度工作总结

公务员2020年第三季度工作总结

公务员2020年第三季度工作总结2020年第三季度作为一个非常特殊的季度,我们所面对的挑战要比往常来得更多。

疫情的持续肆虐,给我们的生活和工作带来了很大的影响,让我们面对前所未有的困难和挑战。

但是,我们以非常饱满的热情和非常高昂的斗志来面对这些挑战,努力克服一切困难,实现了各种目标,撑起了我们的国家和政府为人民服务的初心。

下面,我就2020年第三季度工作做一个总结。

一、工作成果1.专项工作扎实推进本季度,我们积极开展了专项工作的推动,重点解决了社会管控、稳岗促就业、保障民生以及复工复产等方面问题。

特别是在疫情防控方面,我们充分利用新的科技手段,通过识别、疫情排查、隔离和调配资源等方面的有效工作,实现了疫情初期的有效控制,为复工复产扫清了障碍。

2.行政效率得到提升在工作效率方面,我们采取了一系列措施来优化工作理念和工作方式,规范了工作流程,促进办事效率的提升。

同时还在信息化建设方面加大了政策支持,加快了信息化发展的进程,进一步完善了工作的数据化和科技化。

3.提高工作质量和效益我们通过向外部进行增值服务,实现了工作质量和效益的双提升。

通过深度挖掘成员的潜能和能力,加强协作和团队精神,推进了工作的开展,并取得了诸多成果。

二、存在问题在工作中,我们也存在一些问题,主要包括:1.信息化程度需要进一步提升,工作资源、信息等方面存在不平衡的情况。

2.对于工作内容、任务等方面的量化和刻度化有待进一步完善。

3.关键岗位的人才储备不足,工作人员的知识水平与专业素养与之不相称。

4.对于工作的全局性、综合性和系统性的认识和理解有待提高。

三、改进措施为了更好地推进工作,我们需要做出以下的改进措施:1. 加大对于信息技术及信息化建设支持力度,提升工作的技术基础,为提高工作效率奠定坚实的基础。

2.加强对于定量化标准制定和符合实际的量化KPI评价制度的建设,对工作效果进行量化评估,促进工作绩效的提高。

3.通过招聘、培养、晋升及奖励等多种途径,加强对于关键岗位岗位的人才储备,确保工作的专业素质和水平。

2020第三季度工作总结结尾范文

2020第三季度工作总结结尾范文

2020第三季度工作总结结尾范文半年的时间过得很快,而第三季度的工作也是要结束了,那么第三季度工作总结结尾该怎样写呢?下面就是给大家带来的2020第三季度工作总结结尾范文,希望大家喜欢!第三季度工作总结结尾一第三季度在公司领导和各位同事的大力支持下,在其他相关人员的用心配合下,我与大家团结奋进,踏实工作,较好地完成各项工作任务。

此刻我把这个月来自己的工作、学习等方面的状况做个简要汇报:一、爱岗敬业、坚持原则,树立良好的职业道德在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局,以《会计法》和《会计基础工作规范》等财务法律法规为准则,遵纪守法,遵守财经纪律;认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守,尽职尽责的工作,工作上踏实肯干,服从组织安排,努力钻研业务,提高业务技能,尽管平时工作繁忙,不管怎样都能保质、保量按时完成工作任务;合理合法处理好日常财会业务,对办公室所有需要报销的单据进行认真审核。

为领导审批把好关,对不合理的票据一律不予报销,发现问题及时向领导汇报;认真做好会计基础工作,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全、装订整洁贴合要求,科目设置准确、帐目清楚,会计报表准确、及时、完整,定期向领导汇报财会业务执行状况,并能协调好会计中心与各单位之间的关系;在资金预算方面,为提高资金预算的准确性,在实际支付时做到,没有资金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付。

除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。

二、完成主要的各项工作:1、及时准确的完成各月记帐、结帐等账务处理工作,粘贴凭证附件,并对各类会计档案,进行了分类、装订、归档,确保财务记录资料完整保存。

2、认真复核现金、银行存款账户余额、收支进度等对帐工作,确保季度、年度决算顺利进行。

3、及时准确地编报会计月报表、季度报表、年终决算报表,并对财务收支状况和资金使用状况进行认真分析和思考,定期向总公司报送汇总。

4、用心参加单位组织的各项会议、业务学习并认真做好学习笔记。

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XX年第三季度工作总结
第三季度很快就过去了,这个季度我们的工作完成得怎样呢?下面是为大家的xx年第三季度工作总结,欢迎参考~
在公司领导的精心指导下,在相关部门的大力配合下,综合部在第三季度顺利完成了细化管理制度、强化办公秩序规范、深化业务培训、大力加强后勤保障等工作。现将第三季度工作总结汇报如下:
一、为进一步加强经营效果,以生产促发展,集团在第三季度实行了新的计划管理考核模式和体系。
三、在执行集团各项管理制度的过程中,综合部根据公司的实际情况,拟定了《接待费用申请表》、《考勤补勤单》等表格,使得集团的管理制度在执行中精细化程度提高。同时,还拟定了《办公生活区域管理办法》等补充制度,加强了日常管理的精确性。
四、加强会议管理是集团对各区域公司的重点要求。
因此,为保证会议效果,综合部在第三季度强化了早、晚会的管理力度。不仅要求各部门负责人在公司早会后和晚会前召开部门早、晚会,还要求各部门负责人将部门早、晚会的工作安排和完成情况填写在《每日周计划完成情况跟踪表》上,并交综合部备案。综合部再根据情况跟踪表上的工作安排和完成情况进行督办和检查,确保会议制定各项工作的落实。
1、加强理论学习、业务学习,深入了解企业文化。并努力提高部门内人员的综合素质,继续不断增强服务意识,积极做好公司的各项保障工作。
2、继续加强集团各项管理制度的实施力度,并深挖公司管理潜力,以制度管理人,并以制度来保证公司经营的不断发展。
3、牵头梳理公司各部门的岗位职责。通过明确公司每个职位的职责,减少工作互相推诿的情况,并不断增强配合意识,努力提高工作效率,加速公司发展。
以上为检验科第三季度的工作总结与第四季度的简单计划,虽然小有成绩,但也存在不足和需要改进的地方,在今后的工作中我们将努力改进,取长补短,以更加饱满的热情去完成工作中的各项任务。
xx年第三季度,本院围绕上级主管部门的中心切实做好院内的各项常规工作,以不断创新服务,不断完善院内硬件设施和软件设施,以安全服务为主线,不断提高服务质量和服务水平,主要工作如下:
5.精神文明方面
科室全体人员能主动投入到医院的各项工作安排中,放弃自己的休息,力争工作保质保量。
6.第四季度工作计划
通过征求临床科室对检验科的意见和建议,针对服务态度和工作质量等方面存在的不足,有针对性的进行整改,更好的服务于临床科室和患者。下一季度还将有计划有目的增加检验项目。在今后的工作中,根据临床科室需求检验项目还将逐步增加。
一、院内各项硬件设施日趋完善。
1、设立医疗室,成立医疗保健管理组。谨遵“以人为本,为民服务”的民政工作宗旨,为服务对象提供“关爱服务”,充分体现本院的人性化服务,使服务对象住得舒心,家属看了放心。于7月份在本院公寓三楼设立了一间医疗室,成立了医疗保健管理组,为服务对象就医提供了便利,解决了服务对象外出看病难的实质性问题。
全季度员工食堂未发生一起因食物引起的事故,并且,食堂员工每月平均满意度达95%以上。同时,为解决员工(尤其是女性员工)在上下班时更换衣物的问题,综合部在第三季度通过调整办公室,协调物品存储等措施,将储藏室部分空间改造成了员工更衣区,此举极大方便了员工,也提高了员工对公司的满意度。
纵观第三季度工作,综合部也存在很多工作中的不足。比如,在日常管理中,更要注意主动性,并要注意在管理中的方式方法;在制度执行上,更要注意制度的时效性和长效性;在后勤保障上,更要注意灵活性,并要注意保障工作的预见性。为此,综合部在第四季度的工作中将从以下几方面进行加强和改进:
时光飞逝,紧张而又忙碌的第三季度已经过去,回顾这个季度的工作,有成绩也有不足,现就本阶段的工作总结和下一季度的工作计划做一下汇报。
1.业务收入
在院领导的政策扶持下20xx年第三季度检验科业务自费收入达到57万余元,保健收入达到15万余元,较前一季度收入略有增加,增幅8%,工作目标初步完成。
2.业务能力
为此,综合部在严格按集团制定的考核标准进行出guo考核的同时,也结合区域公司自行考核的实际情况,拟定了《综合考核扣分细则》和《绩效考核分解细则》。通过细则,使得公司各项经营活动的正常开展。
二、根据董事长在数次办公会上关于强调办公秩序管理的指示,综合部在公司领导的要求和指导下,在第三季度强化了对考勤、办公环境、人员着装的规范力度。通过专项检查、不定时抽查、突击检查等方式,大力提升员工的规范意识和责任意识。第三季度共发出各类检查通报20余起,通报违规人员10余人次,确保了公司经营秩序的正常开展。
五、为满足各部门在业务上的人员需求,综合部在第三季度先后完成了主办会计和资深机电设计师的招聘工作。
并在公司团队建设上,综合部先后召开了“第三季度员工座谈会”和“第三季度部门负责人座谈会”。通过座谈会,深入了解了员工和各部门负责人的各项诉求,保证了公司上下同心,共同发展。同时,为了加强各部门内部的团队建设,综合部还在第三季度开展了“星级团队”的评选工作。通过“星级团队”的评选,有力加强了员工的主人翁意识,提高了团队融合度。
六、党群工作是集团企业文化的特点和优势所在。
为此,综合部在第三季度严格按照集团党委的指示和要求,在慰问公司帮扶对象,组织员工活动上积极组织、精心安排,按时完成了集团党委的各项工作要求。综合部在第三季度共慰问公司帮扶对象3人次,完成员工活动组织3次。
七、为提高员工对后勤服务的满意度,综合部加强了后勤工作力度。
4、加强培训学习力度,积极开展主要由各部门负责人当任讲师的“锦鸥百家谈”活动。通过部门负责人在培训活动中的积极参与,促进公司良好学习氛围的形成,从而提高各部门员工的培训学习效果。
5、积极做好自查自纠和和查遗补漏工作,及时对工作过程中出现的问题进行更正和处理,使综合部成为既坚持原则、又讲风格,服务周到、办事高效的部门。
第三季度检验科新增检验项目3项,为临床各科医师及时准确地诊断患者病情提供了有力的支持。
3.室间质控
20xx年第三季度室间质控成绩全部合格,部分室间质控成绩均保持在全市前列。
4.与临床各科的沟通
在科主任的带领下,积极与临床科室进行多层次、全方位的沟通,听取临床各科对检验项目的意见及建议,密切配合临床需要,积极有效的开展检验项目,提高检验质量。
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