17秋福师《人力资源管理学》在线作业二100分答案

福师《人力资源管理学》在线作业二

试卷总分:100 得分:100

一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分)

1. 绩效管理系统的设计包括绩效管理制度的设计与（）

A. 绩效管理内容的设计

B. 绩效管理程序的设计

C. 绩效管理方法的设计

D. 绩效管理目标的设计

满分：2 分

正确答案:B

2. 法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资（）%的工资报酬

A. 100

B. 200

C. 300

D. 400

满分：2 分

正确答案:C

3. （）通常是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬

A. 薪金

B. 物品

C. 福利

D. 薪资

满分：2 分

正确答案:A

4. 我国现行的雇用劳务人员可称为（）

A. 公务员

B. 雇员

C. 服务员

D. 劳动者

满分：2 分

正确答案:B

5. 在本期绩效管理活动完成之后，将考评结果以及有关信息反馈给员工本人，并为下一期绩效管理活动创造条件的面谈，称为（）

A. 绩效计划面谈

B. 绩效考评面谈

C. 绩效总结面谈