以高度的政治责任感做好补充养老保险工作——访中国人寿保险股份有限公司河南省分公司副总经理阮建设
勇担社会责任 助推中原崛起 中国人寿保险股份有限公司河南省分公司发展纪实
3悦读作为河南省保险市场的主力军，在省委、省政府的正确领导和大力支持下，中国人寿保险股份有限公司河南省分公司始终把发展置于河南经济社会发展的全局之中，在不断做大、做强、做优的同时，努力承担社会责任，主动服务于中原经济区建设和和谐社会构建。
2011年，全省系统保费收入215亿元，连续十余年位居内陆省份第一名、全国系统前五名，公司先后获得“助力中原十大最具影响力金融企业”、“河南保险行业突出贡献保险公司”、“最受尊敬保险公司”、“最具有品牌影响力的保险公司”、“315维权诚信单位”等十多个奖项和荣誉。
一、充分发挥保险功能，做完善社会保障体系的生力军保险业是市场经济条件下风险管理的基本手段，是金融体系和社会保障体系的重要组成部分，在社会主义和谐社会建设中具有重要作用。
中国人寿河南省分公司始终遵循为各级党委和政府分忧、为社会各界群众解愁的一贯宗旨，充分发挥人寿保险业的经济补偿和社会管理功能，对受到各种灾害事故的企业和个人及时赔付。
2011年，公司新承保人次达3603.7万人次，保单件数达426.2万件，为全省提供各种风险保障1.42万亿元，赔款案件26.7万起，各项赔款（给付）合计63.3亿元，充分发挥了“社会稳定器”的作用。
同时，我们还根据社会需求不断拓宽服务领域，全面参与补充养老保险、企业年金、补充医疗保险的承办，为全省17个市地的800万职工提供了大额补充医疗保险；大力发展养老、健康、意外伤害保险，每年为全省1500多万青少年学生提供了平安保险；与计生部门联合开展计划生育系列保险。
二、大力发展县域保险，做推进新农村建设的先锋队作为国有控股寿险公司，我们立足河南农业大省的实际和社会保障需求的状况，始终把发展县域保险，为广大农民提供保险服务放在重要的位置。
一是先后出台了《乡镇营销部创星方案》、《关于加强基层公司基础建设的实施方案》等一系列政策，加大对农村网点建设的资金投入力度，不断拓展农村寿险市场的覆盖面。
河南省人力资源和社会保障厅关于印发2014年全省养老保险工作要点的通知-豫人社养老[2014]12号
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河南省人力资源和社会保障厅关于印发2014年全省养老保险工作要点的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河南省人力资源和社会保障厅关于印发2014年全省养老保险工作要点的通知（豫人社养老[2014]12号2014年3月6日）各省辖市人力资源和社会保障局、省直管县（市）人力资源和社会保障局（劳动保障局）：2013年全省深入贯彻落实党的十八大精神，按照全年工作部署，精心组织，狠抓落实，养老保险工作取得新的成绩，推动了全省养老保险事业新发展。
为深入贯彻落实党的十八届三中全会精神，推动全省养老保险工作再上新台阶，经认真研究，省厅确定了2014年全省养老保险工作要点，现印发给你们，请认真贯彻执行。
各地要结合实际，在认真总结去年工作基础上，精心谋划好2014年工作，各地工作总结和打算请以书面形式于3月25日前报厅养老保险处，电子版发送至hnrstylbxc@163com邮箱。
联系电话：*************2014年河南养老保险工作要点2014年全省养老保险工作总体思路是：深入贯彻落实党的十八届三中全会精神，紧紧围绕注重公平性、适应流动性、保证可持续性要求，突出重点，完善制度，保障民生，引导舆论，持续提升养老保险保障能力和服务水平。
以开展养老保险顶层设计研究为中心，着力谋划好养老保险事业长远发展问题；以推进机关事业单位养老保险制度改革为重点，全力做好各项准备工作；以完善社会保险法配套政策为抓手，加强养老保险制度建设；以民生优先为主线，贯彻落实好各项养老保险政策；以实施“社会保障服务提升工程”为载体，推进养老保险业务经办资源整合和信息化、规范化、专业化建设。
中国人寿企业文化介绍
《财富》世界500强 世界品牌500强企业
悠久的历史
雄厚的实力
专业领先的竞 争优势
世界知名的Байду номын сангаас牌
一、中国人寿公司简介
中国人寿组织架构
PART 02
文化与企业文化的 内涵及作用
二、文化与企业文化的内涵及作用
（一）文化的内涵与意义 1.什么是文化？ “文化”一词源于古拉丁文“cultural”，本意是“耕作”“培养”“教习”“开化”。在西方，“文 化”概念最早是由英国人类学家爱德华·泰勒于1871年提出的，即“包括知识、信仰、艺术、法律、道 德、风俗以及作为一个社会成员所获得的能力与习惯的复杂整体”。在中国，最早把“文”和“化”两 字联系起来的是《易经》，“观乎人文，以化成天下”，意思是在考察人类社会文明的基础上，对其中 优秀的部分加以总结提炼，以教化民心，治理社会。 《辞海》中文化包括广义和狭义的理解，广义上是指人类在社会历史发展过程中所创造的物质财富和精 神财富的总和，文化是一定社会的政治和经济的反映，又影响和作用于社会的政治和经济；狭义上的文 化是指意识形态所创造的精神财富，文化凝结在物质之中又游离于物质之外，是能够被传承的思想信念 、风俗习惯、道德情操、文学艺术、科学技术以及各种制度等。或者可以这样理解，文化包含于人们的 衣、冠、文、物、食、住、行等当中，处处皆有文化。
“双成”理念强调中国人寿与社会 之间的相互支持和共同进步。中国 人寿始终以“双成”核心理念为指 导，把自身发展与社会发展有机结 合起来，切实担负起经济“减震器” 和社会“稳定器”的重大使命，主 动融入、参与、支持、服务社会发 展与民生建设，积极参与完善多层 次社会保障体系建设，以满足人民 日益增长的美好生活需要为根本目 的，为全面构建社会主义和谐社会 贡献力量。
养老保险培训会领导发言稿
大家好！今天，我们在这里召开养老保险培训会，旨在加强养老保险政策的宣传和培训，提高全乡养老保险工作的水平，确保养老保险政策的落实到位。
在此，我代表乡政府，向长期以来关心和支持养老保险工作的各位领导、各位同事表示衷心的感谢！首先，我要强调养老保险工作的重要性。
养老保险是国家社会保障体系的重要组成部分，是保障广大老年人基本生活的重要手段。
近年来，我国养老保险事业取得了显著成绩，但仍面临一些问题和挑战。
因此，加强养老保险政策宣传和培训，提高养老保险工作水平，显得尤为重要。
一、提高认识，增强养老保险工作的责任感和使命感养老保险工作关系到广大老年人的切身利益，关系到社会的和谐稳定。
我们要充分认识养老保险工作的重要性，增强责任感和使命感，切实把养老保险工作抓紧抓好。
二、加强政策宣传，提高养老保险政策的知晓率养老保险政策宣传是做好养老保险工作的基础。
我们要充分利用各种宣传渠道，广泛宣传养老保险政策，让广大人民群众了解养老保险政策，提高政策知晓率。
三、强化培训，提高养老保险工作的业务水平本次培训会，我们邀请了区社保局工作人员为大家详细讲解养老保险政策。
希望大家认真学习，提高自己的业务水平，为做好养老保险工作打下坚实基础。
四、加强协作，形成养老保险工作合力养老保险工作涉及多个部门，需要各部门密切协作，形成工作合力。
我们要加强部门之间的沟通与协作，共同推进养老保险工作。
五、严格监督，确保养老保险政策落实到位我们要加强对养老保险工作的监督检查，确保养老保险政策落实到位。
对违反养老保险政策的行为，要严肃查处，维护养老保险工作的严肃性。
最后，希望大家以此次培训会为契机，认真学习养老保险政策，提高自己的业务水平，为做好养老保险工作贡献自己的力量。
我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够圆满完成养老保险工作任务，为全乡老年人提供更好的保障。
谢谢大家！。
中国人寿养老金融服务情况汇报范文
中国人寿养老金融服务情况汇报范文养老金融服务是中国人寿一项重要的业务领域，致力于为客户提供全方位的养老金融解决方案。
通过多年的发展和创新，中国人寿已经建立起了一套完备的养老金融服务体系，并取得了显著的成绩。
一、业务范围中国人寿的养老金融服务涵盖了多个方面，主要包括养老保险、养老社区、健康管理等。
具体业务如下：1.养老保险：我们推出了多款专为中老年人设计的养老保险产品，包括养老年金保险、养老医疗保险、养老意外保险等。
这些产品旨在帮助客户在退休后保障收入，提供保障和福利。
2.养老社区：为了满足老年人的生活和养老需求，我们在各地建设了多个养老社区。
这些养老社区提供丰富多样的生活服务，包括康复护理、文娱活动、定期健康检查等，为老年人提供了舒适便利的居住环境。
3.健康管理：我们建立了全国范围的健康管理网络，为客户提供个性化的健康管理服务。
通过引入先进的医疗设备和专业的健康管理团队，我们为客户提供定期体检、疾病防治、健康咨询等服务，帮助他们保持健康、延缓老化。
二、业务创新为了更好地满足客户的养老金融需求，中国人寿不断进行业务创新。
以下是我们近期推出的主要创新业务：1.养老共同基金：我们推出了养老共同基金的业务，通过将客户的资金进行投资，为客户提供长期稳定的收益。
养老共同基金具有灵活性高、风险控制度高等特点，深受客户的欢迎。
2.移动养老金融：我们开发了移动端的养老金融服务平台，使客户可以随时随地进行养老金融业务的操作。
通过手机APP、微信公众号等渠道，客户可以购买保险、查询账户、获取健康资讯等，使养老金融服务更加便捷高效。
3.养老咨询服务：我们建立了专业的养老咨询团队，为客户提供一对一的养老规划咨询服务。
通过养老规划、财务规划等综合性咨询，我们帮助客户制定适合自己的养老计划，为他们的退休生活提供保障。
三、服务效果中国人寿养老金融服务的创新和发展取得了显著的效果，主要体现在以下几个方面：1.客户满意度提升：通过不断提升服务质量和创新服务模式，我们取得了客户的高度认可和满意度提升。
保险业思想政治工作的研究思考
想政治工 作 的有 效性 是 现代 社 会 里我 国保 险企 业经 营 运做 的必 然
趋 向。 １ ．保 险 企 业 思 想 政 治 工作 在 企 业 发 展 过 程 中重 要作 用
保 险业思想政治工作与现代 生产力 、社会化大生产 、社会 主义商 品经济息息相关 ，保险企业思想 政治 与保险企业 经济基 础是直 接的 ， 保险企业思想政治反映保险企业经济基础的要求 。我 国保 险企业思想 政治要求 实行按劳分配政策等 ，按劳分 配不是简单 的指员 工的工作劳 动量 ，而是从全体员工所有者的高度实行 ，体现保险业思想 政治工作 发扬主人翁精神 ，实行广大员工当家作主 的民主管理 ，代 表了广大员 工的根本利益和要求 ，符合社会发展 的规律 ，能被 广大员工认可 、接 受 ，能使企 业文化真正发挥作用。企业思想政治在我 国保 险企业文化 建设 中，党史教育 、 近代史教育 、国情 教育等思想政 治的内容往往最 能激发广大员工的积极性和创造性。这种反作用 主要 表现在对员工思 想上 的原则指导 ，心理感 召，情感熏 陶上 ，所 以，保 险企 业思想政 治 对员工思想上的原则指 导，心理感 召 ， 情 感熏 陶作用最 大、最有效 、 最迅速。利用有效的绩效考核能提高思想政 治教育工作的开展 ，无论 是在任何时期 和场合 ，都 发挥 了积极 的作 用。在实 际绩效 考核 操 作 中，应依据保险行业特点 ， 利用科学选拔方 案 ， 制定 符合保险业 自身 特点 的绩效考 核指标 ，选拔优 秀 的人才 到合适 的岗位 ，实现人 岗匹 配 ，通过级别及业绩体 现薪酬待遇 。绩效考核 效果 可 以影响到员工 薪 酬调剂 、奖金发放及职务 升降、职业生 涯设 计等诸多 的切身 利益。绩 效考核 的合理性更能充分发挥保 险业 员工的积极性 和主动 性，保 障保
中国保险监督管理委员会河南监管局关于加强河南保险业消费者权益保护工作的实施意见
中国保险监督管理委员会河南监管局关于加强河南保险业消费者权益保护工作的实施意见文章属性•【制定机关】中国保险监督管理委员会河南监管局•【公布日期】2012.03.08•【字号】豫保监发[2012]20号•【施行日期】2012.03.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】消费者权益保护正文中国保险监督管理委员会河南监管局关于加强河南保险业消费者权益保护工作的实施意见（豫保监发〔2012〕20号）各省级保险分公司、各保险社团、机关各处室：为进一步贯彻落实全国保险监管工作会议精神，切实加强保险消费者权益保护工作，促进行业持续平稳健康发展，根据《关于做好保险消费者权益保护工作的通知》（保监发〔2012〕9号）要求，结合河南保险业实际，提出以下实施意见。
一、指导思想坚持以人为本、服务为民的宗旨，认真贯彻落实保监会的各项决策部署，以保护消费者权益为主题，以改进保险服务为主线，以提升消费者满意度为目的，采取政策引导、宣传教育、严查重处、社会监督等措施，着力完善体制机制，着力深化诚信建设，着力加强和改进保险监管，确保保险消费者权益保护工作落到实处。
二、总体目标切实把握“稳中求进、进中求好”的工作基调，构建一个由监管部门主导实施、行业组织督促协调、保险公司严格落实、社会力量监督参与的保险消费者权益保护工作体系，大力推进消费者权益保护工作。
通过加强监管和综合治理，完善保险纠纷调处机制、理赔服务监督机制、信访投诉处理机制，着力解决理赔难和销售误导等突出问题，实现车险理赔服务质量显著改善和销售误导明显减少，社会满意度进一步提升。
通过加强监管、注重协作、夯实基础、抓好服务等措施，在2-3年内，逐步实现河南保险业服务规范、保障充分、社会认可、消费者满意的目标。
三、工作任务（一）建立健全机制制度将保护消费者权益工作放在制度建设的突出位置，及时完善管用见效的制度，切实加强制度保障。
监管部门应全面梳理已有制度，在保险业信息披露、行业对外宣传、保险消费者教育、保险诚信考评、加强信访投诉工作等方面建立健全制度，引入社会监督的工作机制，切实推动消费者权益保护工作上一个新台阶。
勇担社会责任 助推中原崛起
的 “ ・６ ９ ｌ诚信合规 日”活动中， 公司郑州建行渠道、
线搭桥 的作用， 促成河南省政府与中国人寿总公司签
洛阳理财服务中心 、 昌禹州支公司 、 许 焦作赵贞贤团 订了战略合作协议。 作为资本市场上最大的机构投资
系列管理措施 ， 涵盖管理 、 销售 、 运营等职能模块 ， 粗放式向制度化、 规范化、 精细化管理迈出新步伐 。 正如中国人寿河南省分公司党委书记 、 总经理王 使公司的发展管理更加规范 ， 在推动公司经营管理由 新生所言 ， 河南国寿发展壮大的过程就是一个承担责
任的过程。 离开政府的关注、 监管的支持和客户的认 同， 河南国寿不可能取得今天这样的成绩。 作为国有 控股寿险企业 ， 必须始终坚持 “ 讲政治 、 顾大局 、 负 责任” 认真履行企业责任 ， ， 发挥保险功能 ， 努力服
公司已先后在新乡、 洛阳、 阳３ 安 市开展新农合经办 务标准 ， 深入开展 “ 微笑服务 温馨体验 国寿是家 业务， 并创造了 “ 新乡模式” “ 、 洛阳模式”。 ０ １ ２ １年 园”服务活 动 ， 进 公司理 赔服 务水 平 不断提 升 ， 促 理 ７ １ 公司全面承办郑州 “ 月３ 日， 新农合”经办业务。 这 赔 时效５ 结案率 达８ ％。 天 ５
队被评为 “ 诚信服务百强团队”。 其中， 郑州建行渠 者之一 ， 中国人寿对中原经济区建设也非常关注。目 道荣获总公司 “ 十大诚信服务金牌团队”荣誉称号 。 前， 中国人寿总部在郑州市投资ｌ亿元建设１ 万平方 ２ ５ 完成全省系统制度的梳理和录入工作 ， 出台一 米的高标准综合性商务中心——国寿大厦。 并
中共中国人寿保险(集团)公司党委关于巡视整改情况的通报
中共中国人寿保险（集团）公司党委关于巡视整改情况的通报根据中央统一部署，2015年10月30日至12月30日，中央第十巡视组对中国人寿保险（集团）公司党委进行了巡视。
2月1日，中央巡视组向中国人寿保险（集团）公司党委反馈了巡视意见。
根据《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡视整改情况予以公布。
一、坚持把巡视整改工作作为当前和今后一个阶段的首要政治任务来抓（一）提高认识，增强抓好巡视整改工作的积极性主动性。
中央第十巡视组反馈巡视意见后，集团公司党委立即召开会议，认真学习习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神和中央巡视组巡视反馈意见，深刻认识巡视整改工作对于加强党对国有企业的领导、深入推进反腐败斗争、提升公司核心竞争力的极端重要性，一致认为集团公司党委必须站在讲政治、守纪律的高度看待巡视整改工作，以积极的态度、坚强的决心和扎实的作风抓好巡视整改工作。
会议要求中国人寿系统各级党组织迅速把思想统一到中央的要求上来，坚定不移地同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威，坚决贯彻党中央决策部署，坚决落实中央巡视组提出的反馈意见，以“刮骨疗伤”的决心和勇气，坚决把整改要求落实到位。
（二）明确责任，加强对巡视整改工作的组织领导。
集团公司党委第一时间成立了以党委书记杨明生为组长的巡视整改工作领导小组，下设由纪委书记张响贤为主任的巡视整改办公室，对巡视整改工作统一领导、统一部署、整体推进。
2月3日，集团公司巡视整改工作领导小组召开第一次会议，根据中央巡视组反馈意见，确定了覆盖全部整改内容9个整改条线，明确了各条线负责领导和牵头部门。
先后召开2次党委会、4次巡视整改领导小组会、143次巡视整改工作推进会（含集团、总公司两个层面，9条工作线的推进会议），听取进展情况汇报，研究协调整改工作。
党委成员分别负责各条线的整改落实，各条线牵头部门具体协调推进分管领域的整改工作，并及时向巡视整改工作领导小组办公室汇报进展情况。
牢记国企使命展现行业担当
牢记国企使命展现行业担当作者：暂无来源：《财会信报》 2017年第28期本刊记者时磊在河南，提起政策性保险业务，无人不对中国人寿的专业能力和服务水平称赞，因为十多年来，中国人寿一直保持“零投诉”的记录。
成绩的背后，是中国人寿河南省分公司全体员工和销售人员在公司党委书记、总经理王新生的带领下，引领行业发展、造福河南百姓的使命与担当。
根植中原沃土履行国企使命中国人寿河南省分公司作为国有控股大型保险企业，公司党委书记、总经理王新生要求公司上下要认真贯彻落实习近平总书记在国企党建工作会议上的讲话精神，牢记国企使命，锻造国企力量，紧紧围绕省委、省政府的中心工作，积极探索民生领域服务创新，深入打造多层次、一体化保险保障的河南新模式，全面推进零投诉、致力于群众满意的专业化服务。
中国人寿在河南率先参与新农合基本医疗经办服务，截至目前，河南省所有委托经办的基本医疗保险业务，全部由中国人寿承办，打造了具有行业影响力的“新乡模式”、“洛阳模式”及“郑州模式”，其中洛阳市是全国首个全民医保交由商业保险机构经办的唯一城市。
在创新发展中形成了成规模、成体系的“基本+大病+ 扶贫+ 商保”河南新模式，充分发挥保险的经济助推器和社会稳定器作用，更好地服务国家供给侧结构性改革。
公司在新农合和城乡居民大病保险等政策性保险业务方面的突出贡献，多次得到党和国家领导人的关注和肯定，时任国务院副总理吴仪和国务院总理李克强多次给予批示，并在不同场合要求大力推广“河南模式”的成功经验。
李克强总理2015 年在洛阳调研大病保险时，对商业保险发挥自身优势参与大病保险给予了高度肯定，央视焦点访谈也进行了报道。
加快自身建设支持地方发展公司党委书记、总经理王新生带领全省系统6000 余名员工和10 万余名销售队伍，始终秉承“植根中原、用心经营、创新发展、诚信服务”的理念,在河南省委、省政府和上级公司的正确领导下，紧紧围绕粮食生产核心区、中原经济区、郑州航空港经济综合实验区河南三大国家战略建设和社会日益增长的多元化保险需求，不断更新观念，强化管理，提升服务，在保持业务持续快速发展的同时，为完善我省社会保障体系和支持河南经济发展贡献了重要力量。
勇担社会责任 助力河南发展 中国人寿河南省分公司总保费突破300亿
勇担社会责任助力河南发展中国人寿河南省分公司总保费突
破300亿
佚名
【期刊名称】《协商论坛》
【年(卷),期】2018(0)1
【摘要】2017年,中国人寿河南省分公司总保费收入突破300亿。
这是国寿系统第6家总保费破300亿的省级分公司,也是河南保险业首个总保费破300亿的保险市场主体。
1月8日,中国人寿河南省分公司举行媒体见面会,河南省政协常委,中国人寿总公司业务总监,河南省分公司党委书记、总经理王新生分享了河南国寿转型发展的可喜成果。
会议由河南省分公司副总经理李恩林主持,省公司纪委书记,工会主任李郑华和省公司机关部门部分负责人参加。
【总页数】1页(P59-59)
【关键词】中国人寿;河南省
【正文语种】中文
【中图分类】F842.3
【相关文献】
1.勇担社会责任促进社会和谐中国人寿首次发布《社会责任报告》中国保监会主席吴定富欣然提词 [J], 蒋文
2.延伸服务触角践行社会责任——中国移动江苏公司盐城分公司勇担社会责任纪实[J], 杜燕鹏;孙小和;杨振
3.做审计工作的开拓者——记中国人寿河南省分公司总审计师刘同文 [J], 王晓昱
4.勇担社会责任助推中原崛起中国人寿保险股份有限公司河南省分公司发展纪实 [J], 无;
5.勇担社会责任促进社会和谐中国人寿武汉市分公司 [J],
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工作态度评价集合(通用23篇)
工作态度评价集合（通用23篇）工作态度评价集合篇1该同志在工作中具有强烈的事业心和高度的职责感，工作勤勤恳恳任劳任怨。
勇于开拓锐意创新，能够虚心向老教师学习，认真钻研教材，用心参与教研，努力提高自身的业务素质，取得了显著的工作效果。
在生活中，该同志想他人之所想，急他人之所急，团结同志，乐于助人，注重提高个人修养，在搞好本职工作的同时，参加各种群众活动，认真完成组织交给的.各项工作任务，受到了学校领导和家长的一致好评。
工作态度评价集合篇2工作态度认真，塌实肯干，职责心强，并有很强的团队合作精神与合作本事，注重工作效率，个性独立，性格开朗，做事果断有主见，时间观念强。
且具备优秀的表达本事，具有较好的学习本事和理解新鲜事物的`本事，富有开拓意识，注意细节，有很好的心理承受本事。
工作态度评价集合篇3本人用心进取、工作态度认真、塌实肯干、职责心强、并有很强的团队合作精神与合作潜力、注重工作效率、个性独立、性格开朗、做事果断有主见、时间观念强。
且具备优秀的表达潜力，具有较好的学习潜力和理解新鲜事物的潜力，富有开拓意识，注意细节，有很好的心理承受潜力。
在工作上，本人吃苦耐劳，有必须的社会实践工作经验。
职责心强、适应潜力强、态度热忱、做事细心，会很努力的完成领导安排的任务工作。
在学业上，有着扎实的会计知识，熟悉一般的账务处理，熟悉税法制度。
会操作word、excel、PPT办公软件以及U8用友财务软件。
工作态度评价集合篇4本人思想稳定，工作踏实肯干，专业理论扎实，技术熟练，服务态度好，受到医护患的一致好评。
特别是在代理护士长期间，能够严格要求自己，狠抓规章制度落实，严格三查七对，杜绝了医疗事故及纠纷的发生，较好的完成了护理部交给的任务。
在春节期间科室人员紧、班次重的情况下，放弃休息，主动承担了大量工作任务，保证了节日期间护理工作的安全。
护士长命令下达后，很快适应了角色的转变，管理工作抓的有条不紊，使儿科工作秩序、服务态度、病室环境有了较大提高，病人对护理服务质量满意率达到了100%。
保险公司培训工作总结(8篇)
保险公司培训工作总结（8篇）保险公司培训工作总结（8篇）保险公司培训工作总结篇1 健全的合规风险管理机制，成熟的合规文化，是构建公司有效的内部控制机制的基础和核心，从而也为健全公司内控体系、提高市场竞争力奠定了基础。
稽核中心领导说过，不能因为业绩就忽视了合规经营的重要，去触碰那根红底线。
通过此次教育学习活动，使我对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范意识有了更深一层的认识。
现就此次学习活动的心得总结几点体会。
一、爱岗敬业、无私奉献。
在平凡中奉献，爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。
从大的方面来说，一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。
从小的方面讲，比如我们太平，每一个人所从事的工作岗位都是个人生存和发展的保障，也是太平存在和发展的必需。
太平要发展，要在这个竞争激烈的金融业中不断强大，立于不败之地，没有我们每一位同志的无私奉献精神是不行的。
作为一名太平人，为了太平的前途，为了太平的荣誉，做一名爱岗敬业的人，是职业道德对我们最引为用以规范行为品质，评价善恶的行为规则。
作为一个金融单位的职工更应在自己所从事的职业上讲求道与德，如果路走得不对就会犯错误，就会迷失方向;如果没有德，就难于为人民服务，就谈不上自己的事业，也就没有单位事业的兴旺，就没有个人事业的发展，也就失去了人身存在的社会价值。
我现在正在从事保险工作，这是我的职业，也是我唯一的职业，自我参加工作以来，我一直从事这项职业，也一直热爱这个职业，对保险工作有浓厚的兴趣和深厚的感情，所以我一直是爱岗敬业的。
只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。
讲求职业道德还必须诚实守信，所谓诚实就是忠心耿耿，忠诚老实。
所谓守信就是说话算数，讲信誉重信用，履行自己应承担的义务。
所以通过对这次的学习，使我更深地了解到作为一个太平职工的根本、为人、言行和责任，就是自己在工作中不断地加强学习，时刻按照职业规范去要求自己，努力工作，才能使自己立于不败之地。
河南省人民政府关于开展新型农村社会养老保险试点的实施意见-豫政[2009]94号
![河南省人民政府关于开展新型农村社会养老保险试点的实施意见-豫政[2009]94号](https://img.taocdn.com/s3/m/3d560370a88271fe910ef12d2af90242a895ab24.png)
河南省人民政府关于开展新型农村社会养老保险试点的实施意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河南省人民政府关于开展新型农村社会养老保险试点的实施意见（豫政〔2009〕94号）各省辖市、有关县（市、区）人民政府，省人民政府各部门：根据《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》（国发〔2009〕32号）要求，结合我省实际，现就开展新型农村社会养老保险（以下简称新农保）试点提出如下实施意见：一、基本原则新农保试点的基本原则是“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”。
要坚持从农村实际出发，低水平起步，筹资标准和待遇标准应与经济发展及各方面承受能力相适应；要坚持个人（家庭）、集体、政府合理分担责任，做到权利与义务相对应；要坚持政府主导和农村居民自愿相结合，积极引导农村居民普遍参保；要坚持对参保农村居民实行属地管理。
二、目标任务探索建立个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的新农保制度，实行社会统筹与个人账户相结合，与家庭养老、土地保障、社会救助等其他社会保障政策措施相配套，保障农村居民老年基本生活。
按国家统一安排，2009年试点覆盖面为全省百分之十左右的县（市、区），以后逐步扩大试点范围，2020年之前基本实现对全省农村适龄居民的全覆盖。
三、参保范围年满16周岁（不含在校学生）、未参加城镇职工基本养老保险的我省农村居民，可以在户籍地自愿参加新农保。
四、基金筹集新农保基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。
（一）个人缴费。
参加新农保的农村居民应当按规定缴纳养老保险费。
缴费标准目前设为一年100元、200元、300元、400元、500元5个档次，试点县（市、区）可以根据实际情况增设缴费档次。
中国人寿股份有限公司全面推进人力资源制度改革
中国人寿股份有限公司全面推进人力资源制度改革2004年5月20日 14:58 [世华财讯]中国人寿股份有限公司全面推进人力资源制度改革,已有11家分公司在4月底已完成首批试点改革,其它省级分公司改革工作预计在6月底全部完成。
据金融时报5月20日报道,在刚刚结束的中国人寿保险股份有限公司省级分公司人力资源制度改革工作会议上，公司党委副书记、副总经理苗复春强调，要通过深化公司人力资源制度改革，为员工提供一个充分施展个人才华的大舞台，使中国人寿的事业更加辉煌。
在2003年完成重组上市后，中国人寿保险股份有限公司为了切实转换经营管理机制，完善公司法人治理结构，建立现代企业管理制度，专门成立了以总经理王宪章挂帅的改革工作小组，聘请了国际知名的咨询机构麦肯锡公司和合益集团设计了全新人力资源体系，并结合公司实际情况，形成了一整套人力资源制度改革方案，包括组织架构、人员重组和薪酬激励体系改革等内容，以使公司建立起以市场为导向，结构合理、管理高效、职能明晰、运转顺畅的新型组织架构；形成能进能出、能上能下、优秀人才脱颖而出、充满生机的用人制度；同时用科学的评价体系进行绩效管理；并改革收入分配制度，形成以业绩和能力为导向的薪酬激励机制，达到吸引、培养、激励和保留优秀人才的目的。
苗复春详细分析了公司股改上市后面临的新形势和发生的新变化。
他强调说，当前，公司的改革发展正面临不可多得的机遇：从内部环境看，公司重组上市后，竞争优势更加明显，偿付能力显著增强，品牌形象得到很大提升；从外部条件看，党和政府对保险业的发展给予了前所未有的重视；国家经济的快速发展为保险业提供了广阔的发展空间。
他要求各分公司“一把手”要带头担当起改革的重任，处理好改革、发展和稳定的关系；通过多种方式，使各级领导和广大员工正确认识改革、积极投身改革，使改革工作能够在全体员工的共同努力下，达到预期的目的。
据悉，中国人寿保险股份有限公司有11家分公司在4月底已完成首批试点改革，其它省级分公司改革工作预计在6月底全部完成。
河南省人民政府办公厅关于进一步做好企业职工基本养老保险扩面征缴工作的通知
河南省人民政府办公厅关于进一步做好企业职工基本养老保险扩面征缴工作的通知文章属性•【制定机关】河南省人民政府•【公布日期】2006.10.17•【字号】豫政办[2006]89号•【施行日期】2006.10.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本养老保险正文河南省人民政府办公厅关于进一步做好企业职工基本养老保险扩面征缴工作的通知(豫政办〔2006〕89号)各省辖市人民政府，省人民政府有关部门：为进一步完善企业职工基本养老保险制度，维护广大劳动者社会保障权益，确保养老保险制度健康运行，现就贯彻落实《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）精神，进一步扩大养老保险覆盖范围，加强基金征缴工作通知如下：一、提高认识，进一步增强做好扩面征缴工作的责任感扩大基本养老保险覆盖范围，加强基金征缴，不仅是扩大费源、缓解基金收支矛盾、增强基金支撑能力的一项重要措施，也是适应就业结构变化、维护广大劳动者社会保障权益的迫切需要，更是完善社会保障体系、落实科学发展观、全面建设小康社会和构建和谐社会的具体体现。
各级政府、各有关部门要进一步增强工作责任感和紧迫感，结合当地实际，采取切实可行措施，不断加大工作力度，认真做好扩面征缴工作。
二、突出扩面重点，做到应保尽保目前，我省国有企业及符合参保条件的集体企业已全部参加了基本养老保险。
但是，近些年来，还有相当一部分新建企业、非公有制企业和灵活就业人员尚未纳入基本养老保险覆盖范围。
各地要组织力量，对应参保未参保单位及其从业人员进行认真排查。
排查的重点是：外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业等非公有制企业及其职工；建筑施工企业的农民合同制职工和其他已参保单位的各种用工；通过中介机构实行劳务派遣的从业人员；民办学校、医院、会计师事务所、律师事务所、拍卖行、招标采购代理机构等民办非企业单位及其职工；各类购物商场、居民小区物业管理、保安公司、宾馆、酒店、洗浴、美容美发、汽车修理配件等服务行业及其从业人员，出租车和城镇个体营运车辆驾驶员；个体劳动者从业比较集中的专业街、食杂店等的个体从业人员；从事家政服务、保洁保绿、送水服务、医院病患护理等灵活就业人员。
如何提高养老保险缴费人员的参保积极性
如何提高养老保险缴费人员的参保积极性养老保险是一项重要的社会保障制度，对于保障老年人的生活质量和社会稳定具有重要意义。
然而，目前养老保险缴费人员的参保积极性普遍不高，这给养老保险制度的可持续发展带来了一定的挑战。
因此，如何提高养老保险缴费人员的参保积极性成为了一个亟待解决的问题。
本文将从多个方面探讨如何提高养老保险缴费人员的参保积极性。
一、加强宣传教育养老保险制度的重要性和好处需要通过宣传教育来深入人心。
政府可以通过各种媒体渠道，如电视、广播、报纸等，广泛宣传养老保险的政策和制度，让人们了解到参保的重要性和意义。
同时，可以组织一些宣传活动，如讲座、培训班等，向人们普及养老保险的相关知识，提高他们的参保意识和积极性。
二、提高养老保险待遇养老保险的待遇是参保人员最为关心的问题之一。
政府可以适当提高养老保险的待遇水平，增加参保人员的获得感和满意度。
同时，可以建立灵活的养老保险制度，让参保人员可以根据自己的实际情况选择不同的养老保险方案，提高他们的参保积极性。
三、建立健全的养老保险制度养老保险制度的健全性对于提高参保积极性至关重要。
政府可以加大对养老保险制度的改革力度，完善制度的各个环节，提高制度的公平性和可持续性。
同时，可以建立健全的养老保险管理机制，加强对养老保险基金的监管，确保参保人员的权益得到有效保障。
四、加强养老保险服务养老保险服务的质量和效率对于提高参保积极性起着重要作用。
政府可以加大对养老保险服务的投入，提高服务的质量和效率。
可以建立养老保险服务中心，提供便捷的服务，解决参保人员的问题和困惑。
同时，可以加强对养老保险服务人员的培训，提高他们的专业素质和服务意识。
五、加强养老保险制度的监督和评估养老保险制度的监督和评估是提高参保积极性的重要手段。
政府可以建立健全的监督和评估机制，对养老保险制度的实施情况进行监督和评估，及时发现问题并采取相应的措施加以解决。
同时，可以加强对养老保险制度的宣传和解读，让参保人员了解到政府对养老保险制度的重视和关心。
保险公司个人养老金工作举措
保险公司个人养老金工作举措随着我国人口老龄化的加速和退休人口的增加，个人养老金的储备和管理已经成为当前亟待解决的问题。
保险公司作为金融行业的重要组成部分，凭借其长期资金管理能力和风险控制经验，积极参与个人养老金体系建设，为公众提供多元化的养老金产品和服务。
下面将从多个方面详细介绍保险公司个人养老金工作举措。
一、加强政策宣传和引导保险公司需要加强个人养老金的政策宣传和引导，提高公众对养老金重要性的认识，培养人们的养老金储备习惯。
可以通过各种媒体渠道，如网络、电视、报纸、杂志等，发布养老金相关政策信息和知识，提供专业咨询服务，帮助公众了解和掌握养老金制度、税收政策、投资策略等方面的知识。
二、优化养老金产品设计保险公司应根据市场需求和政策导向，优化养老金产品设计，提供多样化的养老金保险产品。
可以结合个人客户的年龄、收入、风险承受能力等因素，设计不同期限、不同收益、不同风险等级的养老金产品，以满足不同客户的需求。
同时，保险公司还可以提供养老金账户管理服务，帮助客户实现养老金的长期稳健增值。
三、提高养老金服务水平保险公司需要提高养老金服务水平，为客户提供便捷、高效的养老金投保、理赔、账户查询等服务。
可以通过线上线下渠道，如APP、微信、官网、客服电话等，为客户提供一站式服务，减少客户在养老金投保、理赔等环节的时间成本和精力成本。
此外，保险公司还可以为客户提供养老金规划服务，帮助客户制定合适的养老金储备计划。
四、积极参与养老金第三支柱建设保险公司应积极参与养老金第三支柱建设，推动个人养老金市场化发展。
可以与政府、企业、银行、基金等各方合作，共同推广个人养老金账户，提供多元化的养老金投资产品，实现养老金的长期稳健增值。
同时，保险公司还可以积极参与养老金管理体系的建设和完善，为养老金监管提供专业建议和支持。
五、加强风险管理和内部控制保险公司需要加强个人养老金业务的风险管理和内部控制，确保养老金资金的安全性和合规性。
中国人寿客户拓展：政保合作政策介绍
01 医疗专护
指住院定点医疗机构医疗专护病房为参保人提供长期24 小时连续医疗护理服务。
申请医疗专护待遇的,应符合以下条件之一： (一)因病情需长期保留气管套管、胆道等外引流管、造瘘管、 深静脉置管等管道(不包括鼻饲管及导尿管),需定期对创面进行 处理; (二)需长期依靠呼吸机维持生命体征的;
09:18
职工居民合规费用比较
医疗项目
居民
职工
基本医保 大病保险 基本医保
大病
所有甲类项目
√
√
√
√
乙类药品
80%纳入
√
95%纳入
√
乙类检查 %-90%纳入
√
80%-90%纳入
√
乙类服务设施 80%-90%纳入
√
80%-90%纳入
√
限制用药
×
×
×
√
超过限价的项目
×
×
×
√
丙类
×
部分纳入
×
部分纳入
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3 大病保险工作是我公司参与社会保障制度体系建设的切入点，发挥保
险保障功能作用的重大战略机遇，是培育新的增长点、推动公司转型 发展的重要机遇。
4 体现社会责任、扩大社会影响的好机会。
5 积累巨大客户资源、提高专业管理水平的一次重大机遇。
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再造公司品牌的绝好时机
积极意义
1 政策性经办业务事关广大群众的切身利益，政策性强、涉及面广、工
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我们的服务内容
1 居民大病保险 2 职工大病保险 3 长期医疗护理保险 4 城乡困难居民医疗救助 5 职工医保卡购买商业保险 6 意外伤害稽核 7 异地医疗核查 8 本地医疗费用复审和异地医疗费用初审
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卿 会 保障体 系 ，满足人 民群众 多层次 的保
障需求 。我 国正处在完善社 会主义市 场
经济体制 的关 键时期 ，人 口老龄化进程 加快 ， 民生活水平 提高 ， 障需求不 断 人 保 增 强。加快保险业改革发展 ， 鼓励和 引导
人民群众参加 商业 养老 、 健康等保 险 ， 对 完善社会保 障体系 ，提 高全 社会保 障水 平 ， 大居 民消费需 求 ， 扩 实现 社会和谐 与 稳定 ， 有重要 的现 实意义。 ” 具 社会保 障 制度是 现代 社会 的安 全 网和稳定 器 ， 是 构建和谐社会 的重要 内容 。 ２ 自 ０世纪 ９ ０
位 ，在所有入 围的中 国金融企业 中排名
５０ ５ ０多亿元 的风险保 障 ，各项赔 款给付 ２ ．１ ５６ 亿元 ，其中 ，Ｏ万元以上的赔 案达 ３
记 者： 阮总 ， 介 绍 一 下 河 南 省 请
第一 ，在所有入围的中国企业中排名第
四。在世 界著名 金融杂志《 欧洲货币》 组 织进行的 ２ ０ ０ ３年度亚洲企业评选 中 ， 本 公司被评为亚洲最好 的保 险公 司。２０ ０４ 年 ９ 亚洲金融》 月《 评选的亚洲 寿险公 司 ５ ， ０强 中国人寿排名第一 。 ２ ０ 在 ０ ５年“ 首 届中国消费者 （ 用户 ）喜爱品牌 民意调
保 险只能 保障退 休人 员 的基本 生活 ， 建 立 补 充养 老 保 险和 完 善 多层 次 保 障 体 系， 可进一步提 高退 休人员 的生活水平 。
其次 ， 强企业 的人才竞争能力 。在现代 增
直销人员及 ９００多家分布在商业银 １０
行 、邮局 、信 用社 和航 空公 司的销 售 网 点 。本公司提供个人人 寿保 险 、 团体人寿
维普资讯
以 度的政 责任感 高 治 做 补 养 保 作 好 充 老 险工
访中国人 寿保 险股份有限公 司河南省 分公司副总经 理阮建设
建设。
会问题 ， 不仅扰 乱企业 正常 的经营秩序 ， 增加公共 成本 ，而且阻滞 经济 的可持续 发展与和谐社会建设 。
当前 我 国 已进 入 全 面 建 设 小 康 社 会
口
记 者： 阮总。 请介绍一下补 充养老保 阮建设 ： 国务 院关于保 险业 改革发 《
记 险在构建和谐社会 中的地位和作用。
者
（ ２ ６２ ０ 指 马 展的若 干意见 》 国发 ［ ０ ］３号文件 ） 德 出 ：加快保 险业改革发展有 利于完善社 “
保险、 意外险及健康险等产品和服务。 公
司还 通过控股 的 中国人寿资产 管理有 限 公 司成为 中国最大 的保 险资产 管理者及 中国最大 的机构投资者之一 。
企业制度下 ， 企业之间的竞争 ， 实质上是
人才 的竞争。企业 为增强 自身 的凝 聚力 ， 不仅要靠 职工在职期 间的优厚报酬 吸引 人才 ，还要 着眼长远通 过建立补充养 老 保险 留住人才。再次 ， 有利于增强企业 的
达到 １０ ５０亿元 ， 国市场份额 ４ ，％， 全 ６５ 公 司总资产 ４ ７ ０ ８亿元 。公司赔偿能力额度 为法定最低偿付 能力额度 的 ３１ 倍 。公 ．５ 司拥有 ６ ． 个人 代 理人 、２ ６８万 ８０多个 营 销 网点 、０ ０多家 分支机 构 、２ ０ ４０ １０ ０多名
２０ 年 中国人寿首次进入 世界 《 ０３ 财 富 ）ｏ ） ０强 ， ５ 排名全 球第 ２ ０位 。２ ０ ９ ０４年
再次入选 ， 排名第 ２ １ 。 ４位 寿第 三次跻 身世 界 ５ ０强 ０
社会责任。 企业社会责任缺少， 会引发和 激化劳资纠纷甚至群体性事件等许多社
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老保险体系，在完善基本养老保险的基 础上 ， 鼓励企业建立 补充养老保 险制度 。
企业建立补 充养老保 险， 首先 ， 以更好 可 地保 障企业 退休人员 的生活 。基本养 老
度 ，同时要求建立多层 次的养老保险体 系， 为职工建立补充 养老保险 ， 采取市 场 化的方式 进行管理和运 营。为使补充养
年代 以来 ，国家不断对养 老保险制度进 行改革 ， 基本养老保险制度 已经建立。由 于 国家财力 有限 ，基本养 老保险只能 在
广覆盖 、低水 平上保 障职工退休基本 生
记 者： 阮总 。 请介 绍一 下 中国人 寿
保 险股 份 有 限 公 司 的 情 况 。
阮建 设 ：中国人寿具有 中 国寿 险业 最悠久 的历史 、领先 的市 场份额 以及 最
活，满足不了他们晚年要求改善物质生
活的需要 。为此 ， 国家提出建立多层 次养 近期 ， 河南省人 民政 府印发《 河南 省 完善企业 职工基本 养老保 险实施意见 的 通 知》 豫政 ［ ０ ］ （ ２ ６２ ０ ９号文件 ）进 一步 明 ， 确完善了我省企业职工基本 养老保险 制
大 的客户群 。到 ２０ ０４年底 ， 保费总 收入
与构 建社 会 主义 和谐 社会 的重要 时期 ， “ 十一五” 期间乃至 未来 ｌ ０年是完善社 会保 障体 系 的关键 时期 。做 好企业补 充 养老保 险工作对 于维护改革 发展稳定 大 局， 构建和谐社 会具 有十分重要 的意义 。 实践证 明 ，较 为可行 的社会 保障体制应 是 “ 位一 体” 三 的基 本 养老金 、 补充 养 老 金 （ 业年 金 ）商 业保 险较 符合 我 国的 企 、 实际情 况。建立 补充养老 保险是实现 养 老保 险可持 续 发展 的需 要 ， 推进 社会 是 保 障 体 系建 设 的重 要 内容 ，是 全 面 落 实 科 学 发展 观 和 构 建 社会 主义 和 谐 社
老保 险基金实 现最 大保值增值 ，一些企 业将补充 养老保 险基 金投 保 “ 红 型” 分 保险 。养老保险制度事关 广大职工群 众 的切身利 益 ，事关 改 革发展 稳定 大局 ， 社会 方方 面面广泛关注 。针 对补充养 老 保 险基金投 保“ 分红 型” 险有关 管理 、 保 运营等情 况 ， 记者 专访 了 中国人 寿保 险 股份有限公 司河南省分 公司副总经理 阮