城市污水处理厂运行管理考核标准
污水处理站考核制度
污水处理站考核制度
引言概述:
污水处理站是城市环境保护的重要组成部分,为保障环境质量和公众健康,各
地普遍建立了污水处理站考核制度。本文将从五个方面详细阐述污水处理站考核制度的内容和作用。
一、考核指标
1.1 净化效率:考核污水处理站对污水的净化效果,包括COD、BOD、SS等
指标的处理达标率。
1.2 运行稳定性:考核污水处理站的运行稳定性,包括处理设备的正常运行率
和故障处理能力。
1.3 资源利用率:考核污水处理站对水资源和能源的利用效率,包括回用水比
例和能耗指标。
二、考核方法
2.1 监测数据采集:通过安装在线监测设备,实时采集污水处理站的运行数据,包括进水水质、出水水质和处理设备的运行状态。
2.2 定期检查:定期对污水处理站进行巡查,检查设备的运行情况、维护保养
情况和操作人员的工作记录。
2.3 抽查考核:不定期进行抽查考核,对污水处理站的处理效果进行抽样检测,验证监测数据的准确性。
三、考核结果与奖惩措施
3.1 考核结果公示:将污水处理站的考核结果公示,向公众公开,增加透明度
和监督力度。
3.2 奖励机制:对考核结果优秀的污水处理站给予奖励,如表彰、奖金等,激
励其保持良好的运行状态。
3.3 处罚措施:对考核结果不达标的污水处理站给予相应的处罚措施,如罚款、停产整改等,促使其改进。
四、考核周期和频率
4.1 考核周期:按照规定,设定污水处理站的考核周期,一般为一年,确保对
其进行全面评估。
4.2 考核频率:根据污水处理站的规模和重要性,设定不同的考核频率,对重
点污水处理站进行更为频繁的考核。
五、考核结果的应用
江苏省城镇污水处理厂运行管理考核标准
江苏省城镇污水办理厂运行管理查核标准项项
序目目分
考分项查核核项目
评分标准查核说明
内容记得得
号名总值
录分分称分
(1)投运三年以上:实质办理量≥设计水量的85%,得满分;实质办理
污水量<设计水量 75%,不得分;介于上述二者之间,得 2 分
新(扩)建污水办理厂一年内不低于设计能力(2)投运一年以上、三年之内:实质办理量≥设计水量的
3办理
75%,得满分;
75%,三年以实质办理量<设计水量的60%不得分;介于上述二者之间,得
的 60%,三年内不低于设计能力的
2 分
量
(3)投运一年之内:实质办理量≥设计水量的上不低于设计能力的 85%
污
60%,得满分;实质办理量<设计水量的 40%,不得分;介于上述二者之间,得 2 分
水
1 15 (1)实质 COD年均匀进水浓度≤设计进水水质,得
2 分 ( ≤倍设计进水
管
水质,得 1 分);
理
进水(2)设计进水水质<实质COD 年均匀进水浓度≤设计进水水质的倍,
2
水质但日均出水水质均达标,得 2 分,不然得 1 分;
查污水厂初步设计文本资料及现场运行状况(3)实质 COD年均匀进水浓度>设计进水水质的倍,且去除率达到办理
设备设计的水平,得 1 分,不然不得
7污水(1)办理出水的COD Cr、BOD5、SS、NH3-N、TN、TP 每天均匀排放值达标,查整年度水质化验台帐及行业主管部门或环保
办理得7分;部门的监测报告,并与实质运行状况对比较。
质量(2)有一项不达标即认定为一天不达标,一天不达标扣分,扣完为止办理出水排放指标值依照工程设计标准,以及
国家、省的有关规定要求确立
污水处理站考核制度
污水处理站考核制度
引言概述:
污水处理站是城市环境保护的重要组成部分,其运行情况直接关系到环境质量
和公众健康。为了保障污水处理站的正常运行和提高其处理效果,制定一套科学合理的考核制度是必要的。本文将从五个方面,即考核内容、考核方法、考核指标、考核周期和考核结果的使用,详细阐述污水处理站考核制度的相关内容。
一、考核内容:
1.1 运行管理:包括污水处理站的日常运行情况、运行记录的完整性和准确性
等方面的考核。
1.2 设备维护:考核污水处理站的设备维护情况,包括设备维护记录的完善性、设备维修的及时性等。
1.3 安全管理:考核污水处理站的安全管理情况,包括工作人员的安全意识、
应急预案的完备性等。
二、考核方法:
2.1 定期检查:定期派人对污水处理站进行检查,对运行管理、设备维护和安
全管理等方面进行评估。
2.2 抽样检测:抽取污水处理站的运行数据和设备维护记录进行检测和分析,
以评估其运行情况。
2.3 随机抽查:随机抽查污水处理站的运行人员,了解其对运行管理和安全管
理等方面的理解和执行情况。
三、考核指标:
3.1 运行情况:包括污水处理站的处理效果、处理能力和运行稳定性等方面的
指标。
3.2 设备维护:考核设备的完好率、维护记录的完整性和设备维修的及时性等
指标。
3.3 安全管理:考核工作人员的安全意识、应急预案的制定和执行情况等指标。
四、考核周期:
4.1 日常考核:对污水处理站的运行情况、设备维护和安全管理等进行日常考核,以及时发现和解决问题。
4.2 季度考核:每季度对污水处理站进行全面考核,评估其运行情况和管理水平。
城镇污水处理运营单位规范化管理考核标准
城镇污水处理运营单位规范化管理考核标准一、污水管理(共18分)自评总得分:分检查总得分:分
三、水质与检测(共14分)自评总得分:分检查总得分:分
六、恶臭气体及环境噪声(共4分)自评总得分:分检查总得分:分
七、安全管理(共9分)自评总得分:分检查总得分:分
八、厂容厂貌(共11分)自评总得分:分检查总得分:分
附表一:
附表二:
城市污水处理工程项目劳动定员
注:1.本表引用自《城市污水处理工程项目建设标准》(建标〔2001〕77号)
2.表中定员为生产人员及管理人员的总和。
3.深度处理增加的定员按常规处理工艺考虑,当深度处理工艺有特殊要
求或较简单时,应按实际情况适当增减。
4.泵站的定员指一座厂外泵站的生产人员,泵站数量较多时,可根据实
际需要适当增加。泵站应实行自动控制,管理以巡视管理为主,也可
采取其他有效的节约人力资源的管理方式。
5.厂外污水管渠的定员中管理人员不应超过2~5人。
附表三:
注:1.本表引用自《城市污水处理工程项目建设标准》(建标〔2001〕77号)
2.生产人员主要指直接从事生产的人员,包括污水处理工段、污泥处
理工段、中心控制、水质化验、动力工段的工人和技术人员。
3.辅助生产人员包括从事维修、环卫与绿化、交通、材料与污泥的
运输、物资储存与保管、安全保卫等人员。此类人员可根据当地
的社会化协作条件,逐步由社会化服务解决。
4.管理人员包括行政管理与技术管理人员。
《污水处理厂运营管理考核标准》(2019年修订版)
甬排水政〔2017〕23号
宁波市城市排水有限公司关于印发《污水处理厂运营管理考核标准》(2017年修订版)的通知
公司各部室,各污水处理厂:
为促进公司污水处理厂发展,推动污水处理厂考核工作的顺利开展,不断提高污水处理厂运行管理的水平,逐步实现科学化、标准化、规范化、精细化管理,对生产全过程实现可管可控。公司结合实际,形成适用于排水公司特色的标准体系,现将《污水处理厂运行管理考核标准》(2017年修订版)印发于你们,请认真遵照执行。
宁波市城市排水有限公司
2017年4月28日
宁波市城市排水有限公司文件
污水处理厂运行管理考核标准
(2017年修订版)
一、考核标准
1 污水处理(22分)
1.1格栅系统(1.5分)
1.2进水泵房(1.5分)
1.3沉砂池(1.5分)
1.4生物反应池(5分)
1.5供氧系统(2分)
1.6二沉池(
2.5分)
1.7深度处理(3分)
1.8加药系统(2分)
1.9消毒(1.5分)
1.10排放口(1.5分)
2 污泥处理(5.5分)
2.1储泥池(0.5分)
2.2污泥浓缩脱水(2分)
2.3污泥处置(3分)
3 臭气处理(2.5分)
3.1收集输送(1分)
3.2除臭装置(1.5分)
4 化验检测(6.5分)
4.1检测项目与频率(3.5分)
4.2在线监测系统(1分)
4.3质控与记录(2分)
5 处理质量要求(10分)
5.1水质(6分)
5.2泥质(2分)
5.3臭气(1.5分)
—2—
5.4噪声(0.5分)
6 设施设备(12分)
6.1设施要求(4分)
6.2机械设备要求(5分)
6.3电气设备要求(3分)
7 自动化和信息化(8分)
城镇污水处理厂运行管理标准
城镇污水处理厂运行管理标准
城镇污水处理厂是城市环境保护的重要设施,对于保障城市水环境质量、改善
人民生活环境具有重要意义。为了规范城镇污水处理厂的运行管理,提高处理效率和水质净化效果,制定城镇污水处理厂运行管理标准是非常必要的。
一、设备设施的维护保养。
城镇污水处理厂的设备设施是保证正常运行的基础,必须定期进行维护保养。
包括但不限于污水处理设备、管道、电气设备等的检查、清洗、润滑、更换等工作。设备设施的维护保养工作需要有专门的人员进行,确保设备设施的正常运行。
二、运行数据的记录与分析。
城镇污水处理厂的运行数据是评价处理效果的重要依据,必须做到记录真实、
完整。对于处理效果不达标的情况,需要进行及时的分析,找出问题原因,并采取有效的措施进行改进,确保污水处理效果符合排放标准。
三、应急预案的制定与演练。
城镇污水处理厂在突发情况下需要有应急预案进行处置,必须制定详细的应急
预案,并定期进行演练。应急预案的制定需要考虑各种可能发生的突发情况,并明确责任人和处置流程,确保在突发情况下能够迅速有效地进行处置,减少对环境的影响。
四、环境监测与排放标准的遵守。
城镇污水处理厂的排放标准是保障水环境质量的重要依据,必须严格遵守。对
于环境监测数据异常的情况,需要及时进行处理,并报相关部门进行监测和评估。确保排放水质符合国家和地方的相关标准要求。
五、员工培训与技能提升。
城镇污水处理厂的员工是保障设施正常运行的重要保障,必须进行定期的培训与技能提升。包括但不限于设备操作、应急处置、环境保护等方面的培训,提高员工的综合素质和技能水平,确保他们能够胜任工作岗位。
污水厂运营管理绩效考核
污水厂运营管理绩效考核
引言:
污水厂是城市环保体系中至关重要的组成部分,负责将城市生活污水进行处理
和净化,确保环境健康和居民生活质量。因此,对污水厂的运营管理进行绩效考核是至关重要的。通过科学、合理的绩效考核体系,可以促进污水厂运营管理的不断优化和提升,为城市环境保护事业做出更大的贡献。
1. 考核指标体系
1.1 污水处理效率
污水处理效率是评估污水厂运营管理绩效的重要指标之一。通过考核处理前后
水质指标的改善程度和水质达标率的提升情况,可以评估污水厂的处理效果,并确定是否达到相应的环境保护标准。
1.2 设备运行稳定性
设备运行稳定性是评估污水厂运营管理绩效的关键指标之一。考核设备的正常
运转时间、故障处理效率以及设备修复和维护时间等因素,可以反映污水厂设备的运行稳定性,进而评估运营管理的效果和水平。
1.3 能源消耗和成本控制
能源消耗和成本控制是评估污水厂运营管理绩效的重要考核指标之一。通过比
较能源消耗和成本支出与处理水量的关系,可以评估污水厂的能源利用效率和成本控制水平,进而确定运营管理的经济效益。
2. 考核方法和评分标准
2.1 考核方法
污水厂运营管理的绩效考核应采用科学、客观的方法。可以采用定期检查、现
场测量、数据分析和业务考试等多种方法,全面、准确地评估污水厂的绩效。
2.2 评分标准
绩效考核的评分标准应根据不同的考核指标和重要程度进行权重分配。在污水
处理效率方面,可以根据水质改善的程度和达标率的提升情况划分成不同评分等级;在设备运行稳定性方面,可以根据设备运转时间、故障处理效率和维修时间等指标进行评分;在能源消耗和成本控制方面,可以根据能源利用效率和成本支出与处理水量的关系进行评分。
污水处理厂运行标准
污水处理厂运行标准
污水处理厂是城市环境保护的重要组成部分,其运行标准直接关系到城市环境的整体水质和居民的生活质量。为了保障污水处理厂的正常运行,提高污水处理效率,保护环境,制定和执行一套科学合理的运行标准显得尤为重要。
首先,污水处理厂的运行应当符合国家相关法律法规和标准,严格遵守环保部门的监督检查。污水处理厂应当定期进行设备检修和维护,保证处理设施的正常运转。运行人员要经过专业培训,具备相关技能和操作证书,严格遵守操作规程,确保处理过程的安全和有效进行。
其次,污水处理厂在处理污水时,应当根据不同水质和污染物的特点,采用相应的处理工艺和设备。对于不同来源的污水,应当有相应的预处理措施,如格栅除污、沉砂池沉淀等,确保后续处理的顺利进行。在处理过程中,要根据水质监测数据进行调整,保证处理效果符合排放标准。
另外,污水处理厂的运行标准还应当包括运行记录和数据报送要求。运行人员应当认真记录处理过程中的关键参数和运行情况,及时上报环保部门。同时,应当建立健全的应急预案和事故处理机制,一旦发生异常情况,能够迅速有效地进行处置,最大限度地减少对环境的影响。
此外,污水处理厂的运行标准还应当涉及废弃物的处理和利用。处理过程中产生的污泥和废水应当进行合理处理和处置,最大限度地减少对环境的影响。可以考虑采用污泥厌氧消化、沼气发电等技术手段,实现资源化利用,降低处理成本,减少对环境的负面影响。
最后,污水处理厂的运行标准还应当包括定期的设备更新和技术改进计划。随着科技的发展和环保要求的提高,污水处理技术也在不断更新和改进,污水处理厂应当定期进行设备更新和技术改进,提高处理效率,降低能耗,减少排放污染物,适应环境保护的新要求。
污水处理考核细则
污水处理考核细则
引言概述:
污水处理是保护环境、维护人类健康的重要环节。为了确保污水处理工作的有效性和可持续性,制定了污水处理考核细则。本文将详细介绍污水处理考核细则的内容和要点。
一、污水处理设施的运行管理
1.1 设施设备维护
- 定期检查设施设备的运行状态,确保其正常工作。
- 及时清理设备中的污泥和杂物,防止堵塞和设备故障。
- 定期进行设备的维护保养,延长设备的使用寿命。
1.2 污水处理工艺控制
- 确保污水处理工艺的稳定性和高效性。
- 严格控制进水水质和流量,确保处理效果符合要求。
- 监测处理过程中的关键参数,及时调整操作参数,保证处理效果稳定。
1.3 废水排放合规性
- 确保废水排放符合国家和地方的相关法规和标准。
- 定期进行废水排放的监测和检测,确保排放水质达标。
- 如有违规排放情况,及时采取纠正措施,防止环境污染。
二、污水处理效果评估
2.1 出水水质监测
- 对出水进行定期监测,检测水质是否符合排放标准。
- 监测项目包括悬浮物、化学需氧量(COD)、总氮、总磷等指标。
- 如出现水质不合格情况,及时调整处理工艺,提高处理效果。
2.2 处理效率评估
- 对处理过程中的关键参数进行监测和记录,如进水水质、处理时间等。
- 根据监测数据,计算处理效率指标,如去除率、降解率等。
- 根据处理效率评估结果,及时调整工艺和操作参数,提高处理效果。
2.3 排放标准达标情况评估
- 对废水排放进行定期监测,检测排放水质是否达标。
- 根据监测结果,评估排放标准达标情况,及时采取措施改善。
- 如排放标准不达标,进行追溯分析,找出问题原因并解决。
城镇污水处理运营单位规范化管理考核标准
城镇污水处理运营单位
规范化管理考核标准
一、污水管理(共18分)自评总得分:分检查总得分:分
六、恶臭气体及环境噪声(共4分)自评总得分:分检查总得分:分
七、安全管理(共9分)自评总得分:分检查总得分:分
八、厂容厂貌(共11分)自评总得分:分检查总得分:分
附表一:
附表二:
城市污水处理工程项目劳动定员
注:1.本表引用自《城市污水处理工程项目建设标准》(建标〔2001〕77号)
2.表中定员为生产人员及管理人员的总和。
3.深度处理增加的定员按常规处理工艺考虑,当深度处理工艺有特殊要
求或较简单时,应按实际情况适当增减。
4.泵站的定员指一座厂外泵站的生产人员,泵站数量较多时,可根据实
际需要适当增加。泵站应实行自动控制,管理以巡视管理为主,也可
采取其他有效的节约人力资源的管理方式。
5.厂外污水管渠的定员中管理人员不应超过2~5人。
附表三:
注:1.本表引用自《城市污水处理工程项目建设标准》(建标〔2001〕77号)
2.生产人员主要指直接从事生产的人员,包括污水处理工段、污泥处
理工段、中心控制、水质化验、动力工段的工人和技术人员。
3.辅助生产人员包括从事维修、环卫与绿化、交通、材料与污泥的
运输、物资储存与保管、安全保卫等人员。此类人员可根据当地
的社会化协作条件,逐步由社会化服务解决。
4.管理人员包括行政管理与技术管理人员。
- 1 - / 1- 12 -
- 1 - / 1- 12 -
污水处理考核细则
污水处理考核细则
引言概述:
污水处理是保护环境、维护生态平衡的重要环节,为了确保污水处理工作的质
量和效果,制定了一套严格的污水处理考核细则。本文将从五个方面详细阐述这些考核细则。
一、污水处理设备运行状况考核
1.1 设备完好性:考核污水处理设备是否完好无损,如沉淀池、曝气池、生物
滤池等,是否存在漏损、堵塞、破损等问题。
1.2 设备运行稳定性:考核设备的运行是否稳定,如曝气系统是否正常工作,
曝气量是否符合要求,生物滤池的通气是否均匀等。
1.3 设备维护保养:考核设备的维护保养情况,如设备是否按时清理、保养,
设备周围是否干净整洁等。
二、处理效果考核
2.1 净化效果:考核处理后的水质是否符合国家和地方的排放标准,如COD、
氨氮、总磷等指标是否达标。
2.2 处理效率:考核处理过程中的处理效率,如处理前后水质指标的变化情况,处理后的水质是否稳定。
2.3 处理能力:考核处理设备的处理能力,如处理量是否符合设计要求,处理
过程中是否有过载情况。
三、运行管理考核
3.1 运行记录:考核运行记录的完整性和准确性,如是否按要求记录设备运行
时间、处理量、水质指标等。
3.2 维护保养管理:考核设备的维护保养管理情况,如是否建立维护保养计划,是否按计划进行维护保养。
3.3 废水处置管理:考核废水处置的合规性,如是否按规定进行废水的收集、
运输和处置。
四、安全生产考核
4.1 设备安全性:考核设备的安全性能,如设备是否符合相关安全标准,是否
存在安全隐患。
4.2 操作规范性:考核操作人员的操作规范性,如是否按照操作规程进行操作,是否存在操作不当的情况。
污水处理站考核标准
1、每天冲洗过滤罐
2、格栅每天清理一次
3、按时交接班
4、24小时按时加药换药
5、认真填写交接班记录
6、发现设备故障及时上报并向接班者提醒说明
7、操作间和值班室卫生
8、做好安全保卫工作,操作间禁止闲人入内
9、当班人员要坚守岗位,严禁脱岗
城镇排水与污水处理考核指标及评分方法(上传)
城镇排水与污水处理考核指标及评分方法
1. 引言
城镇排水和污水处理是一个关乎人民生存环境和经济发展的重
大问题。为了提高城镇排水和污水处理的效率和质量,需要确立一
套科学合理、全面准确的考核指标及评分方法,以评估和监督各地
区的排水和污水处理工作。本文旨在探讨城镇排水与污水处理的考
核指标及评分方法。
2. 考核指标
(1) 排水设施覆盖率:指城镇区域内排水设施的覆盖比例。考
核标准可分为五个等级,由低到高依次为:低于30%、30%~50%、
50%~70%、70%~90%、90%以上。
(2) 污水收集率:指城镇区域内将污水纳入污水处理设施的比例。考核标准可分为五个等级,由低到高依次为:低于30%、
30%~50%、50%~70%、70%~90%、90%以上。
(3) 污水处理率:指城镇区域内实际进行污水处理的比例。考
核标准可分为五个等级,由低到高依次为:低于30%、30%~50%、
50%~70%、70%~90%、90%以上。
(4) 污水处理质量:指污水经处理后的水质达标情况。以COD、氨氮、总磷、总氮等指标为考核对象,根据国家相关标准确定考核
标准和等级。
3. 评分方法
(1) 设定权重:根据各指标的重要性,给予相应的权重,如排
水设施覆盖率权重为0.3,污水收集率权重为0.2,污水处理率权重
为0.2,污水处理质量权重为0.3。
(2) 计算得分:将各指标的考核等级与相应权重相乘,再求和,得到最终得分。
(3) 评定等级:根据得分范围,确定评定等级。可以设定五个
等级,由低到高依次为:不及格、及格、良好、优秀、卓越。
《污水处理站考核标准》
《污水处理站考核标准》
为加强污水处理站管理,特制定考核标准如下:
1、无故迟到、早退者,每次扣除2个夜班津贴。
2、无故旷工者,扣除当班工资,并在周三培训会上做书面检查。
3、无故空岗者(圣佛站),调回团柏站进行为期一周的培训。
4、无故不参加周三培训,扣除4个夜班津贴,迟到、早退者扣除2个夜班津贴。
5、日常工作完成不好。运行记录填写不认真,错填、漏填考核个人工作绩效5分;工作时间干私活考核个人工作绩效10分;当班卫生区打扫不干净,考核工作绩效10分,;个人卫生区打扫不干净,考核工作绩效10分;工作期间必须穿工作服,否则考核个人工作绩效5分。
6、请销假办理相关手续,否则按旷工处理。请假需提前一天写好请假条,并由站长签字认可,口头请假无效。
7、化验员每周采样两次,并作出出面化验结果,少一次考核个人工作绩效20分。
8、认真完成好领导交办的各项临时性工作,否则考核个人工作绩效10分。
本制度从发布之日起实施。
团柏煤矿污水处理站
xx年8月17日
第二篇:污水处理工程师工作标准污水处理工程师工作标准
1范围
本规范规定了动力厂技术部污水处理工程师岗位的职责、工作内容与要求、权限、上岗条件、协作关系和检查与考核。
本规范适用于动力厂技术部污水处理工程师岗位。
2职责
2.1污水处理工程师向技术部主任负责,负责安全生产中的设备技术管理工作,确保各项技术工作的安全可靠性。负责车间交给的本片区的设备(包括建构筑物、门窗、暖气)及计量器具的管理,并对设备的完好负责。对装置发生的设备事故负责,对自己的工作失误负责。
2.2有权制止一切违章操作,有权拒绝执行一切违章命令。对上级命令若有异议,在讲清利害关系后,可服从上级,但后果由发令者负责。
污水处理考核细则
污水处理考核细则
一、背景介绍
污水处理是保护环境和人类健康的重要任务之一。为了确保污水处理工作的高效运行和质量,制定了污水处理考核细则。本细则旨在明确污水处理的考核标准和流程,以确保各污水处理厂能够按照规定的要求进行运营和管理。
二、考核标准
1. 污水处理效率
- COD(化学需氧量)去除率:要求达到90%以上;
- BOD(生化需氧量)去除率:要求达到90%以上;
- 悬浮物去除率:要求达到90%以上;
- 氨氮去除率:要求达到80%以上。
2. 出水水质
- pH值:要求在6.5-8.5之间;
- 悬浮物浓度:要求小于30mg/L;
- 氨氮浓度:要求小于10mg/L;
- 总磷浓度:要求小于0.5mg/L;
- 总氮浓度:要求小于15mg/L。
3. 运行稳定性
- 污水处理设备应保持正常运行,无故障和停工现象;
- 污泥处理应按时进行,无滞后和积压问题;
- 运行记录应完整、准确,包括进水量、出水量、处理时间等。
4. 设备维护和保养
- 污水处理设备应定期进行维护和保养,确保设备的正常运行;
- 设备维护记录应完整,包括维护时间、维护内容等。
5. 安全生产
- 污水处理厂应制定安全生产规章制度,并严格执行;
- 员工应定期进行安全培训,提高安全意识;
- 安全事故发生后,应及时报告和处理。
6. 环境保护
- 污水处理厂应符合环保要求,无违规排放行为;
- 废水排放应达到国家和地方的相关标准;
- 污泥处理应符合环保要求,无滞留和外泄问题。
三、考核流程
1. 考核周期:每季度进行一次考核;
2. 考核内容:对污水处理效率、出水水质、运行稳定性、设备维护和保养、安全生产、环境保护等方面进行考核;
污水处理站考核制度
污水处理站考核制度
一、背景介绍
污水处理站是城市环境保护的重要组成部份,负责处理城市污水,保障环境和
公众健康。为了确保污水处理站的正常运行和高效管理,建立一个科学合理的考核制度是必要的。本文将详细介绍污水处理站考核制度的内容和流程。
二、考核目的
1. 提升污水处理站的管理水平和运行效率;
2. 评估污水处理站的环境保护和水质管理能力;
3. 激励污水处理站管理人员和员工的工作积极性和责任感;
4. 为上级环保部门提供污水处理站运行情况的参考依据。
三、考核内容
1. 运行指标考核
- 污水处理效率:按照国家标准,对污水处理站的出水水质进行检测,评估
处理效果;
- 运行稳定性:考核污水处理站的设备运行情况、故障处理能力等;
- 能耗指标:评估污水处理站的能源消耗情况,如电力、水、气体等;
- 处理能力:根据处理站设计能力和实际运行情况,评估处理能力是否达标。
2. 环境保护考核
- 污泥处理:评估污泥的处理方式和处置效果,确保符合环保要求;
- 废气排放:检测污水处理站的废气排放情况,确保符合国家标准;
- 噪音控制:评估污水处理站的噪音控制措施是否有效,避免对周边环境和
居民产生影响。
3. 安全管理考核
- 设备安全:评估污水处理站的设备运行安全情况,包括防火、防爆等措施;
- 人员安全:检查污水处理站的人员安全培训和意识,确保员工的人身安全;
- 应急预案:评估污水处理站的应急预案和应对能力,确保在突发情况下的
安全处理能力。
四、考核流程
1. 制定考核计划:每年初,由污水处理站管理部门制定年度考核计划,明确考
核内容、方法和时间安排。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2 1 1
再生水回用 厂内回用及厂外回用各得1分 标准化管理 每取得一项,得0.5分 技改技革
考核年度内有很好的工艺、设施、设备等的技改技革措施, 技改技革指工艺、设施、设备等方面的技术改革, 并能产生较好的实施效果,得1分 革新工作,并已付诸实施。 (1)设置专门的设备及设施管理机构,配备专职管理人员,得 1分(2)建立完善的设备及设施管理制度、设备操作规程、设 备及设施维护规程以及岗位责任制度,得1分。
1
5
安全管理
Βιβλιοθήκη Baidu
17
深圳市2011年城市污水处理厂运行管理考核评分表
运营企业:
序号 项目名称 项目总分 分值 考核内容
评分人:
评分标准
日期:
考核说明 分项 项目 得分 得分
2(1)
应急预案
(1)建立完善的污水处理厂应急预案,并定期组织演练,得 应急预案应包括水质、管道、电器、停电等突发事 2分; 故及火灾、爆炸、中毒等重大安全事故的专项预 (2)有应急预案,未定期组织演练,得0.5分; 案,并根据实际情况,定期组织演练 (3)无应急预案不得分 厂内道路完好,绿化设施完善,外观整洁,得1分 要求:道路通畅、设施完好。车辆停放有序,且有 固定场所。厂内照明设施整齐完好。厂内可绿化面 积80%达到绿化,环境优美。办公室、操作室、机 房内无垃圾堆放,无烟头污渍等,照明齐全有效。 门、窗、玻璃明亮,无破损,墙壁整洁。办公桌椅 、操作工具摆放整齐有序。淋浴室、卫生间设施齐 全,无损坏,无异味。
4
化验及 水质管理
17
1
1
4
化验及 水质管理
17
深圳市2011年城市污水处理厂运行管理考核评分表
运营企业:
序号 项目名称 项目总分 分值 考核内容
评分人:
评分标准
日期:
考核说明 分项 项目 得分 得分
10
出水水质
查全年度水质化验台帐及行业主管部门或环保部门 处理出水的COD、BOD、SS、NH3-N、TN、TP、PH每日平均排放 的监测报告,并与实际运行情况相比较。处理出水 值达标,得10分;有一项不达标即认定为一天不达标,一天 排放指标值依据工程设计标准,以及国家、省的相 不达标扣0.2分,扣完为止 关规定要求确定 有自动取样设备,得1分,否则不得分。
日期:
考核说明 分项 项目 得分 得分
2
消毒
1 1 1
除臭 生化池 沉淀池
1
双回路供电
有双回路供电,得1分;否则不得分(10万吨规模以上)、10 查现场 万吨规模以下不做要求得一分 厂内回用于脱水机反冲洗、绿化浇灌、道路喷洒 等;厂外回用于景观、工业等,需有具体工程措施 。 开展ISO9000、ISO14000、OHSAS18000国际标准贯 标和认证工作,实行标准化管理
2
维护保养
2
(1)配备化验室和检测仪器设备,正常开展常规项目检测 的,得2分 化验室配备 (2)配备化验室和检测仪器设备,但不正常工作,或检测仪 器设备配备不足的,常规项目每缺1项扣1分,扣完为止; (3)未配备化验室,不得分
污水处理厂的运行应有化验数据的支撑和指导,应 配备化验室。同一城市的多个污水处理厂,可共用 综合分析中心,但污水处理厂内用于常规化验项目 如COD、BOD、SS、NH3-N、TP、TN的检测设备应配 备齐全。化学品、危险化学品仓库均应按要求布 设,规章制度齐全并按相关规定管理
2
设备档案
应保存完整的各类设备及设施的档案资料
2
3
22
4
设备完好率 按规定对设备进行分类,并建立设备完好率统计表(每月) 根据统计报表情况抽查10个设备,报表不真实,设 备及设施管理项不得分。要求:外观整洁,螺栓齐 全牢固,无腐蚀、渗漏,润滑充分,电气设备符合 设备外观整洁;螺栓齐全牢固;设备无腐蚀,无渗漏,润滑 安全要求,附属设备工作正常,整机运行平稳可 充分;电气设备符合安全要求;附属设备工作正常;整机运 靠,仪器仪表准确灵敏,设备台帐及维护档案齐全 设备运行 行平稳可靠,无噪声;仪器仪表准确灵敏;使用高效节能设 。 备。(单项0.5分) 特种设备和主要计量装置定期有技术监督部门进行检测(没 特种设备包括电梯、行车、过路、厂内机动车辆、 缺一次扣0.5,扣完为止) 吊车、压力容器和防爆电器等
3
安全防护
5
安全管理
17
2
安全培训
2
操作人员在需要进行高空、池面、水下和受限空间 等危险作业时,应填写危险作业申请单报厂负责人 危险作业审 危险作业申请单管理情况,危险作业未经审批的,每发现一 批准,并按规定要求采取有效保护措施方可作业; 批 项扣0.5分 同时应有专人负责监护。进入受限空间作业应严格 遵守GBZ/T 205的规定。 安防装置 定期对消防设施、避雷、防爆等装置进行测试,定期检查和 更换安全防护用品,确保功能完好。每发现一项过期或失去 功能扣0.5分。
设备及 设施管理
2
设备管理
深圳市2011年城市污水处理厂运行管理考核评分表
设备及 运营企业: 序号 设施管理 项目名称 项目总分 分值 考核内容
评分人:
评分标准
日期:
考核说明 分项 项目 得分 得分
2
备品备件
(1)遵循备品备件原则,记录及时、准确、可靠,得1分; (2)备品备件浪费或不足的,扣0.5分; 备品的分类编号、名称、规格型号、使用设备编号 (3)备品备件的记录不及时、准确、可靠,扣0.5分; 、单位、库存量等应记录齐全。 (4)无备品备件,不得分 具体包括构筑物的设计图纸、竣工资料、维修改造 资料,设备出厂资料、开箱记录、安装、运行、维 修及报废、更新的全过程记录资料等。
深圳市2011年城市污水处理厂运行管理考核评分表
运营企业:
序号 项目名称 项目总分 分值 考核内容
评分人:
评分标准
日期:
考核说明 分项 项目 得分 得分
1
资质
3
3
运营资质
(1)运营项目生产或技术负责人职称及从业经验符合规定, 得0.5分,否则不得分; (2)运营项目专业人员职称及人数符合规定,得0.5分,否 则不得分; 相关规定见附表1 (3)运营项目操作工人技术等级及人数符合规定,得0.5 分,否则不得分; (4)岗位操作人员持证上岗,得1.5分,1人不合格扣0.5 分,直至扣完。 (1)投运三年以上:实际污染物负荷(或水力负荷)≥设计 负荷的80%,得满分;实际污染物负荷(或水力负荷)<设计负 荷的70%,不得分;介于上述两者之间,得2分 (2)投运一年以上、三年以内:实际污染物负荷(或水力负 污染物负荷以COD计;新(扩)建污水处理厂一年 荷)≥设计负荷的70%,得满分;实际污染物负荷(或水力负 内不低于设计能力的60%,三年内不低于设计能力 荷)<设计负荷的60%,不得分;介于上述两者之间,得2分 的75%,三年以上不低于设计能力的85% (3)投运一年以内:实际污染物负荷(或水力负荷)≥设计 负荷的60%,得满分;实际负荷(或水力负荷)<设计负荷的 40%,不得分;介于上述两者之间,得2分 有完善的工艺运行管理制度、操作规程、岗位责任制度和工 查工艺运行管理制度、操作规程、岗位责任制度和 艺运行管理作业指导书,得3分;每少一项,扣1分,扣完为 工艺运行管理作业指导书 止 (1)制定科学、合理的年度、月度生产计划,并按计划有序 实施,得1分; (2)有科学、合理的年度、月度生产计划,但未按计划有序 查年度、月度生产计划及实施情况记录 实施,得0.5分; (3)无科学、合理的年度、月度生产计划,不得分; (1)污泥处理设施正常运行,得1分 (2)年平均污泥含水率≤80,得2分; (3)80%<年平均污泥含水率≤82%,得1分; (4)年平均污泥含水率>82%,不得分
1 3(2) 2 2(1)
取样设备
安全管理制 有健全的各级安全管理机构;安全规章制度;安全检查记录 度 齐全;安全检查台账及安全隐患排除记录齐全(单项0.5分) 安全事故 安全规程 本年度无安全事故发生 操作规程齐全、到位;岗位人员有必要的安全保护措施;危 险品、易燃、易爆品有相应的管理规定(单项0.5分) 作现场配备必需的安全保护措施和消防设施; 易发生事故处 设有)警示牌;构筑物明显位置配备防护救生设施及用品; 有毒、有害场所配备安全防护的仪器、仪表和设备,设立必 要的报警装置;按照相关规定定期对消防设施、避雷和防爆 装置进行测试、维修;定期检查和更换安全防护用品。(单 项0.5分) 安全培训要有年度、月度计划,并结合工作岗位对职工进行 安全教育,安全教育台账齐全;厂主管领导和安全负责人要 接受正规安全培训并具有上级颁发的安全培训证书(单项0.5 分)
3
(1)在线仪表按工艺要求布设,且工作正常,得2分; (2)未安装在线仪表或不按工艺要求布设,少一套扣0.5 在线监测仪 分,扣完为止; 表 (3)每有一套在线不正常,扣0.5分,扣完为止; (4)水务、环保在线监测正常运行,得1分 (1)制定设备及设施维修计划和设备技改、大修、更新年度 计划,得1分; (2)严格执行设备及设施报废制度,得0.5分; (3)定期检查维护设备及设施,得0.5分。
2
(1)化验项目及频次齐全(水质检测含日检、周检;污泥为 化验分析参照GB18918-2002标准及“城市污水处理 化验必检项 日检),得2分 (2)化验项目每少一项扣0.5分,频次每少 厂运行、维护及安全技术规程”并结合污水处理厂 目及频次 一次扣0.1分,扣完为止 工艺的实际情况进行考核。 (3)未开展化验工作,不得分 化验选检项 (1)水质检测按化验项目完成月、半年选择检测项目,得 目及频次 0.5分(2)污泥检测周期完成月、季选择检测项目,得0.5分 参照GB18918-2002标准 (月、半 (3)未开展选择检测项目化验工作,不得分 年) 化验室内部应建立健全水质分析质量保证制度;水质检测分 化验质量控 析方法、样本的采集与保存等符合国家有关标准。(单项0.5 制 分)
4
运行负荷
3
工艺管理
1
生产技术 及实施
3 2 生产运 行管理 21
污泥处理
查现场和污泥含水率化验台帐
深圳市2011年城市污水处理厂运行管理考核评分表
运营企业:
序号 2 项目名称 生产运 行管理 项目总分 分值 21 考核内容
评分人:
评分标准 (1)消毒设施正常运行,并有规范的安全运行场所和防护措 施,得2分; (2)消毒设施正常运行,有规范的安全运行场所,但无安全 防护措施或安全防护措施不完善,得1分; (3)消毒设施不能正常运行,不得分 (1)除臭系统按要求运行,得1分; (2)未有除臭系统或未运行,不得分 生化系统曝气均匀,无泡沫和浮渣 出水堰出流均匀,无淤泥和浮渣
1 6 环境管理 2 1
室外
室内
室内物品摆放整齐,卫生整洁,得1分
1 7 财务及 成本管理 3
能耗一览表
污水处理运行单位耗电一览表完整、真实、准确得1分;不完 查年度、月度运行单位耗电一览表 整得0.5分;不真实不得分 运行成本分析一览表数据完整、真实、准确得1分;不完整得 要求运行成本分析一览表数据完整、真实、准确 0.5分;不真实不得分 (1)按时填报财务报表 (2)按时填报营业成本明细表 (1)运行台帐记录齐全、真实可靠,得3分; 污水台帐记录内容包括:水量、设备、仪表开启及 (2)运行台帐记录不齐全,每缺一项扣0.5分,扣完为止; 运行记录;工艺控制参数等;值班人、接班人、交 (3)记录数据不真实不得分;无运行台帐不得分 接班记录等 (1)污泥处理运行台帐和污泥处置凭证记录齐全、真实可 靠,得2分; (2)台帐不齐全,每缺一项扣0.5分,扣完为止; (3)记录数据不真实不得分;无台帐不得分 污泥台帐记录内容包括:脱水机的开停、运行时间 、污泥产量等记录,以及絮凝剂的配制及用量、药 泵开启时间、污泥外运记录等;值班人、接班人、 交接班记录等 主要设备,如单机等的设备运行记录台帐,设备开 停时间,设备建档,设备履历卡等齐全;设备大修 计划及记录台帐;设备维修保养
2
特种设备
3
构筑物
构筑物是否渗漏、鼓起,无脱落;构筑物及各种阀门、护栏 、爬梯、管道和支架等是否完善,并进行必要的防腐处理; 各种工艺管线应按要求定期涂饰不同颜色的油漆和涂料。 (单项1分)
抽检十座构筑物(少于十座构筑物全部检查)要 求:构筑物无渗漏,表面无鼓起和脱落现象,油漆 良好无锈蚀,堰口出水均匀,池面清洁,闸阀无渗 漏、安全有效。
3
22
深圳市2011年城市污水处理厂运行管理考核评分表
运营企业:
序号 项目名称 项目总分 分值 考核内容
评分人:
评分标准
日期:
考核说明 现场查看与环保部门联网的在线COD监测仪、流量 计等运行等运行状况;现场查看工艺流程中指导生 产的在线仪表如液位计、Ph计、DO、浊度仪等检测 点是否按工艺要求布设,显示是否正常,仪表的完 好率不应低于70%,仪表的运转率不应低于80% 分项 项目 得分 得分