能效水平对标活动总结报告-企业工作总结
能效水平对标活动总结报告(两篇)
引言概述：本文是对能效水平对标活动的总结报告的第二部分。
在上一篇文章中，我们介绍了能效水平对标活动的背景和目标，并概述了活动的实施过程和取得的成果。
本文将继续阐述活动的具体内容和结果，以期为读者提供更深入的了解和启示。
正文内容：一、能效评估方法与指标体系1.制定能效评估方法和指标体系的目的和意义2.分析和讨论不同能效评估方法和指标体系的优缺点3.建立适合本次活动的能效评估方法和指标体系4.实施能效评估，并汇总整理数据5.对评估结果进行分析和解读，提出改进建议二、能效水平对标活动的组织与协调1.确定活动的组织者和参与者2.制定活动的时间安排和流程3.协调各个参与单位的合作和配合4.安排专业人员参与活动的组织和协调5.跟踪和监督活动的进展情况，及时解决问题三、能效水平对标活动的案例研究与分享1.选取具有代表性的能效水平较高的单位进行案例研究2.深入了解单位的能效管理和实践经验3.分析不同单位的能效管理特点和取得的成效4.在活动中分享案例研究并进行交流与讨论5.总结能效管理的成功经验和改进建议，为其他单位提供借鉴四、能效水平对标活动中的问题与挑战1.分析能效水平对标活动中存在的问题和挑战2.探讨问题产生的原因和解决方法3.提出加强能效管理和对标活动的建议4.推动相关政策和法规的改进和完善5.寻求各方合作，共同应对能效管理的挑战五、能效水平对标活动的效果评估与总结1.评估能效水平对标活动的效果和影响2.分析活动对参与单位的能效管理和节能减排的影响3.总结活动的成功经验和不足之处4.提出下一步能效水平对标活动的改进方案5.对活动的意义和价值进行总结和展望总结：通过对能效水平对标活动的详细阐述，我们可以看到，在该活动中，制定了科学合理的能效评估方法和指标体系，并进行了实施和数据统计分析。
在组织与协调方面，活动组织者做了充分的准备和合理的安排，确保了活动的顺利进行。
案例研究和分享的环节为各单位提供了互相学习和借鉴的机会。
2024年能效对标工作总结范本
2024年能效对标工作总结范本____年能效对标工作总结一、前言能效对标是一个重要的工作, 通过对比分析不同企业、不同行业之间的能源消耗情况和能效表现, 可以为各类企业提供参考和借鉴。
作为能效对标工作的负责人, 我在____年积极组织能效对标工作的开展, 取得了一定的成果。
现就____年能效对标工作进行总结。
二、工作总结1.工作目标在____年, 我主要围绕以下目标进行能效对标工作：(1) 建立能源消耗数据通过收集和整理数据, 建立各企业的能源消耗数据, 为能效对标工作提供依据。
(2) 制定能源消耗标准结合企业情况和行业标准, 制定能源消耗标准, 以便更好地进行能源消耗对比。
(3) 分析能源消耗差距通过对标分析, 找出能源消耗差距最大的企业, 为他们提供相应的能效改进方案, 以提高企业能效。
2.工作步骤(1) 调研和准备在能效对标工作开始前, 我进行了充分的调研和准备工作。
首先, 我了解了各企业的情况和能源消耗情况, 为能效对标工作提供了基础数据。
其次, 我研究了相关的能源消耗标准和对标方法, 为后续的工作提供了指导。
(2) 数据收集和整理在整个能效对标工作过程中, 我主要负责收集和整理数据。
通过与各企业合作, 我收集了各企业的能源消耗数据, 并进行了统计和整理。
同时, 我对数据的准确性和完整性进行了验证, 确保能效对标工作的可靠性。
(3) 能效对标分析在收集和整理数据后, 我进行了能效对标分析。
首先, 我将各企业的能源消耗数据进行对比, 找出能源消耗差距最大的企业。
然后, 我对这些企业的能源消耗进行进一步的细致分析, 找出存在的问题和改进的空间。
最后, 我制定了相应的能效改进方案, 帮助这些企业提高能效。
3.工作成果(1) 建立了能源消耗数据通过收集和整理数据, 我建立了各企业的能源消耗数据, 为能效对标工作提供了依据。
这些数据包括了能源消耗总量、能源消耗结构等信息, 为后续的能效对标分析提供了基础。
2024年能效对标工作总结
2024年能效对标工作总结一、工作背景随着全球能源问题的日益严峻，我国能源消耗量也在不断增加。
节能减排已成为当前和未来发展的重要方向。
为了落实国家能源战略，提高我国能源利用效率，促进经济可持续发展，2024年，我公司积极参与能效对标工作，以期提升能源利用效率、降低能源消耗量，为经济高质量发展提供有力支撑。
二、工作目标1. 对国内外同行业企业能源消耗情况进行调研，确立能效对标的具体指标和标准；2. 完成公司内部各个部门的能效调研，明确每个部门能源消耗情况和存在的问题；3. 建立能效对标管理体系，对能源消耗进行监测和分析，发现问题并提出改进措施；4. 提高员工的能源消耗意识，通过培训和宣传活动，加强节能减排的意识和行动。
三、工作进展1. 能源消耗情况调研：我公司成立了由专业人员组成的调研团队，针对不同行业的企业进行了能源消耗情况的调研。
我们对同行业企业的能源消耗情况进行了详细分析，确立了能效对标的参考指标和标准。
2. 公司内部能效调研：我们组织了内部能效调研工作，分别对各个部门的能源消耗情况进行了调查和分析。
通过数据的汇总和对比，我们发现了一些存在的问题和瓶颈，为制定改进措施提供了依据。
3. 能效对标管理体系建设：我们建立了能效对标管理体系，明确了能效对标的指标和评估方法。
通过对能耗数据的监测和分析，我们能够及时发现能源消耗异常和问题，并提出相应的解决方案。
建立了能源消耗数据的数据库，为未来的能效对标工作提供了基础数据。
4. 员工培训和宣传活动：我们开展了多场培训和宣传活动，提高员工的能源消耗意识和节能减排意识。
通过向员工普及节能知识，引导员工改变不良能源消耗习惯，减少能源浪费。
四、效果评估1. 能源消耗量下降：通过对能源消耗情况的分析和改进措施的推行，我公司的能源消耗量在2024年下降了10%以上。
实现了能源消耗量与产值的脱钩，提高了能源利用效率。
2. 能效指标达标：通过能效对标的工作，我们发现了一些存在的问题和瓶颈，并提出了相应的改进措施。
2024年能效对标工作总结范本
2024年能效对标工作总结范本2024年是我们能效对标工作的一年，为了促进能源的高效利用和减少能源消耗，我们团队进行了大量的能效对标工作，并取得了一定的成果。
下面是对2024年能效对标工作的总结。
一、工作背景2024年，能源紧缺和环境污染问题日益突出，国家对能源消耗的要求也越来越高。
为了贯彻落实国家能源减排政策和推动能源转型，我们团队积极响应号召，开展了能效对标工作。
二、工作目标1. 提高单位面积能耗效率，减少能源消耗；2. 提高能源利用效率，降低能源浪费；3. 推广先进的节能技术，促进能源的可持续利用；4. 制定科学合理的能源利用标准。
三、工作内容1. 能源数据收集与整理我们团队对各个单位的能源数据进行了收集和整理工作，包括电力、燃气、水等能源的消耗情况，以及各单位的能源利用情况。
2. 能效对标分析通过对能源数据的分析，我们将各个单位进行能效对标，比较各单位之间的能源利用效率，并找出能源消耗较高的单位和能源利用效率较低的单位。
3. 能源差异分析针对能源消耗较高的单位和能源利用效率较低的单位，我们进行能源差异分析，找出其能源消耗的主要原因和能源利用效率低的原因，并提出改进措施。
4. 能源改进方案制定对于能源消耗较高的单位，我们制定了具体的能源改进方案，包括改进设备效率、优化能源管理系统、推广节能技术等。
5. 能源改进实施与监控我们团队对能源改进方案进行了具体的实施，并定期进行监控和评估，确保改进效果的达到预期。
四、工作成果2024年，我们团队通过能效对标工作取得了以下成果：1. 单位能耗效率显著提高，能源消耗大幅减少；2. 能源利用效率得到提升，能源浪费减少；3. 推广了一批先进的节能技术和设备，促进了能源的可持续利用；4. 制定了具有科学合理的能源利用标准。
五、存在问题与建议在2024年的能效对标工作中，我们团队也存在一些问题，主要包括：1. 数据收集和整理的工作量大，需要进一步加强数据管理；2. 能源差异分析和能源改进方案制定还有待完善；3. 能源改进实施过程中，监控和评估的力度不够。
2024年能效对标工作总结范文(3篇)
2024年能效对标工作总结范文____年能效对标工作总结一、引言____年, 能效对标工作在我国各个领域得以广泛开展。
能效对标是指将自身企业、机构或单位的能源消耗与同行业或同类设备的节能标准进行比较, 以此来评估自身的能源利用情况, 并寻找节能的潜力和方向。
本文将对____年在能效对标工作上所取得的成绩和经验进行总结。
二、项目背景能效对标工作是我国能源领域的一项重要工作, 它对于提高能源利用效率、减少能源消耗、促进经济可持续发展具有重要意义。
____年, 能效对标工作以各个行业为单位进行推进, 包括工业、建筑、交通、农业等各个领域。
三、工作内容____年, 能效对标工作主要包括以下几个方面:1.能源数据收集和整理: 对于各个行业和企业来说, 能源数据是进行能效对标的基础。
在____年, 各个行业和企业积极参与能源数据的收集和整理工作, 确保数据的准确性和完整性。
2.能效指标的制定: 根据不同的行业和企业特点, 制定适用于各自的能效指标。
能效指标是衡量能源利用效率的重要指标, 通过与之对标, 可以评估自身的能源利用情况, 发现节能的潜力和方向。
3.能效对标比较分析：将自身企业或单位的能源消耗与同行业或同类设备的节能标准进行比较分析，找出能源利用中的差距和不足，制定相应的改进措施和节能计划。
4.能效改进措施的实施：根据能效对标的结果，制定并实施相应的节能措施，提高能源利用效率，减少能源消耗。
这些措施可以包括改善设备的运行方式、优化生产工艺、加强能源管理等方面。
四、成效评估____年能效对标工作取得了一系列成效, 在能源利用效率和节能减排方面取得了显著的改进。
以下是具体的成效评估:1.能源消耗减少: 通过能效对标工作, 各个行业和企业成功实施了大量节能措施, 使得能源消耗量大幅减少。
据统计, ____年全国能源消耗同比下降了10%以上。
2.能源利用效率提高：能效对标工作突出了能源利用的合理性和高效性，各个行业和企业积极引进节能技术和设备，提高能源利用效率。
节能对标工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言随着全球能源消耗的持续增长和环境污染问题的日益突出，节能工作已经成为国家和社会关注的焦点。
为了推动我国节能减排工作，提高能源利用效率，我们单位积极响应国家政策，开展了节能对标工作。
现将本年度节能对标工作总结如下：一、工作背景近年来，我国能源消耗总量逐年上升，能源利用效率有待提高。
为贯彻落实国家节能减排政策，我们单位结合自身实际情况，决定开展节能对标工作，通过与其他单位进行对标，查找差距，改进不足，提高能源利用效率。
二、工作目标1. 通过节能对标，全面掌握我单位能源消耗现状及存在问题。
2. 学习借鉴先进单位的节能经验，提高我单位能源利用效率。
3. 完善节能管理制度，推动我单位节能减排工作深入开展。
三、工作内容1. 制定节能对标工作方案为确保节能对标工作顺利进行，我们单位制定了详细的节能对标工作方案，明确了工作目标、实施步骤、责任分工等。
2. 收集相关数据为确保对标数据的准确性，我们单位组织相关人员对能源消耗、设备运行、生产过程等相关数据进行全面收集，为后续分析提供依据。
3. 对标单位选择我们单位根据行业特点、规模、技术水平等因素，选取了多家先进单位作为对标对象。
4. 数据分析通过对标数据的分析，找出我单位能源消耗中的薄弱环节，为改进措施提供依据。
5. 制定改进措施针对分析结果，我们单位制定了针对性的改进措施，包括技术改造、管理优化、员工培训等。
6. 实施改进措施为确保改进措施的有效实施，我们单位成立了专项工作小组，负责监督、协调、推进各项工作。
7. 跟踪评价对改进措施实施情况进行跟踪评价，确保节能效果。
四、工作成效1. 能源消耗降低通过节能对标工作，我们单位能源消耗得到了有效控制，与去年同期相比，能源消耗降低了5%。
2. 节能意识增强通过对标先进单位，我单位员工节能意识得到明显提高，形成了良好的节能减排氛围。
3. 管理制度完善在节能对标过程中，我们单位不断完善节能管理制度，提高了管理效率。
2023年能效对标工作总结范文
2023年能效对标工作总结范文一、工作背景随着能源消耗和环境污染问题的日益突出，能效对标成为国家和企业推动能源节约和环保的重要手段。
为了提高我国企业的能源利用效率，促进可持续发展，我于2023年负责能效对标工作，积极推动企业间的能效评估和信息共享。
以下是我在该工作中的总结和体会。
二、工作内容1.组织能效对标培训为了提高企业对能效对标的认知和理解，我组织了一系列的能效对标培训。
培训内容包括能效对标的概念、方法和实践经验分享等。
通过培训，使企业了解到能效对标的重要性和实施的具体步骤，为后续的能效对标工作打下了基础。
2.制定能效对标指南根据能效对标的原则和方法，我制定了一份《能效对标指南》。
指南中包括了能效对标的目标和指标体系，以及实施能效对标的具体步骤和注意事项。
这份指南可以指导企业进行能效对标工作，提高能源利用效率，降低能源消耗。
3.开展能效对标评估在能效对标的基础上，我组织了企业间的能效对标评估活动。
通过对比企业的能源消耗和能效绩效指标，发现了各企业在能源管理和节能方面存在的问题和差距。
并在评估的基础上，制定了相应的改进措施和目标，为企业提供了提高能效的具体方案。
4.搭建能效对标信息平台为了促进企业间的信息共享和交流，我建立了一套能效对标信息平台。
平台上可以发布能效对标的最新动态和实施案例，提供能效对标的工具和指南，方便企业进行能效对标工作。
同时，还可以通过平台收集企业的能效数据，形成能效数据库，为能效对标工作提供数据支持。
三、工作成果通过一年的努力，我取得了以下的工作成果：1.培训了100家企业，提高了企业对能效对标的认知和理解。
2.制定了一份能效对标指南，为企业进行能效对标工作提供了指导和支持。
3.开展了20个能效对标评估项目，发现了企业的问题和差距，并制定了改进方案。
4.搭建了一个能效对标信息平台，促进了企业间的信息共享和交流。
四、工作体会能效对标是一项复杂而又重要的工作，需要充分的组织能力和专业知识。
2024年能效对标工作总结(3篇)
2024年能效对标工作总结一、背景介绍能效对标是指将企业与同行业、同类型的其他企业进行比较，以确定自身能源消耗是否高效，找出问题所在并制定改进措施的过程。
____年是我国加快推进能源高效利用的关键一年，能效对标工作对于实现能源消耗的合理利用和降低企业运营成本具有重要意义。
本文将对____年能效对标工作进行总结。
二、工作目标____年能效对标工作的目标是：1. 提高能源利用效率，降低企业能源消耗。
2. 找出能源管理中存在的问题，制定改进措施。
3. 借鉴同行业、同类型企业的经验，优化能源管理和技术手段。
三、工作内容____年能效对标工作的主要内容包括：1. 收集能源数据：对企业能源消耗进行全面的数据收集和整理，包括电力、水、气等各种能源消耗情况。
2. 制定对标指标：根据企业自身的情况，确定能效对标的指标体系，包括能源消耗同比、能源产出比、能源消耗强度等指标。
3. 对标分析：与同行业、同类型企业进行对标分析，确定自身的能源消耗水平和存在问题的方向。
4. 制定改进措施：根据对标分析的结果，制定具体可行的改进措施，包括技术更新、管理优化、设备维护等方面。
5. 实施改进措施：将改进措施落实到具体的工作中，对能源管理、设备维护、能源消耗的各个环节进行改进。
6. 监测评估：对改进措施进行监测和评估，确保改进效果的达到预期。
四、工作结果通过____年能效对标工作的实施，取得了如下结果：1. 能源利用效率提高：通过对能效对标的分析和改进措施的实施，企业能源利用效率得到了提高，能源消耗明显降低。
2. 问题解决和改进：通过对标分析，发现了能源管理和技术方面存在的问题，并针对问题制定了改进措施，问题得到了解决和改进。
3. 经验借鉴和分享：通过与同行业、同类型企业的对标分析，借鉴了先进的能源管理经验和技术手段，取得了一定的借鉴效果，并主动与其他企业分享了自身的经验。
五、存在问题与展望在____年能效对标工作中，还存在一些问题需要解决：1. 能源数据收集不完善：由于企业自身数据收集环节存在问题，导致能效对标分析的数据不完整和准确。
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能效水平对标活动总结报告范文能效水平对标活动总结报告xxxxxx能效水平对标活动总结报告根据安徽省经信委《关于重点耗能企业能效水平对标活动的通知》和合肥市经信委文件要求，我公司被列入重点耗能企业能效对标试点企业.公司领导高度重视，成立了以总经理任组长的“对标管理"领导小组,计财部负责对标管理活动日常工作。
根据我公司实际情况，确定此次对标管理工作目标为,2016年主要工序能耗指标达到行业平均水平。
2016年2月份,公司全面启动能效对标工公作.在公司“对作标管理”领导小组的领导下，制订领了能效对标方案，认真统了计计分析公司及同行业能源利利用水平,以先进性、独立性为原则,立设定能效对标目标，初步建立了能效标对标指标体系、评价体对系和管理控制体系.自能效和对标工作开展以来，各项对工作开工展顺利，炼焦、炼钢钢、高线工序能耗大幅度下降，节能效果下显著，大部部分能效对标指标均达到标杆值的要求。
标2016年,年吨钢综合能耗公斤标煤，同比下降公斤标煤万煤元产值能耗吨元标准煤/万元元，同比下降吨标准煤/万万元。
达到了能效对标工作作目标。
现将能效对标工作作情况汇报如下,一、企业基本情况企xxxxxxx位于合肥市东郊,占地地3419亩，东临3122国道,紧临南淝河，北有有淮南铁路,交通便利.公公司目前具有200万吨钢的实际生产能力,拥有钢从从烧结、焦化、炼铁、炼钢钢、1 / 18轧钢等系列配套冶炼生产工序。
主要生产设备生有有45孔焦炉1座,4座4504立方米高炉，190m30烧结机组一套， 33座45吨转炉,小方坯连连铸机3台，高速线材和连连轧小型棒材生产线各1条条，合金带钢压延生产线一条,高炉煤气及转炉煤一气气余热发电设施一套,以及及14000立方米/小时制氧机组等配时套公辅设施施。
公司具有年产铁1700万吨、钢200万吨、钢钢材190万吨的综合生产能力.在发展的同时公产司始终把节能减司排，环境保护，清洁生产放在首位保,注重发展与节能同步,,积积极推广应用节能新技术新设备,依托技术创新，新持续推进持科技进步，引进先进工艺技术和装备，不先断断提升工艺及其装备水平，广泛深入地开展节能降,耗耗工作,认真落实各项节能能措施,在节能工艺和技术上,采用热送热装技术术，高炉富氧，喷煤，蓄热式燃烧技术，变频器、高效燃节节能水泵和照明等节能技术工艺，开展节能宣传和术培训工作，有力的促进了培节节能减排工作的顺利进行，在节能理念的指导下，，公司的二次能公源得到了充分利用,对降低企业生产分成本,提高经济效益都成起到了积极作用,保证了我到公公司节能目标的实现和企业可持业续发展。
2024年能效对标工作总结
2024年能效对标工作总结____年能效对标工作总结一、工作背景____年，我国能源消耗持续增长，能源供应形势日益紧张，环境污染问题日益突出，能效对标成为推动能源节约与环境保护的重要手段之一。
为加强各行各业能效管理，推动能效水平提升，我在____年参与了能效对标工作，并总结了以下工作内容。
二、工作内容1. 制定能效对标指标体系根据国家有关政策法规和行业标准，结合各行业实际情况，我参与制定了能效对标指标体系。
通过对能源消耗、生产效率等关键指标的明确，实现了能效对标工作的科学化和规范化。
2. 开展能效基线调查针对不同行业和企业规模，我组织开展了能效基线调查工作。
通过对企业的能源消耗、生产过程和管理模式进行深入调研，获取了能效现状和潜在改善空间的详细数据，为后续的能效对标工作提供了基础。
3. 确定对标企业结合能效基线调查结果，我确定了一批参与能效对标的企业。
在确定对标企业时，我注重企业的行业代表性、规模和发展潜力，确保能效对标工作的针对性和可操作性。
4. 开展能效对标评估基于能效对标指标体系，我组织开展了能效对标评估工作。
通过与对标企业的对比分析，发现了不同企业之间的能效差距和优势所在，为进一步提升能效水平提供了参考依据。
5. 制定能效改进方案结合能效对标评估结果，我与对标企业共同制定了能效改进方案。
根据企业自身情况和能效潜力，确定了一系列的技术改造和管理措施，并在实施过程中提供技术指导和支持，以确保能效改进方案的有效实施。
6. 监测与评估能效改进效果对于已经实施能效改进方案的企业，我组织开展了能效改进效果的监测与评估工作。
通过对改进前后的能源消耗和生产效率进行对比，评估了能效改进的实际效果，并根据评估结果进行及时调整和优化，以确保能效改进工作的持续推进。
三、工作成果通过____年的能效对标工作，我取得了以下成果：1. 完成了多个行业的能效对标指标体系的制定，实现了能效对标工作的规范化和科学化。
2. 开展了能效基线调查工作，获取了大量的能效数据，为能效改进提供了依据。
能效对标工作总结
能效对标工作总结能效对标工作总结3篇总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性结论的书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，因此十分有必须要写一份总结哦。
总结怎么写才不会流于形式呢？下面是小编为大家收集的能效对标工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。
能效对标工作总结120xx年以来，生资源集团有限责任公司能效对标工作按照年初节能减排目标，结合实际，积极创新工作思路，认真履行工作职责，切实提高工作的针对性和实效性，取得了一定成效。
一、20xx年能效对标方面开展的主要工作（一）强化组织领导，严格落实责任，形成齐抓共管的合力。
明确职责、落实责任，进一步理顺了各部门职责分工，明确了各项工作目标和任务。
为进一步推进能效对标工作的落实，确定20xx年全年作业区节能减排指标，各部室、车间、工段的能耗和主要用能设备进行能效对标等活动。
（二）进一步建立和完善了能效对标体系。
编写了20xx年能效对标工作活动实施方案，明确了能效对标工作的目的和任务，规定了对标活动的活动对象，制定了活动具体程序和内容。
二是针对各个不同类型的生产基本用能单元，按照“基础管理、工艺优化、合理用电、合理用水、合理用热”五个方面进行能效对标分析，从设计、管理、运行控制、耗能用水指标等方面，逐条对照标准，评价基本用能单元与标准的符合性。
三是以国家、行业和公司政策、标准为基础，广泛借鉴同行业先进节能经济运行管理经验、工艺优化简化经验，以及“四新”节能技术应用等节能技术措施，结合各基本用能单元实际，有针对性的制定节能技术挖潜方案和节能经济运行控制措施。
（三）严格执行国家产业政策，积极淘汰落后高耗能产品，落实项目节能评估审查制度。
一是根据《高耗能落后机电设备（产品）淘汰目录（第一批）》，《国家重点节能技术推广目录（第二批）》，完成作业区在用高耗能落后设备清理，尽快淘汰落后生产能力和落后高耗能设备，并严禁在所有新、改、扩建和技术改造项目中采用列入淘汰目录的设备。
水泥公司能效对标工作总结
水泥公司能效对标工作总结水泥行业作为重要的基础建材行业，在我国经济建设中发挥着重要的作用。
然而，传统的水泥生产过程存在很多能源浪费和环境污染问题。
为了推动水泥行业可持续发展，提高能源利用效率和环境保护水平，水泥企业普遍进行能效对标工作。
下面是水泥公司能效对标工作的总结：1.能效对标的意义和目标能源消耗是水泥生产成本中的一项重要因素，也是导致环境污染的主要原因之一。
能效对标的目标是通过对比分析，找出能源消耗较高的环节，并采取相应措施提高能源利用效率，减少能源消耗。
对标工作的意义是激发水泥企业的内部潜力，推动技术进步和管理创新，实现节能减排和资源有效利用。
2.能效对标的方法和指标体系能效对标的方法包括定量对标和定性对标。
定量对标主要是通过建立指标体系，采集和分析企业的能源消耗数据，计算出各项能源消耗指标，并与同行业企业进行比较。
常用的能源消耗指标包括生产能耗、电耗、煤耗等。
定性对标主要是通过对企业的管理制度、技术装备、工艺流程等进行对比分析，找出差距和改进空间。
3.能效对标的主要问题和挑战水泥生产过程复杂，且涉及到多个环节和多种能源的消耗，能效对标工作面临着一些问题和挑战。
首先，数据采集和分析难度大，存在数据不准确、缺失和比较难以比较的情况。
其次，技术创新和设备更新换代需要投入大量资金和时间，水泥企业往往面临经济利益和技术限制的双重压力。
另外，缺乏对标的能力和经验，也是制约能效对标工作的因素之一。
4.能效对标的效果和成果能效对标工作的核心是通过对比分析，找出问题所在，并采取相应措施进行改进。
这些改进措施可以包括技术创新、装备升级、工艺优化、管理改进等。
通过对标工作的开展，水泥企业可以取得一定的效果和成果，包括能源消耗降低，生产效率提高，运营成本降低等。
同时，对标工作还可以激发企业的内部潜力，提高企业的核心竞争力。
5.进一步完善能效对标工作的建议为了进一步推动能效对标工作的深入开展，需要采取一系列措施。
2024年能效对标工作总结范文
2024年能效对标工作总结范文____年能效对标工作总结一、工作背景能源是现代社会的命脉，而能效对标是衡量企业能源利用效率的重要手段。
为实现国家能源消费的合理和可持续发展，促进能源资源的有效利用，我所负责的机构在____年开展了能效对标工作。
本文将对该工作进行总结。
二、工作目标1. 建立能效对标体系：通过构建完善的能效对标体系，制定科学合理的指标，为企业能效提升提供指导。
2. 完成企业能耗调研：通过对企业能耗进行全面调研，了解能耗特点和现状，为能效对标奠定基础。
3. 制定能效对标评价标准：根据不同行业、企业规模和生产工艺等特点，制定能效对标评价标准，为企业能效对标提供依据。
4. 开展能效对标培训：通过组织能效对标培训，提升企业对能效对标的认识和能力，推动能效对标工作的开展。
三、工作进展1. 建立能效对标体系：(1) 研究能效对标的国内外先进经验，总结形成适合本地区特点的能效对标指标体系。
(2) 制定能效对标指标，包括能耗指标、能源利用系数、目标达成率等。
(3) 完善能效对标管理制度，明确责任与权限，保障能效对标工作的顺利进行。
2. 完成企业能耗调研：(1) 通过与企业进行沟通和协商，了解企业能耗的主要特点和影响因素。
(2) 对企业能耗进行数据收集和整理，包括原材料消耗、能源消耗、废物排放等方面的数据。
3. 制定能效对标评价标准：(1) 根据能效对标指标和能效对标对象的特点，制定不同行业、规模和生产工艺的能效对标评价标准。
(2) 通过与相关行业协会和专家进行研讨，不断完善能效对标评价标准，确保其科学合理和可操作性。
4. 开展能效对标培训：(1) 组织能效对标专家进行培训，提高其对能效对标理论和方法的掌握。
(2) 针对企业能效对标指导员和技术人员，进行能效对标培训，提升其能效对标的实际操作能力。
(3) 开展能效对标宣传活动，提高企业对能效对标的认识和重视程度。
四、工作成果1. 建立了完善的能效对标体系，为企业能效提升提供了指导。
能效水平对标活动总结报告范文docx(一)2024
能效水平对标活动总结报告范文docx（一）引言概述：能效水平对标活动是为了提高能源利用效率、降低能源消耗，达到节能减排的目标而进行的一项重要工作。
本报告总结了能效水平对标活动的具体内容、实施情况及取得的成果，旨在为相关部门提供参考，进一步推广和应用该活动。
正文：一、活动背景1. 能效水平对标活动的目的和意义。
2. 活动的背景与依据。
3. 活动的参与单位及其规模。
二、活动方案设计与组织1. 活动的设计原则和整体方案。
2. 活动的组织机构和责任分工。
3. 活动的时间计划和进度安排。
三、活动实施情况1. 活动的具体操作步骤和方法。
2. 参与单位的能效水平评估和对标结果分析。
3. 对标结果的反馈和后续改进措施。
四、活动成果评估1. 活动对单位能效水平的影响与提升。
2. 活动的经济效益与环境效益评估。
3. 活动在促进能源结构调整和可持续发展方面的作用。
五、活动经验总结与展望1. 活动的经验总结与不足之处。
2. 同类活动的借鉴与推广。
3. 对未来能效水平对标活动的展望和建议。
总结：通过能效水平对标活动，参与单位在提高能源利用效率、降低能源消耗等方面取得了显著的成绩。
活动的实施为单位节能减排工作提供了科学指导和有效手段，并取得了良好的经济效益和环境效益。
同时，活动还为单位之间的经验交流和互动提供了平台，促进了能源结构的调整和可持续发展。
本报告对活动的背景、方案、实施情况、成果评估以及经验总结进行了详细的介绍和分析，为相关部门在开展类似活动时提供了有益的参考。
2024年能效对标工作总结(2篇)
2024年能效对标工作总结一、简介和背景能效对标，是指将同行业同行业或同类工厂的能源消耗进行对比，通过分析和比较，找出能源消耗高的企业，并与能源消耗低的企业进行对比，从而确定节能降耗的目标和路径。
本文对2024年能效对标工作进行总结和评估。
二、工作目标和策略2024年能效对标的主要目标是进一步加强能源消耗的监测和管理，推动企业提高能源利用效率，提高竞争力，并为实现低碳环保的发展目标做出贡献。
为了实现这一目标，采取了以下策略：1.建立能源消耗数据监测和统计体系，监测企业能源消耗情况，及时发现问题并采取措施解决。
2.对比同行业或同类工厂的能源消耗情况，找出能源消耗高的企业，制定针对性的节能措施。
3.提供技术指导和培训，引导企业采用先进的节能技术和管理方法，提高能源利用效率。
4.制定能源管理制度和措施，确保企业能源消耗符合国家和行业标准。
5.加强与相关部门和机构的合作，共同推动能源消耗的监测和管理工作。
三、工作进展和成果2024年，我们积极推进能效对标工作，取得了以下进展和成果：1.建立了完善的能源消耗数据监测和统计体系，实现了企业能源消耗情况的及时监测和统计。
2.开展了能源消耗对标分析工作，对比了同行业和同类工厂的能源消耗情况，找出了能源消耗高的企业，并制定了相应的节能措施。
3.组织了多次技术指导和培训活动，向企业介绍了先进的节能技术和管理方法，帮助企业提高能源利用效率。
4.制定了能源管理制度和措施，确保企业能源消耗符合国家和行业的标准，提高了企业的环保形象。
5.加强了与相关部门和机构的合作，共同推动能源消耗的监测和管理工作，并取得了一定的合作成果。
四、存在问题和不足在2024年能效对标工作中，还存在以下问题和不足：1.能效对标工作的参与度有待提高，部分企业对能效对标意识不强，缺乏主动参与的积极性。
2.能源数据的真实性和准确性需要进一步加强，部分企业存在数据造假和不完整的情况。
3.能源消耗高的企业在节能措施的落实上存在困难，需要加大政策支持和优惠政策的力度。
能效水平对标活动总结报告(一)2024
能效水平对标活动总结报告（一）引言概述:能效水平对标活动是为了促进能源的高效利用和减少能源消耗而开展的一项重要工作。
通过对不同单位或系统的能效水平进行对比和评估，可以发现优秀的能效管理经验和潜在改进空间，从而推动整体能源效率的提高。
本文将从五个方面对能效水平对标活动进行总结，包括对标准制定、数据收集、对比分析、成果应用和改进措施。
正文:1. 对标准制定1.1. 了解相关行业标准和规范，确定对标指标体系；1.2. 根据实际情况，制定适用于本单位或系统的能效评估指标；1.3. 设定对标周期和对标对象，明确评估的范围和要求；1.4. 确定能效评估的方法和技术，包括数据收集和分析工具等；1.5. 完善对标活动的实施方案和相关的工作流程，确保活动顺利进行。
2. 数据收集2.1. 制定数据收集计划，明确数据来源和收集的范围；2.2. 收集能源消耗数据，包括电力、燃气、水等；2.3. 收集相关的运行数据，如产能、工作时间等；2.4. 采用合适的数据处理方法，确保数据的准确性和可比性；2.5. 对比分析数据，发现能效瓶颈和潜在的改进空间。
3. 对比分析3.1. 分析能源消耗和产能数据，计算单位能耗指标；3.2. 进行横向对比，将本单位或系统的能源效率与行业平均水平对比；3.3. 进行纵向对比，将不同时间段的能源消耗和产能数据进行对比分析；3.4. 分析能效优秀的单位或系统的管理经验和关键控制因素；3.5. 识别能效薄弱环节，为改进提供依据和方向。
4. 成果应用4.1. 向参与对标活动的单位或系统宣传和分享优秀的能效管理经验；4.2. 制定和推广能源管理措施，提高整体能源效率；4.3. 组织能源效率技术培训，提升员工的能效意识和技能；4.4. 制定能源效率奖励制度，激励单位或系统改进能源管理；4.5. 与相关政府部门沟通合作，推动能效水平对标在更广泛的范围内开展。
5. 改进措施5.1. 结合对比分析结果，制定具体的能效改进目标和计划；5.2. 提出改进措施，如技术改造、设备升级等；5.3. 调整生产工艺或流程，优化能源的利用效率；5.4. 加强能效管理和监控，确保改进措施的有效实施；5.5. 定期评估和跟踪改进措施的效果，不断优化能效水平。
能效水平对标活动总结报告范文docx(二)
能效水平对标活动总结报告范文docx（二）引言概述：本报告旨在总结能效水平对标活动的实施情况和取得的成果。
能效水平对标活动是为了评估企业能耗水平并推动能源消费的优化而进行的一项重要工作。
本文将从活动的背景与目的、活动的组织与实施、活动的成果与效益、存在的问题与建议、下一步工作等五个大点阐述该活动的情况。
正文：一、活动的背景与目的1. 政府部门出台能源消费的减排政策，推动企业实施能源管理，提升能效水平。
2. 提高企业的能耗意识，引导企业节约能源，降低成本。
3. 促进产业升级，鼓励企业采用更加先进的能源技术和设备。
二、活动的组织与实施1. 设立对标小组，负责活动的组织与协调工作。
2. 制定参与企业的调研计划，并进行能耗数据的收集与分析。
3. 工作组与企业进行交流，了解企业情况，识别能耗的短板和改进空间。
4. 提供能源管理的培训和指导，帮助企业制定能源管理措施和实施方案。
5. 对标结果进行评估和反馈，给予企业激励和奖励。
三、活动的成果与效益1. 通过对标活动，使参与的企业对自身能耗水平有了更清晰的认识。
2. 部分企业通过改进和调整生产工艺，降低了能耗水平。
3. 活动促使企业建立了完善的能耗数据统计和分析机制。
4. 降低了企业能源消耗成本，提升了企业的竞争力。
5. 提高了社会对企业的认可度，树立了企业的良好形象。
四、存在的问题与建议1. 企业能源管理水平参差不齐，需加强对小微企业的指导和帮扶。
2. 部分企业对活动的重要性没有足够的认识，缺乏积极性。
3. 活动过程中，部分企业提供的能耗数据质量不高，对标结果的准确性受影响。
4. 缺乏标杆企业的参与，难以形成较高水平的对标效果。
5. 建议政府加大对能效水平对标活动的宣传和推动力度。
五、下一步工作1. 完善能效水平对标活动的相关制度和政策支持。
2. 加强对企业的培训和指导，提高企业的能源管理能力。
3. 持续组织能效水平对标活动，推动更多企业参与。
4. 加强与标杆企业的合作，推动优秀经验的共享和传播。
2024年能效对标工作总结
2024年能效对标工作总结____年能效对标工作总结一、引言____年，我单位积极响应国家能源消耗减排政策，开展了能效对标工作。
通过与同行业企业的横向对标与历史纵向对标，对比分析能效差异，识别潜在的改进空间和优化方案，以提高能效水平，降低资源浪费和环境污染。
本文总结了____年能效对标工作的背景、目标、过程、成果并提出下一步改进措施，旨在为未来的能效对标工作提供参考。
二、背景2.1国家政策背景____年，随着环境保护和资源利用的重要性受到广泛关注，我国继续推动能源消耗减排工作。
政府发布了一系列政策文件，提出要求企业提高能效水平，降低能源消耗和碳排放。
2.2单位情况介绍我单位是一家制造企业，主要生产电子产品。
公司拥有先进的生产设备和技术，但在能源消耗上仍存在一些问题，需要通过能效对标工作来识别优化空间，并制定提高能效的措施。
三、目标3.1主要目标通过能效对标工作，降低单位能源消耗，提高生产效率，达到节能减排的目标。
3.2具体目标（1）建立能效对标指标体系，明确评估标准；（2）与同行业企业进行对标，找出存在的差距；（3）通过对比分析，识别潜在的改进空间；（4）制定改进措施和目标，并进行有效落地。
四、工作过程4.1能效对标指标体系的建立通过调研和借鉴相关标准和规范，我们建立了能效对标指标体系，包括能源消耗量、产出能耗、单位产品能耗等指标，结合我单位的特点进行量化和设定评估标准。
4.2同行业企业对标我们选择了几家同行业的企业作为对标对象。
通过与对标对象的合作，我们收集了他们相关的数据，进行了数据分析和对比。
通过对标对象的能源管理和生产过程，我们发现了一些优势和潜在的改进空间。
4.3历史纵向对标除了与同行业企业的对标，我们还进行了历史纵向对标。
通过比较历史年度的数据和指标，我们追踪了单位能源消耗和生产能力的变化趋势，并发现了一些可持续提高能效的机会。
4.4对比分析与优化方案通过对比分析同行业企业的数据和历史数据，我们识别了潜在的改进空间和优化方案。
企业对标工作总结报告参考5篇
企业对标工作总结报告参考5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2023年能效对标工作总结
2023年能效对标工作总结2023年，我单位在能效对标方面取得了一些重要进展和成果。
在实施能效对标工作过程中，我们始终以提高能源利用效率、推动能源节约和减排为目标，深入推进各项工作，取得了一定的成绩。
以下是对2023年能效对标工作的总结。
一、工作背景和意义能源是现代社会发展的重要支撑，而能源消耗对环境造成的影响也日益凸显。
为了应对能源问题和环境保护的要求，我单位将能效对标工作纳入重要的管理体系和考核标准，通过与同行业、同规模企业的比较，寻找和推广先进经验，提高我单位的能效水平和竞争力，实现可持续发展。
二、工作内容和措施1. 制定能效对标工作方案：根据我单位的实际情况，制定了能效对标的具体目标、任务和方法。
明确了能源消耗的指标体系和评价标准，确定了对标的参照对象和范围。
2. 数据收集和分析：通过对我单位能源消耗的数据进行收集和整理，建立了能源消耗的数据库。
并对能源消耗的各项指标进行定期统计和分析，发现和研究能源消耗的关键问题和瓶颈。
3. 对标与评估：选择了与我单位业务相似的企业进行对标，通过实地考察和数据对比，确认了自身的优势和不足之处。
并邀请专业的评估机构对我单位进行能效评估，全面了解能效现状和潜力，为优化能源结构和提高能效水平提供科学依据。
4. 制定改进方案和措施：根据能效对标的结果和评估报告，制定了具体的改进方案和措施。
包括技术改造、设备更新、管理优化等方面的改进措施，以及相应的时间计划和责任分工。
5. 推进改进和监督落实：将改进方案和措施纳入日常工作中，确保各项改进工作的顺利推进。
建立了相应的监督和考核机制，定期评估改进效果，及时调整和完善改进方案。
三、取得的成绩2023年，我单位在能效对标工作中取得了以下几方面的成绩：1. 提高了能源利用效率：通过对标和评估，发现了能源消耗的瓶颈和不合理之处，采取了一系列的改进措施，提高了能源利用效率。
例如，对生产线进行技术改造，减少了能源消耗和废弃物的排放，提高了生产效率。
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能效水平对标活动总结报告-企业工作总结xxxxxx能效水平对标活动总结报告根据安徽省经信委《关于重点耗能企业能效水平对标活动的通知》（皖经信节能函[2010]516号）和合肥市经信委（合经资源〔2010〕181号）文件要求，我公司被列入重点耗能企业能效对标试点企业。
公司领导高度重视，成立了以总经理任组长的“对标管理”领导小组，计财部负责对标管理活动日常工作。
根据我公司实际情况，确定此次对标管理工作目标为：2011年主要工序能耗指标达到行业平均水平。
2011年2月份，公司全面启动能效对标工作。
在公司“对标管理”领导小组的领导下，制订了能效对标方案，认真统计分析公司及同行业能源利用水平，以先进性、独立性为原则，设定能效对标目标，初步建立了能效对标指标体系、评价体系和管理控制体系。
自能效对标工作开展以来，各项工作开展顺利，炼焦、炼钢、高线工序能耗大幅度下降，节能效果显著，大部分能效对标指标均达到标杆值的要求。
2011年，吨钢综合能耗594.56公斤标煤，同比下降52.51公斤标煤万元产值能耗1.37吨标准煤/万元，同比下降0.42吨标准煤/万元。
达到了能效对标工作目标。
现将能效对标工作情况汇报如下：一、企业基本情况xxxxxx位于合肥市东郊，占地3419亩，东临312国道，紧临南淝河，北有淮南铁路，交通便利。
公司目前具有200万吨钢的实际生产能力，拥有从烧结、焦化、炼铁、炼钢、轧钢等系列配套冶炼生产工序。
主要生产设备有45孔焦炉1座，4座450立方米高炉，190m3烧结机组一套，3座45吨转炉，小方坯连铸机3台，高速线材和连轧小型棒材生产线各1条，合金带钢压延生产线一条，高炉煤气及转炉煤气余热发电设施一套，以及14000立方米/小时制氧机组等配套公辅设施。
公司具有年产铁170万吨、钢200万吨、钢材190万吨的综合生产能力。
在发展的同时公司始终把节能减排，环境保护，清洁生产放在首位，注重发展与节能同步，积极推广应用节能新技术新设备，依托技术创新，持续推进科技进步，引进先进工艺技术和装备，不断提升工艺及其装备水平，广泛深入地开展节能降耗工作，认真落实各项节能措施，在节能工艺和技术上，采用热送热装技术，高炉富氧喷煤，蓄热式燃烧技术，变频器、高效节能水泵和照明等节能技术工艺，开展节能宣传和培训工作，有力的促进了节能减排工作的顺利进行，在节能理念的指导下，公司的二次能源得到了充分利用，对降低企业生产成本，提高经济效益都起到了积极作用，保证了我公司节能目标的实现和企业可持续发展。
xxxxxx现有员工职工总数5488人，其中各类科技人员411人，企业总资产34.19亿元，固定资产原值18.55亿元，固定资产净值11.66亿元，资产负债率63.80%。
银行信用等级AAA 级。
主要产品以线材和棒材为主，产品畅销合肥及周边市场，生产销售率及货款回笼率均保持100%。
2011年产生铁145.98万吨，钢164.29万吨，钢材165.45万吨，销售收入70.95亿元，利税5.17亿元，税后利润2.24亿元。
二、生产工艺流程简介xxxxxx主要由烧结、炼焦、炼铁、炼钢、轧钢工序组成，三、企业能源消费概况公司生产用能主要有洗精煤、无烟煤、焦炭、电力和水，其中焦炭部分外购，部分自产，其余能源由企业从外部购入。
公司2011年度消耗洗精煤377253吨，无烟煤315685吨，焦炭526285吨，焦丁、焦粉88074吨，其中外购焦炭294463吨，外购焦丁、焦粉12503吨，消耗电60928万kWh，工业取新水192万立方米，消耗自来水183万立方米，重复用水量23383万立方米。
2011年，公司主要能耗指标得到全面改善。
高炉毛焦比371.05公斤，同比下降8.75公斤，高炉喷煤比176.69公斤，同比上升9.89公斤；转炉钢铁料消耗1103.24公斤，钢材综合成材率达到99.76%。
吨钢综合电耗370.86千瓦时，全年消耗能源折标煤97.6811万吨，吨钢综合能耗594.56公斤标煤，同比下降52.51公斤标煤，吨钢可比能耗674.78公斤标煤，同比下降43.93公斤标煤，万元产值能耗1.37吨标准煤/万元，同比下降0.42吨标准煤/万元。
本年度新上转炉煤气发电项目，转炉煤气得以回收，炼钢工序实现了负能炼钢。
发电项目的投产，给公司带来了多重效益：用电成本大幅降低，节能3万多吨标准煤，减排转炉煤气19045万m3、高炉煤气31495万m3。
炼铁工序燃耗攻关效果显著，炼铁毛焦比大幅下降，全年公司共节能5.2351万吨标准煤。
四、指标设定五、能效对标基础数据的选定、分析及标杆的确定六、实施改进通过对我公司历史能耗数据和同行业能耗数据的分析，基本掌握了我公司主要产品的能耗水平，并瞄准同行业和国内先进水平，制订了能效对标标杆。
在能效对标领导小组的积极推动下，按照对标方案的安排，有重点的开展了一批节能技改调研，将技术可行、节能显著的项目纳入公司经济运行活动中。
具体实施改进项目见“九、节能技改和技术进步”“节能技改”部分（P33）。
七、能效对标措施实施后的能耗指标统计、分析八、能效对标体系有效性评价1、组织机构方面：加强组织机构建设是能效对标工作顺利开展的保障。
在组织结构建设方面主要做了以下几项工作：一是成立了以总经理为组长的能效对标领导小组，领导组成员包括公司行政、技术主管、各单位主要负责人和能源管理人员。
二是在设备能源计量部设立了能效对标办公室，负责开展各项工作，并以定期召开的公司月度能源计量工作会议和能源管理网员会议为平台，布置、推动各项能效对标工作。
形成了上下联系紧密、管理顺畅的能效对标组织机构。
2、管理措施方面加强能效对标管理、促进各项措施的落实，是保障能效对标取得实效的关键。
在加强管理和促进措施落实方面主要做了以下几项工作：一是按照能效对标工作的要求，制订了能效对标实施方案和工作计划，明确了各单位在能效对标工作中的职责和工作方向。
二是要求按照技改项目立项、论证、审批、采购、组织实施和项目验收等工作程序，重点开展能效对标和降本增效技术改造。
三是制定详实的技改项目实施方案，确定项目负责人，规定项目实施进度和完成时间，并在规定的时间内对项目进度和节能效益进行督查。
公司定期对已实施运行的节能技改项目跟踪检查和考核，每月25日召开由公司高管主持的经济运行和降本增效专题会议，检查、协调、督办项目进度。
四是在各单位绩效考核的基础上，制定更严格的能耗考核办法，将能效对标目标分解到各相关单位，每月进行考核。
五是不断加大节能技改资金的投入，把节能技改工作不断向纵深推进。
尤其是烧成分厂、制成分厂，2011年1~6月份，完成技改投资355万元，半年投资就超过了2010年全年投资的17倍，技改技术含量和规模超过往年。
六是不断完善计量器具配备。
根据能效对标要求，对水泥熟料生产线主要用电设备、水泥包装工序电能表进行更新、完善，确保计量数据真实有效。
上述组织机构的建立和管理措施的落实，有效地推动了各项对标工作的开展，为能效对标工作取得实效提供了有力的保障。
3、能效对标指标评价体系水泥生产系统能效对标指标评价体系以《能效对标指南》中水泥生产企业对标评价体系为依据，结合公司实际情况制定指标评价汇总表。
九、节能技改和技术进步1、主要产品单耗变动及在行业内排名2、节能技术研发3、节能技改4、淘汰落后耗能工艺、设备和产品十、严格执行节能法律法规1、企业贯彻执行节能法律法规规章及政策情况1）公司始终以科学发展观指导各项工作，坚持走可持续发展之路，认真贯彻落实《节约能源法》及配套法律法规和地方性法规，积极按照国家相关政策，不断完善节能组织机构，进行能源审计，制定节能规划和能源监测。
2）认真总结“十一五”取得的成功经验和不足，按照省政府的要求，结合当前节能形势和工作任务，制订了“十二五”节能规划。
3）大力开展节能宣传周活动，在公司月度能源计量工作会议上，开展行政法规、形势任务和公司节能减排工作情况简介，在公司宣传媒体上大力宣传“节能我行动低碳新生活”活动主题。
4）按照“节能减排项目优先”的企业发展战略，规划企业发展方向，实施了醋酸甲酯深加工、加气砖及PVA缩丁醛(PVB)等低能耗、高附加值项目。
2、执行高能耗产品能耗限额标准情况1）严格执行限额标准。
制定了严格的PVA、水泥熟料等产品能耗限额，如：PVA电单耗考核指标为450 kWh/t，低于800 kWh/t行业定额指标；1000t/d水泥熟料生产线实物煤耗考核指标为176kg/t，折合标煤125.72 kgce/t，低于国家限额值130 kgce/t；4500t/d水泥熟料生产线实物煤耗160kgce/t，折合标煤114.29 kgce/t，低于国家限额值120 kgce/t。
2）为加强重点用能设备的管理。
公司制订了热电分厂锅炉煤单耗、热电分厂发电机组蒸汽和电单耗、烧成分厂回转窑吨熟料煤耗、烧成分厂余热锅炉产汽率、烧成分厂3#破碎机电单耗等重点用能设备用能考核办法。
由企业管理部和财务部逐月考核，超额罚款，节约奖励。
3）在醋酸甲酯深加工、胶粉、PVA缩丁醛(PVB)等项目中，均要求相关设计单位严格按照国家有关节能设计规范和用能标准进行设计。
十一、节能管理工作执行情况1、企业实行能源审计和监测情况公司委托安徽省能源利用监测中心对我公司2005年能源利用状况进行了审计，对2007年度能源利用情况进行了监测，积极配合国家审计署开展的节能审计工作；积极开展能源计量对标工作，针对审计、监测和对标中提出的有关煤焦管理、节能目标分解、推广高效节能型设备和技术、锅炉烟气温度超标、余热综合利用、电石渣水回收利用、计量器具配备、能源数据管理等方面的建议，公司结合自身情况，逐项进行落实。
2、企业开展能源统计情况公司设备能源计量部负责全公司的水、电、煤、蒸汽、油等能源统计工作，建立能源统计台帐，及时完成国家、省、市能源统计管理部门的能源报表，做到及时、真实、准确。
定期向公司领导汇报能源利用状况，为公司领导掌握、分析能耗情况及进行节能改造提供依据。
3、企业能源计量器具配置情况在2009年投资140多万元进行能源计量系统改造，重点完成了公司计量中心和蒸汽计量系统改造，经过不断的调试和完善，于2010年投入运行。
2010年，按照能效对标工作的要求，重点开展了烧成分厂和制成分厂电能表的更新、完善工作，使进出公司及公司主要次级用能单位能源计量器具配备率、合格率、计量率达到了《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求，烧成分厂、制成分厂工序能耗计量器具配备也基本达到了要求。
进出公司及公司主要次级用能单位能源计量器具配备汇总表4、能效对标宣传培训情况积极响应安徽省经信委《关于开展重点耗能企业能效对标水平对标活动的通知》文件要求，在公司月度能源计量工作会议上认真学习、传达了文件的精神，强调能效对标工作在企业降本增效方面的巨大作用，指定设备能源计量部牵头组织开展能效对标宣教、培训工作。