2024年临时工劳动合同标准版本(四篇)

2024年临时工劳动合同标准版本

甲方：_____

乙方：_____

签定日期：_____

根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为____天）。

二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。

三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。

四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。

1.按照规定上下班，服从甲方工作安排。

2.不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。

3.爱护公司财物，保管好自己的工具用品。

发生丢失要给予赔偿。

4.注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。

5.未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。

6.严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。

7.满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。

五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。

六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。

七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。

甲方：_____

乙方签字：_____

乙方身份证号码：_____

家庭住址：_____

签订日期：____年____月____日

2024年临时工劳动合同标准版本（二）临时工劳动合同

甲方（雇主）：_____________（公司名称）

乙方（劳动者）：_____________（劳动者姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方公司从事临时工作的有关事项达成如下合同：

第一条合同内容及生效

1.1 甲方为乙方提供的劳动岗位为__________________。

1.2 工作地点为__________________。

1.3 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为

__________。

第二条工作内容和工作时间

2.1 乙方的主要工作内容是__________________。

2.2 乙方每天工作时间为______________小时，休息时间为

______________小时。

2.3 乙方对于公司的安排工作时间具有较大的灵活性，因工作需要，甲方有权调整工作时间和工作地点，但需提前通知乙方。

第三条工资和福利待遇

3.1 乙方的工资标准为______________元/小时。

3.2 乙方的工资由甲方以现金形式每月支付。

3.3 乙方享有法定的社会保险和福利待遇，包括工伤保险和失业保险。

第四条试用期

4.1 乙方的试用期为____个月。在试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现和录用需要决定是否予以正式录用。

4.2 试用期工资待遇与正式员工相同。

第五条法定休假和假期

5.1 乙方享有法定的休假和假期，具体参照《劳动法》的规定。

5.2 乙方在享受休假和假期时，工资仍按正常支付。

第六条保密义务

6.1 在劳动关系存续期间和劳动关系终止后，乙方对于甲方及其客户的商业秘密和保密信息负有保守秘密的义务。未经甲方书面同意，乙方不得将商业秘密和保密信息泄露给任何第三方。

第七条违约责任

7.1 任何一方违反本合同的条款，应承担相应的违约责任。

7.2 任何一方要求解除合同的，应提前__________天书面通知对方。

7.3 因不可抗力导致乙方无法履行合同的，甲方可以解除合同，并不承担违约责任。

第八条合同解除和终止

8.1 合同期满后，如双方继续需要乙方工作，可协商续签合同；否则本合同自动解除。

8.2 乙方有下列情况之一的，甲方有权立即解除合同并终止乙方的工作：

（1）严重违反公司规章制度；

（2）发生劳动纠纷，由劳动争议仲裁委员会或人民法院做出终局决定的；

（3）利用职务之便，从事自身私利行为；

（4）丧失与工作岗位相适应的工作能力，不适宜继续工作；

（5）其他严重违反劳动纪律和规定的情形。

第九条其他条款

9.1 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

9.2 本合同未尽事宜，双方应通过友好协商解决。

9.3 本合同的附件和补充协议具有与本合同同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：_________ 日期：_________

附件：

1. 乙方身份证复印件

2. 乙方劳动合同解除证明

3. 甲方劳动合同解除证明

2024年临时工劳动合同标准版本（三）【标题】2024年临时工劳动合同

【日期】（年）月（日）

【合同编号】临工合字（2024）第001号

【甲方】（雇主）：企业/个人名称

【法定代表人/负责人】：姓名

【地址】：xxxx市/区/街道

【联系电话】：xxxxxxxx

【乙方】（临时工）：姓名

【证件类型】：身份证

【证件号码】：xxxxxxxxxxxxxxxx

【居住地址】：xxxx市/区/街道

【联系电话】：xxxxxxxx

鉴于甲方雇佣乙方从事临时工作，为明确双方权利和义务，特制定本合同。

一、工作内容