家庭小孩规章制度

家庭小孩规章制度
【篇一：个人家庭保姆工作制度】
工作制度
一、工作职责
1、照顾小孩，洗小孩的衣物
2、家庭清洁
3、做饭
二、时间安排举例
07：30 上班，给小孩端尿和穿衣服，然后给小孩熬粥
08：00 给小孩喂水，然后给他冲点牛奶（90毫升左右），喝完奶
陪小孩玩耍一会儿
9:00—10:00 宝宝睡觉后，赶紧洗衣服，然后把湿衣服晾在阳台外面，把头天的干衣服收进来
备注：天气晴朗的时候记得给小孩勤洗床单、勤嗮被子 10:30宝宝
醒后给他喂水，如果他想吃东西可以喂点米粥 12:00给宝宝喂蒸鸡蛋，鱼汤
12:15做饭
1:20 吃完饭后洗碗
2:00 如果小孩的爸爸在家，天气较好，小孩爸爸带他出去嗮太阳就
把家里的卫生一收。

2:00—3:00小孩子睡觉时也可以赶紧收一下卫生
3:00小孩醒了就给他喂点水或果汁
3:30 给他喂点苹果（一半），用小勺刮着吃
4:40 准备晚饭
5:30 吃晚饭，吃完后收碗
6:00 给小孩把奶瓶，碗都消毒，下班回家
三、工作标准
1、厨房清洁
－洗菜，用洗菜盆子洗，不要在水池里洗
一周要保证用清洁剂和清洁球擦洗灶台1-2次。

每天烧完饭后用拖
把拖一遍厨房。

－钢丝球分2个，一个洗碗，一个擦油烟机、台面等，不得混用－
奶瓶、榨汁器的细部要用奶瓶刷清洗，以免残留物变质－厨房地面
清洁拖把与房间地板用拖把要分开
－客厅和房间的柜子要保证一周擦洗2次，每周末进行一次大扫除，清洁完后可以休息半天。

2、日常洗护
小孩的衣服用专用洗衣液洗，洗屁股的布和围嘴一定要分开，小孩
的玩具3天要用清水清洗一次。

给小孩喂食之前一定要洗手。

3、特别清洁
小孩的床单被套每月选择天气晴朗的时候清洗一次。

每周一次大扫除，窗户拉槽里的灰要清理一下，客厅的沙发要擦一下，沙发套每月天气好的时候换下来放洗衣机清洗一次。

在擦桌子和客厅茶几等物品时一定要把搁置在上面的物品挪开再擦拭。

4、用具
宝宝的玩具每个星期用清水洗一次，奶瓶和碗筷一周用专用消毒
锅浸泡2次。

四、安全
1、单独在家时如遇按门铃，从猫眼观望，家人给开，不认识的人一
律不给开门，有事转达。

2、禁止用湿布擦灯具，以防触电
3、临走时要确保门关好
五、纪律与权利
1、纪律：
－准时上下班
－工作高效率
－做事高质量
－如有急事或病假，一定要电话通知
－如果不想干了，请提前一个月通知
－雇主家庭属于工作场所，未经雇主同意，不得带其他任何人来家
2、权利
每天：保证喝水、休息
每周：半天休息
每月：10日发工资
3、特别情况：
－本人生病、孩子生病、探亲等原则上不扣工资，超过1周则按工
作时间发工资
－由于我们外出引起的休息，少于7天，支付整月工资。

超过7天，工作时间照常支付，未工作部分，支付一半工资。

例如，我们休假7
天，支付整月工资；我们休假二十天，支付余下十天的工作工资和七天的工作工资，即二十天工资。

4、奖励与惩罚：
年终根据阿姨的日常表现进行评估，如果做得好，适当给于一定的经济奖励，如果做的不好，需要给予谈话，做的特别不好的要扣一定的工资甚至辞退。

【篇二：家庭积分管理制度】
家庭积分管理制度
第一条加分项：
1、张鹤鸣每天跟随妈妈英语学习20分钟左右，每天+0—3分，由妈妈根据学习态度、纪律、效果等情况决定具体分值。

2、张鹤鸣每天睡前给姥姥（或爸爸妈妈）讲故事，如果是看书读故事，则每天+0—2分；如果是不看书讲故事或者自编故事，则每天+2—5分。

由妈妈根据讲故事效果、听故事对象的反应等情况决定具体分值。

3、每天幼儿园布置的作业能第一时间、高质量完成，+1分。

4、每天早晨自己穿衣、不哭闹，+2分。

5、每天三餐自己独立、固定位置吃饭，吃饱吃好，+1分。

第二条减分项：
1、不及时完成作业，或者作业有疏漏，—3分。

2、哭闹，不尊重长辈，—3分。

3、不好好吃饭，—3分。

减分操作备注：由家长提出警告，能立即改正，则不减分，也不加分；如警告无效，则立即减分。

第三条积分换购超市：
5分——看手机10分钟或看电视、电脑30分钟。

备注：原则上不允许张鹤鸣看手机、电脑、电视；每天只能换购一次；
周末去奶奶家看电视无法避免，则直接用5分换购，当日不能再看手机。

70分——石景山游乐园一次。

90分——200元人民币。

150分——天津、河北、北京郊区游玩一次。

300分——500元人民币。

999分——ipad一个。

第四条说明
本制度于2013年1月8日已经试行，现剩余积分为6分。

本制度于2013年1月13日正式颁布执行。

本制度解释权归家庭委员会所有。

家庭委员会成员有：主任爸爸，副主任姥姥或奶奶，秘书长妈妈。

具体执行过程中，遇有争议事项，张鹤鸣有向家庭委员会申诉的权利，经家庭委员会表决决定最终的加分或减分。

有良好习惯、自主管理能力，并愿意主动付出辛苦的人，无论在家庭、学校，还是在工作单位，都将是最受欢迎的人。

付出一定有回报，我相信：你一定能培养出好习惯，逐步积累自己的财富。

考察项目加分扣分
字迹是否工整 1-3 2-6
作业完成情况 1-3 2-6
学校要求完成情况 1-3 2-6卫生情况1-3 2-6
抽查学习情况 1-3 2-6
主动做家务 1-3
老师书面表扬 5-10
其他 1-6 1-6
丢失或损坏东西 3-30
撒谎 -15
学习时搞小动作 -30
偷玩电脑 -30
老师找家长 -60
积分规则：
1、日常良好表现将得到积分，不好表现将被扣分。

每当积累到满30分钟，可以消费一次游戏，游戏实际消费时间将从积分总数中扣除。

在时间允许情况下，也可以用积分看动画、看电视。

2、无论大小考试，成绩95分以上加分（10-60），85分以下扣分（5-30），具体分数每次视考试重要性、成绩、字迹情况待定。

3、如积分不够消费，可以暂时借分，借分总数不得超过60分。

偿还积分时，需要加倍偿还。

金玉良言：
好习惯能逐步积累财富，坏习惯将迅速损失财富。

挣钱过程是辛苦而缓慢的，一个错误就可能失去所有的积累。

日常积极良好的表现就是在积累无形的财富，无论在家、学校、单位，只要你付出了，就终究会有回报。

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时间内容总积分
2010.2.28 主动做家务+3分，检查英语+3分，卫生情况好+3分+9 2010.3.1 字迹有进步+2分，作业完成很好+3分，卫生情况好+3分+17
2010.3.2 字迹没昨天整齐不加不扣，写作业态度认真+3分，卫生好+3分，
但没及时告诉家长要做灯笼，导致10点才完成所有作业-2分 +21 2010.3.3 写作业态度认真+3分，主动做家务+2分，校服搞得太脏-3分 +23
2010.3.4 写作业态度认真+3分，卫生好+3分，联系卡没记作业-3分，数学
卷纸大题错误多-1。

（需要更合理的安排作业时间） +25
2010.3.5 做家务+3分，卫生好+3分，联系卡字迹潦草-1分 +30玩游戏-30分0
2010.3.6 写作业认真+3分，字迹+3分，做家务+2分（帮助拎饮料时，态度不
太好）
【篇三：员工家属及小孩进入公司安全管理制度】
员工家属及孩子进入公司
安全管理制度
为了明确员工家属及小孩在公司居住期间的安全管理责任，确保家属及小孩的人身安全，公司本着对员工家属及小孩在公司生活区内健康、安全负责的原则，依据公司的安全管理相关制度，公司有义务告知以下内容：
父母、家长是孩子成长道路上的法定监护人，为了家庭的幸福和孩子的健康成长，必须切实履行对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。

1、所有员工家属带孩子进公司时必须在保卫部进行登记，登记时注明进公司时间，和初步居住计划时间。

2、要掌握公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。

3、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域、施工区域及非生活区域。

4、对未成年小孩在公司生区活动要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成隐患。

5、严禁到公司矿井边、车间、水塘边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。

6、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。

7、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。

8、严格遵守公司相关的管理制度。

9、所有员工家属及小孩进入公司暂时居住，都要到保卫科办安全管理协议。

10、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的，所有责任由当事员工自己负责。