能力比学历更重要

反方:能力比学历重要

你在学校读书拿学历是为了什么?还不就是提高能力。”

从学历的角度来说,十多年的寒窗苦换来一个小蓝本本(大学毕业

证书),应该算是很不容易了吧,可用人单位偏偏说,你还太嫩了,没社会经验,我们需要有2年以上的工作经验的人员,在这里,你的学历还比得过能力吗?

世界首富是谁?比尔.盖茨——你认识!高中生拿他工资的大学生,博士生不记其数

世界第二富是谁?拉里.埃里森——甲骨文公司总裁!上了3所大学,毕不了

业拿他工资的大学生,博士生不计其数,高学历被他拒绝的也不+计其数……

世界第三富是谁?保罗.艾伦——微软公司创办人之一!也是个没学历的

还要更多的例证吗?学历是什么?是给没学历人打工的敲门砖,拿

人家给你的固定“高薪”…

谢谢主席,大家好。

我们来看对方同学告诉我们什么:

错错错【学历培养能力论】对方告诉我们啊,学习的经历是培养能力的基础。但是我们知道,能力不仅仅来自于书本和学校,它更来自工作、实践和生活。学习知识仅仅是获取能力的一种途径。筷子是用来吃饭的工具之一,所以按照对方辩友的理论,筷子比吃饭更重要,如果生活在西方,刀子、叉子比吃饭重要,当我们。

对方告诉我们学历证明能力,事实上学历不仅不能衡量出一个人的能力,学历

更误导我们的判断和认知。无论是纪晓岚、鲁迅、毛泽东,还是比尔盖茨、乔布斯,都告诉我们,学历证明能力的可笑之处。

对方同学告诉我们,学历是敲门砖,且不论现在学历泛滥,学历这块砖已经敲不进去门了,即使敲进去了,对方同学不应觉得万事大吉,真正的考验还没开始呢。勤能补拙是良训,一分辛劳一分才。能力才是王道,是我们求职的不二法门。

言归正传,(关于学历和能力的概念,我们跟您达成共识)我方认为,能力更重要,理由如下:

第一、在社会层面,现代社会属于经济社会,一切以提高生产力和创造社会财

富为目的。能力便是实现这一切的基础。社会人才的工作能力直接对应着社会生产力,社会经济的发展呼唤人才,重视人的生产力。因此能力更重要。

第二、在个人层面,超凡的能力才是自身价值最好的证明。诚然,学历是重要的,可是如今遍地大学生,企业HR早已练就了火眼晶晶,唯有拥有扎实的专业基础、优秀的沟通交际能力,综合的适应力、执行力、胜任力,我们才能赢得企业的青睐和他人的尊敬。

好风凭借力,助我上青云,希望在座各位能够凭着出色的能力,飞得更高飞得更远。谢谢大家!

【删除备用部分】【学历是证明学习的凭证,同时也是学习过程。能力(P921)是指能胜任某项任务的主观条件。

第三、能力是一个广泛的概念,我们对能力的需要远远胜过学历。勤能补拙是良训,一分辛劳一分才,这是勤奋学习的能力;宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,这是奋斗和拼搏的能力;为人性僻耽佳句,语不惊人死不休,这是创新的能力;同舟共济

扬帆起,乘风破浪万里航,这是团队合作的能力。能力来自书本,更来自生活、实践和工作。我们需要能力胜过学历。】

小结:

辩论至此,

对方辩友把今天讨论的主体狭隘地圈定为拥有学历青年人,而如今的就业主体却还包括技术工人、农民工、下岗职工等等,在不同就业人群中,您方需要要去比较学历和能力对于不同求职者的重要性,您不仅比不出来,而且您的比较是不公平的。

忽视了不同行业和职业的情况,在可口可乐的销售部门中,一些区域经理和大区经理只有高中或者中专学历,他们都是从基层一步步做到管理层的。在销售工作中,他们是无可质疑的销售精英。他们并不是按照一般的招聘程序被聘用的,而是通过最简单原始的办法:朋友介绍。

政府的人才观念同样开始转变。我劝天公重抖擞,不拘一格降人才。襄阳市打破惯例,不考